述職報告是各級機關(guān)、企事業(yè)單位和社會團(tuán)體的工作人員向本單位的組織部門、上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或本單位員工陳述或匯報自己在任期內(nèi)履行崗位職責(zé)情況的報告。以下是小編整理的市管干部2023述職報告(通用6篇)，歡迎閱讀與收藏。

第一篇: 市管干部2023述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

20xx年我參加區(qū)局科級領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗后，任xx副主任(試用期一年)。一年來，在xx市住建委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在xx市xxx領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在各科室、部門同事的指導(dǎo)幫助下，我緊緊圍繞xxx中心工作，緊扣住建委的重大決策和重要工作部署，我立足崗位實際，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，扎實開展工作，較好的完成了所承擔(dān)的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)試用期已滿，根據(jù)黨組工作安排，將一年來的工作情況述職如下，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。

一、努力加強自身建設(shè)，提高思想政治文化修養(yǎng)

擔(dān)任副主任后，工作角色和工作定位都發(fā)生了較大的變化，深感責(zé)任重大。一年來，我積極參加市委、市政府及單位組織的各種理論學(xué)習(xí)，平時堅持學(xué)習(xí)黨報黨刊。

　二、認(rèn)真履行職責(zé)，工作能力不斷提高

一年來，我積極協(xié)助主任工作，團(tuán)結(jié)xxx的幾位同志一起，較好地履行了崗位工作職責(zé)。

一是當(dāng)好參謀助手

作為協(xié)助主任工作的副主任，我能夠站在全局的高度，及時主動地就做好本職工作向主任建言獻(xiàn)策，在主任外出時，能夠盡量協(xié)助處理一些力所能及的工作，盡量為主任分擔(dān)一些責(zé)任，充分發(fā)揮好參謀助手作用。在工作中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)墻體改料改革工作法律法規(guī)，學(xué)習(xí)環(huán)保行業(yè)的管理知識和業(yè)務(wù)技能，學(xué)習(xí)墻體材料的規(guī)章制度，努力通過學(xué)習(xí)來指導(dǎo)工作，用理論來指導(dǎo)實踐，結(jié)合實際，努力做到創(chuàng)造性地開展工作。認(rèn)真開展工作調(diào)研，深入分析工作中存在的主要問題，讓領(lǐng)導(dǎo)全面的掌握近期工作開展的實際情況，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策做好服務(wù)工作。

二是抓好負(fù)責(zé)的工作。

一年來，我團(tuán)結(jié)xxx的同志一起，踏實工作，充分發(fā)揮主觀能動性，無論在網(wǎng)站管理、政府信息公開、宣傳報道等工作日常工作中，還是在各類會議組織、上級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、視察的準(zhǔn)備等臨時性工作中，都能全面考慮、周密實施，較好的完成了各項工作任務(wù)，取得了一定成績，xxx負(fù)責(zé)的信息宣傳、政府信息公開、網(wǎng)站管理等工作都走在了全市前列，在全市國稅系統(tǒng)稅收宣傳和政府信息公開工作會議上，受到市局領(lǐng)導(dǎo)點名表揚。

　三、做好表率，較好地發(fā)揮了黨員干部的模范帶頭作用，取得了一定的工作成績

一年來，我能夠堅持做到對工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，自覺維護(hù)xxx形象，謙虛謹(jǐn)慎，不斷進(jìn)取，對每一項工作都力求做到精益求精。我的工作得到了區(qū)委、區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)及市環(huán)保局的認(rèn)同。

　四、堅持廉潔自律，嚴(yán)格要求自己

作為一名共產(chǎn)黨員，我時刻牢記黨的宗旨，認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項廉政條規(guī)，在工作和生活中嚴(yán)格要求自己，始終保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢記黨的紀(jì)律、稅務(wù)干部的紀(jì)律，堅持做到廉潔奉公、廉潔自律，警鐘常鳴，自己認(rèn)為始終保持了謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度和高昂的工作熱情，能夠

“耐得住清貧、守得住寂寞”，起到了一個黨員干部應(yīng)有的示范帶頭作用。

一年來，我始終堅決貫徹黨中央確定的反腐敗指導(dǎo)思想、基本原則，認(rèn)真落實廉潔自律方面的《條例》、《規(guī)定》，堅持解放思想，把黨風(fēng)廉政建設(shè)同自己的理想信念教育、黨的宗旨教育、黨性觀念教育等緊密結(jié)合起來，使自己牢牢筑起拒腐防變的思想防線，并嚴(yán)格按照“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”要求自己。

五、存在的主要缺點

雖然在一年的工作中，自己付出了最大的努力，在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步，但我也深知我的工作與組織的要求、同志們的期望還有一定的差距，工作中還有不盡如意的地方。如在工作中主動性不足，許多時候不能大膽開展工作，依賴思想較強，開拓精神有待進(jìn)一步提高;工作的預(yù)見性、思考問題的全面性等方面還要加強，參謀助手作用發(fā)揮不夠，學(xué)習(xí)掌握新政策、新法規(guī)還不夠，距離新形勢下環(huán)保工作的需求還有差距;四是調(diào)研工作不夠深入，工作方法上還有待改進(jìn)等。對此，自己有決心在今后工作中，努力學(xué)習(xí)，扎實工作，不斷的豐富自己、積累經(jīng)驗，力爭做一名組織放心、人民滿意的公務(wù)員。

此致

敬禮!

