黨的建設(shè)不僅是黨的工作理念，也是黨務(wù)工作理念。它是指黨為保持自身性質(zhì)而進(jìn)行的一系列自我完善活動，不僅包括黨務(wù)工作，還包括黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)。黨的建設(shè)十分重要，關(guān)系全局。 以下是為大家整理的關(guān)于黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告的文章20篇 ,歡迎品鑒！

【篇一】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　一年來，省法院機(jī)關(guān)黨委在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，按照“抓黨建帶隊(duì)建，以隊(duì)建促審判”的工作思路，始終把抓好黨建工作作為發(fā)展審判事業(yè)的重要基石，始終把黨建工作擺在突出位置，全力推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，確保了黨建工作扎實(shí)有效地開展。

　　一、圍繞提高黨員隊(duì)伍的理論素養(yǎng)開展黨建工作

　　切實(shí)抓好政治學(xué)習(xí)。始終把學(xué)習(xí)黨的十九大精神和中國特色社會主義理論體系作為思想建設(shè)的首要政治任務(wù)。以黨的十九大精神為主線，加強(qiáng)思想理論武裝，著力提高機(jī)關(guān)黨員干部的思想政治素質(zhì)。

　　發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)帶動作用。按照三級聯(lián)動學(xué)習(xí)機(jī)制，充分發(fā)揮黨組中心組學(xué)習(xí)示范帶頭作用，共組織4次中心組集中學(xué)習(xí)。著力抓好處級干部的政治理論學(xué)習(xí)，確保中央和省委的重大決策得到及時(shí)貫徹落實(shí)。

　　切實(shí)抓好教育培訓(xùn)。舉辦為期4天的全省法院黨務(wù)干部暨院機(jī)關(guān)支部書記培訓(xùn)班，邀請省直工委領(lǐng)導(dǎo)作專題講座，全省法院黨務(wù)干部和院機(jī)關(guān)支部書記130余人參加了培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高黨務(wù)干部的黨務(wù)知識和綜合素質(zhì)。

　　二、圍繞發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用開展黨建工作

　　在組織建設(shè)上下功夫。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,我院第六屆機(jī)關(guān)黨委任期已經(jīng)屆滿,在省直機(jī)關(guān)工委的指導(dǎo)和監(jiān)督下，按照換屆工作的相關(guān)規(guī)定和程序，選舉產(chǎn)生第七屆機(jī)關(guān)黨委委員和機(jī)關(guān)紀(jì)律檢查委員會委員，圓滿完成換屆選舉工作。以中層干部競爭上崗為契機(jī)，按照便于開展工作，便于組織，便于發(fā)揮作用的原則，對支部改選工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排。院機(jī)關(guān)26個(gè)支部現(xiàn)增加為29個(gè)，改選10個(gè)支部。既增強(qiáng)黨員的組織歸屬感，又增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

　　在掌握干警思想動態(tài)上下功夫。在院機(jī)關(guān)開展為期兩個(gè)月的交心談心活動工作，征求廣大干警對黨組及班子成員的意見建議，共梳理出32條意見建議形成書面報(bào)告，向黨組會作專題匯報(bào)。

　　在做好黨員發(fā)展工作上下功夫。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,認(rèn)真抓好機(jī)關(guān)干警入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察和發(fā)展。嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，今年批準(zhǔn)4個(gè)預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，發(fā)展3名同志為預(yù)備黨員，同時(shí)對近兩年來院機(jī)關(guān)發(fā)展黨員情況進(jìn)行總結(jié)。

　　三、圍繞轉(zhuǎn)變審判作風(fēng)開展黨建工作

　　扎實(shí)開展基層組織建設(shè)年活動。按照省直工委的要求，結(jié)合法院實(shí)際制定《貴州省高級人民法院機(jī)關(guān)委員會開展基層組織建設(shè)年活動推進(jìn)發(fā)展型黨組織的建設(shè)實(shí)施方案》。開展基層黨組織的調(diào)查摸底和整改提高。對院黨組、機(jī)關(guān)各黨支部組織建設(shè)、班子建設(shè)、制度建設(shè)、經(jīng)費(fèi)場所保障、作用發(fā)揮五個(gè)方面進(jìn)行調(diào)查摸底和分類定級，采取“五個(gè)一”舉措，扎實(shí)推動基層黨組織的整改提高和晉位升級工作。

　　扎實(shí)開展“四幫四促”活動。結(jié)合“四幫四促”工作要求，在春節(jié)前夕組織機(jī)關(guān)廣大干警開展“下基層、送溫暖”慰問活動。重點(diǎn)慰問綏陽縣蒲場鎮(zhèn)幫扶村的困難戶、留守兒童，并發(fā)放了慰問金、贈送了學(xué)習(xí)和體育用品。“七一”前夕，黨辦組織12個(gè)支部的同志到綏陽縣蒲場鎮(zhèn)六個(gè)村開展調(diào)研活動，民庭的法官就農(nóng)村經(jīng)常涉及的土地糾紛、婚姻家庭矛盾等現(xiàn)場進(jìn)行專題普法講座。

　　扎實(shí)開展“五好”基層黨組織創(chuàng)建活動。按照省直工委的要求積極組織“十佳領(lǐng)導(dǎo)班子、百名優(yōu)秀干部”評選工作、“全省機(jī)關(guān)黨建工作先進(jìn)黨組申報(bào)和命名”工作，我院2名同志被評為優(yōu)秀干部。組織推薦院機(jī)關(guān)20xx至20xx年全省及省直機(jī)關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨員;認(rèn)真開展院機(jī)關(guān)五好基層組織評選工作。

　　扎實(shí)開展黨性教育活動。為更好地貫徹落實(shí)黨的十九大精神，在新的起點(diǎn)上全面推進(jìn)法院工作實(shí)現(xiàn)新跨越，12月18日在院機(jī)關(guān)開展“進(jìn)入新階段、創(chuàng)造新業(yè)績、實(shí)現(xiàn)新跨越”黨性教育實(shí)踐活動。

　　四、圍繞增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力開展黨建工作

　　積極開展文體活動。一是積極參加省直工委舉辦的職工運(yùn)動會;組織全省法院第六屆“天平杯”籃球賽，打造全省法院文體交流平臺,促進(jìn)全省法院文化建設(shè)的發(fā)展。二是多形式、多層次地組織開展豐富多彩的文娛活動，組建法官籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、象棋隊(duì)等，培養(yǎng)干警的志趣，營造健康活潑的工作環(huán)境和團(tuán)結(jié)合作的團(tuán)隊(duì)精神。三是今年在搬遷新辦公樓之際組織全省法院文化建設(shè)“1+7”系列活動。

　　著力發(fā)揮群團(tuán)組織優(yōu)勢。以解決干部職工實(shí)際困難為著眼點(diǎn)，增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力。圓滿完成機(jī)關(guān)工會的換屆選舉工作，選舉了新一屆機(jī)關(guān)工會委員、婦女委員會委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會委員。召開三次職工代表大會聽取職工代表對涉及職工權(quán)益的相關(guān)事宜的意見建議，并將意見建議梳理后形成書面報(bào)告向黨組會作專題匯報(bào)。一是堅(jiān)持對每位生病住院的干警及其直系親屬的喪事，機(jī)關(guān)黨委均要前往醫(yī)院或賓儀館進(jìn)行慰問;二是盡力解決干警的實(shí)際困難，工會對生活上有困難的干警進(jìn)行補(bǔ)助;三是每兩年組織干警到醫(yī)院進(jìn)行健康檢查。

　　一年來，我始終堅(jiān)持加強(qiáng)黨性鍛煉，努力提高理論素養(yǎng)。堅(jiān)持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。對照黨章，對照黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)，時(shí)刻反省自己，嚴(yán)格規(guī)范自己的行為，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。始終堅(jiān)持重大部署、重點(diǎn)工作和重要問題及時(shí)向黨組匯報(bào)，與其他黨組成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，圍繞法院審判執(zhí)行工作，突出重點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際開展黨建工作。

　　述職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

【篇二】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　（一）以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，著力提升領(lǐng)導(dǎo)力。一是政治建設(shè)擺首位。將“兩個(gè)維護(hù)”作為政治紀(jì)律和政治規(guī)矩貫穿黨建工作始終，通過開展“強(qiáng)化作風(fēng)，爭當(dāng)先鋒”主題黨日和黨組書記黨課教育等活動，增強(qiáng)黨員凝聚力，推動統(tǒng)計(jì)事業(yè)上臺階。二是政治責(zé)任落實(shí)處。每季度向黨組匯報(bào)工作，制定落實(shí)“三級書記”抓機(jī)關(guān)黨建責(zé)任清單，認(rèn)真制定機(jī)關(guān)黨支部“第一書記”、“第一組長”制度和工作責(zé)任清單。三是政治生活抓嚴(yán)實(shí)。持續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格落實(shí)黨員各項(xiàng)活動制度，細(xì)化實(shí)化中央加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的要求，貫穿履職盡責(zé)全過程。

　　 （二）以思想建設(shè)為先導(dǎo)，著力提升凝聚力。一是規(guī)范理論學(xué)習(xí)制度。科學(xué)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，按月布置黨支部和黨小組學(xué)習(xí)活動內(nèi)容，將“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)列入局季度目標(biāo)考核。二是豐富理論學(xué)習(xí)形式。購發(fā)書籍、舉辦講座、教育培訓(xùn)，組織黨員讀原文原著，開展“書香統(tǒng)計(jì)”讀書活動及評比，組織黨員到現(xiàn)場教學(xué)和紅色培訓(xùn)，開展討論交流，實(shí)現(xiàn)黨員自學(xué)互學(xué)，從實(shí)踐中體會理論精髓。三是注重意識形態(tài)引領(lǐng)。制定意識形態(tài)工作責(zé)任制，將意識形態(tài)工作納入黨總支工作計(jì)劃，制定閉環(huán)機(jī)制責(zé)任清單，簽訂意識形態(tài)責(zé)任書，組織黨員干部開展意識形態(tài)領(lǐng)域?qū)W習(xí)。

　?。ㄈ┮越M織建設(shè)為重點(diǎn)，著力提升戰(zhàn)斗力。一是順利完成黨總支換屆。選優(yōu)配強(qiáng)支委人選，落實(shí)任前考察，強(qiáng)化黨務(wù)干部職責(zé)，做好黨務(wù)知識培訓(xùn)工作。重視老干部支部換屆工作，優(yōu)選現(xiàn)職黨員充實(shí)支委工作；二是扎實(shí)推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”，定期召開總支委、支委會和支部黨員大會，全年共開展xx次主題黨日活動和xx次黨課。改進(jìn)完善黨員積分管理制度，廣泛開展黨員間談心談話；三是領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范。嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭以普通黨員身份參加黨員大會和黨小組會，帶頭上黨課、聽報(bào)告，帶頭參與各項(xiàng)學(xué)習(xí)和活動，并引導(dǎo)督促黨建工作。四是積極開展結(jié)對共建聯(lián)合黨建。機(jī)關(guān)黨組織參與基層黨組織項(xiàng)目活動，幫扶困難群眾，服務(wù)當(dāng)?shù)仄髽I(yè)和居民，機(jī)關(guān)黨支部x個(gè)黨小組均簽訂了結(jié)對共建協(xié)議。五是激發(fā)群團(tuán)組織活力。創(chuàng)建“統(tǒng)計(jì)青年說”服務(wù)品牌，開展志愿者服務(wù)活動，舉辦“幸福與安全同行”信息網(wǎng)絡(luò)安全主體講座等活動。婦委會組織參加全市抗疫捐款，工會組織開展消防安全主題日活動，組織參加上級舉辦的乒乓球比賽等。六是啟動黨員發(fā)展優(yōu)先程序。對疫情防控中表現(xiàn)突出的青年干部，優(yōu)先進(jìn)入組織考察程序。

【篇三】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　20__2000年，在市委的大力領(lǐng)導(dǎo)下，涼州區(qū)黨委認(rèn)真貫徹黨管理、嚴(yán)格治理黨的方針，嚴(yán)格落實(shí)黨的建設(shè)責(zé)任，重視基層建設(shè)機(jī)制，加強(qiáng)基礎(chǔ)，激活基層黨的建設(shè)工作。
　　一、主要工作情況
　　一是完善機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)黨建主體責(zé)任。建立和實(shí)施定期研究基層黨建工作制度，區(qū)委會先后對基層黨建工作進(jìn)行了四次專題研究。制定實(shí)施從嚴(yán)治黨方針，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的實(shí)施意見，修訂完善基層黨建工作例會、定期報(bào)告、檢查通知、報(bào)告評估四項(xiàng)制度，并按季度對基層黨建工作進(jìn)行評估公示。年底，基層黨組織書記向區(qū)委全委報(bào)告。評價(jià)結(jié)果作為基層黨建考核的重要依據(jù)，黨建工作在績效考核中的權(quán)重達(dá)到20%。
　　二是選擇優(yōu)秀、強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)，為基層組織建立堅(jiān)實(shí)的戰(zhàn)斗堡壘。全面完成443個(gè)村兩個(gè)委員會的更換。建立定期篩選整改機(jī)制，整改159個(gè)弱黨組織。推進(jìn)雙聯(lián)行動與基層黨建深度融合，選拔132名政府干部擔(dān)任雙聯(lián)村黨支部副書記，選拔27名政府黨員干部和37名大學(xué)生村官到貧困村工作。
　　三是嚴(yán)格教育管理，切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。重點(diǎn)開展專項(xiàng)整治月活動.8%。發(fā)展黨員396人，培訓(xùn)黨組織書記8583人(次)，處理不合格黨員31人。研究制定涼州區(qū)村干部監(jiān)督管理辦法，查處村干部違紀(jì)違法案件71起104人。
　　四是堅(jiān)持分類推進(jìn)，努力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。推進(jìn)薄弱領(lǐng)域黨的建設(shè)，實(shí)現(xiàn)非公有制企業(yè)黨組織建設(shè)，農(nóng)村中小學(xué)黨組織建設(shè)率達(dá)到83.7%。開展基層服務(wù)型黨組織專項(xiàng)行動，建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)105個(gè)一站式服務(wù)大廳。深化民情流水線工程
　　第五，創(chuàng)新活動載體，充分發(fā)揮黨員的先鋒主導(dǎo)作用。開展在職黨員進(jìn)入社區(qū)，為志愿者服務(wù)做出貢獻(xiàn)活動。該地區(qū)13977名在職黨員向居住社區(qū)報(bào)告，組成1520個(gè)幫扶對子，開展312項(xiàng)服務(wù)活動
　　六是強(qiáng)化財(cái)政保障，著力夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。深入推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建示范區(qū)建設(shè)，籌資1017萬元新建村、社區(qū)綜合服務(wù)中心3個(gè)，新建、改建、維修村級活動場所27個(gè)，建成區(qū)域性鄉(xiāng)鎮(zhèn)示范黨校11所。建立健全村干部年薪待遇、離任補(bǔ)助等九項(xiàng)激勵機(jī)制，村干部年人均報(bào)酬增長到1.02萬元，村級組織公用經(jīng)費(fèi)提高到1.5萬元，社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)提高到2萬元，累計(jì)選拔190名優(yōu)秀村干部享受年薪待遇，為1735名離任村干部發(fā)放生活補(bǔ)助710萬元。
　　二、存在的主要問題及原因
　　一是對基層黨建工作研究不夠，學(xué)習(xí)黨建新理論、新知識不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng);對基層黨建工作中存在的問題掌握不透;結(jié)合區(qū)情，圍繞發(fā)展，推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。
　　二是抓基層黨建職責(zé)落實(shí)不到位，對個(gè)別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。
　　三是黨建工作不夠平衡的問題仍然突出，“兩新”組織黨建工作相對薄弱，企業(yè)黨員流動性大、教育管理難的問題沒有得到根本解決，個(gè)別基層黨組織注重黨建示范點(diǎn)建設(shè)、忽視黨建工作均衡發(fā)展。
　　四是基層組織服務(wù)能力不足，基層黨組織服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、引領(lǐng)致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。
　　五是基層黨建投入保障不足，基層黨建工作基礎(chǔ)保障仍然比較薄弱，全區(qū)443個(gè)村中仍有66個(gè)“危舊”陣地，34個(gè)社區(qū)中9個(gè)社區(qū)租借辦公場所，農(nóng)村、社區(qū)、“兩新”組織黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)沒有有效保障。
　　產(chǎn)生問題的主要原因：一是從嚴(yán)治黨的要求沒有完全落實(shí)到位，對抓基層黨建工作思想上重視不夠，基層黨組織書記主責(zé)主業(yè)意識不強(qiáng)，黨建工作制度落實(shí)不夠到位。二是向基層黨組織書記交任務(wù)、壓擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力不夠，對基層黨組織負(fù)責(zé)人履行黨建工作職責(zé)督促指導(dǎo)力度不大。三是沒有真正樹立重視基層、大抓基層的鮮明導(dǎo)向，基層基礎(chǔ)保障上有等靠思想，下大力氣解決基層組織活動場所、經(jīng)費(fèi)保障等方面問題的決心不夠。
　　三、下一步工作思路和主要措施
　　20x年，將全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，強(qiáng)化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職意識，認(rèn)真履行區(qū)委主體責(zé)任和書記第一責(zé)任，健全黨委管黨建、書記抓黨建責(zé)任落實(shí)機(jī)制，聚精會神抓、親力親為抓、深入持久抓，嚴(yán)管干部，善待群眾，干好主業(yè)，盡好主責(zé)，努力推動基層黨建工作再上新臺階。
　　一是強(qiáng)化從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任。督促各級黨組織及其主要負(fù)責(zé)人強(qiáng)化主業(yè)主責(zé)意識，認(rèn)真履行主體責(zé)任和第一責(zé)任。健全責(zé)任落實(shí)機(jī)制，進(jìn)一步明確抓黨建的責(zé)任清單，細(xì)化到人、量化到崗，充分運(yùn)用責(zé)任機(jī)制傳導(dǎo)壓力，推動形成黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。嚴(yán)格落實(shí)區(qū)委會定期聽取和研究黨建工作制度，每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和部門黨委書記專題匯報(bào)，全年開展基層黨建調(diào)研5次以上。
　　二是加強(qiáng)基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。牢固樹立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向，分領(lǐng)域制定黨組織規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，分類建立評價(jià)體系、開展評星定級。積極開展“五項(xiàng)爭創(chuàng)”活動，大力深化先鋒引領(lǐng)行動。按照不低于5%的比例從嚴(yán)整頓軟弱渙散黨組織，每年輪訓(xùn)一次基層黨組織書記。嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員全程記實(shí)制度，切實(shí)提高發(fā)展黨員質(zhì)量。制定從嚴(yán)管理黨員、民主評議黨員實(shí)施辦法，嚴(yán)格規(guī)范組織生活，認(rèn)真落實(shí)三會一課、民主評議黨員等制度。
　　三是創(chuàng)新基層黨建活動載體。在農(nóng)村開展產(chǎn)業(yè)鏈黨組織建設(shè)年活動，學(xué)習(xí)推廣民勤縣沙灘村黨建引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)富民經(jīng)驗(yàn)，建成40個(gè)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)型黨組織示范點(diǎn)，新建8個(gè)農(nóng)村社區(qū)型黨組織。在街道社區(qū)開展民情流水線工程深化拓展年活動，建成西大街三維數(shù)字社會服務(wù)管理中心，創(chuàng)建10個(gè)社區(qū)服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)。在機(jī)關(guān)單位開展群眾滿意機(jī)關(guān)創(chuàng)建年活動，創(chuàng)建10個(gè)特色鮮明、群眾滿意的服務(wù)窗口。在“兩新”組織開展規(guī)范化建設(shè)年活動，擴(kuò)大組織覆蓋，提升服務(wù)能力，激發(fā)社會活力，助推企業(yè)發(fā)展。
　　四是加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，從嚴(yán)從優(yōu)建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。修訂完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展業(yè)績考核辦法，科學(xué)劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核類別，加大黨建考核力度，把黨建工作作為評價(jià)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記政治素質(zhì)和工作業(yè)績的重要標(biāo)準(zhǔn)。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部巡回輪訓(xùn)機(jī)制，探索實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部定期輪崗交流。落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職務(wù)與職級并行、職級與待遇掛鉤制度，著力打造一支守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。
　　五是加大基層黨建投入力度。將黨建工作經(jīng)費(fèi)全額納入財(cái)政預(yù)算，村級工作經(jīng)費(fèi)增加到2萬元，城市社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)增加到10萬元，農(nóng)村社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)增加到7萬元，村干部報(bào)酬增加到1.6萬元。繼續(xù)實(shí)施村干部九項(xiàng)激勵機(jī)制，全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小工程”建設(shè)任務(wù)。區(qū)財(cái)政連續(xù)兩年每年安排600萬元資金，整合各類項(xiàng)目資金，徹底解決基層組織活動場所不達(dá)標(biāo)問題。每年安排80萬元基層黨組織活動場所維修改造專項(xiàng)資金，建立黨員教育培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為非公企業(yè)黨組織列支專項(xiàng)活動經(jīng)費(fèi)，不斷提升基層組織基礎(chǔ)保障水平。

