紀(jì)檢監(jiān)察是黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)和政府的監(jiān)察部門行使的兩種職能。以下是小編為大家收集的紀(jì)檢監(jiān)察教育整頓個(gè)人自查報(bào)告(錦集5篇)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

紀(jì)檢監(jiān)察教育整頓個(gè)人自查報(bào)告1

自本次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、張旋宇同志和王建鵬同志在“全面提升年”活動(dòng)動(dòng)員部署大會(huì)上的講話和在紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話以及其他相關(guān)文件，并結(jié)合自身工作，對(duì)照臨清市委、市政府關(guān)于開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的意見(jiàn)進(jìn)行深刻剖析：

一、20xx年上半年信息工作情況

一是做好信息上報(bào)、下發(fā)工作。按照及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的原則，不斷健全信息網(wǎng)絡(luò)，拓寬信息來(lái)源，加快信息傳遞，暢通信息渠道，重點(diǎn)反映了群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的難點(diǎn)、工作實(shí)踐中的亮點(diǎn)，發(fā)揮了信息對(duì)上宣傳、典型引導(dǎo)、工作指導(dǎo)、政務(wù)發(fā)布和領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀作用。截至目前，編發(fā)《臨清政務(wù)信息》xx期，其中，下發(fā)信息6期，專供領(lǐng)導(dǎo)參閱4期，超過(guò)目標(biāo)計(jì)劃3期;上報(bào)《臨清政務(wù)信息》200余篇(期)，超過(guò)目標(biāo)任務(wù)50期。

二是做好為中原經(jīng)濟(jì)區(qū)市長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)上傳信息工作。了解中原經(jīng)濟(jì)區(qū)市長(zhǎng)聯(lián)系會(huì)辦公室對(duì)信息的"要求和標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)我市實(shí)際，及時(shí)發(fā)送相關(guān)信息，截至目前，共上報(bào)信息50期。

二、存在的主要問(wèn)題

一是在開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)中，覺(jué)得自己雖有缺點(diǎn)，但問(wèn)題不大，都是小毛病，對(duì)“紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)”認(rèn)識(shí)存有偏差，態(tài)度不夠端正。二是開(kāi)拓創(chuàng)新精神不強(qiáng)。有些工作出現(xiàn)畏縮情緒，缺乏果斷和膽量，沒(méi)有針對(duì)實(shí)際情況，主動(dòng)地去尋出路，想辦法，解難題。三是業(yè)務(wù)知識(shí)不夠精通。主要表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成社領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)鉆研不夠，不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問(wèn)題出現(xiàn)時(shí)才想辦法解決，缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。

三、存在問(wèn)題的主要原因

一是學(xué)習(xí)不夠自覺(jué)、理論功底較淺。雖然自己對(duì)學(xué)習(xí)的重要性必要性有一定的認(rèn)識(shí)，但學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和自覺(jué)性。主要表現(xiàn)為不能堅(jiān)持經(jīng)常，持之以怛，有時(shí)緊有時(shí)松現(xiàn)象;不注重理論聯(lián)系實(shí)際，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。二是業(yè)務(wù)水平不高，鉆研程度不夠。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用，自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，因而自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃，故在開(kāi)展工作中有時(shí)比較盲目，缺乏一定自信。三是工作方法簡(jiǎn)單，只安于表面。處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。

四、今后整改措施

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。今后我將認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀等科學(xué)理論，及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)。增強(qiáng)紀(jì)律觀念、大局意識(shí)，提高工作效率，遵紀(jì)守法，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤懇、扎實(shí)的作風(fēng)，以知難而進(jìn)的勇氣完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。二是積極開(kāi)拓進(jìn)取，努力提高綜合素質(zhì)。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鍛煉，努力提高自己業(yè)務(wù)知識(shí)水平，加強(qiáng)工作能力，把工作提高到一個(gè)新的水平。自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。熱愛(ài)本職工作，干一行愛(ài)一行，虛心好學(xué)，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周圍的同志請(qǐng)教。

紀(jì)檢監(jiān)察教育整頓個(gè)人自查報(bào)告2

教育整頓工作開(kāi)展以來(lái)，XX區(qū)紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神，嚴(yán)格按照《中共中央關(guān)于開(kāi)展全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓的意見(jiàn)》要求，把開(kāi)展教育整頓作為一項(xiàng)政治任務(wù)，在市紀(jì)委監(jiān)委和區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)習(xí)教育為根本，不斷夯實(shí)教育整頓思想基礎(chǔ)，5月開(kāi)始順利進(jìn)入檢視整治環(huán)節(jié)，各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序開(kāi)展。

一、堅(jiān)持“三個(gè)一”工作機(jī)制，做到系統(tǒng)謀劃、整體推進(jìn)

(一)“一張圖”統(tǒng)籌推進(jìn)。3月27日，區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開(kāi)區(qū)委常委會(huì)會(huì)議，提出全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要抓實(shí)教育整頓、抓好組織領(lǐng)導(dǎo)、抓牢主責(zé)主業(yè)，打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委同日成立區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，及時(shí)制定領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作機(jī)制以及問(wèn)題線索受理和處置等5個(gè)工作方案。制訂教育整頓工作計(jì)劃和進(jìn)展情況一覽表，以“一張圖”清單式管理，確保教育整頓各項(xiàng)工作穩(wěn)妥有序推進(jìn)。

(二)“一盤棋”組織實(shí)施。印發(fā)工作提示，明確參與教育整頓單位和人員，確保學(xué)習(xí)傳達(dá)不落一人、學(xué)習(xí)教育不差一項(xiàng)。明確區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)干部等干部共XX人全程參加教育整頓，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委退休干部等5類干部共XX人參加學(xué)習(xí)教育。成立X個(gè)臨時(shí)黨支部，統(tǒng)籌開(kāi)展借調(diào)、外派干部教育整頓工作。

(三)“一本賬”督導(dǎo)落實(shí)。市紀(jì)委監(jiān)委第二督導(dǎo)組自進(jìn)駐以來(lái)，多次通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、列席會(huì)議、個(gè)別談話等方式全方位開(kāi)展督導(dǎo)檢查，精心指導(dǎo)我區(qū)歸納總結(jié)教育整頓的亮點(diǎn)特色，并向市紀(jì)委監(jiān)委報(bào)送，有力推動(dòng)XX區(qū)教育整頓工作穩(wěn)步開(kāi)展。參照市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委組建X個(gè)督導(dǎo)組嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)，確保上下貫通、步調(diào)一致。累計(jì)召開(kāi)進(jìn)駐通報(bào)會(huì)XX場(chǎng)次，收到意見(jiàn)建議XX條，其中已督促立行立改問(wèn)題XX個(gè)，持續(xù)跟進(jìn)督促整改XX個(gè)。

二、堅(jiān)持“讀觀講考警”學(xué)習(xí)方法，做到入腦入心、篤信篤行

(一)以“讀”為基礎(chǔ)。充分發(fā)揮示范領(lǐng)學(xué)作用，嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，委領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭堅(jiān)持“讀原著、學(xué)原文、悟原理”，召開(kāi)XX次領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、XX次理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)。委領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加所在支部、所分管科室的集體學(xué)習(xí)，帶動(dòng)本委紀(jì)檢監(jiān)察干部深入開(kāi)展理論學(xué)習(xí)、集體研討XX次，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論入腦入心。

(二)以“觀”促提升。各級(jí)黨組織結(jié)合主題黨日活動(dòng)，深入開(kāi)展革命傳統(tǒng)和形勢(shì)政策教育，前往中共南三花工委舊址、區(qū)夢(mèng)覺(jué)生平事跡展館等地開(kāi)展體驗(yàn)學(xué)習(xí)。組織紀(jì)檢監(jiān)察干部觀看《XX》《XX》等反映歷史紀(jì)錄片，引導(dǎo)全體紀(jì)檢監(jiān)察干部鑄就忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)品格。截至目前，開(kāi)展主題黨日活動(dòng)XX次，累計(jì)參加X(jué)X人次;開(kāi)展革命傳統(tǒng)教育XX次，累計(jì)參加859人次。

