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正如俗話所說的那樣火車運行得很快,全部靠火車頭&rdquo&ldquo建黨關(guān)鍵在支部。 以下是為大家整理的關(guān)于2021年學校黨支部書記民主生活會剖析材料的文章14篇 ,歡迎品鑒!
今天,我們五隊黨支部召開黨政班子和黨員干部專題民主生活會,我們這次生活會的主題是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以全面貫徹黨的十七大精神,緊緊圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,爭做“四強”黨組織,爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動,深入推進學習型國有企業(yè)領(lǐng)導班子建設(shè),推動分公司經(jīng)濟又快又好發(fā)展為主題,充分發(fā)揚民主,深入廣泛地開展批評與自我批評,認真檢查自(推薦打開范文網(wǎng):WWW.hAoWORD.CoM)己的思想、組織、作風、紀律、生活等方面存在的差距和不足,剖析思想根源,制定整改措施,明確今后努力方向。
五隊黨支部共有黨員18名,在崗黨員10名,基本常年在外居住的黨員4名,今年新入黨的1名,有兩名同志列為重點積極分子培養(yǎng),今年新寫入黨申請書1名,后備干部培養(yǎng)兩名,支部一年來的工作是有計劃、有安排的,始終堅持“三會一課”制度,跟公司黨委保持著高度一致,黨政班子做到了團結(jié)協(xié)作,大事講原則,小事講風格,一心一意地干工作。
在深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中,黨支部進行了公開承諾,我們隊的黨員干部也進行了承諾,充分樹立了全心全意為人民服務(wù)的思想,為困難群眾解除后顧之憂,為企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,大部分黨員干部在生產(chǎn)經(jīng)營中始終走在前、干在前,使今年取得了可喜的經(jīng)濟效益,
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,我們支部結(jié)合本單位實際情況,確定了以“黨員干部永當先,創(chuàng)先爭優(yōu)起表率”和“回漢民族一家親,相互協(xié)作促和協(xié)”為活動主題,來踐行承諾,也為今后的發(fā)展建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。
做為本人,一年來,認為能夠按照上級黨委安排部署進行工作,以深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持黨的路線、方針、政策的執(zhí)行,能夠立足于本崗工作,從思想上保持高度一致,做到基本不走樣,能夠階段性地學習理論知識,但少些。嚴格遵守廉潔自律,發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約作風,能夠促進民族團結(jié)建設(shè),堅決反對民族分裂和非法宗教活動,團結(jié)協(xié)作,服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)工作。
存在差距和不足有:一是平時對理論上的學習深度不夠。二是有時工作壓力大時,有時產(chǎn)生畏難情緒和安于現(xiàn)狀的思想,有待今后彌補和克服不足。
今后的工作思路,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展為動力,不斷加強基層黨組織建設(shè),不斷加強職工隊伍的素質(zhì)教育,全面貫徹黨的十七大精神,積極為困難職工群眾排憂解難,不斷加強管理,場院要求標準化,我們還要從細化管理上下功夫,使我們每個人都能按標準、按質(zhì)量、按要求地完成本崗工作,為五隊,為公司經(jīng)濟建設(shè)又好又快發(fā)展做出更大貢獻。
按照中共市紀委、高組織部《關(guān)于開好各級黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》和市教育局直屬機關(guān)黨委的部署要求,我認真學習了習近平總書記在黨的十八大以來的一系列重要講話精神,學習了《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》《論群眾路線-----重要論述摘編》《厲行節(jié)約反對浪費------重要論述摘編》《各地聯(lián)系服務(wù)群眾經(jīng)驗做法選編》和《損害群眾利益典型案例剖析》等書目,深入學習了中央“八項規(guī)定”“六項禁令”,對“四風”問題嚴重性和危害性的認識有了深刻的認識,對照檢查“四風”問題,根據(jù)民主生活會“批評與自我批評,講真話、講實話、講問題、講措施、做得好就肯定,做得不好就說出來,體現(xiàn)一種實事求是的工作作風”的要求,進行了深刻的自我剖析,自我分析,自我批評,查缺補漏,重點查找了自身存在的問題,并針對自身存在的問題提出了相應(yīng)的整改措施。作為學校黨支部書記,下面我從自身存在的問題、思想根源、整改的措施三個方面向各位領(lǐng)導,各位同事匯報,請各位同志給予批評幫助。
一、存在的問題
盡管自己工作學習上取得了一些成績,但還存在需要認真改進和提高的地方。
1、解放思想、理論研究不夠。對科學發(fā)展觀的學習認識不夠,理論與實踐相結(jié)合做的不夠,思想認識容易受到慣性思維的影響,依據(jù)老經(jīng)驗、老方法來開展工作,在進一步促進學校發(fā)展方面,在強化學校管理方面,在加強干部隊伍建設(shè)等方面,思考不夠全面、不夠深入,需要進一步學習研究,解放思想,創(chuàng)新思路,推動發(fā)展。
2、統(tǒng)籌兼顧、督導推進不夠。各項工作雖然穩(wěn)步推進,并取得了一定成績。但自我感覺,仍然存在對工作安排考慮不周全、部署多指導多、商量溝通少、跟蹤落實少等問題,推動工作有效落實的機制還不夠完善,一些重點工作推進的速度還不夠快、力度不夠大,落實的效果還不夠理想。
3、工作方式方法不夠科學不夠合理。隨著社會的不斷發(fā)展,不斷進步,學校管理越來越復(fù)雜,對我們領(lǐng)導干部的工作方式方法提出了新要求,我雖然很想不斷創(chuàng)新工作方式、方法,提高工作效率,但是由于學得不夠深刻,導致思想解放程度尚淺、工作創(chuàng)新精神不足,在一定程度上束縛了思想,影響了工作的深入開展。在實際工作中有些時候工作浮于表面,不深入實際,存在注重形式、注重結(jié)果的情況。
4、聯(lián)系群眾、服務(wù)民生不夠。雖然經(jīng)常到群眾去,但對群眾關(guān)心關(guān)注的問題了解掌握得不全面、不深入,服務(wù)民生、做好群眾工作的方式方法還比較單一,到教學一線的時間和次數(shù)還有待進一步增加,與基層同志一起深入探討研究不夠。一些群眾普遍關(guān)心如加強教學管理、嚴格學生常規(guī)管理、提升生源質(zhì)量等熱點、難點問題沒有得到根本上解決。
5、開展批評與自我批評的力度還不夠。長期以來,由于受到“上面領(lǐng)導表揚下面領(lǐng)導,下面領(lǐng)導夸大表揚上面領(lǐng)導”這樣一種已成定式的表揚模式的影響。在平時的工作中多了表揚,少了批評與自我批評。
6、開拓創(chuàng)新意識不強烈。對解放思想、實事求是的精髓還不能全面深刻的把握,在某些具體問題思想不夠解放,往往是執(zhí)行政策多,創(chuàng)造性地執(zhí)行上級的方針政策少,沒有能夠做到超前創(chuàng)新,與時俱進。
二、思想根源
1、奮發(fā)有為精神狀態(tài)不強烈。對組織交予的重擔認識不足,對群眾的期盼重視不夠,有得過且過的思想存在,嚴重影響工作激情的激發(fā)和保持。
2、是黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)不足。雖然總體上我在政治上對自己要求較高,在政治原則、大方向和立場上能與黨保持一致,但是對于政治理論的學習遠遠不夠,自己黨性修養(yǎng)還有不足,有時放松了對自己的嚴格要求,懈怠情況有時存在。
3、宗旨觀念有待進一步強化。還沒有深刻體會到“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì),服務(wù)群眾、方便群眾的意識有待加強。沒有很好做到沉下去、坐下來、深入基層一線調(diào)查研究并指導工作。
三、下一步要整改的措施
通過深刻的自我解剖,自我分析,自我批評,并對照中央政治局“八項規(guī)定”“六項禁令”要求,我認為我在今后的工作中,要在五個方面下功夫:
1、在學習上下功夫。努力提高學習的自覺性,不斷加強學習,著力提高思想政治和理論綜合素質(zhì)。以自身學習帶動班子和廣大干部職工的學習,力求在理論水平和認識水平上取得新提高。同時,注重理論聯(lián)系實際,用理論來指導實踐,不斷解放思想,堅持扎實苦干,提高當好一班之長的作風和能力建設(shè)水平。
2、在加強自身建設(shè)上下功夫。我認為,在所有的建設(shè)中自身建設(shè)是最重要,也是最關(guān)鍵的。通過自身建設(shè),不斷提高部班子決策的科學化、民主化水平,切實提高領(lǐng)導班子的管理能力和管理水平。
3、在聯(lián)系實際指導實踐工作上下功夫。在平時的工作中要著力解決突出問題,力求在聯(lián)系實際、爭取時效上取得突破。牢固樹立實干興邦理念,堅持深入基層、深入一線,認真開展調(diào)查研究,堅持完善制度,健全機制,優(yōu)化具體工作方法,努力杜絕形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”,把心思和功夫全部用在推進學校發(fā)展、造福師生上。
4、在改進作風狠抓落實上下功夫。在平時工作中要樹立親民愛民為民的思想,從群眾熱切盼望的具體事情做起,盡心盡力幫助群眾解決好生產(chǎn)生活中的實際困難,真正把轉(zhuǎn)變作風體現(xiàn)到自己的實際工作之中。
5、在開展批評與自我批評上下功夫。在平時的工作中,正確看待批評與自我批評,對別人的批評要虛心接受,批評別人時要對事不對人,胸懷全局,一切批評都要從有利于開展工作,有利于推動工作出發(fā),不斤斤計較,學會低調(diào)做人,高調(diào)做事。
1、存在的問題
第一,學習意識不強。
他們沒有形成良好的學習習慣,不自覺,不主動。知識的學習沒有得到足夠的重視,只滿足于完成自己的工作,而沒有自覺地學習和理解學習。通過對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的深入研究,使我的思維領(lǐng)域發(fā)生了質(zhì)的飛躍。然而,僅僅考慮深層次的問題是不夠的。
二是黨性修養(yǎng)不夠深。自“兩個學習和學習”的研究,我們依靠加入共產(chǎn)黨的承諾,認真學習黨章的精神和總書記習近平的系列演講,并與檢查,感覺我們是否在黨性意識形態(tài)領(lǐng)域,有一個差距黨中央、新時期的黨員干部。
