學(xué)習(xí)十九大要求學(xué)懂、弄通、做實(shí)，重在做實(shí)上。本人經(jīng)過近一段時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)研讀和思考，略談一點(diǎn)心得體會(huì)。

　　一、總體感受

　　十九大是在全面建成小康社會(huì)決勝階段、中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的關(guān)鍵時(shí)期召開的一次十分重要的大會(huì)，大會(huì)報(bào)告昭示了我們舉什么旗、走什么路、我是誰、為了誰、干什么、怎么干的重大政治課題。大會(huì)報(bào)告讓我們清晰、鮮明地感受到兩個(gè)詞:成績、責(zé)任。第一部分過去五年的成績，成果豐碩，主要得益于以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和全國各族人民拼搏奮斗。這份成績來之不易，我們克服了重重困難付出超常努力才取得。這樣的成績也為我們更加堅(jiān)定黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)定社會(huì)主義路線、堅(jiān)定改革開放，奪取兩個(gè)一百年的奮斗目標(biāo)夯實(shí)了基礎(chǔ)。成績增加我們的信心，是過去，重要的是今天和明天，因此，十九大報(bào)告第二部分就是沉甸甸的責(zé)任，務(wù)必把責(zé)任扛在肩上，要將藍(lán)圖繪到底，將規(guī)劃落實(shí)到位，一代人接著一代人干。這也是我們社會(huì)主義體制優(yōu)越性的表現(xiàn)，以整個(gè)民族社會(huì)的大局全局為重，通盤考慮，戰(zhàn)略思維，著眼長遠(yuǎn)，搞接力賽，不搞短期工程，不做短期行為。

　　對(duì)公司而言，我們剛跨上5億臺(tái)階，消除了一些瓶頸制約，但基礎(chǔ)仍不穩(wěn)固，訂單緊張的壓力仍存，管理提升的要求迫切，創(chuàng)新發(fā)展的空間狹小。前無坦途，后無退路，務(wù)必要以時(shí)不我待的緊迫感和舍我其誰的責(zé)任感，一步一個(gè)腳印，一件事情接著一件事情辦好，一年接著一年干，去破解瓶頸難題，確保年度目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，十三五規(guī)劃戰(zhàn)略落地，公司愿景達(dá)成。

　　二、結(jié)合工作談感悟

　　(一)緊跟時(shí)代，思想不能落伍

　　新的時(shí)代有新的要求，首先應(yīng)學(xué)習(xí)新思想，思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。學(xué)習(xí)十九大首先要以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，結(jié)合工作實(shí)際全面落實(shí)十九大作出的戰(zhàn)略部署，緊跟時(shí)代用一個(gè)思想去貫穿，謀求新作為，這其中對(duì)我們航空工業(yè)重要的一個(gè)要素就是創(chuàng)新，創(chuàng)新是國家統(tǒng)籌推進(jìn)的五大發(fā)展理念之一，也是集團(tuán)公司、蘭飛公司的發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)新發(fā)展居于五大發(fā)展理念之首，處于重要地位，是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力。

　　具體到我們自身工作，在傳承好的工作做法的同時(shí)，要講究轉(zhuǎn)變思想，不能身體進(jìn)入新時(shí)代，思想還停留在舊時(shí)期，創(chuàng)新求變突破的是舊的觀念和思維桎梏，變的是心態(tài)和方法，改善提高的是工作流程和效率。比如通過網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)大公司影響，吸引更多的急需人才，提升招聘成功率;通過逐步開通HER人員和工資模塊，促進(jìn)管理水平提升;通過細(xì)化保密管理流程，加大與出入境管理部門信息交換、與公安部門加強(qiáng)人員信息篩選比對(duì)等，創(chuàng)新保密管理傳統(tǒng)方式，有效防控失泄密風(fēng)險(xiǎn);關(guān)口前移，提前了解年輕員工思想動(dòng)態(tài)，分析研判與積極介入，有效緩解人員大量流失風(fēng)險(xiǎn)。期望通過這些“微創(chuàng)新”點(diǎn)滴改變思維方式和行為模式，提升人力資源管理的工作質(zhì)量。

　　(二)不忘初心，牢記使命擔(dān)當(dāng)

　　航空工業(yè)在炮火中誕生，在硝煙中成長，是共和國的長子，有著純正的紅色基因。幾代航空人篳路藍(lán)縷60載，風(fēng)雨兼程歷經(jīng)磨難，成為國防建設(shè)的生力軍，成為黨和國家最可信賴的依靠力量。在實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”和中華民族偉大復(fù)興中國夢的進(jìn)程中，航空工業(yè)也擔(dān)負(fù)著崇高的使命和神圣的職責(zé)，“航空?qǐng)?bào)國”是我們的根和魂，“航空強(qiáng)國”是我們的歷史擔(dān)當(dāng)，40萬航空人要有這種使命和情懷，時(shí)刻銘記“姓軍工，名航空”，切實(shí)擔(dān)負(fù)起強(qiáng)軍首責(zé)，堅(jiān)決捍衛(wèi)國家利益，初心不改，方向不偏，目標(biāo)不變。