第二篇: 市管干部2023述職報告

回顧過去的一年，本人能嚴(yán)格要求自己，遵規(guī)守紀(jì)，愛崗敬業(yè)，虛心學(xué)習(xí)，在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，圓滿的完成了今年的工作。現(xiàn)將一年思想、學(xué)習(xí)、工作情況匯報如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、端正態(tài)度，努力提高自身素質(zhì)

在工作中，我堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。一是堅持政治理論學(xué)習(xí)，不斷充實提高自己，用正確的理論觀點指導(dǎo)自己的工作實踐。二是努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。三是向基層，向身邊的同志學(xué)習(xí)，在工作和生活中能不恥下問，及時請教學(xué)習(xí)身邊同志良好的工作作風(fēng)和豐富的工作經(jīng)驗，不斷充實和完善自己。

二、求真務(wù)實、開拓進(jìn)取，認(rèn)真履行崗位職責(zé)

1、團(tuán)委工作。近年來，鄉(xiāng)團(tuán)委組織的集體性活動較少，但在其他方面有了一定的創(chuàng)新與發(fā)展。一是向團(tuán)縣委爭取，為鄉(xiāng)小學(xué)捐贈書包、書籍、體育器材、玩具三次，豐富了學(xué)生們的課外娛樂活動，架設(shè)了城鄉(xiāng)學(xué)生之間的友誼橋梁;二是在鄉(xiāng)黨委政府的支持下，配合團(tuán)縣委安排天津大學(xué)理學(xué)院的師生在我鄉(xiāng)開展社會實踐活動，有效的對外宣傳了我鄉(xiāng);三是與上銜接爭取，從天津大學(xué)為鄉(xiāng)小學(xué)爭取到40臺電腦，極大改善了鄉(xiāng)小學(xué)教育信息化辦學(xué)條件。四是是做好了“推優(yōu)”、“薦先”、樹典型工作，今年全鄉(xiāng)共有兩名少先隊員、一名少先大隊輔導(dǎo)員、一名團(tuán)員獲得市級表彰，一名團(tuán)員獲得省級表彰，此外，鄉(xiāng)團(tuán)委還獲得市級優(yōu)秀“五四”紅旗團(tuán)組織的稱號。

2、民政殘聯(lián)工作。我能堅持以人為本，積極協(xié)助民政助理員，為我鄉(xiāng)特困家庭和殘疾人解決生產(chǎn)生活中的問題，一是積極主動，做好鄉(xiāng)民政辦和縣民政局、殘聯(lián)的基礎(chǔ)銜接工作;二是對20xx年各類社會救助進(jìn)行核實、上報、發(fā)放、建檔;三是對殘疾人危房改造戶進(jìn)行督促、驗收、照相、建檔;四是對20xx年的低保對象進(jìn)行了摸底核實、審查匯總。

3、包村工作。在金新村的包村工作中，我服從安排，做到身下基層、心下基層，密切聯(lián)系群眾，精抓實干，保證包村各項任務(wù)的完成。一是督促、配合村上完成日常業(yè)務(wù)工作，包括新農(nóng)合、新農(nóng)?；鸬氖绽U;二是指導(dǎo)、幫助村上完成創(chuàng)先爭優(yōu)和遠(yuǎn)程教育的所有工作;三是協(xié)助村上完成重點工作，包括兩年生葡萄的修建和高低桿栽植、一年生葡萄的栽植和修建埋壓、次年葡萄面積的落實工作，45戶的舊宅改造、18戶暖棚羊圈的修建和18戶廁所的改建，以及一些臨時性的檢查準(zhǔn)備工作。

三、缺點和不足

1、工作要求不高不嚴(yán)，履行職責(zé)還有差距。在工作任務(wù)緊而繁雜的情況下，有時自己顯得比較浮躁，有敷衍應(yīng)付的現(xiàn)象存在。同時，在工作中存在惰性思想意識，在具體工作中存在僅滿足于完成上級檢查的各項工作任務(wù)，對工作的預(yù)見性上還有差距。

2、開拓精神不強。在工作中安于現(xiàn)狀，存在等、靠的思想，總是被動接受領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，不能主動替領(lǐng)導(dǎo)分憂。

3、點子不多，特別是對團(tuán)的工作不能向領(lǐng)導(dǎo)提出一些合理化的建議和意見，不能獨當(dāng)一面。

今后的工作中，我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)、克服不足，在組織的關(guān)懷培養(yǎng)下，通過自己的不懈努力，成為一名優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。

第三篇: 市管干部2023述職報告

20XX年初，按照市委關(guān)于深入群眾，轉(zhuǎn)變作風(fēng)工作部署，我行與XX區(qū)東溝鄉(xiāng)XX村結(jié)為定點幫扶單位，我作為工作組成員隨工作組前往XX村開展扶貧開發(fā)工作，我始終堅持“服務(wù)、協(xié)調(diào)、辦事”的原則，發(fā)揮自身優(yōu)勢，開展了的幫扶工作，取得了一定的成效?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

