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    以案促改專題警示教育民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

    工作計(jì)劃 |

    時(shí)間:

    2022-04-27

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    以案促改,就是要從反面典型身上獲得啟示,把自身雕刻成讓人民依賴、讓黨放心的好干部。本站精心為大家整理了以案促改專題警示教育民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料,希望對(duì)你有幫助。

      以案促改專題警示教育民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

      根據(jù)《中共西安市紀(jì)委機(jī)關(guān)、中共西安市委組織部關(guān)于認(rèn)真開展好趙正永嚴(yán)重違紀(jì)違法案以案促改專題民主生活會(huì)的通知》要求,按照委黨委《關(guān)于深入貫徹落實(shí)中央“兩個(gè)通報(bào)”精神切實(shí)做好趙永正嚴(yán)重違紀(jì)違法案以案促改工作的實(shí)施方案》具體安排,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了2020年4月習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神,結(jié)合鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,聚焦趙正永案暴露出的突出問題, 結(jié)合自身工作實(shí)際,以案為鏡、對(duì)鏡反思,認(rèn)真查找、剖析自身存在的問題和原因?,F(xiàn)將剖析檢查情況匯報(bào)如下,請(qǐng)大家批評(píng)幫助。

      一、存在的主要問題

      結(jié)合本次民主生活會(huì)主題,對(duì)照趙正永違紀(jì)違法典型案件所暴露出的問題,自覺將自己擺進(jìn)去,總的看來,主要存在以下幾方面的問題:

      (一)理想信念方面

      一是理論學(xué)習(xí)深度不夠。中心黨總支班子集體雖然結(jié)合黨委中心組集中學(xué)習(xí)了最新上級(jí)會(huì)議及政策法規(guī)精神,但是對(duì)中國特色社會(huì)主義的經(jīng)典著作學(xué)習(xí)較少;班子成員個(gè)人自學(xué)中存在實(shí)用主義,往往是上級(jí)要求學(xué)什么、開展工作需要什么,就針對(duì)性開展學(xué)習(xí),致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性,沒能與時(shí)俱進(jìn)提升班子成員的政治理論素養(yǎng),致使有的班子成員在“四個(gè)自信”上不夠堅(jiān)定。二是黨性修養(yǎng)嚴(yán)度不夠。對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足,放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的自覺性,雖然在行動(dòng)上能夠與上級(jí)黨組織要求保持高度一致,但是在思想上放松了對(duì)保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求,不能時(shí)時(shí)刻刻對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界,黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。三是政治認(rèn)識(shí)高度不夠。對(duì)新時(shí)期黨面臨的“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”認(rèn)識(shí)不深,對(duì)一些敏感問題,特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠,缺乏高度的警惕性和斗爭性,如對(duì)網(wǎng)上的一些不良社會(huì)思潮,沒有從政治的高度充分認(rèn)識(shí)其嚴(yán)重危害性,沒有旗幟鮮明地作堅(jiān)決斗爭。

      (二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面

      一是思想認(rèn)識(shí)存在偏差。缺乏對(duì)《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》的系統(tǒng)研學(xué),對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩沒有做到“內(nèi)化于心、外化于行”,有時(shí)認(rèn)為自己只要在思想行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了,忽略了作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下、模范踐行。二是發(fā)揚(yáng)民主不夠充分。對(duì)民主集中制的認(rèn)識(shí)不足,全局意識(shí)還不夠強(qiáng),沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用,在黨組織會(huì)議上,只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域,對(duì)不直接分管的工作發(fā)表意見不主動(dòng)、不充分,發(fā)表意見“隨大流”,多數(shù)時(shí)候“沒意見”,沒有充分發(fā)揮民主決策制度作用。三是執(zhí)行制度不夠嚴(yán)格。一些時(shí)候由于工作緊急,沒有嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度;平時(shí)工作中,對(duì)于個(gè)人重大事項(xiàng)的變動(dòng)疏于及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。

      (三)工作作風(fēng)方面

      一是缺乏久久為功的韌勁。沒有牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的理念,雖然班子成員能夠從自身作起,從具體問題改起,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,但是對(duì)于一些“隱性”問題存在抵觸不夠堅(jiān)決、批評(píng)不夠嚴(yán)肅、制止不夠有力的現(xiàn)象。二是缺乏主動(dòng)服務(wù)的心勁。有的沒有牢固樹立宗旨意識(shí),習(xí)慣在辦公室被動(dòng)接待群眾,沒能主動(dòng)下基層了解群眾訴求,為群眾解憂,對(duì)于特別難以解決的人和事,有時(shí)思想上有嫌麻煩的傾向;有的存在本位主義思想,只重視自己分管領(lǐng)域,對(duì)沒有聯(lián)系的領(lǐng)域關(guān)心不夠。三是缺乏“沉底調(diào)研”的鉆勁。有的還習(xí)慣于電話了解、聽取匯報(bào)的工作方式,了解面上情況多,發(fā)現(xiàn)深層次問題少;有的下基層調(diào)研只注重掌握自己想要了解的情況,座談黨員干部的多,走訪普通群眾的少,沒能廣泛傾聽群眾的意見。

