???回首這不平凡的一年，有歡笑，有淚水，有成長(zhǎng)，有不足，細(xì)細(xì)想來(lái)，感慨頗深，在新的一年緩緩開(kāi)啟時(shí)，有必要將自身去年一年的工作做一個(gè)簡(jiǎn)單總結(jié)，這樣才能輕裝上陣，在來(lái)年奮勇?tīng)?zhēng)先。以下是小編整理的兩新黨建指導(dǎo)員個(gè)人工作總結(jié)范文(精選五篇)，歡迎閱讀與收藏。

第一篇: 兩新黨建指導(dǎo)員個(gè)人工作總結(jié)

　　20xx年xx月xx日擔(dān)任兩新指導(dǎo)員以來(lái),在兩新組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下及時(shí)深入企業(yè)排查摸底及時(shí)與企業(yè)溝通,努力探索黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促共贏的有效途徑,按照區(qū)委組織部要求，現(xiàn)將20xx年個(gè)人工作情況總結(jié)如下：

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高自身素養(yǎng)

　　自擔(dān)任xXx轄區(qū)兩新指導(dǎo)員以來(lái),深感自己雖然是一名老黨員多年參加組織生活,但擔(dān)任兩新黨建指導(dǎo)員工作還是一名新兵。深知組織高要求、企業(yè)需求及合格兩新指導(dǎo)員標(biāo)準(zhǔn)還有相當(dāng)大的差距。為此我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素養(yǎng),努力學(xué)習(xí)《黨章》、XX市組織部印發(fā)的《xxx基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作手冊(cè)》并及時(shí)向老指導(dǎo)員請(qǐng)教、學(xué)習(xí)來(lái)指導(dǎo)自己工作,也較好的把握了非公經(jīng)濟(jì)及社會(huì)組織黨建工作規(guī)范內(nèi)容及要求,同時(shí)增強(qiáng)了自己工作實(shí)效性。

　　1.堅(jiān)持用“四個(gè)教育”凝聚黨心。結(jié)合“三會(huì)一課”、黨日活動(dòng)等開(kāi)展主題教育，堅(jiān)定理想信念，強(qiáng)化黨性修養(yǎng)。

　　一是開(kāi)展革命傳統(tǒng)教育，參與組織了××黨總支以“不忘初心、牢記使命——重走新時(shí)代紅軍長(zhǎng)征路”為主題教育活動(dòng)，進(jìn)一步增進(jìn)主題教育效果;

　　二是開(kāi)展形勢(shì)政策教育，通過(guò)書(shū)記講黨課、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)app、慶祝新中國(guó)成立70周年紅歌大賽等向黨員、群眾宣講習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，宣講黨的初心和使命。

　　三是開(kāi)展先進(jìn)典型教育，參與組織全鎮(zhèn)黨員干部觀看《塞罕壩精神學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)》，集中學(xué)習(xí)了《見(jiàn)證初心和使命的“十一書(shū)”》《優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡選編》，組織××黨支部聯(lián)合工會(huì)觀看《周恩來(lái)回延安》《我和我的祖國(guó)》紅色影片，號(hào)召黨員學(xué)先進(jìn)找差距;四是開(kāi)展警示教育，組織黨員干部參加警示教育大會(huì)，在會(huì)上觀看警示教育專題片，通報(bào)典型案件，推進(jìn)以案促教、以案促改、以案促建。

　　二、履職盡責(zé),努力做好基礎(chǔ)兩新黨建工作

　　目前針對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況不穩(wěn),環(huán)境治理要求比較嚴(yán)而且非公企業(yè)對(duì)兩新組織觀念模糊。我采取多走訪、多溝通、多交流、多探討,讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)兩新組織多了解、多認(rèn)識(shí),幫助企業(yè)出謀劃策,提出管理上、經(jīng)營(yíng)上的建議。讓企業(yè)知道黨組織、工會(huì)組織在企業(yè)中發(fā)揮的重要作用。

　　在這一年多的走訪工作中,沒(méi)有在企業(yè)吃過(guò)飯,沒(méi)有收過(guò)任何禮品。使我明白在企業(yè)中開(kāi)展兩新工作必須保持廉潔自律,當(dāng)好企業(yè)公仆,為企業(yè)著想,絕不能給企業(yè)添麻煩,企業(yè)才能相信我們,才能接受我們建議和指導(dǎo),這樣才能做好、干好工作。