一、履行職責(zé)，嚴(yán)格自律

在扶貧開發(fā)工作中，我能夠嚴(yán)格按照市委、區(qū)委的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)。一是深入調(diào)研，摸清情況。在駐村工作期間，我先后深入3個生產(chǎn)隊的100多戶家庭了解以增產(chǎn)增收為核心的扶貧開發(fā)工作情況，并形成了《關(guān)于XX村基本情況調(diào)查》和《XX村建立養(yǎng)殖小區(qū)》兩個調(diào)研報告，在此基礎(chǔ)上，制定了扶貧開發(fā)工作方案，明確了工作組將要包扶的重點任務(wù)，并積極開展工作。二是率先垂范，嚴(yán)格自律。在工作組長的帶領(lǐng)下，我認(rèn)真遵守工作要求，堅持吃住從簡，不搞特殊化，盡量不給基層添麻煩。三是深入群眾，訪貧問苦。我始終堅持以特別能吃苦和特別務(wù)實的工作作風(fēng)深入基層，深入農(nóng)戶家中，調(diào)查研究，訪貧問苦，把黨的溫暖和市委、市政府的關(guān)懷送到千家萬戶，受到了村干部群眾的廣泛好評。

　二、改善XX村農(nóng)田水利設(shè)施和為群眾辦實事

一年來，我認(rèn)真踐行“三個代表”和黨的群眾路線教育實踐活動，結(jié)合幫扶對象和扶貧開發(fā)工作實際，突出幫扶重點，積極協(xié)調(diào)我行與鄉(xiāng)政府，保證了扶貧幫困政策、資金、物資和措施的落實到位。通過加強協(xié)調(diào)，資金扶持，為XX村農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)和困難群眾辦了很多實事和好事，受到了各方面的好評。主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

一是解困幫貧，情系困難群眾。根據(jù)市委安排，我行在XX村開展了一對一幫扶工作，積極幫助貧困戶制定脫貧計劃，變輸血為造血，變扶貧為扶志，積極扶持貧困戶發(fā)展家禽養(yǎng)殖業(yè)。經(jīng)過村兩委的推薦，我制定了一對一幫扶工作計劃及幫扶對象確定標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)村兩委的推薦，認(rèn)真篩選，最終確定9戶家庭為一對一幫扶對象，并向全村居民進(jìn)行公示。今年六月，我行9家支行黨、團(tuán)組織分別與9位貧困戶簽訂了一對一幫扶協(xié)議，并無償向其提供價值1500元的雞苗及飼料，幫助其發(fā)展家禽養(yǎng)殖業(yè)，提高居民收入水平。同時在肉孜節(jié)和古爾邦節(jié)期間，我行幫扶單位分別前往幫扶對象的家中進(jìn)行慰問，為他們送去了500元慰問金和價值300元的米、面、油等生活用品。

二是深入群眾，訪貧問苦。駐村伊始，我與工作組其他成員多次深入二隊、一隊和六隊等農(nóng)戶家中，了解**村整村基本情況，當(dāng)了解到全村貧困人口較多時，我們選取了18戶特困家庭，向他們送去了價值近4000元的米、面、油等生活用品，為其解決生產(chǎn)、生活困難。同時，還為因受火災(zāi)損失的林世才家送去了1500元慰問金，向因病致困的阿布拉汗家送去了1000元慰問金

三是鑒于XX村村民科學(xué)文化水平有限，尤其是青年學(xué)歷普遍不高的問題，經(jīng)工作組協(xié)商，為提高村民的科學(xué)文化水平，幫助更多的貧困生實現(xiàn)大學(xué)夢，實現(xiàn)智力脫貧，由我負(fù)責(zé)起草了《XX村扶貧助學(xué)專項基金》，并上報行黨委審批，該基金主要用于資助通過國家統(tǒng)一高等教育考試的本、?？茖W(xué)生，每年給予一定的資助，幫助其完成學(xué)業(yè)。

四是改善XX村農(nóng)田水利設(shè)施的問題。針對XX村農(nóng)田灌溉水渠年久失修、灌溉效率低下的現(xiàn)狀，我與工作組其他成員，多次深入基層調(diào)查研究，了解村民對改善農(nóng)田灌溉干、支渠的迫切性。工作組積極尋找門路，多方協(xié)調(diào)，爭取XX區(qū)有關(guān)部門的支持，并上報行黨委，經(jīng)行黨委研究決定，在月牙灣村至沙壩段、沙壩至泄洪渠段、XX村六隊投資152.89萬元為XX村捐贈XXX干渠、倒虹吸引水暗渠、XX村六隊農(nóng)田灌溉斗渠三個項目，三條水渠全長約4.5公里，基本覆蓋全村2200畝耕地(全村共有2802畝耕地)，集中解決**村二隊和一隊、六隊農(nóng)田水利設(shè)施落后的問題，從而解決農(nóng)作物畝產(chǎn)量低的問題，實現(xiàn)增加人均收入的目的。

五是做好雙向承諾，自覺接受群眾監(jiān)督。根據(jù)市委的要求，在經(jīng)過多方實地論證后，我起草制定了20XX-20XX年XX村扶貧開發(fā)工作方案，并向村民公開承諾，公開未來的工作計劃，自覺接受群眾監(jiān)督，切實將服務(wù)群眾，轉(zhuǎn)變作風(fēng)工作做到實處。