三是理想信念不堅定。不忘初心,就是不忘入黨的理想信念。作為一個多年的老黨員,在我的工作中,雖然我能在思想和行動上與黨中央保持高度一致,并為之奮斗。但是,我們還沒有嚴格按照合格黨員的標準來規(guī)范自己的生活和工作,也沒有放松自己的建設(shè)和要求。忽視自我約束、自我監(jiān)督、自我提升,安于現(xiàn)狀,放松自己。
3、整改思路和措施
第一,加強理論武裝力量建設(shè),增強黨性。認真學習和理解習近平的具有中國特色的社會主義新思想,在理論上奠定了堅實的基礎(chǔ),提高用理論指導工作的意識和主動性,通過加強理論修養(yǎng),提高自己的黨性紀律培訓和工作作風修養(yǎng),通過學習業(yè)務(wù)知識提高自己的專業(yè)水平,努力培養(yǎng)一種全球視野,提高戰(zhàn)略思維能力,努力成為一個領(lǐng)導者。一個真正的專家和專業(yè)的干部。
第二,加強理想信念建設(shè),做好監(jiān)督工作。我們要堅定正確的政治方向,堅持中國特色的自信、理論自信、制度自信、文化自信之路。要學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,自覺保持以習近平同志為核心的黨中央高度一致的思想政治行動。要克服困難,創(chuàng)造條件深入基層,把監(jiān)管企業(yè)和服務(wù)企業(yè)結(jié)合起來,傾聽群眾的聲音,積極幫助群眾解決郵政行業(yè)的難題,更好地為群眾提供便利的監(jiān)管服務(wù)。
第三,增強創(chuàng)新精神,樹立大局意識。推進務(wù)實創(chuàng)新,努力提高工作效率。我們將繼續(xù)總結(jié)和改進工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,采取新措施,開創(chuàng)工作新局面。在未來的工作中,我將堅定地建立整體概念和大局意識,尊重整體的監(jiān)控工作,認真履行我的職責和責任的工作,主動負責的人,與同志們在其他部門加強溝通,并有意識地思考,計劃,促進所有工作的整體情況。我們要正確認識形勢,自覺服從形勢,堅決維護形勢。
四是加強黨的建設(shè),實行從嚴治黨。作為黨支部的書記,我們應(yīng)該以各種方式開展黨建工作,提高黨員干部的積極性,堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作的雙手,,堅決實現(xiàn)全面、嚴格管理的主要責任。定期召開黨建工作會議,開展黨建工作調(diào)研和監(jiān)督,著力解決突出問題,不斷加強服務(wù)型黨組織建設(shè);完善黨員教育機制,加大投入,加強黨員活動場所建設(shè),為黨員發(fā)展提供支持
近日,高橋石化公司各級黨組織陸續(xù)召開民主生活會,把認真開好民主生活會作為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,學習貫徹黨的十九屆五中全會精神的重要舉措,將民主生活會作為嚴肅黨內(nèi)政治生活,不斷加強自身建設(shè),提高政治能力,發(fā)揚黨內(nèi)民主,規(guī)范黨內(nèi)監(jiān)督的重要途徑,進一步激發(fā)擔當作為、干事創(chuàng)業(yè),推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力。為確保公司各級黨組織高質(zhì)量開好民主生活會,高橋石化黨委狠抓會前準備、批評質(zhì)量,緊盯會后拿出舉措、改進工作,務(wù)求取得實效。
周密籌劃,充分準備力求“準”字
在2月25日召開的高橋石化公司領(lǐng)導班子民主生活會上,公司領(lǐng)導班子成員緊密聯(lián)系實際,落實“三個擺進去”要求,深入查擺問題,進行黨性分析,嚴肅開展批評和自我批評。
為確保民主生活會找準問題、開出實效,高橋石化黨委在會前精心組織,班子成員在專題學習、自學的基礎(chǔ)上,進行集中學習,對十九屆五中全會精神專題學習研討,切實增強開好民主生活會的思想自覺和行動自覺,打牢開好民主生活會的思想基礎(chǔ)。公司黨委組織部、紀委(監(jiān)督部)分5個組深入到11家基層單位、21個機關(guān)職能部門,廣泛聽取各級干部、黨代表、職工群眾對領(lǐng)導班子及其成員的意見,并原汁原味地反饋給領(lǐng)導班子及班子成員個人。
公司班子成員結(jié)合征求意見、談心談話等情況,從思想、政治、組織、作風、紀律等五個方面,進一步強化認識,對照檢查不足,認真撰寫班子對照檢查材料和個人發(fā)言提綱,為開好此次專題民主生活會奠定了扎實的基礎(chǔ)。
亮短揭丑,查擺問題緊盯“改”字
3月17日,在高橋石化煉油一部黨總支民主生活會暨巡察整改專題民主生活會上,黨政主要領(lǐng)導率先拿起批評和自我批評的武器,把內(nèi)心深處的想法、自身存在的問題坦率真誠地說出來,直截了當點不足;其他領(lǐng)導班子成員也沒有人繞彎子,對其他同志的缺點不回避、不敷衍,相互之間共提了43條意見。同時,班子以公司黨委巡察工作為重要契機和有力抓手,將被巡察視為一次深刻的“政治體檢”和“全面檢閱”,緊扣反饋問題,看巡視整改措施是否落實,整改過程中是否有新的問題產(chǎn)生,確保巡察整改工作落實到位。
“查擺領(lǐng)導班子成員思想根子問題,查擺影響基層執(zhí)行力不夠的問題,查擺職工群眾利益訴求問題。”在3月9日的高橋石化分析中心黨總支民主生活會上,這段開場白讓參會領(lǐng)導班子感受到直截了當?shù)姆諊h圍繞主題教育五個方面共查擺了班子問題6個和個人問題21個,制定了22項措施,同時,黨總支要求有針對性的進行問題梳理匯總,為下一階段整改奠定堅實的基礎(chǔ)。
在3月5日召開的高橋石化儲運部黨總支民主生活會上,班子成員將會前談話、征求意見同自身對照檢查問題相結(jié)合,聚焦思想政治、管理提升、工作作風等三個方面開展批評與自我批評,提出了切實可行的整改措施,形成目標清晰、重點突出、措施務(wù)實、時限明確的問題整改清單共計13條,將整改落實作為承上啟下的“后續(xù)文章”,始終貫穿于全年工作中。
真刀真槍,梳理癥結(jié)見到“實”字
“裝置運行有缺陷,不僅要從方法上找原因,更要從思想上找問題……”3月15日,在高橋石化潤滑油加氫黨支部民主生活會上,參會人員正在進行互相批評,接下來,每位成員都進行自我批評,每條幾乎都圍繞裝置如何最優(yōu)運行、隊伍建設(shè)如何實現(xiàn)凝聚、安全環(huán)保如何夯實基礎(chǔ)展開,每條都非常有質(zhì)量、都觸及要害,在理解中相互批評,在批評中相互交心,真正達到“團結(jié)-批評-團結(jié)”的目的。
作為高橋石化分析中心(研發(fā)中心)班子成員的邱文革,參加了3月5日召開的煉油分析站(石油產(chǎn)品研究室)黨支部民主生活會,對會議進行指導,強調(diào)自我批評要開門見山,不遮遮掩掩、不避重就輕,防止以講道理代替擺問題。相互批評要真點問題、點真問題,既指出差距不足,又提出改進意見,防止以工作希望代替批評意見。
在高橋石化5號聯(lián)合罐區(qū)黨支部民主生活記錄臺賬中,詳細記錄了會前準備、會議召開情況、研究確定的整改措施等內(nèi)容,將存在的主要問題、原因分析、努力方向和改進措施、相互批評的情況一一列舉,字跡工整、毫無遺漏。“民主生活會的書面材料同樣重要,要對照梳理的問題找整改效果,見人見事見成效。”罐區(qū)黨支部書記說。
我院黨支部堅持以習總書記系列講話精神為指導,認真學習貫徹黨的十八大、十八屆四中、五中、六中全會精神,按照學校黨委的總體部署,積極開展“兩學一做”教育實踐活動,在這次教育活動中,遼寧我院黨支部通過認真研究部署,周密組織實施,按照黨中央有關(guān)文件的要求,認真分析產(chǎn)生問題的原因,明確了今后的努力方向和整改措施?,F(xiàn)做如下對照檢查。
一、遵守黨的政治紀律,貫徹中央有關(guān)文件方面情況。
“兩學一做”學習教育開展以來,通過認真學習《黨章》、習總書記系列重要講話精神以及《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等文件指示和規(guī)章制度,聯(lián)系自身思想實際反思,對照規(guī)章制度要求檢查,班子成員均能自覺遵守黨的政治紀律,堅持黨的基本路線,維護中央權(quán)威,在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。班子認真貫徹落實中央各項規(guī)定,認真貫徹落實省委有關(guān)要求,積極參加學校組織的各種“兩學一做”教育活動,倡導為民務(wù)實清廉的工作作風。我院規(guī)章制度的制定能做到從群眾中來到群眾中去,充分尊重民意、民權(quán)。通過問卷調(diào)查的意見反饋,我們了解到,群眾對我院領(lǐng)導班子是持肯定態(tài)度的,在作風方面總體評價是好的,認為我院領(lǐng)導班子是一個團結(jié)向上、扎實肯干、作風民主、工作敬業(yè)的領(lǐng)導班子,工作也取得了一定的成績。班子成員能帶頭執(zhí)行中央有關(guān)規(guī)定,能夠積極查找自身問題,努力做到邊學邊改、邊查邊改、立行立改。但是對照活動要求,班子仍然存在一定問題與不足,存在的突出問題如下:
(一)政治敏感性和政治紀律觀念不強。
在政治理論學習方面尚需加強,對于上級要求的“兩學一做”教育活動指標,存在一定的消極思想,認為是走形式走過場,認為是用形式主義反對形式主義,事實上反映了我們班子對于政治缺乏敏感性,是缺乏黨性修養(yǎng)的表現(xiàn)。我院在學院應(yīng)該說是一個特殊的部門,較多的承擔了團省委乃至團中央的一些任務(wù),但不能因為業(yè)務(wù)繁忙而沖淡了理論學習。政治立場、政治覺悟影響著一個單位的政治方向和政治氣候,對于我院這樣一個承擔著共青團干部培訓和青年思想引導的部門更具有重要的現(xiàn)實意義。我院領(lǐng)導班子在政治理論方面集中學習和討論還不夠多,領(lǐng)會不深刻;在推進學院二次創(chuàng)業(yè)和建設(shè)發(fā)展方面思路不夠清晰,措施不夠具體;在用社會主義核心價值觀武裝我院全體教師思想方面,還缺乏行之有效的措施;對于群眾當中出現(xiàn)的一些不正確的思想苗頭以及輿論傾向,有時也掌握不夠及時,有針對性地引導教育也沒有跟上。
(二)工作作風方面
1、理論學習有走形式現(xiàn)象
把理論學習當成任務(wù),未能帶領(lǐng)群眾深入聯(lián)系思想實際和工作實際,有時甚至是被動的學習,只是為了完成任務(wù)交差了事;存在學習工作脫節(jié)的情況,因此也不能很好地指導工作,重工作輕學習現(xiàn)象比較嚴重,認為工作為主,一切以工作為先導,所以干了工作,忽視了學習。
2、落實制度有走形式現(xiàn)象
把各種規(guī)章制度印在紙上、寫在本上、掛在嘴上、貼在墻上,認為這就完成了工作,至于制度是否適合工作的發(fā)展實際、是否受到群眾認可,缺少關(guān)注。在制度的執(zhí)行過程中,缺少執(zhí)行制度的流程,缺少制度執(zhí)行情況的檢查和評價機制,導致好的制度沒落實到具體行動上,沒落實到實際工作上,缺乏對制度執(zhí)行的監(jiān)督和檢查,導致制度在執(zhí)行過程中走了樣。很多做法,并沒有完全根據(jù)實際需要,而是為了滿足上級要求而為之,存在形式主義現(xiàn)象。
3、落實工作有走形式現(xiàn)象