(三)以“講”長(zhǎng)才干。一是開(kāi)門“請(qǐng)進(jìn)來(lái)教”，舉辦學(xué)習(xí)貫徹XX精神和二十屆中央紀(jì)委二次全會(huì)精神專題培訓(xùn)班，邀請(qǐng)XX進(jìn)行授課，持續(xù)提升紀(jì)檢監(jiān)察干部政治理論素養(yǎng)。二是抓好“傳幫帶講”，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)，進(jìn)一步提升干部監(jiān)督本領(lǐng)。三是實(shí)現(xiàn)“青年干部談”，召開(kāi)青年干部讀書班、年輕干部座談會(huì)，營(yíng)造青春活力、比學(xué)趕超的良好學(xué)習(xí)氛圍。

(四)以“考”看實(shí)效。在學(xué)習(xí)貫徹XX精神專題培訓(xùn)班結(jié)束后，對(duì)全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行隨堂測(cè)試，對(duì)學(xué)習(xí)教育階段存在的不足進(jìn)行查缺補(bǔ)漏。抓好“每日一學(xué)、每周一測(cè)、每月一考”，要求干部自備專題學(xué)習(xí)筆記本，及時(shí)動(dòng)手記錄學(xué)習(xí)心得。進(jìn)行自我加壓，教育整頓期間，青年干部需結(jié)合工作實(shí)際撰寫讀書報(bào)告或心得體會(huì)XX篇，目前已收集讀書報(bào)告、心得體會(huì)XX篇。

(五)以“警”守底線。召開(kāi)全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓警示教育大會(huì)，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、各鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委、各派駐機(jī)構(gòu)等XX余名干部觀看了《XX》《XX》兩部警示教育片。同時(shí)，組織干部前往市紀(jì)法教育基地、區(qū)鎮(zhèn)廉政教育基地參觀，實(shí)現(xiàn)警示教育全覆蓋，引導(dǎo)干部知敬畏、存戒懼、守底線。截至目前，累計(jì)組織觀看警示教育片XX人次，組織學(xué)習(xí)違紀(jì)違法典型案例XX人次，學(xué)習(xí)懺悔錄、參觀庭審現(xiàn)場(chǎng)XX人次。

三、堅(jiān)持“四抓”方法路徑，做到補(bǔ)齊短板、查改貫通

(一)突出問(wèn)題導(dǎo)向，抓好反饋整改落實(shí)。聚焦市督導(dǎo)組督導(dǎo)檢查發(fā)現(xiàn)我區(qū)教育整頓工作中存在的XX個(gè)方面XX項(xiàng)具體問(wèn)題，制定整改落實(shí)清單，明確XX條具體落實(shí)措施和完成時(shí)限。健全XX管理等XX項(xiàng)制度機(jī)制，繪制《XX》，不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化法治化正規(guī)化水平。

(二)注重結(jié)合融合，抓好抓準(zhǔn)自選動(dòng)作。以教育整頓開(kāi)展為契機(jī)，聚焦全面清產(chǎn)核資、網(wǎng)上交易等內(nèi)容，統(tǒng)籌開(kāi)展監(jiān)督推進(jìn)改革工作;常態(tài)化開(kāi)展“送廉課進(jìn)村(社區(qū))”活動(dòng)，已分鎮(zhèn)街分場(chǎng)次面向全區(qū)XX余名村(社區(qū))干部開(kāi)展集中授課XX場(chǎng)次，進(jìn)一步筑牢基層干部拒腐防變底線。

(三)聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)，抓好隊(duì)伍能力建設(shè)。常態(tài)化推進(jìn)全員培訓(xùn)，增強(qiáng)干部履職盡責(zé)能力。制定《XX區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐機(jī)構(gòu)履職清單》，為派駐機(jī)構(gòu)開(kāi)展監(jiān)督履職提供指引。今年上半年，各派駐機(jī)構(gòu)按照清單要求，全覆蓋完成對(duì)被監(jiān)督單位上一年度政治生態(tài)分析研判工作，撰寫分析報(bào)告XX份;安排XX名鎮(zhèn)(街道)紀(jì)檢監(jiān)察干部到區(qū)紀(jì)委監(jiān)委跟班輪訓(xùn)。

(四)加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃，抓好談心談話工作。嚴(yán)格按照全省、全市紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓檢視整治工作推進(jìn)會(huì)部署要求，聚焦“四問(wèn)四講清”要求及“6個(gè)方面”查擺內(nèi)容，全面對(duì)標(biāo)對(duì)表，制定并印發(fā)《區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓“觸初心、促說(shuō)清”談心談話方案》，為談心談話工作的開(kāi)展提供指引。

紀(jì)檢監(jiān)察教育整頓個(gè)人自查報(bào)告3

按照縣紀(jì)委統(tǒng)一部署安排，進(jìn)一步深化對(duì)開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓的重大意義的認(rèn)識(shí)，重點(diǎn)從信仰缺失、政治動(dòng)搖、放棄原則、作風(fēng)不正、濫用權(quán)力幾個(gè)方面。根據(jù)縣紀(jì)委檢查督導(dǎo)反饋問(wèn)題，現(xiàn)將我鄉(xiāng)問(wèn)題整改情況匯報(bào)如下：

一、存在問(wèn)題及整改措施

（一）學(xué)習(xí)深度不夠,輔導(dǎo)的學(xué)習(xí)材料看得少,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容沒(méi)有很好的分析、消化，學(xué)習(xí)筆記記錄次數(shù)偏少，質(zhì)量不高。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):XXX，責(zé)任人:全體紀(jì)檢監(jiān)察干部，完成時(shí)限:立即整改）

整改措施及落實(shí)情況：加強(qiáng)對(duì)干部隊(duì)伍的理論學(xué)習(xí)，精讀相關(guān)書籍，提高學(xué)習(xí)的深度和廣度，嚴(yán)格要求學(xué)習(xí)筆記記錄，按照學(xué)習(xí)計(jì)劃高質(zhì)量記錄學(xué)習(xí)筆記。

一是強(qiáng)化理論專題學(xué)。圍繞習(xí)近平總書記關(guān)于開(kāi)展全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓的重要批示，《中共中央關(guān)于開(kāi)展全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓的意見(jiàn)》及黨的二十大精神等內(nèi)容,制定了《XXX紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部教育整頓學(xué)習(xí)計(jì)劃》，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過(guò)集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記等方式，抓細(xì)抓實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察干部理論學(xué)習(xí),進(jìn)-步提高履職盡責(zé)水平。二是強(qiáng)化作風(fēng)整改學(xué)。按照縣紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓方案，要求全鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察干部深刻查擺問(wèn)題，形成《XXX紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)作風(fēng)整頓問(wèn)題整改清單》，建立問(wèn)題臺(tái)賬，明確整改措施，通過(guò)逐條銷號(hào)的方式，立行整改、確保實(shí)效,在整改過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，在整改過(guò)程中提高自身業(yè)務(wù)水平,以過(guò)硬的作風(fēng)彰顯擔(dān)當(dāng)作為。三是強(qiáng)化工作實(shí)踐學(xué)。緊密結(jié)合實(shí)際，把紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓與鄉(xiāng)村重點(diǎn)工作相結(jié)合,深入各村開(kāi)展督導(dǎo)檢查,為近期民政低保年審工作保駕護(hù)航，確保符合政策條件的困難群眾實(shí)現(xiàn)“應(yīng)保盡?！保趯?shí)際工作中練就擔(dān)當(dāng)作為的硬脊梁、鐵肩膀、真本事，提高業(yè)務(wù)能力和工作質(zhì)效。

（二）在組織學(xué)習(xí)習(xí)近平關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)重要論述方面的深度和廣度還不夠，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上還存在一定的差距。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):XXX，責(zé)任人:全體紀(jì)檢監(jiān)察干部，完成時(shí)限:立即整改）

整改措施及落實(shí)情況：將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，切實(shí)把主體責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上，不斷推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)工作取得實(shí)效。