通過參加扶貧開發(fā)工作，身體力行黨的群眾路線教育實踐活動，使我們深切地感到市委市政府決策的正確。通過深入基層、服務(wù)群眾，使我們更加了解群眾疾苦，體驗群眾感情，自身也得到了深刻的教育和鍛煉，自覺凈化了思想，增強了群眾觀點和服務(wù)意識。

第四篇: 市管干部2023述職報告

一、勤學(xué)篤行提素質(zhì)，不斷強化政治建設(shè)

堅持把學(xué)習(xí)教育作為樹牢理想信念、提升能力素質(zhì)、推動工作發(fā)展的有力抓手，以加強思想教育為統(tǒng)領(lǐng)，不斷強化政治建設(shè)。一是強化理論武裝。按照黨委中心組理論學(xué)習(xí)計劃，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線，圍繞黨的十九大精神、十九屆四中全會、黨章黨規(guī)黨史、新中國成立70周年等主題，組織并參加中心組理論學(xué)習(xí)15次，參加主題教育和十九屆四中全會學(xué)習(xí)班2次，講專題黨課1次，充分利用“燈塔”、“學(xué)習(xí)強國”等信息化手段抓好日常學(xué)習(xí)，不斷夯實思想基礎(chǔ)，努力提升理論水平;二是推進(jìn)責(zé)任落實。認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)格貫徹落實上級黨委的各項決策部署，組織召開全面從嚴(yán)治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，逐級簽訂主體、監(jiān)督及“一崗雙責(zé)”責(zé)任書，細(xì)化分解管黨治黨責(zé)任，貫徹落實民主集中制，制定并修改完善黨委會議事規(guī)則，參加黨委會議41次，做好會議組織保障工作，確保集體決策執(zhí)行到位;三是嚴(yán)守政治紀(jì)律。以黨章黨規(guī)為遵循，嚴(yán)格執(zhí)行黨的六大紀(jì)律，認(rèn)真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度，積極支持并參加所在黨支部的集體學(xué)習(xí)、組織生活會、黨性教育、主題黨日、講黨課等活動，進(jìn)一步增強“四個意識”，做好“兩個維護(hù)”，為各項工作的開展奠定了良好的思想政治基礎(chǔ)。

