學習貫徹落實十九大、十九屆三中全會精神以及習近平總書記系列重要講話精神，全面落實黨建工作責任制，扎實開展“兩學一做”學習教育活動，深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作，不斷提高黨建工作制度化、規(guī)范化、科學化水平。以下是小編整理的關于第五批黨建工作指導員年度工作述職報告【三篇】，歡迎閱讀與收藏。

【篇一】第五批黨建工作指導員年度工作述職報告

　　20**年xx月xx日擔任兩新指導員以來,在兩新組織的正確領導下及時深入企業(yè)排查摸底及時與企業(yè)溝通,努力探索黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促共贏的有效途徑,按照區(qū)委組織部要求，現(xiàn)將20**年個人工作情況總結如下：

　　一、認真學習,努力提高自身素養(yǎng)

　　自擔任xXx轄區(qū)兩新指導員以來,深感自己雖然是一名老黨員多年參加組織生活,但擔任兩新黨建指導員工作還是一名新兵。深知組織高要求、企業(yè)需求及合格兩新指導員標準還有相當大的差距。為此我自覺加強學習,努力提高自身素養(yǎng),努力學習《黨章》、XX市組織部印發(fā)的《xxx基層黨組織標準化建設工作手冊》并及時向老指導員請教、學習來指導自己工作,也較好的把握了非公經(jīng)濟及社會組織黨建工作規(guī)范內容及要求,同時增強了自己工作實效性。

　　1.堅持用“四個教育”凝聚黨心。結合“三會一課”、黨日活動等開展主題教育，堅定理想信念，強化黨性修養(yǎng)。

　　一是開展革命傳統(tǒng)教育，參與組織了××黨總支以“不忘初心、牢記使命——重走新時代紅軍長征路”為主題教育活動，進一步增進主題教育效果;

　　二是開展形勢政策教育，通過書記講黨課、學習強國app、慶祝新中國成立70周年紅歌大賽等向黨員、群眾宣講習近平新時代中國特色社會主義思想，宣講黨的初心和使命。

　　三是開展先進典型教育，參與組織全鎮(zhèn)黨員干部觀看《塞罕壩精神學習報告會》，集中學習了《見證初心和使命的“十一書”》《優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡選編》，組織××黨支部聯(lián)合工會觀看《周恩來回XXX》《我和我的祖國》紅色影片，號召黨員學先進找差距;四是開展警示教育，組織黨員干部參加警示教育大會，在會上觀看警示教育專題片，通報典型案件，推進以案促教、以案促改、以案促建。

　　二、履職盡責,努力做好基礎兩新黨建工作

　　目前針對企業(yè)經(jīng)營狀況不穩(wěn),環(huán)境治理要求比較嚴而且非公企業(yè)對兩新組織觀念模糊。我采取多走訪、多溝通、多交流、多探討,讓企業(yè)領導對兩新組織多了解、多認識,幫助企業(yè)出謀劃策,提出管理上、經(jīng)營上的建議。讓企業(yè)知道黨組織、工會組織在企業(yè)中發(fā)揮的重要作用。

　　在這一年多的走訪工作中,沒有在企業(yè)吃過飯,沒有收過任何禮品。使我明白在企業(yè)中開展兩新工作必須保持廉潔自律,當好企業(yè)公仆,為企業(yè)著想,絕不能給企業(yè)添麻煩,企業(yè)才能相信我們,才能接受我們建議和指導,這樣才能做好、干好工作。

　　20**年來先后組建了三家黨支部

　　20**年xx月xx日XXXXXX股份有限公司成立了黨支部

　　20**年xx月xx日XXXXXX股份有限公司成立了黨支部

　　20**年xx月xx日XXXXXX股份有限公司成立了黨支部

　　20**年xx月xx日2名預備黨員轉正

　　20**年xx月xX日接收3名預備黨員

　　20**年xx月xx日培養(yǎng)5名入黨積極分子

　　三、勇于實踐,開拓創(chuàng)新,有效開展兩新黨建指導工作

　　今后在兩新黨建指導員工作中要克服畏難情緒,要嘴勤、腿勤、想想勤,大膽實踐、邊學、邊思、邊干,把工作做到實處,及時對企業(yè)進行規(guī)范引導,積極幫助企業(yè)開展好黨工建學習、組織活動,幫助搞好黨建的宣傳陣地工作,幫助企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。在鞏固非公企業(yè)建立黨組織的基礎上,加強對新組建組織黨員發(fā)展、支部學習、陣地建設、作用發(fā)揮方面的指導,確?！敖ㄒ粋€,活一個,發(fā)揮作用

　　如果組織上對我的工作認可,續(xù)聘我為指導員,今后將繼續(xù)積極探索新時期兩新黨建工作新路子,多向老指導員學習、請教創(chuàng)新方法.