　　三、勇于實(shí)踐,開(kāi)拓創(chuàng)新,有效開(kāi)展兩新黨建指導(dǎo)工作

　　今后在兩新黨建指導(dǎo)員工作中要克服畏難情緒,要嘴勤、腿勤、想想勤,大膽實(shí)踐、邊學(xué)、邊思、邊干,把工作做到實(shí)處,及時(shí)對(duì)企業(yè)進(jìn)行規(guī)范引導(dǎo),積極幫助企業(yè)開(kāi)展好黨工建學(xué)習(xí)、組織活動(dòng),幫助搞好黨建的宣傳陣地工作,幫助企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。在鞏固非公企業(yè)建立黨組織的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對(duì)新組建組織黨員發(fā)展、支部學(xué)習(xí)、陣地建設(shè)、作用發(fā)揮方面的指導(dǎo),確?！敖ㄒ粋€(gè),活一個(gè),發(fā)揮作用

　　如果組織上對(duì)我的工作認(rèn)可,續(xù)聘我為指導(dǎo)員,今后將繼續(xù)積極探索新時(shí)期兩新黨建工作新路子,多向老指導(dǎo)員學(xué)習(xí)、請(qǐng)教創(chuàng)新方法.

第二篇: 兩新黨建指導(dǎo)員個(gè)人工作總結(jié)

　　自到XX村擔(dān)任黨務(wù)專職工作者以來(lái)，我從事黨務(wù)工作已一年有余。20xx年是收獲的一年，這一年村級(jí)組織圓滿完成了換屆工作，我也有幸成為本村黨組織班子成員的一份子，同時(shí)兼任本村團(tuán)支部書(shū)記一職，我深感責(zé)任重大，唯有更加嚴(yán)格要求自己，方能不辜負(fù)期望?，F(xiàn)在將我在20xx年工作、思想、學(xué)習(xí)方面匯報(bào)如下：

　　一、履行職責(zé)，切實(shí)提高工作能力。一是配合黨組織認(rèn)真做好黨務(wù)工作，自己切實(shí)履行好工作職責(zé)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，每月用電話聯(lián)系我村黨支部的每一位黨員，保證黨員的政治學(xué)習(xí)，確保黨日活動(dòng)的出勤率。協(xié)助黨組織完善黨務(wù)資料，完成好今年的巡察和巡視整改工作。為了方便管理黨員，今年我村黨支部升為黨總支，下設(shè)兩個(gè)支部，四個(gè)黨小組，有效的解決了黨員人數(shù)過(guò)多管理不便的問(wèn)題。二是配合黨支部做好報(bào)到黨員干部的管理工作，對(duì)來(lái)我村雙報(bào)到的黨員進(jìn)行管理，有事及時(shí)通知并配合組織相關(guān)活動(dòng)。三是切實(shí)履行職責(zé)，在實(shí)際事務(wù)中提升工作能力。做好黨員發(fā)展工作，完善先鋒網(wǎng)、村居黨務(wù)公開(kāi)平臺(tái)、三農(nóng)大數(shù)據(jù)的采集等各項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的數(shù)據(jù)完善工作。四是充分利用黨員的現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作與村黨支部黨建工作相結(jié)合，依托現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，積極引導(dǎo)黨員通過(guò)學(xué)習(xí)把握正確的政治方向，在學(xué)習(xí)中掌握發(fā)家致富的本領(lǐng)。

　　二、求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，積極探索黨務(wù)工作新途徑。一是注重加強(qiáng)黨員的日常管理工作。在黨費(fèi)收繳、黨員信息采集、入黨材料歸檔、政治理論學(xué)習(xí)記錄整理等工作的過(guò)程中，我不僅堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按規(guī)章辦事，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，增強(qiáng)黨員意識(shí)外，還不斷地改進(jìn)黨務(wù)工作方法，促進(jìn)現(xiàn)代管理知識(shí)與黨務(wù)工作相結(jié)合，努力實(shí)現(xiàn)黨務(wù)工作方法的科學(xué)化、現(xiàn)代化;始終把加強(qiáng)基層黨建工作放在首位。嚴(yán)格規(guī)范黨員的培養(yǎng)、發(fā)展程序，在堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)確保質(zhì)量的前提下，穩(wěn)步加大黨員的發(fā)展力度，確保黨員的示范性作用，力爭(zhēng)發(fā)展一個(gè)帶動(dòng)一片。二是針對(duì)我村黨組織整體結(jié)構(gòu)不合理，年齡過(guò)于老化的問(wèn)題，將發(fā)展黨員工作放在重要位置。自2020年5月黨組織換屆完成后，發(fā)展黨員工作是各支部例會(huì)每每都會(huì)強(qiáng)調(diào)的，將其列為常態(tài)化工作，是黨建工作中的重中之重，并將發(fā)展黨員工作流程圖上墻。為改善黨組織整體結(jié)構(gòu)老齡化，挖掘村內(nèi)高學(xué)歷、有擔(dān)當(dāng)、有智慧的青年人才，對(duì)我村高學(xué)歷青年進(jìn)行摸排，并對(duì)相應(yīng)人選進(jìn)行詳細(xì)排查。現(xiàn)我村入黨申請(qǐng)人8名，其中35歲以下8名;入黨積極分子5名，其中35歲以下5名;發(fā)展對(duì)象1名，其中35歲以下0名;預(yù)備黨員2名，其中35歲以下2名。