二、敢于擔(dān)當(dāng)抓落實，不斷提升履職能力

結(jié)合信息集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展，堅持“圍繞中心、服務(wù)大局”的原則，突出重點抓謀劃，整體推進(jìn)抓落實，切實做好人力資源、黨建、群團(tuán)、工會等分管領(lǐng)域的管理工作，不斷提升個人履職能力。一是加強人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人力資源配置。堅持嚴(yán)把入口關(guān)，新進(jìn)人員優(yōu)先選用“211”、“985”雙學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)，組織開展人員招聘4次，引進(jìn)人才19人，確保人員隊伍素質(zhì)過硬;堅持控總數(shù)、核標(biāo)準(zhǔn)，總體把關(guān)各單位人員招聘條件和需求計劃，探索實行“流水線”式人員招聘模式;對照標(biāo)桿企業(yè)設(shè)置了首席運營官、首席技術(shù)官等市場化崗位，對引進(jìn)的社會化專業(yè)人才實行契約管理，推動人才資源整合復(fù)用，創(chuàng)新選人用人機制;注重干部隊伍建設(shè)，制定中層人員管理辦法，重點選拔培養(yǎng)年輕干部，公開選聘7名優(yōu)秀年輕員工走上中層崗位，4名員工入圍集團(tuán)公司青年(商業(yè))骨干培養(yǎng)計劃，搭建起一支年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)良好的人才隊伍。二是完善考核激勵體系，激發(fā)員工隊伍活力。優(yōu)化薪酬福利體系，邀請專業(yè)咨詢機構(gòu)進(jìn)行薪酬體系及職級體系的完善優(yōu)化，建立起適用于信息技術(shù)行業(yè)的崗位職級及薪酬體系，提升公司市場競爭力;開展以價值創(chuàng)造為導(dǎo)向的績效考核管理體系優(yōu)化，健全考核約束機制，通過簽訂目標(biāo)責(zé)任書、明確績效考核、分階段工作督導(dǎo)等，不斷壓實各級管理人員責(zé)任;探索股權(quán)激勵、崗位分紅等中長期激勵方式，建立“有能者干事者有所得”導(dǎo)向，實現(xiàn)履職能力和組織績效的雙提升，進(jìn)一步激發(fā)員工隊伍活力。三是構(gòu)建多元培訓(xùn)體系，提升綜合素質(zhì)能力。成立齊魯交通信息大學(xué)，構(gòu)建“領(lǐng)航”高管提升計劃、“啟航”人才梯隊成長班、新員工培訓(xùn)班、專業(yè)技能類培訓(xùn)班等分層分級多元化的培訓(xùn)體系;依托大學(xué)組織開展理論學(xué)習(xí)大討論、戰(zhàn)略、大數(shù)據(jù)、財務(wù)、法律等各類培訓(xùn)講座30余場，累計參訓(xùn)人員數(shù)千人，打造26名內(nèi)訓(xùn)師隊伍，建立互聯(lián)網(wǎng)+培訓(xùn)模式，整合內(nèi)外部培訓(xùn)課程和資源，為公司員工素質(zhì)能力的提升搭建平臺、創(chuàng)造條件;組織指導(dǎo)22人進(jìn)行工程技術(shù)、交通工程、會計等職稱評定，共有15人獲得高中級職稱資格，不斷促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員的技能提升。四是推進(jìn)過硬支部建設(shè)，筑牢黨建工作根基。扎實推動“不忘初心、牢記使命”主題教育，重點抓好上黨課、基層調(diào)研、問題檢視、整改落實等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保主題教育的質(zhì)量和效果;以過硬黨支部建設(shè)為著力點，圍繞“基層黨組織的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化建設(shè)”的重點任務(wù)，抓實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度落實，開展基層調(diào)研、談心談話、內(nèi)部觀摩、專題培訓(xùn)、檢查督導(dǎo)等，建立內(nèi)業(yè)資料手冊，制定考核辦法，推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬;注重黨員日常教育管理，按照規(guī)范程序發(fā)展黨員4名，培養(yǎng)入黨積極分子27名，開展紅色觀影、黨性教育、主題黨日、社區(qū)“雙報到”等黨建活動10余次;創(chuàng)新黨建工作載體，在公司網(wǎng)站、微信公眾號和行動力APP線上開設(shè)“黨建工作”專區(qū)，利用信息化手段實現(xiàn)線上黨費收繳，進(jìn)一步激發(fā)黨組織活力。五是強化企業(yè)文化引領(lǐng)，營造良好和諧氛圍。依托黨建文化長廊、黨員活動室、職工之家、“孔子學(xué)堂”等場所，打造文明和諧環(huán)境，對外樹立良好企業(yè)形象;圍繞“慶七一”、“新中國成立70周年”等組織參觀黨史紀(jì)念館、歌唱新中國等系列紀(jì)念活動，不斷強化宣傳輿論導(dǎo)向，弘揚主旋律，傳播正能量，營造良好的輿論環(huán)境和文化氛圍;大力選樹典型、弘揚先進(jìn)，通過微信公眾號推出先進(jìn)典型系列報導(dǎo)，宣傳先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀黨員、職工勞模等優(yōu)秀個人和單位的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，進(jìn)一步凝聚人心，鼓舞士氣，推動形成學(xué)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)尚。六是發(fā)揮群團(tuán)工會優(yōu)勢，凝聚改革發(fā)展合力。組建信息集團(tuán)團(tuán)委，成立三個團(tuán)支部，群團(tuán)組織建設(shè)穩(wěn)步加強;圍繞重點工作開展崗位練兵、技能比武和勞動競賽，為職工搭建素質(zhì)提升平臺，常玉濤“勞模(職工)創(chuàng)新工作室”獲集團(tuán)創(chuàng)新工作室的驗收;推進(jìn)民主管理，組織召開一屆二次工會會員暨職工大會，審議涉及職工切身利益的重大事項和重要制度，激發(fā)主人翁意識;關(guān)愛員工，開展夏日“送清涼”活動，對職工生病、生育、結(jié)婚等情況及時慰問，成立幫扶小組開展精準(zhǔn)幫扶，1名職工獲集團(tuán)公司困難救助金，建設(shè)“媽媽小屋”，配置冰箱、休息區(qū)等，為哺乳期女職工提供了便利保障;堅持黨、工、團(tuán)建設(shè)相互促進(jìn)，廣泛開展籃球、羽毛球、瑜伽等特色突出的小組活動，結(jié)合三八節(jié)、清明節(jié)、建國70周年、公司三周年慶等開展形式多樣的文體活動，有效增強了職工隊伍的凝聚力和向心力。

三、廉潔自律守規(guī)矩，不斷加強黨性修養(yǎng)

本人始終堅守紀(jì)律底線，自覺保持勤廉本色，嚴(yán)守規(guī)矩，以身作則，按照全面從嚴(yán)治黨要求，強化紀(jì)律監(jiān)督規(guī)范，扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是堅持挺紀(jì)在前，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真落實中央八項規(guī)定精神及其細(xì)則，逐項落實落細(xì)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書要求，不斷完善分管領(lǐng)域的廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè);二是做好分管領(lǐng)域的廉政教育，組織學(xué)習(xí)廉政建設(shè)規(guī)章制度，觀看警示教育片2次，開展集體和個別廉潔談話，了解掌握分管員工的廉潔從業(yè)情況，針對敏感問題、敏感環(huán)節(jié)做到早預(yù)防、早提醒，切實增強紀(jì)律意識，筑牢思想防線;三是堅持持之以恒的糾正四風(fēng)，針對分管部門的內(nèi)部管控流程、部門職責(zé)和重點工作進(jìn)度等，不定期的開展督查督導(dǎo)，深入基層一線開展調(diào)查研究，自覺強化服務(wù)意識，切實推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化。

第五篇: 市管干部2023述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

按照省委省的政府統(tǒng)一部署和安排，省國資委系統(tǒng)企業(yè)駐村干部相關(guān)要求，公司委派我到xx縣xx鎮(zhèn)開展駐村工作，懷著“授人以魚”不如“授人以漁”的工作態(tài)度和想法，結(jié)合自身工作實際，現(xiàn)將半年來駐村工作匯報如下。

