多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后, 向上級機(jī)關(guān)作出匯報, 是事后或事中行文。下面是小編為大家整理的團(tuán)工作自查報告(合集九篇)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

團(tuán)工作自查報告1

按照xx省畜牧局xx省財政廳關(guān)于確定2013年扶持“菜籃子”產(chǎn)品生產(chǎn)畜牧項目參與建設(shè)項目場的通知要求及批復(fù)建設(shè)內(nèi)容，到目前為止，我場已圓滿完成了項目建設(shè)任務(wù)?，F(xiàn)自查如下：

一、項目建設(shè)情況

1、項目建設(shè)內(nèi)容完成情況。我場于9月8號開工建設(shè)，按照省批復(fù)內(nèi)容：羊舍改造1000平方米（硬化地平、安裝清糞設(shè)備、風(fēng)機(jī)水簾等），新建防滲漏堆糞場100平方米，完成批復(fù)任務(wù)的100%。

2、項目建設(shè)質(zhì)量。為了搞好羊舍建設(shè)，我社與建筑有限公司簽定了項目建設(shè)的合同。從地平整理、規(guī)劃、建材選擇等都提出嚴(yán)格要求，在施工過程中我社都有專人監(jiān)工，確保工程質(zhì)量。經(jīng)過二個多月的緊張施工，我社圓滿完成了1000平方米的羊舍改造任務(wù)（做好了室內(nèi)地平，更換了羊架，安裝清糞設(shè)備，安裝了風(fēng)機(jī)、水簾等。），新建防滲漏堆糞場100平方米。

3、設(shè)置專賬。我場設(shè)置了資金專賬，對項目建設(shè)過程中產(chǎn)生的各項資金撥付都有詳細(xì)的記錄，施工合同及發(fā)票資料完整、手續(xù)齊全。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識

為了搞好“菜籃子”項目的實施工作，我社上下十分重視，成立了由企業(yè)法人為組長的項目工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)部實行合理分工，細(xì)化工作職責(zé)和任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，提高對建設(shè)“菜籃子”項目的認(rèn)識。按照項目實施方案和上級畜牧部門的要求開展工作。在抓好項目實施進(jìn)度的同時，把好項目建設(shè)內(nèi)容的質(zhì)量關(guān)，充分調(diào)動職工工作積極性，圓滿完成項目建設(shè)任務(wù)。

三、完善制度、加強(qiáng)管理

為了促進(jìn)我社規(guī)范化建設(shè)，使養(yǎng)殖數(shù)量上規(guī)模、生產(chǎn)經(jīng)營上檔次、飼養(yǎng)管理上水平，我們制訂、完善了防疫、消毒等各項規(guī)章、制度，肉牛關(guān)鍵控制點的管理措施，做到制度不僅上墻，更在每位員工心中，以制度管人、管理生產(chǎn)。同時，完善生產(chǎn)記錄，做好生產(chǎn)記錄的整理、統(tǒng)計和填寫，生產(chǎn)管理讓記錄說話。生產(chǎn)記錄反映了我社各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的現(xiàn)狀，為專家指導(dǎo)和畜產(chǎn)品可追溯體系的建設(shè)打下基礎(chǔ)。

四、存在問題

1、合作社擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模存在資金不足的問題，建議上級出臺養(yǎng)殖場貸款扶持措施。

2、由于資金不足，養(yǎng)殖硬件不足，養(yǎng)殖機(jī)械化程度較低。

五、下部打算

1、進(jìn)一步完善養(yǎng)殖場的硬件建設(shè)，加強(qiáng)糞污處理設(shè)施建設(shè)，實現(xiàn)污染物的零排放。

2、繼續(xù)抓好養(yǎng)殖場制度的貫徹執(zhí)行，使項目發(fā)揮更大的社會、經(jīng)濟(jì)效益。

團(tuán)工作自查報告2

今年以來，xx村兩委干部、駐村工作隊在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎實推進(jìn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接各項工作任務(wù)，圍繞“兩不愁三保障”和飲水安全底線，聚焦防止返貧動態(tài)監(jiān)測與幫扶工作，對標(biāo)四個落實，找差距、補(bǔ)短板，圓滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本年度駐村工作開展情況自查如下：

1.圓滿完成換屆選舉任務(wù)。在鎮(zhèn)黨委指導(dǎo)組和駐村工作隊的積極協(xié)助下，村級黨組織抓住機(jī)遇，精挑細(xì)選、嚴(yán)密組織，完善班子隊伍建設(shè)。一是切實把那些素質(zhì)好、作風(fēng)好、樂于奉獻(xiàn)、熱心為民服務(wù)的優(yōu)秀人才選進(jìn)村領(lǐng)導(dǎo)班子，使班子結(jié)構(gòu)更加合理，力量更加強(qiáng)大;二是充分發(fā)動群眾，宣傳教育，獲得群眾的大力支持和配合，使廣大選民能夠正確行使選舉權(quán);三是以民主公平為原則，尊重民意，體現(xiàn)公正;四是嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，依法依規(guī)進(jìn)行選舉。通過換屆選舉，順利產(chǎn)生了新一屆的領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍，村級組織得以“換血充能”、“基因重組”。新一任領(lǐng)導(dǎo)干部青春活力、年富力強(qiáng)，將帶領(lǐng)同力村進(jìn)入新的奮斗征程。

2.壓實幫扶鞏固責(zé)任。統(tǒng)籌謀劃好村級脫貧鞏固方案和脫貧戶幫扶鞏固計劃，落實脫貧鞏固戶收入月報，抓實相關(guān)鞏固政策落地。開展“回村回訪”和“大走訪”工作回頭看，制定十四五規(guī)劃，確定鄉(xiāng)村發(fā)展方向目標(biāo)。開展干部培訓(xùn)，學(xué)習(xí)貫徹中央政策精神，對標(biāo)對表查缺補(bǔ)漏，確保工作開展高質(zhì)高效。建立幫扶干部“點對點”、村組干部分片包抓、第一書記及駐村工作隊全面統(tǒng)籌的“三角”責(zé)任體系，層層壓實鞏固責(zé)任，形成常抓共抓、快速反應(yīng)的責(zé)任機(jī)制。

3.建強(qiáng)基層戰(zhàn)斗堡壘。通過再造政務(wù)服務(wù)流程、鋪設(shè)拓展應(yīng)用場景，建章立制、公開上墻等方式，與網(wǎng)格化管理有機(jī)融合，繪就基層智慧治理體系新畫卷。強(qiáng)化基層經(jīng)濟(jì)組織建設(shè)，創(chuàng)建農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)平臺，加快農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，創(chuàng)新監(jiān)管手段，嚴(yán)防違紀(jì)違法。成立了由村支書為組長，兩委成員共同負(fù)責(zé)的清產(chǎn)核資領(lǐng)導(dǎo)小組，對組內(nèi)成員開展了兩期的業(yè)務(wù)培訓(xùn)視頻會。召開駐村幫扶專題組織生活會，開展駐村干部自我剖析、相互批評活動，找出自身不足及短板，扎實整改，組織基層干部進(jìn)行政策集中培訓(xùn)，全面提升干部素能，消除基層干部的政策盲點。

4.扎實開展駐村幫扶工作。一是嚴(yán)格駐村聯(lián)戶工作制度，堅持周例會、月(季)匯報、請銷假及紀(jì)律約束制度，每天如實記錄駐村工作紀(jì)實及個人日志，堅持每季度遍訪一次脫貧戶及三類人群，記錄民情民意，幫助解決實際困難。積極與幫扶單位對接，匯報工作，引導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)及幫扶干部下村入戶開展各種走訪慰問活動，整合駐村聯(lián)戶力量，提高幫扶成效。二是監(jiān)督村干部坐班、請銷假制度落實，填寫坐班日志，同時要求黨支部書記扎實開展“走訪”活動，建立弱勢群體臺賬，跟蹤走訪困難群眾，解決群眾現(xiàn)實存在問題。對黨務(wù)村務(wù)，勤溝通，抓協(xié)調(diào)，對熱點難點問題不回避、不拖延，凡是村里涉及村民切身利益的重大事項，都采取“一事一議”制度進(jìn)行集體討論研究，達(dá)成共識。三是加強(qiáng)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)，上下一心，形成工作合力。在工作上強(qiáng)調(diào)機(jī)遇意識、團(tuán)結(jié)意識，在意識上轉(zhuǎn)變思想觀念、努力向上，在作風(fēng)上保持廉潔自律，公正不阿。

5.全力推動幫扶政策落實。以兩不愁三保障為目標(biāo)，開展教育、醫(yī)療、住房、飲水及兜底等幫扶工作。教育幫扶方面：嚴(yán)格落實控輟保學(xué)責(zé)任，確保全村無一人發(fā)生因貧輟學(xué)現(xiàn)象，推進(jìn)教育幫扶措施，幫助全村124名義務(wù)階段在讀學(xué)生，享受教育減免政策。健康幫扶方面：通過合療減免、農(nóng)合兜底等措施確保所有農(nóng)戶均參加農(nóng)村合作醫(yī)療，為30余戶慢性病及大病人員提供醫(yī)療援助，全村脫貧戶、殘疾人均簽約了家庭醫(yī)生。住房安全：全村無農(nóng)戶住房不達(dá)標(biāo)情況，及時落實易地搬遷幫扶政策，確保出得去，留得住。飲水安全：制定了相關(guān)保障制度，落實管護(hù)責(zé)任，時常聯(lián)系上級部門抽檢水質(zhì)安全，讓村民們用上放心水。兜底情況：按照民政部門應(yīng)納盡納原則，我村今年新增低保戶3戶，全村共計納入低保戶27戶，并開展各種困難群眾的救助工作，戶均救助金額500元以上。隨著各種幫扶政策的落實，我村農(nóng)民的生活水平越發(fā)好轉(zhuǎn)，人均收入穩(wěn)定提升。