　　三、嚴(yán)于律己，率先垂范，在日常生活中保持黨員的優(yōu)秀品格。我時(shí)刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，牢記自己是一名黨務(wù)工作者，在平時(shí)的工作中，事事、處處、時(shí)時(shí)都以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己，表現(xiàn)出強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度政治責(zé)任感，在工作中，我主動(dòng)承擔(dān)我村相關(guān)的業(yè)務(wù)工作，牢記為人民群眾服務(wù)的根本宗旨，密切聯(lián)系群眾，積極聽(tīng)取村民群眾的意見(jiàn)和建議，深入黨員，收集黨員意見(jiàn)，并匯總整理，為我村黨支部整改提供了具體的參考條件。

第三篇: 兩新黨建指導(dǎo)員個(gè)人工作總結(jié)

　　20xx年，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，新區(qū)黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平總書(shū)記系列總要講話及集團(tuán)黨組的相關(guān)精神文件，不斷加強(qiáng)思想建設(shè)，組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用以及全體黨員的先鋒模范帶頭作用，為分公司各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展提供了堅(jiān)實(shí)的組織保證?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：

　　一、基本情況

　　新區(qū)黨支部成立于20xx年1月30日，共有黨員4名，(原有5名，李春霞組織關(guān)系已轉(zhuǎn)出)，其中支部書(shū)記1名(兼任支委成員)。

　　二、主要做法及成效

　　1、強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高黨員思想素質(zhì)

　　落實(shí)三會(huì)一課制度，堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合，定期召集支委會(huì)和黨員大會(huì)，本年度召開(kāi)黨員大會(huì)7次，召開(kāi)支委會(huì)5次、專題黨課11次，突出黨的十九大精神、習(xí)近平總書(shū)記重要講話的學(xué)習(xí)，貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司黨組41號(hào)及48號(hào)文等，把會(huì)議精神落實(shí)到實(shí)際工作中去，提高黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，不斷從思想上、認(rèn)識(shí)上提高，并立足崗位，踐行到公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中去。

　　2、深化隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)黨性錘煉

　　嚴(yán)格按照支部達(dá)標(biāo)要求完善支部各項(xiàng)制度，制定個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃、支部的年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，形成了新區(qū)支部的“三單”及行事歷，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的建設(shè)，注重優(yōu)秀人員的培養(yǎng)和考察，發(fā)展新黨員1名，進(jìn)入入黨積極分子階段，根據(jù)上級(jí)安排，組織學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平系列講話等，組織全體黨員參加“不忘初心，牢記使命”系列主題教育活動(dòng)、參觀“葉劍英故居”，緬懷革命先烈，重溫入黨誓詞，深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，持續(xù)改進(jìn)支部黨員優(yōu)良作風(fēng)。

　　3、充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用

　　面對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)壓力，新區(qū)支部不斷增加責(zé)任感和使命感，帶頭按要求學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、十九大報(bào)告、企業(yè)文化黨課等。每月最后一周的星期四組織開(kāi)展好主題黨日活動(dòng)，同時(shí)將主題黨日活動(dòng)延伸到新區(qū)廠園王卡地推現(xiàn)場(chǎng)中去，在實(shí)踐中錘煉黨性，實(shí)現(xiàn)單場(chǎng)突破200套的王卡發(fā)展新紀(jì)錄，展現(xiàn)黨員先鋒模范作用。與機(jī)關(guān)四支部開(kāi)展包括廠園支撐、校園營(yíng)銷等結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，通過(guò)結(jié)對(duì)共建提升支部黨建水平，同時(shí)與結(jié)對(duì)共建支部共同開(kāi)展主題黨日活動(dòng)，提升兩個(gè)支部的共建水平，專項(xiàng)部署“1+N”黨員聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng)，4個(gè)黨員服務(wù)17個(gè)群眾，確定服務(wù)群眾具體名單、填寫服務(wù)群眾手冊(cè)、制定服務(wù)群眾臺(tái)賬等，有效推進(jìn)“1+N”的執(zhí)行落地，提升群眾滿意度;嚴(yán)肅黨支部組織生活，強(qiáng)化支委會(huì)自身建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、專題組織生活會(huì)等基本制度等，將黨組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)營(yíng)發(fā)展優(yōu)勢(shì)，為新區(qū)分公司持續(xù)健康發(fā)展注入了新的動(dòng)力和活力。

