報告是各級機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會團體工作人員向組織部門、上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或者員工報告或者報告任期內(nèi)履行職責(zé)的報告。以下是小編整理的紀(jì)委書記述職報告(通用5篇)，歡迎閱讀與收藏。

【篇1】紀(jì)委書記述職報告

　　一、履職工作情況

　?。ㄒ唬﹪?yán)格落實主體責(zé)任。作為支部書記，本人始終牢記職務(wù)即是責(zé)任，不斷加強黨支部建設(shè)管理。一是認真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于基層黨建工作的決議、決定和部署，嚴(yán)格進行貫徹實施。把貫徹學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色思想作為重點任務(wù)來抓，組織全體黨員認真學(xué)習(xí)了黨章、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《習(xí)近平談治國理政》第三卷及市委領(lǐng)導(dǎo)班子重要講精神等。二是健全完善各項黨建工作機制，制訂了支部《黨員組織生活會制度》《黨費收繳管理制度》《民主評議黨員制度》《“三會一課”制度》等一系列工作制度，堅持用制度規(guī)范組織生活和黨員的行為。

　?。ǘ┲髯h建工作落實。一是全面落實“三會一課”制度，召開支部委員會X次，支部黨員大會X次，支部書記講黨課X次，黨組織活動X次，支部集中學(xué)習(xí)X次，并成立X個黨小組，分別開展組內(nèi)學(xué)習(xí)X次。二是嚴(yán)格按照《黨費收繳、使用和管理規(guī)定》要求，適時根據(jù)工資變化調(diào)整黨費數(shù)額，按時足額繳納黨費，確保了黨費收繳的及時規(guī)范，20xx年第三季度、第四季度共收繳黨費X元。

　　（三）積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。機關(guān)第二黨支部把深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹新思想作為首要、長期、重大的政治任務(wù)，支部書記帶頭學(xué)習(xí)，講黨課。創(chuàng)新和豐富黨員固定活動日形式內(nèi)容，采取與錫市人社局機關(guān)黨支部聯(lián)合學(xué)習(xí)、進入包聯(lián)社區(qū)、按時為黨員組織開展“政治生日”活動等形式，引導(dǎo)黨員干部自覺用新思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

　?。ㄋ模┘訌婞h員隊伍建設(shè)。一是認真執(zhí)行三重一大暨民主集中制決策機制。始終堅持民主集中制，按照支部議事規(guī)則和決策程序辦事，對重大問題堅持集體研究，集體決策；要求支部成員講黨性、講大局、講原則，認真執(zhí)行上級黨委決議決定，自覺維護班子團結(jié)穩(wěn)定。二是全面實施黨員“素質(zhì)提升”活動，認真落實組織生活、三會一課、兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育等制度，通過黨員自學(xué)、集體學(xué)習(xí)等多種形式，不斷提升黨員服務(wù)群眾的能力和水平。

　　（五）積極做好疫情防控。積極發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，在防控疫情工作中，成立了臨時黨支部，全體黨員積極參與到防控工作中，駐守X個小區(qū)，開展人員出入登記，體溫測量等工作，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)對X片區(qū)疫情防控工作開展督導(dǎo)檢查，發(fā)現(xiàn)問題X個，問責(zé)X人，給予政紀(jì)處分X人，黨紀(jì)處分X人，為壓實疫情防控責(zé)任提供強大助力。

　　二、存在問題及原因分析

　　回顧一年以來的基層黨建工作，我感到在以下幾個方面還存在著不小的差距和不足。

　?。ㄒ唬┴?zé)任貫徹缺乏力度。作為支部抓黨建工作的“第一責(zé)任人”，從嚴(yán)治黨各項要求沒有完全落實到位，對抓基層黨建工作重視程度還不夠，沒有做到常抓不懈、一抓到底，致使黨建責(zé)任雖然寫在了紙上，但沒有記在心里，落到工作中，在一定程度上影響了黨建責(zé)任制的全面落地落實。

　?。ǘ┙逃芾碛捕绕?。今年黨員教育管理中，對影響黨支部戰(zhàn)斗力和凝聚力的問題，未能及時提出解決方案，對黨員隊伍中存在的宗旨意識淡化、黨性意識不強、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)炔涣硷L(fēng)氣糾正不夠嚴(yán)。

　?。ㄈ┮渣h建促發(fā)展的思路不多。對服務(wù)型黨組織建設(shè)抓力不夠，開展黨組織生活缺乏創(chuàng)新，效果不突出。

　　三、下一步工作思路和主要措施

　?。ㄒ唬┳ヘ?zé)任落實。一是牢固樹立“抓好黨建是本職”意識，細化責(zé)任清單，以上率下層層傳導(dǎo)壓力，推動黨建工作責(zé)任落實。二是堅持以身作則，率先垂范，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，三是認真遵照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，全面提升黨支部組織力，強化黨支部政治功能，鞏固黨長期執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。

　?。ǘ┳h員引領(lǐng)。一是鍛造堅強黨員隊伍，大力推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)組織生活，認真落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、主題黨日等制度，深入實施黨員積分量化管理機制，推進黨員承諾踐諾活動，增強黨員隊伍的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。二是不斷深化“黨員先鋒”行動，認真抓好基層黨建示范點創(chuàng)建工作，高標(biāo)準(zhǔn)培育多個特色鮮明、亮點突出的黨建精品，引領(lǐng)基層黨建水平整體再上新臺階。

　?。ㄈ┳ヒ庾R形態(tài)。認真貫徹中央關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，切實把意識形態(tài)當(dāng)做支部一項重要政治工作來看展，保持政治上的清醒堅定，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅決維護黨中央權(quán)威，確保黨員在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。加強對意識形態(tài)領(lǐng)域情況的分析研判，把自己當(dāng)作意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人，堅持跟進學(xué)習(xí)，筑牢政治防線和思想防線。

【篇2】紀(jì)委書記述職報告

　　任師院紀(jì)委書記以來，在上級紀(jì)委和學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，我認真學(xué)習(xí)習(xí)近平同志系列重要講話精神，自覺按照“三嚴(yán)三實”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，廉潔自律，遵紀(jì)守法，緊緊扭住“六個抓手”，認真履行黨風(fēng)廉建設(shè)監(jiān)督責(zé)任第一責(zé)任人職責(zé)，圓滿完成年度各項工作任務(wù)。

　　一、加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身理論修養(yǎng)

