崗位責(zé)任是指員工對具體工作內(nèi)容的責(zé)任，滿足崗位要求，完成上級交辦的任務(wù)。 以下是為大家整理的關(guān)于駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)的文章12篇 ,歡迎品鑒！

【篇一】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

一是參與貧困人口識別和建檔立卡，協(xié)助組織開展貧困戶核查認(rèn)定、建檔立卡和信息化建設(shè)工作。

二是落實各項政策。解決惠農(nóng)富農(nóng)強農(nóng)政策落實到村到戶的“最后一公里”問題。

三是協(xié)助組織實施扶貧項目。廣泛調(diào)動幫扶力量和資源，組織、推進(jìn)各類扶貧項目。

四是監(jiān)督落實。從嚴(yán)監(jiān)督、落實各項扶貧工作，確保按政策程序、環(huán)節(jié)陽光操作，規(guī)范運行。

【篇二】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

一、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、幫扶、帶動等作用，全程參與和推動精準(zhǔn)扶貧。

二、掌握精準(zhǔn)脫貧的內(nèi)涵和程序，大力宣傳黨的扶貧開發(fā)和強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策，深入推動政策落實。

三、摸凊班子運行情況，協(xié)助當(dāng)?shù)攸h委政府加強村級班子建設(shè)，提升村級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動村黨支部工作。

四、在普遍走訪農(nóng)戶的基礎(chǔ)上，重點走訪黨員干部、村民代表、致富能手、貧困戶、信訪人、掌握村情民意、群眾疾苦、矛盾糾紛等情況。

五、協(xié)助和指導(dǎo)村支“兩委”開展貧困戶識別和建檔立卡工作，確保貧固戶評定公平、公開、公正：幫助村支“兩委”制定和實施脫貧計劃；協(xié)助村支“兩委”抓好扶貧項目落實，促進(jìn)貧困村、貧困戶脫貧致富；幫助選準(zhǔn)發(fā)展路子培育農(nóng)民合作社，增加村集體收入，增強“造血”功能。

六、抓好產(chǎn)業(yè)項目。堅持一村一品，因地制宜發(fā)展種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、鄉(xiāng)村旅游業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)、市場流通等產(chǎn)業(yè)，形成村有xx個特色產(chǎn)業(yè)，貧困農(nóng)戶家家有增收項目。在富民過程中探索新形勢下發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)的有效實現(xiàn)形七、發(fā)揮好項目工作的“四個全程參與”作用。做到扶式，步壯大集體經(jīng)濟(jì)。

七、發(fā)揮好貧項目工作的“四個全程參與”作用。做到扶貧項目申報、實施、監(jiān)管、報賬全程參與。積極向上爭取項目、向外借力發(fā)展。

八、為民辦事服務(wù)。帶領(lǐng)村級組織開展為民服務(wù)全程代理、民事村辦等工作，打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”；推進(jìn)電子商務(wù)、金融服務(wù)、便民超市進(jìn)村工作，關(guān)心關(guān)愛貧圖戶、五保戶、殘疾人、農(nóng)村空巢老人和留守兒童，幫助解決生產(chǎn)生活中的實際困難。

九、積極組織農(nóng)戶參加各類實用技術(shù)培訓(xùn)，提升群眾致富能力。

十、積極參與村支兩委處置化解本村有關(guān)貧困戶精準(zhǔn)識別信訪工作，切實把問題化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)，消除不穩(wěn)定因素，保一方平安。

【篇三】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

　　1.組織開展精準(zhǔn)幫扶。組織隊員認(rèn)真開展精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)幫扶、精準(zhǔn)退出工作，推動各項扶貧和惠農(nóng)政策措施落實到村到戶，監(jiān)管扶貧項目資金，深入宣傳政策，排查化解矛盾，做好農(nóng)民教育培訓(xùn)，幫助建強基層組織，全面完成年度減貧任務(wù)，推動貧困村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

　　2.加強工作隊員日常管理。負(fù)責(zé)隊員的思想政治工作，加強對隊員的工作指導(dǎo)和管理監(jiān)督，引導(dǎo)隊員嚴(yán)格落實駐村幫扶工作相關(guān)制度，制定落實年度工作計劃措施，科學(xué)合理確定隊內(nèi)分工，規(guī)范工作隊臺賬記錄，關(guān)心隊員生活，團(tuán)結(jié)隊員共同工作。

