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    支部書記抓機關(guān)黨建工作述職報告集合5篇

    【0dsyong.com--述職報告】

    述職報告是社會組織機關(guān)和部門的負(fù)責(zé)人向上級管理機關(guān)陳述自己某一階段工作情況,進行總的回顧,找出內(nèi)在規(guī)律,以指導(dǎo)未來實踐的履行職務(wù)情況的口頭報告。作為綜合性較強的公文,屬于報告的一種,又與總結(jié)和講話稿相似。以下是小編為大家收集的支部書記抓機關(guān)黨建工作述職報告集合5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    第1篇: 支部書記抓機關(guān)黨建工作述職報告

      20xx年在局黨組和局機關(guān)黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé),扎實推進“基層黨組織效能建設(shè)年”各項工作,持續(xù)強化黨員教育培訓(xùn)和日常管理,帶領(lǐng)機關(guān)支部和廣大黨員在脫貧攻堅、疫情防控、農(nóng)村人居環(huán)境治理和農(nóng)牧業(yè)重點工作中發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下,請予以評議:

      一、履行黨建工作責(zé)任情況

      (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化工作落實。結(jié)合機構(gòu)改革后支委會人員變動實際,及時主持召開支委會、支部黨員大會,醞釀、增選支部委員,確保支委會班子人員齊整、分工明確。第一時間按照局黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、和意識形態(tài)工作安排,主持召開支委會研究部署機關(guān)支部黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)和意識形態(tài)工作,及時召開黨員大會進行動員部署,又先后于x月x日、x月x日主持召開黨員大會動員部署“五強”黨支部創(chuàng)建工作和基層黨建“燈下黑”問題專項整治工作,充分結(jié)合機關(guān)工作實際,扎實推進全市“基層黨組織效能建設(shè)年”各項工作,截至目前,“五強”黨支部創(chuàng)建工作基本完成,擬于近期開展“自評”,并報請局機關(guān)黨委進行審核評估;“燈下黑”專項整治工作已全部完成,查擺發(fā)現(xiàn)的x個方面x個問題已全部完成整改。

      (二)強化制度執(zhí)行,加強理論武裝。x月初,根據(jù)《黨組理論學(xué)習(xí)中心組年度學(xué)習(xí)安排》相關(guān)內(nèi)容,主持制定了《局機關(guān)黨支部x年度學(xué)習(xí)計劃》,并嚴(yán)格按照《黨員教育管理條例》《黨支部工作條例》《市農(nóng)牧局黨支部學(xué)習(xí)制度》組織開展理論學(xué)習(xí),堅持每周開展x次集體學(xué)習(xí),全年累計開展集體學(xué)習(xí)x次,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、《習(xí)近平談治國理政》第三卷和習(xí)近平總書記最新講話指示批示精神及黨史、新中國史等內(nèi)容;組織開展全國“兩會”精神、--精神、廉政建設(shè)教育、“北疆先鋒”先進事跡、防范化解金融風(fēng)險、消防安全知識、健康衛(wèi)生與新冠疫情防控等專題講座x次,參加人數(shù)達(dá)x余人次;圍繞《習(xí)近平談治國理政》第三卷“人民至上思想”“鑄牢中華民族共同體意識”開展專題研討x次,引領(lǐng)帶動局機關(guān)黨員干部撰寫發(fā)言提綱、心得體會x篇;組織開展學(xué)習(xí)強國、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、脫貧攻堅、推廣普及國家通用語言文字、民法典等知識答題x次,覆蓋機關(guān)全體干部職工。一年來通過嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)制度,創(chuàng)新開展學(xué)習(xí)研討,有效提升了廣大黨員的政治素養(yǎng)和理論水平。

      (三)嚴(yán)肅組織生活,加強黨員管理。一是帶頭嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度,全年主持召開支委會x次,黨員大會x次,參加黨小組會議x次,講授專題黨課x次,組織開展主題黨日活動x次,開展談心談話x次。通過嚴(yán)格落實“三會一課”“主題黨日”“談心談話”等組織生活制度,進一步加強和規(guī)范機關(guān)支部組織生活,并通過創(chuàng)新開展“主題黨日”活動,進一步增強黨員參與組織活動的積極性,有效提升了機關(guān)支部組織生活質(zhì)量。二是嚴(yán)格落實黨費按月交納、“學(xué)習(xí)強國”半月積分排名、為黨員過政治生日等工作機制,持續(xù)增強黨員參加組織生活的儀式感和進行理論學(xué)習(xí)的自覺性,進一步增強了黨員自我約束、自我警醒的意識,有效提升了黨員教育管理效果。三是認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作,全年機關(guān)支部嚴(yán)格按照《發(fā)展黨員工作手冊》相關(guān)要求,確定入黨積極分子x名,接轉(zhuǎn)發(fā)展對象x名,轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員x名。

      二、黨建工作特色亮點

      (一)充分運用學(xué)習(xí)強國平臺,深化政治理論學(xué)習(xí)教育。今年年初,機關(guān)支部研究制定了黨支部“學(xué)習(xí)強國”半月積分排名激勵通報制度,每半月對機關(guān)全體人員學(xué)習(xí)強國學(xué)習(xí)積分進行x次統(tǒng)計,并聯(lián)合機關(guān)工會對日均積分排名前三的人員進行物質(zhì)獎勵,對日均積分不足x分的人員在集體學(xué)習(xí)會上進行通報。切實推動了機關(guān)廣大黨員、群眾利用碎片化時間開展理論自學(xué)的積極性。一年來,在示范帶動、獎懲激勵和制度約束的共同作用下,機關(guān)x余名干部職工日人均積分從原來的不足x分提升至現(xiàn)在的x分以上,廣大干部職工養(yǎng)成了良好的理論自學(xué)習(xí)慣,理論學(xué)習(xí)積極性全面激發(fā),教育培訓(xùn)效果顯著提升。

      (二)創(chuàng)新開展“主題黨日”,推動黨建業(yè)務(wù)融合。今年以來,機關(guān)支部堅持以“主題黨日”活動為主要抓手,深化與駐地社區(qū)、扶貧幫扶村開展共駐共建活動,與局屬部分站所開展交流學(xué)習(xí),持續(xù)推動黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合。x月組織參加了x社區(qū)“攜手清風(fēng)行、共創(chuàng)文明城”千人徒步創(chuàng)城宣傳主題活動;x月與大x黨支部聯(lián)合開展人居環(huán)境治理主題黨日活動;x月-x月先后主動聯(lián)系種子站、農(nóng)科院等站所開展聯(lián)合主題黨日活動,組織機關(guān)人員深入生產(chǎn)科研一線調(diào)研學(xué)習(xí)。一年來,機關(guān)支部充分利用主題黨日載體引領(lǐng)推進全國文明城市創(chuàng)建、助推決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、助力農(nóng)牧業(yè)科技培訓(xùn)和科技服務(wù)、深化革命傳統(tǒng)教育和廉政警示教育,充分彰顯基層黨建在文明創(chuàng)建、脫貧幫扶、科技服務(wù)等重點領(lǐng)域中的示范引領(lǐng)作用。

