第一篇: 2022公安局黨支部領導述職述廉報告

　　20_年以來，我不斷堅持與時俱進創(chuàng)新基層黨建工作，適應農(nóng)村工作新常態(tài)，改進工作方法，切實履行支部書記抓黨建第一責任人職責，有效的促進村基層黨建工作，現(xiàn)述職如下：

　　一、履職工作情況

　　一是加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。切實履行兩個主題責任，作為抓基層黨建的第一責任人，要真正把基層黨建工作放在心上、扛著肩上、抓在手上。盡心、盡職、盡責。我即是這樣想的，也是這樣做的。全年先后六次召開支部會研究部署發(fā)展黨員、村陣地建設、“兩嚴教育”及群眾路線教育實踐活動中重難點問題，帶頭落實支部各項制度。

　　二是積極探索，不斷創(chuàng)新黨員發(fā)展。認真分析村黨員發(fā)展現(xiàn)狀，注重人才培養(yǎng)，積極推進鎮(zhèn)委發(fā)展黨員“兩試一公開”新模式，20_年我村有3名發(fā)展積極分子參與鎮(zhèn)組織的遴考，在全鎮(zhèn)27名參與遴考成員中，我村3名同志脫穎而出，其中，梁宵同志綜合考評獲第二名，受到鎮(zhèn)黨委好評。

　　三是按照要求精心組織抓好“兩嚴”教育活動。村支部成立了“兩嚴”學習指導組，切實加強對村“兩嚴”教育活動的指導，確保村支部“兩嚴”教育活動不走過場，同時，在村兩委班子中，開展“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”為主題的實踐活動，以“競進”精神狀態(tài)應對新常態(tài)、團結(jié)帶領廣大黨員干部積極參與新農(nóng)村建設，推進從嚴治黨的偉大實踐。

　　四是嚴格要求，不斷強化基層干部的作風建設。先后組織制定了村干部工作考核辦法及實施細則，并不定期對村干部執(zhí)行作風建設情況進行督查，在年底兌現(xiàn)村干部工資時有據(jù)可查，區(qū)別對待有效的激發(fā)村干部的工作熱情，對黨員履職建設進行監(jiān)督，_年處理違紀黨員1人，使廣大黨員從中受到了教育和警示作用。

　　五是夯實基礎，加強對基層黨員陣地建設。20_年，我們嚴格按照程序，通過政府平臺招標，投資78萬余元對黨員群眾服務中心新建，預計20_年4月竣工，按照“五務合一”的要求建成后，達到上級組織部門的要求;結(jié)合每年黨員春訓認真開展“三講四評”活動;扎實抓好“三辦”工作法，遠程教育等常規(guī)工作;基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強。

　　二、存在的主要問題及原因分析

　　一是農(nóng)村無職黨員管理存在缺位現(xiàn)象。我村共有黨員92名，其中無職黨員人數(shù)80人，占黨員人數(shù)的86.9%，在加強無職黨員管理引導發(fā)揮作用方面做得不夠，部分無職黨員還存在黨員宗旨意識不牢，黨員觀念弱化，黨員意識薄弱和奉獻意識不強等問題。

　　二是村級基層黨建工作經(jīng)費嚴重不足。無法滿足基層組織開展相關工作要求，上面千根線，基層一針穿，受人力、權(quán)限、保障等多方制約，基層黨組織難以全面承接服務和履職責任。

　　三是村級后備干部培養(yǎng)嚴重缺乏。目前我村兩委班子5名成員中，36歲及以下只有1名，占兩委成員總?cè)藬?shù)的20%，村干部的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)需進一步優(yōu)化，后備干部培養(yǎng)力度有待加強。

　　造成以上問題的主要原因：一是黨員絕大多數(shù)年齡偏高，加上部分黨員長期在外務工和投靠子女，造成管理難度加大。二是村集體經(jīng)濟財力有限，難以維持村級正常運轉(zhuǎn)。三是有志青年從學校直接步入社會，在家覺得付出多，報酬少，沒有吸引力等。

　　三、下步工作思路和主要措施

　　20_年是實現(xiàn)“__”規(guī)劃的開局之年，抓好基層黨建要以落實“四個全面”戰(zhàn)略布局，深入踐行“五大發(fā)展”理念為己任，牢固樹立抓好黨建是的政績工作理念，扎實開展“學黨章、黨規(guī)，學系列講話，做合格黨員”學習教育。

　　一是不斷加強基層黨建工作責任。更進一步明確支部書記抓基層黨建第一責任人的責任，建立基層黨建組織書記定期進行黨建述職制度，按照要求主持制定一套轉(zhuǎn)變工作作風與工作計劃，每半年主持召開一次高標準的民主生活會，并建立健全作風建設長效機制。

　　二是集中精力夯實黨建基礎。完善便民服務制度，堅持村干部值班制度，做到制度上墻，責任到人，工作到位，對村干部值班情況“一周一查，一月一通報”，并將檢查結(jié)果作為年終考核的依據(jù)，不定期的組織村兩委開展黨的ZUI新理論知識的學習，努力提高村干部政治素養(yǎng)和服務水平。

　　三是加強村無職黨員的管理。暢通出口，全面推行無職黨員設崗定責管理制度，并結(jié)合“幸福網(wǎng)格”創(chuàng)建工作，深入推行“三辦工作法”，引導無職黨員參與集體經(jīng)濟發(fā)展，村務監(jiān)督，矛盾調(diào)解，治安巡防中，發(fā)揮無職黨員的引領作用，增強在群眾中的影響力。