一要強(qiáng)化主體意識(shí)。黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任是黨委的政治責(zé)任，是必須履行的政治任務(wù)。黨委書記作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動(dòng)者，要牢固樹(shù)立“抓好黨建是最大的政績(jī)”“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是失職”的理念，既要承擔(dān)深化改革、推動(dòng)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的第一責(zé)任，也要當(dāng)好從嚴(yán)治黨、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自研究、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。其他成員要按照“一崗雙責(zé)”的要求，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，既管事又管人，做到工作職責(zé)和掌握的權(quán)力管到哪里，黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)就延伸到哪里。廣大黨員干部也要始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”，堅(jiān)持“趕考”永遠(yuǎn)在路上的使命擔(dān)當(dāng)，時(shí)刻繃緊居安思危這根弦，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，對(duì)可能存在的風(fēng)險(xiǎn)和隱患要防微杜漸、防患于未然。二要細(xì)化責(zé)任體系。完善的責(zé)任體系是確保主體責(zé)任落實(shí)到位的前提。黨委要抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解和任務(wù)分工，明確牽頭部門和協(xié)辦部門的工作任務(wù)，把責(zé)任層層分解到基層，具體落實(shí)到個(gè)人。黨委要加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，健全反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入總體部署，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，建立起上下互動(dòng)、有機(jī)鏈接的責(zé)任體系，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局，當(dāng)好廉潔從政表率等方面看好“自留地”，種好“責(zé)任田”。三要實(shí)化工作舉措。落實(shí)黨委主體責(zé)任，重點(diǎn)在落實(shí)、關(guān)鍵看成效。黨委作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)工作的主體，必須持續(xù)加強(qiáng)自身建設(shè)，始終做到胸懷大局、把握大勢(shì)，緊跟中央和省委步伐，自覺(jué)維護(hù)中央和省委權(quán)威。要切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，提升黨組織活力，將日常發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題納入黨風(fēng)廉政建設(shè)年度考核，系統(tǒng)全面地考核抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的工作實(shí)績(jī)，以此作為落實(shí)主體責(zé)任的重要保障。

（三）對(duì)反面典型案例的剖析不夠深入，警示教育的針對(duì)性和有效性不夠。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):XXX，責(zé)任人:全體紀(jì)檢監(jiān)察干部，完成時(shí)限:立即整改）

整改措施及落實(shí)情況：一是進(jìn)一步提升政治站位，教育紀(jì)檢監(jiān)察干部深刻理解以案促改工作,是深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的內(nèi)在要求，是懲前毖后、治病救人，教育保護(hù)干部的重要舉措。二是堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任、精神追求和思想境界，始終保持政治.上的清醒和堅(jiān)定。始終堅(jiān)持以學(xué)習(xí)自警自勵(lì)，以學(xué)習(xí)提高自我，以學(xué)習(xí)增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。三是進(jìn)一步提高自身的工作能力，努力做到克服消極思維、積極工作,加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自己的工作能力,改進(jìn)工作作風(fēng)，不斷完善和提高工作水平，腳踏實(shí)地的投入工作中區(qū)。

（四）會(huì)議記錄本不固定，記錄不完整，不具體，記錄質(zhì)量不高。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):XXX，責(zé)任人:XXX，完成時(shí)限:立即整改）

整改措施和落實(shí)情況：一是會(huì)議準(zhǔn)備和記錄要由專業(yè)的會(huì)議組織負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)人需要充分熟悉會(huì)議的重要事項(xiàng)和特定的工作內(nèi)容，確保會(huì)議記錄的準(zhǔn)確性和權(quán)威性。二是會(huì)議主持人應(yīng)該在每次會(huì)議前，細(xì)致仔細(xì)的安排議程，并要求參會(huì)人員提前閱讀，以便在會(huì)議中記錄的信息更加準(zhǔn)確可靠。三是會(huì)議記錄必須明確表達(dá)出會(huì)議的重要性和內(nèi)容，特別是會(huì)議整體內(nèi)容組織清晰、語(yǔ)言表達(dá)準(zhǔn)確，有利于更準(zhǔn)確和深入的理解會(huì)議內(nèi)容。四是及時(shí)記錄會(huì)議各項(xiàng)事項(xiàng)，工作中碰到的重要問(wèn)題是會(huì)議主要內(nèi)容，必須及時(shí)記錄，而不是延誤內(nèi)容的及時(shí)性，特別是對(duì)于對(duì)下一步工作的細(xì)節(jié)一定要清晰的記錄。

二、下一步工作打算

下一步，我們將堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育與檢視問(wèn)題、鞏固提升有機(jī)結(jié)合,堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改推動(dòng)教育整頓各環(huán)節(jié)融合貫通、聯(lián)動(dòng)共進(jìn)，做到以學(xué)促改、以學(xué)促查、邊學(xué)邊改，努力實(shí)現(xiàn)政治效果、紀(jì)法效果、社會(huì)效果有機(jī)統(tǒng)一。

（一）堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育貫穿始終。要結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的思想和工作實(shí)際，大力開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的思想政治教育，以正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀教育為核心，引導(dǎo)廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部堅(jiān)定信心，增強(qiáng)斗志，把思想統(tǒng)一到中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的決策部署上來(lái)。持續(xù)開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察干部“知敬畏存戒懼守底線做表率”警示教育活動(dòng)，深化以案為戒、以案明紀(jì)、以案說(shuō)法，切實(shí)讓廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部感受到黨紀(jì)法規(guī)既是“緊箍咒”，更是“護(hù)身符”。

（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。采取走出去的辦法，有計(jì)劃地選派紀(jì)檢監(jiān)察干部到上級(jí)機(jī)關(guān)參加業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、跟班輪訓(xùn)和參與辦案，提升“實(shí)戰(zhàn)”能力。對(duì)新從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的同志，除搞好崗前培訓(xùn)外，還需經(jīng)常舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促其加快從不懂到較懂到精通的進(jìn)程，提高他們的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，使每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部都能成為業(yè)務(wù)精通、知識(shí)全面的多面手，從而增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍履行職責(zé)的能力、駕馭全局的能力、科學(xué)決策的能力和抓班子帶隊(duì)伍的能力。

（三）堅(jiān)持把檢視整治作為重點(diǎn)。針對(duì)教育整頓線索受理處置工作印發(fā)通知，在信訪舉報(bào)核查、案件質(zhì)量評(píng)查、監(jiān)督調(diào)研訪查、督查指導(dǎo)、清倉(cāng)起底倒查中對(duì)十八大以來(lái)涉及紀(jì)檢監(jiān)察干部的問(wèn)題線索起底過(guò)篩,對(duì)未辦結(jié)的實(shí)行銷號(hào)處置,徹底清除存量;對(duì)已辦結(jié)但教育整頓期間又反映集中的開(kāi)展“回頭看”，采取領(lǐng)導(dǎo)包案方式逐一核查;對(duì)新發(fā)現(xiàn)的線索即收即辦、動(dòng)態(tài)處置,確保件件有著落，事事有結(jié)果。動(dòng)態(tài)跟蹤掌握線索處置情況，對(duì)查不深、查不透、查不實(shí)的重點(diǎn)線索實(shí)行提級(jí)辦理。組織層層開(kāi)展談心談話，做到“四必談”，即領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間必談，班子成員與科級(jí)干部必談，班子成員與主動(dòng)向組織說(shuō)明問(wèn)題、曾經(jīng)接受處理、存在問(wèn)題苗頭的干部必談，鄉(xiāng)紀(jì)委書記與紀(jì)檢監(jiān)察干部必談，教育引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部圍繞信仰缺失、政治動(dòng)搖、放棄原則、作風(fēng)不正、濫用權(quán)力、清廉失守六個(gè)方面,做到問(wèn)題不解決不松勁，解決不徹底不放手。

（四）堅(jiān)持把鞏固提升常抓不懈。堅(jiān)持將教育整頓與加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)結(jié)合起來(lái)，與落實(shí)今年重點(diǎn)任務(wù)、重點(diǎn)工作結(jié)合起來(lái)，修訂完善《XXX紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓工作方案》，進(jìn)一步優(yōu)化內(nèi)部工作流程，不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力。嚴(yán)格按照要求，分級(jí)組織開(kāi)展好教育整頓專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，推動(dòng)思想問(wèn)題和實(shí)際問(wèn)題、個(gè)性問(wèn)題與共性問(wèn)題、顯性問(wèn)題與深層次問(wèn)題統(tǒng)等解決，建立邊整改邊總結(jié)邊提升工作機(jī)制，力促形成一批管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的管理機(jī)制，做到系統(tǒng)集成相應(yīng)配套。對(duì)照學(xué)習(xí)教育、檢視整治、鞏固提升三個(gè)環(huán)節(jié)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，適時(shí)對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)步驟組織開(kāi)展“回頭看”,確保干部思想受到深刻洗禮、頑瘴痼疾得到有力整治、害群之馬得到徹底清除，隊(duì)伍戰(zhàn)斗力明顯提升。