【篇四】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　縣委組織部、直機(jī)關(guān)工委：

　　今年年初縣委任命我為縣住建局黨組書記，作為黨建工

　　作的第一責(zé)任人，我認(rèn)真深入貫徹全縣黨建工作重大部署，圍繞“支部帶團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)抓項(xiàng)目、項(xiàng)目促發(fā)展”的思路，以“創(chuàng)紅旗團(tuán)隊(duì)、當(dāng)團(tuán)隊(duì)標(biāo)兵、展城建風(fēng)采”為載體，以增強(qiáng)黨員“四自”能力為抓手，以創(chuàng)建“三型”黨組織為目標(biāo)，不斷提高黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、文化建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，為全面完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，奠定堅(jiān)實(shí)的保障基礎(chǔ)?，F(xiàn)將開展的重點(diǎn)黨建工作專項(xiàng)述職如下：

　　一、認(rèn)真貫徹落實(shí)全縣黨建工作重大部署

　　縣住建局認(rèn)真結(jié)合《沐川縣2013年機(jī)關(guān)黨建工作要點(diǎn)》、機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)責(zé)任書的要求，努力找準(zhǔn)黨建工作著力點(diǎn)，明確機(jī)關(guān)黨建應(yīng)始終堅(jiān)持以宣傳貫徹落實(shí)黨的十八大精神為主線，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員干部隊(duì)伍建設(shè)和基層黨組織建設(shè)，全面實(shí)施基層黨建“四色預(yù)警”機(jī)制，抓住理論武裝、民主集中制建設(shè)、能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)這四個(gè)重點(diǎn)，結(jié)合單位工作實(shí)際，爭取在今年將縣住建局積極打造成黨建示范單位。

　　二、全面提升基層黨建科學(xué)化水平

　　(一)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。一是調(diào)整人員召開了黨總支委員改選大會，改選后的黨總支委員為紀(jì)檢組長王莉萍和辦公室主任劉敏，完成了下設(shè)支部的換屆選舉;二是完善分工，因人事變動，黨總支重新對7名黨組成員的分工進(jìn)行了調(diào)整，無論是黨建目標(biāo)任務(wù)還是具體工程建設(shè)目標(biāo)均分解落實(shí)到每位黨組成員頭上;三是成立了黨建文化建設(shè)團(tuán)隊(duì)，明確了團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、成員以及團(tuán)隊(duì)工作任務(wù)，團(tuán)隊(duì)重點(diǎn)圍繞機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、文化建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)開展黨建工作。

　　(二)完善規(guī)章制度建設(shè)。今年以來，縣住建局重點(diǎn)在完善內(nèi)部規(guī)章制度、辦事流程上狠下功夫，一是完善黨建制度，進(jìn)一步修改完善《黨組織集中學(xué)習(xí)制度》、《黨務(wù)公開制度》、《黨組織“三會一課”制度》、《民主生活會制度》等制度，努力提高黨內(nèi)生活的質(zhì)量，充分發(fā)揮黨組織對黨員的教育、管理、監(jiān)督作用。結(jié)合黨建文化團(tuán)隊(duì)的成立，印發(fā)了《紅旗團(tuán)隊(duì)管理考評辦法》。二是完善人事管理制度，編制完成機(jī)關(guān)管理制度及員工手冊、《合同制聘用人員薪酬管理辦法》、《人才開發(fā)管理辦法》、明確了機(jī)關(guān)43名一般職工的工作崗位;三是完善工程項(xiàng)目管理，匯總編制《改革開放年項(xiàng)目推進(jìn)指南》、制定了《建設(shè)工程竣工驗(yàn)收規(guī)劃認(rèn)可辦法(試行)》、《農(nóng)村住房規(guī)劃建設(shè)管理暫行辦法》，建立了工程規(guī)劃建設(shè)方案內(nèi)審機(jī)制;四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控制度建設(shè)，與檢察院建立了預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)席會議制度，完成廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)清理匯總，找出班子成員及各股室和下屬單位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和表現(xiàn)形式，明確了風(fēng)險(xiǎn)等級并制定了防范措施。

　　(三)做好黨員發(fā)展教育管理。一是加強(qiáng)黨員思想政治教育和廉政警示教育，結(jié)合今年廣泛開展的“中國夢”主題教育活動，積極發(fā)揮黨員干部的先鋒模范帶頭作用，在黨干部和一般職工中深入開展形勢教育、公民道德教育、法制教育和青年干部培訓(xùn)，組織局黨組成員和機(jī)關(guān)中層以上干部完成了警示教育心得體會和作風(fēng)剖析材料的撰寫，目前縣住建局黨組已集中學(xué)習(xí)8次，上黨課1次，召開黨員大會3次。二是積極發(fā)展黨員，縣住建局黨總支現(xiàn)有黨員43名，其中發(fā)展預(yù)備黨員2名，入黨積極分子2名，黨費(fèi)收繳做到了按時(shí)、全額上繳，無漏報(bào)瞞報(bào)現(xiàn)象。三是組織職工參加各類培訓(xùn)。今年我局克服任務(wù)重、人員少的困難，積極組織職工參加各類型培訓(xùn)，安排辦公室兩名同志參加第19期中期班培訓(xùn)，安排業(yè)務(wù)股室同志先后參加村鎮(zhèn)建設(shè)、規(guī)劃管理、住房保障、園林綠化等業(yè)務(wù)培訓(xùn)，安排四名同志以脫產(chǎn)一個(gè)月的形式到市住建局對口科室和市質(zhì)安站近距離學(xué)習(xí)培訓(xùn);按照市縣統(tǒng)一安排，先后組織三名副科級干部參加紀(jì)檢干部培訓(xùn)和科級干部培訓(xùn)。

　　(四)扎實(shí)開展黨建活動。今年以來，縣住建局結(jié)合“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“七一”建軍節(jié)、“八一”建黨節(jié)等重要節(jié)日，在系統(tǒng)中先后舉辦“巾幗建工，服務(wù)基層”婦女聯(lián)歡活動、“青春志、中國夢”青年聯(lián)歡活動、退伍軍人座談會、“我的中國夢主題黨日”等各類活動;發(fā)動機(jī)關(guān)全體職工為“4·20”蘆山地震捐款9990元;與聯(lián)系鄉(xiāng)幸福鄉(xiāng)松林村黨支部結(jié)成結(jié)對幫扶村，開展黨員植樹活動1次，全體機(jī)關(guān)黨員干部與村上貧困戶“一對一”幫扶，送去幫扶資金6000元;邀請檢察院職務(wù)犯罪預(yù)防局針對預(yù)防職務(wù)犯罪做了一堂專題講座，邀請縣委黨校老師就《加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)偉大中國夢》上了一堂的主題黨課;同時(shí)，我局還廣泛開展“我愛我家·開門納諫”活動，局黨組成員分別落實(shí)了聯(lián)系縣領(lǐng)導(dǎo)、縣級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，通過上門走訪，組織召開夜話座談等形式，廣泛收集城市建設(shè)的意見和建議，這種主動與社區(qū)群眾面對面聽取意見的舉措，受到群眾一致好評，也幫助我局能夠更快地解決群眾最關(guān)心的事情。

　　(五)大力改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，教育引導(dǎo)黨員干部勤儉節(jié)約，杜絕鋪張浪費(fèi)，嚴(yán)格控制公用經(jīng)費(fèi)支出、節(jié)能降耗、降低行政成本，帶頭改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)，堅(jiān)持開短會、套會，會議時(shí)間一般控制在2小時(shí)以內(nèi)。發(fā)揚(yáng)“馬上辦”的工作作風(fēng)，引導(dǎo)干部職工自覺克服慵懶散，振奮精神，真抓實(shí)干。截至9月，我局承擔(dān)的67200萬元的重點(diǎn)投資建設(shè)項(xiàng)目和以新區(qū)建設(shè)、棚戶區(qū)改造為主的縣重難點(diǎn)工作，目前完成投資42480萬元，完成任務(wù)的63%。

【篇五】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　為進(jìn)一步貫徹落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于基層黨建工作的相關(guān)要求和精神，公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，積極開展有關(guān)黨建工作，我支部精心組織、周密部署，各項(xiàng)工作順利開展，大力推進(jìn)，現(xiàn)將本人20xx年履行基層黨建工作責(zé)任述職如下：

　　一、履職工作情況

　　20xx年，我公司黨建工作在縣委、縣府以及開發(fā)區(qū)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣國資辦的指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論、十八屆四中全會精神為指導(dǎo)，以爭創(chuàng)一流班子為目標(biāo)，全面落實(shí)國有企業(yè)黨建工作責(zé)任制和一崗雙責(zé)制，緊密結(jié)合我公司工作實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為順利推動開發(fā)區(qū)各項(xiàng)工作作出了努力。20xx年來，作為公司黨支部書記，帶領(lǐng)公司黨支部班子成員主要做了以下幾項(xiàng)工作。

　?。ㄒ唬┘訌?qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力貫徹黨的路線方針政策。

　　深入學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐精神和黨的十八屆四中全會精神，始終堅(jiān)持自己帶頭學(xué)，擠時(shí)間學(xué)和向同志們學(xué)；每月主持召開一次公司理論學(xué)習(xí)會集中學(xué)；組織公司黨員同志積極參加黨支部活動，學(xué)習(xí)黨建知識，并對黨員干部進(jìn)行理想信念、世界觀、人身觀、價(jià)值觀等教育；注重引導(dǎo)公司黨員干部、職工學(xué)習(xí)身邊的先進(jìn)事跡、先進(jìn)人物，牢固樹立立黨為公，執(zhí)政為民的好思想。通過理論武裝和典型示范、統(tǒng)一思想，凝聚人心、堅(jiān)定信心、充分調(diào)動廣大企業(yè)干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，在公司內(nèi)部形成了干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。

　?。ǘ┩晟平M織建設(shè)，提高組織戰(zhàn)斗力。

　　一是堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央和上級黨組織關(guān)于基層黨建工作的決議、決定和指示，結(jié)合公司實(shí)際，研究制定基層黨建工作計(jì)劃及措施；

　　二是重視公司黨支部的帶頭作用，強(qiáng)化了支部黨員的表率作用和示范作用；

　　三是高度重視支部班子建設(shè)。20xx年10月，公司黨支部經(jīng)報(bào)請開發(fā)區(qū)黨工委，進(jìn)行了換屆，黨支部班子成員素質(zhì)好，團(tuán)結(jié)協(xié)作，分工明確，支委工作正常；

　　四是加強(qiáng)制度建設(shè)，緊密結(jié)合公司工作、黨建工作實(shí)際，健全和完善黨支部學(xué)習(xí)，三會一課學(xué)習(xí)、組織生活民主評議、黨員發(fā)展、支部建設(shè)、工作績效考核等制度。使公司黨建工作做到了有章可循、有條不紊的推進(jìn)。

　?。ㄈ?qiáng)化班子建設(shè)，提高組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　一是堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的個(gè)人分工負(fù)責(zé)制。在抓黨建工作中強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實(shí)，帶動和督促公司黨支部班子認(rèn)真履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨的職責(zé)。在處理重大事項(xiàng)及人事任免、大額度資金使用方面都堅(jiān)持集體研究，民主決策。

　　二是抓班子、帶隊(duì)伍，作風(fēng)正、樹形象。充分認(rèn)識加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)和黨的形象的重要性和緊迫性，公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭，做好表率。

　　（四）優(yōu)化人事結(jié)構(gòu)，提高整體素質(zhì)。

　　通過公開考聘的方式，引進(jìn)年輕人才加入公司發(fā)展，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)，提高辦事效率和執(zhí)行力；積極服務(wù)于經(jīng)開區(qū)全局工作，努力造就一支政治素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的復(fù)合型人才隊(duì)伍。

　?。ㄎ澹┘訌?qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪工作，增強(qiáng)拒腐防變能力。狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。

　　一是公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，樹立黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任意識。

　　二是開展崗位警示教育。認(rèn)真執(zhí)行公司黨政領(lǐng)導(dǎo)上廉政黨課制度，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部收看廉政教育片，與公司中層干部逐級簽訂《廉政責(zé)任書》，切實(shí)增強(qiáng)拒腐防變的能力,做到警鐘長鳴。

　　三是加強(qiáng)廉政監(jiān)督。召開了以踐行群眾路線，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加快推進(jìn)開發(fā)區(qū)發(fā)展為主題的支部民主生活會，開展批評和自我批評。嚴(yán)格車輛使用管理規(guī)定，杜絕公車私駕、公車私用等違反公車管理規(guī)定的行為。規(guī)范公務(wù)接待制度，對公務(wù)接待的審批、規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)等都作了明確的規(guī)定，公務(wù)招待費(fèi)得到了有效控制，全年公務(wù)招待費(fèi)控制在定額范圍內(nèi)。嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)收支兩條線，按照省、市、縣的要求，扎實(shí)開展了收受紅包、亂發(fā)錢物以及庸懶散浮拖等問題專項(xiàng)治理。

　　二、存在的主要問題

　　一是支部活動開展還不夠扎實(shí)。公司以年輕同志居多，支部對于年輕黨員的培養(yǎng)工作還稍顯落后；

　　二是黨建工作的落實(shí)方面，督促檢查的力度還不夠。

　　三、今后工作重點(diǎn)的思路

　　今后，公司基層黨建工作要圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機(jī)制。緊緊圍繞縣委、縣府以及開發(fā)區(qū)的中心工作，充分發(fā)揮公司職能作用，為維護(hù)社會和諧、保障經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定，河?xùn)|的開發(fā)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

　　一是要繼續(xù)在圍繞經(jīng)開區(qū)中心工作任務(wù)，力爭在服務(wù)于招商企業(yè)、服務(wù)于城市建設(shè)方面有新的突破。

　　二是堅(jiān)持整體推進(jìn)全面提升戰(zhàn)斗力，帶領(lǐng)公司干部職工迅速適應(yīng)政治經(jīng)濟(jì)新常態(tài)。

　　三是繼續(xù)強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制，做細(xì)做實(shí)。發(fā)揮黨組織的優(yōu)勢，充分調(diào)動廣大黨員干部的工作積極性，團(tuán)結(jié)一心，真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新，為促進(jìn)公司又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

【篇六】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　一、問題整改情況

　　上年度黨委書記指出我支部的問題共計(jì)5個(gè)，現(xiàn)已整改完成4個(gè)，正在整改1個(gè)。一是全面落實(shí)黨建工作制度，全年召開支委會12次，黨員大會24次，開展“主題黨日”活動12次，黨員志愿服務(wù)活動4次。二是深入學(xué)習(xí)改革文件精神，優(yōu)化了監(jiān)督委員會結(jié)構(gòu)，規(guī)范了職工身份地的流轉(zhuǎn)。三是嚴(yán)格程序發(fā)展黨員，2021發(fā)展預(yù)備黨員1名。

　　二、履職情況

　　(一）認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆四中全會精神。

　　一是對黨的十九大、十九屆四中全會精神進(jìn)行反復(fù)宣講，加深連隊(duì)黨員職工對會議精神的理解，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。二是穩(wěn)步推進(jìn)連隊(duì)各項(xiàng)改革重點(diǎn)工作。

　　（二）充分發(fā)揮黨支部核心領(lǐng)導(dǎo)作用，履行黨建職責(zé)

　　一是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。2020年在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下圓滿完成了連隊(duì)“兩委”補(bǔ)選、企業(yè)分流職工安置、非職納職等重要工作。二是組織支部黨員履諾、踐諾，以黨員先鋒指數(shù)考評、“三亮三比三評”活動為抓手，督促黨員勇于擔(dān)當(dāng)作為，履職盡責(zé)。

　　（三）扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，構(gòu)建黨建工作新風(fēng)貌。

　　一是全文學(xué)習(xí)《摘編》、《綱要》等內(nèi)容，黨員集中學(xué)習(xí)7次，真正做到學(xué)懂弄通。二是帶領(lǐng)黨員學(xué)習(xí)張富清、黃文秀等先進(jìn)人物事跡，堅(jiān)定守初心、擔(dān)使命的信心和決心。三是組織黨員職工群眾59人次，順利完成了黨建陣地基礎(chǔ)建設(shè)。

　　（四）認(rèn)真檢視整改問題，推動連隊(duì)發(fā)展。

　　一是通過開展主題教育、“主題黨日”活動，增強(qiáng)支部黨員黨性修養(yǎng)，激發(fā)黨員活力，發(fā)揮黨員在維護(hù)社會穩(wěn)定、深化連隊(duì)改革、引領(lǐng)職工致富方面的模范帶頭作用。二是積極為職工跑市場、找訂單，鼓勵職工成立合作社，提高服務(wù)職工的能力和水平。

　　三、存在的問題及原因分析

　　一是對黨建工作安排部署的多，親力親為的少。由于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠，以事務(wù)工作代替黨建工作，弱化了黨性修養(yǎng)，對黨建工作缺少耐心。二是黨支部開展活動不規(guī)范，開展“主題黨日”活動主題不明顯，導(dǎo)致活動效果不佳；黨課的講稿準(zhǔn)備不充分，導(dǎo)致上黨課學(xué)習(xí)效果不好。三是對“從嚴(yán)治黨”缺少深入的思考，存在得過且過的思想，導(dǎo)致對黨員隊(duì)伍的管理寬松軟，個(gè)別黨員經(jīng)常借故不參加支部活動，召開黨員大會時(shí)常出現(xiàn)遲到和早退的現(xiàn)象。四是帶領(lǐng)職工增收致富能力不強(qiáng)。在指導(dǎo)職工應(yīng)對市場風(fēng)險(xiǎn)方面缺少專業(yè)知識，促進(jìn)職工多元增收的思路不寬、辦法不多。五是沒有很好的將黨建工作和連隊(duì)的發(fā)展融入一起，導(dǎo)致黨建工作與生產(chǎn)工作聯(lián)系不夠緊密，支部活動缺少吸引力和影響力。

　　四、下一步工作思路

　　一是重點(diǎn)抓好十九屆四中全會精神的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，真抓實(shí)干，進(jìn)一步提高自己的工作能力和水平。二是深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，努力提升班子成員的綜合素質(zhì)，更好的服務(wù)職工群眾。三是落實(shí)黨員激勵機(jī)制，激發(fā)黨員活力，引導(dǎo)黨員在扶貧幫困、職工增收和生態(tài)衛(wèi)士等工作中發(fā)揮模范帶頭作用。四是積極主動為連隊(duì)發(fā)展謀思路、轉(zhuǎn)做法，幫助職工尋求農(nóng)業(yè)訂單，鼓勵引導(dǎo)職工加快發(fā)展合作社，積極落實(shí)各項(xiàng)改革措施，引領(lǐng)職工增收致富。