　　四是加大后備干部培養(yǎng)力度。推廣村后備干部公開招考制度，面向村廣大優(yōu)秀青年人才招考后備干部，拓寬后備干部選拔渠道，實施黨員創(chuàng)業(yè)致富工程，蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展領軍人才培養(yǎng)工程，鼓勵支持和幫扶一批黨員創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)致富帶富能力強的黨員干部納入后備干部管理。

第二篇: 2022公安局黨支部領導述職述廉報告

　　各位領導、同志們：

　　去年以來，特別是教育實踐活動開展以來，在中央和各級黨委的正確領導下，我與黨總支一班人精心謀劃推進基層黨建工作，在全體黨員和廣大村民的大力支持和監(jiān)督下，以發(fā)展村級經(jīng)濟建設為中心，以毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，堅持學習科學發(fā)展觀，以圍繞開展黨的群眾路線學習教育實踐活動為契機，取得了一定成效?，F(xiàn)述職如下：

　　一、做好抓基層、打基礎的工作，對于鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位非常重要

　　按照中央和各級黨委的要求，近年來我注重履行“第一責任人”職責，爭創(chuàng)“五個好黨支部”，圍繞“基礎設施硬化，荒山崗坡綠化，農(nóng)村建設新化，集體經(jīng)濟強化，整體工作優(yōu)化”工作目標，加大基礎設施建設，鋪設村級沙石路2.4公里、水泥路2公里，建設了一個綜合服務中心，向廣大村民提供一站式服務，建設老年活動中心，豐富了廣大村民的老年生活，推動了全村基層黨建工作。

　　二、擴大基層黨內(nèi)民主，扎實推進黨務公開

　　根據(jù)上級黨委關于加強基層組織建設的部署，在20__年，把換屆選舉工作作為黨員、公民民主生活中的頭等大事來做，精心組織，依法按規(guī)開展兩委換屆選舉工作，把優(yōu)秀的同志選進班子里，充分發(fā)揚了民主。在黨務工作中，嚴格執(zhí)行黨務公開制度，每季度公開不少于1次，對于村內(nèi)鋪設2公里水泥路這樣的大事，嚴格按“四議兩公開”規(guī)程操作，得到了廣大黨員和群眾的一致肯定。

　　三、加強服務型基層黨組織建設，密切聯(lián)系服務群眾

　　以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，廣泛征集群眾的意見，開展“一諾雙評”活動，扎實開展無職黨員設崗定責制度和全程代理制度，定期對黨員進行回頭看，切實做到了密切聯(lián)系群眾。

　　四、加強黨員的發(fā)展、教育和管理

　　充分發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。針對我村黨總支黨員年齡普遍較大，文化水平偏低，小學、初中文化的占了一定比例。為了適應社會發(fā)展的需求，我村總支積極搞好組織發(fā)展，加強基層力量。兩年來，我村培養(yǎng)了2名年輕黨員。

　　我黨總支確定了每月的15號、25號為黨員干部活動日，組織黨員干部進行學習，讀報、看新聞、收看遠程教育，學習先進人物的事跡，學習《黨章》、十九大精神、《中共中央關于深化改革的若干決定》等，討論黨總支的各項工作。20XX年10月份，我組織帶領兩委赴縣廉政教育基地學習。組織黨員在黨員政治生日和‘七一’，學習黨的歷史，重溫入黨誓詞。

　　嚴考核、定責任、落實各項工作制度，年初根據(jù)上級各項工作目標，結(jié)合我村實際，細化全年工作，分工到人，條線明確，把責任實績與干部能力相結(jié)合，定期組織黨員干部參加各類學習活動，轉(zhuǎn)變工作方式，使干部隊伍的政治素質(zhì)、思想品質(zhì)及工作能力得到明顯增強。

　　五、存在的問題

　　隨著時代的發(fā)展，形勢和任務的變化，黨建工作在與時俱進，不斷創(chuàng)新的同時，也存在一定問題。

　　一是思想認識不到位。不同程度地存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象。擬定了明確的發(fā)展思路，在抓落實上不夠，如做了林業(yè)發(fā)展規(guī)劃，不能深入群眾解決林業(yè)發(fā)展問題。實踐“三個代表”重要思想的自覺性不強，雖然也有堅定的信念和信心，但開創(chuàng)精神不夠，有時還停留在口頭上，缺乏從自身做起的具體行動意識，大局意識不強，如在新農(nóng)村建設工作中，以打造小區(qū)亮點為主，自然村落的新農(nóng)村建設馬虎。

　　二是黨建工作機制不完善。考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制沒有建立、健全和完善，黨建工作缺乏必要的實施手段，號召力不強，推動力不夠，工作難以開展。有時執(zhí)行相關制度不到位。對規(guī)章制度認識不到位，制度停留在寫在紙上、難以落實到執(zhí)行上。

　　三是黨建工作內(nèi)容不豐富。基層黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠;對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力，黨建工作的載體創(chuàng)新不夠。

　　四是黨內(nèi)監(jiān)督不健全。黨內(nèi)監(jiān)督機制缺乏抓手，不夠健全，渠道不太暢通;對黨內(nèi)監(jiān)督的重要性認識不夠，接受監(jiān)督自覺性不高，黨組織的管理、監(jiān)督職能難以充分發(fā)揮。群眾意識不強，為民服務的宗旨不夠。不能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有真正和群眾打成一片，全心全意為人民服務的宗旨意識不夠。在工作上能廣泛征求黨員和村民組長的意見，但征求普通群眾意見少，聯(lián)系群眾不廣泛、不深入，這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現(xiàn)。