      三、當(dāng)前工作中存在的問題

      (一)在強化黨員理論武裝上還有差距。一是組織開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想專題學(xué)習(xí)還有不足。在“學(xué)全”上有差距,組織廣大黨員跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新講話批示指示精神不夠及時、不夠系統(tǒng);在“踐行”上有差距。指導(dǎo)引領(lǐng)廣大黨員干部科學(xué)運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作實踐,解決農(nóng)村農(nóng)牧業(yè)重點難點工作不夠有力。二是推動廣大黨員干部鑄牢中華民族共同體意識還有差距。組織開展習(xí)近平總書記關(guān)于民族工作和推廣普及的國家通用語言文字的重要論述學(xué)習(xí)貫徹不夠有力;組織推動廣大黨員干部深入少數(shù)民族聚集區(qū)送政策、送技術(shù)、送服務(wù)不夠經(jīng)常。

      (二)抓黨建重點工作完成方面發(fā)力不夠。一是對支部工作研究部署較多,持續(xù)發(fā)力推進落實不夠,滿足于完成工作任務(wù),缺少精益求精的工作韌勁和恒心。二是引領(lǐng)帶動支部年輕黨務(wù)干部提升政治素養(yǎng)、增強履職能力不夠有力,與支委談心談話不夠經(jīng)常,沒有充分調(diào)動起年輕支委的工作積極性和主觀能動性。三是創(chuàng)新意識不強,在推進黨建與業(yè)務(wù)融合方面缺少新的有力抓手。

      四、下一步工作措施

      (一)強化理論武裝。堅持把學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想貫穿始終,把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、黨史、新中國史和《習(xí)近平總書記關(guān)于“三農(nóng)”工作的重要論述》作為經(jīng)常性課程常抓不懈,嚴(yán)格落實局《黨組中心組學(xué)習(xí)制度》《黨支部學(xué)習(xí)制度》,引領(lǐng)帶動廣大黨員讀原著、學(xué)原文、悟原理,真學(xué)真用,學(xué)思踐悟,知行合一,真正做到“學(xué)懂、弄通、做實”。

      (二)堅持制度執(zhí)行。一是嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》《黨支部工作條例》《黨員教育管理條例》等黨內(nèi)法規(guī),認(rèn)真落實“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等各項制度,進一步提升組織生活質(zhì)量,強化黨員管理教育。二是創(chuàng)新開展主題黨日活動,持續(xù)推進黨建與業(yè)務(wù)融合,突出政治引領(lǐng)作用,切實發(fā)揮黨支部圍繞中心、服務(wù)大局的組織功能。

      (三)壓實工作職責(zé)。一是強化黨務(wù)干部培訓(xùn)。統(tǒng)籌安排年度黨務(wù)干部培訓(xùn)工作,依托各類平臺、遠(yuǎn)程教育終端,適當(dāng)增加培訓(xùn)次數(shù),分類推進全覆蓋教育培訓(xùn)。二是完善考評制度,建立以政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、制度建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)為主要內(nèi)容的黨建工作考核體系,注重支部書記抓黨建述職評議考核結(jié)果的運用,改進調(diào)查研究和督促檢查方式,強化問責(zé)追究,確保黨建各項任務(wù)落到實處。

      (四)持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及其實施細(xì)則和省、市委政府相關(guān)配套規(guī)定,教育引領(lǐng)黨員干部牢固樹立紀(jì)律意識和規(guī)矩意識,堅持講操守、重品行,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。進一步深化廉政風(fēng)險排查防控工作,嚴(yán)格落實談心談話制度,定期組織開展廉政警示教育,切實增強全局干部職工拒腐防變的思想意識。以上是我的述職報告,不妥之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正!

    第2篇: 支部書記抓機關(guān)黨建工作述職報告

      現(xiàn)將履行基層黨建工作職責(zé),抓基層黨建工作情況報告如下。

      一、履行職責(zé)情況

      (一)貫徹學(xué)習(xí)方針,形成學(xué)與教制度化、常態(tài)化。我院黨組織認(rèn)真貫徹上級精神,一是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,切實統(tǒng)籌抓好全體黨員的教育開展工作;開展黨總支書記帶頭講黨課,深入推進黨員干部的思想政治建設(shè);組織全院干警開展應(yīng)知應(yīng)會黨建知識答題活動。二是扎實推進解放思想大討論活動深入開展,結(jié)合本院實際制定實施方案,并成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實上級安排部署;根據(jù)檢察工作實際,圍繞《人民檢察院組織法》《中華人民共和國刑事訴訟法》和大部制改革開展解放思想大討論;突出主責(zé)主業(yè),開展大討論,圍繞解放思想抓創(chuàng)新。三是學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中、五中全會精神,組織全院干警開展政治性警示教育大會,緊密結(jié)合主題教育增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記在×座談會上的講話和考察×的重要指示精神,并結(jié)合會議精神、檢察工作和個人思想開展心得體會交流討論,學(xué)習(xí)心得體會。

     ?。ǘ娀?zé)任意識,充分發(fā)揮黨建工作主體責(zé)任。一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。黨總支成員與各支部定期討論研究黨建工作,及時貫徹落實上級黨建工作新要求,研究部署我院黨建工作具體落實措施,發(fā)揮黨組織管大局、把方向、抓落實的領(lǐng)導(dǎo)作用,二是層層壓實責(zé)任。認(rèn)真落實黨建工作第一責(zé)任相關(guān)制度,強化責(zé)任,根據(jù)人員調(diào)動情況,部分黨員從新劃分支部,并對三個支部書記進行改選,由三名副檢察長分別擔(dān)任三個支部書記,層層落實責(zé)任,不斷深化黨風(fēng)廉政建設(shè)“主題責(zé)任”制,緊緊抓住黨組織主體責(zé)任,嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”對照年度黨建工作要點,進一步細(xì)化黨的工作部門和具體人員責(zé)任。三是強化監(jiān)督指導(dǎo)。聽取黨建工作匯報,制定黨建工作計劃、目標(biāo)要求和具體措施。促進監(jiān)督責(zé)任由虛變實,進一步加強和改進檢務(wù)督查工作。

      (三)落實基層黨建,統(tǒng)籌兼顧抓實黨建工作實事。2020年以來,我院認(rèn)真貫徹落實上級工作部署要求,緊緊圍繞黨的工作中心,到×市×紀(jì)念館,開展主題黨日活動;黨組書記、檢察長×為檢察院干警講專題黨課;慶祝建黨99周年,開展制作“我和我的祖國MV”成片及黨員宣誓儀式;開展黨員讀書會活動;組織干警觀看全國模范檢察官×先進事跡;組織×名黨員志愿者參加×區(qū)義務(wù)勞動集中行動日活動;三月中旬民行科攜手×檢察室開展法治宣傳活動,制作宣傳條幅×幅,印制宣傳單、維權(quán)法律法規(guī)等材料×余份,接受現(xiàn)場法律咨詢×人次;召開掃黑除惡專項斗爭再動員會議;召開掃黑除惡專項斗爭新聞發(fā)布會;開展掃黑除惡宣傳活動,受群眾咨詢×余次,發(fā)放宣傳材料×余份;完成三個支部“檢察微課堂”微視頻上報工作;組織×名志愿者來到雞興社區(qū),與社區(qū)黨員共同開展志愿者活動;開展黨群志愿活動×次;完成黨組中心組學(xué)習(xí)共×次。