　　一年來，認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神、習(xí)近平同志系列重要講話、中央“八項規(guī)定、六項禁令”以及省市領(lǐng)導(dǎo)同志講話，做好讀書筆記，撰寫心得體會。在處級以上干部開展的“三嚴(yán)三實”教育活動當(dāng)中，堅持黨委中心組集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，對規(guī)定的學(xué)習(xí)篇目進行精心研讀，不斷提高個人理論修養(yǎng)，提升個人政治素質(zhì)。在學(xué)習(xí)過程中，注重理論聯(lián)系工作實際，認真查找個人工作不嚴(yán)不實問題，撰寫剖析報告，提出具體可行的整改措施，通過參加“三嚴(yán)三實”專題民主生活會，在自我批評的同時，虛心接受批評，改正自己的缺點和不足。通過學(xué)習(xí)，更加堅定了理想信念，改進了工作作風(fēng)，增強了政治意識，紀(jì)律意識，核心意識，看齊意識。

　　二、履職盡責(zé)，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任

　　做為紀(jì)委書記，我時刻牢記“紀(jì)委姓紀(jì)”，按照中央黨要管黨，從嚴(yán)治黨的要求，在協(xié)助黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的同時，緊緊扭住“六個抓手”，把學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任扛在肩上，抓在手上，履行監(jiān)督責(zé)任第一責(zé)任人的職責(zé)。

　　1、抓好學(xué)習(xí)教育活動，力求思想政治工作全覆蓋

　　首先，進一步嚴(yán)肅政治學(xué)習(xí)制度，組織起研究起草了關(guān)于進一步加強政治學(xué)習(xí)的實施意見，為黨員干部、教師加強政治學(xué)習(xí)定制度、立規(guī)矩，通過督導(dǎo)檢查，保障了學(xué)習(xí)效果，提高了黨員干部教師在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致的自覺性。其次，認真總結(jié)幾年來開展廉政文化進校園活動經(jīng)驗，制定方案，研究部署廉政文化進校園教育活動的相關(guān)工作，舉辦了廉政詩文朗誦會等教育活動，力爭進一步拓寬渠道，創(chuàng)新載體，把“廉政文化進校園”活動進一步推向深入。通過開展廉政文化進校園活動，引導(dǎo)廣大黨員干部遵紀(jì)守法，廉潔自律;廣大黨員教師守成教書，清新育人;教育廣大學(xué)生崇廉敬廉，向?qū)W向善。

　　2、抓好制度落實，扎牢制約權(quán)力行使的籠子

　　為了扎實扎牢制約權(quán)力行使的籠子，學(xué)校紀(jì)委嚴(yán)格執(zhí)行《__師院陽光校務(wù)實施辦法》、《__師院物資設(shè)備采購監(jiān)管工作的有關(guān)規(guī)定》等《__師院關(guān)于作風(fēng)效能建設(shè)的暫行規(guī)定》《__師院關(guān)于進一步端正黨風(fēng)改進作風(fēng)的八項規(guī)定》《__師院關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項工作的暫行規(guī)定》等一系列行之有效的制度措施，逐步完善了靠制度管事、靠制度管人、靠制度提升學(xué)校管理水平的管理體制和工作機制，懲防體系建設(shè)工作的基本制度框架體系日臻完善。

　　3、抓好作風(fēng)建設(shè)，促進教風(fēng)學(xué)風(fēng)的根本性轉(zhuǎn)變

　　按照黨委常委會議精神組織起草了關(guān)于做好領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項工作的暫行規(guī)定，建立了干部信息檔案，對中層黨員干部個人及近親屬婚喪事宜等重大事項要求事前申報，事后回告。紀(jì)委通過對中層干部個人重大事項進行事初談話、事中監(jiān)督、事后檢查，有效杜絕了大操大辦婚喪喜慶事宜等不正之風(fēng)，保護了干部，樹立了文明、健康、節(jié)儉、和諧的校園新風(fēng)尚。通過加強干部隊伍的作風(fēng)建設(shè)，帶動了全校黨員教師的作風(fēng)轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)了作風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的“疊加共振”，有效推動了學(xué)校各項工作的順利開展。

　　4、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的督導(dǎo)落實，嚴(yán)格實施責(zé)任追究制度

　　為貫徹落實好兩個責(zé)任，協(xié)助黨委研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作，督促各級黨員干部各負其責(zé)，根據(jù)分工對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)切實承擔(dān)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。督導(dǎo)學(xué)校各黨總支、各單位、部門把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作緊密融合，同步推進。認真落實責(zé)任追究制度，建立倒查追責(zé)機制，對發(fā)生重大*和不正之風(fēng)長期滋生蔓延的部門，實行“一案雙查”，既要追究當(dāng)事人責(zé)任，又要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的同時，進一步加強信訪接待工作和違規(guī)違紀(jì)問題的處理。做到對群眾信訪反映的問題件件有找落，事事有回音。

　　20__年受理信訪件3件。對反映學(xué)生公寓用品強制性購買問題進行調(diào)查，經(jīng)過調(diào)查，由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對新生入學(xué)工作高度重視，相關(guān)部門通過事前宣傳告知，縝密安排，既為部分新生解決了公寓用品所需，從機制上也不存在強制學(xué)生購買公寓用品的問題。同時向上級紀(jì)委作了書面匯報。對個別學(xué)生新生入學(xué)期間參與銷售“黑心棉”問題進行了調(diào)查，并進行了批評教育。對信訪反映我校學(xué)生宿舍違規(guī)使用電器罰款、不按規(guī)定放假、學(xué)校封校管理、*“餓了么”網(wǎng)上訂餐事宜、獎助學(xué)金評選等13個問題進行調(diào)查，調(diào)查結(jié)果向上級紀(jì)委進行了匯報，并作出了妥善處理。

　　5、抓好監(jiān)督監(jiān)察，實施“陽光工程”

　　按照紀(jì)委全面履行監(jiān)督責(zé)任的要求，堅持推行“陽光工程”，積極參與各項重點工作和經(jīng)濟活動的監(jiān)督，做到了在介入中了解實情，在深入中把握民意，在參與中實施監(jiān)督，形成了有效的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。

　　一是落實“陽光招生”，對我校專接本等招生錄取工作實行全程監(jiān)督，保證了招生錄取工作的公平公正公開;

　　二是落實“陽光收費”，加強對各項教育收費的監(jiān)督。今年以來，學(xué)校紀(jì)委會同財務(wù)處等部門對教育收費收費情況及開支情況進行專項檢查，有效防止了教育亂收費等違反財務(wù)管理規(guī)定的問題發(fā)生;