　　五是黨建工作保障不力。黨建工作經(jīng)費、人員等保障措施不落實。一方面因缺少經(jīng)費，造成基層黨組織學習教育難、開展活動難，推進工作難;另一方面是我本身承擔較多的工作任務，放松了黨務工作。

　　六、解決問題的方法和措施

　　(一)提高認識，創(chuàng)新黨建工作的思想觀念。黨建必須堅持以科學發(fā)展觀為指導，以改革創(chuàng)新的精神全面推進。

　　一是深刻認識黨務工作的重要作用。要樹立發(fā)展為第一要務的觀念，要明確黨建工作必須服從服務于發(fā)展經(jīng)濟建設這個中心，要圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把黨建工作做到干部、黨員關心的熱點上，做到工作的難點上，放到作風的改進上，體現(xiàn)在各項工作的落實上，形成與村里工作相互滲透、互相促進的局面，充分發(fā)揮好黨建工作的保障和促進作用;

　　二是深刻認識新形勢、新任務對黨建工作的新要求。要克服“黨建工作任務較軟,內(nèi)容較虛、中心工作為主，黨建工作為輔”的思想，要充分認識黨建工作的重要性和黨務干部的重要職責，不斷增強黨總支的親合力與感召力;要堅持“虛工實做”，以黨建實效去推動本村工作的順利完成。

　　(二)強化管理，健全黨建工作機制。要堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，進一步健全和落實黨建工作機制。一是健全黨建工作責任制。主要領導同志要負起黨建第一責任人的責任人。二是建立黨建工作績效考核評價機制。提高服務發(fā)展、服務基層、服務群眾的能力。三是落實黨員教育管理制度。要繼續(xù)實行黨員示范戶、流動黨員雙向帶動、黨員等黨建工作激勵機制，更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。

　　(三)立足本職，豐富黨建工作內(nèi)容。要圍繞全黨的中心工作，把促進地方經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，促進地方工作任務的完成，作為加強和改進黨建工作的出發(fā)點和落腳點;要創(chuàng)新黨建工作的載體，豐富黨建工作內(nèi)容，在工作方式上有所改進、突破;要結(jié)合黨員干部的思想實際開展黨建活動，突出“政治性、針對性、有效性、滲透性”，不搞形式主義，要在化解矛盾、理順關系，調(diào)動積極性等方面來體現(xiàn)黨建工作的成效，推進黨的建設。

　　(四)加強教育，落實黨內(nèi)監(jiān)督機制。強化黨內(nèi)的監(jiān)督職能，大力推進黨務公開，對黨員干部實行全方位、寬領域的監(jiān)督，并切實加大對違法違紀黨員干部的處置力度，促進廣大黨員干部自覺地做到“為民、務實、清廉”，始終保持黨員隊伍的先進性和純潔性。

第三篇: 2022公安局黨支部領導述職述廉報告

　　20_年在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，作為黨建工作的第一責任人，我認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委的方針政策，團結(jié)帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新，扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村各項工作又好又快的發(fā)展。下面，我將村黨建和廉潔方法作如下述職，敬請大家評議。

　　一、履職工作情況

　　一是加強學習，把握政策，不斷提升班子整體素質(zhì)和自身素質(zhì)。作為黨建第一責任人，我深感責任重大，為此，我始終堅持把學習作為提高素質(zhì)，完善自我的首要任務，在學習方法上堅持學以致用，把集中學習和個人自學相結(jié)合，努力做到工作學習兩不誤。一是加強黨的方針政策和政治理論學習，不但提高理_底和政策水平。理論素質(zhì)是每一個村干部的思想政治素質(zhì)的靈魂，為此，認真組織學習了有關理論和_全會精神，進一步堅定信念，凈化思想，強化立黨為公，從嚴治黨的新理念，在大是大非的問題上，做到立場堅定，態(tài)度鮮明，堅持黨的方針政策和鎮(zhèn)黨委保護高度一致。二是加強了法律法規(guī)學習，特別是20_年度開展的土地確權(quán)，深入開展有關法律的培訓，厲行依法治村。

　　二是健全制度，增強黨建工作的活力。健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開了班子會議，研究討論今年把基層黨建作為工作的重點，納入重要議事日程，認真按照鎮(zhèn)黨委的考核目標，認真進行細化、量化、責任到人，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，張貼在公示欄，廣泛接受監(jiān)督。一是完善“三會一課”制度，即基層黨建例會制度，每半月召開一次，探索黨建工作的新思路;二是實行外出黨員聯(lián)系制度，登記造冊，留存聯(lián)系方式，做到隨時有活動隨時聯(lián)系，共同發(fā)揮作用;三是健全“三辦”工作法。嚴格坐班制度，做到村委會上班期間，有值班人員為村民辦實事。

　　三是服務全局，促進工作有序開展。

　　1、注重民生，穩(wěn)步發(fā)展社會事業(yè)，改善村級面貌。20_年依托整理項目，在我村大力開發(fā)，將整全村主干道、大溝大渠全部硬化，徹底解決行路難和內(nèi)澇問題。20_年共硬化水泥路10多公里，三面光的大梯形渠、U型渠2萬多米，整修生產(chǎn)道1萬多米，橋梁4處。路、渠全部貫穿于周邊的村和組，我村水泥路八橫兩豎的框架。以年初“三萬”活動和國土整理項目為契機，共植楠樹、桂花樹、廣玉蘭共計4000余棵，美化和綠化我村的環(huán)境。

