巡察，漢語詞語，拼音：xúnchá，釋義為巡行察訪，巡視；吏役名。以下是為大家整理的巡察工作自查報告四篇,歡迎品鑒!

第一篇: 巡察工作自查報告

　　根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，貴組對我委支部開展了集中巡察，3月30日，反饋了巡察意見，實事求是指出了我們存在的問題和不足，有針對性的提出了意見和建議。本人聯(lián)系自己的思想和工作實際，再次深入查找自身存在的各方面問題，進行了深刻的自我剖析?，F(xiàn)將具體情況匯報如下，不妥之處敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

　　一、存在的問題和不足：

　　（一）對黨建工作認(rèn)識不足，黨建責(zé)任意識不強，黨員管理不到位的問題

　?。ǘ┙M織生活會不夠嚴(yán)肅，對“三會一課”等知識性問題了解不夠深入的問題

　　二、產(chǎn)生問題的原因

　　對照這次巡查反饋意見，我認(rèn)真剖析思想根源，我覺得我所存在的一系列問題，歸根結(jié)底是放松了政治理論學(xué)習(xí)，放松了自己思想改造，導(dǎo)致在平時工作中知道自己有不足之處，但仍以各種理由推、拖不改或回避。

　　三、整改措施

　　我以此次巡查反饋問題整改為契機，對照反饋問題清單，認(rèn)真反思自己不足，立查立糾，立行立改，在今后的工作中，認(rèn)真做好以下工作：

　?。ㄒ唬娀卫碚搶W(xué)習(xí)，拓寬業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)面??首先充分認(rèn)識學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部增長才干、提高素質(zhì)、抓好落實的基礎(chǔ)和途徑。堅持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為學(xué)習(xí)主線，力求通過學(xué)習(xí)使自己在人生觀、價值觀以及世界觀上有較大的改變，全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確的進一步加強理論學(xué)習(xí)，努力打下堅實的政策理論功底。二是加強務(wù)實學(xué)習(xí)，徹底改變以往學(xué)習(xí)務(wù)虛、以干代學(xué)的毛病，給自己的學(xué)習(xí)定方向、定內(nèi)容，結(jié)合單位的集中學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、撰寫心得體會、寫總結(jié)等多種方式進行多探討，多鉆研，做到突出重點、有的放矢，形式多樣，注重實效。不斷提高自己的理論水平，切實提高自身素質(zhì)和修養(yǎng)，能夠使自己更加適應(yīng)當(dāng)前工作的需要，在分管工作上得心應(yīng)手，在推動工作上動力十足。

　?。ǘ┨岣唿h建工作認(rèn)識，提升黨建責(zé)任意識???深刻認(rèn)識黨建工作必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以改革創(chuàng)新的精神推進。一是從思想上認(rèn)識基層黨建工作的重要性，要有圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的思想理念，?

　?。ㄈ┰鷮嵳J(rèn)真做扶貧精準(zhǔn)幫扶解民困????做好扶貧工作，自己必須深刻理解精準(zhǔn)扶貧的重要意義，精準(zhǔn)扶貧，貴在精準(zhǔn)，充分認(rèn)識精準(zhǔn)扶貧是對干部思想作風(fēng)的一場考驗，是檢驗干部素質(zhì)能力的試金石。在今后的扶貧工作中，我將沉下身子，扎實用心的開展工作，仔細(xì)認(rèn)真調(diào)查清楚我所幫扶的五戶貧困戶家庭實際情況，摸清吃透戶情，因戶施策。一是宣講好黨的扶貧政策，增強貧困戶脫貧致富的信心和決心，引導(dǎo)貧困群眾靠自己雙手實現(xiàn)脫貧解困，變“要我脫貧”為“我要脫貧”。二是對貧困戶生產(chǎn)生活中遇到的實際困難，盡自己所能給予最大幫助。個人力量解決不了的，及時主動向組織反饋；一時解決不了的，做好解釋工作，取得貧困戶的理解，樹立脫貧信心。

　　以上對照檢查整改的問題和原因可能還不夠全面，整改措施和努力方向也不一定到位，針對今后在工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時自我檢查，立馬改正，根據(jù)問題制定整改措施，對解決問題的進度、質(zhì)量、效果情況對自己提出高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力爭將問題消滅在萌芽狀態(tài)。