　　3.做好協(xié)調(diào)服務(wù)。積極溝通銜接，協(xié)調(diào)配合村“兩委”班發(fā)子開展工作，完成上級交辦的其他任務(wù)，定期不定期地向縣幫扶辦、縣委組織部、縣扶貧辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及派出單位報告工作進(jìn)展情況。

【篇四】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)管理工作隊隊員，落實工作隊職責(zé)，制訂、實施工作隊年度工作計劃;
　　2、協(xié)調(diào)駐村幫扶各單位、各部門提出扶貧項目編制建議，爭取相關(guān)支持，并參與實施、管理和監(jiān)督;
　　3、負(fù)責(zé)落實各定點幫扶單位的幫扶措施，協(xié)助做好幫扶責(zé)任人包戶聯(lián)系工作;
　　4、擔(dān)負(fù)“駐村第一書記”的要帶領(lǐng)村“兩委”成員開展“雙爭四幫”工作;
　　5、負(fù)責(zé)工作隊工作經(jīng)費的管理;
　　6、積極組織貧困戶觀看電視夜校和觀后討論。

【篇五】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

　　(1)負(fù)責(zé)對工作隊隊員的管理，制訂工作隊年度工作計劃。(2)負(fù)責(zé)建檔立卡的數(shù)據(jù)更新。(3)牽頭編制扶貧項目，爭取相關(guān)部門的支持，并組織實施、管理和監(jiān)督。(4)負(fù)責(zé)安排和管理工作隊工作經(jīng)費。(5)負(fù)責(zé)落實單位包村的各項幫扶措施，協(xié)助做好本單位干部包戶工作。(6)定期向包村單位匯報貧困村工作情況并爭取支持;年底撰寫工作總結(jié)，并向鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣級組織、扶貧部門以及派出單位報告。

【篇六】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)管理工作隊隊員，落實工作隊職責(zé)，制訂、實施工作隊年度工作計劃；

　　2、協(xié)調(diào)駐村幫扶各單位、各部門提出扶貧項目編制建議，爭取相關(guān)支持，并參與實施、管理和監(jiān)督；

　　3、負(fù)責(zé)落實各定點幫扶單位的幫扶措施，協(xié)助做好幫扶責(zé)任人包戶聯(lián)系工作；

　　4、擔(dān)負(fù)“駐村第一書記”的要帶領(lǐng)村“兩委”成員開展“雙爭四幫”工作；

　　5、負(fù)責(zé)工作隊工作經(jīng)費的管理；

　　6、積極組織貧困戶觀看電視夜校和觀后討論。

【篇七】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

　　負(fù)責(zé)工作隊員日常管理。認(rèn)真記好扶貧工作日志，定期組織匯總扶貧工作推進(jìn)情況，分析存在問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，每月30日前分別報送幫扶單位、蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、旗縣市扶貧辦，協(xié)調(diào)爭取相關(guān)部門的支持。

　　負(fù)責(zé)組織制定工作計劃。牽頭組織制定各項工作計劃和嘎查村脫貧發(fā)展規(guī)劃，并認(rèn)真做好組織實施。

　　負(fù)責(zé)組織制定幫扶方案。帶領(lǐng)工作隊員在全面深入調(diào)查研究，摸清貧困村、貧困戶、貧困人口基本信息的基礎(chǔ)上制定幫扶施策方案，并負(fù)責(zé)做好協(xié)調(diào)落實。

　　負(fù)責(zé)組織落實幫扶借施。帶領(lǐng)幫扶工作隊員認(rèn)真組織落實各級扶貧開發(fā)政策措施，督促檢查各類項目資金到位和實施情況，確保各項措施落地生根。

　　負(fù)責(zé)組織完善村戶檔案。組織幫扶工作隊員幫助噶查村完善掛圖作戰(zhàn)指揮系統(tǒng)。更新建檔立卡數(shù)據(jù)，核準(zhǔn)貧困人口基本信息，確保檔案軟件規(guī)范有序。