　　2、積極向外爭取資金，改造了村級活動陣地建設和辦公設施建設，為村民辦事提供方便，使得村干部辦公有個好環(huán)境，能夠安心辦公。爭取“一事一議”項目，購置12個勾臂箱，方便群眾，凈化環(huán)境，盼望以久的自來水20_年在我村實現(xiàn)了，讓300多人用上了安全的鞏河水。

　　四是突出重點，不斷壯大村級經(jīng)濟，增強農(nóng)戶收入。一是加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，鼓勵全村的農(nóng)戶調(diào)整結(jié)構(gòu)，種植大蒜、魚腥草、早廣椒等蔬菜;二是發(fā)展養(yǎng)殖業(yè);三是發(fā)展藕的種植面積，依托地理商標的優(yōu)勢，做到“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)，帶動各種蔬菜發(fā)展，來增加農(nóng)民收入。

　　五是統(tǒng)籌兼顧，切實加強黨建、精神文明建設。高度重視移民穩(wěn)定工作，積極做好民事調(diào)解工作，切實把各種矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，通過全市推廣的網(wǎng)格化管理，治安巡邏工作，為建設和諧社會，保護村民的安定生活發(fā)揮了很好的作用，目前我村共計108個黨員，進一步健全組織生活制度，堅持“三會一課”制度，參加組織生活會，認真落實，充分發(fā)揮黨員在各方面的帶頭作用，獻言獻策，我村今年“按標施保”、精準扶貧的評議中，嚴格按照程序，杜絕人情保、關系保，認真開展審核評議，做到了公開、公平、陽光操作。

　　六是廉潔從政，嚴格要求自己。作為一名黨支部書記，我認為自身的一言一行都關系到黨在人民群眾中的形象，為此，在日常生活中，我始終堅持嚴格要求自己，用黨紀黨規(guī)來約束自己，帶頭落實黨風廉政責任制，不占公共財產(chǎn)私用，直系親屬有困難有癌癥不參加低保，特別是20_年國土整理項目，不利用手中權(quán)利搞特殊化，堅持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養(yǎng)和信任。

　　二、存在主要問題及原因分析

　　在工作取得的同時，也存在著以下四個方面的不足，第一思想上對學習不夠重視，第二黨員教育管理工作有所欠缺，第三入黨積極分子培養(yǎng)有待加強，第四創(chuàng)服務性黨組織有待提升。這些問題的根源在于：一是思想認識不到位，表現(xiàn)在重事物輕學習，工作創(chuàng)新意識不強;二是對黨員教育管理方法措施欠缺，重學習輕監(jiān)管;三是各項制度不是很健全，執(zhí)行制度力度不夠。

　　三、下步工作思路和主要措施

　　20_年，在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，村“兩委”班子積極配合，黨員大力支持，取得了一定的成效，與上級和人民的要求還相差很遠。20_年，我將認真學習貫徹黨委的部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，確保黨建工作的責任明確到位，措施落實到位，問題解決到位，向黨委和人民群眾交一份滿意的答卷。主要做好以下五個方面的工作：

　　1、嚴格按照堅持標準，保證質(zhì)量的原則，認真做好黨員發(fā)展工作;

　　2、切實加強對流動黨員的教育管理，讓每名黨員充分煥發(fā)自身的光和熱;

　　3、高標準嚴要求落實好“三會一課”制度，讓每項工作落到實處;

　　4、加強作風建設，進一步改進工作作風，強化為民服務，密切黨群關系;

　　5、健全各項制度，加強監(jiān)管力度，為各項工作開展提供有力保障。

第四篇: 2022公安局黨支部領導述職述廉報告

　　20xx年，在大隊領導的關心和支持以及同志們的協(xié)助下，綜合科*完成了各項工作，和領導交辦的各項任務，為大隊的工作做出了必須的貢獻。我在工作中也做了超多的工作，得到了大隊領導的肯定和同志們的信任。下面，我向大家簡單報告20xx年本職工作完成狀況。

　　一、加強政治理論的學習，提高思想道德素質(zhì)

　　作為一名剛剛跨入黨組織的中層干部，要想作好本職工作，首先務必在思想上與黨中央持續(xù)高度的一致。我始終認為，樹立崇高的理想，能夠培養(yǎng)堅強的意志和高尚的品格，能夠幫忙一個人抵擋一切*，排除一切干擾，戰(zhàn)勝一切困難。為此我認真學習了“三個代表”的重要思想，努力學習黨的xx大文件精神并在實際工作中不斷加以實踐。黨的xx大，是我們黨在新世紀召開的第一次全國代表大會，也是在我國進入全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段召開的一次十分重要的代表大會。大會高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，對新世紀新階段全面推進我國的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設、全面推進黨的建設新的偉大工程做出戰(zhàn)略部署。因此，黨的xx大對我們今后的燃氣稽查工作具有深刻的指導好處，這就要求我務必不斷加以學深學透。同時，在實際工作中加以運用，在燃氣稽查工作中進一步解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為燃氣事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

　　在工作中，我堅決貫徹執(zhí)行大隊黨支部和大隊領導班子的各項指示、規(guī)定。時刻不放松對政治思想的學習，始終使自己的思想跟得上時代的發(fā)展，始終持續(xù)謙虛謹慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風。

