黨支部書記是黨的最基層組織的領(lǐng)頭人，黨支部書記是黨支部一班人的“領(lǐng)頭羊”，其個人品質(zhì)、才能、工作方法對黨員、群眾的凝聚力起著重要作用，既要言傳更要身教。村黨支部書記簡稱為村支書，村主任一般為黨支部副書記。以下是小編收集整理的2023年村黨支部書記黨建述職報告精選五篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

2023年村黨支部書記黨建述職報告1

　　20xx年，我校黨支部在上級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，班子成員的支持配合下，緊緊圍繞以“抓好黨建網(wǎng)絡(luò)陣地、宣傳黨的方針政策、開展黨紀(jì)黨規(guī)教育”為指導(dǎo)思想，持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校黨支部組織建設(shè)、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提升學(xué)校黨建的整體水平。我作為校黨支部書記以“抓好黨建促教學(xué)，圍繞教學(xué)抓黨建”為準(zhǔn)則，開展創(chuàng)建黨建品牌為抓手，緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)工作，認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，努力提高自身素質(zhì)，正確履行職責(zé)，以適應(yīng)本職工作的需要?，F(xiàn)將學(xué)校的黨建工作及履職情況述職如下：

　　一、主要工作

　　(一)抓基層黨建工作責(zé)任制方面。落實(shí)區(qū)委部署，制定“××職業(yè)教育中心支部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方案”，以提高政治站位，堅持多措并舉，加強(qiáng)黨的建設(shè)為指引，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，學(xué)習(xí)報告原文，深刻領(lǐng)會，形式多樣地學(xué)習(xí)、宣傳、落實(shí)、報道，主要形式有看實(shí)況、講黨課、視頻播放，心得體會、媒體宣傳，氛圍營造等。校團(tuán)委組織學(xué)生開展團(tuán)日活動、研討會、宣傳，宣講活動。強(qiáng)化基層黨建工作責(zé)任意識，明確支部履行主體責(zé)任，支部書記履行第一責(zé)任人職責(zé)、班子其他成員履行“一崗雙責(zé)”層層傳導(dǎo)壓力，落實(shí)分工負(fù)責(zé)制度。積極落實(shí)支部書記“第一責(zé)任人”制度，按照“一崗雙責(zé)”要求，努力做到班子建設(shè)“五個好”。

　　(二)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新講話精神，提高政治站位，強(qiáng)化四個意識，教育系總支黨員、干部要旗幟鮮明講政治，堅定維護(hù)黨中央的權(quán)威性。認(rèn)真學(xué)習(xí)高校思想政治工作會議精神，強(qiáng)化理想信念教育，強(qiáng)化宗旨意識，引導(dǎo)廣大黨員堅定信念，增強(qiáng)信心，培養(yǎng)信任。貫徹組織決定，領(lǐng)導(dǎo)基層活動，團(tuán)結(jié)動員群眾，推動各項工作開展。教育黨員干部要忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng);教師要教書育人，為人師表;學(xué)生要勤學(xué)好進(jìn)，文明守紀(jì)。強(qiáng)化黨風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格紀(jì)律，嚴(yán)格規(guī)矩，嚴(yán)肅問責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員明確正面、負(fù)面清單;管理人員、教師、實(shí)驗人員年初簽訂責(zé)任書。

　　(三)落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制方面。推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”形成長效，加強(qiáng)“三基建設(shè)”。按照區(qū)委要求，我中心重視黨支部建設(shè)，教務(wù)處由教學(xué)副校長鄒莉榮擔(dān)任，符合“雙帶頭人”的標(biāo)準(zhǔn);學(xué)生處由分團(tuán)委書記、輔導(dǎo)員擔(dān)任，保證組織的穩(wěn)定性。支部認(rèn)真完成組織生活會，堅持“三會一課”制度，記錄完整。組織專題民主生活會，班子成員之間開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評與自我批評，進(jìn)一步強(qiáng)化了班子團(tuán)結(jié)力和聚合力，專題民主生活會的群眾滿意率達(dá)100%。班子成員中三人獲得2020年度考評優(yōu)秀。班子成員、師生黨員政治理論學(xué)習(xí)教育做到計劃性上強(qiáng)、制度性上嚴(yán)，針對性上好，學(xué)習(xí)方式上活。開展主題黨日活動，重溫了入黨誓詞，進(jìn)行征文比賽，完成系列答題。

　　(四)貫徹落實(shí)黨建工作會議精神。以黨建為中心，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，壓實(shí)主體責(zé)任。以“兩提一創(chuàng)”為契機(jī)，三次“企業(yè)行”，一次“下鄉(xiāng)行”，完善“三會一課”制度。明晰主體責(zé)任，夯實(shí)基層黨建，加強(qiáng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)高校思想政治教育，利用自媒體平臺推送學(xué)習(xí)內(nèi)容?！暗赖轮v堂”，黨員亮身份、“開學(xué)第一課”等。以教學(xué)為中心，提教研能力，坐實(shí)應(yīng)用轉(zhuǎn)型。2020年的校級中青年教師教學(xué)基本功競賽X人獲獎，制圖大賽X余人參加;2020屆畢業(yè)生X人，年終就業(yè)率X%。以育人為根本，積極開展第二課堂活動，拓展綜合素質(zhì)。組織開展春季運(yùn)動會，“踐行青春使命，共筑中國夢想”學(xué)生合唱比賽;開展學(xué)《憲法》知識競賽。

　　二、存在的主要問題及原因

　　政治理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)體會流于形式，存在應(yīng)付現(xiàn)象;黨建工作缺乏創(chuàng)新精神，工作方法簡單;部分成員黨性不高，模范帶頭作用不好;對存在問題整改不到位。群團(tuán)工作管理不嚴(yán)，組織活動不到位。

　　三、下步工作思路和主要措施

　　(一)強(qiáng)化理論武裝。進(jìn)一步加強(qiáng)并改掉因為工作較忙而影響每次學(xué)習(xí)的時間長度，理解深度，認(rèn)識高度。班子成員進(jìn)一步強(qiáng)化師生思想政治教育，創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，使大家樂于接受，喜聞樂見。