第二篇: 巡察工作自查報告

　　根據(jù)黃岡市衛(wèi)計委《關(guān)于開展大型公立醫(yī)院巡查工作的通知》(黃岡衛(wèi)生計生函[20xx]136號)文件精神，我院迅速按《黃岡市大型公立醫(yī)院巡查自查表》逐項展開自查工作，將具體自查情況總結(jié)如下：

　　一、指導(dǎo)思想明確，組織制度到位

　　醫(yī)院深入貫徹落實黨的十八大精神和《中共國家衛(wèi)生計生委黨組貫徹落實的實施辦法》有關(guān)精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持以人為本，按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革有關(guān)要求，堅持從醫(yī)院的實際情況出發(fā)，繼續(xù)把以病人為中心，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，保障患者合法權(quán)益，改善醫(yī)療服務(wù)，優(yōu)化服務(wù)流程，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系作為主要內(nèi)容，努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療服務(wù)，持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)院管理水平，保障醫(yī)療安全。醫(yī)院在院兩委的領(lǐng)導(dǎo)下，層層負(fù)責(zé)，分工明確，落實到人，實行責(zé)任追究制。督查方式以定期與不定期相結(jié)合，做到每月由分管院長具體負(fù)責(zé)，及時通報，及時整改，并與季度考核相結(jié)合。醫(yī)院健全醫(yī)院組織結(jié)構(gòu)，完善了各項管理規(guī)章制度。對科學(xué)規(guī)范的公立醫(yī)院管理體制也進行了積極探索。

　　二、工作重點突出，內(nèi)容涵蓋全面

　　(一)始終堅持反腐倡廉建設(shè)

　　1、醫(yī)院反腐倡廉建設(shè)總體情況良好。醫(yī)院建立了以勞威文院長為組長、紀(jì)檢書記為常務(wù)副組長、兩委班子成員為副組長、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，完善了醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室建設(shè)，制訂了反腐倡廉相關(guān)工作計劃，細(xì)化了工作目標(biāo)和措施，將懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作納入醫(yī)院整體工作這中，制定了具體的工作計劃和方案，統(tǒng)一部署落實，切實貫徹落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和醫(yī)療衛(wèi)生糾風(fēng)工作責(zé)任制、《中共國家衛(wèi)生計生委黨組貫徹落實的實施辦法》、中央八項規(guī)定等相關(guān)規(guī)范制度，并針對醫(yī)院日常工作中“權(quán)、錢、人、項目”等重點環(huán)節(jié)制定了完善的規(guī)定和實施細(xì)則，形成了較為完備的制度體系，并認(rèn)真貫徹落實;有針對性的對全院干部職工開展了形式多樣的反腐倡廉宣傳教育活動;完善了廉潔風(fēng)險防控工作，安裝了電子監(jiān)察系統(tǒng)，實施了廉潔風(fēng)險動態(tài)監(jiān)控，實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)臺賬式管理。

　　2、健全完善了決策機制。健全了黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和工作規(guī)則，落實了“一把手”末位發(fā)言制;建立并落實了“三重一大”事項集體討論決定制度，健全了決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)相互制約又相互協(xié)調(diào)的"權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制，無主要負(fù)責(zé)人直接分管人事、財務(wù)、基建和物資采購等違規(guī)現(xiàn)象;健全了民主決策制度，充分發(fā)揮了職代會和專業(yè)委員會的職責(zé)職能。

　　3、嚴(yán)防商業(yè)賄賂現(xiàn)象。積極在全院干部職工中開展紀(jì)律法制教育和警示教育，加強了對財務(wù)、基建、藥劑、信息、采購等重點部門和關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)督，加強了處方權(quán)監(jiān)管，落實了藥品用量動態(tài)監(jiān)測和超常預(yù)警制度，不當(dāng)處方院內(nèi)公示和點評制度，推行陽光用藥，安裝了反統(tǒng)方系統(tǒng)，防范非法統(tǒng)方，強化處方管理;全面落實了醫(yī)藥購銷廉潔協(xié)議制度、醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂不良記錄制度。