　　二、提高組織和領導潛力

　　作為一名中層干部，我在擔任辦公室主任期間，能恪盡職守，認真履行自己的職責，用心協(xié)調(diào)與總公司各部門的關系，作好后勤工作，配合各稽查部門作好稽查工作。

　　在去年下半年，按照大隊的部署，我分管工會工作。為了熟悉業(yè)務，我經(jīng)常向總公司工會和大隊有關領導學習，逐漸熟悉和掌握了工會的工作方法，認真落實總公司工會要求，加強大隊隊務公開、*管理建設，認真部署、精心組織召開了稽查大隊二屆二次會員職工大會。在工作中，我用心向大隊行政反映職工的意見和推薦，認真維護職工權(quán)益，開展豐富多彩的活動調(diào)動職工的工作熱情，將大隊對職工的關心送到達每名職工心中。

　　三、推進工作的全面進步

　　去年，在大隊領導的帶領下，我用心帶領團結(jié)本部門同志，*完成了各項工作指標和領導交辦的各項任務。全年工作未發(fā)生重大安全事故。

　　在作好本職工作的同時，我認真學習行政執(zhí)法和各項燃氣法律法規(guī)，經(jīng)常深入一線，配合各兄弟科室進行稽查工作，對稽查工作的深入開展做出了自己的貢獻。

　　同時，我用心向大隊領導提出自己的推薦，主張采取多種方式深化大隊內(nèi)部改革，力爭做到發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，各項工作要有新舉措。

　　四、服從大局，團結(jié)協(xié)作

　　我深知，一個人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成績，就務必依靠全體同志，構(gòu)成合力，才能開創(chuàng)工作的新局面。

　　我常想，在大隊內(nèi)部，只要不是原則問題或無礙大局的事情，就應當至少作到這么幾點，即：對同志要寬容一點，諒解一點，豁達一點;要聽得進，容得下，想得開。只要無礙大局，有利于稽查工作，一切都能夠體諒、包容。

　　在工作上，我努力支持其他各部門的工作，為其他同志的工作創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境?；ハ嘧鹬?，互相配合。同時，勇于開展批評和自我批評，對其他同志的缺點和錯誤及時地指出，并督促改正;對自己在工作上的失誤也能主動承擔職責，并努力糾正。

　　五、創(chuàng)新發(fā)展，聯(lián)系群眾

　　綜合科作為稽查大隊內(nèi)部比較特殊的部門，與其他稽查部門不具有可比性，要在現(xiàn)有的體制下取得發(fā)展，能否成功關鍵在于能否突破舊有的框框，打破舊有的觀念、舊有思想的*和影響。即以xx大精神為指針，全面貫徹“三個代表”的重要思想，加強服務意識，即一切措施服務于稽查工作，一切行動有利于稽查工作，尋求在觀念、管理和思路上有所創(chuàng)新。

　　為此，我經(jīng)常主動深入一線，與稽查隊員們一齊工作，傾聽他們的心聲，品味他們的辛苦，解決他們的實際困難，這樣，不僅僅把握了職工們思想的脈絡，也取得了同志們的理解和信任，取得了很好的效果。

　　六、以身作則，廉政勤政

　　稽查大隊的各項廉政制度在不斷完善，但是，如果沒有人去認真執(zhí)行，各種制度、規(guī)定就有停留在紙上的危險。在實際工作中，職工看干部。作為稽查大隊的一名中層干部，我深知自己的一言一行是很多同志們行為的標尺。職工不會看干部說得多么動聽，而會看你實際做得如何。

　　為此，一方面，我在認真學習黨的各項方針、政策，重點學習了黨的“xx大”文件精神以及“三個代表”重要思想的同時，不斷學習中紀委以及省、市有關廉政建設的文件、會議精神。透過不斷加強學習，使我在思想認識上不斷提高，與時俱進，能夠持續(xù)與黨中央的高度一致，增強了拒腐防變的意識。另一方面，在行動上，我堅持“要求別人做到的，自己首先做到。”為此，我嚴格遵守大隊內(nèi)部的各項制度和規(guī)定，不為別人說情，不理解吃請，切實持續(xù)艱苦奮斗和謙虛謹慎、戒驕戒躁的工作作風，。

　　以上是我對去年工作的簡要回顧。透過一年的努力，我在工作上取得了必須的成績，我認為大體上是好的，但是我也清醒地看到我身上存在的缺點和不足。如：組織和領導潛力有待加強，工作方法單一等，我會在今后的工作中努力加以改正，也期望全體同志對我今后的工作給予支持和監(jiān)督。

第五篇: 2022公安局黨支部領導述職述廉報告

　　尊敬的領導、各位同志:

　　大家好

　　2017xx市公安局黨委牢固樹立“以黨建帶隊建，以隊建促發(fā)展”的工作思路，緊緊抓住服務中心、建設隊伍兩大核心任務，著眼2016年世園安保用警需求，以黨的群眾路線教育實踐活動為平臺，以充分發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用為主線，全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設，為圓滿完成各項公安中心工作提供強有力的思想動力和組織保證。