【篇八】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

1、宣傳國家、省、市、縣關(guān)于精準(zhǔn)扶貧的重大方針政策，幫助落實好各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策和扶貧措施。2、根據(jù)所駐村的致貧原因和發(fā)展需求，幫助制定村級發(fā)展規(guī)劃和年度實施計劃。3、配合村“兩委”完成貧困村、貧困戶建檔立卡和動態(tài)管理工作，協(xié)調(diào)落實干部包戶結(jié)對幫扶工作。4、引導(dǎo)村民發(fā)展符合市場需求和自身資源條件的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和村級集體經(jīng)濟(jì)項目。5、組織開展農(nóng)戶實用技術(shù)培訓(xùn)，組織有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的貧困戶勞動力進(jìn)行技能培訓(xùn)，并實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，拓寬農(nóng)民增收渠道。6、動員和組織村民參與村容村貌等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和村莊環(huán)境整治。7、幫助貧困戶解決危房、就學(xué)、就醫(yī)等實際困難。8米橫幅內(nèi)容：安貧可恥脫貧光榮勤勞致富共奔小康

【篇九】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

　　1.駐村工作隊隊員駐村期間，按照縣委縣政府脫貧攻堅總體規(guī)劃，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府和第一書記的領(lǐng)導(dǎo)下宣傳黨的政策，推動脫貧攻堅，建強基層組織，為民辦事服務(wù)，提升治理水平。

　　2.宣傳脫貧攻堅政策。宣傳貫徹黨中央、國務(wù)院、省委、省政府、市委、市政府和縣委、縣政府關(guān)于脫貧攻堅各項方針政策、決策部署、工作措施。

　　3.推動脫貧攻堅。按照脫貧目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，參與制定脫貧規(guī)劃計劃，指導(dǎo)開展精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)幫扶、精準(zhǔn)退出工作，積極參與脫貧攻堅“對手賽”活動，推動各項扶貧政策、責(zé)任、工作落實到村到戶到人。

　　4.建強基層組織。推動落實管黨治黨政治責(zé)任，提高村黨組織的組織力，協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委開展軟弱渙散村黨組織整頓建設(shè)。

　　5.為民辦事服務(wù)。積極推動開展“以購助扶”活動，幫助困難群眾排憂解難，幫助貧困村發(fā)展產(chǎn)業(yè)、改善生產(chǎn)生活條件。

　　6.提升治理水平。以“四好村”創(chuàng)建為載體，指導(dǎo)、督促“六聯(lián)機(jī)制”、“三治融合”落到實處；充分發(fā)揮農(nóng)民夜校作用，常態(tài)化開展感恩奮進(jìn)主題教育，做好貧困群眾的思想發(fā)動和宣傳教育，激發(fā)勤勞致富主動脫貧的內(nèi)生動力。

　　7.每月參加第一書記組織召開的工作例會；每月至少開展2次農(nóng)民夜校教育教學(xué)活動；每季度接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子成員談心談話。

　　8.在第一書記帶領(lǐng)下，每季度走遍村內(nèi)所有農(nóng)戶，幫助解決實際困難。

【篇十】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

　　1.宣傳政策。深入宣傳中央和省委省政府關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、精準(zhǔn)扶貧的決策部署及各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策措施。

　　2.落實幫扶計劃。圍繞“六個精準(zhǔn)”“七個一批”，參與制定貧困村脫貧攻堅三年規(guī)劃和年度幫扶計劃，協(xié)助幫扶責(zé)任人制定“一戶一策”幫扶計劃，指導(dǎo)開展貧困人口精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)幫扶、精準(zhǔn)退出工作，協(xié)助開展精準(zhǔn)扶貧大數(shù)據(jù)錄入。

　　3.對接落實扶貧政策。對接落實“七個一批”等精準(zhǔn)扶貧政策措施，參與實施特色產(chǎn)業(yè)、勞務(wù)輸出、易地搬遷、危房改造、教育、科技、健康、生態(tài)保護(hù)等到村到戶幫扶項目，幫助貧因村解決最直接、最現(xiàn)實、最迫切的困難和問題。

　　4.幫助改善基礎(chǔ)條件。以鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞貧困村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、富民產(chǎn)業(yè)培育、社會事業(yè)發(fā)展，推動金融、交通、水利、電力、通信、文化、社會保障等行業(yè)和專項扶貧政策措施落實到村到戶，實現(xiàn)村村通路、戶戶通電、安全飲水、住無危房的目標(biāo)。

　　5.幫助發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)。積極參與農(nóng)村“三變”改革，堅持強村與富民相結(jié)合、開源與挖潛相結(jié)合、輸血與造血相結(jié)合，推動發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)，協(xié)助管好用好村級集體收入。