6.扎實推進(jìn)“我為群眾辦實事”實踐活動。組織領(lǐng)導(dǎo)、干部、黨員等下村入戶開展“六查”“六問”排查工作，為村級發(fā)展補(bǔ)齊短板，掃清農(nóng)戶存在的潛在威脅，促進(jìn)防返貧工作成效。并通過領(lǐng)導(dǎo)下村、干部入戶、部門專訪、社區(qū)慰問等方式，開展“進(jìn)、知、解”走訪活動，宣傳政策、了解戶情、解決困難，進(jìn)一步提升了為民辦實事的質(zhì)量，使群眾對政策更加清楚，對干部更加理解，增強(qiáng)了干部、群眾的相互交流。經(jīng)過深入走訪調(diào)查，累計發(fā)現(xiàn)并解決了各類問題20個，消除了存在的各種隱患，改善了群眾生活質(zhì)量，提高了脫貧質(zhì)效。

7.完善防返貧監(jiān)測預(yù)警機(jī)制。按照“四個不摘”要求，我村保持現(xiàn)有幫扶政策、資金支持、幫扶力量的總體穩(wěn)定。堅持周例會制度，“返貧風(fēng)險點”一周一排查，一周一研判，嚴(yán)防死守鞏固成效“底線”。在此基礎(chǔ)上，按最新防返貧工作要求組建網(wǎng)格員隊伍，強(qiáng)化培訓(xùn)，加強(qiáng)管理，挖掘潛能，明確網(wǎng)格員在防返貧工作中的主要職責(zé)和工作任務(wù)。在瞄準(zhǔn)重點人群的基礎(chǔ)上，將一般農(nóng)戶整體納入“動態(tài)監(jiān)測”范圍，分派網(wǎng)格員負(fù)責(zé)，持續(xù)加強(qiáng)“兩不愁三保障”及安全飲水風(fēng)險排查監(jiān)測，筑牢振興基礎(chǔ)。

8.推動產(chǎn)就業(yè)齊頭并進(jìn)發(fā)展。壯大村域經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)有效銜接，一手對入股企業(yè)回報率、風(fēng)險進(jìn)行綜合研判，“好鋼用在刀刃上”，推動龍頭企業(yè)和專業(yè)合作社深度合作;一手在集體經(jīng)濟(jì)上身下功夫，扭住效益點、擴(kuò)寬增收面。現(xiàn)500余畝柑橘園區(qū)已建成，正在開展管護(hù)、承包事宜磋商。加強(qiáng)政策引導(dǎo)、技術(shù)指導(dǎo)，推動個戶養(yǎng)殖規(guī)模化、種植市場化，20xx年種養(yǎng)殖脫貧鞏固戶占比80%。通過各種渠道招商引資，吸納龍頭企業(yè)來我村投資發(fā)展，帶動農(nóng)民入股增收;加強(qiáng)就業(yè)監(jiān)測和人社系統(tǒng)維護(hù)，搞好本村技能培訓(xùn)確保收入穩(wěn)定可持續(xù)，加強(qiáng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)宣傳吸收新型勞動力，守住全面小康社會底線。截止目前，我村轉(zhuǎn)移就業(yè)脫貧勞動力共計37戶85人,占比75%。

9.加強(qiáng)人居環(huán)境的整治力度。常態(tài)化開展以“六亂”整治為重點的"環(huán)境衛(wèi)生整治專項活動，做到隨時檢查，隨時發(fā)現(xiàn)，隨時整改，確保村容整潔。今年以來，為加快改善同力村人居環(huán)境，建設(shè)生態(tài)宜居美麗鄉(xiāng)村，村干部、工作隊積極發(fā)動群眾參與，抓好典型示范，通過組建環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組、衛(wèi)生之家評比小分隊及保潔員隊伍三支力量，持續(xù)整治農(nóng)村六亂現(xiàn)象，改善戶容戶貌，完善環(huán)衛(wèi)設(shè)施，使全村綠化美化無死角，美麗鄉(xiāng)村標(biāo)桿村面貌進(jìn)一步提升。完成了全村300余戶的改廁驗收，村組道路、農(nóng)戶莊園的美化亮化，文化墻創(chuàng)建，秸稈還田利用等任務(wù)，并扎實推動愛國衛(wèi)生運動，組織衛(wèi)生部門到村進(jìn)行健康教育講座、醫(yī)保宣傳。從而使得村容村貌更加整潔、生態(tài)環(huán)境更加優(yōu)良、配套設(shè)施更加完善、村民環(huán)保意識普遍增強(qiáng)。

10.推進(jìn)重點基礎(chǔ)項目建設(shè)。按照集中投入、突出特色的原則，全面改善基礎(chǔ)設(shè)施條件，完成通村主干道白改黑3.2公里，產(chǎn)業(yè)路硬化1公里建設(shè)任務(wù)，安裝路燈60盞，申請“以工代賑”項目資金50萬完成2公里入戶路硬化，積極對接交通部門爭取通村聯(lián)網(wǎng)道路建設(shè)資金15萬準(zhǔn)備硬化同力至鄭莊連村道路1公里，加快推進(jìn)農(nóng)村污水管網(wǎng)建設(shè)項目。

11.加強(qiáng)鄉(xiāng)村綜合治理水平。持續(xù)開展“一約五會+調(diào)委會”鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)內(nèi)容，通過評樹選優(yōu)、示范帶動、愛心超市積分兌換等活動，弘揚正氣，激發(fā)群眾內(nèi)生動力。完善矛盾糾紛排查調(diào)解機(jī)制，充分發(fā)揮調(diào)解員作用，提高服務(wù)群眾、維護(hù)穩(wěn)定的能力和水平。堅決打擊封建迷信及邪教組織，確保我村無封建迷信等活動。成立防汛防火領(lǐng)導(dǎo)小組，關(guān)鍵時期開展全時段值班值守，防微杜漸，排除隱患，確保廣大農(nóng)戶生命財產(chǎn)安全。嚴(yán)格落實鎮(zhèn)黨委關(guān)于疫情防控工作的通知及要求，防止疫情擴(kuò)散，保障村民安全。

12.扎實推進(jìn)基層黨建工作。村黨支部始終把推進(jìn)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)作為“兩學(xué)一做”重點抓手，通過開展常態(tài)化的學(xué)習(xí)教育，以“不忘初心、牢記使命”主題教育的重要實踐為載體，找短板、補(bǔ)差距，政治功能和服務(wù)功能逐步加強(qiáng)，黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力逐步提升。一是認(rèn)真開展“主題黨日+”、遠(yuǎn)程教育、三會一課活動，科學(xué)制定活動計劃和活動內(nèi)容，堅持每月正常進(jìn)行。二是健全村兩委會各項制度，明確分工，落實責(zé)任，所有村級重大事項都必須按照“四議兩公開”的程序決策實施。三是在村兩委班子成員中扎實開展“明責(zé)、踐諾、結(jié)果”主題作風(fēng)整訓(xùn)，對每個黨員實行了“亮身份、樹形象、踐承諾”，立軍令狀，對流動黨員進(jìn)行干部分包到人、加強(qiáng)聯(lián)系指導(dǎo)，建立臺賬，增強(qiáng)責(zé)任意識。，并邀請政協(xié)xxx到村為黨員干部講黨課，使黨員干部牢記囑托，勇扛旗幟。五是積極開展納新活動，為基層組織發(fā)展入黨對象1人，入黨積極分子1人。六是聯(lián)合幫扶社區(qū)開展春季植樹造林、端午節(jié)送粽子、黨員干部助收割等獨具特色的活動，豐富了基層組織生活，提升了廣大黨員干部參與黨內(nèi)活動的積極性。并在建黨百年之交，選樹一批愛黨敬業(yè)優(yōu)秀黨員進(jìn)行了表彰獎勵，頒發(fā)榮譽(yù)證書，重溫入黨誓詞，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員的榮譽(yù)感、責(zé)任感和使命感。

13.緊盯問題抓整改促進(jìn)駐村工作提質(zhì)增效。通過“四支力量”及幫扶干部走村入戶認(rèn)真調(diào)查、細(xì)心摸排、精確研判，對照上級檢查反饋各類問題，舉一反三，認(rèn)領(lǐng)反饋的問題共計50余個。時間緊、任務(wù)重，駐村工作隊和村兩委先后組織召開了多次整改會議進(jìn)行工作部署和整改推進(jìn)，并整合六查六問問題排查，扎實開展整改銷號工作，長期整改項目有序推進(jìn)，即時整改項目全部清零，整改效果顯著，為鞏固脫貧成果掃清了存在的隱患及障礙。

1.深入開展黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。從規(guī)范組織黨內(nèi)生活入手，做到了組織生活有“計劃”、有“內(nèi)容”、有“總結(jié)”、有“亮點”;狠抓制度建設(shè)，不斷完善黨建各項工作制度和各項章程，確保每項黨內(nèi)工作都在制度內(nèi)運行。