　　(二)努力創(chuàng)新實(shí)踐。今后要做到以教風(fēng)促學(xué)風(fēng)，促進(jìn)課堂改革，實(shí)現(xiàn)教學(xué)手段創(chuàng)新做好調(diào)研基礎(chǔ)工作。比如，用正能量事例感染教師，特別是青年教師，使大家樹立教師職業(yè)的使命感，強(qiáng)化教師職業(yè)的事業(yè)心;教學(xué)方面樹立實(shí)驗教學(xué)中植入“微實(shí)驗”的理念。

　　(三)提高黨性修養(yǎng)。今后班子成員要在實(shí)際工作中要進(jìn)行總結(jié)分析，進(jìn)一步提高班子成員的教研水平，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)管理水平，提升自己的職稱水平，起到引領(lǐng)示范作用。

　　(四)積極解決問題。今后要進(jìn)一步完善各項管理、考核制度，激勵積極參與教改、實(shí)訓(xùn)等環(huán)節(jié)的教師，用制度促轉(zhuǎn)型，提高管理效率。領(lǐng)會上級、學(xué)校改革的方向，制定相對科學(xué)的前瞻性強(qiáng)的制度。

　　(五)加強(qiáng)群團(tuán)管理。今后要進(jìn)一步加強(qiáng)群團(tuán)工作，發(fā)揮工會作用。通過各種活動做好精神文明建設(shè)，凝聚教職工的向心力。加強(qiáng)校際間交流提高。突破干部交流為主的局限，多派教研室主任、一線教師、實(shí)驗員等赴企業(yè)掛職實(shí)訓(xùn)、去兄弟院校對比交流、觀摩教學(xué)實(shí)驗等，及時獲得新的理念與方法。

　　總之，一年來，在上級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校黨支部的思想、作風(fēng)建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，在產(chǎn)教融合，校企合作中也有了長足的進(jìn)步，教學(xué)上更是做到了深入學(xué)生，融入學(xué)生，了解學(xué)生，突出了學(xué)生工作機(jī)械專業(yè)的特色與亮點(diǎn)。雖然提高很多，但是距離上級黨組織的要求還有差距，我支部將繼續(xù)帶領(lǐng)全體教職工開拓進(jìn)取，積極探索，辦好讓各級領(lǐng)導(dǎo)放心，讓人民群眾滿意的教育。

2023年村黨支部書記黨建述職報告2

　　20xx年，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)工委班子成員，緊緊依靠市直機(jī)關(guān)全體黨員干部，圍繞市委中心工作，積極履行崗位職責(zé)，扎實(shí)做好工委各項工作，有效推動機(jī)關(guān)黨建工作不斷邁上新的臺階，取得了良好的成績。現(xiàn)將本人20xx年度履行職責(zé)情況述職如下：

　　一、注重學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)

　　一年來，我始終注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。結(jié)合貫徹落實(shí)十x大精神、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育四個長效機(jī)制和市委七屆三次黨的代表大會黨代表補(bǔ)選等工作，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了四個長效機(jī)制、十x大報告、基層黨組織選舉法、新《黨章》等知識，并做了大量的學(xué)習(xí)筆記，撰寫了心得體會。在學(xué)習(xí)中增強(qiáng)了黨性，深入領(lǐng)會了“三個代表”重要思想的深刻內(nèi)涵，加深了對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識理解，樹立正確的人生觀、價值觀，增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感，堅定了理想信念、理清了工作思路，增強(qiáng)了抓好黨建的信心。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。堅持學(xué)習(xí)黨建知識、法律法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、市場經(jīng)濟(jì)等知識，多渠道、多層次地汲取營養(yǎng)，提高了業(yè)務(wù)水平。同時將所學(xué)知識應(yīng)用于工作實(shí)踐，創(chuàng)新了工作方法，提高了工作效率，提高了把握全局、駕馭全局的能力。三是深入基層黨支部，開展調(diào)查研究，主動向普通黨員干部學(xué)習(xí)，與他們座談交流，學(xué)到了不少寶貴的工作經(jīng)驗和科學(xué)的方法。

　　二、盡職盡責(zé)，扎實(shí)完成各項工作任務(wù)

　　(一)健全體系，規(guī)范管理，機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制運(yùn)行有序。一是建立機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制，市直各單位主要負(fù)責(zé)人作為機(jī)關(guān)黨建工作第一責(zé)任人，必須履行“一崗雙責(zé)”，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作“一起抓”，使黨建工作真正在促進(jìn)業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高隊伍素質(zhì)上發(fā)揮服務(wù)和保障作用。二是完善目標(biāo)管理機(jī)制，與市直各機(jī)關(guān)黨組織簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，并把黨建工作內(nèi)容具體分為組織領(lǐng)導(dǎo)、班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、工作機(jī)制、制度建設(shè)等六個方面，納入各部門工作目標(biāo)，在年度考核中與各部門整體工作一起考核，并作為年度評先評優(yōu)的一項重要內(nèi)容，切實(shí)把機(jī)關(guān)黨的建設(shè)與各項業(yè)務(wù)工作融為一體。三是建全完善黨內(nèi)工作制度，修訂完善了“3會1課”、民主生活會、發(fā)展黨員工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、民主評議

　　黨員、黨內(nèi)監(jiān)督等十項工作制度，規(guī)范了黨組織活動記錄簿，統(tǒng)一印制，發(fā)放到市直各支部，保證了黨建工作健康、有序開展，使黨建工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。