      (四)優(yōu)化組織管理,著力加強檢察隊伍專業(yè)化建設(shè)。鞏固深化“不忘初心,牢記使命”主題教育成果,深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,提升黨員干部隊伍建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范總用,積極開展模范典型先進事跡學(xué)習(xí)活動,強化黨員干部服務(wù)大局意識,以黨支部為統(tǒng)領(lǐng),由×名副檢察長分別擔(dān)任三個黨支部的書記,強化“三會一課”民主生活會等制度。發(fā)揮黨員遵紀(jì)守法先鋒作用;加強紀(jì)律建設(shè),對易發(fā)案崗位,易發(fā)案環(huán)節(jié)堅持刀刃向內(nèi),加強內(nèi)部監(jiān)督和管理,對害群之馬堅決清除;以×專題教育相結(jié)合,教育廣大干警黨在我心中,我們是人民檢察官,我們肩負(fù)捍衛(wèi)國家尊嚴(yán)的歷史使命,只有做到忠誠、干凈,才能擔(dān)負(fù)起這一歷史使命的重任。

      二、存在的主要問題和主要原因

      總結(jié)2020年機關(guān)總支工作,雖然取得一定的工作成績,但還存在差距和不足:

     ?。ㄒ唬┐嬖诘闹饕獑栴}。一是作為“第一責(zé)任人”平時學(xué)習(xí)勁頭不足,黨建工作與檢察工作協(xié)調(diào)不夠好,投入業(yè)務(wù)工作多一點;二是對黨建工作和上級精神研究力度不透,缺乏基層黨建工作創(chuàng)新;三是就個人而言,對黨建工作如何更好的融入大局、服務(wù)大局探索的力度不足,四是黨建工作制度化、常態(tài)化、規(guī)范化需要加強。

     ?。ǘ┊a(chǎn)生問題主要原因。一是思想認(rèn)識不夠,目前我院支部書記都是兼職,本身都擔(dān)任業(yè)務(wù)科室領(lǐng)導(dǎo)工作,業(yè)務(wù)量比較大,分散過多精力,導(dǎo)致對支部工作過問的力度不夠;二是學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,缺少求著務(wù)實的探索精神,工作只停留在聽匯報、看材料。對工作落實花費時間過少,缺少一定的創(chuàng)新力;三是黨建活動開展的不夠多;有些活動未能夠達(dá)到全院參加,黨員融入大局的意識不夠強,服務(wù)大局探索力度待加強;四是遵守紀(jì)律不嚴(yán),規(guī)章制度缺少約束力,雖然制定了相關(guān)規(guī)定,但仍存在不遵守、不配合情況發(fā)生,需要在今后工作中進一步加強管理。

      針對以上問題,總支立即召開會議,研究2021年黨建工作思路,就如何在今后的工作中積極開展黨建工作達(dá)成一致意見,并在適當(dāng)時機把2021年黨建工作思路向院黨組匯報。

      三、2021年工作思路和主要措施

      一是強化政治理論學(xué)習(xí),打造學(xué)習(xí)型檢察隊伍。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大以及十九屆五中全會精神,進一步鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。推動解放思想大討論高質(zhì)量發(fā)展。在全院興起學(xué)習(xí)政治理論、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、學(xué)習(xí)法律法規(guī)和現(xiàn)代管理知識的良好風(fēng)氣,提高黨員干部黨性修養(yǎng)和政策水平;創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法。以機關(guān)黨組織“三會一課”制度為主要載體,結(jié)合黨員思想和工作實際,采取黨組書記帶頭講、支部負(fù)責(zé)人輪流講、觀看教育片、等多種形式,有計劃、有層次、分專題來拓寬學(xué)習(xí)途徑,采取領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、專家學(xué)者講理論、先進個人講事跡、黨員干部談體會,促使每位黨員熟悉本部門工作政策和要求,提高工作人員政策理解和執(zhí)行水平。

      二是以思想政治工作為引領(lǐng),抓好隊伍作風(fēng)建設(shè)。不斷強化黨性修養(yǎng),引導(dǎo)黨員自覺踐行社會主義核心價值觀,大力開展社會主義思想道德教育、示范教育和警示教育,切實增強黨員干部的責(zé)任意識、追求進步意識。不斷提高黨員干部政治素養(yǎng)。深入開展實踐活動,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。鞏固教育實踐活動,切實加強行風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)。開展黨風(fēng)、黨紀(jì)教育,思想上、政治上、行動上要始終同黨中央保持高度一致,維護黨的團結(jié)、遵循組織程序、服務(wù)組織決定,做守紀(jì)律講規(guī)矩的黨員干部。不斷強化作風(fēng)養(yǎng)成,努力查找工作作風(fēng)上的不足,不斷改進黨風(fēng)廉政制度。形成愛崗敬業(yè)、積極向上、奮發(fā)有為的整體氛圍。

      三是落實黨建工作責(zé)任制,不斷強化自身建設(shè)。強化基層工作。不斷加強黨支部和黨小組隊伍建設(shè),堅持一級抓一級,采取以會帶訓(xùn)、交流體會、考察培訓(xùn)等方式,進一步增強黨支部書記和黨小組長做好黨務(wù)工作的使命感和責(zé)任感,提高他們的黨務(wù)工作水平和能力,努力使黨支部在推動年度工作中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。強化基礎(chǔ)工作。不斷規(guī)范黨員發(fā)展;繼續(xù)鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果,做好入黨積極分子培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作,不斷為黨組織輸送新鮮血液。加強黨建工作規(guī)范化,落實“三會一課”和組織生活會、民主生活會制度,每次會議有會議記錄。加大黨建工作宣傳力度。按照常規(guī)工作出經(jīng)驗、重點工作出成效的思路,在微博、微信公眾號等媒體上宣傳我院有關(guān)黨建的做法、成效、經(jīng)驗等。加強工作經(jīng)驗挖掘、總結(jié)和宣傳,開展理論研究,凝煉成果,營造良好的機關(guān)黨建輿論氛圍。

      四是強化黨建組織管理,創(chuàng)新工作服務(wù)方式。加大黨員干部的培訓(xùn)力度,通過業(yè)務(wù)、服務(wù)、知識理論、自身文化等方面的教育培訓(xùn),提高干警服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)的能力,規(guī)范干警執(zhí)法行為和服務(wù)群眾與基層的能力。不斷規(guī)范組織生活制度。在黨支部管理建設(shè)上,進一步按照制度化、規(guī)范化建設(shè)要求,堅持民主集中制原則,全面落實黨支部各項工作制度。加大黨建創(chuàng)新力度,樹立務(wù)實創(chuàng)新理念,開展好黨建載體活動,以內(nèi)容豐富鮮活,形式多樣的黨組宣傳教育活動,創(chuàng)新工作服務(wù)方法,提升服務(wù)群眾,提供法律援助,樹立司法公信力。同時,創(chuàng)建黨建工作特色目標(biāo),進一步提升本院黨建工作創(chuàng)新能力,充分發(fā)揮黨支部的智慧和力量。

    第3篇: 支部書記抓機關(guān)黨建工作述職報告

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

      大家好!