存在以會議落實會議,以講話落實講話,以文件落實文件現(xiàn)象,轉(zhuǎn)發(fā)了文件,傳達了會議,就完成了工作,存在片面的認為我院并非學院核心部門,政治工作上不出錯就可以了的錯誤思想,檢查、督促、落實工作不到位。班子成員有對上級文件研究不夠,理解不深,結(jié)合實際欠缺,宣傳上仍慣用套話和口號,不切合工作實際,也是走形式的現(xiàn)象。具體表現(xiàn)在,經(jīng)常是rtx上收到了文件,大致看一下就分發(fā)給相關(guān)同志,頂多開個會布置一下讓大家認真學習,但很少主動跟蹤學習落實情況。存在學習工作脫節(jié),不能很好指導工作。
?。ㄈ┧枷胱黠L方面
領(lǐng)導班子進取意識有淡化趨勢,可持續(xù)發(fā)展后勁不足。推進我院發(fā)展的緊迫感不夠強,有的工作只求過得去,不求過得硬,效率和效果有待提高。班子在工作中以求穩(wěn)為主,缺少干勁兒和闖勁兒,同時也缺少對工作的創(chuàng)新和改革。工作中,習慣于按部就班,雖不是貪圖享樂,但是在內(nèi)心深處還是習慣傳統(tǒng)的操作流程,不愿做出改變,有不圖進取,樂享其成的惰性。缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)精神,有時有畏難情緒,覺得沒必要再拼命干了,有“不求有功,但求無過”的心理,有該注意身體,享享福的想法。在個人進步方面,有的同志覺得自己不再年輕了,高級職稱也解決了,就再也沒有流汗拼搏的干勁了。對待我院的工作,因為各個部分都有具體負責人,有時提建議,認為自己職責盡了,至于是否采納也不關(guān)心。遇到復(fù)雜、棘手的問題,缺乏一抓到底的決心和勇氣,有時避開焦點問題,有拖拖看的想法。
?。ㄋ模┪以喊嘧咏ㄔO(shè)方面
領(lǐng)導干部奢靡之風是群眾最為深惡痛恨的,揮霍的是納稅人的錢,侵占的是群眾的直接利益。我院在奢靡之風方面沒有突出問題,我院的經(jīng)費使用嚴格遵守學院的規(guī)定,基本不存在公款吃喝或人情消費的情況。但在思想上,班子有放松警惕的苗頭。有時不但不能很好的制止群眾有奢靡之風,甚至個人在這方面也不能嚴格要求,認為情面很重要,沒有能夠在該省的時候節(jié)省,在辦公用品使用、水電空調(diào)使用方面存在一定程度的浪費現(xiàn)象。
二、存在問題和差距的原因分析
對照總書記提出的領(lǐng)導干部既要嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,又要謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實的要求,我院領(lǐng)導班子做的還遠遠不夠。嚴以修身,就是要加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣;嚴以用權(quán),就是要堅持用權(quán)為民,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私;嚴以律己,就是要嚴格遵守黨紀國法,做到為政清廉;謀事要實,就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,不好高騖遠,不脫離實際;創(chuàng)業(yè)要實,就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,;做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事。存在的問題主要體現(xiàn)在理想信念;宗旨意識;黨性修養(yǎng)與政治紀律;政績觀、權(quán)力觀、世界觀方面,具體表現(xiàn)就是:
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“四風”問題的存在有其深刻的思想根源。既有工作機制層面的原因,也有領(lǐng)導干部理想信念方面不夠堅定的原因。科學的政績觀樹立得不夠牢,責任意識還不夠強,導致了形式主義問題的存在,表明思想上還沒有擯棄主觀主義和功利主義。雖然班子成員們都希望對我院教育事業(yè)有所貢獻,但隨著我院各項工作的迅速發(fā)展,有的同志把時間和精力更多地投入于事務(wù)性工作,放松了對理論的再學習,對意志的再錘煉,沒有很好地處理學習和工作的關(guān)系。有的同志考慮自己分管的工作多一些,對分管以外的工作支持就少了一些。有的同志認為自己把工作部署好就可以,工作的落實與效果責任在基層部門,因而對基層的具體困難,沒有能夠認真地跟蹤到位。
(二)宗旨意識方面
官僚主義問題的出現(xiàn)原因在于公仆意識還不夠強,“官本位”的思想殘余還不同程度的存在。我院班子成員都是從教育教學第一線成長而來,但隨著職務(wù)的升遷,群眾意識漸漸淡化,而且隨著工作頭緒越來越多、工作任務(wù)的加重,難以真正做到深入扎實地深入群眾,與群眾坐在一起充分進行溝通交流的時間越來越少。面對一些分管之外的問題,有的同志認為處理起來會影響與其他領(lǐng)導之間的關(guān)系,因而有時顯得不夠積極主動。同時錯誤認為我院是清水衙門,無職無權(quán),上邊有主管部門管,下邊有員工同事看,與官僚主義沾不上邊,官僚主義只有在那些政府職能部門或者是實權(quán)部門才能發(fā)生,我們根本就不存在官僚主義滋生的環(huán)境。沒有深刻認識到作為黨員,我們代表的是黨在群眾心中的形象,自己的任何一個認識上的偏差,都可能造成不好的影響。都可能對群眾產(chǎn)生錯誤的引導,從而影響整體工作。
?。ㄈh性修養(yǎng)與政治紀律方面
享樂主義問題的存在,表明奮斗精神在班子成員中還需加強,要有逆水行舟不進則退的緊迫感和責任感。決不能淡化我院進一步提升和發(fā)展的意識,減少進取心和創(chuàng)造性。精神狀態(tài)不夠振奮,就會慢慢忽視自我約束,工作中就會放松了對自己的要求。比如,在工作中總感到只要完成了任務(wù)就行,無需標新立異、創(chuàng)新發(fā)展,因而工作有時缺乏主動性和創(chuàng)造性。再比如,在工作還表現(xiàn)為心態(tài)浮躁、急于求成,沒有結(jié)合工作各個相關(guān)聯(lián)的方面進行超前和長遠思考。
?。ㄋ模┱冇^、權(quán)力觀、世界觀方面。
政績觀、權(quán)力觀、世界觀還需要進一步的鞏固統(tǒng)一。班子有時候存在工作干勁不夠足的情況,面對我院相對復(fù)雜的外部環(huán)境和內(nèi)部問題,班子成員時常也會感到力不從心,有畏難情緒;身處全國我院整體辦學大環(huán)境之中,有時也感覺多做少做沒人關(guān)注,何必自己這樣受累,以這樣的心態(tài)工作,有時未免就有打退堂鼓的情況。有時工作中存在等,靠的現(xiàn)象,這些都是三觀不堅定的具體表現(xiàn)。
三、今后努力方向和整改措施
針對存在問題和問題產(chǎn)生的根源,按照上級有關(guān)要求,結(jié)合我校實際,下一步我們將從以下幾個方面進行整改。
?。ㄒ唬┲匾暲碚搶W習,堅定理想信念。
1.加強政治理論學習。
首先要不斷提高黨政理論素養(yǎng)。黨的理論知識,更是我院工作的指南,要自覺把學習當作履行黨員職責的內(nèi)在動力,當作提升黨員全面素質(zhì),加強理論素養(yǎng)的必修課,切實把學習當作工作來對待,使學習和工作相互滲透,學習中有工作問題,工作中也有學習成果的運用。利用一切可利用的時間學習,不斷改善知識結(jié)構(gòu),提升素質(zhì)層次,增強推動工作落實的理論基礎(chǔ),努力防止和克服“以干代學”、“重干輕學”的現(xiàn)象,保證在周而復(fù)始的良性循環(huán)過程中不斷獲得知識,提高全面素質(zhì),增強綜合能力,使學習成果真正轉(zhuǎn)化為推動我院事業(yè)加快發(fā)展的動力。
2.完善工作督查和考核機制
進一步牢固樹立抓落實、重實效的觀念,完善工作督查和考核機制,強調(diào)分工與合作的關(guān)系,落實好班子成員與群眾交流的實效性,要求班子成員沉下身子放低身段堅持與群眾交流溝通、同甘共苦推進各項工作。
?。ǘ┘訌婞h性修養(yǎng),增強宗旨意識。
1.強化公仆意識。
要進一步強化公仆意識,處理好對群眾的態(tài)度和工作方法。要以解決我院發(fā)展的實際問題為重點,對群眾反映的困難和問題,盡心盡力予以幫助和解決。
2.堅持民主集中制。
要牢固樹立科學民主的觀念,健全完善班子科學、民主決策機制,使各項決策符合上級政策和群眾意愿。
?。ㄈ﹪栏褚笞约?,加強黨性修養(yǎng)與政治紀律
要在萌芽階段解決享樂主義傾向的問題,就必須深入開展共產(chǎn)主義理想信念、中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育,進一步牢固樹立終身奮斗的人生觀,強化進取意識,激發(fā)干事業(yè)的激情,增強責任感緊迫感和奮斗精神,齊心協(xié)力奮力推進我院事業(yè)的發(fā)展。要敢于在班子成員之間進行談心、批評和自我批評,敢于與其他單位進行比較,深入查找發(fā)展差距,不斷提升精氣神,增強對工作的信心,強化艱苦奮斗的思想,形成敢于創(chuàng)新、不怕困難的合力。要進一步加大黨建工作力度,強化黨員意識,增強黨性鍛煉,加強黨性修養(yǎng),克服精神懈怠和思想滑坡,提高班子集體戰(zhàn)斗能力和工作水平。
(四)堅定正確的政績觀、權(quán)力觀、世界觀,增強工作實效
要堅定正確的政績觀、權(quán)力觀、世界觀,加強黨風廉政建設(shè)力度,強化黨員領(lǐng)導干部廉潔自律意識,更加自覺地抵制腐朽生活方式的侵蝕,提升思想境界。要發(fā)揮好領(lǐng)導班子在廉政建設(shè)和作風建設(shè)中的表率帶頭作用,進一步構(gòu)筑遵規(guī)守紀防線,不折不扣地深入落實好中央八項規(guī)定。要進一步強化預(yù)算執(zhí)行意識,做好開源節(jié)流,加強我院經(jīng)費使用的嚴格把關(guān)。
思想決定行為,行為決定習慣,習慣決定性格,性格決定命運。通過學習,班子提高了對“兩學一做”教育活動重要性的認識,這是“知”。“行”要體現(xiàn)在付之于實踐,見之于行動,做到知和行的自覺統(tǒng)一,才是真正理解了群眾觀點,才能真正鞏固“兩學一做”教育活動的成果。我們將按照學院的統(tǒng)一部署,以高度的政治責任感和更加扎實有效的工作,以求真務(wù)實和開拓創(chuàng)新的精神,堅持邊整改、邊學習,把深入學習貫穿始終,把改革創(chuàng)新貫穿始終,把解決問題貫穿始終,確保“兩學一做”教育活動取得扎實成效
按照院黨委的要求,以“嚴格黨內(nèi)生活,嚴守黨的紀律,深化作風建設(shè)”為主題,以認真貫徹中央八項規(guī)定精神,堅決反對“四風”,持續(xù)抓好整改落實質(zhì)量為重點,著力解決黨內(nèi)生活不經(jīng)常,不認真,不嚴肅,一些黨員干部組織觀念淡薄、組織紀律渙散,以及作風漂浮、不干事、不擔責等問題,堅持嚴肅認真、實是求是、民主團結(jié),組織召開一次高質(zhì)量的黨支部組織生活會。促使全體黨員牢固樹立宗旨意識和群眾觀念,改進工作作風,提高服務(wù)群眾本領(lǐng),確保全體黨員在思想上政治上行動上同黨中央和省委保持高度一致。通過學習、交流,將本人對照檢查材料匯報如下:
一、貫徹落實執(zhí)行民主集中制,遵守黨的政治紀律,組織紀律,廉政紀律情況