　　三是落實“陽光招標(biāo)”，嚴(yán)格執(zhí)行《滄州師院物資設(shè)備采購管理辦法》，健全招標(biāo)管理組織機構(gòu)，明確工作職責(zé)，有效防止了招標(biāo)活動中徇私舞弊，“暗箱操作”等違規(guī)問題的發(fā)生。

　　今年以來，對中央專項采購資金1000余萬元采購項目以及周轉(zhuǎn)房、4號教學(xué)樓建設(shè)項目等招標(biāo)活動進行全程監(jiān)督，保障了招標(biāo)工作公平、公正、公開進行。四是落實“陽光行政”，嚴(yán)格執(zhí)行《__師院陽光校務(wù)實施辦法》，利用校園網(wǎng)、公示欄等載體發(fā)布信息，自覺接受群眾監(jiān)督。同時，學(xué)校紀(jì)委還進一步加大了對干部選拔、專業(yè)技術(shù)聘任、財務(wù)管理等項工作的監(jiān)督力度。

　　三、廉潔自律，不斷增強紀(jì)律規(guī)矩意識和法制觀念

　　身為紀(jì)委書記，我深知打鐵還須自身硬。因此，我認真學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則、中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例等黨紀(jì)黨規(guī)以及國家的法律法規(guī)。按照總書記對黨員干部的要求，在黨言黨，在黨憂黨，在黨為黨，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，在政治上與黨中央保持一致，與省委、市委保持一致，心中有戒，心中有紀(jì)，心中有責(zé)，廉潔自律，自覺同四風(fēng)問題作斗爭。在工作和生活上廉潔自律，嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”，堅決反對“四風(fēng)”問題。以身作則、廉潔自律，要求大家做到的，自己先做到，要求大家不做的，自己先不做。

　　在辦公用房使用上，嚴(yán)格落實《黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定，個人使用辦公用房為16.5平米，不到規(guī)定的平米數(shù)。嚴(yán)格執(zhí)行省委、市委“三公消費”有關(guān)規(guī)定，上下班用車按學(xué)校辦公室統(tǒng)一安排，規(guī)范使用，從不利用職權(quán)以各種名義公車私用，從未借因公出差名義旅游，從未用公款大吃大喝和參與高消費等違紀(jì)行為。嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度，個人事項主動向組織報告,辦事依照程序、透明規(guī)范，將自己置于黨組織和干部群眾的監(jiān)督之下。在嚴(yán)于律己的同時，我注重教育家屬子女以及紀(jì)委全體同志，要嚴(yán)格準(zhǔn)守黨紀(jì)黨規(guī)和國家的法律法規(guī)，不踏紅線，不觸高壓線，經(jīng)受住“四風(fēng)”等各種問題問題的考驗。

　　在市紀(jì)委和學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下圓滿完成了20__年的工作。在今后的工作中，我將努力以十九大精神和習(xí)近平同志重要講話精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，努力服務(wù)學(xué)校改革發(fā)展大局，結(jié)合學(xué)校工作實際，注重制度創(chuàng)新，堅持建章立制與監(jiān)督查處相結(jié)合，加強對黨員干部的監(jiān)督管理，強化責(zé)任制落實和監(jiān)督檢查，努力探索解決問題的新觀點、新方法、新舉措。同時，要在自身建設(shè)上，按照習(xí)總書記“三嚴(yán)三實”的總要求，切實加強紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)，不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反*工作的能力，以更好的適應(yīng)學(xué)院全面科學(xué)發(fā)展的需要。

　　謝謝大家!

【篇3】紀(jì)委書記述職報告

　　20xx年，在市委、市政府和鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，在全鎮(zhèn)干部群眾的支持和幫助下，我深入貫徹落實黨的十九大精神，踐行黨的群眾路線，轉(zhuǎn)變思想，改進作風(fēng)，開拓創(chuàng)新，廉潔自律，以弘揚焦裕祿精神、做人民忠實公仆為宗旨，圍繞全鎮(zhèn)工作大局，踏踏實實辦事，兢兢業(yè)業(yè)工作，取得了較好成績?，F(xiàn)將一年來學(xué)習(xí)、工作和廉政等方面情況匯報如下：

　　一、加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)

　　我始終把加強理論學(xué)習(xí)、增強黨性觀念放在首位，自覺運用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝自己，堅定共產(chǎn)主義理想信念。在黨的群眾路線教育實踐活動中，積極參加鎮(zhèn)黨委中心學(xué)習(xí)組組織的集中學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記一系列講話精神及十九大精神，撰寫學(xué)習(xí)心得3篇，不斷增強政治意識、責(zé)任意識、大局意識，保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，自覺執(zhí)行上級的有關(guān)政策、規(guī)定、決定、決議，在思想上和行動上同黨中央保持高度一致，牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的觀念。

　　同時不斷擴大視野和知識面，增強自己分析問題、解決問題的能力，堅持下村調(diào)查，與村干部、群眾座談，積極撰寫調(diào)查報告。能夠經(jīng)常性地學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)、廉潔自律有關(guān)規(guī)定，自覺接受黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育，不斷增強廉潔自律意識，從內(nèi)心深處筑牢了反腐倡廉的思想道德防線。

　　二、工作盡職盡責(zé)，努力完成分管工作

　　今年以來，根據(jù)黨委、政府分工安排，我牽頭農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作、精神文明工作;負責(zé)紀(jì)檢、監(jiān)察工作等工作。

　　(一)紀(jì)檢監(jiān)察工作。按照市紀(jì)委八屆四次會議精神，我們突出主業(yè)主責(zé)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，收到了實實在在的成效。

　　1.鐵心硬手，查辦案件。我們堅持以糾正損害群眾利益不正之風(fēng)為主線，科學(xué)分析處理群眾反映黨員干部涉嫌違紀(jì)違法的問題線索，對每一個問題線索實行專班負責(zé)制，明確責(zé)任人和辦結(jié)時限。對實名舉報的重點問題，直接與信訪人見面，溝通反饋案情，告知辦案責(zé)任人姓名、聯(lián)系方式和調(diào)查進度等情況。全年共接待群眾來信來訪38人次，初核問題線索15件，查辦違紀(jì)違法案件10件，給予黨紀(jì)處分10人，實施警示誡勉談話1人。