　　4、加強了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。建立并落實了醫(yī)師定期考核管理制度，健全了醫(yī)德考評制度，完善了全院干部職工醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評檔案，積極開展?jié)M意度調(diào)查工作，定期收集社會評價意見反饋全體職工，不斷整改完善提高，持續(xù)改進。

　　5、推行院務(wù)公開。健全了院務(wù)公開組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實了院務(wù)公開工作機制。

　　6、創(chuàng)造了良好環(huán)境，大力宣傳典型，職工滿意度高。制訂了較為詳細(xì)的職工工作制度，開設(shè)了職工食堂，對新招的外地職工負(fù)責(zé)安排住宿，條件優(yōu)越，環(huán)境優(yōu)美;大力宣傳和表彰服務(wù)過程中先進人物和先進事跡，營造了人人爭優(yōu)的良好氛圍，職工對院領(lǐng)導(dǎo)班子、對工作環(huán)境、生活環(huán)境、醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展?jié)M意度高。

　　(二)切實貫徹落實了“九不準(zhǔn)”將醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”、醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范等編印成冊，全院干部職工人手一冊，并組織學(xué)習(xí)，醫(yī)院組織督查專班不定期地下科室督查學(xué)習(xí)成效，積極查處違反“九不準(zhǔn)”規(guī)定的行為，目前未發(fā)現(xiàn)全院各部門和職工有違反“九不準(zhǔn)”情況。

　　(三)建立了醫(yī)院管理科學(xué)長效機制

　　1、落實了公立醫(yī)院改革重點任務(wù)工作，切實維護人民群眾健康權(quán)益。開展了多種方式的門診預(yù)約診療服務(wù)，優(yōu)化了門急診環(huán)境和流程，開設(shè)了便民門診服務(wù)，急診綠色道24小時暢通，推行了同級醫(yī)療機構(gòu)檢查、檢驗結(jié)果互認(rèn)、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)、“志愿者服務(wù)在醫(yī)院”活動，落實了醫(yī)療投訴處理辦法、首訴負(fù)責(zé)制;堅持合理檢查、合理治療、合理用藥、合理收費，開展健康教育和患者隨訪、健康咨詢和義診等多種形式的公益社會活動。

　　2、認(rèn)真落實了對口技援、支邊等醫(yī)療工作。與武漢三醫(yī)院簽訂了對口支援協(xié)議并認(rèn)真落實;對花橋衛(wèi)生院、大法寺中心衛(wèi)生院、石佛寺衛(wèi)生院、大金衛(wèi)生院和龍坪衛(wèi)生院五家基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂了對口支援協(xié)議，定期派駐專家通過教學(xué)查房、手術(shù)示教、專家門診等多種方式對基層醫(yī)院進行技術(shù)培訓(xùn)，建立并實施了雙向轉(zhuǎn)診制度與相關(guān)服務(wù)流程，承擔(dān)并出色完成了政府指派的大型社會活動醫(yī)療保障任務(wù)，20xx年按照黃岡市的要求派遺超聲科醫(yī)師岳敏同志入新疆支邊一年并出色完成了任務(wù)。

　　3、開展了臨床路徑、規(guī)范化診療、單病種質(zhì)量控制等工作。健全了臨床路徑領(lǐng)導(dǎo)小組，完善了臨床路徑相關(guān)制度，完成臨床路徑培訓(xùn)工作，認(rèn)真開展了縣級醫(yī)院50個臨床路徑病種，入徑率達(dá)標(biāo);推行了日間手術(shù)。

　　4、出色完成了傳染病等疾病的救治工作。建立了健全的傳染病管理制度及診療操作規(guī)范，加強了人員培訓(xùn)，實行了傳染病預(yù)檢、分診制度，落實了食源性疾病監(jiān)測報告制度，出色完成了甲型流感防治、手足口病等傳染病的防治工作;嚴(yán)格執(zhí)行了《病原微生物實驗室生物安全管理條例》及相關(guān)規(guī)范。

　　5、開展了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作和各類科研工作。健全了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確規(guī)培師資，通過院內(nèi)網(wǎng)絡(luò)、轉(zhuǎn)科培訓(xùn)、技能操作考核、學(xué)術(shù)活動等多種形式對住院醫(yī)師進行規(guī)培;制訂了切實可行的科研規(guī)劃和工作計劃，20xx年申報了三項省級科研課題，并積極實施研究工作。