多年來本人一直把嚴守黨的紀律作為思想和行動的基本準則,毫不動搖地堅持黨的領(lǐng)導,堅持同中央和省委保持高度一致,在任何情況下都做到政治信仰不動搖,政治立場不含糊,政治方向不偏移。始終做到了立場堅定,旗幟鮮明,自覺的同黨中央在思想上、政治上、行動上保持一致,講政治,守紀律,始終堅持黨的基本理論,基本路線,基本綱領(lǐng),基本要求高度統(tǒng)一,自覺學習、遵守黨章,深入學習貫徹落實黨的精神和一系列重要講話精神,堅決貫徹黨中央、省委、院黨委的決議、決定,做到令行禁止,嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀律,貫徹民主集中制,注重發(fā)揚民主,自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事,恪守黨章和黨紀國法,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,努力管好所在部門和人員,切實做到清正廉潔、務(wù)實為民。
二、貫徹落實中央八項規(guī)定,轉(zhuǎn)變工作作風方面的基本情況。
中央八項規(guī)定和省委若干規(guī)定出臺后,院黨委班子高度重視,積極擁護黨中央的決定,各部門都在積極響應(yīng),我科也對職工進行了宣傳、教育,保衛(wèi)科對外接待已基本沒有了,同時要求保衛(wèi)科人員在工作中要切實轉(zhuǎn)變工作作風,關(guān)心院內(nèi)治安安全情況,維護職工生命、財產(chǎn)安全,轉(zhuǎn)變過去的不良習慣,并要求自己起帶頭作用,持之以恒的執(zhí)行下去。
三、堅決反對“四風”,履職盡責方面的情況
對照有關(guān)規(guī)定和要求,堅決反對“四風”,工作中雖盡心盡責,但還是存在一些問題。
1.工作中處于被動應(yīng)付的局面比較多,因此安排工作時,流于形式的情況仍然存在,如院內(nèi)發(fā)生一起偷盜案件時,才安排人員去巡邏,去夜間守候,沒有經(jīng)常性建設(shè);違章建筑搭起后才去處理解決;占用林地開荒種地后,才去清理,沒有從源頭上去發(fā)現(xiàn)問題,并處理在萌芽狀態(tài)。
2.存在畏難情緒,在解決問題動腦筋想辦法上下功夫不夠,如對一些人破壞樹木、私自采種、占地種苗種菜、聚眾賭博,沒有及時阻止,沒有思考到這樣下去會助長歪風邪氣,沒有從根本上去解決問題。
3.學習不夠深入,以至于對本科人員學習也抓得不夠,有時傳達會議精神也流于形式,沒有集中深入地去學習體會,對于業(yè)務(wù)學習上沒有系統(tǒng)、專業(yè)地學習,如對法律、法規(guī)、規(guī)章制度等方面學習不深入,以至于處理問題上沒有說服力。
4.執(zhí)行力度不夠,工作上不夠大膽,在日常管理中顧慮太多,總覺得同事一場不易,何必叫真呢,存在怕得罪人的現(xiàn)象,如上級交待要保衛(wèi)科對門衛(wèi)的管理,但表面上是做了,但實質(zhì)上管理松懈,這樣必會造成安全隱患,又如,要求保衛(wèi)科人員在院內(nèi)巡邏,及時發(fā)現(xiàn)問題,但總是等著群眾報案才去解決處理問題。
5.對隊伍建設(shè)抓得不嚴,開拓性做得不夠,如對科里人員遲到、早退現(xiàn)象聽之任之,心里總是這樣想,因保衛(wèi)科工作性質(zhì)的特殊性,只要關(guān)鍵時能上就行,對于日常的工作安排都列出了時間、人員、出什么任務(wù),但執(zhí)行起來總是虎頭蛇尾,固然不知紀律渙散會給隊伍帶來嚴重后果。
6.有得過且過的思想,隨著年齡不斷的增長,工作激情不如以前,工作上時有懈怠思想,放松了對思想境界的提高,以對于對保衛(wèi)科人員進取心不強,思想懈怠,上班不在狀態(tài)等現(xiàn)象沒有及時遏制,應(yīng)負領(lǐng)導盡職不力的責任。
四、產(chǎn)生問題的原因分析
1.學習不夠深入,沒有養(yǎng)成良好的學習習慣,以至于在理想信念、宗旨觀念、政治紀律、黨性修養(yǎng)上出現(xiàn)了偏差,導致對自己的世界觀、人生觀、價值觀認識不足。
2.改造主觀世界不夠主動,共產(chǎn)黨員的先進性來自一自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉,但我在實際工作中,存在以平時工作任務(wù)來代替黨性鍛煉,致使工作不夠深入,只滿足于完成上級交辦的任務(wù),滿足于院內(nèi)不出安全大問題,而忽視了工作的積極性,主動性和創(chuàng)造性。
3.工作的方式、方法不夠得力,處理事情比較簡單,缺少靈活性和嚴肅性,對問題深層次思考不夠,以至于工作中有時打不開局面。
五、今后努力方向和整改措施
1.進一步加強學習,努力提高自身的政治思想素質(zhì),使自己的知識結(jié)構(gòu)隨著社會實踐的發(fā)展而不斷增長、豐富和提高,吐故納新,把先進的知識理念付諸新的實踐,沖破約束,突破陳規(guī),用適應(yīng)于社會發(fā)展要求的知識指導自己的工作。
2.加強黨性修養(yǎng),黨性修養(yǎng)是每個黨員的必修課,黨性修養(yǎng)既是政治修養(yǎng)又是個人品行修養(yǎng),通過黨性修養(yǎng)提升黨員干部的人生境界,除“四風”培養(yǎng)好的作風,做合格黨員,必須時刻加強黨性修養(yǎng),堅定理想和信念,要有事業(yè)心,去發(fā)現(xiàn)自己工作的意義和價值,要注重培養(yǎng)自己的組織紀律觀念,在工作中遇人遇事,遇到困難和挫折都要保持平常心,心胸寬闊,光明磊落,要努力培養(yǎng)謙虛謹慎、戒驕戒躁的品質(zhì)。
3.立足本職,營造良好的工作氛圍。首先要以身作則,率先垂范,要求別人做到的,自己首先做到,對保衛(wèi)工作要了解其性質(zhì)、職能,使自己和科員們都要認識到自己工作的重要性,建立良好的工作運行管理機制,服務(wù)于單位,服務(wù)于群眾,真正創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
根據(jù)本次民主生活會方案要求,結(jié)合自身思想和工作實際,對照黨章內(nèi)容,聚焦思想、政治、作風、能力等方面,深入查擺問題,深刻剖析原因,認真梳理整改措施?,F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下,不足之處,敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
一、存在的突出問題
一是理論學習不夠系統(tǒng)深入。自身抓理論學習過程中存在“實用主義”,有“零打碎敲”、“急學急用”的現(xiàn)象,把讀書看報、開會記錄、領(lǐng)導講話引用當作學習方法,滿足于一般性、概念化、碎片化學習過程,學深悟透、融會貫通不夠。同時,被動應(yīng)對學習強國學習任務(wù),只單一的注重積分和排名,缺乏積極性和自覺性,學習不深入、不系統(tǒng)、不透徹,存在淺藏輒止的情況。
二是擔當負責的意識有所松懈。工作上,精益求精的精神頭不足,滿足于差不多、過得去,比如撰寫一些文字材料沒有做到嚴之又嚴,細之又細;遇到難題,不善于思考,未能把工作做深、做細、做實,局限于領(lǐng)導布置什么便做什么,事事求穩(wěn),怕冒進;任務(wù)多、壓力大、推不動的時候,往往有“拖一拖、緩一緩、松口氣”的想法。
三是黨性修養(yǎng)有所欠缺。在日常工作中時刻保持共產(chǎn)黨員先進性這根“弦”繃的不夠緊,精神狀態(tài)不夠振奮,奮斗意識有所弱化。比如工作目標要求標準有待提高。工作繁重、壓力大的時候,首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù),只講速度和效率,一定程度忽略了質(zhì)量和標準,降低了工作標準和要求。
二、產(chǎn)生問題的主要原因
一是放松了政治理論學習。覺得以現(xiàn)有知識儲備和以往工作經(jīng)驗做好本職工作應(yīng)該沒有問題,加上工作任務(wù)多、工作繁雜,造成對理論學習抓得不夠緊,對黨的重要論述學得不多不深不透,沒有及時彌補自己思想和認識的不足。究其原因,是在思想上對學習的重要性認識不足,沒有與時俱進地加強理論修養(yǎng)。
二是放松了黨性修養(yǎng)錘煉。在實際工作中,站在全局的高度思考問題還是不夠,對自己在工作中存在的錯誤和問題,缺乏批評與和自我批評的勇氣;沒有時刻秉持黨員吃苦在前、享受在后的優(yōu)良品質(zhì)。究其原因,是落實黨內(nèi)政治生活規(guī)定不嚴格,放松了黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,精神上出現(xiàn)了懈怠。
三是放松了嚴格自我要求。能夠嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,在對黨忠誠上時刻保持清醒頭腦,但是在執(zhí)行黨內(nèi)組織生活上總認為是軟任務(wù),落實的不夠好,沒能扎緊思想的“籬笆”。究其原因,是自我約束準繩系得不牢,降低了自我要求標準,直接影響了思想上的進步。
三、下一步努力方向
一是加強政治理論學習。以學習總書記系列講話精神為重點,努力掌握馬克思主義的立場、觀點和方法,著力提高思想政治素質(zhì),努力適應(yīng)新時代、新常態(tài)、新變化。積極運用“學習強國”,認真開展學習,深入探究思考,逐步把“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;我要學”,真正把理論學習落到實處。
二是轉(zhuǎn)變作風積極工作。在今后的工作中,端正思想,堅決杜絕經(jīng)驗主義、事務(wù)主義等不良傾向,努力克服消極思維,破除急躁情緒,切實把自己擺進去,把工作擺進去,把職責擺進去,把思想擺進去,嚴格完成領(lǐng)導指示,增強責任意識、創(chuàng)新意識,從思想上克服畏難情緒,做到知難而進,敢于迎接挑戰(zhàn),以實際行動抓好工作。
三是提高標準嚴以律己。時刻用黨員的標準嚴格要求自己,嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度,積極參加機關(guān)組織的各項活動,樹立強烈的自覺意識和責任意識,充分認識自己的不足,努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問題,嚴格要求自己,充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性,為東湖高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
各位領(lǐng)導、同志們:
今天,借著黨支部召開黨員民主生活會的機會,深入進行一次自我剖析,通過科學發(fā)展觀的教育和學習,使我深刻地認識到黨員加強教育和學習的重要性和必要性,學習反思中我清醒的認識到自己在工作中存在的問題,現(xiàn)就自己存在的問題進行如下剖析:
一、存在的突出問題
結(jié)合工作實際,對在領(lǐng)導和同志們的幫助支持下,做了一些工作,也取得了一些成績。但客觀地說,無論是工作實效,還是個人自身建設(shè),都還存在著一些問題和不足。