　　2.鐵面執(zhí)紀(jì)，糾正“四風(fēng)”。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，堅持“三重三抓”，強化正風(fēng)肅紀(jì)。一是重教育抓作風(fēng)養(yǎng)成。把中央八項規(guī)定、省委六條意見、市紀(jì)委15個不準(zhǔn)和《關(guān)于公職人員和黨員干部禁止操辦婚喪以外事宜的通知》列入黨委中心組的重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，組織集中觀看警示教育片、參觀漢江監(jiān)獄警示教育基地和中國古代廉政歷史文化展覽，促使廣大黨員干部真正做到入腦入心。二是重規(guī)范抓權(quán)力入籠。進一步建立和完善了《領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則》、《機關(guān)財務(wù)管理制度》《工程建設(shè)管理制度》，形成縱向到底、橫向到邊的制度“籠子”。三是重督查抓厲行落實。制定了《長埫口鎮(zhèn)督查工作方案》，形成了鎮(zhèn)、片、村、群眾的督查網(wǎng)絡(luò)，設(shè)立舉報箱和公布監(jiān)督電話。采取專項檢查、重點抽查、暗訪督查等手段，強有力把糾正“四風(fēng)”問題督到實處，取得讓領(lǐng)導(dǎo)放心、干部敬畏、群眾滿意的督查效應(yīng)。

　　3.鐵腕問效，監(jiān)督檢查。轉(zhuǎn)變監(jiān)督檢查的方式，深入開展專項治理，著力解決監(jiān)督不力問題。一是盯住重大項目監(jiān)督檢查。全程跟蹤參與全鎮(zhèn)重大項目建設(shè)招投標(biāo)、施工過程監(jiān)督檢查和項目結(jié)算驗收，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)和插手工程項目建設(shè)。督促了1起重大項目進入市公共資源交易中心招投標(biāo);制止了1起領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)和插手工程項目建設(shè)的問題;督促5個重大項目結(jié)算實施審計部門審計結(jié)算。二是盯住重點領(lǐng)域監(jiān)督檢查。重點圍繞民政低保、惠農(nóng)補貼、耕牛宰殺補貼、新農(nóng)合報帳、新農(nóng)保上繳等進行了監(jiān)督檢查，核減農(nóng)村低保對象321人，耕牛宰殺補貼28頭。三是盯住八項規(guī)定監(jiān)督檢查。以“五一”mw0418公車私駕事件入手，推行節(jié)假日公車集中封停，除保留一輛值班用車外，其余車輛一律開到指定地點對號封存，全鎮(zhèn)公務(wù)用車運行費明顯減少。

　　(二)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作。按照全市農(nóng)村工作會議精神，圍繞農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)村繁榮，突出抓好項目建設(shè)、特色板塊培育、村莊環(huán)境整治、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、強農(nóng)惠農(nóng)政策落實等五個方面為重點，解放思想、真抓實干，努力開創(chuàng)了“三農(nóng)”發(fā)展新局面。

　　1.特色農(nóng)業(yè)明顯提升。圍繞三年打造318國道沿線萬畝有機蔬菜長廊發(fā)展規(guī)劃，以產(chǎn)業(yè)調(diào)優(yōu)、規(guī)模調(diào)大、鏈條調(diào)長為抓手，堅持規(guī)劃引領(lǐng)、典型引路、政策引導(dǎo)，實現(xiàn)了種植品種由單一瓜瓜椒向多元化瓜瓜菜轉(zhuǎn)變、產(chǎn)品品質(zhì)由常規(guī)產(chǎn)品向有機無公害綠色產(chǎn)品轉(zhuǎn)變、銷售渠道由擺攤叫賣向農(nóng)超訂單轉(zhuǎn)變、經(jīng)濟效益由畝平純收入3000元向畝平純收入2萬元轉(zhuǎn)變。被市委、市政府評為特色板塊建設(shè)先進單位，市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)多次實地考察指導(dǎo)。

　　2.基礎(chǔ)設(shè)施明顯夯實。爭取并組織實施了農(nóng)業(yè)開發(fā)、土地增減掛鉤、市內(nèi)土地占補平衡、農(nóng)村安全飲水、新增糧食產(chǎn)能、危舊房改造、水利建設(shè)等15個建設(shè)項目，項目資金8190萬元，新增耕地及掛鉤指標(biāo)662畝、拆除及改造房屋457棟、新建劉家垸怡寧社區(qū)1個、解決了25個村6300戶2.5萬人飲水、新建泵站3座、新建涵閘8座、箱涵27座、節(jié)制閘14座、硬化道路6.4公里、疏挖溝渠60條68公里，鋪設(shè)田間碎石路66條46公里等等，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施得到明顯改善。

　　3.農(nóng)村環(huán)境明顯改善。通過實施農(nóng)村清潔、綠色家園、養(yǎng)殖污染源整治等三大工程，農(nóng)村環(huán)境得到明顯改善。全年新增綠色家園6個，植經(jīng)濟林31.55萬株、綠化林12860株;113家養(yǎng)殖場已治理達標(biāo)95家，共封堵排污口54處、清除陳年糞污67處、疏挖溝渠13公里、配備干濕分離機72臺、購吸污車3輛、集糞池220個、存儲池90個等。作為全市畜禽養(yǎng)殖污染專項整治試點鎮(zhèn)，我們在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，探索了一套行之有效方法和路徑，全市畜禽養(yǎng)殖污染專項整治現(xiàn)場推進會在鎮(zhèn)召開并作會議經(jīng)驗交流。

　　三、時刻防微杜漸，爭當(dāng)廉潔自律表率

　　認真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委六條意見及市委十八條意見和《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》等規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨在農(nóng)村的路線方針政策，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，執(zhí)行民主集中制。積極投身黨的群眾路線實踐教育活動，特別是活動開展以來，結(jié)合自己查擺出的問題、大家的批評意見以及本人所認領(lǐng)的問題，認真反思，深刻剖析，認真撰定對照檢查材料并不折不扣地進行了整改。

　　1.思想上高度重視。一是做到認識到位。堅持把預(yù)防*及黨風(fēng)廉政建設(shè)列為自己和聯(lián)系單位的年度重要工作任務(wù)，建立健全制度措施，完善自我監(jiān)督機制;把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己重要的崗位職責(zé)來認真履行，時時刻刻進行自我約束，自我監(jiān)督，力求把每一項工作都落到實處。對防腐倡廉文件及相關(guān)規(guī)定，在吃透精神的基礎(chǔ)上，組織分管戰(zhàn)線、聯(lián)系單位及總支認真學(xué)習(xí)，及時了解掌握防腐倡廉工作的新動向、新要求。二是做到督辦到位。圍繞年度工作和建設(shè)目標(biāo)，對市委防腐倡廉各項規(guī)定和要求，逐一抓落實，較好地約束了自己和分管戰(zhàn)線、聯(lián)系單位及總支成員。三是做到執(zhí)行到位。生活上不攀比、待遇上不奢望，在執(zhí)行過程中，不僅自己帶頭執(zhí)行，而且注意用自身的表率行動來影響身邊的同志，管好分管戰(zhàn)線、聯(lián)系單位及總支，幫助他們帶好隊伍。