【篇七】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　一年來，根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我切實(shí)履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)鎮(zhèn)黨委一班人，在各鎮(zhèn)直單位、村支部和全鎮(zhèn)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作各項(xiàng)措施，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。下面，我就黨建工作述職如下：
　　一、履職工作特色和亮點(diǎn)
　　一是強(qiáng)調(diào)黨建職責(zé)，增強(qiáng)工作合力。目前，中央到地方一直在強(qiáng)調(diào)黨建第一責(zé)任人職責(zé)，作為黨委書記，在這個(gè)責(zé)任里邊應(yīng)該首當(dāng)其沖地抓好黨建工作。另外關(guān)于深化改革，下一步也會對鄉(xiāng)鎮(zhèn)提出更加清晰的要求，特別是廣大群眾的一些迫切愿望，也對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作提出了更加嚴(yán)峻的形勢。那么，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作目前正處在一個(gè)政策調(diào)整期，處在一個(gè)深化改革的發(fā)展機(jī)遇期，也處在一個(gè)農(nóng)民思想的激蕩期。這個(gè)時(shí)候，就要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部更嚴(yán)謹(jǐn)、更細(xì)致、更嚴(yán)肅，需要更講究科學(xué)方法，如果方法不對頭，就會帶來更多紀(jì)律規(guī)范的壓力。對村級兩委換屆，黨委政府非常重視，目前14個(gè)村的支部換屆都已經(jīng)結(jié)束，大部分村的選委會都已確定。換屆當(dāng)中，要經(jīng)常加強(qiáng)培訓(xùn)，目前已經(jīng)對選舉出的支部書記進(jìn)行了2次以上的專題培訓(xùn)，培訓(xùn)如何當(dāng)好一名支部書記，如何進(jìn)行下一步的村委換屆選舉，選舉哪些人進(jìn)班子。黨委書記、黨支部書記一定要履行好黨建第一責(zé)任人的職責(zé)。
　　二是創(chuàng)新工作載體，培育打造亮點(diǎn)。作為黨委書記，要掌握的方面很多，把握方向，協(xié)調(diào)各方，統(tǒng)管全局，抓班子帶隊(duì)伍。但我覺得第一個(gè)還是抓黨建，抓思想，抓意識形態(tài)，意識形態(tài)工作在農(nóng)村非常重要。廣播、會議要經(jīng)常性的成為政府政策的宣傳平臺。鎮(zhèn)今年一直在推行彰樹正能量工作機(jī)制，真抓實(shí)干功勞薄，凡是有建功的村都載入功勞薄;每周之星光榮榜，每周評選一個(gè)先進(jìn)新星，每人獎200元;懶散落后曝光臺，歪風(fēng)邪氣黑名單，這兩個(gè)目前推行得效果不是太好，需要一個(gè)大范圍。關(guān)于對干部，特別是對支部書記的要求，會上嚴(yán)格要求，會下交好朋友，思想上既有標(biāo)準(zhǔn)，又有情感的溝通交流。
　　對班子方面，根據(jù)性格特點(diǎn)，我主要抓思想，抓全局，抓對外，鎮(zhèn)長抓重點(diǎn)項(xiàng)目的落實(shí)，抓日常工作的推進(jìn)，對整個(gè)班子，實(shí)行切口包片，分口管理，五個(gè)口片的主要負(fù)責(zé)人就是書記鎮(zhèn)長，可以在班子會研究討論之后，在日常工作中履行好書記鎮(zhèn)長的要求。五個(gè)口片是黨建、經(jīng)濟(jì)、城建、計(jì)生和社會事務(wù)，目前運(yùn)行情況良好。
　　二、存在的主要問題及原因
　　一是部分黨組織思想政治工作薄弱，存在重業(yè)務(wù)培養(yǎng)、輕思想武裝的錯誤思想，不能有效地用科學(xué)的理論武裝黨員干部，致使少數(shù)黨員干部的世界觀、人生觀和價(jià)值觀發(fā)生扭曲，更有甚者對自身職業(yè)理解存在誤區(qū)。
　　二是少數(shù)黨組織工作不夠規(guī)范，疏于對黨員的教育和管理，組織生活松懈，致使一些黨員干部理想信念動搖，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和政治鑒別力。
　　三是基層部分黨員干部事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)，缺乏全局意識，不關(guān)心群眾疾苦等等。這些問題的存在和滋長，不同程度地影響了黨在人民群眾中的形象，影響了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
　　存在以上問題的主要原因：
　　一是對基層黨建工作認(rèn)識不足，重視不夠。在實(shí)際工作中，一部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，對基層黨的建設(shè)的重要性缺乏認(rèn)識，有的認(rèn)為轄區(qū)治安維護(hù)、處理案件等業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，基層黨的建設(shè)是軟任務(wù)，常常是“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”，基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。二是黨務(wù)干部兼職過多，職責(zé)難以落實(shí)。由于業(yè)務(wù)工作的影響，沒有充分的時(shí)間和精力去抓基層黨建工作。三是制度不健全。缺乏一套行之有效的監(jiān)督制度，造成監(jiān)督難、難監(jiān)督，使監(jiān)督作用不能有效地發(fā)揮。四是經(jīng)費(fèi)短缺。由于財(cái)力狀況，黨建經(jīng)費(fèi)難以保證，如骨干培訓(xùn)，創(chuàng)先爭優(yōu)，表彰獎勵及信息交流難以落到實(shí)處，直接影響到黨建活動開展，致使黨員教育活動缺乏活力、感召力和吸引力，黨員的思想政治教育工作難以到位。
　　三、下步工作思路和主要措施
　　(一)提高認(rèn)識，創(chuàng)新黨建工作的思想觀念。一是深刻認(rèn)識基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用。要樹立發(fā)展為第一要務(wù)的觀念，要明確機(jī)關(guān)黨建工作必須服從服務(wù)于發(fā)展經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，要圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，以作為求地位，以地位謀作為，把基層黨建工作做到干部關(guān)心的熱點(diǎn)上，放到機(jī)關(guān)作風(fēng)的改進(jìn)上，體現(xiàn)在各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的落實(shí)上，形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透、互相促進(jìn)的局面，充分發(fā)揮好機(jī)關(guān)黨建工作的保障和促進(jìn)作用;二是深刻認(rèn)識新形勢、新任務(wù)對基層黨建工作的新要求。要克服“基層黨建工作任務(wù)較軟，內(nèi)容較虛，中心、業(yè)務(wù)工作為主，黨建工作為輔”的思想，要充分認(rèn)識基層黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé)，樹立“理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建”的思想，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織的親合力與感召力;要堅(jiān)持“虛工實(shí)做”，以機(jī)關(guān)黨建實(shí)效去推動業(yè)務(wù)工作的順利完成。
　　(二)強(qiáng)化管理，健全黨建工作機(jī)制。要堅(jiān)持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，進(jìn)一步健全和落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制。一是建立機(jī)關(guān)黨建工作績效考核評價(jià)機(jī)制。機(jī)關(guān)基層黨組織的管理及領(lǐng)導(dǎo)體制上的特殊性，決定只有通過建立績效考核評價(jià)機(jī)制，才能引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織自覺地圍繞中心任務(wù)開展工作，提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力。二是落實(shí)黨員教育管理制度?；鶎狱h組織要認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，加強(qiáng)對黨員的教育管理，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性;要把對黨員的管理與實(shí)行目標(biāo)管理有機(jī)結(jié)合起來，努力提高黨員的綜合素質(zhì)和能力水平;要繼續(xù)實(shí)行黨員示范窗口、黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等黨建工作激勵機(jī)制，更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。
　　(三)立足本職，豐富黨建工作內(nèi)容。要圍繞全黨的中心工作，把促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定，作為加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);要創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作的載體，豐富黨建工作內(nèi)容，在工作方式上有所改進(jìn)、突破;要結(jié)合機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)和黨員干部的思想實(shí)際開展黨建活動，突出“政治性、針對性、有效性、滲透性”，不搞形式主義，要在化解矛盾、理順關(guān)系，調(diào)動積極性等方面來體現(xiàn)黨建工作的成效，推進(jìn)黨的建設(shè)。
　　(四)完善制度，為黨建工作提供保障。一是黨務(wù)干部隊(duì)伍專業(yè)化。專業(yè)穩(wěn)定的黨務(wù)干部隊(duì)伍是加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的基礎(chǔ)，要改變黨務(wù)干部兼職的現(xiàn)狀，使基層黨建工作有人抓、有人管。二是建立黨務(wù)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。要加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度，為黨務(wù)干部提供學(xué)習(xí)、考察、參觀的機(jī)會，拓寬知識面，使黨務(wù)干部成為“專黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的復(fù)合型人才，增強(qiáng)搞好機(jī)關(guān)黨建工作的主動性、自覺性，保證機(jī)關(guān)黨建工作順利開展。三是建立經(jīng)費(fèi)保障制度。根據(jù)黨建工作需要，制定各基層黨組織年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算計(jì)劃，納入單位開支的預(yù)算之中，改變黨建工作無錢開展的尷尬的局面，為保證黨建工作的順利推進(jìn)提供經(jīng)費(fèi)保障。

【篇八】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　根據(jù)會議安排，我就20__年抓基層黨建工作情況述職如下，請予評議。
　　一、成績清單
　　1.認(rèn)真履行黨建主體責(zé)任。我始終堅(jiān)持以黨建工作為首責(zé)主業(yè)，每月主持召開1次黨組會議，全年主持召開2次黨建專題會議，研究部署黨建工作。帶頭深入基層黨組織調(diào)研2次，幫助解決基層黨建工作存在問題1個(gè)。嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等事項(xiàng)交由黨組班子集體研究決定，不搞“一言堂”。帶頭落實(shí)雙重組織生活，開展大研討大行動專題調(diào)研2次，講黨課2次，推動“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，20__年度受黨紀(jì)處分8人，廉政談話4次，推動黨建責(zé)任有效落實(shí)。
　　2.著力解決黨建工作難題。針對有的黨組成員履行“一崗雙責(zé)”不到位的問題，建立黨組成員履行“一崗雙責(zé)”定期匯報(bào)制度，召開分析匯報(bào)會1次，強(qiáng)化督導(dǎo)問責(zé)，從嚴(yán)落實(shí)抓基層黨建工作主體責(zé)任。針對有的基層黨組織開展組織生活不正常的問題，成立6個(gè)督導(dǎo)組對31個(gè)黨支部進(jìn)行督查，督促黨支部落實(shí)“三會一課”制度，逐步規(guī)范黨支部組織生活。針對有的國有企業(yè)黨支部辦公設(shè)備不足的問題，投入資金3.17萬元，支持市選鈦廠、市商業(yè)總公司、市水產(chǎn)供銷公司、市百貨公司、市糧油貿(mào)易總公司、市二輕總公司等6個(gè)國有企業(yè)黨支部配置辦公設(shè)備，提高黨支部基礎(chǔ)保障水平。
　　3.狠抓黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。一是加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序，接收預(yù)備黨員7名，培養(yǎng)入黨積極分子9名。投入資金0.73萬元，解決市二輕工業(yè)總公司黨支部辦公設(shè)備不足的問題，力爭將其打造成“五好”黨支部。強(qiáng)化黨費(fèi)收繳管理工作，共收繳黨費(fèi)10.95萬元。做好基層黨組織整建制轉(zhuǎn)接工作，整建制轉(zhuǎn)出市建筑工程公司黨支部，整建制接收市五金廠、市服裝廠、市通用機(jī)械廠等3家集體企業(yè)黨支部和市自來水公司黨支部。二是凝聚力量助推脫貧攻堅(jiān)。嚴(yán)格落實(shí)“三聯(lián)三問三解”、星期六扶貧工作日制度，帶領(lǐng)班子成員深入駐點(diǎn)的長豐鎮(zhèn)大洲村、長豐村開展脫貧攻堅(jiān)工作。選派1名駐村第一書記、3名扶貧專干駐村開展幫扶工作，投入8.5萬元幫扶貧困戶危房改造，助力貧困戶17戶48人順利脫貧。
　　4.堅(jiān)持黨建引領(lǐng)財(cái)政發(fā)展。一是努力完成財(cái)政收支任務(wù)。在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，20__年全市地方一般公共預(yù)算收入16.24億元，比上年增長11.2%,為預(yù)算的103.0%。全市地方一般公共預(yù)算支出50.63億元，為調(diào)整預(yù)算的105.9%，增長14.6%。二是強(qiáng)力保障和改善民生。20__年，全市地方一般公共預(yù)算民生支出41.6億元，占一般公共預(yù)算支出的82.1%，比上年增長14.6%。三是全力保障重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。在財(cái)力緊張的情況下，統(tǒng)籌財(cái)政資金，投入8.59億元,支持建設(shè)萬洋高速公路、文化體育廣場等政府重點(diǎn)投資項(xiàng)目，不斷改善城鄉(xiāng)公共基礎(chǔ)設(shè)施和人居環(huán)境，優(yōu)化投資環(huán)境，有力地支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
　　二、問題清單
　　1.黨建工作力度有待提高。履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)還不夠到位，雖然定期組織召開了黨建工作專題會議，但與新形勢的任務(wù)要求相比，對黨建工作統(tǒng)籌推動的力度仍然不足;層層傳遞黨建責(zé)任壓力不夠，有一些部門負(fù)責(zé)人抓黨建責(zé)任意識還不夠強(qiáng)，存在著重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向;對機(jī)關(guān)黨建投入精力多，對國有企業(yè)黨建投入精力少，缺乏對國有企業(yè)黨建工作的統(tǒng)籌謀劃，深入國有企業(yè)黨支部督查調(diào)研較少，基層黨組織基礎(chǔ)薄弱問題解決不徹底;在平時(shí)工作中重部署，輕落實(shí)，跟蹤問效力度不夠，缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁。
　　2.黨建制度落實(shí)不夠到位。雖然制定了“三會一課”、黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)等多項(xiàng)黨建制度，但是貫徹執(zhí)行不夠到位，一些基層黨組織存在行政會、業(yè)務(wù)會、支部會常常兼顧召開的現(xiàn)象，一些支部開展組織生活會議記錄不完整、不規(guī)范;個(gè)別國有企業(yè)支部換屆不及時(shí)，班子配備不齊;有的黨務(wù)干部理論學(xué)習(xí)不夠多，業(yè)務(wù)水平偏低，黨建工作質(zhì)量不夠高，基層黨組織規(guī)范化建設(shè)水平不高。
　　3.黨建與業(yè)務(wù)融合不夠緊密。在新時(shí)期對如何創(chuàng)新工作思路、改進(jìn)工作方法,發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，把黨建工作更好地融入到財(cái)政各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中去，建立健全激勵機(jī)制，用靈活多樣的形式激發(fā)基層黨建活力等方面探討研究的不夠深入，還存在著黨建工作與業(yè)務(wù)工作發(fā)生脫節(jié)、沖突或者顧此失彼的現(xiàn)象。
　　對于我在抓基層黨建方面存在的不足，主要原因有三個(gè)方面：一是主動抓黨建的意識不夠強(qiáng)。我總認(rèn)為抓業(yè)務(wù)工作是“硬指標(biāo)”，抓黨建工作是“軟任務(wù)”，沒能正確處理好抓業(yè)務(wù)與抓黨建的關(guān)系，經(jīng)常忙于業(yè)務(wù)工作，對基層黨建工作的研究部署、貫徹落實(shí)力度還不夠，抓基層黨建工作存在被動應(yīng)付、時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。二是抓黨建的辦法不多、創(chuàng)新不足。習(xí)慣于按部就班抓基層黨建工作，有時(shí)僅僅是滿足于組織幾次理論學(xué)習(xí)、發(fā)展幾名新黨員和收繳黨費(fèi)，沒有深刻地認(rèn)識基層黨建工作重要性，沒能研究把握基層黨建工作的規(guī)律，沒能提出黨建與業(yè)務(wù)融合共促的針對性、創(chuàng)新性措施，仍然較多的沿用過去傳統(tǒng)的老辦法、老經(jīng)驗(yàn)，缺乏解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題的有效辦法，導(dǎo)致基層黨建工作缺乏生機(jī)和活力。三是監(jiān)督管理不夠到位。平時(shí)到基層解決實(shí)際問題還不夠多，對基層黨建工作督導(dǎo)檢查不夠到位、盯得不夠緊、要求不夠嚴(yán)，導(dǎo)致個(gè)別黨支部的組織生活流于形式，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮得不夠突出。
　　三、任務(wù)清單
　　1.轉(zhuǎn)變思想觀念，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。摒棄“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的片面認(rèn)識，堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩手都要硬，每年主持召開黨建專題會議不少于2次，每季主持召開1次黨建工作例會，研究解決黨建工作難題。黨組班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求，做好分管領(lǐng)域的黨建工作，各黨支部要自覺開展好黨建日常工作，形成從上到下層層抓黨建的新局面。
　　2.創(chuàng)新工作方法，增強(qiáng)黨建活力。著力將預(yù)算收支、民生發(fā)展、脫貧攻堅(jiān)、財(cái)政改革等重點(diǎn)業(yè)務(wù)內(nèi)容融入到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，開展共建交流不少于2次，形成黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互滲透、互相促進(jìn)的局面。靈活安排黨員學(xué)習(xí)時(shí)間，通過萬寧黨旗紅、黨委黨建工作微信群等微信平臺轉(zhuǎn)發(fā)黨的十九大、脫貧攻堅(jiān)、志愿服務(wù)等圖文內(nèi)容，宣傳黨建工作信息，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的趣味性與時(shí)效性，進(jìn)一步激發(fā)基層黨建活力。
　　3.夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，提高整體水平。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，推行黨支部主題黨日活動，強(qiáng)化黨員日常教育管理，全年組織開展黨員集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于32學(xué)時(shí)，班子成員集中學(xué)習(xí)不少于56學(xué)時(shí)，做到黨員有筆記、支部有記錄、組織有考核。積極開展“黨員先鋒崗”“書記講黨課”等系列活動不少于3次，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。積極組織“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，開展黨員志愿服務(wù)不少于2次，引導(dǎo)黨員堅(jiān)定理想信念、樹牢宗旨意識、提升服務(wù)水平。注重推廣學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，緊緊圍繞創(chuàng)建“五好”黨支部標(biāo)準(zhǔn)，20__年至少創(chuàng)建1個(gè)“五好”黨支部，以點(diǎn)帶面，充分發(fā)揮黨建示范點(diǎn)的引領(lǐng)作用。
　　4.加強(qiáng)監(jiān)督檢查，抓好隊(duì)伍建設(shè)。20__年開展基層黨建督查不少于2次，對各黨支部發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳、按期換屆、“四項(xiàng)排查”等工作進(jìn)行專項(xiàng)督查，推動基層黨建突出問題整改和重點(diǎn)任務(wù)落地見效。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，圍繞機(jī)關(guān)作風(fēng)突出問題開展監(jiān)督檢查不少于2次，著力解決一些黨員干部中存在的精神狀態(tài)不振、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、推動落實(shí)不力、能力擔(dān)當(dāng)不足等突出問題。注重抓早抓小抓苗頭，組織開展廉潔自律對照檢查不少于2次，強(qiáng)化全系統(tǒng)黨員干部廉潔自律建設(shè)，筑牢拒腐防變思想道德防線。探索實(shí)施財(cái)政系統(tǒng)基層人才培養(yǎng)計(jì)劃，做好干部培養(yǎng)、推薦、考察等工作，推進(jìn)優(yōu)秀干部合理流動，提升干部綜合能力，努力建成一支讓黨放心、讓人民信賴的高素質(zhì)財(cái)政干部隊(duì)伍。

【篇九】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　按照市委組織部《關(guān)于開展2020年度全市黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核的實(shí)施方案》要求，現(xiàn)將我個(gè)人一年來履行黨委書記職責(zé)，抓好基層黨建工作情況報(bào)告如下。

　　 一、履職盡責(zé)，推進(jìn)工作落實(shí)