?。ㄒ唬┧枷敕矫?。在工作中能夠主動學習吸收中國特色社會主義新時代的發(fā)展思想,但更多比較習慣于用舊觀念看問題,以老經(jīng)驗辦事情,導致視野不夠?qū)挕⑺季S不夠新、思路不夠活。二郎劍事業(yè)部是以營收門票為主要經(jīng)濟來源,是控股公司的發(fā)展支柱,因此導致我在日常工作中比較注重工作任務(wù),卻忽視了如何思考創(chuàng)新發(fā)展,自己雖然能夠在工作上動腦筋、想辦法,力爭完成工作任務(wù),但是通過認真剖析后認識到,自己的創(chuàng)新意識還不夠強,創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?,在如何更好地去挖掘發(fā)展事業(yè)部的新思想、新看法、新發(fā)展理念上做的不夠扎實,在深入了解員工的生活、學習及對工作的態(tài)度和想法方面的思路不夠靈活。
?。ǘ┱畏矫?。在實際工作中更多的精力放在了工作事務(wù)上,忽視了理論學習的重要性,認為只要在思想和行動上與黨中央保持一致就足夠了,在政治理論的學習上花的功夫不夠;雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但學習的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展,有時只注重當時用得著與本職工作有關(guān)的內(nèi)容。
?。ㄈ┠芰Ψ矫?。由于平時對學習抓得還不夠,尤其是學習“習近平新時代中國特色社會主義思想”科學發(fā)展觀有關(guān)理論與分工的實際工作結(jié)合上,所進行的思考和探索都做得不夠,以致在實踐中常常感到在本領(lǐng)和能力上有欠缺。對照新形勢、新任務(wù)和科學發(fā)展的要求,亟待提高履職水平。
?。ㄋ模┳黠L方面。在實際工作中,遇到阻力和難題,有時會因為怕得罪人而產(chǎn)生一種懈怠情緒,如在分管的工作中,有時會遇游客投訴時,缺乏認真、耐心的工作態(tài)度;對學習“走過場”,流于形式,學習的自覺性、主動性不強,學習中滿足于“蜻蜓點水”,對有關(guān)政策、法規(guī)掌握不是很全面,遇上問題往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗去處理。
?。ㄎ澹┝矫?。作為黨支部書記,另外加上自己是軍人出身,對自身工作和生活紀律方面要求較為嚴格,能夠積極按照《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》開展工作,積極落實中央八項規(guī)定和實施細則精神,但是作為一名中層管理人員,因為工作性質(zhì)長期處在工作一線,自身的廉潔自律意識有所減弱,廉潔自律工作不到位,監(jiān)督手段少,監(jiān)督不夠多。
二、剖析產(chǎn)生問題的原因
根據(jù)剖析出的不足,產(chǎn)生問題的原因有以下幾各方面:
一是對工作重視不夠。沒有正確處理業(yè)務(wù)工作與思想政治工作的關(guān)系,認為抓緊急趕任務(wù)就是重點,哪有閑暇顧及思想政治工作。認為思想政治工作是虛的,是軟指標,可有可無,可做可不做,因而出現(xiàn)片面地重業(yè)務(wù)工作輕思想建設(shè),沒有注重實際情況來激發(fā)自身的工作積極性和創(chuàng)造性,沒有使工作中最根本最活躍的要素—人,釋放出最大的能量。
二是政治理論學習自覺性不強,運用理論指導實踐不夠。自覺主動抽時間學習不夠,除了參加黨組織學習活動以外,平時自己很少能主動抽時間去學習政治理論方面的書籍;沒有在理論研究上下功夫,學習中集中通讀文章、看教育視頻看新聞較多,但是研究少,雖然在學習中有時也寫一些心得體會,但是真正聯(lián)系自己的思想和工作實際寫心得寫體會的基本沒有。
三是存在急功近利的思想。在工作上急功近利,只注重結(jié)果,而不注重過程,尤其在直接面對職工工作的過程中,沒有耐心、細致的與職工進行交流,沒有充分考慮到職工的感受。對工作中問題避重就輕,面對問題時解決的思路不清晰。在一些需要單位各部門相互配合的工作上,沒有站在企業(yè)大局的角度上統(tǒng)籌兼顧,只在自己職責范圍內(nèi)考慮問題、安排工作。在面對重點工作時就積極、主動完成,對日常工作不積極,總是比較被動。
四是沒有信仰,缺少定力。長期工作在一線,自己忽視了對黨員干部接受思想道德教育、宗旨教育、理想信念教育,導致部分黨員思想渾濁、情緒浮躁,在社會轉(zhuǎn)型時期,黨員干部處在風口浪尖,形成了一種“多一事不如少一事”、“今朝有酒今朝醉”的普遍思想,疏于學習缺乏進取心,進而對職工利益漠不關(guān)心。
五是黨性修養(yǎng)不足。近兩年,自己在思想觀念上缺乏與時俱進、銳意進取的精神,在思想和工作作風上放松了對自己的要求,在工作中領(lǐng)導交辦的事就主動去抓,以避免出現(xiàn)問題,對未明確交辦的則不積極主動。對工作,滿足于能應(yīng)付過去就行,不求有功,但求無過,因此在思想上對反腐倡廉、防微杜漸有所放松。
三、個人有關(guān)情況報告
本人嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,始終堅持尚儉戒奢、艱苦樸素、克己奉公的生活作風,按照組織要求如實上報個人財產(chǎn)情況和特殊類資源專項整治自查申報表。家庭成員無犯罪記錄和不良嗜好。
四、今后努力的方向和整改措施
通過剖析問題原因,今后要努力做到:認真履行黨員義務(wù),嚴守黨的紀律,要持之以恒、堅持不懈的抓好學習,提高理論水平、業(yè)務(wù)能力、突出工作業(yè)績。在今后的工作、生活中嚴格要求自己,努力做好以下幾點:
(一)加強政治理論學習,提高宗旨服務(wù)意識。“大海航行靠舵手”擺正政治理論學習與業(yè)務(wù)知識學習關(guān)系,加強政治理論學習強度與深度,特別是要著重學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平總書記系列重要講話,時刻謹記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識,真正把宗旨意識完全轉(zhuǎn)化到行動上。急職工之所急、想職工之所想,認真傾聽職工呼聲,切實幫助解決職工的訴求,增進與一線職工的感情,面對職工反映的熱點、難點問題,要及時解決和及時反饋,真心誠意為職工辦好事、辦實事、解難事。
?。ǘ┮獦淞⒖炭鄬W習的精神,努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政治信念和判斷是非的具體標準。就能在政治上、行動上同黨中央保持高度一致。對于一個普通黨員來說,就是要堅定正確的理想和信念,堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,任何時候都不動搖,并在日常的工作和生活中努力實踐。同時注重自覺抓好自學,努力通過學習促進知識更新、加快觀念轉(zhuǎn)變、推進思想解放、提高工作能力。
(三)堅持用心干事,牢固樹立責任觀念。堅持把干好工作作為履職盡職的核心內(nèi)容,下一步,將努力抓好事業(yè)部淡季期間分工分線的有關(guān)工作,主要是:一是抓好黨的建設(shè)工作,讓黨員真正起到模范帶頭作用,關(guān)心職工生活和工作,建設(shè)一支干凈擔當?shù)狞h員隊伍;二抓好景區(qū)安全穩(wěn)定建設(shè)工作,確保完成安全運營目標任務(wù);三是抓好事業(yè)部整體服務(wù)質(zhì)量工作,確保實現(xiàn)完成年度工作任務(wù)。
?。ㄋ模┻M一步改進工作作風,在求證務(wù)實上下功夫。堅持高標準,嚴要求,始終保持良好的工作作風,重視工作中的每一處細節(jié);進一步解放思想,求真務(wù)實,增強工作主動性和科學性,變被動為主動,做到“有的放矢”;另外還要經(jīng)常性的開展一些專題教育活動,緊緊圍繞當前新時代思想,突出針對性、實效性,進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性,努力克服形式主義、官僚主義,始終保持堅韌不拔、奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。
?。ㄎ澹┨岣邩藴蕠酪月杉?,充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性。嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度,積極參加黨支部的各項活動,時刻用黨員的標準嚴格要求自己,永葆共產(chǎn)黨員的先進性。進一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責任意識,把工作做得更好。做到誠心改進。一方面,堅持自覺、嚴格遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,努力管好自己、樹好形象;另一方面,本著有則改之,無則加勉的要求,做到誠懇、虛心接受領(lǐng)導和同志們的批評與監(jiān)督。
我的發(fā)言完了,敬請領(lǐng)導和同志們批評、幫助。
就我個人而言,剛剛到單位就能夠有幸參與到學習貫徹黨的十九大精神具體工作中,對自己的能力素質(zhì)是一個考驗,同時對個人黨性修養(yǎng)更是一次錘煉。特別是這段時間,我能夠始終站在講政治的高度,一方面認真落實具體組織籌劃工作,一方面對照習近平總書記最新要求,用心學習、真心查擺、實心糾治、專心思考,對糾“四風”轉(zhuǎn)作風的本質(zhì)要求有了更真切體會。下面,我匯報一下個人對照檢查情況。
一、“四風”方面存在問題
曾經(jīng)一度認為,自己職務(wù)不高、權(quán)力有限,“四風”問題離自己很遠,根本涉及不到。但是通過深入學習思考,對照“理論理想、黨章黨紀、兵心兵聲、先輩先進”四面鏡子,,認真審視自己的工作,真切地感受到“四風”問題確實有所滋長,必須摒棄“自我感覺良好”的思想,及時糾治問題、規(guī)正偏差。通過深入剖析,主要存在以下問題。
(一)在形式主義方面。一是忙應(yīng)對多、求精品少。特別是這半年,自己剛到機關(guān)工作,能力素質(zhì)欠缺很多,加之科里人員比較少,很多工作落實上存在標準不高、效率不高、質(zhì)量不高問題。有時幾項工作堆積到一起,存在選擇性落實的現(xiàn)象,對于自認為不重要的工作只是滿足于應(yīng)對完成。比如,X月下旬,上級下發(fā)“群眾需求”問卷調(diào)查,只是按要求急急忙忙組織群眾填寫上報了,沒有利用這個機會系統(tǒng)梳理分析群眾現(xiàn)實思想,以便為更好開展工作提供參考依據(jù)。二是重形式多、務(wù)實效少。在有些工作落實上過多的看重形式、看重過程,為了完成任務(wù)而完成任務(wù),對如何達到實效思考不深入。比如,在組織XXX活動上,發(fā)了通知、提了要求,但是對于內(nèi)容落實沒落實,效果達到?jīng)]達到等問題,沒有做到及時檢查督促。在文風方面還不夠?qū)?,一方面由于自己能力素質(zhì)偏弱,特別是文字水平欠缺,在行文上達不到理想效果;另一方面,有時也存在生搬硬套湊字數(shù)的現(xiàn)象,空話、套話、虛話寫了一大堆,于工作落實無益。三是浮在面上多,深入掌握少。學習上缺少持之以恒的韌勁,滿足于“看過了、記過了”,存在一知半解、自我滿足的問題。工作上缺少刨根問題的鉆勁,滿足于“差不多、大概齊”,存在淺嘗輒止、不求甚解的問題。比如,對于一些政策規(guī)定,知道有,但具體是什么、為什么,說不清、拿不準。這對于一名機關(guān)干部來講是一個非常嚴重的問題。