　　2.行動上遵規(guī)守紀(jì)。在廉潔自律方面，生活上向低標(biāo)準(zhǔn)看齊，工作上向高標(biāo)準(zhǔn)看齊，帶頭廉潔自律，認真貫徹《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》。一年來，本人能夠嚴(yán)格要求自己，不謀私利，嚴(yán)格遵守機關(guān)財經(jīng)紀(jì)律，除公務(wù)接待外，從未用公款大吃大喝、旅游和到娛樂場所消費;從未參與過賭博;從未收受過任何人的有價證券、代幣券、現(xiàn)金等貴重錢物;從未插手過招投標(biāo)工程;沒有公車私用;沒有用公款辦私事;沒有操辦過任何喜慶宴會;沒有出入私人會所，從不接收和持有會所會員卡。做到了自覺抵制社會的不良影響，踏踏實實工作，清清白白做人，起到了一名黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

　　3.整改上狠抓落實。針對個人整改措施落實臺賬，做到邊學(xué)邊改、邊查邊改、即知即改、立行立改，讓問題得到真解決、看到真變化、見到真實效。

　　一是做到“明知明改”。注重理論與實踐相結(jié)合，每周擠半天的時間學(xué)習(xí)相關(guān)理論，確保每月自學(xué)學(xué)時達到20小時以上，已超額完成湖北干部在線學(xué)習(xí)課時任務(wù);堅持安排工作多強調(diào)紀(jì)律，多過問進展，多解決困難，多總結(jié)收辮，分管農(nóng)業(yè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作都親自上手，主動化解和協(xié)調(diào)矛盾，各項工作取得較好成績。

　　二是做到“真知真改”。踐行“二為三在”精神，緊緊圍繞工作重點，每周深入到項目建設(shè)現(xiàn)場調(diào)查不少于兩次，與同事商量解決工作中存在的實際問題，在工作上和對待同志上更加勤于思考，講究方式方法，考慮問題力求更加全面，對待工作力求更加圓滿。切實做到“三嚴(yán)三實”，在公務(wù)接待上嚴(yán)格按照制定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，不存在違反規(guī)定事項。

　　三是做到“深知深改”。淺嘗輒止，治標(biāo)不治本。問題找得“深”，觸及到實質(zhì)，才能“知得清”，對癥下藥，做到藥到病除。對今年的個人作風(fēng)建設(shè)情況進行了梳理和總結(jié)，在抓好分管戰(zhàn)線和包片總支工作的同時，注重了談心談話和預(yù)防教育，時刻了解工作情況和心理狀況，以踏石留印、抓鐵有痕的精神和決心，做到了立即改、深層改、徹底改、長期改。

　　一年來，盡管本人各項工作取得了一定成績，但還存在學(xué)習(xí)抓的不夠緊，對農(nóng)業(yè)工作中存在的深層次問題了解的不夠透，缺乏創(chuàng)新意識，工作中有畏難情緒的問題。下一步工作中，我將不斷學(xué)習(xí)積累，創(chuàng)新思路，銳意進取，大膽工作，全力做好自己的本職工作，為長埫口經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展再做新貢獻。

【篇4】紀(jì)委書記述職報告

　　我到___煤礦工作以來，在礦黨政和集團公司紀(jì)委、監(jiān)察處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“團結(jié)協(xié)作，永葆一流”的精神和礦黨政總體工作部署，以堅定的信念和飽滿的熱情扎扎實實地開展工作，發(fā)揮教育、監(jiān)督、懲戒的職能，強勢推進廉潔文化建設(shè)，加大監(jiān)督檢查的力度，嚴(yán)肅懲處違規(guī)違紀(jì)行為，促進了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的健康發(fā)展?，F(xiàn)將本人一年來的主要工作情況匯報如下:

　　一、真抓實做，強化教育推進廉潔文化“六進”

　　1、以點帶面，抓示范引路促全面創(chuàng)建。在廉潔文化“六進”上，采取了以廉潔文化示范點創(chuàng)建引路，結(jié)合單位實際，突出重點的開展工作，增強廉潔文化的針對性和有效性。我礦分別在采掘區(qū)隊、煤炭運銷、物資管理、非煤公司、物業(yè)后勤等單位設(shè)立了九個創(chuàng)建示范點，明確了創(chuàng)建的形式、內(nèi)容、重點、機制和獎懲“五有”標(biāo)準(zhǔn)，各創(chuàng)建示范點緊密結(jié)合各自實際，突出不同側(cè)重點和創(chuàng)建特色。

　　如:弘大公司以廉潔文化進機關(guān)為切入，突出經(jīng)營管理流程控制和營銷管理工作重點;器材供應(yīng)站以物資采購、物流管理為重點強化制度建設(shè)和有效監(jiān)督，推進廉潔文化“進項目”;洗煤廠與運銷科以煤炭運銷為重點，圍繞構(gòu)建“煤廉”文化，著力打造“學(xué)廉、保廉、促廉”的三個工作體系。我牽頭先后組織座談討論2次，到各示范點協(xié)調(diào)指導(dǎo)10余次，又采取現(xiàn)場觀摩、互相交流的形式組織召開了廉潔文化推進會，條件成熟時在弘大公司、器材供應(yīng)站、洗煤廠召開了廉潔文化示范點現(xiàn)場會，推廣了這三家示范點的成功做法，以點帶面，推動了全礦各單位廉潔文化創(chuàng)建工作的深入開展。

　　2、送教上門，抓重點人群促廉潔自律。管理人員和“四管”人員是發(fā)生違規(guī)違紀(jì)的高危人群，也是廉潔教育的重點對象。

　　一是送教上門。針對他們工作人物重、頭緒多工作實際，我采取送課上門、送教育到崗位的方式，根據(jù)崗位不同開展有針對性地廉政教育。我本人先后為工資、財務(wù)、企管、物資采購、土建工程、煤炭運銷部門及非煤公司的管理人員、“四管”人員分別上了八場內(nèi)容各有側(cè)重的廉政教育大課，1240多人直接受教育。

　　二是案例警示教育。我用發(fā)生在礦區(qū)內(nèi)外的典型案例，剖析違法違紀(jì)問題的根源及應(yīng)吸取的教訓(xùn)，滿懷深情地警示各級管理人員、“四管”人員繃緊廉潔弦，常敲自律鐘，潔身自好，嚴(yán)于律己。