　　6.監(jiān)管扶貧項目資金。把扶貧項目資金監(jiān)督管理貫穿駐村幫扶工作全過程，推動落實公示公告制度，做到公開、公平、公正，確保扶貧項目資金安全運行。

　　7.調(diào)動群眾內(nèi)生動力。注重扶貧同扶志、扶智相結(jié)合，做好貧困群眾思想發(fā)動、宣傳教育、情感溝通和技能培訓(xùn)工作，激發(fā)擺脫貧因的內(nèi)生動力。

　　8.推進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。參與鄉(xiāng)村治理，加強法制教育，推動移風(fēng)易俗，指導(dǎo)制定和諧文明的村規(guī)民約，弘揚文明新風(fēng)，加強民族團(tuán)結(jié)，促進(jìn)家庭和睦、鄰里和諧。

　　9.推廣普及普通話。積極做好幫扶村普通話推廣普及工作，組織開展農(nóng)村掃盲活動，提高農(nóng)民群眾對外溝通交流能力。

　　10.幫助建強基層組織。協(xié)助抓好貧困村“兩委”班子建設(shè)，推動落實管黨治黨政治責(zé)任。協(xié)助整頓村級軟弱渙散黨組織，對村于部履職情況進(jìn)行監(jiān)督，對整治群眾身邊的腐敗問題提出建議。培養(yǎng)貧因村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人，吸引各類人才到村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，打造“不走的工作隊”。

【篇十一】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

　　1.宣傳政策。深入宣傳中央和省委省政府關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、精準(zhǔn)扶貧的決策部署及各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策措施。
　　2.落實幫扶計劃。圍繞“六個精準(zhǔn)”“七個一批”，參與制定貧困村脫貧攻堅三年規(guī)劃和年度幫扶計劃，協(xié)助幫扶責(zé)任人制定“一戶一策”幫扶計劃，指導(dǎo)開展貧困人口精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)幫扶、精準(zhǔn)退出工作，協(xié)助開展精準(zhǔn)扶貧大數(shù)據(jù)錄入。
　　3.對接落實扶貧政策。對接落實“七個一批”等精準(zhǔn)扶貧政策措施，參與實施特色產(chǎn)業(yè)、勞務(wù)輸出、易地搬遷、危房改造、教育、科技、健康、生態(tài)保護(hù)等到村到戶幫扶項目，幫助貧因村解決最直接、最現(xiàn)實、最迫切的困難和問題。
　　4.幫助改善基礎(chǔ)條件。以鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞貧困村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、富民產(chǎn)業(yè)培育、社會事業(yè)發(fā)展，推動金融、交通、水利、電力、通信、文化、社會保障等行業(yè)和專項扶貧政策措施落實到村到戶，實現(xiàn)村村通路、戶戶通電、安全飲水、住無危房的目標(biāo)。
　　5.幫助發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)。積極參與農(nóng)村“三變”改革，堅持強村與富民相結(jié)合、開源與挖潛相結(jié)合、輸血與造血相結(jié)合，推動發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)，協(xié)助管好用好村級集體收入。
　　6.監(jiān)管扶貧項目資金。把扶貧項目資金監(jiān)督管理貫穿駐村幫扶工作全過程，推動落實公示公告制度，做到公開、公平、公正，確保扶貧項目資金安全運行。
　　7.調(diào)動群眾內(nèi)生動力。注重扶貧同扶志、扶智相結(jié)合，做好貧困群眾思想發(fā)動、宣傳教育、情感溝通和技能培訓(xùn)工作，激發(fā)擺脫貧因的內(nèi)生動力。
　　8.推進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。參與鄉(xiāng)村治理，加強法制教育，推動移風(fēng)易俗，指導(dǎo)制定和諧文明的村規(guī)民約，弘揚文明新風(fēng)，加強民族團(tuán)結(jié)，促進(jìn)家庭和睦、鄰里和諧。
　　9.推廣普及普通話。積極做好幫扶村普通話推廣普及工作，組織開展農(nóng)村掃盲活動，提高農(nóng)民群眾對外溝通交流能力。
　　10.幫助建強基層組織。協(xié)助抓好貧困村“兩委”班子建設(shè)，推動落實管黨治黨政治責(zé)任。協(xié)助整頓村級軟弱渙散黨組織，對村于部履職情況進(jìn)行監(jiān)督，對整治群眾身邊的腐敗問題提出建議。培養(yǎng)貧因村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人，吸引各類人才到村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，打造“不走的工作隊”。