      (四)擔(dān)當(dāng)作為方面

      一是勇爭一流意識(shí)不強(qiáng)。有時(shí)在 任務(wù)重、壓力大的時(shí)候,首先想到的是怎樣盡快完成工作任務(wù),滿足于應(yīng)付上級(jí)要求,不能從時(shí)時(shí)處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握,在工作全面進(jìn)步、全面過硬上做的還不夠。二是攻堅(jiān)克難勇氣不夠。有的班子成員面對(duì)改革發(fā)展任務(wù),不敢啃“硬骨頭”,缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣,對(duì)于歷史遺留問題繞道走,不敢越“雷池”半步,缺少大刀闊斧、奮力開拓的精神頭。三是開拓創(chuàng)新辦法不多。對(duì)新政策、新問題的研究不夠,認(rèn)為自己工作多年,已經(jīng)輕車熟路,習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事,有時(shí)工作上循規(guī)蹈矩,按部就班,開展工作缺乏針對(duì)性、創(chuàng)造性。

      (五)組織生活方面

      一是思想認(rèn)識(shí)有待加強(qiáng)。有的沒有充分認(rèn)識(shí)到組織生活的嚴(yán)肅性,將組織生活作為例行公事,重形式上的參與,未能思想上“融入”;有的在參加指導(dǎo)基層組織生活時(shí)打折扣、降標(biāo)準(zhǔn),未能作好表率。二是開展形式有待創(chuàng)新。僅僅滿足于上級(jí)要求的“規(guī)定動(dòng)作”,內(nèi)容比較單一, 缺乏創(chuàng)新性,如基層黨組織黨課多以讀政治文章,傳達(dá)會(huì)議精神為主,內(nèi)容沒能聯(lián)系黨員干部的思想工作實(shí)際,形成了黨組織生活與實(shí)際生活“兩張皮”的現(xiàn)象。三是制度落實(shí)有待規(guī)范。班子成員開展談心談話往往是說工作多、說作風(fēng)少;批評(píng)自己多、批評(píng)別人少。在開展相互批評(píng)中,面對(duì)別人的缺點(diǎn)和問題,多以提醒、建議代替批評(píng),缺少了辣味。

      (六)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面

      一是抓“一崗雙責(zé)”不到位。班子成員還存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象,對(duì)分管部門基層黨組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠,導(dǎo)致個(gè)別部門黨組織戰(zhàn)斗力削弱。二是抓工作謀劃不夠緊。把更多精力都撲在了抓建設(shè)、抓發(fā)展上,對(duì)黨建工作思考得不夠多,有時(shí)習(xí)慣于“上傳下達(dá)”,上級(jí)布置什么就完成什么,對(duì)如何開展工作的主動(dòng)性還不夠,過于依賴上級(jí)部門的布置和推動(dòng)。三是抓責(zé)任傳導(dǎo)不夠嚴(yán)。有的班子成員沒有充分做到嚴(yán)格自律正己,大膽履責(zé)正人的要求,對(duì)分管領(lǐng)域的黨員干部要求不夠高,督促不夠緊,致使黨風(fēng)廉政建設(shè)壓力傳導(dǎo)不同程度上出現(xiàn)“上熱、下冷”的現(xiàn)象。

      二、產(chǎn)生問題的根源剖析

      (一)理想信念有所弱化

      班子把重點(diǎn)放在了抓建設(shè)、抓發(fā)展上,對(duì)政治理論學(xué)習(xí)和思想政治建設(shè)抓的不夠牢,沒有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課,集體學(xué)習(xí)有時(shí)通過會(huì)議或者宣讀文件的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá),深入研討的時(shí)間較少;個(gè)人自學(xué)缺乏足夠的監(jiān)督力度,學(xué)習(xí)計(jì)劃被當(dāng)作“軟指標(biāo)”,思想教育、精神激勵(lì)和靈魂洗禮不夠,放松了對(duì)黨性修養(yǎng)的再錘煉,沒有嚴(yán)格按照合格黨員和“五個(gè)表率”標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界。

      (二)擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所淡化

      新形勢(shì)下,對(duì)政策的把握不夠準(zhǔn),應(yīng)用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐不到位,導(dǎo)致敢闖敢試、敢為人先的勇氣不夠足,探“盲區(qū)”、辨“誤區(qū)”、闖“難區(qū)”、破“禁區(qū)”的膽子不夠大。有的在精神狀態(tài)上滿足于已經(jīng)取得的成績,有憑經(jīng)驗(yàn)、吃老本的現(xiàn)象,用開放思維和開闊思路來謀劃工作的能力不夠,缺乏自我革新的沖勁。

      (三)宗旨意識(shí)有所淡薄

      隨著參加工作時(shí)間的增加,工作環(huán)境的變化,有的班子成員官本位思想滋生,與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化,尤其是對(duì)群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠,為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化。下基層聽取干部匯報(bào)的多,直接聯(lián)系群眾的少,沒有解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題,導(dǎo)致在想問題,辦事情的時(shí)候沒有從老百姓的所想、所需、所求出發(fā),得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些,難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些。

      (四)制度執(zhí)行有所松懈

      個(gè)別班子成員對(duì)執(zhí)行規(guī)章制度的嚴(yán)肅性和極端重要性認(rèn)識(shí)不足,把自己等同于一般黨,缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)為只要自己干凈干事,不違法違紀(jì)就行了,不能主動(dòng)投身到嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的工程當(dāng)中,不能以鐵的紀(jì)律加強(qiáng)對(duì)分管領(lǐng)域的教育、管理和監(jiān)督,對(duì)違反黨的各項(xiàng)紀(jì)律的人和事沒有做到“零容忍”。

      三、整改措施和努力方向

      (一)圍繞增質(zhì)強(qiáng)能,在學(xué)深悟透中提素質(zhì)