一、打牢駐村工作基礎(chǔ)、摸清所住村組情況

按照貴州省委“打基礎(chǔ)、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、控人口、保生態(tài)”及《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，組建同步小康駐村工作組深化“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作實施方案》的總體要求，我被黨建扶貧三隊安排在迤那鎮(zhèn)雙營村從事駐村工作。按照黨建扶貧三隊副隊長曹澤祥同志交給我們一看房、二看糧、三看勞動力強不強，四看家里有無讀書郎的“四看”駐村工作經(jīng)驗開展駐村工作。

首先對雙營村基本情況進(jìn)行了走訪摸底。雙營村共有469戶2072人，全村轄4個村民組，現(xiàn)有正式黨員40人，預(yù)備黨員2名，貧困戶22戶，五保戶3戶，人均純收入1400元左右，少數(shù)民族占74.8%，是迤那鎮(zhèn)回族聚居村。主要農(nóng)作物以玉米、馬鈴薯和蕎麥為主，農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，村內(nèi)無礦產(chǎn)資源，畜牧業(yè)以養(yǎng)牛、羊和豬維護(hù)組，勞動力受教育程度較低，外出務(wù)工人員較少，蓄水量較少。

其次，對供電企業(yè)往年幫扶工作進(jìn)行系統(tǒng)梳理。20xx年至今，為實際解決農(nóng)電用電卡脖子問題，滿足迤那鎮(zhèn)“跨越發(fā)展”總體要求，累計投資2550萬元，擴建了35kV迤那變，新增容量5兆瓦伏安，新建及改造10kV線路45.849千米，400V及220V線路200.7千米，新增配變58臺，完成迤那鎮(zhèn)14個村9000多戶同網(wǎng)同價工作，全面抄表到戶后統(tǒng)一為每度四角五多一點，按70個變臺每月平均用電量187000度計算，每月可為村民節(jié)約55000余元，平均每戶11.2元;出資43.12萬元分別幫助大山村、雙營村修建村支兩委辦公室，分兩批次共計出資45萬元修建“南網(wǎng)新村”，第一期幫助10戶貧困戶，已入住，目前正在修建的8戶貧困戶也在熱火朝天的建設(shè)當(dāng)中。出資6萬元，選派優(yōu)秀黨務(wù)工作者，幫助完成了村支兩委各項規(guī)章制度、工作流程、標(biāo)識制定和設(shè)計工作，并將制度上墻。贈送價值13000余元的農(nóng)業(yè)實用書籍及光碟，完善農(nóng)村書屋。

二、嚴(yán)守紀(jì)律樹形象、做好政府“傳話筒”

嚴(yán)格按照威寧縣干部駐村工作動態(tài)跟蹤考核管理辦法(試行)及迤那鎮(zhèn)政府相關(guān)安排要求自己，自省委省的政府統(tǒng)一組織從省委大院出發(fā)至今，一直在威寧縣迤那鎮(zhèn)蹲點駐村，緊緊圍繞全國同步小康的目標(biāo)任務(wù)開展工作，緊密結(jié)合同步小康創(chuàng)建活動，做好“一宣四幫”工作，充分利用村組宣傳欄、清鎮(zhèn)寺喇叭等對黨的十九大理論觀念、戰(zhàn)略思想、工作部署進(jìn)行宣傳;結(jié)合自身工作實際，利用抄電表、催電費的時間，到幫扶村組進(jìn)行黨的教育實踐活動，參加村支兩委的黨的群眾路線教育活動學(xué)習(xí)，積極幫助村支兩委查找影響和制約發(fā)展的突出問題，理清思路，找準(zhǔn)路子，制定切實可行的發(fā)展措施，幫助所在村支兩委抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等。參與“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)，特別是“小康電”，積極為所在村組爭取到改善電壓質(zhì)量、提高供電可靠性的項目。

三、利用企業(yè)供電優(yōu)勢、當(dāng)好群眾好“參謀”

1、協(xié)調(diào)省、市、縣三級部門飲水問題撥付款項，現(xiàn)今已全部到位，等待配套資金到位后具體實施。因電網(wǎng)架構(gòu)問題，偏遠(yuǎn)山區(qū)電壓低、電壓質(zhì)量差等問題尤為關(guān)注，作為供電部門采取資源整合的方式，把烤煙房變臺利用好，改變現(xiàn)有的電壓質(zhì)量問題。作為供電所一名管理者，為雙營村、大山村開設(shè)綠色通道，只要是設(shè)計創(chuàng)業(yè)、小加工、種養(yǎng)殖業(yè)的報裝，一律“先上車后買票”，也就是先供電，在規(guī)定時限內(nèi)完善相關(guān)材料，不等、不靠、不妥。

2、多次到雙營村下隊，一是了解老百姓現(xiàn)在忙什么、急什么、想什么，二是邊學(xué)邊用為老百姓出謀劃策，蕎麥制品是近幾年來威寧剛剛興起輕加工原產(chǎn)品，為了讓農(nóng)戶早日脫貧致富，在平時的調(diào)研中，鼓勵村民多收集，和縣里邊相關(guān)企業(yè)溝通，打通蕎制品市場。在雙營村和大山村之間兩個村組孩子比較多的麻窩小學(xué)，多次向上級申請幫扶項目，目前對該校采取“手拉手”、“結(jié)對幫扶”、“留守兒童不孤單，光明使者在身邊”等活動。