　　6、醫(yī)院設(shè)置、功能和任務(wù)進一步完善。制訂了醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)和中長期發(fā)展規(guī)劃，集全院之力按三級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)新院，20xx年實現(xiàn)整體搬遷，屆時醫(yī)院設(shè)置、功能將更趨完善。

　　7、加強了領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)。院領(lǐng)導(dǎo)定期接受相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章和管理知識培訓(xùn)，加強了領(lǐng)導(dǎo)班子團隊意識和協(xié)作精神。

　　8、加強了人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)，建立了全員聘用制度和崗位管理制度。完善了衛(wèi)生技術(shù)人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)規(guī)劃并切實實施，定期組織了醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)考核，考核全員達(dá)標(biāo)，加強了重點學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)，對學(xué)科帶頭人實行選拔和激勵機制;建立了全員聘用制度和崗位管理制度，嚴(yán)格人才引進(臨床醫(yī)生要求一本以上，醫(yī)技人員要求二本以上、護士要求全日制大專以上)，聘用和崗位管理負(fù)責(zé)相關(guān)規(guī)范。

　　9、落實了崗位績效考核制度和社會保障政策。建立了綜合績效考核制度，醫(yī)院獎金分配實行了按崗位、工作量、服務(wù)質(zhì)量和工作績效取酬等相關(guān)政策，充分調(diào)動了醫(yī)務(wù)人員積極性;貫徹執(zhí)行了社會保障制度，切實保護了員工合法權(quán)益。

　　10、完善了醫(yī)院管理規(guī)章制度和組織機構(gòu)，建立了科學(xué)規(guī)范的醫(yī)院管理體制。成立了職工會，建立了各專業(yè)質(zhì)量管理委員，完善了民主管

　　理和院務(wù)公開制度，領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確，職能部門獨立設(shè)置并正常運轉(zhuǎn)，醫(yī)院管理規(guī)章制度和崗位職責(zé)健全;實行了院長任期目標(biāo)責(zé)任制和離任審計制，開展了新農(nóng)合住院病人即時結(jié)報工作，醫(yī)院管理信息化建設(shè)逐步完善。

　　11、積極開展臨床重點?？平ㄔO(shè)，提高了醫(yī)院核心競爭力;醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展有亮點和新舉措。

　　把維護人民群眾健康權(quán)益放在第一位。積極參加無錫市及崇安區(qū)的醫(yī)療緊急救治體系，接受政府指令完成突發(fā)公共事件緊急醫(yī)療救援工作以及其他公共衛(wèi)生任務(wù)。積極開展義診、百名醫(yī)生下企業(yè)等多種形式的公益性社會活動?？刂漆t(yī)院特需服務(wù)的規(guī)模，處處為病人著想，積極推進臨床路徑及單病種質(zhì)量控制等工作，到年底為止，在全院已在外科、眼科、婦科及兒科推行5種疾病的臨床路徑，大大減輕了患者的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)，保障了醫(yī)療安全。醫(yī)院根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，承擔(dān)傳染病的發(fā)現(xiàn)、救治、報告、預(yù)防等任務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行了傳染病預(yù)檢分診制度和報告制度。

第三篇: 巡察工作自查報告

　　根據(jù)市巡察辦《關(guān)于對照市委巡察發(fā)現(xiàn)共性問題做好自查整改工作的通知》文件精神，我校對照文件對全校X年黨建工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作認(rèn)真開展了自查自糾，現(xiàn)將自查自糾情況及整改措施匯報如下。

　　一、自查自糾情況

　　(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,主體是關(guān)鍵。2018年初，我校成立了校黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由一把手任組長、負(fù)總責(zé)，其他校領(lǐng)導(dǎo)為成員，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)全校的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，從組織上確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的全面開展和落實。結(jié)合實際，研究制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單》，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”制度，把責(zé)任分解到人，形成一級抓一級的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系，校委與各科室負(fù)責(zé)人簽訂了《廉政責(zé)任狀》，全面落實黨風(fēng)廉政責(zé)任。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。一年來，校委多次專門召開會議，學(xué)習(xí)傳達(dá)上級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