　　4、思想陣地建設(shè)不斷加強(qiáng)，鞏固黨建工作成果

　　支部全體黨員均參加學(xué)習(xí)了上級(jí)黨委組織的廉政教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，參加了紀(jì)律教育暨作風(fēng)整治月活動(dòng)的專題學(xué)習(xí)，全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了黨和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，帶頭查擺思想問(wèn)題和經(jīng)營(yíng)短板，明確攻堅(jiān)目標(biāo)，支部建立新區(qū)黨支部微信群，將支部工作及公開(kāi)、通報(bào)，將微信群變成支部黨員溝通和學(xué)習(xí)的園地。20xx年，新區(qū)支部緊跟上級(jí)黨委步伐，不斷提升黨建工作的新高度，以黨建統(tǒng)領(lǐng)新區(qū)分公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，經(jīng)過(guò)支部全體的黨員的努力，在下半年河源聯(lián)通黨建工作考核月均得分均排在前列。展望20xx年支部建設(shè)工作思路，新區(qū)支部以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、十九大報(bào)告精神為指導(dǎo)，一是堅(jiān)持理論先導(dǎo)，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè);二是加強(qiáng)黨組織建設(shè)，提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力;三是強(qiáng)化工作作風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。以這三個(gè)思路開(kāi)展20xx年支部建設(shè)工作。

　　三、黨建工作上存在的問(wèn)題：

　　雖然新區(qū)支部黨建工作取得了一定的成績(jī)，但也存在著一些問(wèn)題和不足，一是支部黨員學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性不夠強(qiáng)，在真學(xué)、真懂、真用上下功夫不夠，有待進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)，不斷提高理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的水平，二是黨建工作缺乏創(chuàng)新，在推進(jìn)黨建工作過(guò)程中，思想不夠解放、思路不夠開(kāi)闊，個(gè)性化活動(dòng)少，缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)。

　　四、下一步整改和提升思路

　　(1)做到黨建工作計(jì)劃落實(shí)的規(guī)范化。嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，基層黨建工作將嚴(yán)格按照公司黨委的要求和支部的全年工作計(jì)劃落實(shí)執(zhí)行，對(duì)每項(xiàng)工作要有記錄、有總結(jié)，對(duì)工作存在的不足要有整改措施，加強(qiáng)黨建工作上的閉環(huán)。

　　(2)把以學(xué)為促行變成常態(tài)。黨建工作要做到每月有內(nèi)容，每月有收獲;新區(qū)支部微信群開(kāi)展“每月一學(xué)”，將理論學(xué)習(xí)形成常態(tài);支部各單元之間的學(xué)習(xí)交流、支部與員工之間的交流要形成常態(tài)，結(jié)對(duì)幫扶，共同提升。同時(shí)，強(qiáng)化“三會(huì)一課”的理論學(xué)習(xí)。書(shū)記講黨課，黨員也可以講黨課。黨員學(xué)習(xí)要有學(xué)習(xí)心得，要分享服務(wù)一線的經(jīng)驗(yàn)。

　　(3)凝心聚力，抓黨建促發(fā)展。新區(qū)支部青年員工較多，以黨建帶工團(tuán)為引領(lǐng)，強(qiáng)化對(duì)工團(tuán)工作指導(dǎo)，發(fā)揮工會(huì)、團(tuán)支部以及關(guān)聯(lián)組織的力量，推動(dòng)黨建工作，致力業(yè)務(wù)發(fā)展。

第四篇: 兩新黨建指導(dǎo)員個(gè)人工作總結(jié)

　　今年以來(lái)，“兩新”組織工委緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神和全國(guó)、省、市組織部長(zhǎng)會(huì)議精神，以“凝聚各方力量，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)”為主題，以建設(shè)服務(wù)型黨組織為主線，以工業(yè)園區(qū)、地管處、企業(yè)工委、社團(tuán)工委為主陣地，聚合各種力量共同推進(jìn)“兩新”組織黨建工作?，F(xiàn)將1—7月份的工作總結(jié)如下：