　　 一是抓責(zé)任落實(shí)。首先強(qiáng)化自身“一把手”責(zé)任，通過組織開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話，參加市管干部培訓(xùn)講座，組織黨委中心組學(xué)習(xí)，為黨員干部上黨課等方式，不斷增強(qiáng)個(gè)人抓好基層黨建工作的責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識。其次是指導(dǎo)全系統(tǒng)深入貫徹中央從嚴(yán)治黨責(zé)任制《意見》，嚴(yán)格落實(shí)各級黨組織負(fù)責(zé)人抓黨建工作的職責(zé)，建立了黨組織研究黨建工作例會制度，至少每半年要召開會議，專題研究黨的建設(shè)工作。我本人組織起草年度工作報(bào)告，主持全系統(tǒng)年度黨建工作會議并部署全年工作，制定下發(fā)了《年度黨建工作要點(diǎn)》、《年度黨建工作重點(diǎn)任務(wù)分解表》，全面推行黨組織書記抓基層黨建項(xiàng)目化管理，建立健全雙向述職評議等考評機(jī)制、督促檢查機(jī)制、追責(zé)問責(zé)機(jī)制;強(qiáng)化責(zé)任追究，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。2020年度，包括黨委主要領(lǐng)導(dǎo)在內(nèi)，共有27名基層黨組織負(fù)責(zé)人參加了年度“雙向述職”。我本人以書面形式向市委進(jìn)行了抓基層黨建工作述職，并在全系統(tǒng)黨建工作會上向基層黨員群眾報(bào)告了個(gè)人抓黨建工作情況。進(jìn)一步強(qiáng)化了黨委班子成員“一崗雙責(zé)”的意識，帶頭開展基層黨組織聯(lián)系點(diǎn)制度，我與黨委班子成員定期到聯(lián)系點(diǎn)企業(yè)了解掌握黨建工作開展情況，幫助解決實(shí)際問題，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨建工作。

　　 二是抓工作規(guī)范。指導(dǎo)市社黨辦加強(qiáng)對基層黨建工作的規(guī)范化建設(shè)，結(jié)合本系統(tǒng)工作實(shí)際，編制下發(fā)了《基層黨組織工作指導(dǎo)手冊》，制定了《黨費(fèi)收繳使用管理規(guī)定》、《發(fā)展黨員工作程序》，下發(fā)了《發(fā)展黨員工作細(xì)則》等黨務(wù)工作指導(dǎo)用書，對提升基層黨務(wù)干部業(yè)務(wù)能力起到了積極作用。今年上半年舉辦了3期黨務(wù)干部培訓(xùn)班，發(fā)放各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)資料1393冊，開展了基層黨建知識答題活動，逐步提高黨務(wù)干部隊(duì)伍的整體水平。進(jìn)一步嚴(yán)格了黨員發(fā)展工作，黨辦對基層黨組織發(fā)展黨員的程序、相關(guān)材料進(jìn)行了逐一審核，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正，確保了發(fā)展黨員工作的質(zhì)量。全年共發(fā)展黨員10名，9名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正。

　　 三是抓活動載體。一是加強(qiáng)黨員教育，在黨員干部中開展了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“大學(xué)習(xí)大討論”等活動，通過學(xué)習(xí)研討、查擺問題、整改落實(shí)，提高了黨員干部“講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”黨性意識，鞏固了干部作風(fēng)建設(shè)成果。在黨員中開展了“我是共產(chǎn)黨員”黨性黨風(fēng)主題教育、“在職黨員進(jìn)社區(qū)”等活動，引導(dǎo)黨員干部亮身份、明宗旨、履職責(zé)、做表率。二是深化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，通過開展“領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾”、“機(jī)關(guān)與企業(yè)黨組織結(jié)對共建”、“走企業(yè)解難題”、“工作創(chuàng)新年”等活動，提升基層黨組織的服務(wù)功能和黨員干部服務(wù)群眾的能力水平。三是認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，通過開展廉潔從政“五項(xiàng)承諾”踐行活動、“不作為、不擔(dān)當(dāng)”問題專項(xiàng)整治活動、參加警示教育基地，抓好反腐倡廉宣傳和干部廉潔自律教育，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

　　 二、下一步工作措施

　　 在今后的工作中，我將牢記使命，強(qiáng)化責(zé)任。進(jìn)一步理清思路，創(chuàng)新途徑，集思廣益，努力探索新形勢下加強(qiáng)基層黨建工作的新方法和有效載體;進(jìn)一步加大力度，真抓實(shí)干，努力提高基層黨建工作科學(xué)化水平，更好地服務(wù)全系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)社會綜合發(fā)展大局。

　　 一要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以思想自覺引領(lǐng)行動自覺。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的新思想新論斷新要求，充分認(rèn)識加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的重要意義，全面把握加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的總體要求，牢固樹立政治意識、大局意識、政權(quán)意識、陣地意識，把抓基層打基礎(chǔ)作為長遠(yuǎn)之計(jì)和固本之策，夯實(shí)推進(jìn)改革發(fā)展的組織基礎(chǔ)。要加大對基層黨組織工作的督促指導(dǎo)，要在全系統(tǒng)上下形成大抓基層的鮮明導(dǎo)向，扎實(shí)推動基層黨建工作各項(xiàng)任務(wù)落地生根。

　　 二要夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，健全建強(qiáng)黨的基層組織體系。要進(jìn)一步創(chuàng)新完善基層黨組織設(shè)置，結(jié)合工作需要合理調(diào)整基層黨組織。要加強(qiáng)基層黨支部規(guī)范化建設(shè)，繼續(xù)開展基層黨建工作目標(biāo)考核工作，對指標(biāo)項(xiàng)目再進(jìn)一步細(xì)化，促進(jìn)基層黨建工作目標(biāo)量化等考評機(jī)制、督促檢查機(jī)制、追責(zé)問責(zé)機(jī)制落實(shí)。進(jìn)一步強(qiáng)化直屬企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心地位，不斷完善黨建帶群建等制度機(jī)制，落實(shí)責(zé)任，推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)全面進(jìn)步。

　　 三要深入基層調(diào)研，突出問題導(dǎo)向。要全面掌握基層黨建工作和經(jīng)營生產(chǎn)情況，注重在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題、剖析根源，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、健全制度，針對不同層次、不同對象開展“一對一”式的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，在幫助基層解決問題中把握規(guī)律，以制度機(jī)制創(chuàng)新推動黨的基層組織建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展。要加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，扎實(shí)開展“領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾”、機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)作風(fēng)“四服務(wù)一提高”、“基層黨組織結(jié)對幫扶”和等載體活動，采取多種方式為基層黨組織提供服務(wù)，促進(jìn)全系統(tǒng)基層黨建工作的均衡發(fā)展。

　　 四要提高能力素質(zhì)，加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)。要把基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)工程來抓，以選優(yōu)、訓(xùn)強(qiáng)、管好基層黨組織書記為重點(diǎn)，建設(shè)一支黨性強(qiáng)、能力強(qiáng)、改革意識強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng)的基層干部隊(duì)伍。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，真正做到“抓好班子，帶好隊(duì)伍”。扎實(shí)推進(jìn)基層干部“素質(zhì)提升工程”，加大培訓(xùn)力度和覆蓋面，加強(qiáng)基層黨組織帶頭人和黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)能夠勇挑重?fù)?dān)、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍。

【篇十】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　按照縣委要求，現(xiàn)將2018年度抓基層黨建工作進(jìn)展情況述職如下。

　　 一、履行職責(zé)情況

　　 (一)突出學(xué)習(xí)意識，進(jìn)一步提升思想認(rèn)識。一是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”及黨的十九大精神等理論知識學(xué)習(xí)。2018年組織鎮(zhèn)理論中心組學(xué)習(xí)9次，開展意識形態(tài)學(xué)習(xí)部署2次，機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)黨的十九大精神3次、撰寫學(xué)習(xí)心得20余篇;專題學(xué)習(xí)習(xí)近平深入推進(jìn)東北振興座談會上的重要講話和考察我省時(shí)的重要指示精神，撰寫心得體會40篇。召開專題黨建會議3次，傳達(dá)了全省基層黨建工作會議精神、全國和省、市、縣組織工作會議精神和全市農(nóng)村基層黨組織建設(shè)質(zhì)量提升三年行動方案要求，明確要求各黨支部要全面落實(shí)上級精神扎實(shí)開展好黨組織活動，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、落實(shí)好“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”。二是外出學(xué)習(xí)拓思路。積極組織機(jī)關(guān)干部、第一書記、黨支部書記和駐村工作隊(duì)等到佳木斯市***縣悅來鎮(zhèn)蘇蘇村、創(chuàng)業(yè)鄉(xiāng)豐年村和佳佳福米業(yè)學(xué)習(xí)抓黨建促脫貧、扶貧產(chǎn)業(yè)建設(shè)等情況3次，通過外出學(xué)習(xí)解放了思想，開闊了視野，找到了差距，鼓足了干勁。特別是從思想深處認(rèn)識到抓黨建要學(xué)通弄懂“30個(gè)字”“把方向，定原則;扛責(zé)任，管發(fā)展;抓落實(shí)，保脫貧;守規(guī)矩，樹威信;建環(huán)境，構(gòu)和協(xié)”。三是強(qiáng)化培訓(xùn)夯基礎(chǔ)。組織各村黨支部書記、支部委員學(xué)習(xí)《發(fā)展黨員流程》和《黨員管理制度》，《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化學(xué)習(xí)方案》，《關(guān)于實(shí)行全縣黨員積分制管理的實(shí)施方案》和扶貧業(yè)務(wù)知識等業(yè)務(wù)培訓(xùn)10次，通過學(xué)習(xí)使當(dāng)選的村書記和支部委員進(jìn)一步熟悉了黨建工作業(yè)務(wù)，了解了自己的工作內(nèi)容和工作職責(zé)。

　　 (二)突出主體責(zé)任，強(qiáng)化基層黨建工作。一是強(qiáng)化制度落實(shí)。按照發(fā)展黨員“十六字”總要求，嚴(yán)把發(fā)展黨員入口關(guān)。2018年發(fā)展35歲以下黨員7名，農(nóng)村致富帶頭人6人。組織主題黨日活動280余次，各黨支部按照積分制管理對黨員進(jìn)行積分評定。按期召開民主生活會，特別是針對中央第六巡視組反饋意見，我鎮(zhèn)召開了專題民主生活會，班子成員認(rèn)真剖析自身存在的問題，制定了整改目標(biāo)。二是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。召開作風(fēng)整頓專題會議5次，制定了《2018年***鎮(zhèn)深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境實(shí)施方案》，整改問題2個(gè)。處理違紀(jì)黨員干部7人，其中警告4人，嚴(yán)重警告2人，開除黨籍1人。針對國有企業(yè)黨建工作的弱化問題進(jìn)行了整改，現(xiàn)在黨建活動和學(xué)習(xí)能夠做到活動有照片，會議有記錄。三是強(qiáng)化陣地建設(shè)。新建太安村和太洪村村級辦公室150余平方米，改善了辦公環(huán)境。積極開展掃黑除惡專項(xiàng)整治工作，經(jīng)排查我鎮(zhèn)無村干部涉黑涉惡情況。開展“三會一課”234次、民主評議黨員560人和黨支部分類定級會議20多次，對存在組織活動不經(jīng)常，班子不團(tuán)結(jié)等情況的3個(gè)軟弱渙散村，根據(jù)存在的實(shí)際問題，由鎮(zhèn)黨委書記、副書記進(jìn)行結(jié)對幫扶，制定了整改措施。

　　 (三)突出黨建引領(lǐng)，打造脫貧攻堅(jiān)“橋頭堡”。一是凝黨心，發(fā)揮支部引領(lǐng)作用。按照“黨支部+合作社”的模式，指導(dǎo)有條件的村成立涉農(nóng)專業(yè)合作社。太合村眾贏農(nóng)業(yè)種植專業(yè)合作社和太巖村前度家農(nóng)業(yè)種植專業(yè)合作社依托“訂單種植、訂單銷售、統(tǒng)一購種、統(tǒng)一購肥”的種植模式，種植高粱近4000畝，優(yōu)化了種植結(jié)構(gòu)，增加了入社村民的收入。二是聚民心，注重培育致富帶頭人，發(fā)揮黨員致富帶頭帶動作用。建立“黨支部聯(lián)系致富帶頭人、致富帶頭人聯(lián)系貧困群眾”的兩聯(lián)工作模式。組織各村致富能手到周邊市縣學(xué)習(xí)2次，到佳木斯樺南縣、勃利縣考察秸稈綜合利用技術(shù)2次，到寶清縣考察中草藥種植2次。特別是在勃利縣學(xué)習(xí)后，17個(gè)村均訂購了免耕拋撒機(jī)，太輝村任洪加和太山村的李井文分別購買了一臺2204拖拉機(jī)和一臺鏵式犁，太安村陳昌購買一臺秸稈粉碎還田機(jī)，有效緩解了我鎮(zhèn)的秸稈回收問題，為我鎮(zhèn)的秸稈禁燒工作增添了羽翼。三是促發(fā)展，壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。通過“合作社+農(nóng)戶”模式，使得農(nóng)戶入股，土地統(tǒng)一經(jīng)營，年底收益均分，鞏固脫貧成果。目前我鎮(zhèn)***村、太安村、太玉村已經(jīng)建立起來農(nóng)機(jī)服務(wù)隊(duì)，按照30%收益用于村集體基礎(chǔ)建設(shè)使用，70%用于扶貧。***村安裝115盞路燈，修理邊溝2.8公里，美化村內(nèi)環(huán)境，營造美好的生活環(huán)境。四是促脫貧，發(fā)揮第一書記和駐村工作隊(duì)“尖兵”作用。各村第一書記、駐村工作隊(duì)和村兩委，定期召開指導(dǎo)貧困村工作會議，通過走訪貧困戶，宣傳脫貧政策，有勞動能力的幫助外出務(wù)工、無勞動能力的加入合作社。***村駐村工作隊(duì)與幫扶單位縣民政局協(xié)調(diào)種植果樹437棵，為脫貧攻堅(jiān)注入“紅色力量”。太安村駐村工作隊(duì)通過到蘇蘇村學(xué)習(xí)，開辦了全鎮(zhèn)第一家愛心超市，做到了扶貧先扶智。

　　 二、存在問題及原因

　　 一是落實(shí)責(zé)任不扎實(shí)。工作比較重部署，輕落實(shí)檢查，有時(shí)候工作只是安排下去，對如何抓、抓的怎么樣過問比較少;對基層黨支部“三會一課”、主題黨日活動等落實(shí)疏于督導(dǎo)。二是隊(duì)伍管理不嚴(yán)謹(jǐn)。黨員隊(duì)伍教育管理中，存在黨員未全部按時(shí)參加組織活動，基層黨組織生活簡單化、形式化，學(xué)習(xí)教育流于形式。在黨員作用發(fā)揮、組織集體學(xué)習(xí)、黨建工作管理等方面有時(shí)存在“睜一只眼，閉一只眼”情況。三是黨員教育不經(jīng)常。學(xué)習(xí)意識和強(qiáng)度不夠，方式方法單一枯燥，沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，在學(xué)習(xí)上存在片面性和選擇性，缺乏對政治理論學(xué)習(xí)和黨建政策的深刻理解。四是黨建載體不靈活。黨建活動載體、組織形式方法局限于“兩學(xué)一做”、“兩心兩促”和主題黨日活動，探索黨建工作新形式、新途徑、新載體次數(shù)少。

　　 產(chǎn)生問題的原因，一是認(rèn)為只要基層黨組織能夠按照要求及時(shí)完成工作任務(wù)就好，黨建工作只要按照上級要求做好基礎(chǔ)工作就好。由于自己的思想認(rèn)識不到位，導(dǎo)致在基層黨組織建設(shè)上的投入不足。二是對黨內(nèi)組織生活會制度建設(shè)重視不夠，監(jiān)督不嚴(yán)。有的基層黨組織的“三會一課”流于形式，對黨內(nèi)活動和組織生活會開展不經(jīng)常、不嚴(yán)肅，部分黨員缺乏應(yīng)有的黨性鍛煉。三是規(guī)范黨員管理力度不夠。對流動黨員的管理存在“只要不失聯(lián)就是行”的思想，對老黨員的管理存在“過個(gè)節(jié)，走個(gè)訪”心理，在規(guī)范化管理黨員上工作力度不夠。四是黨員干部培訓(xùn)形式較單一。對黨員的自主學(xué)習(xí)等主觀能動性過分信任，認(rèn)為通過平時(shí)不斷說教、培訓(xùn)等傳統(tǒng)方式，就能收到一定的效果，忽視了通過多樣載體來開展工作。

　　 三、下一步工作計(jì)劃

　　 一是繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和“不忘初心，牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個(gè)意識”，增強(qiáng)“四個(gè)自信”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

　　 二是加強(qiáng)黨員教育管理。嚴(yán)加大教育培訓(xùn)力度，開展全員輪訓(xùn)、精準(zhǔn)培訓(xùn)，分層分類有針對性地開展理論政策、脫貧攻堅(jiān)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、實(shí)用技術(shù)等方面教育培訓(xùn)，增強(qiáng)黨委支部兩級干部以黨建促工作、帶民致富本領(lǐng);同時(shí)，定期開展黨委書記、支部書記、第一書記、駐村工作隊(duì)集中培訓(xùn)輪訓(xùn)，落實(shí)好“三會一課”，切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，注重流動黨員管理，大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)鄉(xiāng)土人才，全面提升黨員服務(wù)意識和帶頭意識。

　　 三是扶心扶志促脫貧。加大政策宣傳力度，轉(zhuǎn)化貧困戶等靠要的思想，完善“愛心超市”積分制兌換商品制度，力爭在9個(gè)貧困村鋪開。建立平菇養(yǎng)殖場和小型加工米業(yè)，貧困戶可以到扶貧產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目處打工，收益覆蓋全鎮(zhèn)45戶貧困戶。通過發(fā)揮支部引領(lǐng)作用，號召我鎮(zhèn)村集體購買秸稈粉碎機(jī)和大型農(nóng)機(jī)具若干臺創(chuàng)收，改善村集體經(jīng)濟(jì)薄弱現(xiàn)象，壯大村集體經(jīng)濟(jì)收入，促進(jìn)各村脫貧步伐。

【篇十一】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　機(jī)關(guān)黨建工作是黨的建設(shè)的重要組成部分，是機(jī)關(guān)單位凝聚人心、聚集力量的重要法寶。本人作為法庭黨支部書記，在黨委和院黨組、黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，在上一年年的工作中，認(rèn)真按上級黨委及黨組總支的要求，盡心盡力地開展支部的各項(xiàng)工作，努力為全單位工作的開展凝心聚力，搞好保障?，F(xiàn)一年來抓黨建工作的情況作如下述職報(bào)告：

　　一、工作開展情況 

　?。ㄒ唬┱J(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，認(rèn)真履行支部書記職責(zé)

　　支部書記是聯(lián)系黨組織與黨員的紐帶，作為黨支部書記，本人在開展支部工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》及十八大、十九大精神，學(xué)習(xí)上級黨委的有關(guān)文件，認(rèn)真按照黨紀(jì)黨規(guī)要求自己，在平時(shí)工作、生活中，我始終對自身職責(zé)定位保持清醒的認(rèn)識，工作中始終服從黨總支的安排，落實(shí)好黨總支的部署和要求，隨時(shí)了解掌握支部黨員的思想及工作動態(tài)，嚴(yán)格要求各位黨員，保持黨員的先進(jìn)性，發(fā)輝黨員先鋒模范作用，帶頭搞好本職工作。切實(shí)做到講政治、顧大局，思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