2.扶貧檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化示范村。按照脫貧攻堅檔案歸檔工作安排時間節(jié)點要求，高質(zhì)量規(guī)范完成了扶貧檔案歸整工作，成為全區(qū)檔案封存的借鑒模板、標(biāo)準(zhǔn)示范。

3.推動區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)。在科學(xué)謀劃產(chǎn)業(yè)項目的基礎(chǔ)上，組建同力村土地合作社，發(fā)展千畝果園項目計劃，現(xiàn)已完成500余畝，進(jìn)一步壯大集體經(jīng)濟(jì)。

4.三格式無害化衛(wèi)生廁所改建。按照“一戶一案、因地制宜、一戶一策”原則，合理確定改廁模式，明確標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范運行，完成了198戶改廁任務(wù)，村無害化衛(wèi)生廁所普及率達(dá)到85%以上。

5.開設(shè)“互聯(lián)網(wǎng)+黨建+一體化建設(shè)”微信公眾號。盤活“天臺璞玉·醉氧同力”微信公眾號,打響打亮“共建共育共享·智慧同力同行”、“智慧村莊”宣傳口號，宣傳鄉(xiāng)土人情，開展惠民服務(wù)等內(nèi)容，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源推進(jìn)村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),奮力擠身于知名旅游品牌，與天漢盛景、天臺山借力抱團(tuán)，走出新農(nóng)村建設(shè)新步伐。

本年度工作雖然已經(jīng)結(jié)束，但還存在一些不足之處，需要我們繼續(xù)努力，謀劃改進(jìn)。

一是脫貧成果還需繼續(xù)鞏固。農(nóng)村低收入群體，還存在返貧風(fēng)險，需要加強(qiáng)走訪，解決日常困難;某些脫貧戶穩(wěn)定增收難度較大，還需要壯大集體經(jīng)濟(jì)帶動發(fā)展;

二是鄉(xiāng)村振興基礎(chǔ)有待加強(qiáng)。“村村通”聯(lián)網(wǎng)道路、污水管網(wǎng)建設(shè)任務(wù)還未完成，不僅影響群眾生產(chǎn)生活，還阻礙了村域間的經(jīng)濟(jì)文化交流，更制約著鄉(xiāng)村的發(fā)展;

三是農(nóng)村人居環(huán)境整治尚需改善。農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生“臟、亂、差”問題長期存在，農(nóng)民衛(wèi)生習(xí)慣差，整治難度較大，需要持續(xù)發(fā)力、久久為攻。

下一步，我們將群策群力，做好幫扶，鞏固鄉(xiāng)村振興基礎(chǔ)，努力提高農(nóng)民收入，全面消除致貧返貧風(fēng)險。

一是繼續(xù)加強(qiáng)駐村幫扶，做好產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃。推動基層干部能力建設(shè)，加強(qiáng)村干部、網(wǎng)格員政策學(xué)習(xí)，進(jìn)一步消除政策盲點。強(qiáng)化駐村管理監(jiān)督、關(guān)心關(guān)愛和鼓勵激勵措施，妥善解決好駐村工作與村干部、群眾的關(guān)系，促使幫扶工作扎實有效。積極協(xié)調(diào)幫扶資金，投入鞏固銜接工作，招商引資，助力鄉(xiāng)村振興工作。深入調(diào)研，挖掘村域產(chǎn)業(yè)發(fā)展?jié)摿?，壯大特色產(chǎn)業(yè)，充分發(fā)揮鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢，加強(qiáng)對特色產(chǎn)業(yè)的宣傳推介。

二是加強(qiáng)人居環(huán)境建設(shè)，亮化美化村莊。進(jìn)一步完善村內(nèi)綠化亮化美化及環(huán)衛(wèi)設(shè)施，完善小微景觀打造和農(nóng)戶庭院美化，開展多種評選活動，提升群眾內(nèi)生動力，增強(qiáng)群眾的環(huán)保意識。

三是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，破除發(fā)展瓶頸。協(xié)調(diào)相關(guān)部門，加快通村聯(lián)網(wǎng)項目實施，為村間經(jīng)濟(jì)交流鋪好路子，為產(chǎn)業(yè)振興奠定基礎(chǔ)。與污水處理管網(wǎng)項目及時對接，爭取早日完成管網(wǎng)鋪設(shè)，促進(jìn)人居環(huán)境整治效果。基礎(chǔ)設(shè)施的完善能夠為我村爭取更多優(yōu)質(zhì)項目資金，增強(qiáng)村域經(jīng)濟(jì)實力，從而實現(xiàn)農(nóng)業(yè)強(qiáng)、農(nóng)民富、農(nóng)村美的美好夙愿。

團(tuán)工作自查報告3

市安居辦：

接到《河南省保障性安居工程領(lǐng)導(dǎo)小組〈關(guān)于對保障性住房分配及質(zhì)量管理工作進(jìn)行督促檢查的通知〉》后，縣政府高度重視，隨即組織召開縣保障性安居工程領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位工作會議，學(xué)習(xí)文件，領(lǐng)會精神，并安排縣房管中心牽頭，組織發(fā)改、財政、住建、民政等相關(guān)成員單位對我縣保障性住房分配及質(zhì)量管理工作進(jìn)行了自查?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、分配管理制度建設(shè)和執(zhí)行情況

（一）分配管理制度建設(shè)情況

根據(jù)《焦作市市區(qū)城鎮(zhèn)最低收入家庭廉租住房管理辦法》，結(jié)合我縣實際，制定了《武陟縣城鎮(zhèn)最低收入家庭廉租住房管理辦法》（武政【20xx】3號），確定我縣住房保障范圍為本縣城區(qū)范圍內(nèi)的城鎮(zhèn)居民，準(zhǔn)入條件為家庭收入狀況符合縣政府當(dāng)年確定的城鎮(zhèn)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，家庭住房狀況原則上不超過本縣城鎮(zhèn)人均住房面積的60%。同時，為確保廉租住房真正分配到符合條件的低收入家庭手中，將保障性住房分配作為政務(wù)公開的重要內(nèi)容，專門制定了《武陟縣廉租住房分配實施方案》（武政辦【20xx】80號），確立了“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、限定條件、公開公正、優(yōu)先保障”的分配原則，明確了廉租住房申報、分配的操作流程和辦法，對保障對象準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)、審批程序、調(diào)查結(jié)論、分配結(jié)果等予以公示，切實增強(qiáng)保障性住房分配的社會公信力。

（二）準(zhǔn)入退出實施情況

制定了《武陟縣城區(qū)低收入家庭廉租住房保障辦法》（武政文【20xx】50號）和《武陟縣城區(qū)低收入家庭廉租住房保障工作實施方案》（武政辦【20xx】53號），明確了我縣住房保障申請受理、準(zhǔn)入審核、公示制度、輪候辦法以及退出機(jī)制的實施標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（三）動態(tài)監(jiān)管情況

制定了住房保障辦公室工作職責(zé)、統(tǒng)計報表制度、辦事公開制度和檔案管理制度，分別對信息系統(tǒng)建設(shè)、檔案管理、定期復(fù)核情況進(jìn)行了明確規(guī)定，實行動態(tài)監(jiān)管。根據(jù)《武陟縣廉租住房分配實施方案》（武政辦【20xx】80號），明確了廉租住房房源、保障對象、輪候規(guī)則和分配程序，于20xx年12月15日對符合實物配租的400戶保障對象進(jìn)行了公示。依照分配程序于20xx年1月12日舉行了武陟縣城東廉租住房小區(qū)首批分房儀式，除1戶放棄抽簽資格外，其余399戶分別入住并將分配結(jié)果在城東廉租住房小區(qū)進(jìn)行了公示。

（四）后期管理情況

縣房產(chǎn)管理中心負(fù)責(zé)實物配租廉租住房的后期管理工作，以招標(biāo)的形式，確定了廉租住房小區(qū)物業(yè)管理公司，與物業(yè)管理公司簽訂了《廉租住房小區(qū)物業(yè)管理協(xié)議》并督促實施；協(xié)助物業(yè)管理公司與廉租住戶簽訂《廉租住房租賃合同》和《廉租住房物業(yè)合同》并督促實施。

二、工程質(zhì)量管理情況

（一）參建各方主體質(zhì)量保證體系建立情況

1、實行項目全程質(zhì)量安全監(jiān)管制度，項目監(jiān)理通過招標(biāo)方式聘任，中標(biāo)的`項目總監(jiān)現(xiàn)場辦公，專業(yè)監(jiān)理工程師按工程建設(shè)需要如數(shù)持證上崗，現(xiàn)場監(jiān)督把關(guān)；建立了以總監(jiān)為主要責(zé)任人的現(xiàn)場質(zhì)量安全監(jiān)管小組，堅持日檢查、周考核、月評比；實行嚴(yán)格的質(zhì)量安全隱患整改制度，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，不予整改者不得進(jìn)行后續(xù)施工，情節(jié)嚴(yán)重的責(zé)令停工，切實做到質(zhì)量安全隱患患整改不過夜，確保項目工程優(yōu)質(zhì)高效推進(jìn)。

2、施工單位從項目班子到施工班組設(shè)置專職檢查人員。管理崗位人員必須經(jīng)上級培訓(xùn)合格，特殊工種必須持證上崗，每道工序開工前必須進(jìn)行質(zhì)量、安全交底。

3、建設(shè)單位安排專人進(jìn)駐工地督促合同落實，監(jiān)督施工管理，協(xié)調(diào)工程事務(wù)，及時解決工程建設(shè)中存在的問題；堅持每周例會制度，對上周質(zhì)量、安全整改狀況進(jìn)行總結(jié)，安排布置下周整改重點及責(zé)任人，做到責(zé)任明確，獎罰分明。