　　一、進(jìn)展情況及成效

　　(一)抓好組織組建，擴(kuò)大“兩個(gè)覆蓋”。按照“有利于黨的領(lǐng)導(dǎo)、有利于黨組織和黨員發(fā)揮作用、有利于‘兩新’黨組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)”的原則，堅(jiān)持把擴(kuò)大非公有制企業(yè)和社會(huì)組織“兩個(gè)覆蓋”作為專項(xiàng)工作來(lái)抓。對(duì)有3名以上正式黨員的，按照黨章規(guī)定建立黨組織;對(duì)黨員不足3名的，采取片區(qū)聯(lián)建、同業(yè)共建、掛靠組建、龍頭帶建等方式，指導(dǎo)建立聯(lián)合黨組織，沒(méi)有黨員的，通過(guò)選派黨建工作指導(dǎo)員聯(lián)系服務(wù)、組建群團(tuán)組織開(kāi)展工作等方式，實(shí)現(xiàn)黨的工作覆蓋。截止目前，我區(qū)共成立非公企業(yè)黨組織和社會(huì)組織黨組織54個(gè)。其中，非公企業(yè)黨組織中，共有27家企業(yè)單獨(dú)建立黨支部，2家企業(yè)建立聯(lián)合支部，單建率14.6%，覆蓋率15.7%;社會(huì)組織黨組織中，共有23個(gè)社會(huì)團(tuán)體單獨(dú)建立黨支部，2家民辦非企業(yè)單獨(dú)建立黨支部，54家民辦非企業(yè)聯(lián)合建立

　　學(xué)前教育協(xié)會(huì)支部，單建率21%，覆蓋率66%。

　　(二)理順隸屬關(guān)系，促進(jìn)作用發(fā)揮。堅(jiān)持屬地為主、屬業(yè)為輔、屬資為補(bǔ)充、條塊結(jié)合和分層分類的原則，把理順“兩新”組織黨組織隸屬關(guān)系、建立科學(xué)的管理體制作為黨建工作破題的“著力點(diǎn)”，合理確定了“兩新”組織黨組織組建和管理關(guān)系。原則上，誰(shuí)管理、誰(shuí)組建，誰(shuí)組建、誰(shuí)管理。結(jié)合我區(qū)實(shí)際，一般情況下，“兩新”組織黨組織由所在地上級(jí)黨組織組建和管理，專業(yè)性較強(qiáng)、行業(yè)特點(diǎn)明顯的中介組織，以及社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)由業(yè)務(wù)主管單位黨組織負(fù)責(zé)組建，實(shí)行業(yè)務(wù)主管單位黨組織管理為主，依托行業(yè)協(xié)會(huì)黨組織進(jìn)行管理。人數(shù)較多、規(guī)模較大的各類協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)、研究會(huì)等社會(huì)團(tuán)體，由業(yè)務(wù)主管、監(jiān)管單位或行政掛靠單位黨組織直接管理。涉及注冊(cè)地、經(jīng)營(yíng)地不一致的，屬地、屬業(yè)、屬資管理和職能交叉的加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，確保應(yīng)建盡建，管理到位。跨地區(qū)設(shè)立的大型非公有制企業(yè)(集團(tuán))下屬企業(yè)黨組織，由其所在地黨組織與企業(yè)(集團(tuán))黨組織實(shí)行雙重管理。通過(guò)理順黨組織隸屬關(guān)系，“兩新”組織黨建工作縱向上得到了延伸，橫向上得到了拓展，形成了較為科學(xué)合理的運(yùn)行機(jī)制。

　　(三)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。按照守信念、講奉獻(xiàn)、重品行，懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、善協(xié)調(diào)，熱愛(ài)黨務(wù)工作和熟悉群眾工作的標(biāo)準(zhǔn)，采取民主選舉、組織推薦、公開(kāi)選聘等辦法，選優(yōu)配強(qiáng)“兩新”黨組織書(shū)記。特別鼓勵(lì)具備條件的黨員企業(yè)出資人擔(dān)任黨組織負(fù)責(zé)人，鼓勵(lì)從非公有制企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理骨干的黨員中產(chǎn)生黨組織負(fù)責(zé)人

　　，并堅(jiān)持優(yōu)中選優(yōu)，傾斜推薦“兩代表一委員”。著眼全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)、黨建工作的新要求，首次舉辦了全區(qū)“兩新”組織黨組織書(shū)記培訓(xùn)班。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨員教育、提高黨員素質(zhì)作為抓好“兩新”組織黨建工作的根本任務(wù)來(lái)抓,指導(dǎo)各“兩新”黨組織建立健全內(nèi)部管理機(jī)制，積極開(kāi)展黨組織活動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，并結(jié)合崗位練兵、“技能大比武”等活動(dòng)，重點(diǎn)加強(qiáng)了黨員理想信念教育、艱苦奮斗和廉潔自律教育以及科學(xué)技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，引導(dǎo)監(jiān)督“兩新”組織依法執(zhí)業(yè)、誠(chéng)信從業(yè)。全區(qū)先后組織各種生產(chǎn)技能競(jìng)賽30多場(chǎng)次，黨員牽頭培養(yǎng)技術(shù)人才和入黨積極分子100余人。