　?。ǘ┙Y(jié)合支部的情況，做好黨建相關(guān)工作

　　支部由許多科室的黨員組成，大部分黨員都是單位工作的骨干，肩負(fù)著全單位工作的重任，因此，黨員的思想政治工作尤其重要，作黨員的黨性教育一直是支部的工作重心。本人在開展支部工作中，堅(jiān)持民主集中制，對支委成員進(jìn)行了合理分工，支委成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同抓好支部黨建工作。一、堅(jiān)持“三會一課”制度，以“三會一課”為載體，抓好黨員政治理論學(xué)習(xí)，規(guī)范黨內(nèi)政治生活，增強(qiáng)黨員的黨性意識，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，堅(jiān)持開展主題黨日活動，豐富主題黨日活動形式和內(nèi)容，制定完善“黨支部年度學(xué)習(xí)計(jì)劃”、“支部書記抓黨建工作責(zé)任清單”、“支部黨建工作任務(wù)清單”、“支部黨建工作問題清單”、“黨員個(gè)人自查問題清單”、“黨支部班子自查問題清單”、“黨員個(gè)人問題整改措施”、“支部班子問題整改措施清單”等制度，特別是結(jié)合本支部的情況確定了“抓支部黨建工作、促提高工作質(zhì)效”為主題的“主題黨日活動”，有效地提高了我院工作的質(zhì)效。通過各種活動的開展，提高了黨員的政治思想認(rèn)識，增強(qiáng)了工作責(zé)任心和積極性，黨員之間增進(jìn)了了解，加強(qiáng)了團(tuán)結(jié)，提高了工作效力。二、結(jié)合縣委政府的要求，支部還開展了，結(jié)對幫扶工作。三、是認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員程序，抓好支部黨員發(fā)展工作。年發(fā)展接收了一名同志轉(zhuǎn)為中共正式黨員，接收一名入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)。四、認(rèn)真做好黨員日常管理工作。親自督促參與黨費(fèi)收繳、黨員接轉(zhuǎn)、黨員日常管理等工作，確保支部工作底數(shù)清、情況明，正常有序開展。五、按照上級黨委要求，做好支部書記談黨建、黨建工作述職以及支部組織生活會、民主評議黨員等工作。

　　二、存在問題

　　（一）投入黨建工作的時(shí)間精力較少。由于本人擔(dān)任科室負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)單位監(jiān)督和管理工作，要審理案件，又要對全單位工作進(jìn)行管理，又負(fù)責(zé)全單位業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的績效考核工作，在擔(dān)任黨務(wù)工作，不計(jì)算工作量，因此，由于工作忙，事務(wù)較為繁雜，投入黨建工作上的精力不足，履行職責(zé)不夠到位。

　　（二）對黨建工作的重要性認(rèn)識不夠。由于工作等占用的精力比較多，因此本人對機(jī)關(guān)黨建工作的認(rèn)識不夠，認(rèn)為支部工作，只要加強(qiáng)教育，讓黨員有犯錯，提高工作效力就行了，因此，也沒有主動去思考，主觀上重視不夠。

　　（三）黨內(nèi)政治生活不夠規(guī)范。由于支部在法庭的黨員離院本部遠(yuǎn)，工作壓力大，因此，有的黨內(nèi)活動不規(guī)范，有流于形式的現(xiàn)象，在開展黨內(nèi)政治生活活動中不夠嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范。

　　三、下步打算

　　合理協(xié)調(diào)安排好工作時(shí)間，多投入精力抓黨建工作。強(qiáng)化黨建責(zé)任意識，對黨建工作多思考、多動手，確保各項(xiàng)工作真正落地落細(xì)落實(shí)。堅(jiān)持抓好主題黨日、“三會一課”等黨建工作相關(guān)制度，進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活。   

【篇十二】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　在縣委、縣政府和財(cái)經(jīng)口黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局支部認(rèn)真學(xué)習(xí)系列講話精神，深入貫徹黨十八屆六中全會及省市縣黨代會精神，努力踐行“兩學(xué)一做”活動成果，全面加強(qiáng)黨組織建設(shè)，為我局事業(yè)發(fā)展和各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)有力的思想組織保障?，F(xiàn)將全年黨建工作總結(jié)如下：

　　一、緊抓學(xué)習(xí)教育，全面提高黨員干部素質(zhì)

　　一年來，我們把推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)作為機(jī)關(guān)黨建的一項(xiàng)重要任務(wù)，認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)有關(guān)文件精神，采取多種形式，推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。

　　(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度建設(shè)。一是局支部認(rèn)真堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)制度，每周安排一次集中學(xué)習(xí)，做到學(xué)習(xí)年有計(jì)劃、月有安排，學(xué)習(xí)有考勤、人人有筆記。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識，振奮了精神狀態(tài)，飽滿了工作熱情，使廣大黨員干部將精力聚集到完成工作任務(wù)上和干事創(chuàng)業(yè)上。二是努力搭建學(xué)習(xí)的平臺。局支部在黨員干部中開展了“讀好一本書”活動。利用3個(gè)月時(shí)間，安排學(xué)習(xí)了十八屆六中全會精神、《新黨章》、《關(guān)于在新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀(jì)政紀(jì)和各項(xiàng)規(guī)章制度，做到人人備課講課，深入了解黨和國家最新方針政策。同時(shí)支部還安排領(lǐng)導(dǎo)講座座談和開設(shè)網(wǎng)上學(xué)習(xí)途徑，豐富黨員教育形式和內(nèi)容，提高教育的效果。在局支部開展的各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動中，局班子成員、支部委員分別給全體黨員上黨課和進(jìn)行專題輔導(dǎo)，并都能做到帶頭參加學(xué)習(xí)、帶頭撰寫心得。今年已安排各種黨課講座20場次以上。我們還組織全局干部職工培訓(xùn)計(jì)算機(jī)操作、公文寫作等能力業(yè)務(wù)，開展以局網(wǎng)站黨務(wù)政務(wù)公開欄目為平臺的學(xué)習(xí)宣傳專欄，及時(shí)宣傳交流黨員干部的思想動態(tài)和工作狀態(tài)。截止目前發(fā)表各種信息文章20篇，向市局選送簡報(bào)10期。另外，局機(jī)支部堅(jiān)持每年舉辦一次黨員干部學(xué)習(xí)筆記展評，每年評選2名學(xué)習(xí)標(biāo)兵，這些措施有力地推動了學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)的開展。

　　(二)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。年初，為進(jìn)一步推進(jìn)黨建機(jī)制創(chuàng)新工作，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力，局黨支部制定了《國際局支部20x年黨建工作計(jì)劃》，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，落實(shí)黨支部"三會一課"等制度，切實(shí)抓好對黨員的教育管理。首先是嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，嚴(yán)把“入口關(guān)”。其次是加強(qiáng)黨務(wù)管理，全面推行黨務(wù)公開，積極按時(shí)足額繳納黨費(fèi)，按時(shí)完成上級黨委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù);其三是深入開展黨建工作調(diào)查研究。在“兩學(xué)一做”活動中，每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都能認(rèn)真記讀書筆記在1萬字以上，并按要求撰寫了心得體會和調(diào)研報(bào)告。其四是深入開展業(yè)務(wù)講學(xué)活動。全年有計(jì)劃、有重點(diǎn)的把周四政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做表率、提高工作水平有機(jī)結(jié)合起來，做到每次學(xué)習(xí)有內(nèi)容、有交流、有收獲，促進(jìn)每個(gè)黨員干部工作能力和行政效率得以進(jìn)一步提高。

　　(三)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。年初支部專門召開會議，與每個(gè)黨員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，增強(qiáng)自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自覺性和主動性。在實(shí)際工作中，我們堅(jiān)持加強(qiáng)績效管理，落實(shí)"一崗雙責(zé)"，突出看好“一本帳”，管好責(zé)任人，堅(jiān)持"誰主管、誰負(fù)責(zé)"的原則。運(yùn)用紀(jì)委通報(bào)案件對全局同志進(jìn)行了警示提醒，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部知廉、倡廉、守廉，自覺抵制“四風(fēng)”。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，抓好廉政紀(jì)律和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的督查，厲行節(jié)約反對浪費(fèi)。強(qiáng)化制度硬約束，提高制度執(zhí)行力，堅(jiān)決杜絕頂風(fēng)違規(guī)違紀(jì)行為，以鐵的紀(jì)律保證機(jī)關(guān)風(fēng)清氣正。目前我們單位無一違規(guī)違紀(jì)案例，不存在為難群眾、推萎扯皮現(xiàn)象，沒有"吃、拿、卡、要、報(bào)"違紀(jì)行為，進(jìn)一步提升了為民服務(wù)的能力和服務(wù)水平。

　　二、深化活動成果，積極改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。

　　加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保各項(xiàng)活動順利推進(jìn)。為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以班子為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。由局支部全面進(jìn)行動員安排，具體開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，在此活動中認(rèn)真學(xué)習(xí)了各級黨代會精神，并抓好落實(shí)，在上級安排下，又適時(shí)開展了“學(xué)、思、講、干”、“深化學(xué)習(xí)找差距、轉(zhuǎn)變作風(fēng)促發(fā)展”等活動，每項(xiàng)活動都制定了實(shí)施方案及具體要求。在此基礎(chǔ)上開展了“黨性教育”、“讀好一本書”、“三好”競賽等多項(xiàng)主題系列活動。組織全體黨員干部集中收看了《沈浩先進(jìn)事跡報(bào)告會》、《焦裕祿》、《偉大復(fù)興之路——中國夢》等專題片，學(xué)習(xí)了系列重要講話，使黨員干部學(xué)有榜樣，行有目標(biāo)，真正在教育實(shí)踐活動中取得實(shí)效，2020年被縣工委評為“先進(jìn)基層黨組織”。針對本單位的中心工作和群眾反映的難點(diǎn)問題，我們認(rèn)真召開了專題民主生活會，做到邊學(xué)邊改，邊查邊改，真實(shí)地解決了自身存在的突出問題。一是端正了工作態(tài)度，工作作風(fēng)得到有效改善。通過建章立制，我們規(guī)范完善了局各項(xiàng)規(guī)章制度7項(xiàng)26條，促使機(jī)關(guān)紀(jì)律得到進(jìn)一步的加強(qiáng)。二是基層調(diào)研水平得到進(jìn)一步提高。通過新農(nóng)村幫扶、下基層清收等工作，廣泛與基層群眾接觸聯(lián)系，增強(qiáng)了在基層發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。三是個(gè)人思想境界得到明顯提升。通過一段時(shí)期的學(xué)習(xí)教育，干部職工每天都能以飽滿的工作熱情積極工作，開拓進(jìn)取，為局分憂。四是艱苦奮斗精神得以發(fā)揚(yáng)光大。結(jié)合中央八項(xiàng)規(guī)定和縣紀(jì)委、財(cái)政部門反鋪張浪費(fèi)之規(guī)定，局機(jī)關(guān)日常經(jīng)費(fèi)開支存在的浪費(fèi)現(xiàn)象得到有效節(jié)制，大家基本養(yǎng)成了勤儉辦事、求真務(wù)實(shí)的良好習(xí)慣。

　　三、結(jié)合工作實(shí)際，充分發(fā)揮黨建促進(jìn)作用

　　2020年，國際局支部堅(jiān)持圍繞國際金融貸款管理工作這個(gè)大局，努力找準(zhǔn)黨建工作與中心工作的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，為各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保證。全局黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)，大膽負(fù)責(zé)，積極主動，勇于創(chuàng)新，做了大量的工作，取得了明顯的效果和成績。在各項(xiàng)貸款清理回收工作中，同志們能積極借鑒各方經(jīng)驗(yàn)，采取多種辦法，通過上門入戶耐心說服，工資扣款行政催繳等有效措施，全年共清收各類貸款資金6326萬元，并全額及時(shí)上繳。同時(shí)我們還積極聯(lián)系協(xié)調(diào)財(cái)政、審計(jì)等職能部門，努力探索貸款清收工作新路子。在項(xiàng)目后續(xù)管理工作上，我們充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，對歷史遺留問題和疑難工作，做到不放棄不氣餒，積極想辦法定舉措，集思廣益，努力把事情做到最好，讓領(lǐng)導(dǎo)和群眾都滿意。在招商引資工作方面，我們積極發(fā)揮部門職能優(yōu)勢，及時(shí)申報(bào)了2個(gè)亞行好項(xiàng)目。成績有目共睹，實(shí)則來之不易。

　　以上是我局支部黨建工作的一些做法，雖然取得了一定的成績，但離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少差距，尤其在基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面發(fā)揮得還不夠好。今后工作中，我們要根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求，積極探索我局黨建工作的新思路、新方法、新途徑，努力打造一支高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍，為推動新絳經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

【篇十三】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　20__年，我市地震局黨組高度重視科學(xué)發(fā)展示范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，全面貫徹落實(shí)《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)開展“創(chuàng)建科學(xué)發(fā)展示范機(jī)關(guān)”活動的意見》的精神，求深入、抓落實(shí)，通過開展創(chuàng)建活動，促進(jìn)了防震減災(zāi)年度各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)的圓滿完成，推動了防震減災(zāi)事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展，為確保我市地震安全做出了貢獻(xiàn)。

　　一、穩(wěn)步落實(shí)黨建責(zé)任制，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

　　為加強(qiáng)我局黨建工作的科學(xué)指導(dǎo)，全面深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，我局成立了以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，有關(guān)處室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作。明確職能，各負(fù)其責(zé)，擴(kuò)大黨的工作覆蓋面，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，充分加強(qiáng)我局黨組的凝聚力，使工作更加高效地開展。

　　全局黨員干部將智慧和力量凝聚到服務(wù)科學(xué)發(fā)展思路上來，緊密結(jié)合防震減災(zāi)實(shí)際，確定了今年工作項(xiàng)目重點(diǎn)，并要求全體黨員一定要服務(wù)服從于工作大局，在項(xiàng)目攻堅(jiān)中體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)的成果。

　　近兩年來市地震局謀劃并實(shí)施了“燃?xì)獾卣痤A(yù)警系統(tǒng)建設(shè)單元試驗(yàn)項(xiàng)目”、測震臺網(wǎng)升級提高工作質(zhì)量，為構(gòu)建科學(xué)發(fā)展示范區(qū)和人民幸福之都提供堅(jiān)實(shí)保障。

　　為進(jìn)一步深化局機(jī)關(guān)干部人事制度改革，建立完善干部能上能下、優(yōu)勝劣汰用人機(jī)制，體現(xiàn)“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則，提升素質(zhì)、改善結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、增強(qiáng)活力，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》和《__市黨政機(jī)關(guān)競爭上崗實(shí)施細(xì)則》精神，我局于今年4月和10月分別就抗震紀(jì)念館館長、地震遺址紀(jì)念公園管理處主任兩個(gè)職位及抗震紀(jì)念館副館長、地震遺址紀(jì)念公園管理處副主任各兩個(gè)職位進(jìn)行了競爭上崗。

　　二、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，加強(qiáng)我局精神文明建設(shè)

　　我市地震局繼續(xù)堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，在創(chuàng)建活動中攻難點(diǎn)，著力創(chuàng)新方法載體。認(rèn)真落實(shí)市委、市政府工作部署，全力加強(qiáng)我局及下屬單位的精神文明建設(shè)，不斷提高黨員干部職工的思想境界、業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，為推動我市的防震減災(zāi)事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保證。

　　我局通過充分深化思想教育、拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容、豐富學(xué)習(xí)方式，來提高黨員干部的學(xué)習(xí)熱情，提高干部職工的精神文明狀態(tài)，在全局形成“勤奮好學(xué)、學(xué)之有道、學(xué)以致用”的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。在學(xué)習(xí)方法上，采取自學(xué)與研討交流相結(jié)合，以每月一題的形式增強(qiáng)干部對重要政策和實(shí)際問題的理解;把學(xué)習(xí)書本知識與開展實(shí)際工作緊密結(jié)合;采取在家學(xué)與外出參觀學(xué)相結(jié)合，組織了監(jiān)測預(yù)報(bào)、震害防御、地震應(yīng)急、文明禮儀等若干考察團(tuán)到省內(nèi)外考察學(xué)習(xí)，開闊眼界，增長才干;在學(xué)習(xí)載體上，推行“一日一小時(shí)、一周一交流、一月一本書、一季一總結(jié)、一年以考核”學(xué)習(xí)讀書活動。

　　全體黨員干部認(rèn)真閱讀理論書籍，及時(shí)掌握政治時(shí)事、黨的新路線、新方針、__策、新部署，構(gòu)建履職需要的知識體系。全局干部職工已閱讀各類書籍500多冊，組織交流活動__余次。同時(shí)我們緊跟時(shí)代腳步和黨的政策，及時(shí)傳達(dá)和學(xué)習(xí)最新的會議、講話和文件精神。

　　根據(jù)中宣部、財(cái)政部、文化部、國家文物局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于全國博物館、紀(jì)念館免費(fèi)開放的通知》，經(jīng)過精心準(zhǔn)備，紀(jì)念館于20__年_月底實(shí)行了免費(fèi)開放政策，正式向社會免費(fèi)開放。該政策受到了廣__眾的一致歡迎，參觀人數(shù)明顯增加。該政策已實(shí)施近一年的時(shí)間，接待觀眾總量近__萬人，觀眾量明顯增多，觀眾滿意度顯著提高，擴(kuò)大了紀(jì)念館的宣傳輻射面，提高了市民的思想境界和文明程度，收到了良好的社會效益。

　　今年，__大地震紀(jì)念日前夕，地震遺址紀(jì)念公園連夜組織人員對長達(dá)500米的地震紀(jì)念墻進(jìn)行了清洗維護(hù)，并在紀(jì)念廣場、紀(jì)念大道擺放鮮花，營造莊嚴(yán)肅穆的氛圍。完成了一期補(bǔ)刻地震罹難者姓名___個(gè)，同時(shí)為方便群眾查找罹難親人的姓名，在紀(jì)念墻增設(shè)圖示銘牌，對原查詢處進(jìn)行改造擴(kuò)建，方便了市民祭奠遇難親人。為了倡導(dǎo)文明祭奠新風(fēng)尚，遺址公園服務(wù)中心為前往地震遺址紀(jì)念墻祭奠的群眾提供了挽聯(lián)題寫、鮮花花束花籃等服務(wù)項(xiàng)目。另外，還開通了網(wǎng)上祭祀活動，充分體現(xiàn)出了__城市的文明形象。

　　三、加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，積極參加工委組織的各項(xiàng)活動

　　今年以來，我局在市“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下認(rèn)真深入展開工作，大力推行“六個(gè)倡導(dǎo)”，切實(shí)抓好“四個(gè)結(jié)合”，進(jìn)一步加強(qiáng)了全局干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。

【篇十四】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　按照市直機(jī)關(guān)工委要求，由我代為述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

　　一、主要工作情況

　　1、抓好責(zé)任落實(shí)。年初，根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委要求，研究制定了機(jī)關(guān)黨建年度工作要點(diǎn)和工作計(jì)劃，先后2次召開專題會議傳達(dá)部署黨建工作，做到了黨建工作有謀劃、有部署、有落實(shí)。認(rèn)真執(zhí)行學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，全年共安排學(xué)習(xí)內(nèi)容達(dá)72學(xué)時(shí)，其中：組織黨員集中學(xué)習(xí)黨的xx大等重要會議精神7次，學(xué)習(xí)焦裕祿、顏廷民等典型事跡4次，組織觀看反腐倡廉警示教育片1次，邀請市黨校專家授課1次，召開專題討論會5次、座談會10次。

　　2、開展服務(wù)活動。

　　一是積極開展“黨組織服務(wù)日”活動。組織黨員干部深入企業(yè)開展“百戶重點(diǎn)企業(yè)幫扶、主體市場培育、安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治”等一系列服務(wù)活動，幫助企業(yè)解決融資難、招工難、用電難等實(shí)際困難。

　　二是積極開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動。組織在職黨員主動到所居住社區(qū)報(bào)到，認(rèn)領(lǐng)了文明建設(shè)宣讀員、綠色家園志愿者、矛盾糾紛調(diào)解員等社區(qū)服務(wù)崗位10個(gè)、參加服務(wù)活動30人次。

　　三是積極開展“黨組織聯(lián)系社區(qū)”活動。主動與光明社區(qū)進(jìn)行對接，幫助解決電腦、桌椅等折合人民幣6000元的辦公用品。四是積極組織開展幫扶活動。為三岔河村提供基礎(chǔ)設(shè)施幫扶資金1萬元，并走訪、慰問了3戶特困和2戶老黨員，送去生活必需品價(jià)值1200余元。

　　3、加強(qiáng)黨員管理。注重強(qiáng)化黨員的教育和管理，堅(jiān)持黨組織生活制度，認(rèn)真落實(shí)“定期召開支部黨員大會、黨支部委員會和黨小組會及按時(shí)上好黨課”，充分發(fā)揮黨組織作用，以支部為單位定期組織黨員集中上黨課，召開黨員思想交流匯報(bào)會，制定《黨建工作述職制度》等6項(xiàng)制度，確保黨的組織生活落到實(shí)處。積極開展“佩黨徽、樹形象”活動，強(qiáng)化了黨員意識，加強(qiáng)了黨性鍛煉。