（二）參建各方主體及有關(guān)人員執(zhí)行法律法規(guī)、強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)情況

參建各方和有關(guān)工作人員均能嚴(yán)格執(zhí)行國家現(xiàn)行法律法規(guī)，各分部工程施工標(biāo)準(zhǔn)均符合行業(yè)強(qiáng)制性規(guī)范相關(guān)條文。

（三）建筑材料、構(gòu)配件、設(shè)施進(jìn)場驗收和復(fù)檢制度執(zhí)行情況

新安家園一期工程建設(shè)過程中，施工單位曾購入一批復(fù)檢不合格鋼材和兩車不合格砂，已被被及時清退出場；加大砼免燒磚現(xiàn)場檢驗批次，實行車車監(jiān)控，杜絕了不合格磚進(jìn)場。

（四）工程主要使用功能質(zhì)量情況及分戶驗收情況

已完工的城東廉租房小區(qū)目前水通電通，室外工程配套齊全，具備完善的使用功能；各分戶驗收實行施工方自檢、監(jiān)理復(fù)檢，在行業(yè)主管部門監(jiān)督下，組織所有參建方進(jìn)行了逐戶終驗，各分戶均能達(dá)到使用要求。

三、住房保障工作廉政風(fēng)險防范情況

成立保障性安居工程建設(shè)領(lǐng)域糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)住房保障糾風(fēng)工作；建立了廉政風(fēng)險防控制度，細(xì)化了監(jiān)督檢查和責(zé)任追究措施，公布了投訴舉報電話，專人負(fù)責(zé)核查投訴舉報，建立了糾風(fēng)舉報受理檔案，至今未受理一起投訴舉報案例。

嚴(yán)格保障對象復(fù)核制度，嚴(yán)查弄虛作假騙購騙租、變相福利分房、利用職權(quán)侵占保障性住房等違規(guī)行為，經(jīng)查實：20xx年共有19人因提供虛假資料騙取廉租住房補(bǔ)貼資金計38220元，目前已責(zé)令相關(guān)責(zé)任人退回補(bǔ)貼資金，補(bǔ)貼資金已上繳縣財政。

四、城鎮(zhèn)保障性安居工程項目進(jìn)展情況

（一）20xx年目標(biāo)任務(wù)分解落實情況

20xx年武陟縣保障性安居工程的目標(biāo)任務(wù)是開工建設(shè)保障性住房20xx套。其中：新增廉租住房408套（其中新建408套）；新增公共租賃住房695套（其中新建695套）；城市棚戶區(qū)改造977戶；

（二）資金安排情況

武陟縣保障性安居工程計劃總投資19275萬元，其中20xx年完成投資13159萬元。

新增廉租住房工程總投資2640萬元（地方政府債券2640萬元），其中20xx年計劃完成投資1800萬元；政府投資需求為2640萬元。

新增公共租賃住房工程總投資3445萬元（地方政府債券3445萬元），其中20xx年計劃完成投資3445萬元；政府投資需求為3445萬元。

城市棚戶區(qū)改造工程總投資13190萬元，其中20xx年計劃完成投資7914萬元；政府投資需求為13190萬元。

（三）用地安排情況

20xx年，武陟縣保障性安居工程用地安排如下：

新增廉租住房項目用地擬選在新安家園項目南側(cè)，占地面積20.4畝。

新增公共租賃住房項目用地擬選在工業(yè)路與武商路交叉口西北角，為存量用地。

城市棚戶區(qū)改造項目用地擬選在和平路北段東側(cè)（第四人民醫(yī)院對面），占地面積約100畝。

（四）項目前期準(zhǔn)備情況

新增廉租住房項目已辦理建設(shè)用地劃撥決定書（武政國土資字【20xx】53號）、建設(shè)項目選址意見書（武規(guī)選字第

【20xx】005號）、建設(shè)用地規(guī)劃許可證（武規(guī)地字第【20xx】003號）、建設(shè)工程施工許可證（20xx006）、建設(shè)工程規(guī)劃許可證（武規(guī)建20xx023)和環(huán)評（武環(huán)評登【20xx】33號），初步設(shè)計已批復(fù)。

新增公共租賃住房項目已辦理國有土地使用證（武國用

【20xx】511號）、建設(shè)項目選址意見書（武規(guī)選字第【20xx】009號）、建設(shè)用地規(guī)劃許可證（武規(guī)地字第【20xx】009號）、建設(shè)工程施工許可證（20xx044）、建設(shè)工程規(guī)劃許可證（武規(guī)建20xx062)和環(huán)評（武環(huán)評登【20xx】114、115、116號）。

城市棚戶區(qū)改造項目已辦理土地預(yù)審意見（武國土預(yù)字【20xx】27號）、建設(shè)項目選址意見書（武規(guī)字第20xx015號）和環(huán)評報告。

五、個人住房信息建設(shè)情況

該項工作實施方案已制定，資金籌集已到位，其系統(tǒng)軟件已與西安必特斯維軟件有限公司簽訂了技術(shù)服務(wù)合同，所需硬件設(shè)施設(shè)備已進(jìn)入政府采購工作程序，待設(shè)備到位后，我縣將盡快與市級平臺聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)個人住房信息資源共享，確保滿足全縣住房保障工作需求。

團(tuán)工作自查報告4

為進(jìn)一步強(qiáng)化黨支部抓黨建工作主體責(zé)任，深入推進(jìn)黨小組建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、廣大黨員的先鋒模范作用，為履行農(nóng)業(yè)政策性銀行職能和我行改革發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治保障，按照總行黨委《關(guān)于貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求的指導(dǎo)意見》，結(jié)合工作實際，列責(zé)任清單。

一、落實管黨責(zé)任

1.建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。建立行長為組長的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實履行黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)，每年至少召開2次黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，每季度召開一次黨支部負(fù)責(zé)人會議，研究分析黨建工作形勢，制定黨建工作計劃，決定黨建工作重要問題，領(lǐng)導(dǎo)完成黨建工作各項任務(wù)。

2.全面落實黨建工作責(zé)任制。黨支部書記自覺承擔(dān)黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，親自抓、負(fù)總責(zé)，把黨建工作與中心工作同步謀劃、黨的組織與工作機(jī)構(gòu)同步設(shè)置、黨組織負(fù)責(zé)人及黨務(wù)工作人員同步配備、黨的工作和業(yè)務(wù)工作同步開展，實現(xiàn)體制、機(jī)制、制度、工作“四對接”。班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，對分管部門作黨建工作直接負(fù)責(zé)。確保黨建工作抓深、抓透、抓到位。

3.嚴(yán)格黨建工作考評制度。把黨建工作情況納入黨小組和黨小組長綜合考核評價指標(biāo)體系，加大考核力度，細(xì)化考核指標(biāo)。認(rèn)真執(zhí)行黨建工作述職評議制度，每年要向行黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和本行黨員報告履行黨建工作責(zé)任情況，由行黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行點評，黨員、群眾代表進(jìn)行評議。

4.嚴(yán)格黨建工作問責(zé)制度。對黨建工作考核排名靠后或黨員群眾評議滿意度不高的黨小組嚴(yán)肅問責(zé);對思想上不重視、工作上不作為、管黨治黨責(zé)任履行不到位、措施不得力、評議考核中群眾普遍反映較差的黨小組組長進(jìn)行誡勉談話、限期整改、調(diào)整崗位等處理;對管黨治黨不嚴(yán)致使員工思想混亂、業(yè)務(wù)滑坡、風(fēng)險蔓延、問題頻發(fā)，甚至發(fā)生案件的黨小組長，依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

二、加強(qiáng)思想建設(shè)

1.強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。始終把學(xué)習(xí)放在第一位，鉆研黨建業(yè)務(wù)，不斷提高政治理論水平和工作能力。落實黨支部中心組學(xué)習(xí)“三會一課”、黨員學(xué)習(xí)日等制度，抓好政治理論學(xué)習(xí)。黨支部理論中心組學(xué)習(xí)每月至少1次。結(jié)合縣行黨員干部的思想和工作情況，深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念，增強(qiáng)宗旨意識，補(bǔ)足精神上的“鈣”。黨員每年理論學(xué)習(xí)時間不少于12天。

2.強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，增強(qiáng)黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)意識，嚴(yán)明政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，自覺在思想上劃出紅線、行為上明確界限、行動上當(dāng)好表率。深入落實總行黨委“兩個從嚴(yán)”要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)《員工違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法》以及辦貸管貸、財務(wù)管理、作風(fēng)建設(shè)等一系列規(guī)章制度，牢固樹立規(guī)矩?zé)o例外、承諾必兌現(xiàn)、簽字即認(rèn)責(zé)意識，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。

3.強(qiáng)化思想政治工作。認(rèn)真落實總行《加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的意見》，扎實做好經(jīng)常性思想政治工作，每年開展1次員工思想動態(tài)調(diào)查，做好政策解釋和情緒疏導(dǎo)。深入開展精神文明創(chuàng)建活動，引導(dǎo)黨員切實踐行社會主義核心價值觀。加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育，組織黨員開展經(jīng)常性黨性鍛煉，自覺維護(hù)黨的形象和聲譽(yù)。