　　三是專題送教。為他們送去了人手一冊的小冊子等專題資料，制定了自學(xué)計劃和督導(dǎo)措施，并組織了專題自學(xué)效果測試。采取送教上門的方法，使他們真切體會到是組織的關(guān)懷和關(guān)愛，326名受教育者撰寫了心得感悟文章，做出了廉潔從業(yè)的莊嚴(yán)承諾。

　　3、營造氛圍，抓關(guān)鍵時期促清廉過節(jié)。中秋、春節(jié)等重大節(jié)日是黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱時期，重大節(jié)日我們都精心部署開展大型集中教育活動，營造濃厚的清廉氛圍。20__年中秋節(jié)期間，開展了“五個一”的廉潔教育集中活動。礦領(lǐng)導(dǎo)班子、各管理人員、重要崗位“四管”人員逐級公開廉潔承諾、宣誓，全礦簽訂廉潔承諾書600多份。礦黨委書記與全礦各級管理人員的集體廉政談話，真心實意的幫助他們算好政治前途賬、經(jīng)濟收入賬、個人榮辱賬和家庭幸福賬，自覺遵守廉潔從政、從業(yè)各項規(guī)定;廉潔文化“進社區(qū)、進家庭”活動以社區(qū)居民、干部員工家庭為服務(wù)對象，組織了廉政箴言展板宣傳、廉政建設(shè)現(xiàn)場繪畫展演、群眾廉政箴言簽名、廉政文化理念刺繡比賽活動，營造了良好的廉潔文化氛圍;“算清廉帳，敲自律鐘”大簽名等活動的深入開展，進一步強化了各級管理人員的廉潔自律意識。

　　4、綜合引導(dǎo)，抓紀(jì)律觀念促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。20__年二季度，在全礦黨員干部中集中開展了“政治紀(jì)律、權(quán)力觀、廉政勤政”為主題的“三項教育”、倡樹“求真務(wù)實、真抓實干之風(fēng);盡職盡責(zé)、追求卓越之風(fēng);公道正派、廉潔奉公之風(fēng);艱苦奮斗、提倡節(jié)儉之風(fēng);雷厲風(fēng)行、立說立行之風(fēng)”的五種作風(fēng)教育活動。下發(fā)了，成立了礦長、黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了學(xué)習(xí)計劃，明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容，黨群工作部加強了日常教育工作的督導(dǎo)。

　　黨的政治紀(jì)律教育主要解決服從執(zhí)行、政令暢通的大局觀念;權(quán)力觀教育主要解決權(quán)為誰用、利為誰謀的權(quán)責(zé)觀念;廉政勤政教育主要解決勤政創(chuàng)業(yè)、廉潔從業(yè)的從政觀念。在教育活動中組織黨員干部座談討論，談?wù)J識、談體會，并與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、非煤產(chǎn)業(yè)、廉潔文化“六進”等各項工作有機結(jié)合起來，通過教育活動推動了我礦一貫倡導(dǎo)的“卓越執(zhí)行、高效落實”，進一步轉(zhuǎn)變了黨員干部的思想、工作、生活作風(fēng)。

　　二、嚴(yán)格監(jiān)管，進一步規(guī)范和約束從業(yè)行為

　　根據(jù)礦重點工作安排，圍繞經(jīng)營管理運行，推進制度創(chuàng)新，健全監(jiān)督機制，加大監(jiān)督檢查力度，進一步規(guī)范和約束管理人員和“四管”人員的從業(yè)行為。

　　1、系統(tǒng)完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。從責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任實施、責(zé)任考核、責(zé)任追究五個方面進一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任分工，層層簽訂包保責(zé)任狀，進一步強化了分管領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)和“一級對一級負責(zé)”責(zé)任制，形成了責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究的責(zé)任，對責(zé)任制落實情況實行了月度記分考核、季度通報、年度兌現(xiàn)。20__年，根據(jù)計分考核情況，兌現(xiàn)了管理人員和紀(jì)監(jiān)員的風(fēng)險抵押獎勵，扣減52人，扣款9900元。

　　2、規(guī)范了經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的程序運行。圍繞、、、、、等經(jīng)營管理制度開展監(jiān)督檢查，抓住物資采購招標(biāo)、工程招投標(biāo)、物流管理等重要環(huán)節(jié)進行重點監(jiān)督。特別是集團公司在特殊時期對經(jīng)營管理、煤炭銷售、資金管理、物資管理和采購等重點工作提出的要求后，依照集團公司文件規(guī)定對煤炭及副產(chǎn)品銷售管理、物流供應(yīng)管理、財務(wù)和資金管理、責(zé)任落實和責(zé)任追究等工作進行了規(guī)范管理和特別督察。

　　3、多方位開展效能監(jiān)察。20__年，在重點完成集團公司規(guī)定的20__年度物資采購合同履行情況、20__年上半年單項獎和招待費管理兩項效能監(jiān)察的基礎(chǔ)上，立足我礦實際，自選題目，先后開展了一季度工資分配發(fā)放、物資招標(biāo)采購、煤炭銷售、廢舊物資處理、領(lǐng)導(dǎo)干部及“四管”人員經(jīng)商情況、20__年上半年現(xiàn)金收入收支情況、罰款收入收繳情況七項效能監(jiān)察，共提出了改進經(jīng)營管理工作方面的建議29條，督促建章立制5項，促進了生產(chǎn)經(jīng)營的健康運行和管理水平的提高。特別是一季度工資獎金分配、發(fā)放情況效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)16家單位(含工段)存在的問題，紀(jì)檢部門下達了書面限期整改通知書，要求10日內(nèi)整改完畢并報送整改情況，對沒有按時完成整改的3家單位預(yù)計通報批評并予以記分。

　　4、對重點單位跟蹤督察。對器材供應(yīng)站、煤質(zhì)運銷科、經(jīng)營管理部、弘大公司、弘興公司等部門貫徹落實集團公司新規(guī)定和要求進行自查自糾，開展“回頭看”的同時，礦成立紀(jì)檢、監(jiān)察、審計等部門聯(lián)合檢查組，不定期地對集團公司的的執(zhí)行情況進行督察。今年以來，先后深入到區(qū)隊、崗點、現(xiàn)場督導(dǎo)160多次;全過程參與招議標(biāo)項目監(jiān)督21項次，組織評委廉政宣誓，督促招標(biāo)的公平、公正，有效杜絕了招(議)標(biāo)過程中的違規(guī)違紀(jì)行為;牽頭各級管理人員調(diào)整監(jiān)督交接20人次。