      一是把牢“總開關(guān)”,堅(jiān)定正確政治方向。堅(jiān)持把加強(qiáng)思想教育作為首要任務(wù),自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,不忘初心、繼續(xù)前進(jìn),始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心黨中央保持高度一致。二是強(qiáng)化執(zhí)行力,貫徹上級(jí)決策部署。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,深入學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)黨組織會(huì)議精神,找準(zhǔn)定位,出真招、見實(shí)效,確保黨中央、省委、市委和市衛(wèi)健委的決策部署落地、落實(shí)、落小。三是適應(yīng)新常態(tài),提高領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展能力。始終保持專注發(fā)展定力,加強(qiáng)系統(tǒng)研究和科學(xué)謀劃,深入學(xué)習(xí)新理論,準(zhǔn)確把握新常態(tài),激活發(fā)展新潛能,不斷提升班子戰(zhàn)略思維能力、統(tǒng)籌施策能力、搶抓機(jī)遇能力。

      (二)圍繞跨越趕超,在履職盡責(zé)中創(chuàng)業(yè)績

      一是堅(jiān)持發(fā)展定力不松勁。圍繞西安市院前急救能力體系建設(shè),突出院前急救這個(gè)中心,大力提升急救站基礎(chǔ)建設(shè),著力開展重點(diǎn)業(yè)務(wù),全力抓好群眾滿意度提升,對(duì)外強(qiáng)化急救人員形象、對(duì)內(nèi)提升人員素質(zhì)能力,推動(dòng)院前急救事業(yè)持續(xù)發(fā)展。二是堅(jiān)持改善單位發(fā)展不懈怠。認(rèn)真落實(shí)好各項(xiàng)基礎(chǔ)建設(shè),著力抓好急救站、急救車、急救服務(wù)等重點(diǎn)項(xiàng)目,加快改善急救站基礎(chǔ)設(shè)施。三是堅(jiān)持主動(dòng)探索不守舊。按照市衛(wèi)健委關(guān)于全面深化醫(yī)療體系改革的要求,積極大膽探索,有序有效推進(jìn)各領(lǐng)域改革,多做打基礎(chǔ)管長遠(yuǎn)的工作,不斷優(yōu)化中心發(fā)展理念,打牢發(fā)展底盤。

      (三)圍繞拒腐防變,在正風(fēng)肅紀(jì)中葆本色

      把各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定內(nèi)容作為集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)的重要內(nèi)容,把學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》和《條例》作為履行主體責(zé)任的重要抓手,堅(jiān)持以身作則,帶頭學(xué)習(xí)各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì),帶頭踐行廉潔自律規(guī)范,敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真、敢于斗爭。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,強(qiáng)化學(xué)習(xí)貫徹力度,將《準(zhǔn)則》和《條例》內(nèi)化于心、外化于形的責(zé)任意識(shí),著力抓早抓小,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處置苗頭性、傾向性問題,確保層層抓好落實(shí)。

      (四)圍繞強(qiáng)基固本,在從嚴(yán)治黨中樹旗幟

      一是強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。強(qiáng)化對(duì)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”是黨委的根本政治任務(wù)的認(rèn)識(shí),堅(jiān)持與中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核,認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)黨建工作會(huì)議精神和紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì),結(jié)合各級(jí)關(guān)于從嚴(yán)治黨的最新要求,細(xì)化夯實(shí)基層黨組織的主體責(zé)任、基層黨組織書記的第一責(zé)任和黨委班子成員的“一崗雙責(zé)”責(zé)任,確保從嚴(yán)治黨各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。二是強(qiáng)化教育管理。班子成員始終堅(jiān)持執(zhí)行好民主集中制,帶頭規(guī)范落實(shí)“雙重組織”生活會(huì)制度,加強(qiáng)對(duì)基層黨組織組織生活的指導(dǎo)。深化作風(fēng)整治,從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)對(duì)分管領(lǐng)域黨員干部的監(jiān)督管理,教育引導(dǎo)黨員嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。三是狠抓制度建設(shè)。堅(jiān)持用制度管權(quán)管事管人,尤其是根據(jù)此次查找出的問題和不足,結(jié)合工作實(shí)際,建立行之有效的制度規(guī)范,對(duì)已有制度進(jìn)行認(rèn)真梳理,對(duì)經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)行之有效、群眾認(rèn)可的制度,納入長效機(jī)制,真正讓制度內(nèi)化于心,外化于行,成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責(zé)、干凈干事、廉潔從政的行為準(zhǔn)則。

      以上既是班子集體存在的問題也是我個(gè)人存在的問題。我將帶頭堅(jiān)持從嚴(yán)律己,踐行“四個(gè)意識(shí)”,爭做“五個(gè)表率”,自覺抵制來自各方面的誘惑,守住清貧,耐住寂寞,管住小節(jié),保持清廉的好形象,做到自重、自警、自省、自勵(lì)。在管好自己的同時(shí),當(dāng)好帶頭人,從嚴(yán)從實(shí)抓好黨員干部廉潔履職,重點(diǎn)抓好黨政班子成員和重點(diǎn)部門關(guān)鍵人員的教育、監(jiān)督,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,讓領(lǐng)導(dǎo)班子成員在受保護(hù)的安全區(qū)放心工作,真正讓我們?nèi)w班子成員能干事,干成事,不出事。

      以案促改專題警示教育民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

      按照省委、省紀(jì)委和市委、市紀(jì)委《關(guān)于結(jié)xx嚴(yán)重違紀(jì)違法案開好專題民主生活會(huì)的通知》要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)研讀了文件通知和省委、省紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神,結(jié)合自身工作實(shí)際,以案為鏡、對(duì)鏡反思,認(rèn)真查找、剖析自身存在的問題和原因?,F(xiàn)將剖析檢查情況匯報(bào)如下,請(qǐng)大家批評(píng)幫助。