【篇二】第五批黨建工作指導員年度工作述職報告

　　縣XX局黨委按照縣委組織部要求，積極探索并全力抓好“兩新”組織黨建工作，以深入開展黨員先鋒示范及先鋒創(chuàng)績?yōu)檩d體，緊緊圍繞服務中心工作，扎實推進“兩新”組織黨建。目前局黨委在黨建系統(tǒng)備案有3個“兩新”黨組織，共14名黨員。各支部已分別選舉了黨支部班子，確定了黨支部辦公場所，部分黨支部配備了版面和硬件設施。

　　一、加強組織建設，穩(wěn)定擴大覆蓋面

　　1、健全黨建動態(tài)工作臺賬。在今年3月底前，局黨委派遣機關工作調研隊，由帶隊分管領導與“兩新”組織負責人、與“兩新”組織中的黨員就在“兩新”組織中開展黨建工作進行交流與溝通，為在“兩新”組織中開展黨建工作打下了堅實的思想基礎。對我局兩新組織數(shù)量、基本情況、黨組織組建情況和兩新組織黨員基本情況等進行調查核實，建立全面、準確、實用的“兩新”組織和黨員數(shù)據(jù)庫，由黨支部和黨委分別存檔。實行季報和動態(tài)管理制度，使數(shù)據(jù)庫能夠及時反映出兩新組織發(fā)展狀況，促進黨建工作的開展。

　　2、加強宣傳樹立黨建意識。通過座談會、微信群宣傳、個別談話等形式，向“兩新”組織負責人大力宣傳中央、省、市、縣關于在非公有制企業(yè)中組建黨組織的有關精神、目的和意義，營造良好的輿論氛圍，消除了黨建干涉公司事務、影響企業(yè)正常生產(chǎn)和員工生活的顧慮，并把黨建工作開展情況作為干部評先評優(yōu)等方面的重要依據(jù)，不斷形成積極支持和參與兩新組織黨建工作的良好意識。

　　3、加大幫扶規(guī)范組織建設。加強組織領導，明確職責分工，局分管領導抓好對分管企業(yè)的黨建管理工作，并由局黨委選派3名黨建工作指導員協(xié)助企業(yè)和社會組織做好黨組織組建、發(fā)展黨員和黨員教育管理工作。將兩新組織黨組織建設工作擺上黨委會的重要議事日程;督促“兩新”黨組織積極完成市縣黨建任務并主動參加社會志愿服務工作，努力使黨組織正常運轉、發(fā)揮作用、堅強有力，成為堅實的組織堡壘。

　　二、加強班子建設，提高黨務工作水平

　　1、選優(yōu)配強黨組織書記。局黨委積極指導下屬“兩新”黨組織，把一批政治素質高、組織能力強、熟悉黨務工作、善于做群眾工作的黨員推上書記崗位，為開展好基層黨務工作打下了堅強的領導基礎。積極推行“兩新”組織黨組織書記、行政負責人“一肩挑”的方法，選優(yōu)配強黨組織負責人，為今后開展黨建組織工作構建了堅實的組織保障。

　　2、開展黨員干部業(yè)務培訓。今年以來，局屬“兩新”黨組織黨員共參加培訓42人次，通過專題輔導報告、專題講座、觀看電教片等形式，切實提高兩新組織黨務工作者的業(yè)務能力和黨員積極參與黨員活動的意識。

　　三、加強制度建設，規(guī)范黨建工作機制

　　1、建立職責履行機制。針對不同類型的兩新組織實際情況，制定相應的工作職責，建立“三會一課”、黨員活動日、黨費收繳、發(fā)展黨員等制度，全面規(guī)范黨組織建設。做到“六有”，即有黨員活動室、有掛牌、有黨旗黨徽、有規(guī)章制度并上墻、有設備、有黨員學習資料。

　　2、建立示范導向機制。在“兩新”組織設立“黨員示范崗”，一方面增強了黨員的自豪感與使命感，營造爭先創(chuàng)優(yōu)良好風氣，另一面也為其他員工起到了示范帶頭作用，對推動“兩新”組織發(fā)展起到了積極作用。采用崗位練兵、黨務技能培訓、實踐鍛煉等方式，使黨員積極發(fā)揮示范作用，向普通員工輻射。

　　四、加強隊伍建設，發(fā)揮黨員核心作用

　　1、加大發(fā)展黨員工作力度。深入開展“培養(yǎng)”活動，著力把業(yè)務技術骨干培養(yǎng)成為黨員，重點培養(yǎng)35歲以下專業(yè)技術人員、管理人員、生產(chǎn)一線骨干等優(yōu)秀人才入黨。根據(jù)實際情況，每個黨支部每年要培養(yǎng)1名以上入黨積極分子或發(fā)展1名以上黨員。

　　2、加大“談心談話”關愛力度。今年來舉辦1期黨員培訓班，提高黨員隊伍素質。做好黨員服務工作，積極開展黨群結對幫扶活動，為困難員工解決工作、生活中的實際問題。做好服務黨員工作，堅持黨員政治生日、民主評議等制度，堅持做好黨員發(fā)展過程中的談話工作。