XXXXXX檢查委員會(huì)

紀(jì)檢監(jiān)察教育整頓個(gè)人自查報(bào)告4

在思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)查擺階段，我按照大隊(duì)的思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案的具體安排，積極參與到這次查擺中去。通過(guò)近一段時(shí)間的理論學(xué)習(xí)，又和同志們開(kāi)展談心活動(dòng)，廣泛征求各方面的意見(jiàn)和建議，對(duì)我教育很大，內(nèi)心感觸也很深?；仡櫩偨Y(jié)自己近年來(lái)在工作、生活中的表現(xiàn)，切實(shí)感覺(jué)到與自己在黨員要求上還有很大距離，在思想、作風(fēng)、廉潔自律等方面還存在許多不足。為不斷修正提高自己，更好地勝任本職工作，現(xiàn)針對(duì)自身存在的不足進(jìn)行自我剖析。

一、存在的突出問(wèn)題

1、自身素質(zhì)能力與履行職責(zé)的要求還有差距。作為一名基層負(fù)責(zé)人，感覺(jué)自身的綜合能力還比較欠缺，與新時(shí)期黨的干部的要求還有一些差距。一是領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)比較缺乏，由于工作的角色定位、工作的性質(zhì)要求都在不斷發(fā)生變化，自己在管理和領(lǐng)導(dǎo)方面的經(jīng)驗(yàn)還不足，對(duì)我而言，各項(xiàng)工作尚處在熟悉和入門階段，工作思路還比較局限。二是宏觀思考的能力不夠。辦公室工作繁雜、人手少、活動(dòng)多，大量的工作從制訂方案到具體實(shí)施就是都要靠辦公室來(lái)完成，所以很多時(shí)候工作停留在處理繁雜的事務(wù)之中，思考問(wèn)題、工作定位等方面的高度還不夠;三是把握大局，處理復(fù)雜事件的能力還不強(qiáng)。辦公室的許多工作都需要協(xié)調(diào)各有關(guān)部門解決，但是在涉及到一些“老大難”問(wèn)題時(shí)，自己感覺(jué)推動(dòng)的力量太小，往往有力不從心的感覺(jué)。

2、開(kāi)拓創(chuàng)新精神與大隊(duì)新形勢(shì)發(fā)展的要求還有差距。從征求意見(jiàn)的反饋和談心中分析，大家認(rèn)為我工作比較投入，責(zé)任心比較強(qiáng)，進(jìn)取心較強(qiáng)，但工作作風(fēng)還不夠大膽。在反思中，我也認(rèn)識(shí)到了自己在思想上還缺乏“闖”勁，開(kāi)拓創(chuàng)新精神還不夠，大多數(shù)時(shí)候還僅立足于傳統(tǒng)的工作方式，面對(duì)工作當(dāng)中出現(xiàn)的新情況，作為基層負(fù)責(zé)人，自己的視野不夠?qū)拸V，思維較為局限，還沒(méi)有從較高的層面思考問(wèn)題。在工作中還缺乏“鉆”勁，認(rèn)為辦公室雖承擔(dān)了院里的許多工作，但能夠解決的實(shí)際問(wèn)題太少，積極推動(dòng)各業(yè)務(wù)部門開(kāi)展工作太困難，有時(shí)候工作中存在畏難情緒。在行動(dòng)上還缺乏“韌”勁，特別是隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)飛速發(fā)展，全社會(huì)法律意識(shí)的增強(qiáng)，在司法工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題，產(chǎn)生的新矛盾，還缺乏有效的辦法，有時(shí)面對(duì)一時(shí)無(wú)法解決的問(wèn)題有泄氣的情緒。

3、工作作風(fēng)與求真務(wù)實(shí)的要求還有差距。一是在“深”字的體現(xiàn)上不夠。沒(méi)有做到經(jīng)常深入庭、處、室，熟悉與了解情況，平時(shí)與辦公室人員接觸多，與各庭、處、室的交流少，僅局限于工作需要時(shí)進(jìn)行了解，在工作上還不夠深入。二是在“嚴(yán)”字的體現(xiàn)上不夠。對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的意識(shí)還不強(qiáng)，工作忙不過(guò)來(lái)的時(shí)候，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。三是在“實(shí)”字的體現(xiàn)上不夠。工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強(qiáng)。

二、存在問(wèn)題的主要原因

1、統(tǒng)籌創(chuàng)新能力比較缺乏，自身積累還需增強(qiáng)。工作上的創(chuàng)新，需要有熟悉的業(yè)務(wù)能力，對(duì)信息有快速的反應(yīng)和整合能力，對(duì)問(wèn)題的判斷有前瞻性，綜合性。通過(guò)認(rèn)真分析自己，感覺(jué)到：一方面，對(duì)于本部門的業(yè)務(wù)能力還比較缺乏，一年來(lái)，對(duì)于自己分管的工作已經(jīng)逐步了解和熟悉，但是，對(duì)于整體工作而言，自己所理解和掌握的還很有限。并且，平時(shí)處理日常性、事務(wù)性的工作已經(jīng)比較繁忙，較少有時(shí)間了解宏觀信息，作一些理性思考，特別缺乏全局性的思維，要實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新，還需要自己不斷學(xué)習(xí)和提高。在領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，管理水平方面，還需要在今后的工作中一點(diǎn)一點(diǎn)積累。

2、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)的精神不夠，示范帶頭作用還需加強(qiáng)，作為一名黨員干部，自己在工作中“爭(zhēng)創(chuàng)一流，勇于爭(zhēng)先”的意識(shí)樹(shù)的還不夠牢，在單位中對(duì)于其他黨員的帶動(dòng)作用不夠強(qiáng)。認(rèn)真分析原因，一方面，自己主觀上還存在依賴思想，認(rèn)為單位里的大事有院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)把握方向，作為辦公室主任，只要配合好，認(rèn)真完成分配的工作就行，對(duì)于如何在整體上創(chuàng)出成績(jī)、創(chuàng)出特色，充分發(fā)揮辦公室人員的參加助手作用還缺乏認(rèn)真的思考;另一方面，在平時(shí)工作中，認(rèn)為只要把本部門分管的工作做好，做出成績(jī)，就是盡職的表現(xiàn)，在工作中表現(xiàn)出的拼搏精神不夠。

3、無(wú)私奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)，工作作風(fēng)還需務(wù)實(shí)。由于在工作中經(jīng)常接觸的問(wèn)題很多，但是依靠辦公室本身很難解決，致使自己常常感覺(jué)很矛盾，一方面，出于工作，非常希望能夠解決辦公室人員在工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題，給同志們提供一個(gè)相對(duì)優(yōu)越的工作、生活環(huán)境;另一方面，很多問(wèn)題靠我們本部門自身的力量無(wú)法解決，經(jīng)常會(huì)產(chǎn)生畏難情緒，急躁心理。這段時(shí)間，學(xué)習(xí)了許多先進(jìn)事跡后，感到在工作的敬業(yè)精神，務(wù)實(shí)作風(fēng)方面，自己還有很大差距。

紀(jì)檢監(jiān)察教育整頓個(gè)人自查報(bào)告5

按照關(guān)于開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓自查自糾工作的部署要求，我委精心安排，認(rèn)真組織實(shí)施，從政治上保證自查自糾有力有序推進(jìn)并取得扎實(shí)成效，現(xiàn)將相關(guān)情況報(bào)告如下。

一、主要做法及成效

(一)高站位部署。為從嚴(yán)從實(shí)抓好自查自糾工作，我委認(rèn)真研究，制定并印發(fā)《*市*區(qū)紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓自查自糾工作方案》，為自查自糾工作開(kāi)展提供指引。黨員干部自查方面，常態(tài)化更新梳理參加全程教育整頓人員名單，要求嚴(yán)格對(duì)照“六個(gè)是否”進(jìn)行自查自糾，做到見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)思想;將全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)副股職以上干部納入履行第一責(zé)任人責(zé)任和“一崗雙責(zé)”情況自查表的填報(bào)范圍，確保做到不漏一項(xiàng)、不差一人。黨支部(單位)自查檢視方面，要求各黨支部或者單位(部門)召開(kāi)會(huì)議專題研討，認(rèn)真檢視存在問(wèn)題和不足，制定整改清單，推動(dòng)整改落實(shí)。