　　二、存在的主要問題及原因

　　一是對黨建工作重視程度不夠。落實(shí)黨建工作的自覺性、主動性不強(qiáng)，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，基層黨的建設(shè)是軟任務(wù)，基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。

　　二是落實(shí)制度和履行職責(zé)不到位，缺乏行之有效的措施和手段，問責(zé)制沒有起到警示和威懾作用。

　　三是基層黨建的創(chuàng)新意識不夠突出，沒能靜下心來思考黨建工作的新思路、新方法。

　　產(chǎn)生以上問題的主要原因有三個(gè)方面：

　　一是對基層黨建工作認(rèn)識不足，重視不夠。尤其是在業(yè)務(wù)工作量大的時(shí)候，沒有把黨建工作擺在應(yīng)有的位置上，導(dǎo)致黨建整體水平不均衡。

　　二是雖然建立了黨建工作責(zé)任制，各支部也建立健全了一系列制度，但在實(shí)際運(yùn)行過程中，有些執(zhí)行不夠順暢。

　　監(jiān)督和考評考核作用發(fā)揮不夠充分，激勵問責(zé)機(jī)制不夠完善，獎勵主要停留在精神層面。三是對黨建知識學(xué)習(xí)不夠，缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識的強(qiáng)烈愿望，自覺不自覺地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，沒有深鉆細(xì)研，不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓實(shí)基層黨建工作。

　　三、下步工作思路和主要措施

　　1、落實(shí)黨建工作責(zé)任制。牢固樹立“抓黨建是政績”的政績觀，自覺把基層黨建工作擺在首要位置，堅(jiān)持與中心任務(wù)同謀劃、同部署、同落實(shí)。建立定期議黨、專題議黨制度，建立健全黨建工作責(zé)任制和督查機(jī)制。堅(jiān)持“書記抓、抓書記”，層層傳導(dǎo)壓力，督促基層黨支部書記履職盡責(zé)。完善問責(zé)追究機(jī)制，加大基層黨建工作的考核權(quán)重，把考評結(jié)果作為倒逼問責(zé)的重要依據(jù)。

　　2、強(qiáng)化制度落實(shí)。進(jìn)一步完善《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度》、《黨員踐諾制度》等制度，強(qiáng)化制度保障。通過與各基層黨組織書記簽訂責(zé)任狀，抓好黨支部書記述職評議和群眾評議黨員工作，加強(qiáng)黨建執(zhí)行力。認(rèn)真落實(shí)“定期召開支部黨員大會、黨支部委員會和黨小組會及按時(shí)上好黨課”，加強(qiáng)黨的紀(jì)律和黨性修養(yǎng)教育，管好黨員這個(gè)主體，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課等具體活動，嚴(yán)格規(guī)范組織生活，確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處。

　　3、創(chuàng)新開展系列活動。緊緊圍繞“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”黨組織建設(shè)，開展黨課評比活動，提升學(xué)習(xí)再提高的能力;表彰“優(yōu)秀黨支部”“優(yōu)秀黨員”，增強(qiáng)黨的凝聚力和提高黨員形象;開展“黨員包保企業(yè)”和“非公企業(yè)黨建”活動，提升服務(wù)能力。

【篇十五】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　按照會議要求，現(xiàn)就抓基層黨建工作和落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況述職述責(zé)如下：

　　一、成績清單

　　一是履實(shí)職，強(qiáng)化管黨治黨的政治擔(dān)當(dāng)。首先是年初因工作變動等原因組建了新的科技局領(lǐng)導(dǎo)班子，召開了黨員大會，選舉出新的黨組織班子成員，全年召開局黨員大會5次，支部委員會會議12次，召開6次局領(lǐng)導(dǎo)班子會議專題研究黨建工作；其次是堅(jiān)持以身作則，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，為加強(qiáng)全局黨建工作，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定設(shè)立科技局黨建工作辦公室，配備一名經(jīng)驗(yàn)豐富的同志專職負(fù)責(zé)黨務(wù)工作，親自組織參加了全市黨員志愿者日暨義務(wù)清理垃圾活動；再次是對局黨建工作制度進(jìn)行了重新梳理和完善，修訂了新的黨員教育管理、積極分子培訓(xùn)、民主評議黨員、黨員聯(lián)系群眾、發(fā)展黨員等各項(xiàng)規(guī)定制度。

　　二是鼓實(shí)勁，營造干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。首先是以正式文件下發(fā)了《市科學(xué)技術(shù)局推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化具體實(shí)施方案》等一系列文件，召開了全局黨員“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化推進(jìn)大會；其次是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育機(jī)制，年初即制定了年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，規(guī)定每周一上午為集中學(xué)習(xí)日。

　　三是求實(shí)效，彰顯黨建引領(lǐng)的政治優(yōu)勢。首先是開展了機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”問題整治活動，推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作“雙優(yōu)”，其次是強(qiáng)化黨建工作基礎(chǔ)保障，黨建工作有專人負(fù)責(zé)、黨建活動經(jīng)費(fèi)優(yōu)先保障、黨建計(jì)劃部署要求落地有聲；再次是實(shí)現(xiàn)了“xxx”手機(jī)APP客戶端全覆蓋，全局14名黨員每周學(xué)習(xí)時(shí)間均超過2小時(shí)以上。

　　四是做實(shí)功，筑牢黨在基層的政治堡壘。本人牢固樹立“黨建和發(fā)展并重”理念，堅(jiān)定落實(shí)“習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正‘四風(fēng)’、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示”精神，促使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作制度化、常態(tài)化；組織全局黨員干部觀看了“鏡鑒”警示教育片。

　　五是辦實(shí)事，突出意識形態(tài)的政治責(zé)任。明確了班子主體責(zé)任和第一責(zé)任人責(zé)任，將落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制納入黨建工作要點(diǎn)；開展了“每人每月讀一本好書”活動；與市xx協(xié)會結(jié)成共建單位，開展了“文化扶貧奔小康”送戲曲下鄉(xiāng)活動3次；加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全工作力度，強(qiáng)化“科技情況網(wǎng)站”等意識形態(tài)陣地管理，深入開展“掃黃打非”活動；落實(shí)知識分子優(yōu)惠政策，定期探望離退休老同志和組織知識分子體檢等。

　　二、問題清單

　　總結(jié)一年的工作，盡管在諸多方面均取得了一定成績，但仍存在一些不容忽視的問題：

　　一是基層組織建設(shè)和黨員教育管理還需加強(qiáng)。部分黨員干部黨務(wù)知識不能熟練掌握、服務(wù)發(fā)展的意識不高、對黨員思想教育缺乏針對性、部分黨員滿足于現(xiàn)狀、工作缺乏足夠的活力，造成一些黨員宗旨意識淡化。

　　二是黨內(nèi)活動機(jī)制缺乏活力。雖然在每年年初的《黨建工作計(jì)劃》中突出了“組織生活”板塊，但在豐富黨員文化生活方面方式還不夠多、組織生活基本以“民主生活會”、“慶七一黨員大會”為主，黨員的思想覺悟沒有得到有效提高；組織生活形式還停留在“聽報(bào)告、念文件”層面，存在著程式化、形式化現(xiàn)象，內(nèi)容枯燥、缺乏活力、方式方法單一，黨員參與積極性不高，吸引力不夠，甚至有的不愿參加。

　　三是重平衡輕示范。注重追求班子建設(shè)、工作開展、為民服務(wù)等方面均衡發(fā)展，典型示范的引領(lǐng)帶動作用不突出，有時(shí)忙起來的時(shí)候，還存在以批示落實(shí)工作的現(xiàn)象，對黨建工作督查指導(dǎo)的還不夠多；一些黨員的宗旨意識不強(qiáng)、個(gè)別黨員把自己等同于普通群眾，缺乏服務(wù)群眾的主動性，沒有充分發(fā)揮先鋒模范作用。

　　四是制度建設(shè)不嚴(yán)謹(jǐn)，相關(guān)考核的指標(biāo)不夠細(xì)。有的同志還存在黨建工作考核的指標(biāo)沒有與職務(wù)和經(jīng)濟(jì)掛鉤的僥幸心理，責(zé)任得不到強(qiáng)化、研究還不夠深入、舉措還不夠得力，黨建工作還沒有形成科學(xué)化、常態(tài)化。

　　存在問題的主要原因

　　一是督導(dǎo)問責(zé)不嚴(yán)。對基層黨建工作思想上雖重視，實(shí)際工作中對基層黨組織的要求還不夠高，而在如何抓好基層黨組織的建設(shè)上精力投入不足，有時(shí)存在以會議落實(shí)會議、以批示落實(shí)工作的現(xiàn)象。

　　二是黨內(nèi)生活制度執(zhí)行不嚴(yán)。自己對黨內(nèi)組織生活制度建設(shè)不夠、研究不深、監(jiān)督不嚴(yán)，導(dǎo)致一些黨內(nèi)活動和組織生活開展的不夠經(jīng)常、不夠嚴(yán)肅，黨內(nèi)監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實(shí)不到位。

　　三是沒有形成有效的責(zé)任落實(shí)體系。沒有建立有效的黨建責(zé)任落實(shí)體系，考核運(yùn)用不充分，一方面黨建考核、激勵約束等制度還不夠健全，另一方面；在已有的黨建考核上，還存在強(qiáng)考核、弱問責(zé)的情況，獎勵還主要停留在精神褒獎層面，問責(zé)還沒有真正起到應(yīng)有的警示和威懾作用。

　　三、任務(wù)清單

　　一是守崗履職，落實(shí)主體責(zé)任。20xx年從我做起，認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，全面推進(jìn)基層黨建工作；進(jìn)一步完善黨建考核制度、強(qiáng)化督查督辦、嚴(yán)格激勵問責(zé)機(jī)制，引導(dǎo)全局黨員進(jìn)一步強(qiáng)化黨建責(zé)任意識，切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　二是落實(shí)黨員教育管理制度。牢牢抓住“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化機(jī)遇，進(jìn)一步加強(qiáng)對全局黨員的管理教育，提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)；強(qiáng)化黨內(nèi)組織生活，做好黨員干部的思想政治工作，引領(lǐng)廣大黨員干部投身到科技創(chuàng)新和脫貧攻堅(jiān)兩大戰(zhàn)略部署工作中，爭標(biāo)兵、當(dāng)模范，更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。

【篇十六】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　市級機(jī)關(guān)工委：

　　按照要求，現(xiàn)將本人抓基層黨建工作情況報(bào)告如下：

　　一、履職情況

　　(一)抓主體責(zé)任，推進(jìn)黨建工作落實(shí)落地。堅(jiān)持把黨建工作與移民開發(fā)、精準(zhǔn)脫貧等工作同部署、同推進(jìn)、同考核，建立班子成員抓黨建工作責(zé)任制，制定局黨組與機(jī)關(guān)黨支部抓基層黨建責(zé)任清單、問題清單、整改清單，形成了黨組書記帶頭抓、黨組成員分工抓、機(jī)關(guān)黨支部書記具體抓、全體黨員共同抓的責(zé)任體系。全年召開2次局黨組會研究黨建工作，聽取黨支部工作匯報(bào)2次，上黨課2次。認(rèn)真落實(shí)“一把手”抓意識形態(tài)工作責(zé)任，調(diào)整充實(shí)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把意識形態(tài)工作列入年度工作計(jì)劃，層層分解任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。

　　(二)抓教育管理，推進(jìn)高素質(zhì)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，多種形式深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，舉辦局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)8次，黨員干部集中學(xué)習(xí)23次，組織民主生活會和專題民主生活會2次。組織開展紀(jì)念建黨97周年活動，向楊善洲、高德榮等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動，組織參加呈貢區(qū)先進(jìn)模范“四進(jìn)”現(xiàn)場巡講等系列主題活動。組織黨員干部到保山施甸縣善洲林開展“不忘初心·牢記使命”主題黨日活動1次。組織在職黨員參加“萬名黨員進(jìn)黨校”培訓(xùn)，參訓(xùn)率為100%。二是嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”集體決策制度和干部選拔任用有關(guān)制度，安排支部書記參與“三重一大”、機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè)以及干部任免、獎懲等重要事項(xiàng)研究，以及移民后扶項(xiàng)目前期調(diào)研、項(xiàng)目評審、項(xiàng)目稽察、項(xiàng)目驗(yàn)收等工作。支部書記共列席局黨組民主生活會2次、黨組及黨組擴(kuò)大會議21次、局辦公會議4次。按要求組織科級干部競爭上崗，按期完成3名正科干部的選拔任用，對2名副科轉(zhuǎn)正、3名正科任職進(jìn)行了談話。三是認(rèn)真開展聯(lián)系服務(wù)群眾工作，組織機(jī)關(guān)黨員干部開展到雙鳳社區(qū)、保護(hù)滇池巡河等志愿服務(wù)活動，呈貢義務(wù)植樹活動1次，補(bǔ)助社區(qū)0.56萬元創(chuàng)文經(jīng)費(fèi)。選派3名優(yōu)秀黨員干部到祿勸縣馬鹿塘鄉(xiāng)麻科作村和東川區(qū)烏龍鎮(zhèn)半坡村開展脫貧攻堅(jiān)工作，安排幫扶資金42.09萬元。全年組織黨員干部到扶貧點(diǎn)開展脫貧攻堅(jiān)工作14次，其中，自己帶隊(duì)11次。開展走訪慰問生活困難黨員、老黨員和老干部58人，發(fā)放慰問金12700元。

　　(三)抓鞏固達(dá)標(biāo)，推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作提質(zhì)增效。一是指導(dǎo)開展機(jī)關(guān)黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，嚴(yán)格對標(biāo)對表五個(gè)“基本標(biāo)準(zhǔn)”加強(qiáng)基層黨建工作，成功創(chuàng)建為“三星級”達(dá)標(biāo)黨支部，指導(dǎo)黨支部完成了“四星級”示范黨支部申報(bào)工作。二是認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、“三會一課”、民主生活會、主題黨日、黨員政治生日、積分管理等制度，督促指導(dǎo)黨支部召開4次黨員大會、12次支部委員會、12次黨小組會議，上黨課5次，督促局黨組班子成員積極參加黨支部、黨小組組織的學(xué)習(xí)等活動48人次。四是完善黨員信息采集管理。組織黨支部同志參加黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)，按時(shí)完成黨統(tǒng)、行政組織機(jī)構(gòu)沿革表等資料的報(bào)送工作，進(jìn)一步加強(qiáng)了黨員信息管理的制度化和規(guī)范化建設(shè)。五是加強(qiáng)問題整改。針對20__年度述職評議考核指出的問題，督促指導(dǎo)黨支部列出了問題清單，認(rèn)真整改到位。

　　(四)抓提神振氣，推進(jìn)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為。一是持續(xù)深化“提神振氣”工程。牽頭制定工作方案，整治“慵懶散”、不作為、亂作為、慢作為等問題，形成問題清單，制定了整改措施，全體黨員干部簽訂整改承諾書16份，并進(jìn)行公示，接受監(jiān)督。二是從嚴(yán)落實(shí)有關(guān)規(guī)定。將嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和“七嚴(yán)格”“十嚴(yán)禁”作為監(jiān)督重點(diǎn)，緊盯節(jié)假期，管住重要環(huán)節(jié)，做到每逢節(jié)假日都組織開展集體廉政談話，切實(shí)防患于未然。督促黨支部定期不定期開展了36次作風(fēng)建設(shè)的督查。經(jīng)過全局黨員干部的努力，20__年我局取得了爭取資金增幅全市第一、人大代表建議辦理滿意度測評全市第一的好成績。

　　(五)抓黨建引領(lǐng)，推進(jìn)黨建帶群建深入開展。工會組織職工體檢1次，開展活動1次，看望慰問住院職工2人次，看望慰問親屬病故的干部職工1人次，節(jié)日走訪慰問退休老干部1人次。

　　組織參加市委組織部、團(tuán)市委組織的青年干部工作培訓(xùn)班1人次。婦委會參加各級、各類培訓(xùn)9期，10人次，報(bào)送信息4篇，組織“三八節(jié)”活動1次。向祿勸馬鹿塘鄉(xiāng)希望小學(xué)、東川區(qū)烏龍中心小學(xué)捐贈《學(xué)習(xí)社會主義核心價(jià)值觀青少年讀本》各25套，計(jì)3450元，向扶貧點(diǎn)婦委會女職工訂閱《昆明日報(bào)﹒家庭教育文摘》各兩份。

　　二、存在問題及原因分析

　　存在的問題主要有：一是責(zé)任落實(shí)還有待進(jìn)一步提高。抓班子成員履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任落實(shí)方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)，將黨建工作作為“第一要務(wù)”的責(zé)任感和緊迫感還需進(jìn)一步提升。二是分析研判還需進(jìn)一步深入。對機(jī)關(guān)黨建的特點(diǎn)規(guī)律研究還不夠多，對存在問題的分析還不夠透徹，圍繞中心、服務(wù)大局要求提出推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的思路還不夠?qū)挕⑥k法不夠多。三是創(chuàng)新黨建工作還有待加強(qiáng)。抓黨務(wù)工作與移民工作結(jié)合不夠緊密，開展主題黨日等基礎(chǔ)黨務(wù)工作的自選動作還不夠，意識形態(tài)宣傳教育陣地、形式和方法還不夠豐富。產(chǎn)生問題的原因，一是思想上還不夠重視。二是工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠嚴(yán)格。三是工作方法還不夠超前。

　　三、下步工作打算

　　一是進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治建設(shè)。以開展“不忘初心、牢記使命”主題為契機(jī)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，教育黨員干部旗幟鮮明講政治、顧大局，按照機(jī)構(gòu)改革的要求，做好涉及我局的機(jī)構(gòu)改革工作，做到隊(duì)伍不亂、人心不散、工作不斷，確保順利完成機(jī)構(gòu)改革任務(wù)。二是進(jìn)一步壓實(shí)工作責(zé)任。貫徹新時(shí)代黨的組織路線，創(chuàng)造性地把基層黨建與移民開發(fā)工作緊密結(jié)合起來，健全責(zé)任落實(shí)機(jī)制，細(xì)化黨建責(zé)任清單，真正壓實(shí)責(zé)任，落實(shí)落細(xì)落小各項(xiàng)工作任務(wù)。三是進(jìn)一步加強(qiáng)素質(zhì)能力提升。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨建工作的新要求、新任務(wù)作為重要的工作內(nèi)容，多形式、多層次、多渠道組織開展學(xué)習(xí)活動，努力在學(xué)和做上下功夫，為移民開發(fā)工作創(chuàng)新發(fā)展凝聚智慧和力量。四是繼續(xù)抓嚴(yán)抓實(shí)基礎(chǔ)黨務(wù)工作。認(rèn)真落實(shí)“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)年”各項(xiàng)任務(wù)，持續(xù)加強(qiáng)黨支部“五個(gè)基本”建設(shè)，促進(jìn)機(jī)關(guān)黨支部基礎(chǔ)黨務(wù)更加規(guī)范，組織力全面提升，為完成全市移民系統(tǒng)改革發(fā)展各項(xiàng)任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。五是持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，弛而不息糾正“四風(fēng)”，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，用制度管人管事，扎扎實(shí)實(shí)為移民群眾辦實(shí)事做好事。

【篇十七】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　按照市委要求，現(xiàn)將本人2021以履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，抓基層黨建工作報(bào)告如下：