　　(二)積極配合，主動協(xié)調(diào)，黨員干部教育培訓(xùn)方法不斷創(chuàng)新。一是主動配合市委組織部創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，以創(chuàng)建高等院校干部培訓(xùn)資源共享機(jī)制為切入點(diǎn)，實(shí)施黨員干部模塊化教育培訓(xùn)，劃分為公共管理、財經(jīng)管理、城鎮(zhèn)規(guī)劃管理、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作管理四個模塊，合理設(shè)定模塊培訓(xùn)內(nèi)容。同時不斷改良模塊化培訓(xùn)方式，讓機(jī)關(guān)黨員干部根據(jù)工作需要，自主選擇培訓(xùn)模塊，提高了機(jī)關(guān)黨員干部教育培訓(xùn)的專業(yè)性和系統(tǒng)性，加快了專業(yè)技術(shù)型和高效務(wù)實(shí)型的黨員干部隊伍建設(shè)。去年以來，共舉辦了20期模塊化培訓(xùn)班，共有1200多名機(jī)關(guān)黨員干部參加了培訓(xùn)，極大地增強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨員干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)政能力，有力地推動我市社會事業(yè)的發(fā)展。二是加強(qiáng)入黨積極分子和黨員的教育培訓(xùn)，提高政治思想素質(zhì)。9月份與公安局黨委聯(lián)合舉辦一期入黨積極分子培訓(xùn)班，市直41名積極分子參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過7天的集中學(xué)習(xí)，積極分子受到一次深刻的黨的理論知識教育，進(jìn)一步明確了黨的指導(dǎo)思想、性質(zhì)、宗旨、最終目標(biāo)和現(xiàn)階段的任務(wù)，正確認(rèn)識了黨員的義務(wù)和權(quán)利，了解入黨條件，端正入黨動機(jī)等內(nèi)容;三是各黨支部通過以會代訓(xùn)、形勢報告、集中學(xué)習(xí)、分組討論等形式組織廣大黨員學(xué)習(xí)，全年學(xué)習(xí)時間不少于10天。

　　(三)夯實(shí)基礎(chǔ)，健全班子，機(jī)關(guān)黨建工作整體水平明顯提高。一是抓好基層黨組織班子建設(shè)，夯實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作的組織基礎(chǔ)。結(jié)合市直機(jī)關(guān)干部調(diào)整、機(jī)構(gòu)變動，堅持精干、高效的原則，先后對市直各機(jī)關(guān)黨組織進(jìn)行了合理設(shè)臵，配齊配強(qiáng)了黨組織成員。到目前止，針對各單位人員調(diào)整的現(xiàn)狀，加強(qiáng)對各支部任期屆滿和缺額補(bǔ)選工作進(jìn)行督促，共協(xié)助18個基層黨支部進(jìn)行換屆選舉，調(diào)整支委33名，增補(bǔ)支委17名，促進(jìn)了支部的班子建設(shè)，增強(qiáng)了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。目前，市直各機(jī)關(guān)黨組織班子健全、機(jī)制健全、工作開展良好，機(jī)關(guān)黨組織健全率達(dá)到95%。二是堅持每年開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，著力構(gòu)建黨建工作先進(jìn)群體。20xx年四月份、“七.一”分別對10個“最佳支部黨員活動室”支部、6個先進(jìn)黨組織、21名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、6名優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行了表彰。三是抓基層黨組織隊伍建設(shè)，提高機(jī)關(guān)黨員政治素質(zhì)。按照新時期黨員發(fā)展的“十六字”方針，對新黨員發(fā)展和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正進(jìn)行嚴(yán)格考察，嚴(yán)把關(guān)，并認(rèn)真做好黨的基本知識教育工作，保證了黨員隊伍的純潔性和先進(jìn)性。20xx年以來，共發(fā)展黨員18名。討論審批18名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，取消了3名預(yù)備黨員資格。確保了黨員發(fā)展質(zhì)量。同時，還加大黨員培訓(xùn)教育力度20xx年舉辦入黨積極分子和黨務(wù)工作者培訓(xùn)班各一各期。通過培訓(xùn)，全面提高機(jī)關(guān)黨務(wù)工作者的政治理論及業(yè)務(wù)水平。四是進(jìn)一步

　　深化開展創(chuàng)建“最佳支部黨員活動室”建設(shè)活動。為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員教育活動陣地建設(shè)，健全黨的基層組織生活，完善基層黨建工作的各項制度，把黨員活動室作為黨員學(xué)習(xí)教育活動的陣地。20xx年上半年，在全市機(jī)關(guān)支部中開展了關(guān)于繼續(xù)加強(qiáng)黨員活動室建設(shè)的活動。《活動方案》下發(fā)后，機(jī)關(guān)各黨(總)支部積極響應(yīng)，不斷完善支部黨員活動室的制度和機(jī)制，并取得很好的效果。為表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，通過檢查驗收評比，表彰了市法院、檢察院、民政、祥星制糖有限公司等10個支部為“最佳支部黨員活動室”稱號。五是以各項主題教育活動為契機(jī)，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)。把黨員先進(jìn)性教育、“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、促進(jìn)工作落實(shí)”、“黨員獻(xiàn)愛心”“開展組織生活創(chuàng)新”“最佳支部黨員活動室”等創(chuàng)建活動作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織的“重中之重”，做到機(jī)關(guān)各基層黨組織的參與面黨員參與面率均達(dá)98%?；顒又?，各機(jī)關(guān)黨組織和黨員共為群眾辦實(shí)事、好事300多件，幫扶困難黨員群眾200多名。

　　(四)豐富載體，開展活動，機(jī)關(guān)黨建工作影響力不斷擴(kuò)大。

　　在抓黨建工作中，我結(jié)合市委中心工作和重大節(jié)日，有針對性地組織開展了一系列各具特色、主題鮮明的黨建活動，把開展這些活動作為豐富機(jī)關(guān)黨建內(nèi)容和形式、增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作影響力的一項重要舉措來抓，在機(jī)關(guān)各黨組織中努力營造朝氣蓬勃、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、和諧發(fā)展的良好氛圍。如20xx年圍繞“講正氣、樹新風(fēng)”開展主題教育活動，組織人員參加市委舉辦了黨章知識搶答賽，“贊歌獻(xiàn)給黨聽”歌詠比賽、組織市直機(jī)關(guān)全體黨員和入黨積極分子免費(fèi)觀看愛國主義影片《夜襲》等活動，增強(qiáng)了廣大黨員宗旨意識。還開展豐富多彩的文體活動，指導(dǎo)各基層黨支部舉辦各種文藝演出、汽排球、撲克比賽等。開展黨員獻(xiàn)愛心活動，2020xx年5月12日，四川汶川發(fā)生特大地震，市直機(jī)關(guān)工委積極響應(yīng)號召，發(fā)動機(jī)關(guān)廣大黨員捐款及交納“特殊黨費(fèi)”共計228461元支援災(zāi)區(qū)。通過形式多樣活動，豐富了機(jī)關(guān)黨建工作內(nèi)容，使機(jī)關(guān)黨建工作充滿了生機(jī)和活力，各支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到明顯提高。