三、規(guī)范組織生活

1.嚴(yán)格落實民主集中制。進(jìn)一步完善黨支部議事規(guī)則和決策程序，提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策水平。黨支部討論決定問題，班子成員充分表達(dá)自己的意見，在此基礎(chǔ)上，堅持少數(shù)服從多數(shù)、個人服從組織，防止個人專斷和極端民主化。凡集體討論決定的事項，個人堅決服從并按分工積極貫徹執(zhí)行。嚴(yán)格遵守“六不準(zhǔn)”紀(jì)律：不準(zhǔn)將個人意見凌駕于黨支部意見之上;不準(zhǔn)以任何形式替代黨支部決策重大事項;不準(zhǔn)對黨支部已形成決議評頭論足;不準(zhǔn)對外發(fā)表與黨支部不一致的意見;不準(zhǔn)泄露黨支部擬研究事項及議事過程;不準(zhǔn)泄露黨支部成員對研究事項的意見。

2.嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。嚴(yán)格落實民主生活會和組織生活會制度，黨支部每年至少召開1次專題民主生活會。班子成員帶頭落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“雙重組織生活”制度，自覺參加所在黨支部組織生活，接受支部黨員的監(jiān)督。

3.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。落實中央《新形勢下加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活的決定》，堅持和發(fā)揚實事求是、理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾等優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴(yán)格落實談心談話、述職述廉、請示報告等制度，著力解決在自由主義、分散主義、好人主義、個人主義等方面存在的突出問題，重點解決不按規(guī)定開展黨內(nèi)活動，黨內(nèi)生活質(zhì)量不高、流于形式、難以發(fā)揮作用等問題，促使黨組織和黨支部嚴(yán)格按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和制度規(guī)定辦事，提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。

四、優(yōu)化工作作風(fēng)

1.深入調(diào)查研究。緊緊圍繞中央和總行黨委決策部署的貫徹落實，堅持深入實際、深入群眾，實事求是的原則，將調(diào)查研究工作同中心工作和決策需要緊密結(jié)合起來，深入研究影響和制約改革發(fā)展的突出問題，深入研究黨建工作的重大問題，深入研究群眾反映強(qiáng)烈的熱點難點問題，提高管黨治行水平。每年要圍繞重大問題，組織黨支部成員開展1次以上集體調(diào)研，帶頭撰寫1―2篇與實際工作有密切聯(lián)系、有實情、有分析、有見解的調(diào)研報告，并促進(jìn)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化運用。

2.健全改進(jìn)作風(fēng)長效機(jī)制。帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、總分行實施細(xì)則，加強(qiáng)對黨員干部的教育管理，抓實、抓嚴(yán)、抓常作風(fēng)建設(shè)。把執(zhí)行中央八項規(guī)定情況納入黨建工作考核指標(biāo)，嚴(yán)肅查處違反中央八項規(guī)定精神的行為，始終保持反“四風(fēng)”高壓態(tài)勢，堅決防止“四風(fēng)”反彈。

五、從嚴(yán)推進(jìn)反腐倡廉

1.認(rèn)真落實主體責(zé)任。全面領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)本行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全行工作總體布局。研究制定年度計劃、目標(biāo)要求和具體措施，對工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解。每半年分析一次黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢，研究解決問題，安排重點工作。

2.持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。促進(jìn)行務(wù)公開、辦貸公開、首問負(fù)責(zé)、貸審回避等制度落實，把好權(quán)力運行關(guān)口。突出監(jiān)督重點，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”的監(jiān)督。堅持抓早抓小，對存在的苗頭性、傾向性的問題及時發(fā)現(xiàn)、提醒、處理，防止小問題變成大問題。堅持廉政談話，建立并認(rèn)真執(zhí)行黨支部書記與班子成員廉政談話制度，及時扯袖子、咬耳朵，加強(qiáng)監(jiān)督。

3.不斷深化反腐倡廉教育。堅持先進(jìn)典型引導(dǎo)、反面典型警示，促進(jìn)黨員增強(qiáng)黨性、改進(jìn)作風(fēng)。把中央和總行黨委有關(guān)反腐倡廉的會議文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、工作部署等列為學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，每季度專題學(xué)習(xí)至少1次。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人每年至少講1次廉政黨課或反腐倡廉報告。領(lǐng)導(dǎo)班子定期開展黨性分析或組織反腐倡廉專題民主生活會，集中分析班子和班子成員自身加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、廉潔自律方面的情況，查找存在問題，提出改進(jìn)意見和措施。

4.支持紀(jì)檢小組工作。強(qiáng)化紀(jì)檢小組在反腐倡廉建設(shè)工作中的地位作用，全力支持和保障紀(jì)檢小組執(zhí)紀(jì)辦案，做到有案必查、有腐必懲。健全組織，配齊干部，保持紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍的穩(wěn)定。

六、從嚴(yán)健全制度體系

1.健全完善黨建工作制度。推進(jìn)黨建工作制度化、程序化、規(guī)范化，根據(jù)新形勢、新任務(wù)、新要求對全行黨建制度進(jìn)行梳理，該廢止的及時廢止、該修訂的及時修訂、該新建的及時新建。實施黨建制度征求意見制度，重要黨建制度出臺前，廣泛聽取黨員尤其是員工的意見建議，凝聚共識。

2.嚴(yán)格執(zhí)行制度。嚴(yán)格落實制度，對違反制度規(guī)定的行為嚴(yán)肅查處，確保制度出臺一個、執(zhí)行一個、見效一個，以制度約束干部行為，以制度規(guī)范權(quán)力運行，切實維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和性。不定期地對黨內(nèi)規(guī)章制度執(zhí)行情況開展專項檢查。

團(tuán)工作自查報告5

招標(biāo)是公司建設(shè)項目投資管控的重要手段，抓好了招標(biāo)工作，投資管控工作就掌握了關(guān)鍵、奠定了基礎(chǔ)。根據(jù)《中華人民共和國招投標(biāo)法》以及公司招標(biāo)實施細(xì)則、詢價比選、合同管理等制度有關(guān)要求，嚴(yán)格依法依規(guī)按招標(biāo)程序辦事，確保在建項目招標(biāo)工作始終置于有效監(jiān)督之下，真正做到招標(biāo)評標(biāo)工作的公平、公正、公開?，F(xiàn)根據(jù)工作安排，對20xx年以來在建工程項目招標(biāo)管理情況進(jìn)行了嚴(yán)格自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、自查情況簡述

本次自查，主要針對公司在建的XX、XX、XX、XX、XX5個項目。自查內(nèi)容如下：

（一）招標(biāo)管理和監(jiān)督制度的建設(shè)情況是否齊全、規(guī)范。

（二）招標(biāo)程序是否合規(guī)。

（三）是否存在未核準(zhǔn)先招標(biāo)、未批招標(biāo)計劃先招標(biāo)的情況。

（四）是否存在中標(biāo)單位資質(zhì)不符合工程項目建設(shè)要求的情況。

（五）評標(biāo)辦法是否科學(xué)、規(guī)范、合理。

（六）招、投標(biāo)資料及評標(biāo)報告是否齊全、合規(guī)、并做到及時歸檔。

二、合同簽訂及履行情況

（一）XX項目合同共計20個。其中，招標(biāo)合同3個，比選詢價合同17個。

（二）XX項目合同共計31個。其中，公開招標(biāo)合同7個，比選詢價合同21個，直接指定合同2個，競爭性談判合同1個。

（三）XX項目合同共計23個。其中，公開招標(biāo)合同7個，比選詢價合同16個。

（四）XX項目合同共計25個。其中，公開招標(biāo)合同6個，比選詢價合同13個，直接指定合同2個，參照XX、XX項目的1個。

三、自查發(fā)現(xiàn)的問題

經(jīng)歸納整理，自查后存在以下共性問題：

（一）中標(biāo)后續(xù)工作并未按照《中標(biāo)通知書》中的規(guī)定來進(jìn)行，中標(biāo)單位未按時交納履約保證金及按時簽約。

（二）合同簽訂手續(xù)不完善，對詢價比選單位資質(zhì)審查不嚴(yán)。

（三）部分項目缺少立項程序。

（四）工程項目資料檔案管理不到位，存在項目資料不全的情況。

四、自糾措施

針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題，招標(biāo)部安排專人進(jìn)行了整改落實。主要整改措施：針對合同手續(xù)不完善的問題，在今后的招標(biāo)工作中嚴(yán)格按照國家招投標(biāo)法以及公司招標(biāo)管理規(guī)定，從資料的完備性、簽發(fā)時間順序等細(xì)節(jié)方面完善招標(biāo)以及詢價比選資料，對比選單位資質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格審查，凡不符合資質(zhì)要求的單位一律不允許參與比選；針對合同資料極少部分缺失不全，安排專人加強(qiáng)招投標(biāo)文件、檔案的管理，建立好合同管理臺賬，做到招投標(biāo)資料齊全、合規(guī)并及時歸檔。

團(tuán)工作自查報告6

根據(jù)全縣信訪維穩(wěn)暨公眾安全感工作調(diào)度會議精神和縣委辦下發(fā)《關(guān)于對全縣信訪維穩(wěn)問題進(jìn)行專項督察的通知》文件要求，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，召開會議專題部暑，全面認(rèn)真排查，積極化解穩(wěn)控，切實做好本鄉(xiāng)信訪穩(wěn)控工作。現(xiàn)將我鄉(xiāng)信訪維穩(wěn)工作報告如下：

