【0dsyong.com--自查報告范文】
我局嚴格按照文件要求,結合工作實際,及時查找問題,采取有效措施,確保保密自查自評工作取得實效,現(xiàn)將自查自評結果匯報如下:
一、領導重視、責任落實
保密工作是維護國家和單位安全和利益的工作,做好保密工作是我們的基本職責。我局領導歷來就十分重視保密工作,按規(guī)定設立保密工作機構或者指定專人負責保密工作。主要負責人對保密工作部署和落實提出明確要求,聽取保密工作情況匯報并研究解決相關問題,將履行保密工作責任制情況納入本機關、本單位年度考評和考核內容,為保密工作開展提供人力、物力、財力等保障,保密工作所需經費列入單位年度財政預算或者收支計劃。
二、加強學習、增強認識
一是對年度保密宣傳教育工作做出安排并組織落實;二是及時傳達學習上級保密工作指示、文件和有關法規(guī)制度;三是組織涉密人員保密知識技能培訓,并按要求參加區(qū)保密部門組織的培訓。組織相關工作人員認真學習了《中華人民共和國保守國家秘密法》、《政府信息公開條例》等保密法律法規(guī)。對全體工作人員進行保密教育,學習方式采取集中學習和分散學習兩種,明確全年黨組集中學習不少于4次,全局集中學習不少于6次。提升了職工對保密工作重要性和嚴肅性的認識,增強了全體干部職工的保密意識。為加強對保密工作的領導,切實落實保密工作責任制,保守黨和國家秘密,確保秘密信息安全。
三、嚴格管理、措施到位
我單位涉密工作不多,但領導卻很重視保密工作的管理。在各涉密工作中。結合工作實際建立健全保密工作責任制、涉密人員管理、宣傳報道和信息公開管理等各項保密制度。準確界定涉密崗位和涉密人員的涉密等級;涉密人員上崗前,均進行審查和培訓,使其了解相關保密法規(guī)制度,掌握相關保密知識技能,并組織簽訂保密承諾書;涉密人員在崗期間,熟悉相關保密事項范圍,履行本崗位保密職責,定期進行自查并及時整改存在的問題。始終堅持以領導審簽制度為原則,采取專人管理和縱向傳遞,嚴格做好收文、發(fā)文、傳閱、銷毀等登記管理,專人傳遞,定人閱辦的工作方法,減少了保密信息的流通環(huán)節(jié)和知曉范圍,保證涉密資料在工作中的嚴肅性和密級性。在政府信息公開工作方面,我單位成立了信息公開審查領導小組,建立了政府信息公開審查制度,對信息公開進行嚴格審簽,保障了政府信息公開無泄密發(fā)生。
通過開展保密自查自評工作,我局通過一系列的相關舉措取得了一定成效,但仍存在不足。一是對保密法律法規(guī)學習的深度還不夠;二是宣傳力度還有待提高;三是保密工作記錄不夠翔實完整。通過這一次的自查,找準不足,明確方向,我局有信心在今后的工作中取得更好的成效。
據《中共xx委保密辦 xx國家保密局關于組織開展“六五”保密法制宣傳教育總結驗收工作的通知》(〔2015〕15號)文件精神,按照《“六五”保密法制宣傳教育總結驗收量化考核評分表》的具體要求,州發(fā)改委高度重視,庚即安排部署,狠抓工作落實,現(xiàn)將自查工作情況報告如下:
一、對全委干部職工開展保密法制宣傳教育
保密工作對于國家機關來說既是基礎性的又是決定性的,對于黨和國家工作事業(yè)的開展至關重要。州發(fā)改委高度重視保密宣傳教育工作,并將此項工作納入發(fā)改委目標績效管理工作中,本著量體裁衣、因材施教的原則,針對單位不同層次的人群,開展專項培訓學習。一是通過講座、參觀、演示、發(fā)放材料等方式,使保密宣傳成為黨組會的學習內容之一,促成對黨組成員保密宣傳教育的制度化和常態(tài)化。二是利用委務會對科級以上干部進行集中宣傳教育,提高機關干部對保密知識的認識,同時邀請州保密局領導和相關專家對全委干部職工進行保密知識和技術培訓教育,提高干部職工保密意識和技能。三是對新入職員工重點進行保密法律法規(guī)以及保密技術的專項學習培訓,起到保密工作的“橋頭堡”作用。四是嚴格執(zhí)行黨組會、委務會學法制度,數(shù)次專題學習保密法等相關法律法規(guī)。五是制定了xx發(fā)改委“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃,將學習保密法律知識、執(zhí)行保密紀律、落實保密責任和履行保密承諾情況納入年度工作考核有關內容,激發(fā)單位員工對保密知識的學習熱情。
