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    2023年行風建設自查表學校行風建設的自查報告精選7篇

    自查報告 |

    時間:

    2023-09-13

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    【0dsyong.com--自查報告】

    醫(yī)務,讀音為yīwù,漢語詞語,意思是指醫(yī)療事務。以下是小編整理的2023年行風建設自查表學校行風建設的自查報告精選7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    【篇一】2023年行風建設自查表學校行風建設的自查報告

    在行風評議的第二階段,我們通過民主評議,認真查找學校廉潔從政和工作作風建設上存在的薄弱環(huán)節(jié),解決教育亂收費及師德水準不高等人民群眾反映強烈的問題。圍繞抓好自查自糾自評、廣泛征求意見和邊查邊改三項重點工作,按照實事求是、邊查邊改的原則,找準問題、解決問題、推進工作。

    我們聯(lián)系學校實際,通過多種形式聽取教師、學生、家長和社會各界的意見和建議(主要采取“問”“談”“訪”三種形式,敞開校門,接受教師、學生、家長、社會各界的評議),對照評議內(nèi)容和要求,找準存在問題,重點要在解決涉及群眾切身利益、群眾問題上,尤其是對教育收費、招生考試、教材教輔、補課行為、建設工程、物資采購、校務公開和師德師風建設等問題,廣泛收集,認真梳理,進行分析,并以此制定切實可行的整改目標和整改方案。

    1、發(fā)放調(diào)查問卷和征求意見表。分別向教師、家長、學生代表發(fā)放《黃埔區(qū)雙沙小學行風情況問卷調(diào)查和征求意見表》。

    2、召開座談會。分別召開學校中層干部、教師、學生和家長代表座談會。

    3、走訪。行評辦組織人員走訪街道、社區(qū)、對口中學等單位,直接聽取社會各界的意見和建議。

    4、接受網(wǎng)上和電話咨詢、投訴,處理信訪問題。

    5、匯總分析各種途徑收集的意見和建議,對查找出來的問題進行梳理,找準問題存在的主要原因。

    6、制定整頓措施,扎扎實實地邊查邊糾,邊整邊改,確保整改措施落實到位,取得實效。

    7、做好總結工作,形成自查自糾報告和整改方案,報局行風評議辦公室。

    通過“問”“談”“訪”三種形式敞開校門,接受學生、家長、社會各界的評議,在家長、學生座談會上和回收的家長調(diào)查問卷、教師調(diào)查問卷和征求意見表中,以及在走訪社區(qū)、街道、對口中學等各有關單位,直接聽取社會各界的意見和建議中,對雙沙小學“依法治校、管理強校、質量立校、科研興校、特色名?!钡霓k學指導思想和教育教學成績普遍表示可贊賞,充分肯定學校規(guī)范收費和師德師風,認為學校的辦學思想是端正的,領導作風,教風、學風、班風、校風是好的;認為教師的師德端正、教學嚴謹、愛崗敬業(yè),對學生充滿愛心;尤其是面臨紅山地區(qū)教育資源整合時期,學校領導班子始終以大局為重,積極做好社區(qū)、家長、教師、學生的正面宣傳引導,為調(diào)整過程中確保穩(wěn)定所作了大量工作表示欣賞。他們認為,學校領導班子始終保持積極的心態(tài),用心經(jīng)營用智慧引領,使學校干群關系和諧、師生關系融洽,家校聯(lián)系密切,教師積極性高,近幾年,學校保持穩(wěn)定,在穩(wěn)定中發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)造,學校教育教學質量穩(wěn)居區(qū)一級(同類)學校前列。這非常值得肯定;普遍對學校認為學校能嚴格執(zhí)行教育收費政策、規(guī)范教育收費行為,收費項目清楚,收費公開透明,沒有亂收費的情況,也對確有困難的學生和低保戶學生,按政策減免相關的費用,沒有亂辦班、亂補課、強行征訂報刊資料等情況,認為學校對群眾反映熱點問題的態(tài)度和查處糾正情況滿意,學校對各種投訴實行三必原則:有投訴必接,有投訴必查,有投訴必復,對誤會及時澄清,對問題及時查處。認為學校始終堅持實行校務公開。他們對學校的發(fā)展充滿信心。

    在行風評議的第二階段,我們通過民主評議,認真查找學校廉潔從政和工作作風建設上存在的薄弱環(huán)節(jié),解決教育亂收費及師德水準不高等人民群眾反映強烈的問題。圍繞抓好自查自糾自評、廣泛征求意見和邊查邊改三項重點工作,按照實事求是、邊查邊改的原則,找準問題、解決問題、推進工作。