　　(五)以人為本，真情服務(wù)，機(jī)關(guān)黨建工作凝聚力顯著增強(qiáng)。

　　本著“為基層服務(wù)、為黨員服務(wù)、為群眾服務(wù)”的原則，盡心竭力地做好服務(wù)工作。一是在工作中推行“四個一”服務(wù)要求，要求工委干部對前來市直工委辦事的同志都必須做到“一張笑臉、一杯熱茶、一把椅子、一聲問候”，讓前來辦事的人員感受到黨員之家的溫暖。二是建立了對困難黨員、老黨員慰問制度。每年的“七一”前后和春節(jié)期間，都要組織各級黨組織開展一系列的慰問活動，以體現(xiàn)黨組織的溫暖。20xx年“七.一”各基層黨支部共慰問困難黨員工215名。三是積極開展贈送書刊活動。20xx年上半年，根據(jù)市直機(jī)關(guān)實(shí)際，用留存黨費(fèi)為所轄的每個支部征訂了《20xx黨建文匯》、《十分鐘精選黨課教材》和《新編黨支部

　　工作問答》等學(xué)習(xí)資料，還為煤炭公司、食品公司等5個困難黨支部征訂了20xx年全年的《當(dāng)代廣西》，豐富了這些黨支部的學(xué)習(xí)資料。

　　三、廉潔自律，不斷增強(qiáng)廉潔從政的自覺性和堅定性

　　堅持以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)以律己，不斷加強(qiáng)自我教育，增強(qiáng)自律意識，堅持廉潔從政。一是認(rèn)真履行好職責(zé)，當(dāng)好黨建帶頭人。在實(shí)際工作中，切實(shí)維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)、集體利益和集體榮譽(yù)，做到寬言待人、公正辦事、公平處事，敢于講真話講實(shí)話，敢于負(fù)責(zé)任，遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解。帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項制度，不講特殊，堅持言教與身教有機(jī)結(jié)合，用自己的行動來引導(dǎo)和創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的工作環(huán)境。二是嚴(yán)格自律，不搞用權(quán)力謀私己。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，不搞形式主義，不利用手中的權(quán)利，損公肥私。三是堅持民主集中制，注意發(fā)揚(yáng)民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量，小事通氣，涉及發(fā)展黨員、處分違紀(jì)黨員、定兵等重大問題，堅持做到集體討論決定，決不搞“一言堂”、“一手定”。

　　四、存在的問題和今后的努力方向

　　回顧20xx年的工作情況，我認(rèn)為自己還有一些需要加強(qiáng)和改進(jìn)的地方：一是有時工作忙，深入開展調(diào)研工作還抓得不夠;二是平時工作頭緒較多，靜下心來全面深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)還不夠，特別是對新知識、新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不夠深入;三是由于機(jī)關(guān)工委所屬黨支部眾多，涉及各行各業(yè)，組織建設(shè)工作與具體實(shí)際緊密結(jié)合不夠，黨員教育管理工作方式方法還沒有完全適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，有待于進(jìn)一步改進(jìn)和完善。

　　針對自身存在的問題，今后一定要加強(qiáng)努力，不斷改進(jìn)。一是要進(jìn)一步深入基層，深入黨員干部中，開展調(diào)查研究，多了解干部群眾的思想動態(tài)，有針對性的開展基層組織建設(shè)工作;二是要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，特別是對新知識、新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，靜下心來全面的學(xué)，并把所用于實(shí)際工作，切實(shí)提高解決問題的能力;三是要進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識，積極開辟機(jī)關(guān)黨建工作新途徑，探索新方法，使機(jī)關(guān)黨建活動內(nèi)容更加豐富，形式更加生動，機(jī)制更加健全完善，使各項工作上新的水平。

2023年村黨支部書記黨建述職報告3

　　一述職報告是指各級各類的機(jī)關(guān)工作人員，一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務(wù)為主，少有職能和管理部門陳述。主要是下級向上級、主管部門和下屬群眾陳述任職情況，包括履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)的成績、缺點(diǎn)、問題、設(shè)想，從而進(jìn)行自我回顧、評估、鑒定的書面報告。

　　今年來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“作表率、強(qiáng)隊伍、提質(zhì)效”的工作思路，以完善工作機(jī)制和打造實(shí)踐平臺為切入點(diǎn)，認(rèn)真履行基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)。在完善工作機(jī)制方面，按照“黨建與業(yè)務(wù)統(tǒng)籌推進(jìn)”的原則，結(jié)合工作實(shí)際，修改完善了“3會1課”制度、政治學(xué)習(xí)制度、聯(lián)系服務(wù)對象制度、民主生活會和民主評議制度等，做到了黨建工作與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同落實(shí)、同檢查，形成了“用黨建統(tǒng)領(lǐng)”的工作格局。今年來，先后組織集中學(xué)習(xí)36次，邀請專家講黨史1次，舉辦工作論壇3次，開展專題演講1次，召開組織生活會3次，對查擺出來的13項“四風(fēng)”問題，實(shí)行掛牌消號。在搭建實(shí)踐平臺方面，創(chuàng)新開展了接地氣“十個一”系列活動，先后到**初中幫扶貧困學(xué)生3次，到、敬老院慰問2次，到社區(qū)清理環(huán)境2次，到河岸撿拾垃圾1次，引導(dǎo)黨員在實(shí)踐中踐行社會主義核心價值觀，培養(yǎng)責(zé)任意識和宗旨意識，每月第一個周末已成為做義工的固定時間。

　　二、存在問題及原因

　　我們圍繞黨建工作動了一些腦筋，做了一些工作，但還是存一些突出問題。一是黨建基礎(chǔ)有待進(jìn)一步筑牢。*黨支部成立不足半年，黨建基礎(chǔ)薄弱，現(xiàn)有7名黨員平均年齡不足30歲，存在做事浮燥、經(jīng)驗不足、中堅力量薄弱等問題，“傳幫帶”任務(wù)較重。