　　我局在“兩新”組織黨建工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在一定的問題：一些企業(yè)負責人在思想認識上存在誤區(qū)，體現(xiàn)在重經(jīng)營生產(chǎn)，輕黨建工作;個別黨支部對黨建工作遇到的問題不能積極改進和創(chuàng)新等。 下一步我局“兩新”黨建工作將圍繞以下幾方面開展工作：

　　一是發(fā)揮黨組織“堡壘”的作用。黨組織要將工作的著力點放在黨建工作與搞好非公企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營緊密結合，既要注意發(fā)揮黨員的示范帶動作用，又注意調動工會群團組織的積極性，形成工作合力，使非公企業(yè)經(jīng)營者切實感受到黨建工作對非公企業(yè)的好處，從而自覺地接受并支持非公企業(yè)的黨建工作。

【篇三】第五批黨建工作指導員年度工作述職報告

　　非公企業(yè)建立黨組織是進一步加強黨的工作覆蓋面，增強黨的影響力和凝聚力，促進非公有制企業(yè)健康發(fā)展的一項重要工作。從去年九月份，我很榮幸地被組織選派為非公有制企業(yè)的黨建指導員，我現(xiàn)在負責的有一家獨立支部企業(yè)，還有四家覆蓋企業(yè)。我嚴格按照黨組織的有關規(guī)定，從新形勢下非公企業(yè)的特點和實際出發(fā)，積極開展各項工作?，F(xiàn)將近一年來的工作總結匯報如下：

　　一、當好黨的政策宣傳員。利用到企業(yè)實地走訪的機會，積極與企業(yè)主和職工開展思想交流，積極宣傳黨的十九大會議精神及黨的方針政策，以及在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義，目標任務，促進他們對黨建工作的理解和支持，進一步增強他們的黨性意識和企業(yè)的主人翁意識，也為我開展黨建工作打下了很好的基礎。

　　二、加強企業(yè)基層黨組織建設，強化黨建指導員對黨建工作的指導作用。我首先對企業(yè)的黨組織、黨員情況，經(jīng)營情況進行了全面的摸底調查，無論是有獨立支部的企業(yè)，還是覆蓋企業(yè)，都做到底數(shù)清、情況明，包括支部的成立，黨員的個人信息，入黨積極分子、發(fā)展對象的確定，預備黨員的轉正等等，特別是針對一些企業(yè)黨員流動性強，黨員組織關系不在企業(yè)的各種實際情況，我積極聯(lián)系上級黨組織，及時將所有黨員納入到日常管理當中，同時指導協(xié)助企業(yè)積極做好黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作，一年來，我們在企業(yè)黨支部就發(fā)展了多名入黨積極分子，有的還正式成為了黨員。在平時的工作中，積極指導企業(yè)黨組織制訂支部工作計劃，“三會一課”、組織生活、民主評議、黨費收繳、發(fā)展黨員等制度，建立黨建工作各項臺帳，完善了各項黨建資料，指導企業(yè)的黨員活動室按照規(guī)范化建設，保障黨員活動有場所，各項工作都能正常進行，使黨建工作進一步標準化、規(guī)范化。積極組織講黨課、學黨章，作黨的政策宣講，協(xié)助黨組織開展“黨員先鋒崗”活動，進一步豐富黨組織的活動內容和活動形勢，調動了廣大黨員的積極性，增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

　　三、聯(lián)系服務職工群眾，積極幫助解決實際困難。及時了解企業(yè)黨員職工的思想狀況，工作情況，熱忱服務黨員和職工，盡我所能的為他們辦實事，做好事，協(xié)助企業(yè)做好與職工的溝通工作，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊伍，凝聚人心，通過開展座談會，進一步了解了企業(yè)職工的需求，與企業(yè)主積極協(xié)調溝通，及時向黨組織反饋聯(lián)系對象的意見和要求，進一步增強了企業(yè)的工作凝聚力。同時為企業(yè)的發(fā)展積極搜索信息，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展出謀劃策，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的問題，也因此進一步贏得了企業(yè)的信任，為黨建工作的開展創(chuàng)造了更為有利的條件。

　　四、積極完成黨總支交辦的各項任務。在平時的工作中，對黨總支交辦的每一件任務，我都按照要求按質按量的完成，每個月的黨建工作指導員工作例會，我都會拋開其他的工作，準時參加，會前都認真準備要匯報的內容。在平時不斷加強自己理論知識水平的提高，提升業(yè)務水平，我對黨建知識進行了系統(tǒng)的學習，特別是針對非公企業(yè)黨建的特點，更是反復學，深入學。

　　通過近一年的工作，我也進一步懂得了非公企業(yè)黨建的重大意義和使命光榮，雖然取得了一點成績，但與組織上的要求還是有差距，今后我將進一步努力學習，細化工作職責，使自己的能力更加的提升，進一步創(chuàng)新工作方式方法，為非公企業(yè)的黨建工作作出自己應有的貢獻。