　　一、淬煉黨性，著力提升黨員民警的素質(zhì)水平

　　將“增強黨員意識、發(fā)揮先鋒模范作用”作為加強黨員隊伍建設的關鍵環(huán)節(jié)，置于黨建工作的突出位置。一是抓理論教育，提高政治素養(yǎng)。從抓“龍頭”做起，制定了《xx市公安局黨委理論中心組學習制度》，全年市局各級黨委組織理論中心組學習、黨的群眾路線教育民主生活會83次，進一步增強了對中國特色社會主義事業(yè)的政治認同、理論認同和感情認同，進一步堅定了道路自信、理論自信、制度自信。以局領導班子和領導干部學習為重點，堅持落實“三會一課”要求，專門制定學習計劃，細化學習內(nèi)容，建立了學習考評記錄臺賬，做到了學習篇目、人員范圍、時間節(jié)點、學習效果四落實。

　　在抓正面典型教育上，組織領導干部集中觀看《焦裕祿》、《周恩來的四個晝夜》、《孔繁森》、《生死牛玉儒》等經(jīng)典影視作品，聆聽先進事跡報告會。三是抓廉政教育，提高廉潔意識，為使全體黨員民警充分認清貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神，集中整治“四風”的重要性和必要性，制定了《關于進一步加強全市公安隊伍純潔性建設的意見》，組織開展了正風肅紀專項行動，對廣大黨員民警進行了社會主義法治理念教育、警察職業(yè)良知教育、法規(guī)紀律教育、正反典型教育等“四項”專項教育。召開了由13000名民警、文職、輔警參加的正風肅紀警示教育大會，市委常委、政法委書記劉建國，市委常委、紀委書記崔晗，副市長、市公安局黨委書記、局長賈文雅做了重要講話，為各級領導干部帶頭遵守各項黨紀、政紀和警紀，抓好班子，帶好隊伍，管好家人明確了方向。

　　二、固本強基，充分發(fā)揮基層組織的堡壘作用

　　牢固樹立固本強基思想，把加強基層組織建設作為黨建工作的永恒主題，推動基層基礎建設不斷邁上新的臺階，一是大力加強基層組織建設。認真貫徹落實《機關基層組織工作條例》，引導機關各級黨組織從抓黨建基礎工作入手，進一步修訂完善黨建工作制度，積極落實基層黨建工作各項保障措施，切實規(guī)范黨建工作。按照“典型引路、推廣普及、創(chuàng)新提高”的思路，為325個黨支部下發(fā)了組織工作基礎資料“兩冊”，即：黨支部工作手冊和黨小組工作手冊，確定了特警支隊等一批基層黨支部示范點，以點帶面，全面推廣，努力打造xx公安黨建的品牌和特色

　　二是大力加強黨員隊伍管理。緊密結(jié)合教育實踐活動征集意見建議情況，結(jié)合自身業(yè)務實際，開展了“爭當‘三好’做表率、提質(zhì)提效促工作”活動，通過層層在黨員民警中開展“微課程”制作比賽，增強業(yè)務技能，進一步提高服務群眾的能力和水平2016公安黨建工作述職報告范文默認。堅持組織生活制度，通過召開組織生活會，對46個基層黨組織、2427名黨員民警進行了民主評議，進一步增強了黨員民警的組織紀律性。按照黨員發(fā)展工作“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的十六字方針，結(jié)合新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨員發(fā)展實施細則》，嚴格黨員發(fā)展條件和程序，嚴把黨員“入口”關。今年，共發(fā)展黨員25人，預備黨員轉(zhuǎn)正25人，為黨組織注入了新鮮血液。

　　三是健全黨內(nèi)激勵關懷措施。加強對機關黨員職業(yè)生涯的規(guī)劃引導，定期采集研判黨員在政治生活、業(yè)務學習、能力塑造、崗位鍛煉方面的個體信息和群體意愿，建立多元化、個性化的幫扶計劃，有針對性地落實幫扶措施，引導黨員與組織同進步、共發(fā)展。結(jié)合建黨94周年，組織開展多種形式的紀念活動，“七一”前夕，表彰一批優(yōu)秀黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者;繼續(xù)做好慰問困難黨員、特困黨員和結(jié)對幫扶、送溫暖活動，創(chuàng)新獻愛心活動，著力構(gòu)建警愛民、民擁警的和諧警民關系，樹立公安機關的良好形象。全年共發(fā)放慰問金、慰問品15萬余元。四是深化“三創(chuàng)一爭”活動。

　　按照市直機關黨工委“三創(chuàng)一爭”活動一抓五年的要求，進一步深化學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織和人民滿意機關爭創(chuàng)工作，通過組織開展“創(chuàng)建學習型黨組織、爭當知識型民警”讀書、博愛一日捐、慈善一日捐、爭做焦裕祿式“好黨員、好干部、好民警”等活動，有力地推動了各項工作的開展。今年，市局被評為機關黨建重點課題研究先進單位，黨建目標及黨建責任制落實情況優(yōu)勝單位，創(chuàng)建現(xiàn)代文明機關先進單位;治安支隊、高新分局等23個單位被授予“文明單位”稱號;指揮部、政治部等14個單位被授予“文明處室”稱號，出入境管理支隊被評為優(yōu)秀服務型黨組織。

　　五是持續(xù)活躍警營文化。積極組織參加全國、全省和市直機關文化活動，在市直機關第xx屆群眾體育運動會游泳比賽中，取得了三項第一名、一項第三名、一項第四名、一項第五名的的不俗戰(zhàn)績。在省廳文藝調(diào)演比賽中，榮獲優(yōu)秀組織獎和1個節(jié)目一等獎、2個節(jié)目三等獎我局所創(chuàng)舞蹈類節(jié)目《xxxx》，因立意鮮明、編排新穎、力美結(jié)合，隆重舉辦了全市公安機關“心與你同在”大型文藝匯演，應邀參加觀看節(jié)目的各級領導、各界群眾和廣大民警給予了高度評價。