　　二是工作方式有待進(jìn)一步創(chuàng)新。黨建工作，還不能完全適應(yīng)目前的新形勢、新要求;黨員同志的工作熱情和積極性還沒有充分調(diào)動起來，引領(lǐng)帶動作用尚不充分。三是教育形式有待進(jìn)一步豐富。部分黨員同志對政治學(xué)習(xí)認(rèn)識有偏差，沒有做到學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作合理均衡;學(xué)習(xí)形式也以念念報紙、讀讀文件，看看錄像、聽聽報告等傳統(tǒng)形式居多，參與性不足，在一定程度上影響了學(xué)習(xí)的實(shí)效性。

　　三、下一步工作思路

　　20xx年，以適應(yīng)新形式、新挑戰(zhàn)為目標(biāo)，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的xx大精神，用強(qiáng)有力的黨建工作統(tǒng)領(lǐng)工作的提質(zhì)增效。一方面，要持續(xù)強(qiáng)化黨組織建設(shè)。以提升履職能力為重點(diǎn)，以完善機(jī)制為保障，以打造平臺為抓手，著力提高黨支部的學(xué)習(xí)教育能力、創(chuàng)新履職能力、引領(lǐng)帶動能力。另一方面，對黨員強(qiáng)行入軌。積極創(chuàng)新各種方式，引導(dǎo)黨員同志在實(shí)踐中不斷增強(qiáng)為民服務(wù)宗旨意識、敬法畏紀(jì)守則意識、反哺社會責(zé)任意識、反思工作創(chuàng)新意識、忠誠奉獻(xiàn)履職意識，努力在黨建工作的制度上、實(shí)踐上取得成效。四、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制情況

　　在嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律方面，始終能夠在思想上、行動上與各

　　級黨委保持高度一致，立場鮮明、信念堅定，具備較高的政治敏銳性和政治鑒別力，無不良事件發(fā)生。在執(zhí)行民主集中制方面，一直信奉眾人拾柴火焰高原則，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大制度”，但凡涉及重大事項，總是召集班子、科室負(fù)責(zé)人和具體承辦人說明情況、統(tǒng)一思想、商討對策，沒有一言堂現(xiàn)象。

2023年村黨支部書記黨建述職報告4

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　現(xiàn)將個人履行黨建工作的情況簡要匯報如下：

　　一、以群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，精心組織、認(rèn)真落實(shí)，黨建成效顯著

　　1、對充分發(fā)揮基層黨組織的作用、鞏固基層黨組織的地位出“實(shí)招”。一是實(shí)施了村居黨支部書記“雙向培養(yǎng)工程”，使全鎮(zhèn)村黨支部書記符合“五類”人標(biāo)準(zhǔn)由40人增加至目前的48人，占全部村黨支部書記的80%。二是嚴(yán)把黨員入口關(guān)，積極引導(dǎo)、吸收青年致富能手和返鄉(xiāng)高中、大中專畢業(yè)生入黨，注重發(fā)展35周歲以下的致富帶頭人入黨，共發(fā)展黨員14名，全鎮(zhèn)黨員年齡及學(xué)歷結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化。三是爭取上級資金158.2萬元、自籌資金50萬元，新建11個村級活動場所，修繕8個，大大改善了群眾的文化生活需求。四是村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)按照農(nóng)稅改革轉(zhuǎn)移支付金的20%和鎮(zhèn)財政新增部分的3%撥付到村，村干部工資全部實(shí)行打卡發(fā)放;同時對卸任的82名村支部書記、71名村主任、63名村會計辦理生活補(bǔ)貼，解決了干部的后顧之憂。

　　2、對黨員干部的培訓(xùn)出“真招”。20xx年邀請縣委黨校x教授、原市委宣傳部長等專家作專題輔導(dǎo)，對全鎮(zhèn)1460余名農(nóng)村黨員進(jìn)行分片培訓(xùn)30場次，參加培訓(xùn)的黨員達(dá)5000余人次。通過學(xué)習(xí)、教育涌現(xiàn)了、等一批先進(jìn)典型。

　　3、在完善管理制度、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)上出“硬招”?；鶎狱h組織認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度;本著“因地制宜、靈活設(shè)臵、便于指導(dǎo)”的原則制定流動黨員管理機(jī)制;繼續(xù)實(shí)行黨員示范窗口、黨員示范崗等黨建工作激勵機(jī)制，更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。干部直接聯(lián)系群眾工作中，共征求各類意見建議1628條，梳理出基層黨建方面的問題10條，涉及村級場所建設(shè)、流動黨員管理、黨員教育等問題，明確責(zé)任分工和完成時限。特別是干部作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)意識欠缺等問題，結(jié)合實(shí)際有針對性的制定整改措施，確保整改到位。

　　4、在制度落實(shí)，責(zé)任追究上出“狠招”。在村兩委換屆問題上，黨委政府強(qiáng)化措施，嚴(yán)肅紀(jì)律，規(guī)范程序，凡不能按照程序進(jìn)行的一律推倒重來。堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，嚴(yán)肅查處基層干部不正之風(fēng)和違紀(jì)行為。20xx年鎮(zhèn)紀(jì)委共查處鎮(zhèn)村干部違紀(jì)行為6起，23人次。

　　二、正視不足，深刻剖析基層黨建工作存在的問題

　　對照縣委要求，我鎮(zhèn)基層黨建工作仍存在很多突出的矛盾和問題。

　　1、存在抓經(jīng)濟(jì)、輕黨建的現(xiàn)象。從我本人來講：重經(jīng)濟(jì)輕黨建，落實(shí)黨建責(zé)任制不到位;“三會一課”制度堅持得不好;工作安排不結(jié)合實(shí)際，流于形式。鎮(zhèn)黨委方面：黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊，圍繞業(yè)務(wù)抓黨建的意識不強(qiáng)、主動性不夠，部門黨政領(lǐng)導(dǎo)之間溝通不暢缺乏配合意識。

　　2、村兩委換屆安排部署不細(xì)致，重速度、輕質(zhì)量。宣傳不到位，村兩委換屆中不能充分調(diào)動和激發(fā)黨員群眾參與的積極性;要求不嚴(yán)、急于求成。不是成熟一個選舉一個，而是片面要求進(jìn)度，導(dǎo)致管區(qū)不論條件成熟與否，倉促進(jìn)行選舉，致使個別行政村出現(xiàn)上訪等現(xiàn)象。

