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    哺乳期請(qǐng)假條一小時(shí)哺乳期請(qǐng)假單精選3篇

    請(qǐng)假條 |

    時(shí)間:

    2023-05-04

    |

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    【0dsyong.com--請(qǐng)假條】

    無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢。以下是小編收集整理的哺乳期請(qǐng)假條一小時(shí)哺乳期請(qǐng)假單精選3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    【篇一】哺乳期請(qǐng)假條一小時(shí)哺乳期請(qǐng)假單

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

    本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期xx月xx日),屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作,特請(qǐng)求休產(chǎn)假xx個(gè)月(從20xx年xx月xx日至xx月xx日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

    此致!

    申請(qǐng)人:20xx年xx月xx日產(chǎn)假申請(qǐng)書

    女雇員享受計(jì)劃生育規(guī)定的產(chǎn)假:

    1、懷孕三個(gè)月后,女雇員有權(quán)享受每月半天帶薪的孕婦檢查假;

    2、懷孕六個(gè)月后,不應(yīng)安排上夜班,必要時(shí),工作崗位應(yīng)做臨時(shí)調(diào)整;

    3、包括分娩前的15天假在內(nèi),女雇員可享受共90天產(chǎn)假,并享受全薪工資;

    4、其嬰兒不超過一歲的女雇員,每天可享受1小時(shí)帶工資的哺乳假;

    5、產(chǎn)假必需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)一次性連續(xù)休完。

    懷孕女雇員應(yīng)當(dāng)與其直接主管討論與懷孕有關(guān)的日程安排和計(jì)劃,以便提前做出適當(dāng)安排。

    妊娠不足4個(gè)月做人工流產(chǎn)的女雇員可享受15至30天流產(chǎn)假;妊娠超過4個(gè)月做人工流產(chǎn)的女雇員可享受42天的流產(chǎn)假。女員工在流產(chǎn)假期間,可享受工資。

    為計(jì)劃生育目的而采取有關(guān)醫(yī)療措施的雇員可享受1至14天計(jì)劃生育假,有關(guān)員工在計(jì)劃生育假期間可享受工資,在生育后三年內(nèi)做人工流產(chǎn),可視為病假處理。

    計(jì)劃生育假必需在采取計(jì)生措施后一次性連續(xù)休完。

    【篇二】哺乳期請(qǐng)假條一小時(shí)哺乳期請(qǐng)假單

    尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

    因本人即將臨產(chǎn),根據(jù)國家產(chǎn)假相關(guān)規(guī)定——單胎順產(chǎn)者,給予產(chǎn)假98天,其中產(chǎn)前休息15天,產(chǎn)后休息83天;

    已婚婦女24周歲以上生育第一個(gè)子女為晚育,實(shí)行晚育的,增加產(chǎn)假30天;

    難產(chǎn)(剖宮產(chǎn)以及產(chǎn)程中使用吸宮器、產(chǎn)鉗等非正常順產(chǎn)的平產(chǎn)手術(shù)者)增加產(chǎn)假15天;

    實(shí)行純母乳喂養(yǎng)的女職工增加一個(gè)月產(chǎn)假,產(chǎn)假視為出勤。

    總共為158天(未含難產(chǎn)假15天)。擬請(qǐng)假的具體時(shí)間為20xx年12月16日至20xx年5月22日至。另在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧! 特此請(qǐng)假,懇望批準(zhǔn)!

    此致

    敬禮!

    申請(qǐng)人:×××

    20xx年x月x日

    【篇三】哺乳期請(qǐng)假條一小時(shí)哺乳期請(qǐng)假單

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    我于20xx年*月**日生育寶寶,至今寶寶已**月。由于目前實(shí)施“朝九晚五”作息制度,且本人家住地離單位較遠(yuǎn),中午回家哺乳時(shí)間較緊迫,為配合單位規(guī)范管理,現(xiàn)申請(qǐng)每個(gè)工作日中午休哺乳假一小時(shí)

    (13:00—14:00),直到寶寶斷奶為止(國務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第九條規(guī)定:有不滿一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時(shí)間,每次三十分鐘。女職工每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)的兩次哺乳時(shí)間,可以合并使用, 哺乳時(shí)間和在本單位內(nèi)哺乳往返中的時(shí)間算作勞動(dòng)時(shí)間。)。 懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!

    申請(qǐng)人:

    20xx年*月*日

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