（一）提前部署摸清家底。我鄉(xiāng)分別于8月25日晚上召開班子會、8月26日上午召開鄉(xiāng)村干部會，研究布置當(dāng)前及國慶前后期間的信訪穩(wěn)定工作，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展一次全方位的信訪維穩(wěn)排查調(diào)處工作，重點排查有可能發(fā)生進(jìn)京訪的信訪苗頭和突出問題。根據(jù)排查匯總情況，落實專人包案化解穩(wěn)控，形成文件下發(fā)。目前我鄉(xiāng)排查和縣反饋的重要信訪及穩(wěn)定問題共19例，主要以征地拆遷、工程款、山權(quán)、事故糾紛為主。分別為：

2、需要縣聯(lián)合有關(guān)部門解決答復(fù)及其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)穩(wěn)控：4例。

①xxx和（****）：畜牧交易中心拖欠工程款?？h畜牧交易中心為**年縣重點工程，由縣政協(xié)副主席余東安掛點服務(wù)，因此該案我鄉(xiāng)協(xié)調(diào)解決不了，而且涉案人都是外鄉(xiāng)人，且不居住在**鄉(xiāng)，因此我鄉(xiāng)布控難以到位。

②xxx**鎮(zhèn)豐山村）：要求政府解決其農(nóng)技員的待遇，該案屬于上級多部門政策答復(fù)，涉案人不住在**鄉(xiāng)，因此我鄉(xiāng)布控難以到位。

③xxx（**鎮(zhèn)）：行政復(fù)議至市中級人民法院，要求法院撤銷縣公安局對其行拘9天的決定并賠6000元，涉案人戶籍**鎮(zhèn)，常住**。因此我鄉(xiāng)布控難以到位。

④xxx麻溪羅井組）：要求開發(fā)區(qū)的擋土墻修好，并補(bǔ)償6畝征地款。該案需開發(fā)區(qū)協(xié)調(diào)解決，我鄉(xiāng)做好該對象的穩(wěn)控。

②xxx（坎頭村新居組）：兒考取大學(xué)、但戶口仍在新居，村小組未分征地款。

⑥xxx（艾田村洲上組）：征地發(fā)生糾紛導(dǎo)致受傷入院，要求賠償30余萬元醫(yī)療費。

（二）制定措施防控到人。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立**鄉(xiāng)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急機(jī)動工作分隊。

2、安排班子成員每天輪流帶班接訪，做好接訪記錄，積極配合各責(zé)任村和責(zé)任人做好穩(wěn)控處置工作，對一旦發(fā)生越級上訪事件，迅速行動，立即在第一時間趕赴現(xiàn)場果斷處置。

3、從8月26日開始到國慶前后，對排查出來的主要信訪對象，每例確定一個包片班子成員、一個責(zé)任村干部、一個包案工作方案。

4、對反映的問題，特別是符合條件又能解決的問題，認(rèn)真及時解決。對一時難以解決的.創(chuàng)造條件想方設(shè)法盡快給予解決，并注意采取相關(guān)措施把人員先穩(wěn)控住，堅決制止非正常訪的發(fā)生。

5、切實做到訴求合理的解決到位，訴求無理的思想教育到位，行為違法的依法處置到位，生活困難的幫扶救助到位。

截止目前，我鄉(xiāng)19例信訪案例已化解4例，未化解及答復(fù)不了的制定包案措施，做好穩(wěn)控。

（四）跟蹤到位及時報告。實行零報告。每個包案的班子成員每天報告制，即每天上午11：00前，向鄉(xiāng)綜治辦報告本戶信訪動態(tài)，鄉(xiāng)指定一名干部接聽登記匯總，報至信息督查員，再由信息督查員報至縣信訪局，同時遇到重大信訪情況，及時向鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)報告，切實做到有事報事，沒事報平安，保證全鄉(xiāng)信訪信息暢通。

（五）落實責(zé)任嚴(yán)格追究。對排查不深入，處理不及時，穩(wěn)控措施不到位而發(fā)生進(jìn)京訪的、對重要情況，重大問題瞞報、漏報、遲報而耽誤處理時機(jī)造成嚴(yán)重影響的；對已發(fā)生進(jìn)京上訪事件，包案責(zé)任人未按要求及時報告，跟蹤了解并及時到場處置或處置不當(dāng)，造成嚴(yán)重后果和重大影響的，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

為了切實做好我鄉(xiāng)當(dāng)前及國慶前后的信訪穩(wěn)定工作，防止新的信訪苗頭和不穩(wěn)定因素發(fā)生，建議如下：

1、需要縣聯(lián)合有關(guān)部門分解決答復(fù)信訪案例。我鄉(xiāng)解決答復(fù)不了的有陳義堂、萬德和、李華喜、熊地旺、周志斌所反映的問題，需要縣政府聯(lián)合有關(guān)部門予以解決答復(fù)，我鄉(xiāng)做好穩(wěn)控工作。

2、需要其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員布控案例。不屬于我鄉(xiāng)居民且不居住在我鄉(xiāng)的有：陳義堂、萬德和、李華喜、熊地旺等人，我鄉(xiāng)難以布控到位，建議劃歸其所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)布控。

在今后的工作中，我鄉(xiāng)將嚴(yán)格按照縣委、縣政府工作要求，認(rèn)真貫徹落實全縣信訪維穩(wěn)工作專題會議精神，認(rèn)真做好當(dāng)前信訪穩(wěn)定工作，為**鄉(xiāng)創(chuàng)造一個安居樂業(yè)的和諧社會環(huán)境。

團(tuán)工作自查報告7

根據(jù)縣委辦《深化“三嚴(yán)三實”專題教育著力解決基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題專項整治實施方案》要求，泗坪鄉(xiāng)于近期集中開展了自查及整治工作，現(xiàn)就相關(guān)情況報告如下：

一、精心安排、健全組織

泗坪鄉(xiāng)高度重視，第一時間召開會議，對自查及整治工作做安排部署：一是制定工作方案。結(jié)合鄉(xiāng)實施方案要求，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，制定具體工作方案，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真組織實施。二是召開動員部署大會。組織鄉(xiāng)村兩級干部及黨員干部召開會議進(jìn)行部署。三是開展自查自糾。開展全面排查，廣泛征求群眾的意見和建議，深入剖析、查擺存在的問題，并及時糾正落實整改。

二、突出重點、合理安排

一是明確集中治理活動的主要內(nèi)容。本次集中整治活動主要針對以下突出問題進(jìn)行集中治理：民生資金管理使用中存在的突出問題、農(nóng)村集體土地征收征用及流轉(zhuǎn)中存在的突出問題、涉農(nóng)收費方面存在的突出問題、農(nóng)村集體“三資”管理方面存在的突出問題以及窗口服務(wù)單位服務(wù)中存在的突出問題。二是明確集中治理的時間節(jié)點。11月28日以前為動員部署階段;11月中、下旬為自查自糾階段;12月上旬為落實整治階段;12月中、下旬總結(jié)提高階段。三是明確集中治理的工作要求。首先必須增強(qiáng)責(zé)任意識，扎扎實實抓好各項工作落實，確保圓滿完成集中治理任務(wù);其次是加強(qiáng)組織和領(lǐng)導(dǎo)，我鄉(xiāng)指定專人負(fù)責(zé)，明確任務(wù)分工，一級抓一級，層層抓落實;最后是強(qiáng)化監(jiān)督檢查，對在集中治理活動中發(fā)現(xiàn)的問題，要快速反應(yīng)，及時處理，對典型案件予以通報。

三、認(rèn)真梳理、查擺問題

通過全面調(diào)查和征求群眾的意見和建議，并結(jié)合我鄉(xiāng)本年度縣受理的信訪舉報件，梳理統(tǒng)計反映基層損害群眾利益的突出問題主要集中在以下6個方面：

1、在落實上級強(qiáng)農(nóng)惠民政策和文件精神時，存在理解不到位、走樣、打折扣現(xiàn)象。

2、在執(zhí)行法規(guī)制度時，不夠公開、透明。

3、管理制度不完善、監(jiān)管力度有限，導(dǎo)致農(nóng)村資金的規(guī)范使用、資產(chǎn)的合理配置、資源的合理開發(fā)利用得不到保障。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子主動解決問題辦法、措施不夠。

5、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)不夠、怕決策失誤，不敢大膽拍板，科學(xué)決策能力有待加強(qiáng)。

6、一般干部工作標(biāo)準(zhǔn)不高，服務(wù)水平有待加強(qiáng)。

四、整治及時、措施得力

1、創(chuàng)新工作體制機(jī)制，加快民主法制建設(shè)。結(jié)合本鄉(xiāng)實際對基層一些陳舊過時的體制機(jī)制進(jìn)行改革創(chuàng)新，革除舊體制的弊端和缺陷，完善了符合實際、貼近基層、便于操作、有生命力的新機(jī)制;在制定辦法、實施決策前廣泛征求群眾的意見和建議，落實民主集中制原則。同時，加大基層干部、群眾的普法教育力度，讓干部群眾學(xué)法知法、懂法用法和依法辦事。

2、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷完善規(guī)章制度。一是加強(qiáng)基層黨員、干部的先進(jìn)性、榮辱觀、黨風(fēng)黨紀(jì)和警示教育，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，積極營造遵紀(jì)守法、崇尚科學(xué)、明禮誠信、勤儉節(jié)約、廉榮貪恥的社會氛圍，強(qiáng)化基層干部的人品、官德、黨性修養(yǎng)。二是健全規(guī)章制度，不斷完善黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)、村務(wù)和辦事公開制度，完善黨委支部議事和選人用人、財務(wù)管理、民主監(jiān)督、工程招投標(biāo)制度。三是在政策法規(guī)、村務(wù)活動、重要決策等方面確保群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和管理權(quán)，讓群眾參與管理事務(wù)，真正實現(xiàn)群眾自治。