      按照林業(yè)局黨委下發(fā)基層黨組織書記抓黨建工作述職評議考核工作方案的要求,現(xiàn)將我支部黨建工作開展情況進行匯報,不妥之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

      今年以來,森防站黨支部在林業(yè)局黨委、林業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在單位全體黨員干部職工的共同努力下,嚴(yán)格按照林業(yè)局黨委xx年黨建工作部署和總體要求,以鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神,以服務(wù)型黨組織為主線,加強班子建設(shè)、組織建設(shè),不斷增強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,較好的完成了林業(yè)局黨委安排的各項工作。下面,我就履行森防站黨建工作情況述職如下:

      一、黨建工作開展情況

      (一)抓理論學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識。

      我支部始終注重全體黨員的理論學(xué)習(xí),建立黨員學(xué)習(xí)制度,用制度管理黨員的學(xué)習(xí)行為。堅持做到每月不少于一次集中學(xué)習(xí),每次學(xué)習(xí)確定一個學(xué)習(xí)主題,學(xué)時不少于2小時。今年我們結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,認(rèn)真組織全體黨員集中學(xué)習(xí)了群眾路線“四本書”、中央《八項規(guī)定》、自治區(qū)《七項規(guī)定》、林區(qū)《五項規(guī)定》等文件。加強中心組學(xué)習(xí),制定學(xué)習(xí)制度,全年共開展中心組學(xué)習(xí)3次,全體黨員干部都能按要求完成各項學(xué)習(xí)任務(wù),理論水平和素質(zhì)有了明顯的提高。

      (二)抓組織建設(shè),提升工作水平。

      組織建設(shè)上一是按照“黨要管黨”的要求,堅持把黨建工作擺在重要位置,精心組織、周密安排,做到有計劃、有措施、有檢查、有總結(jié)。二是進一步理順黨、政、工、青等方面的關(guān)系,做到分工明確,責(zé)任到人,目標(biāo)一致,互相協(xié)調(diào),確保黨建工作有序開展。三是按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求,培養(yǎng)入黨積極分子名,發(fā)展了名預(yù)備黨員。

      (三)抓班子建設(shè),提升堡壘作用。

      一個好的班子,可以帶出一個好的團隊。群眾看黨員,黨員看支部。為培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊伍,我支部首先從班子抓起,堅持抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),班子成員從自身做起,帶頭執(zhí)行并遵守各項規(guī)章制度,帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),帶頭加強黨建理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),有效的提高班子成員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)、執(zhí)行政策水平和解決實際問題的能力,從而提高了班子成員的整體素質(zhì),以班子的良好形象、良好作風(fēng)影響和帶動了職工隊伍。

      (四)抓精神文明建設(shè),提升活動效果。

      我支部把精神文明建設(shè)列入到重要議事日程,狠抓落實注重實效。一是黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視,堅持例會制度,不斷落實和完善制定的規(guī)劃和措施。二是為了規(guī)范職工的言行舉止,先后完善了各崗位道德規(guī)范、工作崗位道德標(biāo)準(zhǔn)。三是堅持正確輿論導(dǎo)向,加大了宣傳力度,大力宣傳我站的好人好事,及時向新聞媒體和網(wǎng)站進行宣傳報道。四是加強學(xué)習(xí)、提升素質(zhì),結(jié)合單位實際,先后舉辦政治理論、業(yè)務(wù)知識及普法學(xué)習(xí)班,做到學(xué)習(xí)有記錄、職工有筆記、學(xué)后有心得,使職工受教育面達(dá)95%以上,在單位積極倡導(dǎo)并推行了每天讀書讀報小時活動。五是各項建設(shè)工作穩(wěn)步推進,先后開展了做合格“森林醫(yī)生”、“講文明樹新風(fēng)”、道德講堂、社會主義核心價值觀、文明之行、學(xué)習(xí)“身邊人”先進事跡等活動,全力推進了“文明禮儀、文明言行、文明環(huán)境”的建設(shè)。

      (五)抓黨風(fēng)廉政,提高反腐倡廉建設(shè)。

      一是簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,把黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任落實到每位班子成員。二是建立監(jiān)督機制,設(shè)立了舉報信箱、公布了舉報電話。三是加強黨員和干部的作風(fēng)建設(shè),堅決反對“四風(fēng)”,要求全體黨員干部自覺遵守中央《八項規(guī)定》、自治區(qū)《七項規(guī)定》和林區(qū)《五項規(guī)定》,堅持廉潔自律,做到清正廉潔。四是劃分了黨員責(zé)任區(qū),設(shè)立黨員服務(wù)群眾“聯(lián)系卡”,積極做好黨員為群眾服務(wù)工作,真正做到了為職工群眾辦實事、解難事,發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。同時進一步規(guī)范組織管理,對黨員進行詳實的登記造冊,并按照新的黨費收繳標(biāo)準(zhǔn),及時收繳黨費,做到黨費繳納及時,賬目清楚。

      (六)抓宣傳報道,提升企業(yè)文化。

      在內(nèi)外宣傳上,緊緊圍繞創(chuàng)新發(fā)展轉(zhuǎn)型崛起這個主題,突出林業(yè)有害生物防治工作及生態(tài)文明建設(shè),主動為中國森防信息網(wǎng)、內(nèi)蒙森工森防網(wǎng)、林海日報、中國綠網(wǎng)、鄂倫春電視臺、林業(yè)局網(wǎng)站積極投稿,截止目前,我單位在中國森防信息網(wǎng)發(fā)稿00余篇、內(nèi)蒙古森工森防網(wǎng)40余篇、林海日報發(fā)稿3篇、中國綠網(wǎng)6篇、鄂倫春電視臺0余次,林業(yè)局網(wǎng)站xx年積極參加林業(yè)局舉辦的職工乒乓球賽、端午節(jié)長跑越野賽、綜合知識競賽、演講比賽等各項活動。8月5日,在林業(yè)工會的大力支持下,與兄弟單位密切配合,成功舉辦了“追尋中國夢想共創(chuàng)美好未來’大型文藝演出,收到了很好的效果,營造了和諧的文化活動氛圍。

      (八)抓綜治維穩(wěn),提高綜合治理水平。

      我支部按照綜治、維穩(wěn)、信訪、防范以及消防安全等工作要求,以維護和諧穩(wěn)定為主題,將綜合治理、維護穩(wěn)定、保障安全等工作放在重要位置,要求全體黨員干部要嚴(yán)格落實責(zé)任制,樹立大局意識,履職盡責(zé)、遵紀(jì)守法、勇于擔(dān)當(dāng),做好單位維護穩(wěn)定工作。一是明確責(zé)任,狠抓落實,發(fā)揮密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢,加強源頭預(yù)防,認(rèn)真排查化解矛盾糾紛。二是依法辦事,暢通渠道,在政策執(zhí)行和依法辦事上做到公開、透明、公正,要暢通群眾利益訴求渠道,傾聽群眾呼聲,依法、依規(guī)為他們辦實事、解憂愁。三是發(fā)揮作用,扎實推進,黨員干部結(jié)合服務(wù)型黨組織建設(shè),深入職工群眾中、轉(zhuǎn)作風(fēng)、接地氣,認(rèn)真梳理和解決職工群眾反映的問題,及時做好疏導(dǎo),將群眾反映的問題和矛盾解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。