　　(四)著力示范打造，強(qiáng)化典型引領(lǐng)。堅(jiān)持把典型引領(lǐng)作為社會(huì)組織黨建工作的重要抓手，注重發(fā)揮一線黨組織的作用，從領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部隊(duì)伍、工作業(yè)績(jī)、運(yùn)行機(jī)制、工作作風(fēng)等方面進(jìn)行全面評(píng)估，著力挖掘和培養(yǎng)“兩新”組織中的黨組織和黨員示范典型。為充分發(fā)揮黨建示范點(diǎn)的輻射帶動(dòng)和典型引導(dǎo)作用，社團(tuán)工委積極打造了信鴿協(xié)會(huì)黨支部、圣康蛋雞養(yǎng)殖協(xié)會(huì)黨支部等一批基礎(chǔ)好、發(fā)展?jié)摿Υ蟆⑻厣r明的社會(huì)組織黨建示范點(diǎn)，鼓勵(lì)社會(huì)組織之間互相學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短。工業(yè)園區(qū)通過(guò)開(kāi)展“紅領(lǐng)黨建”、 主題沙龍等活動(dòng)，進(jìn)一步提升了黨員素質(zhì)，激發(fā)了企業(yè)活力，好醫(yī)生集團(tuán)提出了“聽(tīng)黨話，跟黨走，做好人，制好藥”的發(fā)展理念

　　，實(shí)業(yè)集團(tuán)要求黨員佩戴黨徽亮明身份，時(shí)刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，杜絕了駕駛培訓(xùn)過(guò)程中的吃拿卡要現(xiàn)象，有效提升了企業(yè)形象。

　　(五)開(kāi)展主題活動(dòng)，提升服務(wù)水平。圍繞建設(shè)“雙強(qiáng)六好”服務(wù)型黨組織，繼續(xù)在“兩新”組織中深入開(kāi)展“與黨同心、與職工貼心、與企業(yè)(組織)連心，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展”的“三心一推動(dòng)”主題實(shí)踐活動(dòng)，廣泛開(kāi)展黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等示范行動(dòng)，引導(dǎo)“兩新”組織黨組織創(chuàng)新發(fā)揮作用的載體平臺(tái)和工作方法，不斷提升黨組織服務(wù)能力。進(jìn)一步完善和規(guī)范“兩新”組織黨建工作聯(lián)系會(huì)議制度和直接聯(lián)系工作機(jī)制，定期召開(kāi)工作例會(huì)。積極探索建立黨費(fèi)返還、納入管理成本稅前列支制度和以獎(jiǎng)代補(bǔ)方式支持“兩新”組織黨建工作，開(kāi)展黨組織活動(dòng)陣地“六有”達(dá)標(biāo)建設(shè)。截止目前，全區(qū)共設(shè)立了“黨員示范崗”65個(gè)、“黨員責(zé)任區(qū)”80個(gè)，集黨員活動(dòng)室、職工之家、婦女之家、青年之家為一體的園區(qū)企業(yè)黨群服務(wù)活動(dòng)中心正在規(guī)劃建設(shè)中。

　　二、存在的問(wèn)題

　　(一)思想認(rèn)識(shí)不到位。部分“兩新”組織不能正確認(rèn)識(shí)本職工作與黨建工作的關(guān)系，誤認(rèn)為前者是“大頭”，后者是“搭頭”，工作重心主要放在開(kāi)展業(yè)務(wù)和提高效益上，對(duì)抓黨建工作不熱心，組織保障落實(shí)難。如由于長(zhǎng)期職責(zé)不清，企業(yè)工委不能承擔(dān)本身職責(zé)，思想認(rèn)識(shí)不夠，不積極履職。

　　(二)作用發(fā)揮不充分?！皟尚隆苯M織特別是社會(huì)組織具有組織松散的特點(diǎn)，單獨(dú)建立黨組織的難度較大，

　　并且“兩新”組織中的黨員具有流動(dòng)性強(qiáng)、工作穩(wěn)定性差的特點(diǎn)，導(dǎo)致黨員教育管理工作不系統(tǒng)，正常開(kāi)展活動(dòng)難。