3、加大宣傳教育力度，強(qiáng)化干部教育引導(dǎo)。一是充分利用各種會議、搞好對黨的路線、方針、政策和法律法規(guī)的宣傳教育。二是通過網(wǎng)絡(luò)、有線電視、廣播、報刊雜志、墻報、板報、宣傳欄等形式，向基層群眾廣泛宣傳黨的路線、方針、政策和法規(guī)知識。三是加大對強(qiáng)農(nóng)惠民政策的宣傳教育，增強(qiáng)政策、法規(guī)的透明度。四是加大對基層干部的培訓(xùn)力度，就如何管理好基層事務(wù)、如何開展好基層工作、如何化解基層矛盾做好群眾思想工作、如何當(dāng)好一名合格基層干部等方面能力進(jìn)行培養(yǎng)。五是加強(qiáng)對基層干部組織紀(jì)律、工作作風(fēng)等方面的教育管理與引導(dǎo)。要求基層干部每月定期向上級黨委匯報思想工作、作風(fēng)紀(jì)律和廉政建設(shè)等情況，對他們存在的問題及時糾錯糾偏。六是教育引導(dǎo)干部群眾更好地依法依規(guī)履行義務(wù)、承擔(dān)責(zé)任、享有權(quán)利，更好地依法依規(guī)監(jiān)督基層干部，維護(hù)自己的合法權(quán)益。

4、加大監(jiān)督檢查力度，規(guī)范干部行政行為。加強(qiáng)對基層干部的從政行為、工作活動、黨風(fēng)廉政建設(shè)，以及個人生活圈、娛樂圈等領(lǐng)域的監(jiān)督。要求基層干部在上級黨委的組織與監(jiān)督下，每半年進(jìn)行一次述職述廉，并選派黨員、村民代表參加，不斷健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)章制度和措施辦法，使之形成一個強(qiáng)有力的行政權(quán)力監(jiān)督體系和健全完善的監(jiān)督體制。同時，加強(qiáng)對基層干部自身權(quán)益的保護(hù)，對那些公然抵抗國家政策、侮辱侵犯工作人員正確行使權(quán)力的不法分子，要堅決繩之以法。

5、牢固樹立宗旨意識，正確行使手中權(quán)力。要求基層干部始終牢記宗旨，樹立群眾利益無小事、為群眾辦實事的思想意識，切實對人民群眾負(fù)責(zé)，把自己的工作建立在廣泛的群眾基礎(chǔ)上，把長期習(xí)慣主要依靠行政手段、行政指示、行政命令管理各項事務(wù)的方式，逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橹饕揽糠墒侄?、依照法定程序進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)實施管理的方式，做到廉潔奉公、勤政為民，全心全意為人民服務(wù)，為人民群眾掌好權(quán)、用好權(quán)，當(dāng)一個人民的好公仆。

6、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，嚴(yán)肅落實責(zé)任追究。一是鄉(xiāng)黨委注重加強(qiáng)對基層干部隊伍的建設(shè)，加強(qiáng)他們的自身修養(yǎng)和黨性鍛煉，幫助他們學(xué)習(xí)掌握必要的法規(guī)知識，熟悉和正確運用與本職工作相關(guān)的法規(guī)政策，使他們具備運用法律手段完成行政管理職能的相應(yīng)能力，認(rèn)清新時期農(nóng)村社會基本矛盾，學(xué)會有理有節(jié)做好群眾工作，把完成任務(wù)與執(zhí)行政策統(tǒng)一起來;把對上級負(fù)責(zé)與對群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來。二是加強(qiáng)對干部隊伍的作風(fēng)整頓，貫徹從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的方針，對那些違犯法紀(jì)黨紀(jì)政紀(jì)的干部依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處。三是對基層干部行政不作為、行政亂作為和以權(quán)謀私、損害群眾利益，或給國家、集體利益帶來重大損失并造成不良社會影響與后果的要嚴(yán)格落實首問責(zé)任制，直接追究當(dāng)事人和單位負(fù)責(zé)人的相關(guān)責(zé)任。四是對反映基層損害群眾利益的突出信訪問題和違紀(jì)案件要認(rèn)真調(diào)查，一經(jīng)核實必須嚴(yán)肅處理，決不姑息手軟，起到查處一人，教育一片，穩(wěn)定一方的作用。

經(jīng)過一段時間的努力，泗坪鄉(xiāng)初步形成了班子領(lǐng)導(dǎo)方向正確、干部職責(zé)分工明確、主動發(fā)現(xiàn)問題整改問題的良好局面，相關(guān)人員的思想覺悟進(jìn)一步提高，為民辦實事的能力更加凸顯，整治效果明顯。整風(fēng)肅紀(jì)是一項長期性的工作，泗坪鄉(xiāng)將繼續(xù)堅持把踐行“三嚴(yán)三實”作為搞好基層黨建的重點工作，抓實、抓牢，不斷提高黨委、政府的執(zhí)政和行政能力，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)干群為泗坪各項事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)和環(huán)境。

團(tuán)工作自查報告8

投訴工作自查報告

近年來，社會關(guān)注投訴處理工作的相關(guān)效率和質(zhì)量問題。為了提高我單位的投訴工作水平，我特別制定了一份投訴工作自查報告，以期促進(jìn)我們的投訴工作更加規(guī)范化和專業(yè)化。

一、投訴工作的背景和形勢分析

隨著人們的生活水平不斷提高，對商品和服務(wù)的品質(zhì)和質(zhì)量要求也逐漸提高。同時，投訴渠道的不斷拓展也使得人們能夠更加便捷地進(jìn)行投訴。因此，投訴處理工作已經(jīng)成為各種企事業(yè)單位的重要工作之一。

在這樣的背景下，我單位也不可避免地面臨著投訴問題。如何妥善處理好投訴工作，不僅關(guān)系著企業(yè)的形象和信譽(yù)，更關(guān)系到后續(xù)的展開和發(fā)展。為此，我們需要對當(dāng)前的投訴形勢進(jìn)行深入分析，逐一找出問題所在，并采取相應(yīng)措施加以解決。

通過調(diào)查和分析，我單位連接著公益設(shè)施的功能逐漸完善之后，投訴量呈逐年上升趨勢，其中以公共交通、環(huán)境保護(hù)、市場維權(quán)、房地產(chǎn)交易等領(lǐng)域的投訴較為集中。

二、投訴處理工作的基本原則

投訴處理工作的基本原則即為客觀公正、及時高效、權(quán)責(zé)分明、誠信連貫。在處理投訴時，應(yīng)該根據(jù)具體情況采取不同的解決方案，確保投訴得到妥善處理，同時維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)度和聲譽(yù)。

在工作中，我們對投訴處理工作進(jìn)行了較為系統(tǒng)的規(guī)范化和流程化。我們的目的是為了在處理投訴時更加便捷和效率，同時能夠讓申訴人的利益得到更好的維護(hù)和保障。

三、我單位的投訴管理模式

在處理投訴中，我們采用的是“5C模式”，即“所受投訴，第一時間處置；負(fù)責(zé)人，逐級審批；領(lǐng)導(dǎo)決定，給出方案；有問必答，精準(zhǔn)回復(fù)；認(rèn)真整改，取長補(bǔ)短”，從而保證處理投訴的全過程可跟蹤、可控制、可評估。

1.所受投訴，第一時間處置。我單位在接到投訴后，首先進(jìn)行初步調(diào)查和原因分析，在明確了投訴對象和投訴內(nèi)容之后，便第一時間采取對應(yīng)措施，制定相關(guān)處理方案。

2.負(fù)責(zé)人，逐級審批。在處理投訴過程中，我單位采取了逐級審批的制度，即由問題的申訴人首先向所屬單位進(jìn)行投訴，并承擔(dān)初步調(diào)查和處置的職責(zé)。如果所屬單位無法獨立解決問題，投訴問題便被交于上級審批。

3.領(lǐng)導(dǎo)決定，給出方案。在處理投訴過程中，我單位的領(lǐng)導(dǎo)層不僅僅是決策層，還對投訴工作進(jìn)行有效的統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)層除了審批最關(guān)鍵的投訴問題之外，還需要維護(hù)好公眾對我們企業(yè)的信心和信任，通過制定各種制度和政策，使得我單位的投訴處理工作能夠有一個完整而有效的環(huán)節(jié)。

4.有問必答，精準(zhǔn)回復(fù)。在處理投訴問題時，我們對投訴人提出的問題必須要做到細(xì)心和耐心，一定要解決他們的問題。通過對相關(guān)的問題進(jìn)行認(rèn)真的研究和分析，我們不僅盡力回復(fù)問題，還要對問題的相關(guān)原因進(jìn)行分析和總結(jié)。

5.認(rèn)真整改，取長補(bǔ)短。在處理完投訴問題之后，我們必須進(jìn)行認(rèn)真的整改和改進(jìn)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題，然后形成相應(yīng)的改進(jìn)措施，并對其進(jìn)行周密的安排和實施。