關(guān)心、幫助孩子們樹立正確的人生觀、價值觀，20xx年至今，供電企業(yè)團(tuán)員青年共計資助麻窩小學(xué)學(xué)生36名，資金21600元，捐贈學(xué)習(xí)用品、體育用品上千份。在20xx年5月20日，供電局再次來到小學(xué)，開展留守兒童不孤單，光明使者在身邊”活動時，校長孫忠燕笑著說，“馬上六一兒童節(jié)了，你們供電所真及時，孩子們也都盼著你們過來祝福他們的節(jié)日呢，現(xiàn)在我們“兩家”真正的成了“魚”和“水”的關(guān)系了”。

四、駐村工作存在的不足

1、對當(dāng)?shù)孛袼酌袂檫€不夠了解，特別是農(nóng)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、種養(yǎng)殖這塊還需下大功夫;

2、思想還不夠端正，在一些問題上認(rèn)識不夠深入，總覺得小事情不影響大局，態(tài)度需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變;

3、信息收集后，整理工作做不好，丟三落四。

“授人以魚”不如“授人以漁”。在駐村工作中，物資的幫助只能是一時的，思想轉(zhuǎn)變才是關(guān)鍵。本人自參加駐村工作以來還存在很大的不足，我也在不斷反思，在后半年的駐村工作中，我將繼續(xù)努力，爭取以自己的微薄之力為雙營村469戶人民群眾早日摘掉“貧窮”的帽子盡一份責(zé)任。

第六篇: 市管干部2023述職報告

一年以來本人在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下及縣行政審批局工作指導(dǎo)下，思想上求新求進(jìn),工作上求真求實,力求創(chuàng)新,作風(fēng)上扎根基層,求真務(wù)實。自認(rèn)為在思想、工作、作風(fēng)上都有所進(jìn)步,得到了提高,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、2020年工作回顧

(一)勤于學(xué)習(xí),全面提高素質(zhì)。一是加強自身學(xué)習(xí)，筑牢思想基礎(chǔ)。一年來，面對來勢洶洶的新冠肺炎疫情新任務(wù),新需求,自己深感知識缺口很大,責(zé)任重大。因此我把學(xué)習(xí)放在首位。珍惜每次學(xué)習(xí)的機會,積極參加副科級培訓(xùn)班,多擠出時間自學(xué),多方位充實自己。1、是抓思想政治理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)。本人認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大、二中、三中、四中、五中全會精神及習(xí)近平總書記系列講話和縣委縣政府、鎮(zhèn)黨委政府工作會議精神，主動從學(xué)習(xí)中找標(biāo)桿、找差距、找能力、找本領(lǐng)，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，不斷提高自己的政治理論水平。2、是抓業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。上面千條線,下面一根針,在服務(wù)中心面對群眾千絲萬縷的工作,需要全方面的知識。重點抓好自己分管協(xié)管方面的知識的學(xué)習(xí)積累,努力鉆研有關(guān)經(jīng)濟、法律、民政、醫(yī)療、養(yǎng)老等窗口方面的知識等等,以使在工作中不脫離實際,解決問題能得心應(yīng)手。3、是抓好為人處事等方面的知識學(xué)習(xí)。俗話說要做官先做人,因此我樂于向領(lǐng)導(dǎo)、同事、老百姓學(xué)習(xí),特別虛心向老同志學(xué)習(xí),避免自己少走彎路,不走錯路。平時有時間多下村,多深入群眾,從群眾生產(chǎn)生活中發(fā)現(xiàn)智慧閃光點,再歸納為經(jīng)驗,用于指導(dǎo)一般性工作。在工作中,我時刻保持謙虛謹(jǐn)慎,辦事公正,不徇私情,團(tuán)結(jié)同志,樂于奉獻(xiàn),做到大事講原則,小事講風(fēng)格,不爭權(quán)、不爭利與大家一道為興隆鎮(zhèn)發(fā)展添磚加瓦。二是明確職責(zé)，凝聚意識形態(tài)工作是主體職責(zé)的思想共識。1、牢固樹立抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念。將意識形態(tài)工作與部門業(yè)務(wù)同謀劃、同部署。2、統(tǒng)一思想，健全意識形態(tài)工作的制度機制。認(rèn)真剖析個人在“四個意識”“四個自信”“四個服從”上的差距，進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義理想信念，堅持干字當(dāng)頭，以身作則，始終立場堅定，信念不移。3、是堅持廉潔自律。帶頭認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，落實“一崗雙責(zé)”制度，做到慎獨、慎微、慎欲、慎權(quán)，堅持率先垂范，身體力行，為鎮(zhèn)為民服務(wù)中心全體干部職工帶好頭、起好步。

(二)履行崗位職責(zé)情況

1.加強支部建設(shè)，提高服務(wù)水平。作為一個單位的“班長”，我積極發(fā)揮一把手的核心作用，以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，認(rèn)真組織落實“三會一課”基層組織制度，結(jié)合在實際工作中存在的問題，定期召開組織生活會、主題黨日、黨員民主評議等活動，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員，教育引導(dǎo)黨員干部牢記黨的宗旨，在服務(wù)群眾方面切實做到提升境界、擺正位置、聚焦短板、整改落實。在全體黨員的模范帶動下，為民服務(wù)中心的整體精神面貌煥然一新。