    我們聯(lián)系學校實際,通過多種形式聽取教師、學生、家長和社會各界的意見和建議(主要采取“問”“談”“訪”三種形式,敞開校門,接受教師、學生、家長、社會各界的評議),對照評議內(nèi)容和要求,找準存在問題,重點要在解決涉及群眾切身利益、群眾問題上,尤其是對教育收費、招生考試、教材教輔、補課行為、建設工程、物資采購、校務公開和師德師風建設等問題,廣泛收集,認真梳理,進行分析,并以此制定切實可行的整改目標和整改方案。

    1、發(fā)放調(diào)查問卷和征求意見表。分別向教師、家長、學生代表發(fā)放《黃埔區(qū)雙沙小學行風情況問卷調(diào)查和征求意見表》。

    2、召開座談會。分別召開學校中層干部、教師、學生和家長代表座談會。

    3、走訪。行評辦組織人員走訪街道、社區(qū)、對口中學等單位,直接聽取社會各界的意見和建議。

    4、接受網(wǎng)上和電話咨詢、投訴,處理信訪問題。

    5、匯總分析各種途徑收集的意見和建議,對查找出來的問題進行梳理,找準問題存在的主要原因。

    6、制定整頓措施,扎扎實實地邊查邊糾,邊整邊改,確保整改措施落實到位,取得實效。

    7、做好總結工作,形成自查自糾報告和整改方案,報局行風評議辦公室。

    通過“問”“談”“訪”三種形式敞開校門,接受學生、家長、社會各界的評議,在家長、學生座談會上和回收的家長調(diào)查問卷、教師調(diào)查問卷和征求意見表中,以及在走訪社區(qū)、街道、對口中學等各有關單位,直接聽取社會各界的意見和建議中,對雙沙小學“依法治校、管理強校、質量立校、科研興校、特色名校”的辦學指導思想和教育教學成績普遍表示可贊賞,充分肯定學校規(guī)范收費和師德師風,認為學校的辦學思想是端正的,領導作風,教風、學風、班風、校風是好的;認為教師的師德端正、教學嚴謹、愛崗敬業(yè),對學生充滿愛心;尤其是面臨紅山地區(qū)教育資源整合時期,學校領導班子始終以大局為重,積極做好社區(qū)、家長、教師、學生的正面宣傳引導,為調(diào)整過程中確保穩(wěn)定所作了大量工作表示欣賞。他們認為,學校領導班子始終保持積極的心態(tài),用心經(jīng)營用智慧引領,使學校干群關系和諧、師生關系融洽,家校聯(lián)系密切,教師積極性高,近幾年,學校保持穩(wěn)定,在穩(wěn)定中發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)造,學校教育教學質量穩(wěn)居區(qū)一級(同類)學校前列。這非常值得肯定;普遍對學校認為學校能嚴格執(zhí)行教育收費政策、規(guī)范教育收費行為,收費項目清楚,收費公開透明,沒有亂收費的情況,也對確有困難的學生和低保戶學生,按政策減免相關的費用,沒有亂辦班、亂補課、強行征訂報刊資料等情況,認為學校對群眾反映熱點問題的態(tài)度和查處糾正情況滿意,學校對各種投訴實行三必原則:有投訴必接,有投訴必查,有投訴必復,對誤會及時澄清,對問題及時查處。認為學校始終堅持實行校務公開。他們對學校的發(fā)展充滿信心。

    【篇二】2023年行風建設自查表學校行風建設的自查報告

    莒縣四中1995年建校,1996年開始招生。學校占地128.26畝,建筑面積50514平方米?,F(xiàn)有66個教學班,3600余名在校學生,319名教職工。