　　3、學(xué)習(xí)制度、村干部待遇有待完善落實(shí)，陣地建設(shè)需進(jìn)一步升級改造?！叭龝徽n”制度落實(shí)不到位，沒有達(dá)到預(yù)期效果;村卸任干部待遇落實(shí)不到位，部分村干部卸任后，因年齡、體力、技能等原因無法再就業(yè)，導(dǎo)致生活壓力增大;村級場所不規(guī)范，村級經(jīng)費(fèi)不足，不能滿足群眾的需求;個別村班子戰(zhàn)斗力弱、凝聚力不強(qiáng)，主觀能動性差，對農(nóng)村工作的新要求難以達(dá)到實(shí)際成效;在第一書記和大學(xué)生村官工作方面疏于管理培養(yǎng)，沒能使他們的年輕優(yōu)勢和智力資源充分發(fā)揮出來。

　　產(chǎn)生問題的原因主要有四個方面：一是黨組織的地位和作用“弱化”，存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的傾向，我個人黨建工作“第一責(zé)任人”意識不強(qiáng)，“一崗兩責(zé)”落實(shí)不到位。二是黨員先鋒意識“淡化”。我個人放松了對自己的要求，個別黨員黨性意識淡簿，只顧局部利益，缺乏全局觀念。三是黨員干部教育管理“虛化”。部分黨支部制度不完善，管理松懈，“三會一課”制度堅持不好;特別是鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部帶頭堅持不好。四是工作執(zhí)行力“退化”。對工作不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)任的違紀(jì)現(xiàn)象，有人性化的思想，造成工作上干與不干一個樣，干多干少一個樣，干好干差一個樣。

　　三、下一步工作打算

　　下步工作中，我將圍繞以下方面開展工作，努力做到“五到位”：

　　1、黨建工作責(zé)任制落實(shí)到位。我本人要負(fù)起黨建工作第一責(zé)任人的意識，把黨建作為整體工作的重要組成部分，統(tǒng)籌安排，定期研究，切實(shí)將黨建工作作為“第一要務(wù)”抓緊抓好。把黨建工作目標(biāo)任務(wù)層層分解到所屬基層黨組織，實(shí)現(xiàn)指標(biāo)量化、任務(wù)分解，有效形成了下級對上級負(fù)責(zé)、一級抓一級的黨建工作體系。

　　2、村級場所建設(shè)必須到位。針對部分活動場所面積較小、房屋老化的問題，20xx年預(yù)計投資80萬元進(jìn)行全面升級改造，使全鎮(zhèn)高標(biāo)準(zhǔn)的村級活動場所覆蓋率達(dá)100%。鎮(zhèn)財政將對20xx年部分行政村因村級活動場所升級改造所欠債務(wù)進(jìn)行分批解決。

　　3、困難黨員、卸任村干部待遇問題落實(shí)到位。我鎮(zhèn)將對全鎮(zhèn)39名困難黨員采取一對一的方式進(jìn)行幫扶，切實(shí)解決困難黨員的實(shí)際生活問題;對部分達(dá)不到縣規(guī)定生活補(bǔ)貼條件，但確有經(jīng)濟(jì)困難的卸任村干部，20xx年我鎮(zhèn)將拿出專項資金解決。

　　4、黨建工作覆蓋到位。將對我鎮(zhèn)6個非公企業(yè)黨組織加大工作力度，實(shí)行定期研究、定期通報、定期督查的措施，徹底改變過去黨建工作提得多，做得少，文件會議多，落實(shí)到位少的現(xiàn)象。

　　5、黨風(fēng)廉政建設(shè)推進(jìn)到位。鎮(zhèn)黨委將與71個基層黨組織簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為基層黨建考核的一項重要內(nèi)容。加大村級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，完善村務(wù)公開機(jī)制，結(jié)合村“兩委”換屆，認(rèn)真開展村級屆期財務(wù)清理審計工作，強(qiáng)化村級財務(wù)管理。

　　不當(dāng)之處，請批評指正。

　　謝謝大家!

2023年村黨支部書記黨建述職報告5

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　今年以來，我局黨總支以建設(shè)服務(wù)型黨組織為載體，切實(shí)履行服務(wù)，自覺服務(wù)發(fā)展“第一要務(wù)”，充分發(fā)揮財政職能，不斷改進(jìn)部門作風(fēng)，努力提高服務(wù)質(zhì)量，為全縣經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)又好又快開展提供了堅實(shí)的財政保證。

　　一、深入開展三問三治，進(jìn)一步改進(jìn)部門作風(fēng)

　　1、創(chuàng)新教育形式，不斷提高服務(wù)水平。

　　一是拓寬學(xué)習(xí)形式。安排84名財務(wù)專管員赴師范大學(xué)進(jìn)行x天的脫產(chǎn)培訓(xùn)，系統(tǒng)接受財政專題、領(lǐng)導(dǎo)素養(yǎng)和紅色教育三個版塊的教育，進(jìn)一步拓寬視野。在新四軍江南指揮部舊址上了一堂生動的黨課，增強(qiáng)了黨員干部黨性修養(yǎng)和做好本職工作的使命感。加強(qiáng)《廉政準(zhǔn)則》等黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步約束自身行為，一名同志榮獲縣級機(jī)關(guān)廉政文化知識書面閉卷答題競賽一等獎。組織12名財政所所長參加省廳舉辦的法制培訓(xùn)班，不斷增強(qiáng)基層財政所依法行政能力。

　　二是提高學(xué)習(xí)成效。鼓勵干部職工在職參加財經(jīng)類職稱考試、學(xué)習(xí)，實(shí)行強(qiáng)制繼續(xù)教育，干部職工綜合素質(zhì)不斷提高，全系統(tǒng)高級會計師職稱人員達(dá)22名，占工作人員總數(shù)的12.1%。注重學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化和利用，x縣市財政部門開展國庫集中支付等業(yè)務(wù)工作調(diào)研，并及時對本部門工作進(jìn)行完善。局業(yè)務(wù)科室人員放棄節(jié)假日休息時間，調(diào)研全縣15個鎮(zhèn)區(qū)稅源經(jīng)濟(jì)發(fā)展，指導(dǎo)企業(yè)申報專項資金。