      一、對(duì)xx案專題警示教育活動(dòng)的認(rèn)識(shí)

      xx作為黨的高級(jí)干部,理應(yīng)是政治堅(jiān)定、黨性過硬、遵法守紀(jì)的標(biāo)桿和楷模,理應(yīng)對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)人民負(fù)責(zé),理應(yīng)在自己的崗位上做出無愧于歷史和人民的應(yīng)有貢獻(xiàn)。但是,xx在黨的十八大后不收斂不收手,黨的十九大之后依然頂風(fēng)違紀(jì),性質(zhì)惡劣,影響極壞。中央對(duì)xx嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的查處,充分表明了以習(xí)近平同志為核心的黨中央全面從嚴(yán)治黨和將反腐敗斗爭進(jìn)行到底的鮮明態(tài)度和堅(jiān)定決心,充分表明了法律面前沒有特權(quán)、沒有例外,任何人只要觸犯黨紀(jì)國法都要受到嚴(yán)肅追究和嚴(yán)厲懲處。xx違紀(jì)違法案件,在黨和國家全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的歷史進(jìn)程中,不是第一個(gè),更不是最后一個(gè),我要切實(shí)對(duì)照xx案例,以之為反面教材,深刻反思、以案為鑒、舉一反三、以案促改,堅(jiān)決與賭博斂財(cái)、不嚴(yán)不實(shí)、圈子文化等作斗爭,切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),切實(shí)肩負(fù)起落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任,始終保持合格黨員的政治本色。切實(shí)提高政治站位,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,進(jìn)一步把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到中央和省委精神上來。xx案再一次證明,思想滑坡是行為越軌的必然,僥幸心理是違規(guī)違紀(jì)的前奏,小節(jié)失守是受到懲處的開端。歷史的鏡鑒告誡我們,觸犯紀(jì)律沒有回旋余地,遵守紀(jì)律沒有時(shí)間盲區(qū),執(zhí)行紀(jì)律沒有人情可講,必須時(shí)時(shí)刻刻繃緊法紀(jì)弦,不碰高壓線,加強(qiáng)點(diǎn)滴積累,注重持久磨練,多一些自控,少一些冒失,多一點(diǎn)理智,少一點(diǎn)沖動(dòng),切實(shí)養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的好習(xí)慣。

      二、深入查擺存在問題

      總體上講,我認(rèn)為自己擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),履行主體責(zé)任,堅(jiān)守做人底線,堅(jiān)持黨性原則,自覺向中央基準(zhǔn)看齊、與省市要求對(duì)標(biāo),堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委、市政府的決策部署。在政治上,有較強(qiáng)的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),自覺做到與黨中央保持高度一致;在工作上,履職盡責(zé)、勇于創(chuàng)新,沒有違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和工作紀(jì)律,沒有消極應(yīng)付、以權(quán)謀私等問題,但嚴(yán)格對(duì)照檢查,我覺得自己還存在一定的不足。

      (一)理想信念方面:一是存在精神懈怠的問題。隨著工作年限的增長,缺失了才參加工作時(shí),才加入共產(chǎn)黨時(shí)的那種熱情和積極性逐漸萎縮,工作缺乏激情、缺乏銳氣。出現(xiàn)了精神懈怠,思想墨守成規(guī),不在狀態(tài),滿足于按部就班的應(yīng)付,有得過且過的思想。比如,自己今年分管“抓轉(zhuǎn)促”工作,基本上滿足于完成省上的工作要求,只要不出差錯(cuò)就行了,在超前謀劃、積極提出意見建議方面做得很少,及時(shí)主動(dòng)向劉書記做專項(xiàng)匯報(bào)的次數(shù)更少。二是為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有欠缺。長期在市委工作,積累了一些宏觀層面上的抓部署、抓協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn),但缺乏深入基層、解決好最后一公里的工作措施和辦法,服務(wù)群眾的宗旨意識(shí)有欠缺。比如,自己在“脫貧攻堅(jiān)”工作,只是做到了全面落實(shí)好中省市“八個(gè)一批”等一些政策層面的具體措施和辦法,真正深入貧困村、貧困群眾當(dāng)中,投入調(diào)研、探討解決具體實(shí)際問題的工作時(shí)間、工作精力,還不夠。

      (二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面:政治敏銳性、自覺性還不強(qiáng)。對(duì)社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì)、新要求、新變化反應(yīng)遲鈍,尤其是對(duì)一些改革精神理解不透徹,把握不準(zhǔn)確,落實(shí)不到位。比如,新時(shí)期中省相繼提出了“從嚴(yán)治黨”、“綠色共享”、“五位一體”、“追趕超越”、“三項(xiàng)機(jī)制”等一些重大決策部署,在日常工作中,緊緊只是掛在口頭上,寫入?yún)R報(bào)中,真正在聯(lián)系實(shí)際、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn),增強(qiáng)貫徹落實(shí)的思想自覺和行動(dòng)自覺方面做得還不夠到位。