    1.少數(shù)教職工教學基本功不夠扎實,不重視學習,知識儲備不足。

    2.個別教師不能公平對待學生,尚有體罰或變相體罰學生的行為。

    3.各處室人員的服務質量有待加強。

    4.部分教師只是把教書當“職業(yè)”,而不能把它當成終身的“事業(yè)”來追求,自身的心理、心態(tài),與社會的期望值存在一定差距。

    5.批評和自我批評方面有待進一步加強。

    6.少數(shù)教師的工作紀律需要加強,存在遲到、早退的現(xiàn)象,還有的在工作期間做與工作無關的事情。

    1.行風建設的目標計劃還有待進一步明確,學習還缺乏理論深度,缺少新的舉措和形式。

    2.行風建設的長效機制尤其監(jiān)督制約機制仍需完善。

    3.學校各項管理制度的落實還不到位。

    4.個別教師的責任心不夠,師德師風尚需加強,個別年青教師的業(yè)務水平亟帶提高。

    (一)加強領導,落實責任。民主評議行風工作領導小組切實負起糾風工作和行業(yè)作風建設的總責。堅持批評與自我批評,邊查邊糾,不搞花架子,不回避矛盾,學校領導班子一齊抓。同時把民主評議政風行風的情況作為評優(yōu)評先和干部考核的重要依據(jù),制定獎懲措施,切實推動民主評議政風行風工作健康有序開展。

    (二)加強教育,夯實群眾基礎。進一步提高教師隊伍的政治、業(yè)務素質和職業(yè)道德水準,大力促進依法治校、依法治教,改善工作作風,提供優(yōu)質教育。樹立正確的教育觀、人才觀、質量觀和教育價值觀,把敬業(yè)、樂業(yè)、創(chuàng)業(yè)落實在行動上。在學習提高的同時,深入開展形式多樣、內(nèi)容豐富的教育活動,深入領會開展民主評議政風行風活動的重要意義,提高加強政風行風建設的自覺性,形成政風行風建設人人有責,參與政風行風評議人人有份的局面。

    (三)把握重點,突出“糾、查”實效。堅持求真務實的作風,布置任務、開展工作、組織活動都以了解基層、尊重基層、服務基層為宗旨,進一步精簡會議和文件,從嚴控制各種檢查、達標、評比等活動,真正把心思放在務實上,把精力花在落實上,把時間用在辦實事上,形成真抓實干、處處抓效能、人人求實效的工作局面。

    【篇三】2023年行風建設自查表學校行風建設的自查報告

    依照上級要求,我辦成立了以主要領導為組長、副主任為副組長,其他領導為成員的“三公”經(jīng)費管控工作領導小組,建立制度,制定方案,從制度上對我辦“三公”經(jīng)費支出進行了規(guī)范。我辦屢次召開會議,對我辦“三公”經(jīng)費的使用情況進行了分析研究,要求加強調(diào)和配合,構成工作協(xié)力,建立長效機制,扎實推動“三公”經(jīng)費專項檢查工作的展開。

    我辦狠抓各項經(jīng)費開支,對公務接待、因公出國(境)費用、公車購置及運行等費用進行了認真自查。

    在公務接待方面:我辦認真學習了中心密切聯(lián)系群眾、改進工作作風的八項規(guī)定,嚴格公務接待費用。在平常工作中,我辦嚴格接待費用開支,做到因私接待客人盡不動用,規(guī)定內(nèi)的接待盡不超標接待,嚴格遵守公務接待費用專項管理機制,定期公示,接受群眾監(jiān)督。

    因公出國(境)費用:我辦經(jīng)省人民政府、縣政府批準單位領導因公出境,參加臺灣學術交流發(fā)生費用1.6萬元。

    在公車購置及運行方面:我辦無公車,無此項費用。

    我辦嚴格“三公”支出管理,強化監(jiān)管,狠抓落實,采取了以下措施:

    一是進步工作效能。增強行政本錢意識,努力進步執(zhí)政效能。

    二是加強對會議經(jīng)費的管理。嚴控會議時間、會議范圍,能夠簡化的會議一概簡化。

    三是加強對外出考察及外出差旅費的管理。不安排沒有實際意義的公務考察活動。

    四是加強用電管理。對比明設施進行同一管理,加強用電裝備的平常維護,提倡勤儉用電。

    五是全力推行無紙化辦公,減少紙張使用。六是控制公務接待費用。

    七是規(guī)范大宗購置及辦公用品。大宗商品購置一概按政府采購規(guī)定,實行定點采購。九是規(guī)范財務管理。公務費用支出實行計劃管理,規(guī)范批報手續(xù),實行“一支筆”審批和財務公開制度。

    今后,我辦將在上級部分的領導下,認真貫徹改進工作作風的要求,嚴控“三公”經(jīng)費開支,做到嚴格管理、規(guī)范使用,確?!叭苯?jīng)費管理工作獲得實效,以廉潔的作風增進各項工作扎實展開。