　　2、打造服務(wù)載體，不斷提高工作成效。

　　一是豐富“財政宣傳月”活動品牌。各業(yè)務(wù)科室認(rèn)真梳理財政惠民政策，并編印1000份宣傳手冊下發(fā)到各服務(wù)對象手中;深入各鎮(zhèn)園區(qū)、規(guī)模企業(yè)車間、農(nóng)村田頭，積極開展財政宣傳，使各類惠企、惠民、惠農(nóng)政策家喻戶曉;積極參加縣統(tǒng)一舉辦的政風(fēng)行風(fēng)熱線活動，匯報強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策落實(shí)情況，現(xiàn)場解答群眾政策咨詢;業(yè)務(wù)科室利用退稅業(yè)務(wù)辦理時機(jī)，及時宣傳財稅政策。

　　二是加大“科長講壇”頻率。針對今年財政改革頻繁、國庫集中支付工作要求高的實(shí)際情況，我們加大了“科長講壇”力度，先后三次對各單位會計開展了會計基礎(chǔ)工作、財律法規(guī)、財政改革等方面的培訓(xùn)，進(jìn)一步提高部門單位會計基礎(chǔ)規(guī)范化水平?！翱崎L講壇”還加強(qiáng)對本部門科、所長和業(yè)務(wù)骨干財政改革、財政監(jiān)督等方面的培訓(xùn)，促使他們成為業(yè)務(wù)上的多面手，便于進(jìn)一步開展工作。組織12名新進(jìn)人員財政業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)學(xué)習(xí)，讓他們盡快熟悉財政工作。

　　三是推進(jìn)“黨員示范崗”活動。結(jié)合財政工作實(shí)際，在國庫集中支付中心服務(wù)窗口和各業(yè)務(wù)科室深入開展“黨員示范崗”活動，要求各崗位干部職工“政策一口清”，即熟練掌握職責(zé)范圍內(nèi)國家和省、市、縣的政策要求，及時解答服務(wù)對象咨詢;“流程最小化”，即在不影響資金安全的前提下，進(jìn)一步縮短資金撥付流程，對能辦的事情及時辦，該撥的款及時撥;“政策透明化”，即將人代會預(yù)算報告、惠民政策、民生支出及相關(guān)管理辦法、規(guī)范性文件等事項在予以公開，積極回復(fù)“網(wǎng)”公眾監(jiān)督、縣委書記信箱、網(wǎng)寄語市長等欄目關(guān)于我局的政策咨詢、建議，設(shè)立舉報電話、舉報信箱，提高廣大公眾的知情權(quán)。

　　3、實(shí)施問責(zé)機(jī)制，不斷提高制度。對照省廳法治財政建設(shè)考核中提出的13個方面不足，要求辦公室、預(yù)算科、國庫科、會計科等相關(guān)科室進(jìn)行整改完善，不斷提升財政管理規(guī)范化、法治化水平。加大對窗口部門和財政所創(chuàng)建“群眾滿意基層站所”的督查力度，促進(jìn)創(chuàng)建工作和服務(wù)水平整體提高。繼續(xù)組織學(xué)習(xí)“雙十”規(guī)定，及時轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)習(xí)縣優(yōu)化辦相關(guān)通報精神，進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律。嚴(yán)肅處理一起服務(wù)對象投訴，責(zé)令當(dāng)事人反省整改。開展科室、財政所上班紀(jì)律執(zhí)行情況突擊檢查，對存在的問題及時在全系統(tǒng)進(jìn)行通報，要求大家嚴(yán)格執(zhí)行干部管理規(guī)定。取消上班遲到和會計基礎(chǔ)工作評比最后三名同志先進(jìn)個人資格，進(jìn)一步傳遞了獎優(yōu)罰劣的導(dǎo)向。

　　二、發(fā)揮政策資金作用，進(jìn)一步推進(jìn)稅源經(jīng)濟(jì)

　　1、心貼企業(yè)，“三首歌”唱出一片新天地。一是唱好“國歌”，推進(jìn)國企改革和國有資產(chǎn)保值增值。積極參與平安駕校、電纜輔助材料廠的改制工作，嚴(yán)格按照有關(guān)文件要求，履行規(guī)定程序和手續(xù)，做到社會穩(wěn)定與國有資產(chǎn)保值增值兩不松，社會效益和經(jīng)濟(jì)效益兩增長。嚴(yán)格按照我縣縣級行政事業(yè)單位資產(chǎn)處置管理辦法，先后處置了城管局、檢察院、一、二招待所等單位的國有資產(chǎn)，其中一、二招待所的資產(chǎn)評估值為萬多，經(jīng)過公開拍賣等程序后，資產(chǎn)處置收入為多萬元，確保了國有資產(chǎn)保值增值。對檢察院等單位的門市房進(jìn)行了公開招租，年租金較上年同期有較大幅度的增長。帶頭公開公平公正處置我局公有資產(chǎn)，4間248平方米市房拍得x萬元高價。認(rèn)真組織資產(chǎn)評估情況核查，資產(chǎn)評估核查核減評估值多萬元。

　　二是唱好“民歌”，大力支持民營企業(yè)發(fā)展。印制并下發(fā)有關(guān)指導(dǎo)、服務(wù)企業(yè)發(fā)展的政策匯編，既包括國家和省、市出臺的資金扶持規(guī)定，又含我縣出臺的鼓勵民營企業(yè)的具體意見，讓企業(yè)知曉政策，懂得利用政策，先后幫助企業(yè)申報了科技貸款獎勵資金、中小科技型企業(yè)發(fā)展專項引導(dǎo)資金等扶持企業(yè)發(fā)展專項資金x萬元。免費(fèi)舉辦兩期民營企業(yè)會計培訓(xùn)班，講解最新財稅政策法規(guī)，不斷提高會計人員知識水平和管理能力。繼續(xù)對具有一定規(guī)模的工業(yè)企業(yè)實(shí)行規(guī)范收費(fèi)管理，納入20xx-20xx年規(guī)范收費(fèi)企業(yè)共140家，全年收費(fèi)總額x萬元，進(jìn)一步減輕了企業(yè)負(fù)擔(dān)。