      (九)抓廉潔自律,筑牢思想道德防線。

      在支部中努力做廉政勤政的表率,努力做到讓組織放心、讓群眾滿意,講廉潔,做勤政,堅定理想信念,廉潔從政。始終加強黨的各項廉政規(guī)定的學(xué)習(xí),尤其是認(rèn)真學(xué)習(xí)和把握《廉政準(zhǔn)則》52個不準(zhǔn)的要求,時刻用反面典型警示自己,保持清醒頭腦,筑起拒腐防變的防線,始終教育身邊親人和身邊的同事,穩(wěn)住心神,管住手腳,抗住誘惑。始終把德與理、言與行完美地結(jié)合起來,著重在立德、自律、修身上下功夫,始終做到守信、公道、律已,進一步提高品行修養(yǎng),保持高尚人格,帶頭實踐社會主義核心價值體系,自覺踐行共產(chǎn)黨人道德觀和社會主義榮辱觀,爭做一個德高理正,以德服人的黨員干部。

      二、工作中存在的不足

      今年在我支部黨建工作中,雖然我們做了大量工作,取得的一些成績,但也存在一些問題和不足,主要體現(xiàn)在一是學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策在內(nèi)容上不夠豐富,對黨建工作的探索和創(chuàng)新上有待加強;二是黨員教育管理有待加強。黨員責(zé)任意識不強,發(fā)揮作用不力,黨員隊伍素質(zhì)與廣大群眾要求還有一段距離。三是個別黨員只注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),對政治學(xué)習(xí)、思想教育重視程度不夠。

      三、下一步工作打算

      今后,我將堅持履行好黨組織書記第一責(zé)任人職責(zé),按照林業(yè)局黨委統(tǒng)一安排部署,以林業(yè)局黨委350發(fā)展戰(zhàn)略為主線,圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo),扎實推進服務(wù)型黨組織建設(shè),繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,團結(jié)班子成員,糾四風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng),攻堅克難,進一步創(chuàng)新工作思路,不斷加強黨員干部隊伍管理,加強宣傳教育培訓(xùn)力度,真正發(fā)揮好黨支部的職能作用,落實并完成好林業(yè)局黨委安排的各項工作任務(wù),力爭使我支部黨建工作再上新臺階。

    第4篇: 支部書記抓機關(guān)黨建工作述職報告

      按照縣直機關(guān)工委的要求,現(xiàn)將20xx?年度抓基層黨建工作情況報告如下:

      一、工作成績方面:

     ?。ㄒ唬h建責(zé)任清單落實情況

      1.思想政治建設(shè)工作方面

      始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在突出位置,牢固樹立“四個意識”,帶頭堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位、堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),努力把機關(guān)黨的政治建設(shè)抓細(xì)抓實抓出成效。一是開展“不忘初心、重溫入黨誓詞”主題黨日活動。組織各黨支部認(rèn)真開展“不忘初心、重溫入黨誓詞”活動,全臺3個基層黨組織,50多名黨員參加活動。喚起了入黨初心,進一步堅定了對黨的莊嚴(yán)承諾。二是抓好黨的十九屆四中、五中精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹。按照縣委統(tǒng)一部署,多次召開總支會、支部會,通過集中宣講、專題輔導(dǎo)、座談研討、新媒體全方面學(xué)習(xí)等多種形式,掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九屆四中、五中精神新的熱潮。三是組織開展紅色家書誦讀活動。要求各黨支部通過組織演講、分組討論、撰寫心得等方式,積極開展紅色家書誦讀活動,教育引導(dǎo)機關(guān)黨員干部銘記歷史、傳承紅色基因、堅定理想信念。

      2.黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方面

      一是強化黨風(fēng)廉政責(zé)任擔(dān)當(dāng)。書記與班子成員經(jīng)常開展談心談話,簽訂《黨員干部廉政承諾書》,并將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入黨總支重要議事日程,制定工作計劃和實施方案,將任務(wù)細(xì)化量化,落實到人。二是加強廉政教育。通過每周例會,及時傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神,讓全體干部職工及時掌握上級精神,明確黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)和要求。組織觀看警示教育片,帶頭上廉政黨課,筑牢思想防線。三是強化黨規(guī)黨紀(jì)教育。通過微信公眾號,定期推送廉政“微黨課”、“微話題”、“微知識”,使黨員干部學(xué)習(xí)更加深入,清廉意識更加入心。

      3.意識形態(tài)工作方面

      通過政治學(xué)習(xí)、中心組學(xué)習(xí)、黨員干部在崗學(xué)習(xí)等方式,注重利用新媒體手段,加強黨的路線方針政策宣傳教育,引導(dǎo)黨員干部做尊法學(xué)法守法用法的模范。定期推送宣傳、交流好的做法和典型經(jīng)驗,擴大黨建工作的影響力。

      (二)抓黨建突破項目、“雙基”工作推進情況

      以規(guī)范化建設(shè)為切入點,夯實機關(guān)黨的建設(shè)基礎(chǔ)工作。一是在機關(guān)黨組織建設(shè)方面推行“規(guī)范化精準(zhǔn)化”。結(jié)合去年完成的支部換屆,遵照縣委組織部印發(fā)《關(guān)于基層黨組織規(guī)范化精準(zhǔn)化建設(shè)的實施意見》文件,推行“組織設(shè)置規(guī)范化、工作制度規(guī)范化、黨內(nèi)活動規(guī)范化、隊伍管理精準(zhǔn)、工作保障精準(zhǔn)、責(zé)任落實精準(zhǔn)”的規(guī)范化和精準(zhǔn)化建設(shè)。在具體推行工作中,分別從明確規(guī)范化建設(shè)內(nèi)容、拓寬規(guī)范化建設(shè)認(rèn)知等階段精準(zhǔn)化壓茬推進。二是堅持把“初心教育”學(xué)習(xí)教育融入日常,抓在經(jīng)常。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活制度,對黨員交納黨費、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活、黨支部開展“三會一課”情況進行常規(guī)督查。三是開展黨建工作檢查督導(dǎo)。6月份、12月份,我們組織對4個黨支部進行了一次全面檢查,重點檢查制度建設(shè)、活動開展、各項黨建資料保存情況,對去年縣委巡視發(fā)現(xiàn)的黨建問題進行“回頭看”,根據(jù)反饋的意見制定整改工作計劃和方案,逐條逐項進行整改。

      (三)以黨建為抓手,力促黨建與業(yè)務(wù)工作融合共進

      1.堅持圍繞中心工作抓黨建,始終牢固樹立“黨建、業(yè)務(wù)”一盤棋的理念。通過打造“黨建+”平臺,突出業(yè)務(wù)特色。通過激發(fā)“黨員主題實踐活動”活力,促進黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合。同時,注重從“做合格黨員”入手,引導(dǎo)廣大機關(guān)黨員干部在學(xué)黨章中見行動、學(xué)系列講話中出成果。臺入黨積極分子韓文鐸、姜莉莉、張虎積極參加縣直機關(guān)工委組織的微黨課演講比賽,并取得優(yōu)異成績。