    【篇四】2023年行風建設自查表學校行風建設的自查報告

    縣人大辦公室本著節(jié)減三公開支的原則,規(guī)范了公務接待推行廉政性,嚴格公務用車制度等,截止20xx年9月我單位三公經(jīng)費實際支出金額41.475萬元,其中會議費30.41萬元,公務接待費3.855萬元,公務用車運行費7.21萬元,比去年同期減少3.370萬元。預計20xx年全年支出數(shù)將控制在53.75萬元以內(nèi),比20xx年減少三公經(jīng)費支出5.6萬元。

    無漏報、虛報、錯報三公經(jīng)費支出問題。

    (一)不存在違規(guī)到營業(yè)性娛樂、健身場所組織參加活動的情況;

    (二)不存在違規(guī)增送現(xiàn)金、有價證卷和貴重禮品、紀念品情況;

    (三)不存在額外配發(fā)生活用品情況;

    (四)不存在超標準接待提供食宿和交通、服務情況。

    (一)不存在超編制或未經(jīng)批準配備更新公務用車情況;

    (二)不存在超標準購置或豪車裝飾公務用車情況;

    (三)不存在虛列公務用車運行維護費問題。

    (一)不存在超預算或無預算安排出國(境)團組情況;

    (二)不存在接受或者變相接受企事業(yè)單位資助、或向同級機關、下級機關和下屬單位攤派、轉嫁出國(境)費用等情況。

    (三)無出國(境)活動。

    (四)不存在核銷與公務活動無關的開支和計劃外費用、核銷虛假單據(jù)等情況。

    召開會議能夠按規(guī)定批準等管理情況。

    【篇五】2023年行風建設自查表學校行風建設的自查報告

    1、在愛崗敬業(yè)方面:我能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業(yè)的基礎,愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關系的準則,是全部教師職業(yè)道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責;在批改作業(yè)、考試閱卷等方面,偶爾有敷衍現(xiàn)象。

    2、自學不夠,學習的層次不高。當今世界瞬息萬變,發(fā)展迅速。要適應這種變化,只有加強學習,注重自身素質的不斷提高,做到與時俱進?;仡櫼炎哌^的路,雖然各方面或多或少有一定的提高,但總的來說,進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學思想、管理方法、科研能力、學習水平等諸多方面還很欠缺,與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,對業(yè)務知識掌握不夠,沒有意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。

    3、在嚴謹治學方面不夠深,工作缺乏創(chuàng)新。對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成領導交給的現(xiàn)有任務,在工作中遇到難題,不善于思考,動腦筋。對業(yè)務知識的掌握不夠重視,缺乏敬業(yè)精神。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍,持之以恒的學習精神和態(tài)度,在業(yè)務鉆研上存在依賴性,缺乏創(chuàng)新精神,沒有創(chuàng)造性地開展工作。

    1、現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學習不夠深入,放松了依法治教這個準則。

    2、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度,因而提高教育、教學和科研水平還不夠快。

    3、降低了自我要求的標準,缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。

    1、加強政治理論學習,不斷提高自己的思想道德素質,堅定正確政治方向,樹立正確的世界觀,人生觀、價值觀,以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風認真搞好自己的本職工作,為人民的教育事業(yè)貢獻力量。

    2、加強自我改造,自我完善,熱愛本職工作,刻苦鉆研業(yè)務,虛心學習,認認真真做事。加強業(yè)務學習,要有創(chuàng)新精神,多開展創(chuàng)造性的活動,以自身的嚴謹學風和高尚的師德師風做學生的表率。對自己的工作多用心、用腦,領導交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。

    【篇六】2023年行風建設自查表學校行風建設的自查報告

    為全面鞏固xx鄉(xiāng)脫貧攻堅工作實績,扎實推進各項工作落地開花,鄉(xiāng)黨委、政府自x月x日起,組織全鄉(xiāng)分管領導、各村包片領導、包村干部、第一書記、駐村工作隊成員及村“兩委”主要負責人,成立x個督查組,分上下片區(qū),對全鄉(xiāng)x個村精準扶貧工作進行全面自查自糾學習交流活動。

    鄉(xiāng)黨委、政府要求,督查工作要細致全面,一定要做到基礎資料必查、基礎設施情況必查、入戶訪談必演練、檢查結果必反饋、發(fā)現(xiàn)問題必整改、好經(jīng)驗好做法必學習。一定要通過此次自查自糾活動,切實找準不足,及時整改到位,深入細致推進脫貧攻堅各項任務,確保我縣成功脫貧摘帽。