(二)在官僚主義方面。一是重對上多,重對下少。領(lǐng)導交辦的工作抓得緊,落實比較快,對于基層提出的意見建議和困難需求關(guān)心關(guān)注不夠,有些工作落實起來效率慢、標準低。有時還以領(lǐng)導交辦的工作比較多、比較急為由,存在把基層的工作放一放、緩一緩的現(xiàn)象。二是本位主義多,換位思考少。有時對于基層因政策規(guī)定不了解,提出的一些不是很合理的訴求,還存在抵觸情緒,沒有真正從自身找原因,從政策宣講引導上想辦法。比如,基層提到的外出參觀見學適當考慮普通黨員這一問題,只是簡單地以文字回復(fù)代替解決,將組織活動“踢回”給基層單位,沒有真正的想辦法如何有效解決。有時因為工作要求急,反反復(fù)復(fù)催基層單位報情況,只把自己的工作當重點、當重心,忽視了基層單位“上面千條線、下面一根針”的工作復(fù)雜繁重實際。三是安排布置多,深入核查少。有時在抓工作落實上,停留在安排了、布置了,對工作標準質(zhì)量把關(guān)不嚴,致使出現(xiàn)了很多不應(yīng)有的失誤。比如,在一些情況匯總、新聞稿件、通知公告等文字材料上,自己審查不嚴,還有錯字漏字現(xiàn)象發(fā)生。再比如,X月X日XX大會,擬定的通報發(fā)文日期錯誤,這也是因為自己工作不深入、檢查核查不細致造成的。
(三)在享樂主義方面。一是找借口多,尋方法少。上半年自己的工作壓力很大,XX工作對于自己是一個全新的挑戰(zhàn),雖然對于可能遇到的困難自己有預(yù)想,也有決心干好工作,但當真正遇到任務(wù)多、標準高、要求急的情況時,還是會出現(xiàn)急躁畏難情緒。當有些工作落實標準不高時,缺少正視問題不足、失誤錯誤的勇氣,缺少查找剖析原因、總結(jié)汲取教訓的自覺,研究解決問題的思路不開闊,習慣用“能力素質(zhì)不足、現(xiàn)實情況不熟”等看似存在的實際問題,給自己找臺階、找理由、找托詞,自我安慰。二是比索取多,比奉獻少。工作中有時戴上了“羨慕攀比”的有色眼鏡,看別人只看到舒適安逸,看自己只看到加班加點,心理擺位不正。特別是有時看著同事、戰(zhàn)友、同學輕松愜意的生活,自己心理也出現(xiàn)過羨慕嫉妒,感覺不平衡,忽視了組織對自己成長進步的關(guān)心關(guān)愛。三是求安穩(wěn)多,謀創(chuàng)新少。等靠依賴現(xiàn)象比較明顯,主動謀劃、主動擔當?shù)男判牟蛔悖杏X剛到機關(guān)情況不熟,又是副科長,工作放不開手腳,有時堅持原則不夠,也是造成工作出現(xiàn)粗疏錯漏的原因。落實工作滿足于按部就班,按老規(guī)矩、老套路辦事,有“待到明日再努力”的惰性思想。
(四)在奢靡之風方面。從個人情況來看,雖然達不到奢靡的條件,但是勤儉節(jié)約的意識確實有所弱化,在日常生活中有追求名牌、追求檔次的現(xiàn)象,有時同學戰(zhàn)友聚會,習慣選擇一些好點的飯店,感覺檔次太低不夠熱情、丟面子。在工作中,有時存在花公家錢不心疼的現(xiàn)象。比如,因文字校對不認真,致使文件打印重復(fù)浪費,上級督導組2次來單位督導調(diào)研過程中,材料準備上就存在這個問題。
二、原因剖析
以上問題存在的原因,主要是放松了對自己思想上的改造,理想信念筑的不夠牢,宗旨意識樹的不夠正,世界觀人生觀價值觀這個“總開關(guān)”擰的不夠緊。具體表現(xiàn)在以下方面。
一是把學習看輕了,黨性錘煉不夠自覺。黨性修養(yǎng)強不強是共產(chǎn)黨員基本的評判標準,需要在不斷地自我改造中得以鞏固,需要在深入系統(tǒng)地學習實踐中進行強化。自己對于黨的創(chuàng)新理論學習重要性的認識還只停留在口頭上、紙面上,只是當做口號來喊,當做表面文章來做,沒有站在“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的層次,深入學習領(lǐng)會,真正的入腦入心不夠,指導實踐更是不到位、不深入、不具體。
二是把責任看淡了,宗旨意識存有偏差。沒有基層就沒有機關(guān),機關(guān)的工作就是為了服務(wù)基層,這是根本責任。而自己服務(wù)基層的宗旨意識樹的不牢,淡忘了我是誰的基本認知,脫離了為了誰的責任本源,對領(lǐng)導的要求、上級的指示重視程度高,對基層群眾的現(xiàn)實需求和困難困惑不夠上心,深入基層了解掌握實情,真心投入解決問題不夠。
三是把工作看俗了,價值追求擺位不正。把工作當事業(yè)、把崗位當舞臺的意識淡化了,缺少了“爭上游、做奉獻、謀打贏”的動力,簡單機械地對待工作、對待命令、對待任務(wù),滿足于按部就班,沖勁、闖勁不夠,精品意識、標準意識、質(zhì)量意識有所下降。
四是把節(jié)儉看虛了,艱苦奮斗精神弱化。受大環(huán)境的影響比較明顯,艱苦奮斗的精神有所弱化,認為現(xiàn)在經(jīng)濟條件好了,社會大環(huán)境就是這樣,一味地強調(diào)艱苦樸素不合時宜,忽視了艱苦奮斗不只是金錢物質(zhì)上的節(jié)約,更是精神世界的錘煉,只有把物質(zhì)看淡,才能把心思精力集中到工作事業(yè)上來。
三、下一步努力方向
針對存在問題,在下步工作中我將全力抓好整改落實,并以此次教育實踐活動為新的起點,牢固樹立正確的世界觀人生觀價值觀,持續(xù)改進作風,抓好工作落實。
一是強固理論武裝這個根本。堅持不懈地把學習貫徹黨的創(chuàng)新理論作為一種精神境界、一種終生追求,深入學習領(lǐng)會習總書記系列重要論述。在嚴格落實集中學習的基礎(chǔ)上,抓好個人自學,每周集中半天以上時間進行梳理思考,真正從理論上、思想上打牢堅定理想信念的根基,切實把科學理論轉(zhuǎn)化為堅定信念跟黨走的自覺行動,轉(zhuǎn)化為勵志篤行做奉獻的精神支撐。
二是突出提高能力這個重點。進一步端正勤于學習、勇于實踐、提高能力的危機感和緊迫感,按照“快、準、嚴、細、實”的標準,抓好業(yè)務(wù)知識學習和崗位實踐鍛煉。利用暑假時間,把現(xiàn)有組織工作政策規(guī)定全面學習一遍,做到制度規(guī)定“一口清”。強化文字表達能力鍛煉,多看、多思、多練,在提升思維層次、轉(zhuǎn)變文風上下功夫。拜群眾為師,多深入基層與群眾“零距離”、“面對面”,接好地氣、積蓄底氣。
三是抓住轉(zhuǎn)改作風這個關(guān)鍵。強化服務(wù)意識,始終把基層滿意作為工作標準,把群眾呼聲作為第一訊號,深入群眾掌握第一手資料,查找工作存在的問題不足,尋找解決問題的方法路徑。嚴格遵守政治紀律和組織紀律,不折不扣地貫徹落實各項規(guī)定要求,切實做到令行禁止。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)規(guī)定,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神,在執(zhí)行中修身,在落實中深化。
按照支部組織生活會要求,我結(jié)合自身工作實際,深入反思,深刻剖析自身存在差距和不足,深挖問題根源,明確下一步努力方向?,F(xiàn)將對照檢查匯報如下:
一、自身存在的不足
一是自律學習不夠。雖然經(jīng)常學習一些有關(guān)黨章黨規(guī)黨紀的文章,但學習還不夠系統(tǒng)和全面,黨章意識還有待加強,對政治紀律和政治規(guī)矩還沒有真正做到“內(nèi)化于心,外化于行”。
二是對政治紀律認識不夠深。有時認為自己在行動上與黨中央的要求保持一致就行了,對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制與回擊,存在麻痹思想。
三是政治敏銳性和鑒別性不強。面對紛繁復(fù)雜的社會現(xiàn)象和形勢問題,不能全面的把握,對社會上形形色色的思潮和一些錯誤的東西缺乏應(yīng)有的敏銳性,沒能做到先知先覺。
四是思想不夠解放,開拓創(chuàng)新意識不強。尤其是技術(shù)標準監(jiān)督處日常工作繁重、頭緒多,怕干不好出問題,膽子變小了,工作中不敢邁大步子。
五是黨員帶頭表率作用還沒有充分發(fā)揮。對“四風”隱身變形、花樣翻新等問題,抵制不夠,批評不夠,反擊不夠。對周圍同志的監(jiān)督不到位,對工作與生活中可能出現(xiàn)的廉政風險沒有進行善意提醒,團結(jié)幫助做得不夠。
六是勤儉節(jié)約意識不強、艱苦奮斗精神弱化。對辦公室燈長亮、電腦不關(guān)機、打印紙沒有充分利用等現(xiàn)象沒能立行立改,造成了不必要的浪費。
七是密切聯(lián)系群眾還有差距。踐行黨的群眾路線不夠徹底,深入基層群眾調(diào)研掌握實際情況少,向基層征求意見不夠廣泛。眼光太近,更多地關(guān)注了自己職能范圍的工作,對不屬于自己職能范圍的領(lǐng)域和事情關(guān)注不夠、思考不多。
二、認真反思,查找原因
我自己認真反省、深刻反思,自己存在的這些問題,既有社會環(huán)境和客觀條件等方面的影響,但根本性、決定性的因素還是在自身、在主觀、在內(nèi)因。一是宗旨意識不強,世界觀、人生觀和價值觀與黨員要求有偏差,為人民服務(wù)的宗旨意識樹立得不夠強。二是黨性修養(yǎng)錘煉不夠,勇于擔當?shù)呢熑我庾R不強,有時在政治工作重大任務(wù)面前缺乏爭挑重擔的勇氣,未能盡到一名黨員干部的責任和義務(wù)。三是律己意識不夠強,不能以身作則、有效發(fā)揮黨員模范作用。
三、下一步努力方向
在以后的學習、工作、生活中,我將按照黨中央要求,以更加堅定的態(tài)度、更加嚴格的標準和更加扎實的舉措,進一步錘煉黨性和作風,努力克服自身存在的突出問題和不足。具體從以下幾個方面進行整改落實:
一是進一步加強政治思想理論學習。“學無止境”,認真學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,反復(fù)學習《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》,要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,自覺加強黨性修養(yǎng),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,樹立科學正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平,切實筑牢思想防線。在掌握科學體系和領(lǐng)會精神實質(zhì)下工夫,做到深入不膚淺,實際不空談,切實提高思想理論水平。對照黨章黨規(guī)黨紀,不斷凈化自己的思想、校正自己的行為,讓紀律成為自律,養(yǎng)成遵規(guī)守紀的高度自覺。把高標準、嚴要求貫穿到平時生活的每個細節(jié)。
二是進一步牢固樹立“四個意識”。自覺把增強“四個意識”作為動態(tài)過程,內(nèi)化于心,成為思想自覺,成為黨性觀念,成為紀律要求,成為實際行動,自覺踐行好黨為人民服務(wù)的根本宗旨。在工作中堅持高標準嚴要求,時時刻刻以一名黨員一名干部要求自己的行為舉動,自覺抵制自由主義,個人主義的腐化,嚴格落實制度,加強自我管理,端正工作生活作風,做好模范帶頭作用。處理好個人利益和組織利益的關(guān)系,落實黨員的作風要求,真正地為食品藥品監(jiān)管事業(yè)貢獻力量。
三是進一步改進工作作風,傳遞正能量。牢固樹立群眾觀點,忠實地執(zhí)行黨的群眾路線。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,深入到基層、到鄉(xiāng)鎮(zhèn),要牢記群眾利益無小事的道理,時刻把群眾的需求掛在心上,誠心誠意為群眾辦實事、解難事、做好事。破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,不斷完善和提高自己,盡職盡責做好各項工作。