　　三、嚴(yán)肅紀(jì)律，加大查處違規(guī)違紀(jì)行為力度

　　20__年調(diào)查各類信訪9起，立案5起，其中自辦案件3起，司法機關(guān)轉(zhuǎn)來2起。給予黨紀(jì)處分3起3人，1人給予開除黨籍處分，并解除勞動合同，1人給予留黨察看一年的處分，1人給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分;政紀(jì)處分2起2人，分別給予記過、記大過處分。20__年除給予紀(jì)律處分外，對違紀(jì)情節(jié)較輕的，采取組織手段予以處理，先后責(zé)任追究管理人員32人次，其中附帶經(jīng)濟處罰的20人次，累計處罰金額達5900元，通報批評5人，責(zé)令寫出書面檢查7人次。在查辦案件同時注重發(fā)揮辦案治本作用，做到“一案雙報告、雙分析、雙教育”，既每一起案件形成調(diào)查報告、違紀(jì)成因報告，分析發(fā)案原因，分析管理漏洞，教育當(dāng)事人，警示其他人。

　　四、強化責(zé)任，加強紀(jì)檢組織建設(shè)

　　在專職紀(jì)檢人員較少的情況下，在發(fā)揮專職紀(jì)檢人員作用的同時，注重充分發(fā)揮基層紀(jì)檢組織的作用，擴大了紀(jì)檢組織的監(jiān)督范圍。在全礦31家黨支部組建了紀(jì)監(jiān)網(wǎng)絡(luò)，選拔了109名思想政治素質(zhì)高、責(zé)任心強的紀(jì)監(jiān)員。為提高紀(jì)監(jiān)員的業(yè)務(wù)能力，我們舉辦一期紀(jì)檢員培訓(xùn)班，對紀(jì)檢員進行了法規(guī)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。對109名紀(jì)檢員實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任風(fēng)險抵押，繳納了600-800元的風(fēng)險抵押金。

　　為發(fā)揮紀(jì)監(jiān)員的監(jiān)督作用，我們出臺了，明確了基層紀(jì)監(jiān)組織的權(quán)力和職責(zé)，特別強調(diào)了基層紀(jì)監(jiān)組織對侵犯職工利益的行為有否決權(quán)。健全了考核、追究的機制，還制定了，對沒有發(fā)揮應(yīng)有監(jiān)督責(zé)任、單位出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的紀(jì)監(jiān)員采取扣除抵押金本金、取消獎勵的考核措施，強化了紀(jì)監(jiān)員的責(zé)任。在全礦形成了監(jiān)管重心下移、全方位監(jiān)督的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。

　　五、自我從嚴(yán)要求，認真履行“一崗雙責(zé)”，做勤廉表率

　　組織委派我到蔣莊煤礦工作后，根據(jù)礦班子成員分工，我分管紀(jì)檢監(jiān)察和審計工作，實行了紀(jì)檢監(jiān)察、審計合署辦公。在日常工作和生活中，按照“四高理念”，不僅自己帶頭在思想境界、綜合素質(zhì)、工作創(chuàng)新、學(xué)習(xí)、勤政務(wù)實、貼近群眾等六個方面要求高一格、嚴(yán)一格，而且要求每一位紀(jì)檢監(jiān)察審計人員必須做到，發(fā)揮了合署辦公的優(yōu)勢，分管的紀(jì)檢監(jiān)察和審計工作再上新臺階。

　　迎接了集團公司廉潔文化“六進”現(xiàn)場推進會在我礦的成功召開，在集團公司全體紀(jì)檢干部培訓(xùn)班上有展示交流了紀(jì)檢工作資料。審計完成日常審計14項，專項審計22項，審減工程款83、35萬元。帶頭嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴(yán)格遵守中紀(jì)委對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員重申并提出的“七個不準(zhǔn)”和集團公司、礦有關(guān)的各項規(guī)定，經(jīng)常按照上級的各項規(guī)定對照檢查，自重、自省、自警、自勵，規(guī)范行為，嚴(yán)以律己，帶頭做到不收禮、不送禮，不該拿的獎金一文不取。

　　20__年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作雖取得了一些成效，但離上級要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有一定距離，還存在的一些問題:一是下屬單位之間工作不平衡，有的工作被動，對礦黨政安排的工作落實不力，黨風(fēng)廉政建設(shè)考核記分較高;二是廉政文化建設(shè)氛圍和內(nèi)涵還需要繼續(xù)強化和擴展，廉潔文化示范點還要有更強的針對性、實效性;三是紀(jì)監(jiān)員作用發(fā)揮不好，督導(dǎo)的范圍和力度不夠;四是查辦案件的力度還需進一步加大。這些問題，在今后的工作中加大力氣解決，努力使紀(jì)檢監(jiān)察工作更好地圍繞__煤礦的中心工作，抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作，再上新臺階，取得新佳績。

【篇5】紀(jì)委書記述職報告

　　20xx年，在集團黨組、紀(jì)檢組和公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及歷次全會和十九屆中央紀(jì)委歷次全會精神，深入學(xué)習(xí)并深刻領(lǐng)會貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。學(xué)習(xí)20xx年集團黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作會議精神，認真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)一系列法規(guī)制度，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)能力，組織貫徹落實好中央八項規(guī)定精神，推進公司紀(jì)檢監(jiān)察工作不松勁、不停步、再出發(fā)?，F(xiàn)將20xx年以來抓公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作情況匯報如下。

　　一、帶領(lǐng)**公司紀(jì)委、紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)利劍，履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)情況

　　一是深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,組織全體紀(jì)檢監(jiān)察干部收聽收看黨的十九大開幕會盛況和駐國資委紀(jì)檢組學(xué)習(xí)貫徹十九大會議精神視頻會議，組織參加20xx年黨委理論中心組專題學(xué)習(xí)會議暨黨的十九大精神黨課輔導(dǎo)學(xué)習(xí)會，聽取中共**省委黨校馬克思主義學(xué)院執(zhí)行院長林學(xué)啟教授講黨課，解讀習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅持把學(xué)習(xí)十九大精神作為當(dāng)前的一項重要政治任務(wù)進行部署和落實。二是組織紀(jì)委委員、紀(jì)檢監(jiān)察干部認真學(xué)習(xí)20xx年集團黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作會議精神。召開6次紀(jì)委會、巡視整改和巡察專題會，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作以及集團巡視整改和內(nèi)部巡察相關(guān)工作。三是結(jié)合公司實際，年初組織制定了20xx年公司紀(jì)委重點工作計劃，確定了重點工作，明確了責(zé)任人員和完成時限。全面系統(tǒng)謀劃和部署20xx年**公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作計劃，定期召開會議梳理黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作進展情況并向集團報告。四是協(xié)助黨委抓好全面從嚴(yán)治黨工作，推動“兩個責(zé)任”落到實處。協(xié)助黨委與各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作一起部署，一起檢查，一起落實。五是履行監(jiān)督職責(zé)，監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部，認真落實“一崗雙責(zé)”，確保管黨治黨不留空白、見到實效。六是協(xié)助黨委召開公司黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作座談會議，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