    鄉(xiāng)黨委還要求,在督查調(diào)研過程中,要著力發(fā)現(xiàn)人才,引導村“兩委”培育“能人”,著力發(fā)現(xiàn)各村“土專家”“田秀才”等鄉(xiāng)土人才的致富帶富能力,為全鄉(xiāng)脫貧攻堅提供強有力的`人才保障,為今后實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略打好人才基礎。

    截至目前,此次督查工作,累計入戶xxx戶。在督查過程中,各村第一書記、駐村工作隊員及村“兩委”主要負責人也增進了學習成效,主動發(fā)現(xiàn)自身工作不足,探討改進方式方法,打破陳舊工作方法,進一步促進了工作成效,打開了脫貧攻堅工作新格局。

    以下是與鄉(xiāng)脫貧攻堅自查自糾工作報告相關的文章

    【篇七】2023年行風建設自查表學校行風建設的自查報告

    我校民主評議行風工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹市、縣有關會議精神,緊緊圍繞教育改革發(fā)展的中心工作,以樹立教育形象、辦人民滿意的教育為目的,以規(guī)范收費行為、規(guī)范辦學行為、加強師德教育為重點,通過認真落實責任,切實加強領導。采取責任分解,各負其責、突出重點、整體推進的辦法,與學校改革發(fā)展穩(wěn)定結合起來,促進學校政風行風建設,營建良好的氛圍。

    行政會、全體教師會學習上級精神和校行風建設方案,提出要求,統(tǒng)一思想認識,大力宣傳,使行風建設成為全體師生的共識。首先做到明確工作任務,落實工作職責。學校實行政風行風評議堅持 “一把手”親自抓,學校形成了主要領導負總責、分管領導具體協(xié)調(diào)、各部門分工負責的領導體制;形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局,切實加強對學校政風行風評議工作的領導。

    學校嚴格按照上級政風行風評議工作的內(nèi)容和重點,認真落實自查自糾工作。

    1、宣傳發(fā)動,統(tǒng)一認識

    我校嚴格按照上級要求,制定《三元小學2013年度政風行風評議工作實施方案》,并組織全體教職工學習,作了宣傳、動員和部署工作。

    2、對照要求,認真自查

    學校各部門每位教師都根據(jù)學校政風行風評議工作的實施方案要求,認真查找自己工作中政風行風的問題,同時開展自查自糾工作。

    (1)教育收費方面:

    堅持教育收費公示,每學期的收費標準都在校門口的公示欄中長期公示,接受社會、家長、上級部門的監(jiān)督;每學期都把收費標準下發(fā)到每位教師手中,嚴格按標準收費;各班的收費匯總后由班主任簽字確認后在校務公開欄中公開。服務性收費堅持自愿原則,發(fā)放《告家長書》讓家長明白,使用情況告知家長,做到多退少不補。學?;锸呈召M按審批的標準收取,經(jīng)學校行政會議通過,對貧困生實行少收或免收;學校財務嚴格執(zhí)行《關于加強學校財務管理意見》的有關規(guī)定。

    (2)規(guī)范辦學方面:

    學校不存在以舉辦興趣班、補習班、實驗班、特長班等名義向學生收取費用的行為。學校雖有各種學生活動小組,如播音組、鼓號隊、書法愛好小組等,都是利用課余時間開展活動,不向學生收取任何費用。

    (3)師德師風方面:

    我校地處農(nóng)村,教師非常純樸,通過問卷調(diào)查和走訪家長、學生進行調(diào)查,教師沒有利用教師節(jié)等節(jié)日向學生暗示或索要錢物,也沒有教師參加在校學生家長的宴請;通過師德教育,學習學校制定的《教師教育教學事故處罰條例》,教師的教育教學行為更加規(guī)范,體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象基本上沒有,但個別教師在教育教學中有時因情緒激動(主要是學生行為引起),尚有不充分尊重學生的現(xiàn)象,學校仍需保持經(jīng)常的管理。通過調(diào)查,教師沒有有償家教的現(xiàn)象。

    (4)資料征訂方面:

    我校從不訂購盜版教輔資料;班主任不擅自向學生征訂、推薦教輔用書和講義,學校按照上級要求,嚴格執(zhí)行“一教一輔”;也沒有亂登廣告和違規(guī)招生送生行為。