      2.以扎實開展黨日主題活動為著力點,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。在全臺全面推行黨日主題活動。各支部根據(jù)自身實際每月固定用一天時間集中開展“三會一課”,黨員集體交黨費。結(jié)合中心工作、業(yè)務(wù)工作,組織黨員開展主題實踐活動,有效保證黨組織活動經(jīng)常性開展。

      二、工作短板和存在的問題;

     ?。ㄒ唬h建工作短板和存在的問題

      一是部分機關(guān)單位黨組織抓黨建主責(zé)意識不強。對黨的建設(shè)重視不夠,主體責(zé)任落實不力?;顒娱_展支持不多,解決具體問題比較少。

      二是機關(guān)黨建創(chuàng)新力度不夠。黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識,對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內(nèi)容枯燥,自主創(chuàng)新的活動不多,特點不突出、亮點不明顯、缺乏活力。

      三是一些基層黨組織和黨員作用發(fā)揮不夠好。各基層黨支部服務(wù)中心的意識不夠強,不能很好的結(jié)合單位工作開展黨的活動。有的黨支部主動關(guān)心黨員不夠,沒有了解、掌握黨員干部的心態(tài)、想法和困難,影響力凝聚力不強。

     ?。ǘ┰诳h委巡視和全縣“不忘初心、牢記使命”主題教育中存在的重業(yè)務(wù)、輕黨建的,黨組會議記錄不系統(tǒng)不規(guī)范等問題已經(jīng)整改完成。

     ?。ㄈ﹩栴}存在的原因

      一是全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任沒有真正扛牢抓實。對黨建工作重要性認(rèn)識不到位,重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想仍然不同程度存在,沒有把黨建工作擺在應(yīng)有位置,沒有真正樹立“抓好黨建是本職”的牢固意識。

      二是黨建工作方式方法思路不寬。缺乏黨建創(chuàng)新,黨務(wù)工作人員思路打不開,視野不夠開闊,不知如何通過合理的載體,激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情,活動形式老套不新穎,對黨員沒有吸引力。

      三是黨務(wù)干部隊伍能力素質(zhì)還有待進一步提高。黨建工作缺乏人員,對新形勢、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。

      三、下一步工作思路和推進措施

      20xx年,利用建黨100周年的大好時機,切實做好以下幾方面工作:

      一是加強學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)“兩學(xué)一做”、三會一課,多層次深入開展十九大精神學(xué)習(xí)。

      二是提高意識,提高黨員干部的“四個意識”,政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,通過學(xué)黨章規(guī)章、學(xué)系列講話、學(xué)準(zhǔn)則、條例,提高黨員干部的黨性修養(yǎng)和思想政治意識,牢固樹立為人民群眾服務(wù)的觀念。

      三是提高黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)能力,抓好崗位技能培訓(xùn),增強職責(zé)定位、努力方向,提高機關(guān)干部適應(yīng)復(fù)合型工作的能力和綜合素質(zhì)。

      四是進一步落實黨建工作責(zé)任制。將黨建和業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合,形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透、互相促進的局面,充分發(fā)揮好黨建工作的保障和促進作用。充分認(rèn)識到黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé)。強化組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作方向,科學(xué)制定黨建工作目標(biāo)計劃,積極開展各項黨建活動,增強基層黨組織的感召力。

    第5篇: 支部書記抓機關(guān)黨建工作述職報告

      按照市委統(tǒng)一安排,現(xiàn)就抓黨建工作責(zé)任制述職如下:

      一、抓基層黨建工作方面

     ?。ㄒ唬┩怀鲆陨碜鲃t,著力種好“責(zé)任田”。一是聚焦主業(yè)主責(zé)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中、五中全會精神,堅決扛起全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任,帶頭深入基層宣講。建立書記抓黨建工作臺賬,實行“三單制”管理,主持召開X次區(qū)委常委會,X次黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會議,研究謀劃黨建工作。二是聚焦問題整改。突出中央和省委巡視整改反饋意見落實,認(rèn)領(lǐng)中央反饋X的X項問題和省委反饋X的X方面X類X項問題,整改完成率分別達(dá)到X%和X%;堅持問題導(dǎo)向,X年述職查擺的X個方面問題已全部完成整改,X個軟弱渙散和X個后進社區(qū)黨組織整頓工作成效明顯,宗教問題治理和X專項斗爭成效明顯。三是聚焦隊伍建設(shè)。以社區(qū)“兩委”換屆為契機,選優(yōu)配強社區(qū)“兩委”班子,共選出班子成員X人,分X個批次,對全區(qū)X余名基層黨務(wù)干部進行了全面培訓(xùn),利用春節(jié)返鄉(xiāng)有利時機,積極開展鄉(xiāng)土人才聯(lián)絡(luò)和回歸工作,為村級組織選育優(yōu)秀帶頭人“苗子”。四是聚焦工作保障。以“X黨建計劃”全面進步年為載體,先后投入X萬元基層黨建專項經(jīng)費和X余萬元黨建陣地建設(shè)經(jīng)費,新建、改擴建黨群服務(wù)中心X個,面積達(dá)X余平方米,打造黨建文化廣場X個,面積約X余平方米。

     ?。ǘ┚劢怪攸c難點,著力打好“攻堅戰(zhàn)”。一是紅色基因聚民心。開展X黨建創(chuàng)新提升活動,以宣傳X精神系列微視頻《X》《X》等為載體,廣泛開展傳承弘揚X精神系列活動。二是夯實基礎(chǔ)安民心。結(jié)合“四個合格”黨員標(biāo)準(zhǔn)推行黨員積分管理,X個書記領(lǐng)辦項目成為助推城市基層黨建的“加速器”,運用“一征三議兩公開”工作法解決各類事項X件,整合紅色資源創(chuàng)新打造不同類型的開放式組織生活基地X個,按照“八有”標(biāo)準(zhǔn)提升機關(guān)學(xué)校黨建規(guī)范化建設(shè),著力打造示范點X個,在園區(qū)、樓宇、商圈建立綜合黨組織,新建“兩新”黨組織X個,進一步夯實黨在城市的執(zhí)政根基。三是“三新”講習(xí)贏民心。組建講師團隊、開設(shè)特色課程、靈活講習(xí)方式,將講習(xí)所打造成融學(xué)思踐悟于一體的大課堂,建立X講習(xí)所X個,講師X余人,開展講習(xí)活動X余場,參與黨員群眾X余人次。四是特色活動暖民心。按照“一社一特色”的工作思路,先后打造X等黨建特色品牌X余個,X社區(qū)黨委的“X”工作法,被評為“100個社區(qū)優(yōu)秀工作法”之一,在全國推廣。