      (三)作風(fēng)方面:一是抓黨建促脫貧工作融合不夠緊密。工作中存在抓黨建與促脫貧“兩張皮”的現(xiàn)象,沒有找準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)“黨建”與“脫貧”的緊密結(jié)合點(diǎn),實(shí)現(xiàn)“黨建”與“脫貧”的有機(jī)結(jié)合、共贏雙收。比如,我們雖然在非公黨建方面有所創(chuàng)新,積極開展非公企業(yè)和社會(huì)組織“兩個(gè)覆蓋”提升工作,并取得了顯著成效,但基層企業(yè)黨支部主體作用的發(fā)揮,第一書記的履職情況,與做到“黨建帶扶貧,扶貧促黨建”實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)和扶貧開發(fā)“無縫對(duì)接”的要求還有很大差距,基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用、領(lǐng)導(dǎo)干部骨干帶頭作用,發(fā)揮還不是很到位。二是群眾觀念淡薄。這幾年隨著工作變動(dòng),脫離群眾、融入群眾不到位的問題逐步顯現(xiàn)。比如,在扶貧包村脫貧攻堅(jiān)工作中,雖然自己經(jīng)常深入鎮(zhèn)辦、村組,檢查、安排脫貧工作,但基本上都是以開開會(huì)、看看產(chǎn)業(yè)為主,重視了鎮(zhèn)村脫貧產(chǎn)業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施改善,忽視了與貧困戶的交流和對(duì)他們的幫助,真正步入農(nóng)家小院,與貧困群眾促膝長談、拉家常、做調(diào)研、解決問題做得還不夠。

      (四)擔(dān)當(dāng)作為方面:與“四講四有”合格黨員的要求有差距。到X工作以來,雖然能與同志們團(tuán)結(jié)共事,兢兢業(yè)業(yè)工作,保持了較好的精神狀態(tài),較好地完成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。但嚴(yán)格按照“四講四有”合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求來衡量,還是有一定差距的。比如,在“講奉獻(xiàn)、有作為”方面,僅僅只是做到了盡職盡責(zé)完成組織交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),沒能在推進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作中當(dāng)標(biāo)兵、作示范,與“甩開膀子干事業(yè),撲下身子抓落實(shí),立足崗位作奉獻(xiàn)”,切實(shí)完成好黨賦予的使命等方面,與先進(jìn)黨員、模范黨員的標(biāo)準(zhǔn)還有很大差距。

      (五)組織生活方面:一是政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)自覺性還不夠。政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)絕大多數(shù)數(shù)都是以集體安排學(xué)習(xí)、規(guī)定篇目內(nèi)容、分管業(yè)務(wù)工作為主,注重國家大政方針、政治理論和分管業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),存在學(xué)習(xí)得多,思考得少的現(xiàn)象,自覺性、系統(tǒng)性、研究性、全面性學(xué)習(xí)做的還不夠到位。比如,對(duì)“五大理念”、“四個(gè)全面”等一些新問題、新知識(shí),鉆研的還不夠深,僅僅停留在一個(gè)宏觀的概念理解層面,沒能很好的、深入的滲透到工作的方方面面。二是關(guān)心愛護(hù)干部不到位。平時(shí)以聯(lián)系、安排、檢查工作為主,與分管聯(lián)系部門單位的主要領(lǐng)導(dǎo)打交道,忽視了與干部的思想交流和溝通。比如,來X市委工作已經(jīng)8個(gè)月了,對(duì)分管和聯(lián)系以外的部門單位主要負(fù)責(zé)人還有叫不上名字的,尤其是對(duì)分管和聯(lián)系單位的一般干部接觸更少,更別說了解他們的思想狀況,關(guān)心他們的生活問題了。

      (六)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面:敢管敢嚴(yán)的力度有待加大。工作習(xí)慣于“經(jīng)驗(yàn)主義”“老辦法老套路”,思想不解放,又怕“蝗蟲吃過界”的思想,面對(duì)當(dāng)前的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求、敢管敢嚴(yán)的力度不夠。工創(chuàng)新意識(shí)不濃。比如,全市“抓轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)整治開展以來,雖然按照慣例我們成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),制定出臺(tái)了相關(guān)配套辦法,建立了“月考季評(píng)、責(zé)任追究、三個(gè)一制度”等一些行之有效的工作機(jī)制,但在“抓轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)整治明查暗訪工作中,對(duì)苗頭性、傾向性問題重視不夠,該提醒的不提醒,該批評(píng)的不批評(píng),該約談的不約談,“從嚴(yán)治黨”的思想沒有得到真正貫徹落實(shí)。對(duì)查處的問題沒能及時(shí)處理,致使從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)、從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落不實(shí),導(dǎo)致“抓轉(zhuǎn)促”工作在全市的亮點(diǎn)不是很多,經(jīng)驗(yàn)也不是很成熟。

      三、產(chǎn)生問題的原因分析

      通過反思xx案件和兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動(dòng),對(duì)照自己的學(xué)習(xí)、工作和生活,我認(rèn)真分析自身存在問題產(chǎn)生的根源主要有三個(gè)方面的原因:

      一是宗旨意識(shí)不夠,導(dǎo)致理論與實(shí)踐脫節(jié)。黨章是共產(chǎn)黨員一切行動(dòng)的指南,面對(duì)黨章,對(duì)照黨章,才知道自己距離一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的距離還很遙遠(yuǎn),才知道自己的宗旨意識(shí),服務(wù)意識(shí),責(zé)任意識(shí),擔(dān)當(dāng)意識(shí)存在著比較大的差距。作為一名共產(chǎn)黨員,沒有把學(xué)習(xí)黨章,學(xué)習(xí)黨的方針、路線、政策放到重要位置,導(dǎo)致工作中自己與黨章要求漸行漸遠(yuǎn),從而不能深刻、細(xì)致的領(lǐng)會(huì)和把握黨的政策精髓,不能理論聯(lián)系實(shí)際創(chuàng)造性的開展工作。工作中缺少了用馬列主義的觀點(diǎn)系統(tǒng)的分析問題,解決問題的過程,不能夠用黨的理論科學(xué)的指導(dǎo)工作實(shí)踐,學(xué)習(xí)滿足于水過地皮濕,工作局限于按常規(guī),憑經(jīng)驗(yàn),口號(hào)喊得多,會(huì)議開得多,樣子擺的多,實(shí)際落實(shí)少,宗旨意識(shí)欠缺。