　　具體到我們自身工作，更要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，對(duì)標(biāo)國企好干部20字標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)管黨治黨責(zé)任，落實(shí)一崗雙責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，撲下身子，率先垂范，講政治，講擔(dān)當(dāng)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起帶隊(duì)伍、促落實(shí)，保證年度人力資源和干部管理工作尤其是改革方面的工作執(zhí)行有力落實(shí)到位，體現(xiàn)改革的成效和工作業(yè)績，促進(jìn)公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。

　　(三)講究方法，有效調(diào)動(dòng)各方面的力量

　　要有新作為，還得有新方法，在新思想的指導(dǎo)下，不斷去修正、創(chuàng)新我們工作的方式方法，最終將新思想貫穿落實(shí)到工作實(shí)踐中，指導(dǎo)我們具體工作。

　　1.要明確責(zé)任。國企黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，把方向、管大局、保落實(shí)，提升能力和定力，向黨中央看齊，向黨的理論實(shí)踐、方針政策看齊。基層黨支部要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，圍繞公司科研生產(chǎn)經(jīng)營管理開展具體工作，促落實(shí)，防止走過場、兩張皮。黨員要發(fā)揮先鋒模范和積極引領(lǐng)的作用，干在實(shí)處，走在前列。群眾也要遵守公司的規(guī)章制度，發(fā)揮主人翁作用，向黨員看齊，向模范對(duì)標(biāo)，立足崗位，創(chuàng)新發(fā)展。

　　2.抓住關(guān)鍵少數(shù)，促進(jìn)干部的履職盡責(zé)。干部是我們的核心領(lǐng)導(dǎo)力量，抓住關(guān)鍵少數(shù)，也就抓住了絕大多數(shù)，就能帶動(dòng)多數(shù)，要不斷完善干部管理與監(jiān)督機(jī)制，從培養(yǎng)、選拔、使用、調(diào)整等有關(guān)環(huán)節(jié)，加強(qiáng)任職全過程管理，將嚴(yán)和實(shí)結(jié)合起來，將政策和實(shí)際統(tǒng)一起來，將從嚴(yán)管理與關(guān)心厚愛貫通起來，圍繞中心，服務(wù)大局，建設(shè)一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍，促進(jìn)干部履職盡責(zé)奮發(fā)作為。

　　3.培育青年骨干人才，夯實(shí)人才隊(duì)伍。青年興則企業(yè)興，青年強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng)。青年最有可塑性，必須大力宣講蘭飛航空紅色文化，厚植航空情懷，堅(jiān)定獻(xiàn)身航空?qǐng)?bào)效祖國的信念，從內(nèi)心里扎下根，留住自已的心，在崗位上成長成才，成為企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新發(fā)展的主力。

　　4.重視群團(tuán)工作，落實(shí)以人民為中心的發(fā)展觀。發(fā)展為了人民，發(fā)展還得依靠人民。在公司內(nèi)就要緊密依靠職工，最大限度地調(diào)動(dòng)全體職工的積極性，形成強(qiáng)大的改革動(dòng)力、發(fā)展合力。這就要求我們做具體工作的職能部門，切實(shí)貫徹十九大精神，在制度設(shè)計(jì)上，要堅(jiān)持共享共贏理念，穩(wěn)中求進(jìn)，以公司集體利益至上，職工利益至上，加大宣講力度，重視輿情，充分贏得廣大職工理解支持，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞資關(guān)系，推動(dòng)改革落地，獲得發(fā)展提質(zhì)增速、增效。

　　(四)要有韌性，久久為功

　　國家已經(jīng)站在一個(gè)重要的發(fā)展關(guān)口，從站起來到富起來，再到強(qiáng)起來，為實(shí)現(xiàn)偉大的復(fù)興夢，十九大將“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)分成兩個(gè)階段來實(shí)現(xiàn)，第一個(gè)階段:從2020年到2035年， 利用15年奮斗時(shí)間在基本建成小康社會(huì)的基礎(chǔ)上，基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化;第二個(gè)階段:從2035年到本世紀(jì)中葉，在基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的基礎(chǔ)上，再奮斗15年，把我國建成富強(qiáng)民主文明和諧美麗的社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國。強(qiáng)軍目標(biāo)也分成兩步走，第一步:確保到2020年基本實(shí)現(xiàn)機(jī)械化，信息化建設(shè)取得重大進(jìn)展，戰(zhàn)略能力有大的提升;第二步:力爭到2035年基本實(shí)現(xiàn)國防和軍隊(duì)現(xiàn)代化，到世紀(jì)中葉把人民軍隊(duì)建成世界一流軍隊(duì)。