(二)高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)。一是加強(qiáng)嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)黨委從嚴(yán)從實(shí)指導(dǎo)各黨支部開(kāi)展好自查檢視工作，做好對(duì)各黨支部會(huì)議召開(kāi)時(shí)間、內(nèi)容的謀劃和審核把關(guān)。邀請(qǐng)市紀(jì)委監(jiān)委第二督導(dǎo)組列席第一、第二黨支部自查檢視會(huì)議，指派機(jī)關(guān)黨委委員到相關(guān)黨支部參加專題研討，提出意見(jiàn)建議。區(qū)督導(dǎo)辦和各督導(dǎo)組開(kāi)展區(qū)級(jí)督導(dǎo)，結(jié)合工作職責(zé)，列席鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委有關(guān)會(huì)議強(qiáng)化指導(dǎo)督促。二是做好審核把關(guān)。按照分級(jí)負(fù)責(zé)原則，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在自查自糾上做示范、立標(biāo)桿，加強(qiáng)審簽把關(guān)，退回*份查擺問(wèn)題不深入、未經(jīng)深入查擺一律填“無(wú)”的干部個(gè)人自查表，把嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)傳導(dǎo)到每一名紀(jì)檢監(jiān)察干部。干部監(jiān)督部門結(jié)合掌握情況，對(duì)問(wèn)題線索反映對(duì)象、近期被約談紀(jì)檢監(jiān)察干部的自查報(bào)告事項(xiàng)開(kāi)展針對(duì)性抽查，暫未發(fā)現(xiàn)自我檢視、自我反思不深入問(wèn)題。

(三)高效率落實(shí)。截至*月*日，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓自查自糾各項(xiàng)工作已全部完成。黨員干部自查方面，共收到個(gè)人自查表*份、履行第一責(zé)任人責(zé)任和“一崗雙責(zé)”情況自查表*份，暫未發(fā)現(xiàn)主動(dòng)報(bào)告涉及違紀(jì)違法類問(wèn)題的情況;黨支部(單位)自查檢視方面，以黨支部名義召開(kāi)檢視專題會(huì)議*場(chǎng)，以單位(部門)名義召開(kāi)檢視專題會(huì)議*場(chǎng)，共收到自查報(bào)告和整改問(wèn)題清單*份。

二、存在問(wèn)題

(一)單位檢視存在問(wèn)題

1.理論學(xué)習(xí)方面。一是政治學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)。雖然嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，常態(tài)化傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神和黨中央最新部署要求，也結(jié)合實(shí)際提出了貫徹落實(shí)意見(jiàn)，但學(xué)習(xí)的深度和廣度還有所欠缺，運(yùn)用*指導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)踐的能力還有待提高。二是學(xué)習(xí)形式不夠豐富。日常開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)多以傳達(dá)文件、學(xué)習(xí)講話精神為主，創(chuàng)新開(kāi)展理論學(xué)習(xí)的方式還不夠多，對(duì)黨員干部開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)的吸引力還不夠強(qiáng)。三是壓力傳導(dǎo)有待提升。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠嚴(yán)，黨員干部學(xué)習(xí)效果參差不齊。比如有的年輕干部對(duì)“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”掌握不全;有的干部學(xué)習(xí)以應(yīng)付為主，學(xué)習(xí)缺乏全面性、系統(tǒng)性，對(duì)黨的創(chuàng)新理論背后蘊(yùn)含的歷史邏輯、理論邏輯的理解和把握不夠深入透徹。

2.政治素質(zhì)方面。一是對(duì)政治監(jiān)督的理解把握不夠到位。有的派駐機(jī)構(gòu)在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面對(duì)標(biāo)對(duì)表、看齊跟上抓的不夠?qū)?，?duì)黨中央重大決策部署的理解不夠透徹，對(duì)被監(jiān)督單位貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的監(jiān)督檢查力度不足，方式方法單一，圍繞中心服務(wù)大局的政治監(jiān)督效果未能充分體現(xiàn)。二是“政治家辦案”意識(shí)樹(shù)得不夠牢。有的鎮(zhèn)街紀(jì)委片面追求立案數(shù)，對(duì)偶發(fā)的農(nóng)村榕樹(shù)頭下賭博幾十元的普通黨員也立案審查導(dǎo)致撤案，導(dǎo)致社會(huì)效果不佳，精準(zhǔn)查處、精準(zhǔn)施治的能力還不夠強(qiáng)。三是引導(dǎo)干部錘煉過(guò)硬政治品格上舉措還不夠多。日常工作中較多強(qiáng)調(diào)和依賴“以干代訓(xùn)”，在提升干部政治覺(jué)悟、思想意識(shí)上方式方法不夠多，黨員干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力仍需提高。

3.能力本領(lǐng)方面。一是干部培訓(xùn)質(zhì)效有待加強(qiáng)。雖然依托“清風(fēng)講壇”常態(tài)化開(kāi)展全員培訓(xùn)，但培訓(xùn)方式、主題、內(nèi)容還不夠豐富，在深化分層分類培訓(xùn)、全面提升紀(jì)檢監(jiān)察干部綜合能力水平方面思考不夠深入。此外，對(duì)鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委的培訓(xùn)指導(dǎo)做的不足。二是派駐機(jī)構(gòu)、鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委建設(shè)仍有短板。派駐機(jī)構(gòu)、鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委規(guī)范化法治化正規(guī)化水平與新時(shí)代新征程紀(jì)檢監(jiān)察工作要求還有一定差距，法律、審計(jì)等專業(yè)人才欠缺，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)整體水平還不夠高，人員少工作多壓力大現(xiàn)象依然存在，“不會(huì)監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不想監(jiān)督”問(wèn)題還未得到根本解決。

4.擔(dān)當(dāng)作為方面。一是創(chuàng)新精神仍較缺乏。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作上存在一定的思維慣性，在破除自我設(shè)限、善于革新方面做得還不夠到位。比如鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委在挖掘線索，拓寬辦案思路方面做得仍不夠深，有時(shí)會(huì)依靠舊套路、老辦法，導(dǎo)致自辦案件數(shù)量不多，精品案件較少，案件辦理質(zhì)量仍有較大提升空間。二是斗爭(zhēng)精神仍顯不足。有的派駐機(jī)構(gòu)面對(duì)人員不足問(wèn)題，存在“等靠要”思想，未能積極探索調(diào)動(dòng)駐在部門兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部力量、發(fā)揮部門機(jī)關(guān)紀(jì)委作用等有效措施彌補(bǔ)監(jiān)督力量不足短板。緊扣駐在單位職能開(kāi)展政治監(jiān)督方式方法單一，日常監(jiān)督抓手少、力度弱，向“關(guān)鍵少數(shù)”傳導(dǎo)壓力不夠，“零立案”現(xiàn)象有待破解。

5.工作作風(fēng)方面。一是形式主義問(wèn)題仍然存在。比如因?qū)φ型稑?biāo)、項(xiàng)目投資建設(shè)等專業(yè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)不熟、權(quán)力運(yùn)行情況不了解，導(dǎo)致在對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)督時(shí)以通知落實(shí)通知、重自查、輕督查現(xiàn)象較多，監(jiān)督成效不夠明顯。又如在水環(huán)境治理專項(xiàng)監(jiān)督中，發(fā)現(xiàn)的多為業(yè)務(wù)性、程序性問(wèn)題，對(duì)項(xiàng)目過(guò)度設(shè)計(jì)、論證不足、偷工減料，以及干部履職失責(zé)、消極作為等作風(fēng)問(wèn)題查找不夠到位。二是聯(lián)系群眾還不夠密切。深入人民群眾開(kāi)展蹲點(diǎn)調(diào)研、明察暗訪、監(jiān)督檢查力度不足，收集群眾呼聲、群眾需求、群眾意見(jiàn)的思想和行動(dòng)自覺(jué)有所弱化，對(duì)群眾反映的急難愁盼問(wèn)題的解決力度還不夠大。打造一流營(yíng)商環(huán)境方面，走訪服務(wù)企業(yè)做得還不夠多，對(duì)惠企利企政策落實(shí)情況的監(jiān)督仍需持續(xù)深化，對(duì)企業(yè)反映的難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題，拓思路、出點(diǎn)子、督落實(shí)方面仍有不足。