　　(二)規(guī)范權(quán)力運行，強化監(jiān)督意識。凡是涉及“三重一大”的事項，嚴(yán)格按照《關(guān)于貫徹落實“三重一大”制度的實施細(xì)則》《校務(wù)委員會議事規(guī)則》，做到“決策先問法、違法不決策”，堅決防止和糾正越權(quán)決策、違法決策現(xiàn)象的發(fā)生。對涉及我校的重大事項以及教職工切身利益的問題，始終堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、集體決策，完善議事規(guī)則，嚴(yán)格工作程序，有力地促進了我校管理工作的科學(xué)化、民主化和制度化。嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”，認(rèn)真完善黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度，完善內(nèi)控體系，加強黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、審計監(jiān)督。

　　(三)加強組織建設(shè)，夯實基層基礎(chǔ)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，推動機關(guān)支部黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化、信息化。嚴(yán)格實行黨員記實管理制度，開展常態(tài)化督促檢查，定期進行總結(jié)分析，及時掌握黨員教育管理中的存在問題，提出加強和改進意見。嚴(yán)格按照要求建設(shè)黨組織活動陣地，做到“有場所、有標(biāo)志、有展示、有制度、有設(shè)施”。認(rèn)真組織開展主題黨日活動，圍繞“學(xué)習(xí)教育、民主議事、黨性分析、為民服務(wù)”主題，不斷創(chuàng)新方式方法，切實增強主題黨日的吸引力和感染力。積極參與機關(guān)黨建“書記項目”和組織生活示范樣本評選活動，不斷豐富組織生活內(nèi)容和形式，增強組織生活活力。今年，機關(guān)支部新發(fā)展黨員1名，繳納黨費10752元。

　　(四)加強民主監(jiān)督，敲響廉政警鐘。加強黨內(nèi)監(jiān)督，積極推行“副職分管，正職監(jiān)督，集體領(lǐng)導(dǎo)，民主決策”的決策監(jiān)督機制;堅持民主集中制，修訂完善《工作規(guī)程》，嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)“四個不直接分管”規(guī)定，在項目決策、干部任免和大額資金安排等重大問題上，做到集體討論、民主決策、分工執(zhí)行、團結(jié)協(xié)作。強化黨章學(xué)習(xí)，堅決維護黨章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，把嚴(yán)明黨紀(jì)政紀(jì)作為服務(wù)保障發(fā)展大局的著力點，加強對黨的政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，沒有發(fā)生違反政治紀(jì)律的行為。堅持民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是在校領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部述職工作中，將落實執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項重要內(nèi)容。大力推行黨務(wù)、政務(wù)公開制度，通過公示欄、網(wǎng)站、文件、會議等有效形式，對干部任免、固定資產(chǎn)采購、評先評優(yōu)等情況進行公示，接受群眾監(jiān)督。加強紀(jì)律監(jiān)督，在招投標(biāo)資金撥付等重要環(huán)節(jié)上，主動接受紀(jì)檢、審計等部門監(jiān)督檢查。

　　(五)強化內(nèi)部監(jiān)督，推進源頭防控。一是強化制度建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省、市有關(guān)規(guī)定，積極開展“八大專項整治行動”，逐項自查，逐條整改，對機關(guān)內(nèi)部所有制度和規(guī)定進行了一次全面整理、修訂完善，并匯編成冊，形成《工作規(guī)程》，以制度保障黨風(fēng)廉政建設(shè)和機關(guān)事務(wù)的規(guī)范化管理。如完善了財務(wù)管理制度、公務(wù)接待管理制度、合同管理制度、建設(shè)項目管理制度、干部談心談話制度、干部個人事項報告制度等。二是強化制度執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行“八項規(guī)定”和財務(wù)管理、公務(wù)接待等制度和規(guī)定，用制度來管權(quán)、管人、管財、管事，將權(quán)力關(guān)進制度的籠子，教育引導(dǎo)全校教職工按規(guī)矩辦事、按制度辦事。

　　二、存在的問題

　　通過進行自查自糾，我校黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作按期推進，順利進行，整體工作水平進一步提高，但離上級的要求仍有一定差距，一是黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育的針對性和實效性還需進一步探索;二是制度建設(shè)還需進一步完善;三是作風(fēng)建設(shè)方面還需進一步加強。