　　(三)服務(wù)機(jī)制不健全。全區(qū)整體的黨建體制與“兩新”組織黨建工作配套不完善，沒(méi)有建立起專門的工作隊(duì)伍，黨的文件、黨的聲音不能規(guī)范傳達(dá)，社會(huì)組織黨建工作得不到有效指導(dǎo)和支持。

　　(四)工作經(jīng)費(fèi)保障難度大。上級(jí)文件中關(guān)于工作經(jīng)費(fèi)保障都是采取當(dāng)?shù)刎?cái)政統(tǒng)籌予以補(bǔ)助或稅前列支的形式，雖然積極響應(yīng)上級(jí)政策精神，積極探索執(zhí)行，但是操作難度極大。如按照綿委辦發(fā)〔2016〕14號(hào)文件精神，建議加大財(cái)政補(bǔ)貼和轉(zhuǎn)移支付力度，每新建1個(gè)社會(huì)組織黨組織一次性補(bǔ)助5000元，每個(gè)社會(huì)組織黨組織每年補(bǔ)助3000元工作經(jīng)費(fèi)的最低標(biāo)準(zhǔn)，由財(cái)政統(tǒng)籌予以補(bǔ)助，前期與財(cái)政初步溝通，難以列入預(yù)算。稅前列支制度處于探索階段，地稅部門沒(méi)有形成專門執(zhí)行制度，難以保障。

　　三、下一步工作打算

　　(一)進(jìn)一步完善機(jī)制，形成黨建合力。進(jìn)一步完善《社會(huì)組織黨建工作調(diào)研報(bào)告》，加快出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的實(shí)施意見(jiàn)》，探索創(chuàng)立“兩新”組織黨建聯(lián)席會(huì)制度，建立健全“兩新”組織發(fā)展與黨組織建設(shè)聯(lián)動(dòng)促進(jìn)機(jī)制。切實(shí)發(fā)揮工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)、園區(qū)黨工委、企業(yè)工委、社團(tuán)工委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村(社區(qū))等組織作用，做到分工不分家，能形成合力。

　　(二)進(jìn)一步加強(qiáng)組建，拓展“兩個(gè)覆蓋”。以加強(qiáng)組建、有效覆蓋為目標(biāo)，不斷完善“兩新”組織指導(dǎo)員和聯(lián)絡(luò)員制度，落實(shí)“兩新”組織黨建工作責(zé)任，對(duì)重點(diǎn)對(duì)象實(shí)行盤點(diǎn)銷號(hào)管理。按照屬地管理原則，加強(qiáng)對(duì)“兩新”的摸底調(diào)查，著力消滅“空白點(diǎn)”，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)覆蓋”。

　　(三)進(jìn)一步建強(qiáng)隊(duì)伍，加強(qiáng)組織保障。注重挑選懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、善協(xié)調(diào)，熱愛(ài)黨務(wù)工作和熟悉群眾工作的黨員擔(dān)任黨組織書(shū)記，并做好人才的雙向培養(yǎng)。探索建立多渠道籌措、多元化投入的黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，鼓勵(lì)引導(dǎo)“兩新”組織負(fù)責(zé)人支持黨建工作，按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范化建設(shè)，開(kāi)展高質(zhì)量的黨組織生活，加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍培養(yǎng)，積極培育發(fā)展新黨員力量，爭(zhēng)創(chuàng)示范典型。

　　(四)倡導(dǎo)“一室多用”，規(guī)范陣地建設(shè)。介于社團(tuán)組織目前關(guān)系隸屬處于探索時(shí)期，黨組織歸屬不清，部分社團(tuán)黨組織無(wú)陣地建設(shè)，黨內(nèi)活動(dòng)難以開(kāi)展。一是探索在民政局專門建立一個(gè)社會(huì)組織會(huì)議室，為全區(qū)社會(huì)組織提供一個(gè)活動(dòng)場(chǎng)地和平臺(tái)，并指導(dǎo)其積極開(kāi)展黨建活動(dòng);二是要求業(yè)務(wù)主管部門積極協(xié)調(diào)，“一室多用”，為社會(huì)組織黨組織解決活動(dòng)場(chǎng)地問(wèn)題，確保黨組織活動(dòng)的順利開(kāi)展;三是鼓勵(lì)街道、社區(qū)等向社會(huì)組織開(kāi)放，形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨組織與社會(huì)組織黨組織共駐共建，推動(dòng)場(chǎng)所共用，資源共享。通過(guò)實(shí)現(xiàn)“有人員、有場(chǎng)所、有設(shè)備、有制度、有經(jīng)費(fèi)”的“五個(gè)有”標(biāo)準(zhǔn)，來(lái)完成新社會(huì)組織黨組織的規(guī)范化建設(shè)。