　　一、履職情況

　　(一)壓實(shí)主體責(zé)任，從嚴(yán)管黨治黨。一是落實(shí)主體責(zé)任。堅(jiān)定扛起管黨治黨主體責(zé)任，及時(shí)研究解決機(jī)關(guān)黨建重大問題。報(bào)請市直機(jī)關(guān)工委批準(zhǔn)同意，成立了新一屆新的機(jī)關(guān)支部委員會，選舉產(chǎn)生了支部書記和支部委員，全面落實(shí)黨的政治建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)，研究出臺了《市委網(wǎng)信辦2021年黨建工作要點(diǎn)》，確定目標(biāo)任務(wù)，量化細(xì)化責(zé)任，提出工作措施，有計(jì)劃組織實(shí)施。二是做到“兩個(gè)維護(hù)”。引導(dǎo)機(jī)關(guān)支部黨員干部進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，不折不扣堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級黨組織的決策部署，落細(xì)落實(shí)黨的政治建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)，認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)班子“紅臉出汗”常態(tài)化記實(shí)手冊使用，層層簽訂年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，加大中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)力度，建立健全請示報(bào)告、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，結(jié)合重大節(jié)日、子女升學(xué)和婚喪嫁娶等進(jìn)行警示談話，嚴(yán)明紀(jì)律要求，引導(dǎo)黨員干部從思想深處筑牢抵制不良風(fēng)氣的防火墻。利用慶祝建黨100周年等重要節(jié)點(diǎn)組織開展系列主題活動。

　　(二)加強(qiáng)黨員教育，增強(qiáng)黨性意識。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。積極搭建以支部理論學(xué)習(xí)為龍頭、機(jī)關(guān)全體干部學(xué)習(xí)為支撐的政治學(xué)習(xí)架構(gòu)體系，利用每周機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會、支部學(xué)習(xí)會，建立學(xué)習(xí)陣地，開設(shè)道德講堂、廉政講堂，組織學(xué)習(xí)黨的十九大、二中、三中、四中、五中、習(xí)近平“七一”重要講話精神和新時(shí)代中國特色社會主義思想，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)推動上級決策部署在全市網(wǎng)信系統(tǒng)中落地見效。二是扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育。始終把開展黨史學(xué)習(xí)教育作為黨的政治生活中的大事，作為當(dāng)前和全年的重要政治任務(wù)，親自部署安排，擺上重要日程。按照“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”的目標(biāo)要求，緊密聯(lián)系實(shí)際，組織引領(lǐng)全體黨員干部在“學(xué)”上務(wù)求實(shí)效，在“悟”上入腦入心，在“干”上擔(dān)當(dāng)作為，通過豐富學(xué)習(xí)形式，創(chuàng)新為民服務(wù)舉措，將業(yè)務(wù)工作與黨史學(xué)習(xí)教育有機(jī)結(jié)合同頻共振，積極開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動，確保真正為民辦實(shí)事解難題。三是加強(qiáng)廉潔從政教育。深入開展“三個(gè)以案”警示教育，利用每周學(xué)習(xí)例會、機(jī)關(guān)QQ工作群和微信群，傳達(dá)通報(bào)我市違紀(jì)違法典型案例，用活身邊反面教材，警示全體人員要從通報(bào)的典型案例中吸取教訓(xùn)，引以為戒，時(shí)刻把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)，堅(jiān)決守住“底線”、遠(yuǎn)離“紅線”、不碰“高壓線”。四是加強(qiáng)業(yè)務(wù)教育培訓(xùn)。根據(jù)網(wǎng)信部門機(jī)構(gòu)新、職能新、崗位新、業(yè)務(wù)新、人員新的特點(diǎn)和職責(zé)要求，結(jié)合開展增強(qiáng)“四力”教育實(shí)踐工作，通過舉辦專題講座、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、選派業(yè)務(wù)骨干外出學(xué)習(xí)、相互學(xué)習(xí)交流等方式，組織機(jī)關(guān)黨務(wù)工作者和網(wǎng)信干部學(xué)習(xí)崗位所需專業(yè)知識和基礎(chǔ)性知識，全面提高學(xué)習(xí)本領(lǐng)、管網(wǎng)用網(wǎng)本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)，著力打造善研究、懂技術(shù)、會管理的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。全年黨員年集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間達(dá)x學(xué)時(shí)以上，支部書記和支委集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間x學(xué)時(shí)以上，均參加x次以上集中培訓(xùn)。

　　(三)完善制度規(guī)定，嚴(yán)格組織生活。一是推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。牢牢抓住機(jī)關(guān)支部建設(shè)這個(gè)“主陣地”，以提升組織力為重點(diǎn)，深入推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加強(qiáng)支部制度建設(shè)，更好發(fā)揮支部委員的作用;認(rèn)真落實(shí)“三會一課”等制度，組織全體黨員前往淮海戰(zhàn)役烈士陵園、淮海戰(zhàn)役總前委舊址、四眼井紀(jì)念館、運(yùn)河古鎮(zhèn)社區(qū)等，開展主題黨日活動，督促開好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，按規(guī)定召開支部組織生活會，扎實(shí)開展民主評議黨員活動，提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量。積極開展創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化基層黨組織活動，將機(jī)關(guān)支部建成標(biāo)準(zhǔn)化基層黨組織，提升機(jī)關(guān)黨建規(guī)范化水平。二是強(qiáng)化黨員日常管理。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，全面加強(qiáng)對機(jī)關(guān)黨員干部監(jiān)督管理，重點(diǎn)對內(nèi)部廉政勤政情況、節(jié)日期間作風(fēng)紀(jì)律情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出，督促改正。開展機(jī)關(guān)黨員干部談心活動，認(rèn)真做到“五必談”及時(shí)解決思想問題。堅(jiān)持黨建工作抓常態(tài)，落實(shí)雙重組織生活制度，班子成員以普通黨員身份參加所在支部活動，認(rèn)真落實(shí)到社區(qū)報(bào)到制，在職黨員報(bào)到率達(dá)100%。三是持續(xù)用力正風(fēng)肅紀(jì)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，深挖細(xì)查“四風(fēng)”問題隱形變異種種表現(xiàn)，堅(jiān)決防止反彈回潮。深入開展民主評議黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)活動，下發(fā)了《實(shí)施方案》，通過召開座談會、開展談心談話、發(fā)放征求意見函、走訪基層(企業(yè)、群眾)等多種方式，開門納諫，廣泛征求黨員干部、服務(wù)對象的意見建議，認(rèn)真查擺問題，針對存在問題，積極采取措施進(jìn)行整改，不斷推動黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)持續(xù)優(yōu)化。

　　通過加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，有力推動全市網(wǎng)信工作全面發(fā)展，為建設(shè)“五個(gè)xx”提供強(qiáng)大網(wǎng)上輿論支持、可靠網(wǎng)絡(luò)安全保障、有力信息化支撐。市委書記、市人大主任xx先后三次作出批示，對網(wǎng)信工作予以充分肯定。

　　二、存在的主要問題及原因

　　(一)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)還需加強(qiáng)。由于市委網(wǎng)信辦剛成立，人員少、沒有辦公場地，以致于機(jī)關(guān)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)難以全面實(shí)施推進(jìn)。

　　(二)保障機(jī)制還不夠強(qiáng)。沒有專門黨建工作機(jī)構(gòu)和專職工作人員，人員都是兼職，個(gè)別同志從事黨務(wù)工作時(shí)間短，業(yè)務(wù)不熟，一定程度影響機(jī)關(guān)黨建工作效果。

　　(三)工作創(chuàng)新力度還不夠強(qiáng)。工作滿足于上級布置的基本任務(wù)，按部就班，創(chuàng)特色、樹亮點(diǎn)不夠多，活動形式單一，黨建品牌創(chuàng)建方面剛剛起步，思考的不深入、推進(jìn)的不夠快，黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合的不夠緊密。

　　認(rèn)真反思存在問題，既有主觀原因，也有客觀因素。一是思想認(rèn)識不高。認(rèn)為網(wǎng)信部門作為新成立的單位，只要將業(yè)務(wù)工作抓實(shí)抓好抓出成效，就是干好黨建工作。二是制度落實(shí)不嚴(yán)。有的制度不健全，缺少推進(jìn)工作硬制度和措施;有的雖有制度，但督促檢查少，落實(shí)不到位，形同虛設(shè)。三是創(chuàng)新意識不足。工作滿足于完成交辦的任務(wù)，主觀能動性發(fā)揮不夠，創(chuàng)造性開展工作不多，創(chuàng)特色、樹亮點(diǎn)不夠多。

　　三、下一步思路和工作打算

　　(一)加強(qiáng)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、支部主題黨日、民主生活會、組織生活會等制度，提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量。開展創(chuàng)建“十佳”標(biāo)準(zhǔn)化基層黨組織活動，將機(jī)關(guān)支部建成標(biāo)準(zhǔn)化基層黨組織，建立黨員活動室，完善相關(guān)工作臺帳，提升機(jī)關(guān)黨建規(guī)范化水平。積極參加“十佳黨建品牌”評選活動，著力打造機(jī)關(guān)黨建工作的“新品牌”。

　　(二)深化黨員教育管理。健全干部監(jiān)督管理機(jī)制，對一些苗頭性、傾向性和群眾反映的問題，主動約談提醒，嚴(yán)肅批評教育，及時(shí)予以糾正。狠抓作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省、市委《實(shí)施細(xì)則》，堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”問題，以作風(fēng)建設(shè)的新成效推動網(wǎng)信辦各項(xiàng)工作新提升。

　　(三)強(qiáng)化理論武裝學(xué)習(xí)。深化黨史學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格落實(shí)支部學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆六中全會精神，引導(dǎo)全體黨員干部在學(xué)懂弄通做實(shí)上不斷取得新成效，在內(nèi)化于心、外化于行上取得新成果，確保網(wǎng)信辦各項(xiàng)工作始終沿著正確方向前進(jìn)。

【篇十八】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　XX年，在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員的大力支持下，我同班子成員團(tuán)結(jié)一心，帶領(lǐng)和依靠黨員和全體員工，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大精神，緊緊圍繞公司全年生產(chǎn)經(jīng)營奮斗目標(biāo)，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，化解矛盾，理順情緒，凝聚人心，鼓舞干勁，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了員工思想觀念，振興了員工的二次創(chuàng)業(yè)精神，維護(hù)了改制第二年安定團(tuán)結(jié)的局面，為公司挖潛增效，抗擊金融危機(jī)，扭轉(zhuǎn)安全被動局面，加快企業(yè)發(fā)展提供了有力的保證，現(xiàn)將XX年本人抓黨建工作述職如下：

　　一、切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)抓好黨建促經(jīng)濟(jì)。

　　作為合煤公司黨委書記，我切實(shí)履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，在工作中堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)、深入調(diào)研，不斷增強(qiáng)責(zé)任意識并提高工作能力。XX年是我們合煤公司改制的第二年，在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的xx大精神，緊緊圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),我們根據(jù)非公企業(yè)的特點(diǎn)，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，轉(zhuǎn)變黨組織和黨員的活動方式,充分發(fā)揮黨員骨干的先鋒模范作用，緊貼安全生產(chǎn)、經(jīng)營的實(shí)際，使廣大黨員在思想上、行動上適應(yīng)公司的運(yùn)行機(jī)制，把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)今年的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和各項(xiàng)任務(wù)上來。我們按照“抓組建、抓規(guī)范、抓提高”的工作思路，突出工作重點(diǎn)，完善工作程序，努力打牢非公企業(yè)黨建工作的基礎(chǔ)。

　　二、積極探索公司改制后如何加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的組織建設(shè)，發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供組織保證。

　　我們結(jié)合企業(yè)改制后的內(nèi)部機(jī)構(gòu)變更情況，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，健全黨組織，配備黨組織負(fù)責(zé)人，在新的子公司成立與企業(yè)名稱相一致的黨組織及配備負(fù)責(zé)人，并對原桂中廠、鑫昌廠、水泥廠、機(jī)電總廠等資產(chǎn)對外租賃經(jīng)營而成立獨(dú)立法人公司，按**市委要求，下文明確這四個(gè)公司黨組織的主管部門;組建了貴州辦事處黨支部，下發(fā)了代管公司派往貴州誠光公司、三聯(lián)公司的黨員的有關(guān)文件。努力做到哪里有公司單位和部門，哪里就有黨的工作;哪里有黨員，哪里就有黨的組織，擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。堅(jiān)持一手抓改革，一手抓黨建，做到企業(yè)改制與黨組織重建同規(guī)劃、同部署、同實(shí)施，相應(yīng)調(diào)整和明確了基層黨組織的隸屬關(guān)系和職能。

　　三、深入調(diào)查研究，理清黨委工作思路。

　　為了掌握全公司黨建工作的動態(tài)，制定企業(yè)改制后黨建工作的措施和方案。去年3月我?guī)ьI(lǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)和政工部等部門連續(xù)到直屬的8個(gè)生產(chǎn)礦進(jìn)行調(diào)查研究，在掌握全公司黨建工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司的實(shí)際，提出了圍繞經(jīng)營目標(biāo)抓黨建，推動企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的公司黨委工作總思路，實(shí)現(xiàn)了黨建工作“圍繞中心”、“貼近實(shí)際”到“融入經(jīng)濟(jì)”的新突破。一是融入領(lǐng)導(dǎo)體制，實(shí)行公司、基層礦、區(qū)隊(duì)三級黨組織“一崗兩責(zé)，交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制，避免了過去“兩張皮”的現(xiàn)象，創(chuàng)新了民營企業(yè)黨建工作，為非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)提供了黨組織領(lǐng)導(dǎo)保證。二是融入企業(yè)管理，為“同步運(yùn)行”提供保證。我們把黨建工作長效機(jī)制融入到公司推行的現(xiàn)代企業(yè)制度，實(shí)行一體化管理，使黨建工作成為企業(yè)管理的重要內(nèi)容，有效地把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、作風(fēng)優(yōu)勢延伸到企業(yè)管理的各個(gè)層面。三是融入黨內(nèi)活動。為提高企業(yè)效益、提高員工收入、提供優(yōu)勢保證。黨組織始終把企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)作為黨建工作的重點(diǎn)和主攻方向，通過黨組織開展活動、推動各項(xiàng)工作來保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。通過這些創(chuàng)新黨建工作的新舉措，既發(fā)揮了黨組織的政治優(yōu)勢，又推動了企業(yè)的穩(wěn)定和諧發(fā)展。XX年，在政府為保證大事喜事的正常開展、公司安全狀況不佳，停產(chǎn)時(shí)間過長的情況下，公司還實(shí)現(xiàn)利潤2203萬元(不含支付改制費(fèi)用)，員工年收比上年增長22.52%.

　　四、組織開展解放思想大討論的教育活動,促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

　　根據(jù)上級的部署，去年上半年合煤公司黨委結(jié)合企業(yè)由國有企業(yè)改制為中外合資企業(yè)，企業(yè)經(jīng)營機(jī)制，黨組織活動方式有了更大改變的實(shí)際，開展了思想解放大討論活動。為了把活動引向深入，作為公司黨委書記，自己親自到東礦、三礦、六礦、九礦等單位結(jié)合實(shí)際進(jìn)行宣講。通過深入開展討論，各級管理人員和廣大員工樹立了效益觀念，克服了過去國有企業(yè)時(shí)存在的等、靠、要的思想，員工責(zé)任意識、競爭意識普遍增強(qiáng)。

　　五、注重加強(qiáng)自身建設(shè)，帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。作為黨委一班人的班長又是企業(yè)行政一把手，在領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)中，自己處于主導(dǎo)和支配地位，一言一行都對班子有很大影響和示范作用。因此，處處注意以身作則，凡是要求班子做到的自己首先做到;凡是要求班子成員不做的，自己首先不做。嚴(yán)格對照領(lǐng)導(dǎo)班干部廉潔自律的規(guī)定。例如接待費(fèi)的登記審批制度，公車燃油消耗由個(gè)人包干支出制度等，我都能自覺遵守，因此，制度執(zhí)行得很好。

　　六、組織發(fā)動黨員和廣大員工向地震災(zāi)區(qū)捐款獻(xiàn)愛心。

　　七、開展黨內(nèi)扶貧幫困活動。

　　為切實(shí)開展好扶貧幫困活動，我們在開展扶貧幫困活動中，堅(jiān)持把扶貧幫困活動作為關(guān)愛、關(guān)心黨員的一項(xiàng)重要工作來抓，針對困難黨員的實(shí)際情況認(rèn)真選擇幫扶對象，堅(jiān)持對重病黨員的走訪，送去組織溫暖。我們制定了具體的幫扶措施，建立生活困難黨員臺賬制度，做到了精心組織，積極落實(shí)，確保了幫扶活動收到實(shí)效。去年“七一”和春節(jié)慰問困難黨員32人，發(fā)放慰問金以及慰問品共計(jì)6136元。幫助7名困難黨員申報(bào)并且領(lǐng)到了黨內(nèi)互助金，讓他們感受到了黨組織的關(guān)愛和溫暖。

　　八、加強(qiáng)黨員的政治理論學(xué)習(xí)和組織觀念教育，增強(qiáng)黨員意識，提高黨員素質(zhì)。

　　我們堅(jiān)持抓好黨員的學(xué)習(xí)和教育工作，加強(qiáng)對黨員的思想教育和管理。按照上級組織部門的部署，把新的黨章發(fā)放到每個(gè)黨員的手中，以支部為單位組織黨員學(xué)習(xí)新黨章，并組隊(duì)參加**市“黨的知識”競賽，并榮獲三等獎。

【篇十九】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　根據(jù)會議安排，我就20__年抓基層黨建工作情況述職如下，請予評議。

　　一、成績清單

　　1.認(rèn)真履行黨建主體責(zé)任。我始終堅(jiān)持以黨建工作為首責(zé)主業(yè)，每月主持召開1次黨組會議，全年主持召開2次黨建專題會議，研究部署黨建工作。帶頭深入基層黨組織調(diào)研2次，幫助解決基層黨建工作存在問題1個(gè)。嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等事項(xiàng)交由黨組班子集體研究決定，不搞“一言堂”。帶頭落實(shí)雙重組織生活，開展大研討大行動專題調(diào)研2次，講黨課2次，推動“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，20__年度受黨紀(jì)處分8人，廉政談話4次，推動黨建責(zé)任有效落實(shí)。

　　2.著力解決黨建工作難題。針對有的黨組成員履行“一崗雙責(zé)”不到位的問題，建立黨組成員履行“一崗雙責(zé)”定期匯報(bào)制度，召開分析匯報(bào)會1次，強(qiáng)化督導(dǎo)問責(zé)，從嚴(yán)落實(shí)抓基層黨建工作主體責(zé)任。針對有的基層黨組織開展組織生活不正常的問題，成立6個(gè)督導(dǎo)組對31個(gè)黨支部進(jìn)行督查，督促黨支部落實(shí)“三會一課”制度，逐步規(guī)范黨支部組織生活。針對有的國有企業(yè)黨支部辦公設(shè)備不足的問題，投入資金3.17萬元，支持市選鈦廠、市商業(yè)總公司、市水產(chǎn)供銷公司、市百貨公司、市糧油貿(mào)易總公司、市二輕總公司等6個(gè)國有企業(yè)黨支部配置辦公設(shè)備，提高黨支部基礎(chǔ)保障水平。

　　3.狠抓黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。一是加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序，接收預(yù)備黨員7名，培養(yǎng)入黨積極分子9名。投入資金0.73萬元，解決市二輕工業(yè)總公司黨支部辦公設(shè)備不足的問題，力爭將其打造成“五好”黨支部。強(qiáng)化黨費(fèi)收繳管理工作，共收繳黨費(fèi)10.95萬元。做好基層黨組織整建制轉(zhuǎn)接工作，整建制轉(zhuǎn)出市建筑工程公司黨支部，整建制接收市五金廠、市服裝廠、市通用機(jī)械廠等3家集體企業(yè)黨支部和市自來水公司黨支部。二是凝聚力量助推脫貧攻堅(jiān)。嚴(yán)格落實(shí)“三聯(lián)三問三解”、星期六扶貧工作日制度，帶領(lǐng)班子成員深入駐點(diǎn)的長豐鎮(zhèn)大洲村、長豐村開展脫貧攻堅(jiān)工作。選派1名駐村第一書記、3名扶貧專干駐村開展幫扶工作，投入8.5萬元幫扶貧困戶危房改造，助力貧困戶17戶48人順利脫貧。