　　二、運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，加強對公司班子成員特別是一把手的監(jiān)督……

　　三、對遵守黨的紀(jì)律、落實中央八項規(guī)定精神、干部選拔任用和廉潔自律等工作的監(jiān)督情況

　　(一)在遵守黨的紀(jì)律監(jiān)督情況……

　　(二)在落實中央八項規(guī)定精神工作的監(jiān)督情況……

　　四、組織開展巡視自查自糾、落實巡視整改、開展內(nèi)部巡察工作情況

　　(一)組織開展巡視自查自糾工作情況

　　按照集團黨組《關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神深入開展自查自糾不斷深化巡視整改工作的通知》的要求，對照集團巡視組的反饋意見，深入查找在管黨治黨、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、干部選拔任用、落實“兩個責(zé)任”、三重一大”等方面存在的突出問題，舉一反三，深入開展自查自糾，查找漏洞、發(fā)現(xiàn)問題，制定措施、明確責(zé)任，建章立制，立行立改。一是管黨治黨，強化黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，提高政治站位，強化“四個意識”，強化黨的觀念，加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。結(jié)合推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，進一步增強黨性觀念。二是在“三重一大”決策方面。公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭執(zhí)行黨的民主集中制，全面梳理“三重一大”決策制度體系建設(shè)及執(zhí)行方面存在的問題。結(jié)合公司實際，參與組織研究全面修訂“三重一大”決策制度，明確決策事項，細化具體上會清單。在開展貫徹執(zhí)行“三重一大”制度監(jiān)督檢查方面，成立內(nèi)部巡察領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專門力量，對集團巡視發(fā)現(xiàn)落實“三重一大”決策制度中的突出問題進行監(jiān)督檢查。三是落實“兩個責(zé)任”和經(jīng)營管理方面。完善細化履職待遇、業(yè)務(wù)支出、費用報銷等管理制度方面。明確違反財經(jīng)紀(jì)律人員的追究問責(zé)機制，對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)問題進行查處。四是在公司選人用人機制和對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理方面。認真貫徹落實中央從嚴(yán)管理干部的規(guī)定，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和集團有關(guān)制度規(guī)定，組織完善《公司中層及以上領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育提醒及日常監(jiān)督管理?！?/P>

　　五、抓早抓小，對干部員工的日常教育、管理和監(jiān)督情況

　　一是教育先行，筑牢思想防線。堅持把學(xué)習(xí)教育作為加強監(jiān)督的基礎(chǔ)性工程來抓，把嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩作為同干部員工的必談內(nèi)容，著力增強領(lǐng)導(dǎo)干部接受監(jiān)督的自覺性和主動性，打牢自覺接受監(jiān)督、從嚴(yán)規(guī)范行為的思想基礎(chǔ)。二是提醒在早，切實防微杜漸。把同干部員工日常談話作為重要工作，堅持近距離、有原則地多接觸，在全面了解的同時，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題及時提醒;對信訪、舉報及其他途徑反映領(lǐng)導(dǎo)干部思想、履職、作風(fēng)、品德、廉政等方面的問題，及時組織進行談話提醒、函詢，對雖不構(gòu)成違紀(jì)但造成了不良影響的領(lǐng)導(dǎo)干部，及時進行誡勉談話，切實防止小毛病演變成大問題。對外出開展黨性教育活動的公司**個黨支部支委成員在規(guī)范外出活動、遵守黨章黨規(guī)等方面提出要求。三是作為公司黨委成員和紀(jì)委書記，特別是對分管的紀(jì)檢監(jiān)察、黨群、勘察、巖土等部門，充分發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，定期開展干部員工之間的思想溝通和工作交流，加強日常教育、管理和監(jiān)督。

　　六、組織領(lǐng)導(dǎo)線索處置和案件查辦工作情況……

　　七、推進紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，落實“兩個為主”情況

　　一是按照上級相關(guān)文件精神和集團要求，積極推進關(guān)于公司紀(jì)委會議、紀(jì)委委員在提高作用發(fā)揮等方面的紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，改進工作作風(fēng)，履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，為全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作的各項任務(wù)提供了組織保證。二是堅持查辦案件以上級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主，線索處置和案件查辦向同級黨委報告的同時，向上級紀(jì)委報告，既堅持黨對反*工作的領(lǐng)導(dǎo)，又堅持了黨管干部的原則，保證紀(jì)委監(jiān)督權(quán)的行使，加大反*工作力度。三是加強向集團紀(jì)檢組的匯報溝通和紀(jì)檢監(jiān)察室的溝通聯(lián)系，切實履行監(jiān)督職責(zé)。

　　八、加強本單位及下屬單位紀(jì)檢監(jiān)察組織隊伍建設(shè)情況……

　　九、督促檢查下屬單位黨組織履行主體責(zé)任、紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)履行監(jiān)督責(zé)任工作情況

　　一是按照集團相關(guān)要求，協(xié)助黨委書記具體組織出臺了《黨建工作責(zé)任實施辦法》和《黨建工作責(zé)任制考核評價辦法》并積極組織實施。堅持以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，不斷強下級黨組織的主體責(zé)任，抓班子帶隊伍，強作風(fēng)抓落實，積極履職盡責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作一起部署，一起檢查，一起落實，實現(xiàn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作兩促進、兩提高。二是按照各部門與公司黨委簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，狠抓落實，把黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針落實到生產(chǎn)經(jīng)營管理的全過程。三是加強各黨支部紀(jì)檢委員的學(xué)習(xí)，組織各黨支部紀(jì)檢委員參加集團的紀(jì)檢監(jiān)察干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，參加集團和公司組織的各種形式的學(xué)習(xí)，提升紀(jì)檢業(yè)務(wù)能力。四是抽調(diào)部分黨支部紀(jì)檢委員參與到公司內(nèi)部巡察工作中，進一步提升各黨支部紀(jì)檢委員監(jiān)督執(zhí)紀(jì)水平。

　　以上是我20xx年工作述職，不當(dāng)之處請批評指正。