6.廉潔自律方面。一是警示教育效果還不夠強(qiáng)。平時(shí)在加強(qiáng)黨員干部廉政教育方面，多以組織參觀市紀(jì)法教育基地、通報(bào)典型案例、上黨課等方式為主，形式不夠豐富，用身邊人、身邊事警醒黨員干部做的還不夠，警示教育效果有待進(jìn)一步提升。二是日常教育管得不夠細(xì)。落實(shí)管黨治黨責(zé)任還不夠有力，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)身邊干部可能存在的“十種表現(xiàn)”，對(duì)干部“八小時(shí)”以內(nèi)工作圈管理監(jiān)督的多，對(duì)“八小時(shí)”以外生活圈、社交圈管理監(jiān)督的少。

7.干部監(jiān)督管理方面。一是對(duì)干部生活關(guān)心關(guān)懷不夠。日常注重工作業(yè)務(wù)多，對(duì)干部生活上的關(guān)心關(guān)懷還不夠到位，對(duì)干部的思想動(dòng)態(tài)、精神狀態(tài)、家庭狀況關(guān)注不足。二是監(jiān)督機(jī)制不夠健全。紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)督管理制度較少，且以上級(jí)文件為主，特別是對(duì)黨員“八小時(shí)”以外管理監(jiān)督缺乏成熟手段。

(二)個(gè)人自查存在問(wèn)題

1.信仰缺失方面。有的干部圍繞政治信仰、理想信念的學(xué)習(xí)不夠深入，對(duì)*、習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示精神的學(xué)習(xí)停留在字面概念的理解上，在感悟信仰力量、真理力量方面有待加強(qiáng)。有的干部沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)到理論清醒是實(shí)現(xiàn)政治信仰堅(jiān)定的基礎(chǔ)，在理論學(xué)習(xí)時(shí)局限于草草閱讀、聽(tīng)聽(tīng)講座、抄抄筆記，沒(méi)有達(dá)到學(xué)思結(jié)合、學(xué)以致用的效果。有的干部未能正確處理好政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作之間的關(guān)系，未能保證足夠多的時(shí)間開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，沒(méi)有自覺(jué)把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成一種態(tài)度、一種責(zé)任、一種追求。

2.政治動(dòng)搖方面。有的干部政治領(lǐng)悟力需要進(jìn)一步提高，在查處違紀(jì)違法案件時(shí)，容易陷入本本主義、經(jīng)驗(yàn)主義，沒(méi)有從堅(jiān)定干部理想信念、筑牢拒腐防變底線的角度“解剖麻雀”、深入剖析案發(fā)原因，在查辦案件“后半篇文章”建章立制堵塞漏洞方面未能落實(shí)落細(xì)，與“三個(gè)效果”相統(tǒng)一要求還有差距。有的干部政治敏銳性不夠強(qiáng)，對(duì)涉及意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的問(wèn)題敏感性不足，對(duì)宣傳輿情風(fēng)險(xiǎn)防控工作的認(rèn)識(shí)不夠全面具體，對(duì)于網(wǎng)絡(luò)上、微信群中的一些誤導(dǎo)性言論警惕性不足，沒(méi)有旗幟鮮明予以制止。

3.放棄原則方面。有的干部動(dòng)真碰硬的態(tài)度不夠堅(jiān)決，考慮到當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作量大面廣，同事工作壓力較大，在對(duì)工作進(jìn)行審核把關(guān)時(shí)降低了標(biāo)準(zhǔn)和要求。比如，對(duì)干部日常填報(bào)的工作月報(bào)、督查督辦事項(xiàng)等表格把關(guān)不夠嚴(yán)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、錯(cuò)漏缺少提醒。有的干部尤其是派駐機(jī)構(gòu)干部敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)的底氣不足，在監(jiān)督履職中存在“怕得罪人”的思想，開(kāi)展監(jiān)督抹不開(kāi)面子、放不開(kāi)手腳。有的派駐機(jī)構(gòu)干部開(kāi)展日常監(jiān)督仍停留在粗放式、簡(jiǎn)單式、淺層次的監(jiān)督上，面上了解情況多，深入挖掘問(wèn)題較少。

4.作風(fēng)不正方面。有的干部對(duì)待工作滿足于及格、過(guò)線，考慮問(wèn)題不夠周全、細(xì)致，涉密文件管理不規(guī)范、文稿質(zhì)量不高、有錯(cuò)別字等現(xiàn)象依然存在，工作作風(fēng)與嚴(yán)實(shí)深細(xì)要求仍有差距。有的干部落實(shí)上級(jí)部署要求存在求穩(wěn)怕錯(cuò)心態(tài)，開(kāi)展工作習(xí)慣性等一等、看一看，不敢結(jié)合實(shí)際大膽探索、創(chuàng)造性落實(shí)。有的干部面對(duì)工作中遇到的難點(diǎn)、堵點(diǎn)、痛點(diǎn)問(wèn)題，深入基層開(kāi)展調(diào)研的次數(shù)不多、程度不深，調(diào)研工作仍存在走過(guò)場(chǎng)現(xiàn)象。有的干部宗旨意識(shí)還不夠強(qiáng)，在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)中對(duì)大案要案花費(fèi)的精力多，對(duì)群眾急難愁盼問(wèn)題背后的作風(fēng)問(wèn)題查找不足，監(jiān)督存在用力不均現(xiàn)象。

5.濫用權(quán)力方面。有的綜合部門崗位干部對(duì)自身權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不足，認(rèn)為非辦案崗的人員沒(méi)有機(jī)會(huì)接觸案件線索信息，以案謀私、跑風(fēng)漏氣等行為不會(huì)發(fā)生，忽視了綜合部門崗位在辦文辦會(huì)、涉密管理等方面存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。有的干部監(jiān)督履職不夠規(guī)范，對(duì)查詢、調(diào)取等調(diào)查措施的具體要求把握不夠精準(zhǔn)，導(dǎo)致工作執(zhí)行過(guò)程中有所偏差。比如案件審理部門在案件質(zhì)量評(píng)查中發(fā)現(xiàn)，有的紀(jì)檢監(jiān)察室書證調(diào)取方法不規(guī)范，未制作或出示現(xiàn)象較為突出;市督導(dǎo)組抽查發(fā)現(xiàn)個(gè)別紀(jì)檢監(jiān)察室查詢文書使用、管理不夠規(guī)范等等。

6.清廉失守方面。有的干部廉潔自律意識(shí)還不夠強(qiáng)，個(gè)別基層干部認(rèn)為廉潔自律主要是針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部，自己職位不高、工作范圍小、權(quán)力有限，對(duì)廉潔自律不夠重視，在與村(社區(qū))干部、企業(yè)主的交往中警惕性不足。有的干部礙于情面，參加飯局多，對(duì)自身“朋友圈”凈化不夠。有的干部平時(shí)比較注重自身的清正廉潔，但存在“只要自己不參與就沒(méi)事”的心態(tài)，日常工作、生活中對(duì)同事、家人的廉潔教育還做的不夠。

7.履行第一責(zé)任人責(zé)任和“一崗雙責(zé)”情況方面。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)履行第一責(zé)任人責(zé)任和“一崗雙責(zé)”的迫切性和重要性認(rèn)識(shí)不夠到位，認(rèn)為自己和下屬長(zhǎng)期從事監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作，已具備足夠“免疫力”，對(duì)下屬的監(jiān)督管理存在不足。比如，日常關(guān)注業(yè)務(wù)工作多，開(kāi)展溝通交流少，掌握下屬情況不深不全，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部甚至一年都未與下屬開(kāi)展談心談話。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)系牢年輕干部廉潔從政“第一?！笨圩又匾暢潭炔粔颍_(kāi)展廉政教育少。有的領(lǐng)導(dǎo)干部存在“老好人”思想，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題提醒教育不夠及時(shí)。