      二是服務(wù)意識(shí)不夠,導(dǎo)致與群眾關(guān)系疏遠(yuǎn)。沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)。在工作上群眾觀念淡薄,指導(dǎo)工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務(wù)群眾,缺乏真功夫。作為一名黨員干部,只注重工作成效,不關(guān)注工作過程,深入田間地頭、農(nóng)家小院做調(diào)研少,坐在機(jī)關(guān)做決策、安排工作多,了解群眾真實(shí)想法少,開會(huì)、發(fā)文件走形式多,致使工作越來越不接地氣,特別在“抓轉(zhuǎn)促”工作中,面對(duì)脫貧攻堅(jiān)任務(wù)重、時(shí)間緊的形勢(shì),甚至產(chǎn)生了一些急功近利的思想,凡事想快刀斬亂麻,出現(xiàn)急于求成的現(xiàn)象,在服務(wù)群眾最后一公里方面做得不實(shí)。

      三是創(chuàng)新意識(shí)不夠,導(dǎo)致工作責(zé)任落不實(shí)。在分管工作和聯(lián)系單位管理上,有隨大流,過得去的就行的思想,存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”的傾向,創(chuàng)新的想法和愿望還不強(qiáng),認(rèn)為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認(rèn)為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事,工作不出錯(cuò),不添亂子,也就問心無愧。沒有發(fā)揚(yáng)跳一跳摘桃子的精神,為自己樹立起跨越的高標(biāo)桿,缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。致使工作責(zé)任落不實(shí),有時(shí)不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識(shí)淡化,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

      四、整改措施

      針對(duì)存在的問題,我將制逐個(gè)定整改方案,采取以下五項(xiàng)措施,強(qiáng)力進(jìn)行整改。

      一是強(qiáng)化學(xué)習(xí),全面提高素質(zhì)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),持之以恒、堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),采取個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)方式,按照“三會(huì)一課”制度,圍繞專題學(xué)習(xí)討論,認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī),學(xué)習(xí)黨的歷史,學(xué)習(xí)黨章等內(nèi)容,努力掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法,掌握黨的基本理論的科學(xué)體系和習(xí)近平總書記系列講話精神實(shí)質(zhì),做到真學(xué)、真懂、真信、真用,不斷提高理論和工作水平。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),結(jié)合工作實(shí)際,全面熟悉掌握“抓黨建轉(zhuǎn)作風(fēng)”等各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高業(yè)務(wù)能力,提高服務(wù)水平。廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律、科學(xué)、文化、社會(huì)、歷史等方面的知識(shí),不斷拓寬知識(shí)面,用人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果充實(shí)自己、提高自己,努力適應(yīng)新的形勢(shì),新的變化。

      二是牢固宗旨,主動(dòng)為民服務(wù)。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政(www.tbxv.com)為民、甘作人民公仆的思想,在脫貧攻堅(jiān)的實(shí)踐主戰(zhàn)場(chǎng),時(shí)刻牢記“我是誰,為了誰”。認(rèn)真落實(shí)走群眾路線的工作要求,多傾聽群眾的批評(píng)和意見,把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應(yīng)不答應(yīng),擁護(hù)不擁護(hù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。帶著深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實(shí)際問題,只要符合群眾切身利益的事,難度再大也要努力辦。違背群眾意愿的事,與民爭利的事有再大的誘惑也要堅(jiān)決抵制,實(shí)實(shí)在在地為基層群眾辦一些實(shí)事、謀一些好事,切實(shí)做到感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、利益上維護(hù)群眾。

      三是大膽創(chuàng)新,力求突破發(fā)展。立足崗位,立足實(shí)際,打破常規(guī),開拓創(chuàng)新,面對(duì)全面建成小康社會(huì)的新形勢(shì),新任務(wù),以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,圍繞如何推動(dòng)全縣率先在全市脫貧摘帽為中心,切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展認(rèn)識(shí)、服務(wù)認(rèn)識(shí)和責(zé)任認(rèn)識(shí),及時(shí)向縣委提供科學(xué)有力、分析有據(jù)、價(jià)值重要的決策參考,全面提高工作效能,力爭在“抓黨建促脫貧”等分管工作上有所突破和創(chuàng)新,能打造一批全縣有看點(diǎn),全市有影響的工作亮點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展提供有力支撐和堅(jiān)強(qiáng)保障。

      四是勇于擔(dān)當(dāng),爭當(dāng)合格黨員。要把兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育的要求體現(xiàn)在日常工作中,體現(xiàn)在具體細(xì)節(jié)上。工作以大局為重,服從組織,勇于擔(dān)責(zé),自覺把兩學(xué)一做的過程,變成自我教育、自我提高、自我完善、增強(qiáng)黨性,磨練意志的過程。堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作,樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,以積極主動(dòng),分發(fā)向上的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵(lì),嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為群眾服務(wù)。按新新時(shí)期對(duì)黨員的新要求,堅(jiān)持以知促行,做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行的合格黨員。

      以案促改專題警示教育民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

      前段時(shí)間,省委和市委相繼印發(fā)了《關(guān)于落實(shí)對(duì)馮新柱案“以案促改”工作的實(shí)施意見》《具體整改措施》《集中開展專題學(xué)習(xí)的通知》和《開展專題警示教育的通知》,這充分體現(xiàn)了開展這項(xiàng)工作的重要性和緊迫性。按照通知要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了xx書記和xx書記的講話精神,結(jié)合自身工作實(shí)際,以案為鏡、對(duì)鏡反思,認(rèn)真查找、剖析自身存在的問題和原因。現(xiàn)將剖析檢查情況匯報(bào)如下,請(qǐng)大家批評(píng)幫助。