　　三、轉(zhuǎn)變作風，全力打造服務群眾的黨員隊伍

　　我局緊緊抓住黨的群眾路線教育實踐活動，緊密結(jié)合公安工作特點和實際，大力整治“四風”問題一是暢通渠道，開門納諫2016公安黨建工作述職報告范文默認。采取召開警民座談會、警營開放日、集體約談等形式，主動征求 “兩代表一委員”、服務對象和基層群眾對公安工作、隊伍建設、領導干部作風等方面的意見建議。依托換位體驗和蹲點服務活動，組織局領導班子成員深入基層所隊及聯(lián)系點，與民營企業(yè)負責人、困難群眾走訪交流，傾聽意見和建議。在互聯(lián)網(wǎng)上借助“唐山警民互動服務平臺”，開通了“舉報投訴”和“意見征集”信箱，并借助新浪、騰訊、人民微博，與網(wǎng)民“鍵對鍵”開展互動交流，傾聽來自不同階層、不同民眾的聲音。采取發(fā)送信函點對點征集形式，充分征求不同單位、不同級別、不同行業(yè)服務對象的意見建議。在此基礎上，進一步拓寬征集渠道，通過在公安服務窗口設置“服務評價器”、意見箱，在人口密集場所設置法律咨詢服務點等形式，廣泛開展意

　　見征集活動。二是針對問題，查找短板。針對征集到的“四風”方面存在的問題，立足看問題找得準不準、像不像、深不深，進行逐一對照查擺。先后組織召開了有局班子成員和相關警種部門負責同志參加的專題會議，對這些征集的問題進行了反復研究討論，并圍繞中央活動辦提出的37種“四風”表現(xiàn)，組織了反向測評打票，再次 梳理“四風”突出表現(xiàn)2016公安黨建工作述職報告范文2016公安黨建工作述職報告范文。局直各單位按照市局標準，也都深入查擺了本單位中存在的突出問題，為整改落實明確了方向。

　　三是制定措施，立行立改。專門成立了整改工作領導小組，研究制定了涉及七個大方面27小項的整改工作方案，逐項明確了整改牽頭領導、責任單位、完成時限，實行項目化管理，建立整改工作臺帳，做到了問題導向、“四個回應”2018安黨建工作述職報告范文文章。重點圍繞“7+4+10”專項整治任務，逐一制定整改方案、明確目標要求，并依托開展“九個惠民”專項行動，結(jié)合公安工作實際，重點整治了一線執(zhí)法和窗口單位的吃拿卡要、“四難”、“三亂”、執(zhí)法不公不廉等問題截至目前，發(fā)現(xiàn)整改各類問題2891個，為全警敲響了遵規(guī)守紀的警鐘。四是鞏固成果，持續(xù)發(fā)展。緊密結(jié)合公安工作實際，對改進作風方面的現(xiàn)有制度進行了全面梳理，廢除了1項工作制度，完善了領導干部考評、黨風廉政建設責任制、黨員干部直接聯(lián)系群眾工作等制度。

　　重點圍繞改進會風文風、車輛管理、公務接待、廉政建設、隊伍管理等內(nèi)容，研究制定了《改進全市公安機關文風會風十條措施》、《關于改進工作作風密切聯(lián)系實際九項規(guī)定》、《xx市公安局執(zhí)法執(zhí)勤車輛管理規(guī)定(試行)》、《xx市公安局公務接待管理規(guī)定》、《xx市公安局關于推進黨風廉政建設主體責任具體化的意見》等一批規(guī)章制度。為確保制定出臺的規(guī)章制度真正落到實處，組織聯(lián)合督導組，對制度落實情況進行了全面檢查，對有令不行、有禁不止、工作落實不到位的3個單位進行糾正，并做了通報批評。

　　謝謝大家

　　述職人：xxx

　　20**年x月x日

第六篇: 2022公安局黨支部領導述職述廉報告

　　縣委常委會：

　　根據(jù)會議安排，我就履行黨建工作第一責任人職責抓基層黨建工作情況述職如下，請予評議。

　　一、履職工作情況(一)帶頭落實黨建工作責任制，切實履行好黨建第一責任人職責。一是完善兩個例會制度?；鶎狱h建例會，每月召開一次;基層黨建聯(lián)席會，每季召開一次。二是發(fā)揮黨委班子龍頭作用。在黨委班子內(nèi)部，進一步明確黨建工作分工。局黨委建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度，堅持每個黨委委員每月到各黨支部檢查指導工作不得少于1次，局黨委每季度研究黨建工作不少于1次，每年黨委召開黨委專題會議專門研究決定黨建工作相關事宜1次。三是狠抓黨建工作突出問題整改。對于在群教工作中對查擺剖析處的黨建工作突出問題，我?guī)ь^進行落實整改，并對各支部及時開展督促檢查，確保整改落實到位。

　　(二)強化支部建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是選樹先進典型。將交警支部作為重點對象，加強指導，推動其成為全縣局黨建工作基層示范單位。

　　二是轉(zhuǎn)化后進班子。在黨的群眾路線教育實踐活動中，工作成績相對較差的看守支部被確定為后進黨支部。通過黨委研究決定，對看守所現(xiàn)有勤務模式進行改革，優(yōu)化了警力資源配置，推動看守支部實現(xiàn)轉(zhuǎn)化。