三、下一步工作計(jì)劃

(一)理論武裝再加強(qiáng)。深入落實(shí)“第一議題”制度，堅(jiān)持把以學(xué)鑄魂作為核心要求，學(xué)深悟細(xì)*，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。一是充分發(fā)揮紀(jì)委常委會(huì)領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，在常委會(huì)上進(jìn)行安排專題學(xué)、系統(tǒng)學(xué)，以班子帶機(jī)關(guān)、以領(lǐng)導(dǎo)促干部;進(jìn)一步豐富理論學(xué)習(xí)形式，做實(shí)集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)，持續(xù)提高干部理論水平。二是制定領(lǐng)導(dǎo)講主題黨課、作廉政教育報(bào)告工作計(jì)劃，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委主要負(fù)責(zé)同志帶頭講主題黨課、作廉政教育報(bào)告，班子其他成員、各派駐(出)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)同志、機(jī)關(guān)各支部書記分別在所在黨支部或分管部門黨支部講主題黨課、作廉政教育報(bào)告，確保取得扎實(shí)成效。常態(tài)化舉辦“*”，開(kāi)展監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、案管、審理、巡察、信訪舉報(bào)等業(yè)務(wù)培訓(xùn)，邀請(qǐng)相關(guān)單位專家輔導(dǎo)授課，推動(dòng)提高履職能力。

(二)能力素質(zhì)再提升。一是強(qiáng)化“上送下派外引”，選送優(yōu)秀干部到上級(jí)紀(jì)委監(jiān)委跟班輪訓(xùn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)和方法;選派業(yè)務(wù)骨干到鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委任職鍛煉，面對(duì)面、手把手開(kāi)展指導(dǎo)，提升基層紀(jì)檢監(jiān)察干部能力素質(zhì);通過(guò)招錄、商調(diào)等形式持續(xù)加大對(duì)優(yōu)秀年輕干部的引進(jìn)力度，不斷提升隊(duì)伍活力。二是積極發(fā)揮“傳幫帶”作用，領(lǐng)導(dǎo)干部用60%以上精力一線帶兵，通過(guò)“導(dǎo)師制”“以老帶新”方式，加快年輕干部培養(yǎng)，幫助年輕干部在實(shí)踐中提升思想作風(fēng)和履職本領(lǐng)。三是深入貫徹落實(shí)《區(qū)紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于大興調(diào)查研究奮力推動(dòng)新時(shí)代新征程*紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施方案》，由班子成員帶隊(duì)深入開(kāi)展調(diào)查研究，著力解決全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。

(三)檢視整治再深化。一是從嚴(yán)開(kāi)展黨性分析。在談心談話、自查自糾的基礎(chǔ)上，組織黨員干部從政治、思想、能力、作風(fēng)、紀(jì)律等方面深入開(kāi)展黨性分析，列出具體表現(xiàn)、剖析思想根源、明確努力方向、落實(shí)整改措施。二是深入剖析典型案例。對(duì)*以來(lái)我區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法典型案件進(jìn)行“解剖麻雀”式分析，深入查找隊(duì)伍管理、干部監(jiān)督、制度建設(shè)等方面存在的問(wèn)題短板，提出整改建議。三是精準(zhǔn)處置問(wèn)題線索。加快未辦結(jié)問(wèn)題線索的辦理力度，對(duì)已辦結(jié)但教育整頓期間又反映集中的開(kāi)展“回頭看”，做到清倉(cāng)見(jiàn)底、動(dòng)態(tài)處置。對(duì)線索反映具體、指向明確、核查條件成熟的立查立處，確保查深查透，形成有力震懾。

(四)干部監(jiān)管再增強(qiáng)。一是健全干部監(jiān)管機(jī)制。以教育整頓為契機(jī)，將健全和完善內(nèi)控管理機(jī)制作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，運(yùn)用系統(tǒng)觀念和系統(tǒng)思維深化內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，使制度夠用、管用、好用。進(jìn)一步制定和完善《區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)工作人員外出及請(qǐng)(休)假管理制度》，進(jìn)一步明晰崗位職責(zé)、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，促機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)制度化、規(guī)范化。二是強(qiáng)化干部監(jiān)督管理。進(jìn)一步強(qiáng)化思想政治教育，用好中共南三花工委舊址、區(qū)夢(mèng)覺(jué)故居、大瀝革命展示館等紅色教育基地開(kāi)展革命傳統(tǒng)教育、形勢(shì)政策教育和先進(jìn)典型教育。定期組織干部學(xué)習(xí)干部違紀(jì)違法典型案例和懺悔錄，組織警示教育大會(huì)，觀看警示教育片幫助紀(jì)檢監(jiān)察干部筑牢遵紀(jì)守法、拒腐防變的思想防線。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部“工作圈”“生活圈”“社交圈”的監(jiān)督，打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察鐵軍。

區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓“六個(gè)方面”個(gè)人檢視剖析材料

根據(jù)XX區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一部署和安排，我認(rèn)真對(duì)自己進(jìn)行一次徹底的自我審視，這是一次具有特殊意義的教育整頓，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部凝心鑄魂、修煉升級(jí)具有推波助瀾的的作用。通過(guò)集中學(xué)習(xí)，座談交流、主題培訓(xùn)等，本人思想境界上升到一定的層次，思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高。在基礎(chǔ)上，我緊緊圍繞信仰缺失、政治動(dòng)搖、放棄原則、作風(fēng)不正、濫用職權(quán)、清廉失守“六個(gè)方面”檢視突出問(wèn)題，認(rèn)真剖析原因，進(jìn)一步明確了今后的努力方向?，F(xiàn)將個(gè)人剖析情況匯報(bào)如下：

一、存在的問(wèn)題

(一)對(duì)照信仰是否缺失方面。本人雖然能夠心中樹(shù)牢堅(jiān)定的信仰，能夠系統(tǒng)、全面、深入地學(xué)習(xí)貫徹xxxx、習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示精神，但對(duì)馬克思主義、共產(chǎn)主義的信仰、對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念的執(zhí)著心和持久力不強(qiáng)，不能做到堅(jiān)如磐石，有時(shí)存在鐘擺式的狀態(tài)。當(dāng)遇到外界的刺激和干擾，理性信念就會(huì)出現(xiàn)松動(dòng)滑坡的現(xiàn)象，甚至出現(xiàn)信仰缺失的狀態(tài)。由于信仰在心中沒(méi)有筑牢，致使防范意識(shí)和警醒意識(shí)淡薄，容易滋生腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生。堅(jiān)定信仰，沒(méi)有做到抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)，沒(méi)有做到時(shí)時(shí)警惕，時(shí)時(shí)反思。

(二)對(duì)照是否政治動(dòng)搖方面。作為一名紀(jì)檢監(jiān)察干部，能夠不斷提高政治站位，增強(qiáng)政治意識(shí)，拓寬政治視野。在政治立場(chǎng)、政治原則、政治方向、政治道路上都能保持正確的導(dǎo)向、科學(xué)的邏輯、堅(jiān)定的意志，力求做到不變形、不走位、不扭曲。在執(zhí)紀(jì)執(zhí)法過(guò)程中，能夠嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律法規(guī)，嚴(yán)格遵守憲法法律，但也存在著政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面、不徹底，紀(jì)檢監(jiān)察工作不能積極主動(dòng)，主動(dòng)作為，思想上出現(xiàn)動(dòng)搖，精神上出現(xiàn)懈怠，動(dòng)力上出現(xiàn)下滑。工作的質(zhì)量和效率不高，工作被動(dòng)應(yīng)付，存在閉門造車、遙控指揮的現(xiàn)象。對(duì)照是否政治動(dòng)搖方面，思考謀劃不夠，統(tǒng)籌規(guī)劃不強(qiáng)，需要進(jìn)一步堅(jiān)定政治立場(chǎng)、保持政治原則、明確政治方向、走好政治道路，從而不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(三)對(duì)照是否放棄原則方面。原則的本意就是說(shuō)話、行事所依據(jù)的準(zhǔn)則。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，講究原則，就是在一定的范圍內(nèi)，不能越軌，不能碰線，不能破圈。本人從事紀(jì)檢工作多年，可以拍著胸膛說(shuō)，沒(méi)有做背離原則的事情，能夠拿出實(shí)事求是的工作態(tài)度，做出不出格的事情，較高質(zhì)量地完成任務(wù)。但是對(duì)堅(jiān)持原則的持久性和忍耐性不強(qiáng)，時(shí)而出現(xiàn)思想動(dòng)搖，動(dòng)力松懈的狀態(tài)，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)面臨的形式嚴(yán)峻分析預(yù)測(cè)不足，持續(xù)傳導(dǎo)壓力不夠。面對(duì)重大政治原則和大是大非問(wèn)題上敢于動(dòng)真碰硬，亮劍爭(zhēng)鋒的勇氣不足，針對(duì)歪風(fēng)邪氣和消極腐敗現(xiàn)象，堅(jiān)持原則底線，秉公執(zhí)法的態(tài)度不夠堅(jiān)決，遇到困難時(shí)，原則的堅(jiān)守就出現(xiàn)了動(dòng)搖的狀態(tài)，工作上給力不足，一定程度上存在繞推脫的現(xiàn)象。