      一、認(rèn)真對(duì)照,查擺問題不足

      結(jié)合本次民主生活會(huì)主題,對(duì)照馮新柱違紀(jì)違法典型案件所暴露出的問題,自覺將自己擺進(jìn)去,總的看來,主要存在五方面的問題:

      (一)在切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面。能夠牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,自覺在政治上維護(hù)核心、情感上擁戴核心、行動(dòng)上緊跟核心。按照學(xué)懂、弄通、做實(shí)的要求,深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,能夠時(shí)時(shí)、處處、事事向黨中央看齊,向習(xí)總書記看齊。但查擺自身,還存在一些問題。一是在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、十九大精神的過程中,沒有完全把自己擺進(jìn)去,把責(zé)任擺進(jìn)去,把工作擺進(jìn)去,情感認(rèn)同轉(zhuǎn)化為理性自覺還有差距。二是在貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想與榆林發(fā)展結(jié)合得不夠緊密。來榆林工作不到兩個(gè)月,多數(shù)時(shí)間忙于事務(wù)性工作,就工作中突出問題沉到實(shí)際中、蹲到基層去開展系統(tǒng)性調(diào)查研究少。雖然作了些調(diào)查研究,但有時(shí)是完成任務(wù)、走走程序式的,端著一點(diǎn)情況去,帶著一點(diǎn)觀點(diǎn)看,存在主觀主義、經(jīng)驗(yàn)主義傾向。

      (二)在積極踐行以人民為中心的發(fā)展理念,打贏打好全市脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)方面。到榆林工作2個(gè)月了。在征社同志、春臨同志的帶領(lǐng)下,主要是熟悉情況、學(xué)習(xí)工作,向書本學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向班子成員學(xué)習(xí),向各位同志學(xué)習(xí)。同時(shí)堅(jiān)持邊學(xué)變干、邊干邊學(xué),認(rèn)真履行職責(zé)。按照分工,我參與了第六屆創(chuàng)新創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)大賽,在金融創(chuàng)新工作方面做了一些調(diào)研,在脫貧攻堅(jiān)工作方面進(jìn)行了專題培訓(xùn)。但靜下心來思考,自己在打贏打好全市脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)方面與組織的要求還有一定距離:一是創(chuàng)新能力需強(qiáng)化。這些時(shí)間通過學(xué)習(xí)和摸索,逐步進(jìn)入了工作角色,但隨著工作越來越專、要求越來越高,感覺壓力越來越大,有時(shí)滿足于能過得去,工作創(chuàng)新有待加強(qiáng)。比如,在協(xié)管的扶貧領(lǐng)域工作中,研究不夠深入,創(chuàng)新的辦法還不是很多。二是擔(dān)當(dāng)作為需強(qiáng)化。在思想上有為黨為人民做貢獻(xiàn)的強(qiáng)烈愿望,力求做到分配什么就干什么,干什么就熱愛什么、鉆研什么,兢兢業(yè)業(yè)。但由于是掛職干部,擔(dān)心孤軍深入,在處理事關(guān)重大的復(fù)雜問題時(shí),有時(shí)存在患得患失的思想。

      (三)在始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,讓黨紀(jì)國法真正成為“帶點(diǎn)的高壓線”方面。對(duì)黨的路線方針政策自覺堅(jiān)持,對(duì)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩心存敬畏、嚴(yán)格遵守,認(rèn)真執(zhí)行民主集中制、行政首長負(fù)責(zé)制。但經(jīng)過反復(fù)對(duì)照檢查,還存在一些問題:對(duì)不屬于自己分管的事情,很少過問,不愿多說。比如,在常委會(huì)、常務(wù)會(huì)議上,涉及到分管的工作,就很重視,會(huì)前總能夠充分對(duì)接征求意見,而涉及其他口的議題,怕有越權(quán)之嫌,很少發(fā)言,甚至不發(fā)言。

      (四)在堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,持之以恒糾“四風(fēng)”轉(zhuǎn)作風(fēng)方面。一是以文件執(zhí)行文件、以會(huì)議貫徹會(huì)議、工作沒有完全沉不下去的現(xiàn)象一定程度存在。二是調(diào)查研究不夠扎實(shí)。大都是陪同調(diào)研多,主動(dòng)調(diào)研少;

      作為掛職干部,對(duì)很多工作往往通過參加會(huì)議了解,沒有做系統(tǒng)的調(diào)研,對(duì)榆林的了解還不夠全面。三是對(duì)于包抓的重大項(xiàng)目、脫貧攻堅(jiān)、基層黨建等聯(lián)系點(diǎn),抓得不夠緊。和市委要求、基層群眾與企業(yè)期盼有差距。比如,脫貧攻堅(jiān)工作,目前對(duì)包抓鄉(xiāng)村的脫貧攻堅(jiān)工作統(tǒng)籌謀劃不夠。

      (五)在認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任,不斷推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展方面。能夠自覺抵制各種“圍獵”腐蝕,保持了風(fēng)清氣正,但也存在一些不容忽視的問題。一是“一崗雙責(zé)”落得還不實(shí),把重點(diǎn)放在抓分管工作上,對(duì)分管部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主要是在會(huì)上強(qiáng)調(diào),督促檢查少,行政問責(zé)少。二是對(duì)人情往來有一種從眾心理,既怕得罪人、不管嚴(yán)要求,又怕出大格、不敢陷進(jìn)去,有時(shí)降低了標(biāo)準(zhǔn)、放松了要求。