四是認真學習鉆研業(yè)務(wù)知識。經(jīng)常地學習《食品安全法》、《藥品管理法》、《中國藥典》、食品安全國家標準等各項法規(guī)和專業(yè)知識,不斷提高自身業(yè)務(wù)工作能力,增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。向身邊領(lǐng)導和同志們學習,學人之長,補己之短;向書本學習,跟上時代步伐,適應(yīng)新時期工作的要求;學用結(jié)合,踐行宗旨,不斷增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。對工作做到干一行、愛一行、鉆一行,無論遇到什么困難,都要做到熱情不退、作風不松、干勁不減,干好本職工作的思想不動搖。
一年來,我積極主動想事、干事,本著對組織、對崗位高度負責的態(tài)度,聚焦主業(yè),務(wù)實擔當,較好地完成了上級黨委賦予的任務(wù)。但距上級的要求、同志們的期待,仍有很大差距和不足。
下面,對照這次民主生活會的主題,結(jié)合自身實際,剖析如下:
一、存在的突出問題
(一)對表新時代,思想境界有差距。作為黨的領(lǐng)導干部,深知學習貫徹習新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現(xiàn)實意義,也做到了帶頭學、帶頭講、帶頭做,但是受個人理論水平制約,距離學懂、弄通、做實的要求還有差距。有時認為只要看過、學過就行了,對“怎么學、學到什么程度”缺少一個整體計劃,系統(tǒng)性、研究性學習還遠遠不夠,影響了理論學習效果。比如,通過學習,雖然對新時代的深刻內(nèi)涵、新思想的精神實質(zhì)、新論斷的核心要義等有了新的認識和體會,但是還缺乏深層次的理解和把握。
(二)對標新要求,工作標準有差距。認真執(zhí)行黨中央決策部署,是第一位的政治要求。在這個問題上,我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅決、不打絲毫折扣。但細細反思,在嚴格黨內(nèi)政治生活、堅持黨性原則等方面,還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風和韌勁。比如,落實黨委議事決策制度不嚴格,受日常工作繁忙這一因素干擾較大,有時不能及時研究重大問題,有時又因為上會議題多而趕進度,沒有充分聽取班子成員的意見建議,影響了民主集中質(zhì)量。
(三)對照新標準,自我要求有差距。走上領(lǐng)導崗位以來,我一直告誡自己:處于特殊位置,不搞特殊待遇;負有特殊責任,沒有特殊權(quán)力。但有時覺得自己是一名老黨員,黨性觀念強、底線思維牢,是非觀、大局觀從未偏移,作風方面不會出問題,因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉,思想上也不自然就會有寬松現(xiàn)象。特別是受社會一些庸俗思想的影響,放松了自我要求。
二、存在問題的主要原因
(一)理論學習抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務(wù),自己雖然能夠認識到理論學習的重要性,也盡可能抽出時間加強學習,但主觀上的積極性、主動性,投入學習的時間、精力都有所下降,學習不系統(tǒng)、不全面、不深入,真正把學到的知識應(yīng)用到實際工作中的還不多,特別是對習新時代中國特色社會主義思想,還沒有深刻地理解領(lǐng)會,以致于指導實踐謀劃工作的視野不夠開闊。
?。ǘ┧枷敫脑熳サ牟粔?qū)?。近年來,隨著改革開放的深入,面臨的形勢任務(wù)、所處的環(huán)境發(fā)生了時代性的變化,思想文化日趨多元多樣。在這個過程中,自己雖然牢記是一名共產(chǎn)黨員,但在潛移默化、日久天長的影響中,還是不自覺地放松了警惕、降低了標準,對一些不良現(xiàn)象、不正之風總認為是社會大環(huán)境造成的,沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求,與共產(chǎn)黨員的本色相違背的,都是有損于事業(yè)和個人的。
?。ㄈ┳晕壹s束抓的不夠嚴。“自重、自省、自警、自勵”、“慎獨、慎初、慎微”,這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨應(yīng)該是黨員領(lǐng)導干部的“座右銘”和“護身符”。對照這些要求感到自己在一些方面放松了。特別是作為領(lǐng)導干部,恭維的話多了,批評建議少了,在這種情況下,沒有很好地自我提醒、自我告誡,面對不良苗頭,更多地是“隨大流”。這都是有損于黨員領(lǐng)導干部形象和風氣的。
三、下步整改措施
(一)對黨忠誠不變色。堅持把學習貫徹習新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務(wù)來抓,帶領(lǐng)黨委班子和全體黨員,始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習為核心的黨中央保持高度一致,真正把對表看齊的政治要求內(nèi)化于心,外化與行,以新思想引領(lǐng)新征程,以新姿態(tài)奮進新時代。
(二)求真務(wù)實轉(zhuǎn)作風。強化黨委書記第一身份是黨的書記、最大的政績是抓好黨建、首要職責是管黨治黨的理念,抓管理、立規(guī)矩、嚴問責,推動黨風廉政建設(shè)黨委主體責任剛性落實,始終保持從嚴洽黨、從嚴治警的高壓態(tài)勢。堅持把改進作風、提高效能作為永恒的主題,進一步轉(zhuǎn)變觀念、更新理念,深入研究面臨的新情況新問題,把握規(guī)律、掌握主動,不斷創(chuàng)新工作模式,提高服務(wù)保證效能,凸顯政治工作生命線地位。
(三)嚴守底線做表率。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng),心存敬畏、手握戒尺、為政清廉,常給自己念“緊箍咒”,任何時候都不忘政治紀律這條“生命線”,不觸法律這條“高壓線”,不碰黨紀這條“警戒線”,以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動接受組織的監(jiān)督,自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權(quán)力的習慣,決不因“私利廢公事”,決不為“私事棄公道”。
根據(jù)局黨組安排,本人主動對焦黨員標準,重點對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》規(guī)定和要求,結(jié)合自身思想和崗位實際,認真查擺問題,深刻剖析原因進一步明確整改方向,形成個人對照檢查材料?,F(xiàn)將情況報告如下:
一、自身存在的突出問題
(一)理想信念方面一是黨性錘煉不過硬。作為一名領(lǐng)導干部,能夠牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,在思想上政治上行動上自覺以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,在大是大非面前立場堅定、態(tài)度堅決,但政治敏銳性和鑒別力還是不夠強。二是理論武裝不自覺。沒有從“要我學”的層面上升到“我要學”的境界,缺乏“擠”與“鉆”的自覺性,僅滿足于一般性了解,感興趣的學得多,不感興趣的學得少,與行政管理工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識學得多,對關(guān)聯(lián)性不大的思想政治理論知識學得少,特別是對十九大以來提出的發(fā)展新常態(tài)、結(jié)構(gòu)性改革等新理念鉆研不夠、把握不深。
(二)紀律規(guī)矩方面一是政治紀律性還有待加強。對執(zhí)行政治紀律講得多、抓得少,把行動上不出格等同于政治上合格,用行動一致代替思想一致。二是規(guī)矩意識還有待提升。能夠嚴格按照黨的原則和規(guī)矩辦事,“八小時以內(nèi)”自我約束嚴格,但“八小時以外”自我要求卻不嚴謹。
(三)擔當作為方面一是推進工作的韌勁不足。由于日常事務(wù)多、工作任務(wù)重,性情又比較急,有時存在浮躁、急躁現(xiàn)象,缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。二是迎難而上的勁頭不足。習慣“按部就班”,等文件等批示,上級有要求、有規(guī)定就做,沒要求、沒規(guī)定就不想或不敢做。
(四)組織生活方面一是參加黨支部活動不夠積極。以“工作忙”為由,偶爾“缺席”所在支部的政治學習和組織生活;二是批評與自我批評不夠直接。在開展批評時,對其他同志存在的問題,沒有毫無保留地全面提出,大多情況只作為“旁觀者”點到為止,很少幫助進行深層次剖析。在開展自我批評時,有時還遮遮掩掩,不能經(jīng)常做到敞開心扉、開誠布公;三是談心談話不夠深入,班子成員之間溝通交流多,與一般干部職工交流談心較少,而且大多是就事論事,講工作、講成績較多,很少談問題、談缺點,在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處上做的還不夠,“拉袖扯耳”也不夠直接直白,在頻度和深度上還需進一步加強。
二、產(chǎn)生問題的原因剖析
上述查擺出來的問題,剖析其產(chǎn)生根源,既有客觀原因,更有主觀原因,從根子深處來講,主要有以下幾個方面:一是黨性修養(yǎng)有所放松。在大是大非面前,能夠堅決做到保持政治清醒,但打心底還認為“黨性”看不見、摸不到,黨性修養(yǎng)強不強,跟工作的好壞沒有多大關(guān)系。在參加黨內(nèi)政治生活時,主觀能動性不足,對自己所肩負的重要職責和神圣使命認識不充分,不自覺地放松了對黨性的鍛煉。在實際工作中,沒有時刻以黨員標準嚴格要求自己,總覺得自己不會去碰“高壓線”,結(jié)果忽視了一些小節(jié)和細節(jié)上的自律,這種思想如不及時糾正,很容易造成“千里之堤,潰于蟻穴”后果。二是理想信念有所弱化。認為受黨教育多年,已經(jīng)有了一定的理論知識和工作經(jīng)驗,基本能滿足工作所需,思想上存在著“無用感”“滿足感”等不良傾向。在學習和工作沖突時,經(jīng)常學習服從于任務(wù),導致學習“欠賬”越攢越多。三是組織紀律有所松懈。黨內(nèi)政治生活還是不夠嚴肅,科學民主決策沒有很好地落到實處,對黨風廉潔建設(shè)和反不廉潔斗爭的重要性、艱巨性和長期性認識不足,缺少“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭。沒有充分意識到政治紀律是“帶電的高壓線”、政治規(guī)矩是“高懸的鐵戒尺”,存在“獨善其身”思想,認為只要自己在大事大非問題上能堅守原則,不染不正之風,不為不法之事,主動當好表率就可以了。但對抓好廉潔工作時緊時松,改作風、提效能的力度還不夠大。
三、今后努力方向和整改措施