　　三是深入落實干部直接聯(lián)系群眾制度。組織黨員民警通過三深入四聯(lián)戶的形式，實行干部直接聯(lián)系群眾制度。

　　四是開展在職黨員進社區(qū)服務。積極組織在職黨員到所在社區(qū)報道，自覺主動公開黨員身份，自愿認領服務崗位。

　　(三)強化黨員干部教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。一是注重教育培訓。根據(jù)《xx縣公安局教育訓練實施方案》的要求，扎實開展支部輪值輪訓。今年以來，先后開展黨建知識學習、公務用槍輪訓、警銜晉升培訓、警員初任培訓、法制培訓等教育培訓30余場次。

　　二是嚴格落實黨組織生活制度。各支部嚴格按照三會一課制定認真落實黨員組織生活制度。

　　三是充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，進一步提升黨員主體地位和帶動作用，為隊伍建設和公安工作發(fā)展做出應有的貢獻。

　　(四)狠抓公安隊伍自身建設。

　　一是加大隊伍的管理力度，扎實推進隊伍管理長效機制建設。繼續(xù)抓好五條禁令的貫徹執(zhí)行。多年來，我局沒有民警違反五條禁令現(xiàn)象;

　　二是加強黨風廉政建設工作。局黨委成立了黨風廉政建設目標管理責任制領導小組，確保黨風廉政建設工作落到實處;

　　三是狠抓《內(nèi)務條令》的貫徹落實，認真解決公安機關的內(nèi)部管理等問題。

　　四是進一步健全完善思想政治工作制度。建立和落實《定期分析民警思想狀況制度》、《領導與民警定期談心制度》等規(guī)章制度，各單位每月分析上報一次民警思想狀況，及時掌握民警的思想動態(tài)，有針對性地解決民警思想問題。五是認真開展四風突出問題專項整治活動。以立警為公，執(zhí)法為民為核心，結(jié)合公安工作實際，采取切實有效措施，認真開展四風突出問題專項整治活動，取得了良好效果。

　　(五)全力維護社會治安穩(wěn)定。根據(jù)上級公安機關的工作部署，局黨委認真開展各項專項行動，有力地打擊了各種違法犯罪活動，確保一方平安。今年來，全縣共立各類刑事案件295起，破194起，破案率為65.8%。與去年同期相比，刑事案件立案數(shù)下降43%，破案率上升8.4%。抓獲犯罪嫌疑人152人,刑事拘留117人，逮捕85人。連續(xù)10年命案全破。全市共發(fā)現(xiàn)受理治安案件145 起，查處142起，查處率達96.6%，查處違法人員237人。一年來，我縣公安機關在各種安全保衛(wèi)工作、治安管理、打擊犯罪等工作中，涌現(xiàn)出一批忠于職守、秉公執(zhí)法的先進單位和先進個人，有兩個集體榮立集體三等功，有5名民警榮立個人三等功。兩名民警被評選為xx市首屆最美警察。

　　二、存在問題及原因分析

　　(一)思想認識不到位。本人作為第一責任人，平時忙于事務，對黨建工作在思想上重視不夠，還沒有真正將黨建工作視為根本性建設，認為是軟任務，又不容易出成績，致使黨建工作與業(yè)務工作、隊伍建設兩張皮問題依然比較突出。

　　(二)工作方法創(chuàng)新不夠。對有的對黨員心理特點了解不夠深入，對新媒體傳播運用不夠熟練，習慣于采用傳統(tǒng)說理、灌輸?shù)姆绞?，組織學習教育內(nèi)容枯燥、方法單一，針對性和實效性不強。

　　(三)組織生活不規(guī)范。有的黨支部只注重公安業(yè)務工作，忽略了對黨員思想政治教育，在組織生活制度落實不夠全面，在領導干部雙重組織生活、民主生活會、三會一課等方面，管理松懈、流于形式，黨內(nèi)生活質(zhì)量不高。

　　三、下步思路及主要措施

　　(一)強化組織建設。緊緊圍繞黨的十八屆三中、四中全會精神，全力加強組織建設。定期召開三會一課，通過集中學習、自學、幫學等方式，加強黨員政治理論水平和責任意識。按規(guī)定召開組織生活會，采取個別談心談話活動要有針對性。同時，積極主動組織在職黨員參加社區(qū)活動，為社區(qū)群眾排憂解難，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

　　(二)強化思想認識。進一步加強思想政治工作，抓好理論學習。同時要積極開展黨建工作調(diào)查研究活動，把群眾路線教育實踐活動繼續(xù)保持下去，繼續(xù)切實解決四風問題，樹立為民務實清廉的價值追求。

　　(三)強化作風整改。認真貫徹中央和省、市、縣委各項要求，嚴格貫徹八項規(guī)定，增強服務意識，改進工作作風，轉(zhuǎn)變服務態(tài)度。要逐步樹立黨員民警親民、愛民、為民的良好形象，增強基層黨組織的凝聚力。同時要完善各項制度，健全紀律作風建設的長效機制

　　(四)強化廉政建設。通過組織民警學習《領導干部廉潔從政若干準則》、《廉潔從業(yè)十不準》等相關規(guī)定，嚴格要求黨員領導干部遵守中央八項規(guī)定。通過組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結(jié)合的廉政措施，教育黨員干部踐行廉潔自律，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氣氛。