      二、主要原因分析

      (一)理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。自己在理論學(xué)習(xí)上經(jīng)常是有所觸動(dòng)就堅(jiān)持一陣子,感覺良好之時(shí)又放松一陣子,沒有做到持之以恒,沒有扎扎實(shí)實(shí)系統(tǒng)學(xué)習(xí)。理論的缺乏,所以一定程度上影響了行動(dòng)自覺。

      (二)宗旨觀念有所淡化。在宏觀層面、大的方面對(duì)為人民服務(wù)這一黨的宗旨是堅(jiān)決貫徹執(zhí)行的,但在微觀層面上、具體事情上,有時(shí)在怎樣正確對(duì)待群眾、怎樣正確對(duì)待個(gè)人名位權(quán)利等問題上,方向感有時(shí)還是存在模糊認(rèn)識(shí)。

      (三)角色定位尚不精準(zhǔn)。從北京到地方工作,擔(dān)心不接地氣,融入不夠,和干部群眾打不成一片,擔(dān)心問題找不實(shí)、任務(wù)落不實(shí)、干不成事,擔(dān)心出底線。所以,力求做到低調(diào)嚴(yán)謹(jǐn),總覺得自己是掛職干部,應(yīng)以穩(wěn)為上,有時(shí)不求有功、但求無過。

      (四)自我要求有所松懈。沒有時(shí)時(shí)處處用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,向廉潔自律的高標(biāo)準(zhǔn)看齊,有時(shí)放松了“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求,無形中降低了標(biāo)準(zhǔn),有時(shí)以主觀標(biāo)準(zhǔn)代替客觀標(biāo)準(zhǔn)。

      三、整改措施和努力方向

      深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,以釘釘子精神抓好整改落實(shí)。

      (一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念。始終把學(xué)習(xí)擺在首要位置,把理論學(xué)習(xí)擺在突出位置。結(jié)合中央“學(xué)懂弄通做實(shí)”和省委抓首要、大學(xué)習(xí)、促發(fā)展要求,深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神。把握好感情的起點(diǎn),進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的情感認(rèn)同和理性思維。堅(jiān)持帶著對(duì)習(xí)近平總書記、對(duì)人民群眾的深厚感情深入學(xué)習(xí),緊密聯(lián)系過去五年全國、陜西、榆林取得的巨大成就深入學(xué)習(xí),特別是把自己擺進(jìn)去,把責(zé)任擺進(jìn)去,把工作擺進(jìn)去,不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)定擁戴核心,忠誠緊跟領(lǐng)袖,不折不扣貫徹中央決策部署。

      (二)堅(jiān)守道德“高線”紀(jì)律“底線”,永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。一是嚴(yán)守八項(xiàng)規(guī)定。認(rèn)真學(xué)習(xí)八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則,在思想上劃出紅線,在行為上明確界限。哪些事能做、哪些事不能做、哪些事該這樣做、哪些事該那樣做,做到在任何時(shí)候都心有所畏、言有所戒、行有所止。嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論、政治行為方面強(qiáng)化剛性約束,做到“五個(gè)必須”。自覺維護(hù)團(tuán)結(jié),大事講原則,小事講風(fēng)格,勤溝通,多補(bǔ)臺(tái),一把尺子待人,一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)行事。嚴(yán)守“法定職權(quán)必須為、法無授權(quán)不可為”的要求,按政策法規(guī)辦事,按制度程序辦事。嚴(yán)格遵守八小時(shí)之內(nèi)的規(guī)定,嚴(yán)格約束八小時(shí)之外的言行。自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈。注重家庭、家教、家風(fēng),教育管理好親屬和身邊工作人員。二是強(qiáng)化道德自律。首先要做到慎思,經(jīng)常打掃思想上的灰塵,時(shí)刻擰緊道德修養(yǎng)這個(gè)“總開關(guān)”,做到“正氣存內(nèi),邪不可干”。其次還要做到慎微,從日常處著手,從點(diǎn)滴中做起,從小事上破題,從細(xì)節(jié)上加分,不以惡小而為之,守住做人、處事、交友的底線,對(duì)各種歪風(fēng)邪氣防微杜漸。最終還要慎權(quán),牢固樹立正確的權(quán)力觀,正確看待名利,正確行使權(quán)力,處理好公與私、情與法的關(guān)系,辦事有原則、起止有分寸,真正做到為民用權(quán),清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官,努力使自己既成為一名好黨員、好干部,又成為社會(huì)好公民、家庭好成員。三是保持高尚的精神追求。堅(jiān)持讀書學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,以學(xué)修身,特別要加強(qiáng)對(duì)中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、歷史和文學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí),陶冶情操,培養(yǎng)高尚的生活情趣。

      (三)堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向,履行好崗位職責(zé)。省上對(duì)榆林提出了“兩個(gè)更大”的要求,市上深入實(shí)施十大問題戰(zhàn)略研究,這是發(fā)揮作用、做好工作的重要遵循。怎么樣更好得推動(dòng)科技創(chuàng)新、讓科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)增長率?怎么樣更好得利用過去的經(jīng)歷推動(dòng)榆林發(fā)展?怎么樣樹立長遠(yuǎn)眼光把管理服務(wù)做好?來榆林掛職的工作剛剛開始,下一步我將邊工作,邊調(diào)研,不斷深化對(duì)這些問題的思考,推進(jìn)科技創(chuàng)新、金融創(chuàng)新。在具體工作任務(wù)上,進(jìn)一步推動(dòng)科創(chuàng)新城創(chuàng)新體系建設(shè),推動(dòng)與各個(gè)高校簽訂的合作協(xié)議落地,引進(jìn)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和創(chuàng)新人才。

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