     ?。ㄈ娀讋?chuàng)意識,著力探索“新模式”。一是做好頂層設(shè)計。召開區(qū)委常委會對城市基層黨建工作進行專題研究,組織相關(guān)街道赴X等發(fā)達(dá)地區(qū),學(xué)習(xí)城市基層黨建先進工作經(jīng)驗,全力推進X個試點街道先行先試。二是創(chuàng)新示范觀摩。扎實開展逐社觀摩,創(chuàng)新開展全區(qū)示范性觀摩,現(xiàn)場打分講評,全區(qū)已形成了比學(xué)趕超、大抓黨建的濃厚氛圍。三是創(chuàng)新共建模式。以黨建凝聚區(qū)域發(fā)展合力,實現(xiàn)區(qū)域化黨建工作機制全覆蓋,參與共駐共建黨組織X個,協(xié)調(diào)解決問題X余項,共享場地、物資等X個(處)。通過堅持X國企黨建聯(lián)席會議制度,協(xié)商解決X項相關(guān)黨建事項,地企共建氛圍已經(jīng)形成。四是創(chuàng)新基層治理。探索建立“三社聯(lián)動”工作機制,X家社會組織和特色商家入駐信息平臺。打造“紅色物業(yè)”,形成以社區(qū)黨委為主導(dǎo)、居民群眾、物業(yè)公司多方參與社區(qū)治理的“三方聯(lián)動”共治格局,先后開展各類活動X余次。我區(qū)被評為全省唯一一家“全國社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新試驗區(qū)”,成功創(chuàng)建X個省級規(guī)范化社區(qū)、數(shù)量位居全市第一。

      存在問題:一是新興領(lǐng)域黨建有待進一步提升。雖然依托工商和民政建立了非公企業(yè)黨委和社會組織黨委,但目前主要還是組織部門在指導(dǎo)“兩新”組織開展黨建工作,各司其職、各負(fù)其責(zé)、統(tǒng)籌推進的工作氛圍還沒有真正形成。對企業(yè)出資人的教育培訓(xùn)力度不夠,新興領(lǐng)域負(fù)責(zé)同志對黨建工作重要性認(rèn)識不到位,主動抓黨建的意識不強,專職黨務(wù)工作人員缺乏,黨組織活動開展不經(jīng)常,個別單位仍用老方法、老經(jīng)驗開展工作,黨員職工對黨建工作參與熱情不高,導(dǎo)致黨建工作缺乏吸引力。二是區(qū)域黨委作用發(fā)揮還不平衡。20xx年6月,全區(qū)X個社區(qū)已全部建立了區(qū)域黨委,但是仍然存在著發(fā)展不平衡的現(xiàn)象。個別城市社區(qū)、特別是X個村改居社區(qū),只是建立了相關(guān)制度,能夠定期召開會議,但對區(qū)域內(nèi)黨建資源摸排不到位,統(tǒng)籌整合利用不夠,開展共建活動形式比較單一,駐區(qū)單位參與社區(qū)建設(shè)的積極性還不高,導(dǎo)致區(qū)域化黨建工作整體推進的效果不明顯,作用發(fā)揮不充分。三是機關(guān)黨建特色亮點不夠突出。部分機關(guān)黨組織對黨建工作的認(rèn)識站位不高,對新形勢下加強機關(guān)黨建的重要性和必要性認(rèn)識不足,一定程度上存在著重業(yè)務(wù)輕黨建、重形式輕效果的現(xiàn)象,還沒有找準(zhǔn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點,“兩張皮”現(xiàn)象依然存在。部分機關(guān)黨組織工作開展,按照上級要求按部就班多,結(jié)合自身實際創(chuàng)新性地開展工作不夠,運用網(wǎng)絡(luò)媒體等信息化手段和開放式組織生活基地等創(chuàng)新性地開展黨員教育管理不夠,導(dǎo)致機關(guān)活力不足,黨建特色亮點不突出。

      二、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況

      (一)自覺履行主體責(zé)任。一是嚴(yán)格落實第一責(zé)任。認(rèn)真踐行“四個親自”的要求,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全區(qū)目標(biāo)管理考核體系,定期召開會議研究部署指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。對重大案件批示督辦、聽取匯報X次。二是層層壓實主體責(zé)任。明確區(qū)委班子集體和成員責(zé)任,區(qū)委制定責(zé)任清單X項,全區(qū)制定責(zé)任清單X項。帶頭履行第一責(zé)任人職責(zé),其他班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,落實定期報告履行主體責(zé)任情況制度。三是大力支持紀(jì)委落實監(jiān)督責(zé)任。積極穩(wěn)妥推進完成監(jiān)察體制改革試點任務(wù),整合設(shè)置X個派駐機構(gòu)。支持監(jiān)察委大膽試行留置措施,辦理留置案件X起。

     ?。ǘ┳杂X遵守紀(jì)律規(guī)矩。一是學(xué)習(xí)宣傳各項紀(jì)律要求。認(rèn)真組織區(qū)委中心組學(xué)習(xí)討論,組織全區(qū)X名科級干部參加輪訓(xùn)班。二是嚴(yán)格執(zhí)行“六項紀(jì)律”。堅持把遵守黨的政治紀(jì)律放在首位,帶頭在專題民主生活會上深刻反思、深入查擺,帶頭抵制“幫圈文化”。深入推進以案促改,開展各類警示教育活動X余次,接受警示教育X余人。巡察發(fā)現(xiàn)“六項紀(jì)律”問題X個;查處違反“六項紀(jì)律”問題X起,處分X人。三是深入落實“一準(zhǔn)則兩條例”。制定運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的實施辦法,處置人數(shù)分別占X%、X%、X%、X%。嚴(yán)格落實“三會一課”、民主生活會、雙重組織生活會等制度。制定《關(guān)于加強各級紀(jì)檢組織對同級黨組織及其班子成員監(jiān)督工作的實施辦法》。

      (三)自覺執(zhí)行廉潔紀(jì)律。一是帶頭執(zhí)行八項規(guī)定。深入貫徹落實有關(guān)廉潔自律要求,量自身、正己心,從嚴(yán)要求、從我做起。二是帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。大力倡樹“清新簡約、務(wù)本責(zé)實”的作風(fēng)導(dǎo)向,集中整治形式主義、官僚主義,嚴(yán)格落實民主集中制,切實以優(yōu)良作風(fēng)保障各項工作落到實處。三是帶頭嚴(yán)守廉潔底線。按照規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行個人重大事項報告制度,對親屬、子女及身邊工作人員嚴(yán)格管理、嚴(yán)格教育。

      存在的問題:一是基層主體責(zé)任壓得不夠?qū)崱9ぷ髂繕?biāo)沒有量化,落實措施過于簡單,工作實效不明顯。在實際推動過程中還存在重布置、輕落實,重結(jié)果、輕過程的現(xiàn)象,導(dǎo)致少數(shù)黨組織落實中的偏差和問題得不到及時發(fā)現(xiàn)和糾正。二是少數(shù)單位黨組織認(rèn)識不夠充分。個別單位的黨組織書記認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是“軟任務(wù)”、經(jīng)濟建設(shè)才是“硬指標(biāo)”,主動思考不多,投入精力不足,缺乏落實的主動性,存在為應(yīng)付檢查而抓的問題。三是作風(fēng)建設(shè)需加強。“四風(fēng)”問題還沒有被根除,老問題新表現(xiàn)禁而未絕,如區(qū)環(huán)境綜合治理攻堅辦、區(qū)人社局、區(qū)英語學(xué)校工作人員發(fā)生“公車私用”“私車公養(yǎng)”等違反中央八項規(guī)定精神問題。個別黨員干部工作中不負(fù)責(zé)或者疏于管理等不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象時有發(fā)生。如西馬溝社區(qū)未嚴(yán)格落實X小時駐廠監(jiān)管制度,造成未及時發(fā)現(xiàn)監(jiān)管企業(yè)虛假整改等問題。