2.勤奮工作、強化社會責(zé)任感。圍繞縣審批局的工作要求和部署,加強對基層部門窗口單位的領(lǐng)導(dǎo)和管理,深入開展工作調(diào)研,為基層工作順利開展創(chuàng)造有利條件。一是強化各窗口的服務(wù)功能,積極宣傳貫徹黨的方針、政策和國家法律法規(guī),提高了廣大群眾的維權(quán)意識,努力宣傳好國家在新形勢下出臺的新政策;二是堅持方便群眾，搭建優(yōu)質(zhì)平臺。在鎮(zhèn)黨委、政府高度重視和支持下，實現(xiàn)了“一站式、全方位、零距離”服務(wù)。讓群眾只跑一趟路、只進(jìn)一道門、只找一個人，在最短的時間內(nèi)把事辦好。

3.規(guī)范辦事流程，優(yōu)化辦理時限。組織帶領(lǐng)各窗口單位，認(rèn)真研究辦理政務(wù)服務(wù)事項，逐一優(yōu)化辦事流程，并在服務(wù)中心政務(wù)公開欄進(jìn)行公示。凡程序簡便，可以當(dāng)場或當(dāng)日審批的項目，當(dāng)場辦理;對不能當(dāng)場辦理，需要審核、論證、公告或現(xiàn)場勘察的申請項目，由窗口工作人員組織勘察審核，在承諾日內(nèi)辦結(jié);對需要兩個及兩個以上窗口聯(lián)合審批的項目，由主辦窗口牽頭協(xié)辦，在規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié);需報上級審批的申請事項，由主辦窗口站所負(fù)責(zé)上報，在規(guī)定時限內(nèi)積極與上級部門聯(lián)系，幫助辦理。同時大力提倡“四制工作法”，實行首問責(zé)任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、全程代辦制，理順了工作程序，縮短了審批時間，方便了辦事群眾。

4.加強日常管理，落實回訪制度。根據(jù)濟寧市行政審批局、濟寧市委組織部、濟寧市財政局、濟寧市人社局《關(guān)于印發(fā)》(濟審服發(fā)〔2019〕13號)文件精神，制定《興隆鎮(zhèn)為民服務(wù)中心工作人員日常管理考核辦法》《興隆鎮(zhèn)關(guān)于對政務(wù)服務(wù)事項實行辦結(jié)回訪制度實施方案》。把所有窗口和工作人員實行日考勤和月考核，內(nèi)容包括工作紀(jì)律、服務(wù)質(zhì)量、辦結(jié)效率等三個方面12項指標(biāo)，以考核結(jié)果作為每月、每年“紅旗單位”“服務(wù)標(biāo)兵”評選依據(jù)。各服務(wù)窗口每周填報《興隆鎮(zhèn)為民服務(wù)中心辦結(jié)事項臺賬》，由幫辦窗口根據(jù)《臺賬》對每條辦理事項逐一回訪，填寫《興隆鎮(zhèn)政務(wù)服務(wù)事項辦結(jié)回訪表》，由服務(wù)中心及時反饋給各窗口單位并督促整改落實。在鎮(zhèn)服務(wù)中心明顯位置設(shè)立意見箱、監(jiān)督舉報電話，及時掌握群眾反映的真實信息，提高了群眾滿意度，鎮(zhèn)為民服務(wù)中心整體服務(wù)水平得到有效提升。

5.做好村級便民服務(wù)站規(guī)范化建設(shè)工作。依托村級服務(wù)室在各行政村設(shè)立便民服務(wù)站，建立健全規(guī)章制度，配備必要辦公設(shè)備，明確幫辦人員，協(xié)助鎮(zhèn)服務(wù)中心辦理農(nóng)民服務(wù)事項，使申請事項填報更加規(guī)范，避免了群眾兩頭跑，辦事效率低問題，為落實好“零跑腿”“一次性辦好”事項要求奠定了基礎(chǔ)，極大方便了群眾。

二、存在的問題和不足及今后努力的目標(biāo)。

一年來，在縣委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自己雖然做了一些工作，發(fā)揮了一定作用。但是作為一名黨員、一位領(lǐng)導(dǎo)干部，無論在黨性修養(yǎng)上，還是在思想作風(fēng)上，與黨員先進(jìn)性的要求和群眾期望相比，還存在不少差距、缺點和不足;思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論水平、工作領(lǐng)導(dǎo)能力還不能完全適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。

今后自己要以黨的十九大、二中、三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，貫徹落實習(xí)近平系列講話精神，解放思想，改革開放，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，扎實做好分管工作，在平凡的崗位上爭創(chuàng)不平凡業(yè)績;始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不忘公仆本色，甘做人民的勤務(wù)員，始終把人民群眾的滿意度作為衡量自己工作成績的根本標(biāo)準(zhǔn);時刻牢記組織的重托，法律的規(guī)戒，保持一種如臨深淵，如履薄冰的心態(tài)，做到潔身自好，遠(yuǎn)離腐敗，樹立崇高的道德操守，筑牢思想道德防線，永葆共產(chǎn)黨員人的政治本色。在領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往的幫助下，進(jìn)一步為基層、為人民群眾服好務(wù)，努力把工作做得更好一些，使自己的工作再上新臺階，為建設(shè)美麗興隆做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。