(四)對(duì)照是否作風(fēng)不正方面。對(duì)作風(fēng)的理解和感悟不深不透，主要是沒(méi)有用心去理解黨的作風(fēng)的重要性。黨的作風(fēng)關(guān)系黨的形象，關(guān)系黨的生死存亡。由于對(duì)作風(fēng)認(rèn)識(shí)的膚淺和淡薄，很容易出現(xiàn)違反規(guī)定精神的行為，執(zhí)法執(zhí)紀(jì)過(guò)程中就會(huì)出現(xiàn)一些偏差和誤區(qū)，直接影響工作的穩(wěn)步推進(jìn)。形式主義和官僚主義的傾向開(kāi)始抬頭。平時(shí)對(duì)科室人員的管理松軟，管理出現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)，一些工作成了擺設(shè)和形式。接地氣的走訪，了解群眾的急難愁盼問(wèn)題，做得不到位，有走過(guò)場(chǎng)、圖形式、放空炮的現(xiàn)象，缺乏抽絲剝繭、解剖麻雀的精神。

(五)對(duì)照是否濫用權(quán)力方面。雖然能夠從心里很堅(jiān)定地認(rèn)識(shí)到，權(quán)力是人民賦予的，不能濫用權(quán)力。自己在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作和生活中，也能夠嚴(yán)格要求自己，始終保持警醒的頭腦，但責(zé)任落實(shí)不夠，與高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求還有一定的差距。對(duì)上對(duì)下的關(guān)系處理的不合時(shí)宜，具體工作停留在表面，處于淺水區(qū)，注重形式，忽視內(nèi)容，責(zé)任鏈條壓得不緊，責(zé)任輻射面不廣，責(zé)任措施落實(shí)不力，責(zé)任追究失之于軟，致使面對(duì)社會(huì)上各種復(fù)雜的誘惑，思想產(chǎn)生了動(dòng)搖，“出污泥而不染”的定力不攻自破，出重拳懲治“四風(fēng)”問(wèn)題的力度不夠，剛性約束不足，缺乏刮骨療毒的魄力和刀刃向內(nèi)的勇氣。

(六)對(duì)照清廉失守方面。作為一名紀(jì)檢監(jiān)察干部，能夠把清正廉潔做表率牢牢地記在心里，始終提醒自己要筑牢思想方向，防止清廉失手。但永葆本色守初心的定力不足，穩(wěn)固性和堅(jiān)定性有待于進(jìn)一步夯實(shí)和加強(qiáng)。補(bǔ)足精神之鈣、繃緊廉潔之弦、調(diào)整行為之舵是有效應(yīng)對(duì)清廉失手的關(guān)鍵措施和手段。在處理公與私的時(shí)候，把握的不夠平衡，拿捏的分寸不夠，掌握的火候不夠，對(duì)各種制度的執(zhí)行存在搞變通、走形式、存在顧此失彼的現(xiàn)象，廉潔自律的“緊箍咒”沒(méi)有戴好。在自我警醒、自我鍛造、自我反省、自我修復(fù)方面的能力有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、原因分析

(一)理論學(xué)習(xí)有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)xxxx、習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述和系列重要講話精抓而不實(shí)、抓而不強(qiáng)。緊扣“忠誠(chéng)、為民、公正、廉潔”標(biāo)準(zhǔn)，做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的力度不大，措施不硬，執(zhí)行不嚴(yán)，采取多種形式，創(chuàng)新思路方法，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，存在短板和盲區(qū)，提高理論素質(zhì)、鑄造忠誠(chéng)品格，筑牢理想信念的鍛造打磨不強(qiáng)，科學(xué)運(yùn)用理論駕馭紀(jì)檢監(jiān)察工作全局、提升理論素質(zhì)有待于進(jìn)一步提升。

(二)黨性修養(yǎng)錘煉有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)黨性修養(yǎng)的重要性認(rèn)識(shí)出現(xiàn)偏差，面對(duì)新時(shí)代新形勢(shì)下，站在全局的角度和縱橫的視野，思考謀劃黨性錘煉不夠，自我鍛造、提檔升級(jí)做到不夠，缺乏鍥而不舍、奮發(fā)有為的精神動(dòng)力。參加組織生活會(huì)和主題黨日活動(dòng)存在敷衍對(duì)湊思想，黨性錘煉一定程度上存在打游擊、裝門面的現(xiàn)象，凝心鑄魂，固本培元的力道不夠，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的有待于進(jìn)一步提高和加強(qiáng)。

(三)紀(jì)律規(guī)矩有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然能夠身體力行，認(rèn)真履行中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律法規(guī)。但強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，增強(qiáng)廉潔自律的持久性和恒定性不足，對(duì)標(biāo)對(duì)表，真正離清廉潔自律、公道正派、忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)方面還有一定的差距。面對(duì)四風(fēng)的反彈問(wèn)題，缺乏動(dòng)真碰硬的、刮骨療毒作風(fēng)，思想上動(dòng)搖，精神上滑坡，動(dòng)力上衰減。開(kāi)展崗位練兵、業(yè)務(wù)比拼、培訓(xùn)教育待于進(jìn)一步加強(qiáng)，不斷筑牢底線思維，提高執(zhí)法執(zhí)紀(jì)公平性和公正性。

三、下一步整改措施和努力方向

(一)在堅(jiān)定理想信念上下功夫。要始終保持一顆執(zhí)著的心，用心用情用力抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作，樹(shù)牢堅(jiān)定理想信念、追求堅(jiān)定信仰的風(fēng)向標(biāo)和導(dǎo)航儀，做好常抓不懈，久久為功。要不斷給自己施加壓力，強(qiáng)化素質(zhì)歷練，強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)成果貫穿到紀(jì)檢監(jiān)察工作的始終，重點(diǎn)在強(qiáng)化政治教育、警示教育上鉚足勁、下功夫、抓突破，以理論上的清醒保持政治上的堅(jiān)定。

(二)在強(qiáng)化履職擔(dān)當(dāng)上做文章。要緊緊抓住這次教育整頓活動(dòng)的核心重點(diǎn)和主要內(nèi)容，聚焦“四風(fēng)”問(wèn)題和腐敗現(xiàn)象，強(qiáng)化分析研判和總結(jié)提煉，有的放矢地制定和完善應(yīng)對(duì)之舉，防范之策。要堅(jiān)持齊抓共管、上下聯(lián)動(dòng)的原則，堅(jiān)持打防結(jié)合、懲惡揚(yáng)善，強(qiáng)化執(zhí)法執(zhí)紀(jì)，下狠招、出重拳，全力做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，不斷增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感和使命感。

(三)在鍛造過(guò)硬作風(fēng)上抓突破。要充分認(rèn)識(shí)這次教育整頓的重要意義，以抓作風(fēng)、強(qiáng)整改、重實(shí)效為支撐，以強(qiáng)化廉潔自律、改進(jìn)工作作風(fēng)為重點(diǎn)，努力解決信仰缺失、政治動(dòng)搖、放棄原則、作風(fēng)不正、濫用職權(quán)、清廉失守“六個(gè)方面”的突出問(wèn)題，堅(jiān)決糾正工作中的不正之風(fēng)和歪風(fēng)邪氣，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，以刀刃向內(nèi)、刮骨療毒的勇氣，強(qiáng)化教育整頓，加大執(zhí)法力度，確保紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓落地見(jiàn)效，不斷筑牢不斷筑牢整風(fēng)肅紀(jì)、廉潔自律的“防火墻”。