第五篇: 兩新黨建指導(dǎo)員個(gè)人工作總結(jié)

　　2xxx年，我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照部門要求，較好地完成了自己作為一名黨務(wù)工作者的本職工作。通過(guò)一年的學(xué)習(xí)與工作各方面取得了新的成績(jī)，總結(jié)如下：

　　一、理論知識(shí)學(xué)習(xí)情況

　　嚴(yán)于律己，勤于學(xué)習(xí)，不斷提升政治思想理論水平。作為黨務(wù)工作者，我一直都保持恪盡職守，盡職盡責(zé)的工作態(tài)度，自覺(jué)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)十九大報(bào)告、習(xí)近平總書(shū)記中國(guó)特色社會(huì)主義系列講話及修訂后的的黨章等理論知識(shí)，提高理論水平，堅(jiān)定理想信念，貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行黨組織的規(guī)定，講黨性、重品行、做表率，始終保持一名黨員的先鋒模范帶頭作用，在日常工作之外，積極參加單位各項(xiàng)相關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)《機(jī)關(guān)黨的組織工作標(biāo)準(zhǔn)化知道手冊(cè)》不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　二、黨建工作開(kāi)展情況

　　調(diào)入農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨建辦以來(lái)，我恪盡職守配合領(lǐng)導(dǎo)抓好黨建各項(xiàng)工作落實(shí)，進(jìn)一步完善基礎(chǔ)制度建設(shè)。

　　(一)協(xié)助完善黨組織建設(shè)。今年因機(jī)構(gòu)改革多個(gè)單位并入農(nóng)業(yè)農(nóng)村局，黨員數(shù)量達(dá)到150人，根據(jù)黨組織建設(shè)的要求，我們成立了農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨委，設(shè)立了5個(gè)黨支部，并通過(guò)黨員選舉配齊相應(yīng)黨組織委員。

　　(二)健全黨員基本信息。為進(jìn)一步加強(qiáng)黨員管理，實(shí)現(xiàn)黨員日常管理的規(guī)范化，及時(shí)更新燈塔黨建黨員基本信息管理系統(tǒng)，根據(jù)黨員工作實(shí)際情況調(diào)整所在支部，全年共辦理支部件黨員轉(zhuǎn)移50余次。

　　(三)核實(shí)黨費(fèi)繳納基數(shù)，規(guī)范黨費(fèi)收繳。根據(jù)2019年最新工資基數(shù)核算全體黨員黨費(fèi)數(shù)額，確保黨費(fèi)收繳合規(guī)、及時(shí)、足額。能夠做到按時(shí)收繳及時(shí)向上級(jí)黨組織繳納。

　　(四)推進(jìn)黨員學(xué)習(xí)教育常態(tài)化工作。結(jié)合上級(jí)黨組織要求，按時(shí)開(kāi)展黨員活動(dòng)日工作，組織全體黨員系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)了十九大報(bào)告、習(xí)近平總書(shū)記中國(guó)特色社會(huì)主義系列講話及修訂后的的黨章等，協(xié)助落實(shí)“三會(huì)一課”制度。

　　(五)積極發(fā)展黨員。嚴(yán)格按照黨員發(fā)展工作規(guī)定要求，細(xì)化黨員發(fā)展工作制度，全年共收到入黨申請(qǐng)書(shū)6份，通發(fā)展入黨積極分子2人，發(fā)展預(yù)備黨員1人，轉(zhuǎn)正黨員3人。為我單位黨員隊(duì)伍注入新的血液，增添活力。

　　三、存在不足

　　一年來(lái)通過(guò)不斷努力取得了一定成績(jī)單仍然存在很多不足之處：

　　(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。政策把握不透徹，理論基礎(chǔ)不扎實(shí)，專業(yè)能力和履職能力有待進(jìn)一步提高。

　　(二)創(chuàng)新意識(shí)不夠。應(yīng)進(jìn)一步拓寬思路，將形式多樣的教育活動(dòng)融入黨員活動(dòng)日工作，增加吸引力，提高學(xué)習(xí)效率。

　　(三)與業(yè)務(wù)部門聯(lián)系交流少，缺乏對(duì)單位其他業(yè)務(wù)、項(xiàng)目的了解，與其他科室同事交流少。

　　面對(duì)越來(lái)越嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)越來(lái)越高的工作要求，我將進(jìn)一步深化“學(xué)思踐悟”，圍繞黨務(wù)工作熱點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提煉更加有效的工作方法，開(kāi)拓創(chuàng)新努力做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、積極主動(dòng)、卓有成效地開(kāi)展工作，確保新的一年我單位黨建工作繼續(xù)在全縣名列前茅。