二、對單位涉密人員開展保密法制宣傳專題教育
一是對新入職的涉密人員進行專門的保密思想教育以及保密技術的崗前培訓,明確組織規(guī)定和紀律,同時簽訂保密責任承諾書。入職后,不定期組織有關人員進行在崗培訓。二是結合發(fā)改委的工作特點,對涉密崗位進行重點監(jiān)管,建立健全對發(fā)改委工作影響重大的項目科室的保密管理和保密審查制度,對敏感崗位派有專人進行監(jiān)督。三是對離崗、離職涉密人員進行保密法制法規(guī)教育,同時做好與新接管人員的檔案和信息交接工作,及時更換賬號和密碼,防止涉密信息外泄。四是積極組織單位涉密人員參加省、州一級的保密工作業(yè)務培訓,提升涉密人員對保密工作的思想認識和業(yè)務水平。
三、利用多種形式和渠道開展保密法制宣傳教育
《新保密法》對當前機關單位保密工作提出了新要求,特別是在互聯(lián)網時代的背景下需要單位采取必要的新舉措。我委高度重視保密工作方式的轉變,不斷創(chuàng)新宣傳模式,努力拓寬宣傳渠道,切實轉變宣傳方法。具體來說,一是對涉密人員和涉密科室進行互聯(lián)網辦公安全的專項培訓,保證辦公環(huán)境的可靠和安全。二是通過法制教育專題講座展示正反兩方面素材,提高單位全體人員的警惕意識和守法意識。三是以保密法頒布、實施紀念日,法制宣傳日、宣傳周等為契機,開展主題宣傳活動,加深和鞏固全體人員對保密工作的思想認識。四是訂購《保密工作》等刊物和相關教材,開展學刊用刊活動,督促涉密人員學習,提高自身保密工作的理論和實踐水平。五是利用微博、微信、電子簡報等新信息形式開展宣傳,拓寬宣傳渠道,擴大宣傳范圍,提升宣傳工作的靈活性和實效性。
四、強化組織領導確保保密工作有序開展
一是成立了以發(fā)改委主要領導為組長的保密法制宣傳教育領導小組,實行責任到人。二是制定了年度宣傳工作規(guī)劃,定期聽取保密宣傳工作情況報告,檢查落實工作開展進度,研究解決存在的問題,提出整改措施,年終形成工作報告。三是定期組織保密干部參加全員培訓,開展竊密泄密案列警示教育宣傳,重點解決干部保密思想松散問題。四是及時撥付保密法制宣傳教育經費,按要求購置教育宣傳器材。五是各項保密法制宣傳教育工作留存檔案完整、齊全,有專人管理,并定期核查。
疫情期間,保密工作要“嚴”字當頭,一刻也不能松懈,不失密、不泄密,確保保密環(huán)節(jié)不出問題,集中精力打贏疫情防控戰(zhàn)。
一、保密意識要提高
要加強工作人員保密教育,提高疫情防控保密知識。規(guī)范防控工作信息發(fā)布流程,加強網絡陣地管控,嚴格遵守保密紀律,確保相關信息依法公開。
二、在家辦公不涉密
涉密不回家,回家不涉密。涉密文件、涉密計算機、涉密移動存儲介質等嚴禁帶回家。不得在家中談論國家秘密和工作秘密,不在普通手機通話、短信中涉及國家秘密。
三、網上辦公不涉密
涉密不上網,上網不涉密。涉密人員杜絕網上辦公、家中辦公,不在任何形式的互聯(lián)網辦公中涉及國家秘密、工作秘密。
四、場所消毒不失密
保密要害部門、部位等涉密場所要按時開窗通風、清潔消毒,涉密載體要定期擦拭消毒,涉密會議如時間較長,中間也要開窗通風。清潔人員進場消毒前應問詢登記,涉密文件閱辦結束先收好再洗手,涉密會議期間通風要防止涉密信息泄露。