      三、落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面

     ?。ㄒ唬┞穆毐M責(zé),牢牢把握領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,全面履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”,區(qū)委常委會X次專題研究意識形態(tài)工作,層層傳導(dǎo)壓力,逐級壓實責(zé)任。

      (二)強化督查,嚴(yán)格追責(zé)問責(zé)。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制,開展專題督查X次,對X家單位的意識形態(tài)工作進行巡察,對黨員干部意識形態(tài)方面存在的苗頭性、傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。

     ?。ㄈ┨摴嵶觯鋵嵐ぷ髫?zé)任。堅持正確的政治方向,扛起政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,針對中央、省委巡視反饋的意識形態(tài)意見,召開X次會議,不折不扣抓好問題整改。開展黨的十九大精神宣講、黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層等活動X余場。突出抓好網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài),處置各類網(wǎng)絡(luò)輿情X余件,搜集上報政治有害信息X條,上報處置屬地宗教類網(wǎng)站X家。加大培訓(xùn)力度,提高全區(qū)黨員干部駕馭和應(yīng)對意識形態(tài)工作的能力。

     ?。ㄋ模┙y(tǒng)籌謀劃,構(gòu)建長效機制。堅持全區(qū)“一盤棋”的思想,完善區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、宣傳部組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門分工負(fù)責(zé)的聯(lián)動機制。制定《X區(qū)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細(xì)則》《X區(qū)意識形態(tài)工作協(xié)調(diào)聯(lián)動會議制度》等,建立起環(huán)節(jié)清晰、權(quán)責(zé)明晰、接地氣、可操作的制度體系,為意識形態(tài)工作開展提供了有力保障。

      存在的問題:一是思想認(rèn)識需進一步提高。對做好意識形態(tài)工作的新思想、新觀點、新論斷理解不夠深入,對意識形態(tài)的本質(zhì)要義、價值功能領(lǐng)會不夠透徹,對意識形態(tài)的演進邏輯、運行規(guī)律把握不夠精準(zhǔn),缺乏組織領(lǐng)導(dǎo)意識形態(tài)工作的專業(yè)知識,工作主動性、針對性不強。二是制度落實需進一步完善。在制度落地和實施過程中,存在各部門單打獨斗,不能相互緊密結(jié)合的現(xiàn)象,意識形態(tài)協(xié)調(diào)聯(lián)動成員單位重視程度不同、工作成效不同,協(xié)調(diào)聯(lián)動機制作用未能真正發(fā)揮,工作上還存在一定滯后現(xiàn)象。三是陣地隊伍建設(shè)需進一步強化。對意識形態(tài)領(lǐng)域新情況新問題的發(fā)現(xiàn)力、研判力、處置力需提高,傳統(tǒng)陣地的把控還沒做到全覆蓋;基層單位從事意識形態(tài)工作的負(fù)責(zé)人往往身兼數(shù)職,理論功底有限,專業(yè)水準(zhǔn)較低,短期內(nèi)難以勝任快節(jié)奏、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的意識形態(tài)工作。

      四、下步工作思路和主要措施

     ?。ㄒ唬┤孀ズ没鶎狱h建。一是強化主體責(zé)任,提升工作執(zhí)行力。健全項目化推進、常態(tài)化指導(dǎo)、制度化觀摩等機制,嚴(yán)格黨建考核,強化結(jié)果運用,進一步壓實管黨治黨責(zé)任,推動基層黨建目標(biāo)任務(wù)落地見效。二是強化政治引領(lǐng),提升組織號召力。持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,結(jié)合工作實際,將X活動作為鞏固深化“不忘初心,牢記使命”主題教育成果的創(chuàng)新載體。三是推進“三創(chuàng)五化”,提升基層組織力。加大城市基層黨建工作力度,全面提升街道社區(qū)黨群服務(wù)中心功能,整合轄區(qū)紅色資源打造黨建文化廣場和開放式組織生活基地,加大引入專業(yè)社會組織的力度,創(chuàng)新實施“紅色物業(yè)”,統(tǒng)籌整合利用轄區(qū)資源。四是堅持分類施策,提升組織覆蓋力。開展黨建項目品牌化培育工作,進一步深化“一社一品”社區(qū)黨建特色,持續(xù)對機關(guān)學(xué)校黨建工作進行規(guī)范提升,加大“兩新”組織黨的組織建設(shè),積極探索推進新興領(lǐng)域黨建,不斷延伸黨建工作觸角。

      (二)嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是抓好工作統(tǒng)籌。強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任工作機構(gòu)和工作機制,發(fā)揮總攬全局、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的作用,形成“黨委領(lǐng)導(dǎo)、部門參與、齊抓共管”的統(tǒng)籌推進格局,切實增強各級黨組織書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任意識和政治自覺。二是壓緊壓實責(zé)任。加強對履行主體責(zé)任的監(jiān)督檢查,著力解決履職盡責(zé)不到位、管黨治黨寬松軟等問題;以主體責(zé)任清單為抓手,強化壓力傳導(dǎo),堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)量化考核,強化激勵約束;堅持失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán),結(jié)合實際落實好“一案雙查”。三是加強思想教育。突出黨政領(lǐng)導(dǎo)干部這個重點,充分發(fā)揮導(dǎo)向作用、帶頭作用和示范作用,推進以案促改向縱深發(fā)展,實行紀(jì)律教育與思想政治教育相結(jié)合、正面教育與反面典型教育相結(jié)合、經(jīng)常教育和專項教育相結(jié)合等方式,從思想上筑牢不愿碰、不敢碰的思想防線。四是強化日常監(jiān)督。貫通運用“四種形態(tài)”,盯住關(guān)鍵領(lǐng)域、環(huán)節(jié)和對象,把監(jiān)督融入日常,拓寬監(jiān)督渠道,增強監(jiān)督的合力和實效。帶領(lǐng)各級黨組織、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真落實監(jiān)督責(zé)任,切實做到日常監(jiān)督從嚴(yán)、常在、常態(tài)。

      (三)切實做好意識形態(tài)工作。一是堅持政治引領(lǐng),扛起主體責(zé)任。持續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神,提升政治站位,壓緊壓實主體責(zé)任,建立分工明確、聯(lián)合聯(lián)動的責(zé)任體系。強化督查考核問責(zé),切實把意識形態(tài)工作做細(xì)做實。二是加強引導(dǎo)管理,抓好陣地建設(shè)。充分發(fā)揮意識形態(tài)協(xié)調(diào)聯(lián)動制度作用,對意識形態(tài)領(lǐng)域重大復(fù)雜問題及時通報情況和分析研判,提出建設(shè)性指導(dǎo)意見,增強重大問題處置能力。創(chuàng)新隊伍培養(yǎng)選拔機制,選優(yōu)配足基層專職隊伍。鞏固壯大主流思想輿論,加強陣地建設(shè),建設(shè)有強大凝聚力和引領(lǐng)力的社會主義意識形態(tài)。三是完善制度機制,構(gòu)筑常態(tài)長效。堅持問題導(dǎo)向,健全意識形態(tài)風(fēng)險管控機制,細(xì)化意識形態(tài)工作考核機制,完善意識形態(tài)工作各項規(guī)章制度,認(rèn)真分析研判,舉一反三倒查制度漏洞,不斷強化建章立制水平。

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