　　4.堅(jiān)持黨建引領(lǐng)財(cái)政發(fā)展。一是努力完成財(cái)政收支任務(wù)。在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，20__年全市地方一般公共預(yù)算收入16.24億元，比上年增長11.2%,為預(yù)算的103.0%。全市地方一般公共預(yù)算支出50.63億元，為調(diào)整預(yù)算的105.9%，增長14.6%。二是強(qiáng)力保障和改善民生。20__年，全市地方一般公共預(yù)算民生支出41.6億元，占一般公共預(yù)算支出的82.1%，比上年增長14.6%。三是全力保障重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。在財(cái)力緊張的情況下，統(tǒng)籌財(cái)政資金，投入8.59億元,支持建設(shè)萬洋高速公路、文化體育廣場等政府重點(diǎn)投資項(xiàng)目，不斷改善城鄉(xiāng)公共基礎(chǔ)設(shè)施和人居環(huán)境，優(yōu)化投資環(huán)境，有力地支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

　　二、問題清單

　　1.黨建工作力度有待提高。履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)還不夠到位，雖然定期組織召開了黨建工作專題會議，但與新形勢的任務(wù)要求相比，對黨建工作統(tǒng)籌推動的力度仍然不足;層層傳遞黨建責(zé)任壓力不夠，有一些部門負(fù)責(zé)人抓黨建責(zé)任意識還不夠強(qiáng)，存在著重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向;對機(jī)關(guān)黨建投入精力多，對國有企業(yè)黨建投入精力少，缺乏對國有企業(yè)黨建工作的統(tǒng)籌謀劃，深入國有企業(yè)黨支部督查調(diào)研較少，基層黨組織基礎(chǔ)薄弱問題解決不徹底;在平時(shí)工作中重部署，輕落實(shí)，跟蹤問效力度不夠，缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁。

　　2.黨建制度落實(shí)不夠到位。雖然制定了“三會一課”、黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)等多項(xiàng)黨建制度，但是貫徹執(zhí)行不夠到位，一些基層黨組織存在行政會、業(yè)務(wù)會、支部會常常兼顧召開的現(xiàn)象，一些支部開展組織生活會議記錄不完整、不規(guī)范;個(gè)別國有企業(yè)支部換屆不及時(shí)，班子配備不齊;有的黨務(wù)干部理論學(xué)習(xí)不夠多，業(yè)務(wù)水平偏低，黨建工作質(zhì)量不夠高，基層黨組織規(guī)范化建設(shè)水平不高。

　　3.黨建與業(yè)務(wù)融合不夠緊密。在新時(shí)期對如何創(chuàng)新工作思路、改進(jìn)工作方法,發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，把黨建工作更好地融入到財(cái)政各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中去，建立健全激勵機(jī)制，用靈活多樣的形式激發(fā)基層黨建活力等方面探討研究的不夠深入，還存在著黨建工作與業(yè)務(wù)工作發(fā)生脫節(jié)、沖突或者顧此失彼的現(xiàn)象。

　　對于我在抓基層黨建方面存在的不足，主要原因有三個(gè)方面：一是主動抓黨建的意識不夠強(qiáng)。我總認(rèn)為抓業(yè)務(wù)工作是“硬指標(biāo)”，抓黨建工作是“軟任務(wù)”，沒能正確處理好抓業(yè)務(wù)與抓黨建的關(guān)系，經(jīng)常忙于業(yè)務(wù)工作，對基層黨建工作的研究部署、貫徹落實(shí)力度還不夠，抓基層黨建工作存在被動應(yīng)付、時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。二是抓黨建的辦法不多、創(chuàng)新不足。習(xí)慣于按部就班抓基層黨建工作，有時(shí)僅僅是滿足于組織幾次理論學(xué)習(xí)、發(fā)展幾名新黨員和收繳黨費(fèi)，沒有深刻地認(rèn)識基層黨建工作重要性，沒能研究把握基層黨建工作的規(guī)律，沒能提出黨建與業(yè)務(wù)融合共促的針對性、創(chuàng)新性措施，仍然較多的沿用過去傳統(tǒng)的老辦法、老經(jīng)驗(yàn)，缺乏解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題的有效辦法，導(dǎo)致基層黨建工作缺乏生機(jī)和活力。三是監(jiān)督管理不夠到位。平時(shí)到基層解決實(shí)際問題還不夠多，對基層黨建工作督導(dǎo)檢查不夠到位、盯得不夠緊、要求不夠嚴(yán)，導(dǎo)致個(gè)別黨支部的組織生活流于形式，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮得不夠突出。

　　三、任務(wù)清單

　　1.轉(zhuǎn)變思想觀念，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。摒棄“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的片面認(rèn)識，堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩手都要硬，每年主持召開黨建專題會議不少于2次，每季主持召開1次黨建工作例會，研究解決黨建工作難題。黨組班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求，做好分管領(lǐng)域的黨建工作，各黨支部要自覺開展好黨建日常工作，形成從上到下層層抓黨建的新局面。

　　2.創(chuàng)新工作方法，增強(qiáng)黨建活力。著力將預(yù)算收支、民生發(fā)展、脫貧攻堅(jiān)、財(cái)政改革等重點(diǎn)業(yè)務(wù)內(nèi)容融入到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，開展共建交流不少于2次，形成黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互滲透、互相促進(jìn)的局面。靈活安排黨員學(xué)習(xí)時(shí)間，通過萬寧黨旗紅、黨委黨建工作微信群等微信平臺轉(zhuǎn)發(fā)黨的十九大、脫貧攻堅(jiān)、志愿服務(wù)等圖文內(nèi)容，宣傳黨建工作信息，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的趣味性與時(shí)效性，進(jìn)一步激發(fā)基層黨建活力。

　　3.夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，提高整體水平。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，推行黨支部主題黨日活動，強(qiáng)化黨員日常教育管理，全年組織開展黨員集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于32學(xué)時(shí)，班子成員集中學(xué)習(xí)不少于56學(xué)時(shí)，做到黨員有筆記、支部有記錄、組織有考核。積極開展“黨員先鋒崗”“書記講黨課”等系列活動不少于3次，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。積極組織“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，開展黨員志愿服務(wù)不少于2次，引導(dǎo)黨員堅(jiān)定理想信念、樹牢宗旨意識、提升服務(wù)水平。注重推廣學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，緊緊圍繞創(chuàng)建“五好”黨支部標(biāo)準(zhǔn)，20__年至少創(chuàng)建1個(gè)“五好”黨支部，以點(diǎn)帶面，充分發(fā)揮黨建示范點(diǎn)的引領(lǐng)作用。

　　4.加強(qiáng)監(jiān)督檢查，抓好隊(duì)伍建設(shè)。20__年開展基層黨建督查不少于2次，對各黨支部發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳、按期換屆、“四項(xiàng)排查”等工作進(jìn)行專項(xiàng)督查，推動基層黨建突出問題整改和重點(diǎn)任務(wù)落地見效。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，圍繞機(jī)關(guān)作風(fēng)突出問題開展監(jiān)督檢查不少于2次，著力解決一些黨員干部中存在的精神狀態(tài)不振、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、推動落實(shí)不力、能力擔(dān)當(dāng)不足等突出問題。注重抓早抓小抓苗頭，組織開展廉潔自律對照檢查不少于2次，強(qiáng)化全系統(tǒng)黨員干部廉潔自律建設(shè)，筑牢拒腐防變思想道德防線。探索實(shí)施財(cái)政系統(tǒng)基層人才培養(yǎng)計(jì)劃，做好干部培養(yǎng)、推薦、考察等工作，推進(jìn)優(yōu)秀干部合理流動，提升干部綜合能力，努力建成一支讓黨放心、讓人民信賴的高素質(zhì)財(cái)政干部隊(duì)伍。

【篇二十】黨組書記2021抓基層黨建工作述職報(bào)告

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘，作為__鎮(zhèn)黨委書記，我始終嚴(yán)格要求自己當(dāng)好黨建工作“第一責(zé)任人”，以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，多措并舉，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)提供了良好的組織保障。

　　一、創(chuàng)新工作制度，完善農(nóng)村黨建工作的保障措施

　　我作為抓黨建“第一責(zé)任人”，在具體工作中，傾注足夠精力，及時(shí)協(xié)調(diào)解決農(nóng)村黨建工作中遇到的問題。通過調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，制定合理措施。

　　一是制定科學(xué)工資考核制度來激勵村組干部想干事、會干事、為民辦實(shí)事的熱情。

　　二是制定村級干部述職村民打分的“三公”考核制度來規(guī)范村干部的行為，使其主動接受廣大農(nóng)民群眾的監(jiān)督。

　　三是制定干部素質(zhì)提升制度。全鎮(zhèn)每年進(jìn)行兩次以上的村干部素質(zhì)培訓(xùn)班，采取走出去與請進(jìn)來、理論知識與實(shí)地考察相結(jié)合等培訓(xùn)模式，努力實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的統(tǒng)一。

　　四是制定新農(nóng)村建設(shè)黨建指導(dǎo)員制度，按照“責(zé)任到人、工作到村”的原則，從全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、站所選派一批優(yōu)秀黨員干部，派駐到村任新農(nóng)村建設(shè)黨建指導(dǎo)員，并實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)包片制度。黨建指導(dǎo)員每月到村支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月召開一次專題會議，聽取工作匯報(bào)，研究解決群眾反映的突出問題。

　　一年來，針對鎮(zhèn)村實(shí)際情況，完成村屯美化綠化，共栽植紫穗槐200多萬株，紅皮云杉6萬株，綠化果樹1萬株;完成5個(gè)村的橋涵建設(shè)，6個(gè)村的道路建設(shè)，9個(gè)村的自來水改造工程，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了保證，得到了群眾的好評。

　　二、加強(qiáng)基層組織建設(shè)，提升村級班子凝聚力和戰(zhàn)斗力

　　一是我們把建設(shè)一支善謀發(fā)展、善帶民富的黨員干部隊(duì)伍，作為加強(qiáng)基層黨建的基礎(chǔ)性工作。實(shí)行末位主要領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制，著力加強(qiáng)薄弱村治理轉(zhuǎn)化。如我鎮(zhèn)南黃泥河村委，班子渙散、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，不能適應(yīng)新時(shí)期新農(nóng)村的各項(xiàng)工作，群眾很不滿意。對此，我們及時(shí)調(diào)整，選派一名優(yōu)秀機(jī)關(guān)干部任該村黨支部書記，本村退伍軍人任支部副書記，重新組建班子。實(shí)踐證明，新班子解決問題的能力強(qiáng)、處事公平、公正，得到廣大群眾的認(rèn)可。

　　二是我們把鞏固陣地建設(shè)，作為夯實(shí)基礎(chǔ)的載體，實(shí)行村部標(biāo)準(zhǔn)化。對全鎮(zhèn)11個(gè)行政村村部進(jìn)行全面規(guī)范，配備了必要的辦公設(shè)施，累計(jì)投入資金10多萬元。經(jīng)過4年的努力，全鎮(zhèn)11個(gè)村村部全部建成并投入使用。依托村部這個(gè)平臺，通過公開欄、宣傳欄、廣播、板報(bào)等形式，廣大黨員在做好調(diào)解矛盾糾紛、疏導(dǎo)群眾心理、幫助群眾致富、有效服務(wù)農(nóng)民群眾中找到了用武之地，發(fā)揮了先鋒模范作用。

　　三是我們注重“以人為本”，建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機(jī)制，著力提高基層黨員干部收入。推行村干部“C+_”的績效工資考核模式，提高村干部待遇。對出色完成鎮(zhèn)里認(rèn)可的突破性工作和新經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)的村干部，加大獎勵工資比重，實(shí)行浮動工資上不封頂，超出部分由政府從轉(zhuǎn)移支付調(diào)劑資金中解決，每年支付浮動工資近10萬元。從而激發(fā)農(nóng)村黨員干部干事、謀事的積極主動性。為提高村干部福利待遇，我們每年為其參加17.5萬元保額的人身和家財(cái)保險(xiǎn)，對村干部因工作而造成的人身和財(cái)產(chǎn)損失，鎮(zhèn)黨委、政府盡一切可能采取幫扶，解決其后顧之憂。對成績優(yōu)異的村干部每年分批安排外出考察學(xué)習(xí)。

　　通過一系列激勵政策的落實(shí)，村級干部主動為民辦實(shí)事的熱情高漲，工作實(shí)績?nèi)〉蔑@著成效，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。20__年，各村注重民生發(fā)展，完成修路、修橋、改水等民生工程158項(xiàng)，投入的人力、財(cái)力、物力折合人民幣4000余萬元。著力加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入實(shí)現(xiàn)39777萬元，比上年增長10%，農(nóng)民人均純收入實(shí)現(xiàn)6700元，上年增長17.5%。

　　三、重視黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，著力提高執(zhí)政能力

　　面對日益變化的農(nóng)村工作新形勢，針對鎮(zhèn)村干部“老辦法不頂用、新辦法不會用，軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問題，加強(qiáng)素質(zhì)培訓(xùn)，提高干部的執(zhí)政能力。

　　一是開展農(nóng)村黨員“傳、幫、帶”活動。著重圍繞群眾致富無門路問題，實(shí)現(xiàn)黨員傳授技術(shù)、幫助農(nóng)民、帶動發(fā)展的目標(biāo)。按照分批分期進(jìn)行的原則，全鎮(zhèn)已有106名黨員參加了傳幫帶活動，他們以高度責(zé)任心和使命感，積極選定農(nóng)戶，確立幫扶產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，帶動了農(nóng)戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)，共組織養(yǎng)殖業(yè)培訓(xùn)370人次，種植業(yè)培訓(xùn)224人次，扶持煙葉、養(yǎng)牛等產(chǎn)業(yè)示范戶10戶，幫助15戶農(nóng)戶脫貧，18戶產(chǎn)業(yè)戶增收。真正實(shí)現(xiàn)帶動有變化、有效果，推動全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

　　二是嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”。注重把素質(zhì)高、品德好、思想上進(jìn)、能致富的群眾吸納到黨組織中來，及時(shí)為黨組織補(bǔ)充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量。20__年，我鎮(zhèn)共發(fā)展黨員19名，35歲以下14名，占74%，致富能手6名，占32%。

　　三是加強(qiáng)村級后備干部隊(duì)伍建設(shè)。為選強(qiáng)配齊村級班子，我鎮(zhèn)改進(jìn)工作方式，創(chuàng)新工作思路，通過群眾推薦、個(gè)人報(bào)名進(jìn)行集中筆試、面試及組織考核，選拔43名村級后備干部。采取舉辦培訓(xùn)班、開展崗前培訓(xùn)和農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)及參觀考察等多種形式，提高村級后備干部的理論水平、政治素養(yǎng)和致富帶富能力。針對各村班子實(shí)際，選拔12名后備干部進(jìn)村掛職，擔(dān)任科技副主任、村主任助理職務(wù)。

　　鎮(zhèn)黨委給予掛職鍛煉干部一定額度補(bǔ)助，保證他們安心學(xué)習(xí)工作。今年9月我們實(shí)施村級后備干部上掛實(shí)踐鍛煉，重點(diǎn)選拔出7名同志到鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)涉農(nóng)站所掛職鍛煉，旨在掌握新知識、積累新經(jīng)驗(yàn)、掌握新本領(lǐng)。本著“能用則用，有機(jī)會就用”的原則，到目前為止，已有22名村級后備干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，占村后備干部的51%。

　　四、深化黨內(nèi)幫扶工程，帶動黨員創(chuàng)業(yè)致富

　　一是認(rèn)真分析黨員貧困戶生活狀況，建立農(nóng)村黨員貧困戶最低生活保障制度，按照“應(yīng)保則保”的原則，把25名貧困黨員納入農(nóng)村居民最低生活保障范圍，為其生活提供必要的救濟(jì)，二是建立輸血式扶貧和造血式幫扶制度。對因病因?yàn)?zāi)造成暫時(shí)性困難的黨員貧困戶，采取輸血式救助。在黨員結(jié)對幫扶的基礎(chǔ)上，“七、一”、“十一”前后，帶領(lǐng)黨員干部到貧困黨員家中走訪慰問，溝通聯(lián)系，交流思想，盡自己所能送錢送物，使貧困黨員體會到了組織的溫暖。對缺乏發(fā)展資金的黨員，采取扶持項(xiàng)目、政府協(xié)助無息貸款等模式進(jìn)行造血式幫扶。積極協(xié)調(diào)市勞動保障局和信用社，為8名發(fā)展煙葉產(chǎn)業(yè)黨員解決10萬元生產(chǎn)資金;為2名發(fā)展養(yǎng)狐產(chǎn)業(yè)黨員解決15萬元資金;為2名黨員養(yǎng)牛大戶解決養(yǎng)牛資金9萬元，真正體現(xiàn)黨委對黨員的關(guān)愛。

　　五、增強(qiáng)宗旨意識，樹立良好形象

　　作為黨委書記，我認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)班子成員及支部書記廉政教育和監(jiān)督檢查工作，有效地預(yù)防了違紀(jì)行為。

　　一是加強(qiáng)班子的自身建設(shè)。黨委一班人以身作則，帶頭深入基層、深入群眾，大興調(diào)查研究之風(fēng)，努力提高決策和執(zhí)政水平，強(qiáng)化督促檢查，狠抓工作落實(shí)，在履行全心全意為人民服務(wù)的宗旨上樹立了新形象。

　　二是創(chuàng)新思路、民主決策。一年來的工作，無論是大的發(fā)展思路，還是具體的工作安排，我們都堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持調(diào)查研究、實(shí)事求是、依靠群眾、相信科學(xué)的原則，在充分調(diào)查研究和論證的基礎(chǔ)上，做到集思廣益，科學(xué)決策，從而保證了各項(xiàng)工作有正確的方向、恰當(dāng)?shù)姆椒ā⒖尚械拇胧?/p>

　　三是求真務(wù)實(shí)、以民為本，得到了群眾的理解和支持。工作中，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀，不搞形式主義、不擺花架子，堅(jiān)持以民為本，牢固樹立“工作在__、奉獻(xiàn)在__”的理念，認(rèn)認(rèn)真真地解決一些群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，樹立了服務(wù)型機(jī)關(guān)的良好形象，各項(xiàng)工作得到了全鎮(zhèn)群眾的理解和支持。

　　作為黨委、政府的班長，堅(jiān)持以黨性原則促團(tuán)結(jié)，以相互尊重促團(tuán)結(jié)，以支持配合促團(tuán)結(jié)，政府工作，做到“統(tǒng)攬而不包攬”;對黨委分工，做到“到位而不越位”;對人民群眾，做到“用權(quán)而不專權(quán)”，力求上下一心，步調(diào)一致，團(tuán)結(jié)各方力量干工作，實(shí)現(xiàn)__和諧發(fā)展。

　　六、黨建工作的薄弱環(huán)節(jié)

　　__鎮(zhèn)農(nóng)民專業(yè)合作組織已由去年的5個(gè)增加到15個(gè)，成員148人，黨員只有15人，黨員牽頭的僅有5個(gè)，出現(xiàn)這種情況有待于我們在今后工作中分析原因，重點(diǎn)培養(yǎng)合作社成員積極靠近黨組織，更好地發(fā)揮模范帶頭作用。

　　我們意識到農(nóng)民專業(yè)合作社建立黨組織對推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著及其重要的作用。今后，要進(jìn)一步做好農(nóng)民專業(yè)合作組織黨建工作。本著“穩(wěn)妥逐步推進(jìn)”的原則，明年將選定城山子村食用菌產(chǎn)銷合作社為建立黨支部的試點(diǎn)，目前已成立了黨小組，現(xiàn)已建立了農(nóng)民專業(yè)合作組織檔案。山河農(nóng)業(yè)機(jī)械化生產(chǎn)合作社也將逐步成立黨支部，保證黨組織在農(nóng)民專業(yè)合作社的建立。

　　回顧一年的工作，我本人在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，做了一些有益的工作，取得了一些成績，但也存在不足。一是對基層組織建設(shè)的經(jīng)費(fèi)投入不足，一定程度上影響整體工作推進(jìn);二是經(jīng)常性深入村級組織調(diào)查研究有所欠缺，對一些深層次問題研究思考的不夠。會后，我決心以這次黨建工作述職為契機(jī)，堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵，在思想上不斷進(jìn)取，政治上不斷求強(qiáng)，在業(yè)務(wù)上不斷求精，工作創(chuàng)新上不斷求新，為__鎮(zhèn)又好又快發(fā)展努力奮斗。