　　三、整改措施

　　(一)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育的針對性和實效性不夠

　　整改措施：一是進一步增強履責(zé)意識。認(rèn)真對照責(zé)任清單，推動責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作順利開展，高質(zhì)量完成，將主體責(zé)任層層傳導(dǎo)、層層壓實，堅決解決“上熱中溫下冷”問題。常務(wù)副校長要切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，牢固樹立“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職、不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職、抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是瀆職”的思想，定期聽取班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，研究解決全校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中出現(xiàn)的新問題。班子成員要切實履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任，研究分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，定期與科室負(fù)責(zé)人談心談話，掌握工作人員思想動態(tài)，敦促各科室嚴(yán)格按制度和規(guī)定辦事，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，努力在全校營造風(fēng)清氣正，干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

　　二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。持續(xù)加強廉政教育，認(rèn)真開展“三會一課”相關(guān)活動，推動全校學(xué)習(xí)貫徹十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不斷深入。認(rèn)真組織全校黨員開展“六大專項整治行動”，認(rèn)真查擺問題、剖析原因，及時整改落實。繼續(xù)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，利用談心談話將問題及時解決，同時堅持用紀(jì)律管住大多數(shù)，推動全體黨員在嚴(yán)守規(guī)矩的前提下奮發(fā)作為，謀事創(chuàng)業(yè)，營造良好的政治生態(tài)。

　　整改期限：及時整改

　　(二)制度建設(shè)需進一步完善

　　整改措施：推進源頭防治，進一步排查廉政風(fēng)險點，嚴(yán)格執(zhí)行《“三重一大”事項決策議事規(guī)則》《關(guān)于單位主要負(fù)責(zé)人“四個不直接分管”的規(guī)定》等制度，進一步完善人財物相關(guān)制度，提高制度執(zhí)行力。始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，積極協(xié)助紀(jì)檢機關(guān)查處損害群眾利益的腐敗問題和不正之風(fēng)，強化不敢腐的震懾。

　　整改期限：及時整改

　　(三)作風(fēng)建設(shè)方面還需進一步加強

　　整改措施：一是堅持不懈改進作風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，切實踐行習(xí)總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)的重要批示，堅決抵制“四風(fēng)”，按照市紀(jì)委、市監(jiān)委《關(guān)于開展黨員干部違規(guī)出入隱蔽場所吃喝問題專項治理的通知》要求，認(rèn)真開展相關(guān)活動，與全體黨員簽訂《黨員干部承諾書》，不斷拓展深化作風(fēng)建設(shè)成果。

　　二是加強工作考核。在今后的工作中，我校將進一步完善工作制度，加強工作考核檢查，對于類似問題將嚴(yán)厲批評，并與年終考核及評先評優(yōu)掛鉤，力求使教職工繃緊一根弦，踏實工作，認(rèn)真履責(zé)，不斷提高工作水平。

　　整改期限：及時整改

第四篇: 巡察工作自查報告

　　現(xiàn)根據(jù)上級要求，對我局關(guān)于中央巡視組巡視我省反饋意見整改工作進行自查，形成自查報告如下：

　　一、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化整改責(zé)任落實。

　　收到市委關(guān)于中央巡視組巡視我省反饋意見整改方案后，我局黨組高度重視，第一時間成立以黨組書記、局長為組長的整改領(lǐng)導(dǎo)小組，強化巡視整改主體責(zé)任意識，跟蹤推進整改任務(wù)落實；第一時間召開專門會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)市委出臺的整改方案任務(wù)，進一步樹牢“四個意識”，堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，堅持以下看上，以小見大，深挖根源，全面對標(biāo)對表、梳理問題，共梳理出2大項問題、5個具體問題、6個子項問題、14項整改任務(wù)。第一時間分任務(wù)、明分工、抓落實，針對梳理的問題，進一步明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室、牽頭責(zé)任人和具體整改措施。對能夠立即解決的，立行立改，確保整改到位，對不能立竿見影的，立足職責(zé)職能，制定整改計劃，持續(xù)推進整改任務(wù)，進行長期整改。