    通過開展民主評議政風行風活動后,我校廣大教職工職業(yè)道德水平有了進一步提高,都能真正做到:熱愛祖國,獻身教育;熱愛學生,依法執(zhí)教;愛崗敬業(yè),無私奉獻;文明禮貌,為人師表。學校收費管理更趨規(guī)范化,校務公開更具透明度,民主監(jiān)督機制更加健全,校園內(nèi)部管理進一步得到強化,從而提高了學校的辦學效益,受到了社會各界的好評。雖然我校在民主評議政風行風、加強作風建設過程中做了一些工作,但是我們清醒地看到,這離上級領導和人民群眾的要求還有距離。我們將牢固樹立長期作戰(zhàn)的思想,通過堅持不懈地抓民主評議政風行風和糾風工作,創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,推動學校各項工作持續(xù)、健康發(fā)展,不斷邁上新臺階。

    3、少數(shù)學生冒充學校名義,向家長索要征定報刊費用;

    4、部分家長對學校處理有關舉報電話或信函的反饋情況不了解;

    5、學校雖已初步形成良好的校風,但仍存在著教師在教學區(qū)吸煙等不文明現(xiàn)象,也有一些學習態(tài)度不端正的后進生影響著學校教學質量的提高。

    1、大力開展新一輪的教育教學基本功訓練競賽活動。加強教師教育基本功的訓練與競賽,繼續(xù)開展讀書研究活動,促進教師業(yè)務素質和課堂教學效益的穩(wěn)步提高,努力提高課堂效率,加強對青年教師的培養(yǎng)。

    2、要進一步加強教科研工作。一是要圍繞課程改革進行實驗,扎實有效地對教師進行新課程標準的學科通識培訓。二是要加強對“輕負高效”的課堂結構進行探討,充分發(fā)揮學生的主體作用,摸索出一條符合我校實際的課堂教學模式。三是要抓好集體備課。堅持“說課”制度,認真做好“五備”工作,做到“四統(tǒng)一”,備課要超前一周,嚴防集體備課流于形式。

    3、逐步推行課堂教學質量公開承諾制。通過家長會、課堂教學開放日、校務委員會、校長信箱等形式接受公開監(jiān)督。逐步建立課堂教學質量監(jiān)控體系。用課堂常規(guī)與規(guī)范課標準,評價每一節(jié)課,并結合推門聽課、學生評教、家長評教、隨堂檢測、階段檢測等系列措施構建課堂教學質量監(jiān)控體系。

    5、要進一步發(fā)揚班主任家訪的優(yōu)良傳統(tǒng)。認真實施《三元小學家訪規(guī)定》,通過家訪等各種方式與家長建立經(jīng)常性聯(lián)系,要加強對家庭教育的指導,幫助家長樹立正確的教育觀念,為子女健康成長營造良好的家庭環(huán)境,要形成制度、訪出實效,要把家訪工作作為我校提高教育教學質量、跨越發(fā)展的一項重要舉措和辦學特色來抓。

    6、進一步加強校風建設。高度重視對學生的法制宣傳教育,學生法律知識知曉率要達90%以上,力爭使我校師生違法犯罪率為零。要突出重點,主攻后進生轉化。建立后進生“幫教”隊伍,關心每一位后進學生的進步,不讓一個學生掉隊。

    7、對學生、家長、社區(qū)等反映的問題要認真處理。做到事事有落實,件件有回音,并在一定范圍內(nèi)召開發(fā)布會,向當事人和學校行風監(jiān)督員通報。

    1、嚴格執(zhí)行教育收費項目和標準,堅決杜絕亂收費行為。

    2、不向學生亂訂濫征教輔資料。

    3、學期結束,及時結算學生代辦費,并公布。

    4、不設重點班、實驗班。

    5、各班級均衡配備課任教師。

    6、所有老師不搞有償家教。

    7、不接受任何家長的任何饋贈、宴請。

    8、尊重每一位學生,不體罰或變相體罰學生。

    9、實行校務公開。

    10、熱情接待群眾的來訪,認真處理群眾的意見和建議。

    當然,我們的工作還有許多的不足和疏漏,在下一階段的工作中,我們將進一步鞏固已有的成果,進一步加大行評力度,扎扎實實地開展好評議、整改、完善工作,真正讓行評工作落在實處,切實改變學校面貌,提高教育教學工作質量和工作效率,樹立誠信三中的新形象,把學校辦成人民滿意、領導放心、師生舒心的素質教育的模范學校。

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