【篇十二】駐村幫扶工作隊隊長工作職責(zé)

　　為認(rèn)真做好我片包村的各項工作，強化包村干部的責(zé)任意識，服務(wù)意識和憂患意識，形成良好的工作作風(fēng)和保持工作的常規(guī)化，維護(hù)全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定，按照一級對一級負(fù)責(zé)的原則，現(xiàn)將每位包村干部包村職責(zé)規(guī)定如下：

　　一、包村干部是包村工作的“直接責(zé)任人”，對所包村的中心工作完成情況負(fù)全責(zé)。對班子成員的選拔任用和發(fā)展黨員工作進(jìn)行指導(dǎo)。宣傳和教育群眾，把黨在農(nóng)村的各項方針政策宣傳好、貫徹落實好。

　　二、協(xié)助所包村理清經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，抓好招商引資、項目謀劃等工作的落實，協(xié)助解決經(jīng)濟(jì)發(fā)展中遇到的難題。

　　三、認(rèn)真組織布置各項中心工作的實施，按時完成黨委、政府下達(dá)的各項工作任務(wù)。

　　四、進(jìn)村入戶察民情、聽民聲、重民-意、解民憂，積極為村民辦實事、辦好事，解決實際困難，隨時掌握基層干部和群眾的思想動態(tài)，注意做好思想政治工作。

　　五、負(fù)責(zé)參與所包村重大事項的決策，如宅基地指標(biāo)發(fā)放工作，村內(nèi)三資管理工作，村內(nèi)重大工程的招投標(biāo)、建設(shè)及驗收工作等。

　　六、抓好包村的穩(wěn)定工作，負(fù)責(zé)所包村群眾的來信來訪接待及重大矛盾糾紛的調(diào)處。

　　(1)實行包村干部對矛盾糾紛的“首問責(zé)任制”，包村工作人員是所包村的首問責(zé)任人，凡群眾來辦事或反映情況，由包村干部首先負(fù)責(zé)接待，并做到“四個必須”，即：對前來辦事的干部群眾必須熱情接待，不回避，不推諉，認(rèn)真解決問題;對不屬于自己工作范圍的事項，必須幫助找到負(fù)責(zé)辦理人員;因政策規(guī)定等原因不能解決的，必須耐心做好解釋工作;對重大苗頭性問題，必須及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　(2)及時排查不穩(wěn)定因素，做到情況在“第一時間”了解，問題在“第一時間”發(fā)現(xiàn)，矛盾在“第一時間”化解，確保“小事不出村，大事不出點，難事不出鄉(xiāng)”，把矛盾和問題消除在萌芽狀態(tài)。

　　七、做好困難群眾的訪貧問寒工作，及時幫助他們解決生產(chǎn)生活中的困難問題。對農(nóng)村低保戶、五保戶的確定，要積極參與，認(rèn)真調(diào)查，確保應(yīng)保盡保。

　　八、隨時掌握村內(nèi)其它一些敏感問題，及時向包片領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。如村內(nèi)集體機(jī)動地使用情況，村內(nèi)無批示建房情況等。

　　九、每周向包片領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一次包村工作匯報，如遇重大或緊急事項，隨時進(jìn)行匯報。

　　二、分組駐村鎮(zhèn)干部及村干部應(yīng)相互配合，積極做好本村各項工作，掛片鎮(zhèn)村干部為片區(qū)內(nèi)各項工作的責(zé)任人，應(yīng)全面掌握責(zé)任片區(qū)內(nèi)的各項工作狀況，負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)各項工作的政策宣傳，預(yù)防、監(jiān)測及一線各類事務(wù)處理及矛盾糾紛調(diào)處，并按照上級要求扎實完成各項工作任務(wù)。矛盾排查基層黨建土地管理也是農(nóng)村穩(wěn)定的“調(diào)解員”。所以，包村干部應(yīng)主動協(xié)助村兩委認(rèn)真做好各種矛盾、糾紛的調(diào)解工作，做到矛盾糾紛小事不出村、大事不出鄉(xiāng)，把矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)。這就需要包村干部走出機(jī)關(guān)，多下村，多找村干部、群眾了解情況，分析問題、解決矛盾，只有這樣才能拉近與群眾的關(guān)系，在處理村級矛盾時做到迎刃而解。