四、我單位的投訴工作存在的問題

在實踐中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些投訴工作的不足之處：

1.政府主導(dǎo)遇到上天難題，需要利用社會力量對企事業(yè)單位發(fā)揮監(jiān)督作用。對于企業(yè)來說，這種情況既是機(jī)會又是挑戰(zhàn)，既能夠促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展和提升，也可能會對企業(yè)的信譽(yù)度和聲譽(yù)造成很大影響，因此在應(yīng)對這種情況時，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該早作準(zhǔn)備、提高危機(jī)管理水平。

2.投訴渠道的不暢通。投訴渠道的不暢通，將會導(dǎo)致申訴人投訴的難度加大，進(jìn)而可能導(dǎo)致投訴問題得不到及時解決。所以需要引導(dǎo)投訴人的合理投訴，保證投訴人的權(quán)益得到有效維護(hù)。

3.投訴處理的過程繁瑣，導(dǎo)致 policy learning 能力低下。過程繁瑣的投訴處理流程往往會導(dǎo)致許多新司法制度和政策的實施和貫徹難以適應(yīng)，還會導(dǎo)致解決問題的速度落后，延誤時間，因此應(yīng)該在流程中加快關(guān)鍵環(huán)節(jié)的處理速度，盡量加速解決問題的進(jìn)程。

五、下一步的工作方針和目標(biāo)

為解決以上問題，我單位將采取以下措施：

首先，加速公共服務(wù)領(lǐng)域的政策和制度改革，加強(qiáng)社會管理的人力資源技能，并持續(xù)加強(qiáng)工作。通過了解社會對服務(wù)的需求，提高對現(xiàn)代服務(wù)新形態(tài)的適應(yīng)性，進(jìn)而有效提升我們的綜合服務(wù)能力。其次，要深入調(diào)研，加強(qiáng)發(fā)布制度和政策，逐步打造出一個全面、專業(yè)、公正、咨詢階梯式的投訴管理服務(wù)體系，并為此制定相應(yīng)的獎懲措施，維護(hù)公眾利益和安全。最后，今后在整個管理過程中，我們將會發(fā)揮監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)的角色，積極推進(jìn)制度體系的完善和規(guī)范化建設(shè)，以達(dá)到更好更快地服務(wù)社會大眾的目標(biāo)。

未來我單位的投訴管理方案，我們將會致力于:

1.進(jìn)一步提高公共服務(wù)管理的現(xiàn)代化水平；

2.加強(qiáng)社會管理工作的宣傳力度和政策制定能力；

3.加速完善投訴處理工作各個環(huán)節(jié)，維護(hù)公共利益的做法。

通過對我單位的投訴工作進(jìn)行深入分析，我們認(rèn)為支持我們發(fā)展目標(biāo)實現(xiàn)的方式，就是在投訴處理工作的流程和環(huán)節(jié)方面，加快調(diào)整改革和制度體系的完善。我們相信，通過在規(guī)范化工作流程方面開展合理的改進(jìn)，進(jìn)一步提高我們的工作效率，將會讓我們的投訴處理工作能更好地服務(wù)于人民，贏得人民的信賴和支持。

團(tuán)工作自查報告9

一、加強(qiáng)“兩支隊伍”建設(shè)，樹立良好的學(xué)校形象

一年來，學(xué)校高度重視行政班子的建設(shè)，保證了學(xué)校工作的有序開展，班子成員能自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高管理能力并不斷總結(jié)，創(chuàng)新管理方法，做到了管理思路清晰，方法靈活，工作務(wù)實，做到了“人人有事做，事事有人管”并模范遵守學(xué)校規(guī)章制度，堅持了行政坐班制度與值班行政二十四小時責(zé)任制，并能積極為學(xué)校排憂解難，主動深入教學(xué)第一線，承擔(dān)繁重的教學(xué)工作任務(wù)。行政管理人員作風(fēng)民主，能認(rèn)真開展批評與自我批評，主動承擔(dān)工作責(zé)任，正確認(rèn)識和處理來自各方面的意見和建議，確保了班子的團(tuán)結(jié)與和諧的干群關(guān)系，一年來，學(xué)校加強(qiáng)了教師隊伍建設(shè)與管理，重視教師的專業(yè)發(fā)展與師德教育，做到了學(xué)、研、培的結(jié)合，嚴(yán)格政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)了“愛崗敬業(yè)”意識教育，鼓勵教師參加學(xué)歷培訓(xùn)，重視年青教師的培訓(xùn)和指導(dǎo)，開展新老教師幫扶活動，及時組織引進(jìn)，公招教師座談會，并組織外出參觀學(xué)習(xí)，按地方黨委安排，認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按要求選派教師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，一年來，先后選派教師參加學(xué)科培訓(xùn)，班主任培訓(xùn)，市縣骨干教師培訓(xùn)達(dá)五十余人次。不斷強(qiáng)化教師“紀(jì)律意識”、“規(guī)范意識”與“主人翁意識”，本年度教師繼續(xù)教育合格率100%，教職工工作積極性明顯提高，師德形象良好。

二、加強(qiáng)制度建設(shè)，靈活管理手段，做到管理有據(jù)可依

制度建設(shè)作為學(xué)校文化建設(shè)的主要內(nèi)容，也是學(xué)校實施管理的重要依據(jù)，學(xué)校一貫重視各項規(guī)章制度的建立和完善，形成了本校特點的管理制度和激勵措施，做到了管理的原則性與靈活性相結(jié)合，科學(xué)性與時效性相結(jié)合，制度管理與情感管理相結(jié)合，定性分析與量化評價相結(jié)合，規(guī)范了師生行為與行政行

為，極大的激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)積極性與教師的工作積極性，保證了正常的教學(xué)秩序，促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

三、以活動為載體，強(qiáng)化德育工作，重視學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng)。

學(xué)校能認(rèn)真貫徹《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》，充分發(fā)揮政教處、團(tuán)委的功能，將德育工作落到實處，學(xué)校堅持了升降國旗制度，開展國旗下的演講活動，并充分挖掘德育要素，充分利用課堂陣地實施德育，及時抓住各種契機(jī)組織豐富多彩的文體活動，寓教于樂，強(qiáng)化《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》教育，結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，扎實推進(jìn)五十百千全域達(dá)標(biāo)活動，開展了“大手拉小手”系列活動，在相關(guān)部門的指導(dǎo)下，鞏固了平安校園創(chuàng)建成果，構(gòu)建了和諧的育人環(huán)境，成功舉辦了筠連縣“平安電力從我做起”啟動儀式，認(rèn)真開展新生入學(xué)教育，充分發(fā)揮心理咨詢室的功能，針對學(xué)生身心發(fā)展特點開展心理咨詢輔導(dǎo)，積極組織家長座談會，強(qiáng)化了家校聯(lián)系，有效的開展警校共育活動，營造了良好的育人環(huán)境，通過系列德育活動的開展，進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)生行為，強(qiáng)化了學(xué)生的紀(jì)律意識，法律意識，安全意識。

四、狠抓教學(xué)工作管理，促進(jìn)了質(zhì)量的提高

學(xué)?！皥猿值掠秊槭?，教學(xué)為中心的管理思路，嚴(yán)格按規(guī)定開齊課程，開足課時，嚴(yán)格常規(guī)管理，重視過程管理，學(xué)校行政人員堅持一日三巡活動，深入課堂聽課，并著重抓好期末和階段性質(zhì)量檢測工作，嚴(yán)格考紀(jì)考風(fēng)，認(rèn)真做好質(zhì)量分析與評價，嚴(yán)格獎懲制度，嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)質(zhì)量三掛勾，重視學(xué)生表彰與激勵工作，重視學(xué)生學(xué)法指導(dǎo)，有力提高了學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。

五、嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，強(qiáng)化后勤管理，確保項目工程順利推進(jìn)。

學(xué)校財務(wù)、后勤管理制度明確，職責(zé)明確，經(jīng)費開支嚴(yán)格審批程序，嚴(yán)格

按標(biāo)準(zhǔn)收費，按要求及時結(jié)算，按要求規(guī)范住校生生活補(bǔ)助及職高助學(xué)金的申報與發(fā)放程序。做到了?？顚Ｓ茫咳霝槌?，努力節(jié)約資金，改善教學(xué)，辦公條件，師生食宿條件，并有計劃地對校園環(huán)境進(jìn)行改造，充分發(fā)揮有限資金的最大功能。

在項目工程建設(shè)上，嚴(yán)格程序，監(jiān)管到位，保證了工程進(jìn)度與質(zhì)量，確保了施工安全，完成了食宿樓、綜合樓的資金審計工作，09農(nóng)村初中校舍改造主體工程按期竣工，設(shè)備設(shè)施建設(shè)配置到位，校園環(huán)境改造即將啟動。

六、重視職教工作、促進(jìn)良性發(fā)展

學(xué)校認(rèn)真貫徹落實職業(yè)教育的相關(guān)政策，法規(guī)，按職教攻堅要求，結(jié)合學(xué)校實際，強(qiáng)化招生宣傳，加強(qiáng)教育教學(xué)管理，拓寬了職高學(xué)生就業(yè)安置渠道，為解決設(shè)備，師資不足的困難，與宜賓三峽機(jī)電學(xué)校、維新凱玉電腦學(xué)校實施聯(lián)辦，完成了上級下達(dá)的招生任務(wù)，為筠連職教攻堅作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

七、努力的方向

（一）普教與職教進(jìn)一步結(jié)合，在學(xué)生全面發(fā)展上實現(xiàn)新的突破

（二）打造學(xué)校環(huán)境，突顯學(xué)校亮點，提升學(xué)校品味。