針對存在的突出問題及其產(chǎn)生的原因,我從以下幾個方面認真抓好整改落實:一是強化忠誠意識,做到心中有黨。重點學習十九大全會精神,牢固樹立“四種意識”特別是核心意識、看齊意識,更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍,嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩,自覺強化政治擔當,對黨忠誠、為黨工作、向黨負責。突出抓好思想政治教育,每天擠出時間自學,系統(tǒng)學習黨章黨規(guī)和系列講話精神,同時加強對履職必備的政策法規(guī)、專業(yè)知識的學習,注重以學促做、學做相長,努力成為業(yè)務(wù)行家里手。
二是強化擔當意識,做到心中有責。“在其位、謀其政、盡其力”,遇到問題不躲閃、遇見矛盾不回避,用責任心樹立領(lǐng)導威信、凝聚干群關(guān)系。堅持問題導向,對存在的問題不掩蓋、不回避、不推脫,帶頭發(fā)揚“釘釘子”精神,針對各項整改工作任務(wù),一項一項抓落實、一件一件改到位。
三是強化自律意識,做到心中有戒。牢記“打鐵還需自身硬”。嚴格遵守中央八項規(guī)定,認真落實黨風廉潔建設(shè)“一崗雙責”,加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,積極參加所在支部活動,提高黨內(nèi)生活質(zhì)量。貫徹民主集中制,注重合理分工,大膽放手并全力支持班子成員開展工作。追求積極健康的工作和生活方式,純潔“朋友圈”,帶好隊伍、管好家人、樹好形象。以上對照檢查不到位、不深刻的地方,敬請各位同志幫助批評指正。
按照院黨委的要求,以“嚴格黨內(nèi)生活,嚴守黨的紀律,深化作風建設(shè)”為主題,以認真貫徹中央八項規(guī)定精神,堅決反對“四風”,持續(xù)抓好整改落實質(zhì)量為重點,著力解決黨內(nèi)生活不經(jīng)常,不認真,不嚴肅,一些黨員干部組織觀念淡薄、組織紀律渙散,以及作風漂浮、不干事、不擔責等問題,堅持嚴肅認真、實是求是、民主團結(jié),組織召開一次高質(zhì)量的黨支部組織生活會。促使全體黨員牢固樹立宗旨意識和群眾觀念,改進工作作風,提高服務(wù)群眾本領(lǐng),確保全體黨員在思想上政治上行動上同黨中央和省委保持高度一致。通過學習、交流,將本人對照檢查材料匯報如下:
一、貫徹落實執(zhí)行民主集中制,遵守黨的政治紀律,組織紀律,廉政紀律情況
多年來本人一直把嚴守黨的紀律作為思想和行動的基本準則,毫不動搖地堅持黨的領(lǐng)導,堅持同中央和省委保持高度一致,在任何情況下都做到政治信仰不動搖,政治立場不含糊,政治方向不偏移。始終做到了立場堅定,旗幟鮮明,自覺的同黨中央在思想上、政治上、行動上保持一致,講政治,守紀律,始終堅持黨的基本理論,基本路線,基本綱領(lǐng),基本要求高度統(tǒng)一,自覺學習、遵守黨章,深入學習貫徹落實黨的精神和一系列重要講話精神,堅決貫徹黨中央、省委、院黨委的決議、決定,做到令行禁止,嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀律,貫徹民主集中制,注重發(fā)揚民主,自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事,恪守黨章和黨紀國法,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,努力管好所在部門和人員,切實做到清正廉潔、務(wù)實為民。
二、貫徹落實中央八項規(guī)定,轉(zhuǎn)變工作作風方面的基本情況。
中央八項規(guī)定和省委若干規(guī)定出臺后,院黨委班子高度重視,積極擁護黨中央的決定,各部門都在積極響應(yīng),我科也對職工進行了宣傳、教育,保衛(wèi)科對外接待已基本沒有了,同時要求保衛(wèi)科人員在工作中要切實轉(zhuǎn)變工作作風,關(guān)心院內(nèi)治安安全情況,維護職工生命、財產(chǎn)安全,轉(zhuǎn)變過去的不良習慣,并要求自己起帶頭作用,持之以恒的執(zhí)行下去。
三、堅決反對“四風”,履職盡責方面的情況
對照有關(guān)規(guī)定和要求,堅決反對“四風”,工作中雖盡心盡責,但還是存在一些問題。
1.工作中處于被動應(yīng)付的局面比較多,因此安排工作時,流于形式的情況仍然存在,如院內(nèi)發(fā)生一起偷盜案件時,才安排人員去巡邏,去夜間守候,沒有經(jīng)常性建設(shè);違章建筑搭起后才去處理解決;占用林地開荒種地后,才去清理,沒有從源頭上去發(fā)現(xiàn)問題,并處理在萌芽狀態(tài)。
2.存在畏難情緒,在解決問題動腦筋想辦法上下功夫不夠,如對一些人破壞樹木、私自采種、占地種苗種菜、聚眾賭博,沒有及時阻止,沒有思考到這樣下去會助長歪風邪氣,沒有從根本上去解決問題。
3.學習不夠深入,以至于對本科人員學習也抓得不夠,有時傳達會議精神也流于形式,沒有集中深入地去學習體會,對于業(yè)務(wù)學習上沒有系統(tǒng)、專業(yè)地學習,如對法律、法規(guī)、規(guī)章制度等方面學習不深入,以至于處理問題上沒有說服力。
4.執(zhí)行力度不夠,工作上不夠大膽,在日常管理中顧慮太多,總覺得同事一場不易,何必叫真呢,存在怕得罪人的現(xiàn)象,如上級交待要保衛(wèi)科對門衛(wèi)的管理,但表面上是做了,但實質(zhì)上管理松懈,這樣必會造成安全隱患,又如,要求保衛(wèi)科人員在院內(nèi)巡邏,及時發(fā)現(xiàn)問題,但總是等著群眾報案才去解決處理問題。
5.對隊伍建設(shè)抓得不嚴,開拓性做得不夠,如對科里人員遲到、早退現(xiàn)象聽之任之,心里總是這樣想,因保衛(wèi)科工作性質(zhì)的特殊性,只要關(guān)鍵時能上就行,對于日常的工作安排都列出了時間、人員、出什么任務(wù),但執(zhí)行起來總是虎頭蛇尾,固然不知紀律渙散會給隊伍帶來嚴重后果。
6.有得過且過的思想,隨著年齡不斷的增長,工作激情不如以前,工作上時有懈怠思想,放松了對思想境界的提高,以對于對保衛(wèi)科人員進取心不強,思想懈怠,上班不在狀態(tài)等現(xiàn)象沒有及時遏制,應(yīng)負領(lǐng)導盡職不力的責任。
四、產(chǎn)生問題的原因分析
1.學習不夠深入,沒有養(yǎng)成良好的學習習慣,以至于在理想信念、宗旨觀念、政治紀律、黨性修養(yǎng)上出現(xiàn)了偏差,導致對自己的世界觀、人生觀、價值觀認識不足。
2.改造主觀世界不夠主動,共產(chǎn)黨員的先進性來自一自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉,但我在實際工作中,存在以平時工作任務(wù)來代替黨性鍛煉,致使工作不夠深入,只滿足于完成上級交辦的任務(wù),滿足于院內(nèi)不出安全大問題,而忽視了工作的積極性,主動性和創(chuàng)造性。
3.工作的方式、方法不夠得力,處理事情比較簡單,缺少靈活性和嚴肅性,對問題深層次思考不夠,以至于工作中有時打不開局面。
五、今后努力方向和整改措施
1.進一步加強學習,努力提高自身的政治思想素質(zhì),使自己的知識結(jié)構(gòu)隨著社會實踐的發(fā)展而不斷增長、豐富和提高,吐故納新,把先進的知識理念付諸新的實踐,沖破約束,突破陳規(guī),用適應(yīng)于社會發(fā)展要求的知識指導自己的工作。
2.加強黨性修養(yǎng),黨性修養(yǎng)是每個黨員的必修課,黨性修養(yǎng)既是政治修養(yǎng)又是個人品行修養(yǎng),通過黨性修養(yǎng)提升黨員干部的人生境界,除“四風”培養(yǎng)好的作風,做合格黨員,必須時刻加強黨性修養(yǎng),堅定理想和信念,要有事業(yè)心,去發(fā)現(xiàn)自己工作的意義和價值,要注重培養(yǎng)自己的組織紀律觀念,在工作中遇人遇事,遇到困難和挫折都要保持平常心,心胸寬闊,光明磊落,要努力培養(yǎng)謙虛謹慎、戒驕戒躁的品質(zhì)。
3.立足本職,營造良好的工作氛圍。首先要以身作則,率先垂范,要求別人做到的,自己首先做到,對保衛(wèi)工作要了解其性質(zhì)、職能,使自己和科員們都要認識到自己工作的重要性,建立良好的工作運行管理機制,服務(wù)于單位,服務(wù)于群眾,真正創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
中共中國科學院黨組黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會情況通報會在京召開。中科院院長、黨組書記、黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組組長白春禮主持會議,中央第28督導組組長王正福到會指導并作重要講話,中科院黨組副書記方新通報了中科院黨組專題民主生活會情況。
中科院黨組專題民主生活會于10月28日召開,白春禮主持會議,簡要通報了中科院黨組對照檢查材料,并帶頭進行了深刻的對照檢查和自我剖析。施爾畏、李靜海、詹文龍、陰和俊、張亞平、方新、李志剛、何巖、鄧麥村等院黨組其他成員也逐一開展對照檢查。白春禮對其他黨組成員一一提出了中肯的批評意見,黨組成員之間也開展了坦誠的相互批評。每位黨組成員在開展自我批評、接受黨組其他成員批評后,還一一作表態(tài)發(fā)言。副院長丁仲禮列席會議。王正福到會指導并對會議作了點評,中央第28督導組副組長徐振寰及督導組全體成員和中紀委、中組部、中央國家機關(guān)工委有關(guān)同志到會指導。
王正福在11月13日通報會上的講話中指出,中科院黨組專題民主生活會是一次質(zhì)量較高的民主生活會,主題鮮明,重點突出,內(nèi)容充實,氣氛活躍,貫徹和體現(xiàn)了整風精神,符合“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求,達到了預(yù)期目的。會議特點一是主要領(lǐng)導高度重視,準備工作比較充分扎實;二是查擺問題比較準確,自我批評比較深刻;三是開展批評坦誠中肯、嚴肅認真;四是整改措施具體可行、符合實際。
王正福要求中科院黨組按照中央要求,認真扎實、毫不松懈地抓好民主生活會有關(guān)后續(xù)工作和整改落實、建章立制環(huán)節(jié)的各項工作,組織開好院機關(guān)各部門和各分院、研究所領(lǐng)導班子專題民主生活會和專題組織生活會,及時組織“回頭看”,狠抓整改落實,著力抓好專項整治,切實加強建章立制。要求堅持把高標準、嚴要求貫穿始終,進一步提高思想認識,堅決克服松懈情緒;堅持“兩個結(jié)合”,更好地圍繞中心、服務(wù)大局;繼續(xù)加強組織領(lǐng)導,切實發(fā)揮一把手帶頭作用。
中科院黨組近日將召開專題黨組會議和院教育實踐活動領(lǐng)導小組會議,研究貫徹落實中央第28督導組的各項工作要求,具體部署下一階段工作;將在中央督導組的具體指導下,繼續(xù)認真、扎實、深入開展好教育實踐活動,務(wù)求取得更大實效。
中科院在京的院領(lǐng)導、老領(lǐng)導,院京區(qū)黨的十八大代表,院教育實踐活動督導組成員,院屬京區(qū)單位黨員黨政主要負責人,院機關(guān)處長以上黨員干部,院機關(guān)離退休黨支部書記等出席了會議。
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