　　二、強化舉措，切實取得明顯成效。

　　我局對梳理出的具體問題和整改任務(wù)，堅持突出重點，分類施策，更加聚焦全面從嚴(yán)治黨，建立整改長效機制。一是堅決強化學(xué)習(xí)，持續(xù)提高政治站位。始終以************************思想指導(dǎo)實踐，樹牢“綠水青山就是金山銀山”的生態(tài)文明發(fā)展觀，學(xué)以致用，推進綠色發(fā)展，以《中央中央關(guān)于實施林長制意見》為抓手，推深做實林長制，加快推進全國林長制示范區(qū)先行區(qū)的創(chuàng)建工程。不斷強化領(lǐng)導(dǎo)干部黨的觀念和黨性意識，堅持標(biāo)準(zhǔn)不變、力度不減，以“釘釘子”的精神，對整改問題持續(xù)跟蹤，緊盯不放，整改不到位決不放手，將整改成果轉(zhuǎn)化為推進全市林業(yè)發(fā)展強大動力。二是堅定理想信念，完善長效機制，堅持生態(tài)優(yōu)先，不斷鞏固整改成效。對整改問題深入分析，堅持把整改工作和落實林業(yè)重點工作任務(wù)有機結(jié)合起來，切實做到整改到位促進工作。更加注重治本，更加注重預(yù)防，依法依規(guī)建立和完善相關(guān)制度，將整改措施制度化、長效化，用制度管人管事。對整改中已建立的各項制度，堅決抓好落實，確保整改工作取得良好的成效。

　　第1個子項問題：對共建長江經(jīng)濟帶發(fā)展、推進長三角一體化發(fā)展戰(zhàn)略精神理解不深。具體分為深入學(xué)*生態(tài)文明思想和************考察安徽重要講話指示精神，學(xué)習(xí)貫徹************關(guān)于長三角一體化發(fā)展重要講話精神指示批示精神；推深做實林長制，加快推進全國林長制示范區(qū)先行區(qū)的創(chuàng)建工程2項整改任務(wù)。我局整改舉措一是領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，深入學(xué)*生態(tài)文明思想和******考察安徽講話指示精神，學(xué)習(xí)貫徹************關(guān)于長三角一體化發(fā)展及在全面推進長江經(jīng)濟帶發(fā)展座談會上的重要講話精神指示批示精神，成立工作行動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定分工方案。二是高標(biāo)準(zhǔn)完成省下達(dá)的3個創(chuàng)新點年度任務(wù)并取得階段性成果，省林長辦編印全省林長制100個典型案例，向全省推廣，篩選了國土綠化多元投資機制案例（題為《創(chuàng)新多元投資共建綠色強市》）報送將編印其中。全力推進林長制重點工程綠色長廊建設(shè)，建成近60公里，建設(shè)經(jīng)驗全面推廣。

　　第3個子項問題：先行先試的闖勁不足，改革協(xié)同推進機制不完善。具體有協(xié)調(diào)推進林長制“五綠”并進，對林企加大項目資金支持；完善金融服務(wù)體系，加快推進實施林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展2項整改任務(wù)，我局整改舉措一是結(jié)合實際每年安排林長制“五綠”任務(wù)都在70項以上，協(xié)調(diào)“五綠”并進，連續(xù)兩年考核排名第一。申請中央財政貼息資金94萬元，申報貼息的貸款主要用于木本油料類經(jīng)濟林油茶的新造撫育以及綠化苗木近2萬畝。二是完善綠色金融服務(wù)體系。主要從實施林權(quán)抵押貸款、“五綠興林?勸耕貸”貸款、風(fēng)險補償金貸款方面豐富林權(quán)融資品種；在政策性保險全覆蓋的基礎(chǔ)上，實施木本油料、特色經(jīng)濟林疊加保險，降低林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險，支持林業(yè)經(jīng)濟實體做大做強。綜上所述，現(xiàn)在15項整改任務(wù)已完成，取得了實質(zhì)性成效。下一步，我局堅決貫徹落實黨中央、省委的決策部署，嚴(yán)格按照市委的指示要求，進一步強化長效機制的高效執(zhí)行，不斷推進巡視整改和具體工作實踐的結(jié)合融合，堅持和貫徹新發(fā)展理念，不斷強化“綠水青山就是金山銀山”意識，推動形成全市各部門合力聯(lián)動，廣大群眾積極參與，生態(tài)發(fā)展優(yōu)先的建設(shè)發(fā)展局面。