　　三是唱好“國際歌”，支持企業(yè)走向國際市場。針對今年外貿(mào)發(fā)展形勢不穩(wěn)、企業(yè)發(fā)展不景氣的現(xiàn)狀，局主要領(lǐng)導(dǎo)深入相關(guān)外貿(mào)企業(yè)開展專題調(diào)研，及時了解企業(yè)困難和問題，積極宣傳國家扶持外經(jīng)貿(mào)發(fā)展政策，與商務(wù)局聯(lián)合幫助企業(yè)申報了出口信用保險扶持資金、商務(wù)發(fā)展專項資金等專項發(fā)展資金多萬元，兌付稅收優(yōu)惠政策x萬元，促進(jìn)了企業(yè)科技創(chuàng)新，擺脫了發(fā)展困境。外資企業(yè)財政登記做到“即到即登，即時發(fā)證、免費(fèi)辦理”。免費(fèi)舉辦一期外貿(mào)企業(yè)財務(wù)人員培訓(xùn)班，并贈送《外金財稅法規(guī)選編》、《外資企業(yè)適用會計制度》和《支持企業(yè)發(fā)展政策》等書籍，進(jìn)一步提高了企業(yè)財務(wù)管理水平。

　　2、情系農(nóng)民，“加乘”運(yùn)算推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。

　　一是在支農(nóng)資金上做“加法”。加大“三農(nóng)”投入力度，財政支農(nóng)年初預(yù)算安排x萬元，比當(dāng)年財政一般預(yù)算增幅高14.81%，比上年增加x萬元，增長32.11%。投資x萬元，積極興建農(nóng)橋，狠抓農(nóng)橋建設(shè)質(zhì)量，確保農(nóng)橋建設(shè)符合省市標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求，今年預(yù)計完成105座農(nóng)橋建設(shè)任務(wù)。投入財政獎補(bǔ)資金x萬元，實(shí)施99個一事一議財政獎補(bǔ)項目建設(shè)，有效地改善了鄉(xiāng)村公共設(shè)施和農(nóng)民生產(chǎn)生活條件。

　　二是在科技興農(nóng)上做“乘法”。會同農(nóng)業(yè)主管部門成功申報各類農(nóng)業(yè)項目22個，爭取財政補(bǔ)助資金x萬元。積極開展農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作，分別爭取1個土地治理項目。1個高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田項目和2個產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營財政補(bǔ)助項目，總投資x萬元。間接的杠桿手段起到了直接的倍增效應(yīng)，真正發(fā)揮了“四兩撥千金”的作用。

　　三、深化結(jié)對共建活動，進(jìn)一步服務(wù)社會大眾

　　1、結(jié)對xx鎮(zhèn)工作注重項目和實(shí)事。明確局主要負(fù)責(zé)人為結(jié)對聯(lián)系第一責(zé)任人，局一名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)此項工作，一名業(yè)務(wù)水平高、責(zé)任心強(qiáng)的職能科室科長擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，并將結(jié)對聯(lián)系活動列入該科室今年的重點(diǎn)工作。利用部門優(yōu)勢，幫助開展項目申報，為經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司申報江蘇省體育發(fā)展引導(dǎo)資金，預(yù)計申報x萬元，支持文體用品體驗與展示中心建設(shè);幫助電纜材料有限公司和x有限公司申報x科技成果轉(zhuǎn)化風(fēng)險補(bǔ)償專項資金，預(yù)計各申報x萬元，支持企業(yè)科技創(chuàng)新;配合縣開發(fā)局為設(shè)施蔬菜產(chǎn)銷專業(yè)合作社申報農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)增量資金項目，計劃爭取財政資金x萬元，支持農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);督促抓緊實(shí)施20xx年財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展項目，不斷強(qiáng)化財政資金四兩撥千斤作用。積極支持農(nóng)橋建設(shè)，今年建設(shè)7座農(nóng)橋，預(yù)計投資多萬元。幫助開展一事一議財政獎補(bǔ)項目建設(shè)，將8個村9條路納入獎補(bǔ)項目，撥付財政獎補(bǔ)資金x萬元。撥付資金xx萬元，支持xx村莊環(huán)境整治。

　　2、“1+1”結(jié)對共建注重發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)。加強(qiáng)同xx鎮(zhèn)xx村的“1+1”結(jié)對共建工作，邀請村班子集體到我局共商結(jié)對共建工作。深入了解該村發(fā)展現(xiàn)狀，資助1萬元、為該村上爭項目資金xx萬元，支持該村發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)。利用春節(jié)時機(jī)開展訪貧問苦活動，慰問特困戶、困難黨員。

　　3、結(jié)對xx社區(qū)注重構(gòu)建和諧社區(qū)。加強(qiáng)與安宜社區(qū)的結(jié)成共建關(guān)系，節(jié)日期間深入社區(qū)走訪慰問困難群眾。安排經(jīng)費(fèi)，支持社區(qū)街巷保潔和巡視、開展建黨91周年活動。定期組織黨員干部到社區(qū)開展義務(wù)勞動，促進(jìn)了社區(qū)環(huán)境整潔。每季度同社區(qū)黨支部召開座談會，了解社區(qū)存在的困難和問題。安排經(jīng)費(fèi)4萬元，支持社區(qū)提高辦公水平，積極服務(wù)社區(qū)群眾。

　　4、結(jié)對企業(yè)注重破解要素制約。把掛鉤培育企業(yè)作為服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作的重中之重，針對精密電子()有限公司因一期廠房需提前竣工投產(chǎn)，而工程消防手續(xù)因時間關(guān)系不能及時審批的問題，我們積極聯(lián)系縣消防大隊，通過縣消防大隊與省、市消防主管部門溝通，及時解決了消防審批問題，確保一期工程提前竣工;與縣勞動就業(yè)主管部門聯(lián)系，通過招工市場招錄33名職工解決了用工問題;主動聯(lián)系縣職業(yè)教育集團(tuán)，幫助協(xié)調(diào)明年畢業(yè)的兩個班學(xué)生來該公司實(shí)習(xí)，以緩解勞動力緊缺問題;針對公司涉稅問題，及時向地稅局了解情況，在國家政策允許的范圍內(nèi)，處理了以前年度部分稅收問題，同時也及時宣傳了國家相關(guān)稅法，促進(jìn)了企業(yè)規(guī)避稅收風(fēng)險。

　　述職人：