　　現(xiàn)代化和一流軍隊(duì)要求一流的裝備，為此，集團(tuán)公司工作會(huì)提出到2035 年基本建成新時(shí)代航空強(qiáng)國，集團(tuán)公司成為主業(yè)突出、技術(shù)先進(jìn)、管理規(guī)范、績效優(yōu)秀、全球資源配置能力強(qiáng)的世界一流航空工業(yè)集團(tuán)。到本世紀(jì)中葉全面建成新時(shí)代航空強(qiáng)國，集團(tuán)公司成為產(chǎn)業(yè)均衡、技術(shù)領(lǐng)先、管理科學(xué)、績效卓越、引領(lǐng)全球航空產(chǎn)業(yè)發(fā)展的世界領(lǐng)先航空工業(yè)集團(tuán)。“兩步走”戰(zhàn)略目標(biāo)，擘畫出集團(tuán)公司未來發(fā)展的戰(zhàn)略藍(lán)圖，是航空人履行使命任務(wù)、服務(wù)黨和國家戰(zhàn)略必須的擔(dān)當(dāng)作為，需要全行業(yè)堅(jiān)持不懈、持之以恒、全力以赴去奮斗實(shí)現(xiàn)。

　　公司“十三五”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃確定了“技術(shù)領(lǐng)先、軍民結(jié)合、精益管理、創(chuàng)新發(fā)展”的發(fā)展方針和“成為飛行自動(dòng)控制領(lǐng)域國內(nèi)領(lǐng)先、國際有一定影響力的企業(yè);成為伺服電機(jī)與控制領(lǐng)域系統(tǒng)和核心部件的優(yōu)秀供應(yīng)商”的發(fā)展愿景，明確了“23455810” 的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，提出2020年實(shí)現(xiàn)總收入超十億元，人均收入超10萬元的“雙十”目標(biāo)，為公司十三五可持續(xù)發(fā)展確定了目標(biāo)和方向。

　　功成不必在我，功成一定有我。圍繞公司十三五戰(zhàn)略目標(biāo)和“12334559”年度目標(biāo)，具體到我們部門就是要從公司戰(zhàn)略出發(fā)，將黨建融入中心，從選育留用環(huán)節(jié)，重點(diǎn)做好“三定”后崗位管理、員工管理、優(yōu)質(zhì)人力資源配置、基于業(yè)務(wù)增長的績效工資考核分配體系

　　建設(shè)等工作， 實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，深入剖析當(dāng)前的差距與短板，尋找解決方案。青年強(qiáng)，則企業(yè)強(qiáng)，在目前我部543年齡結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上，要著力選好苗子培養(yǎng)年輕人，比如加強(qiáng)新思想引導(dǎo)、正向文化宣貫、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)構(gòu)建、業(yè)務(wù)能力提升等，包括送出去到中航高端平臺(tái)學(xué)習(xí)，到標(biāo)桿的兄弟企業(yè)學(xué)習(xí)取經(jīng)等，努力帶領(lǐng)員工向?qū)I(yè)化職業(yè)化方向發(fā)展，培育能打敢拼的高素質(zhì)員工隊(duì)伍。

　　三、要有啃硬骨頭準(zhǔn)備和擔(dān)當(dāng)

　　越是改革深入，越是問題，更是難題。公司也面臨這樣窘境，全員勞動(dòng)生產(chǎn)率的提升涉及三定之后管理輔助冗員的消化、前期人力資源管理遺留的長病假人員的處理等，公司目前的薪資水準(zhǔn)難以吸引創(chuàng)新發(fā)展需要的急缺專業(yè)的重點(diǎn)院校畢業(yè)生、后期三供一業(yè)移交帶來的福利政策變更沖擊等，需要研判，更需挑起擔(dān)子啃掉骨頭向下走。

　　總之，新時(shí)代新思想要求有新作為，不忘初心，方得始終。面對(duì)復(fù)興重任，必須勇?lián)鷱?qiáng)國強(qiáng)軍使命;面對(duì)改革攻堅(jiān)要求，必須創(chuàng)新發(fā)展。我們學(xué)習(xí)十九大精神的成效也必須要以指導(dǎo)并做好本職工作來檢驗(yàn)落實(shí)，立足本職工作和崗位，促進(jìn)公司發(fā)展，用優(yōu)質(zhì)的裝備托起“強(qiáng)軍夢”，推進(jìn)“強(qiáng)國夢”，進(jìn)而助力實(shí)現(xiàn)偉大的“復(fù)興夢”。